"페덱스의 무노조 경영"의 검색결과 입니다.

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무노조기업 사례 페덱스 기업분석 FedEx의 ec도입 tqm사례 다국적 기업 cs 벤치마킹

EasyAI “페덱스의 무노조 경영” 관련 자료

+무노조기업 보고서등록일 2020.01.03 | 총 21,713자 | 27페이지 | 3,000원
+삼성 노조운영과 비노조운영에 대한 쟁..등록일 2019.01.04 | 총 6,336자 | 7페이지 | 2,000원

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"페덱스의 무노조 경영" 검색결과 1-20 / 54건

무노조 경영,무노조 기업 사례,월마트의 무노조 경영,페덱스의 무노조 경영,삼성의 비노조 경영,삼성과 월마트,삼성과 페덱스

. 무노조 경영무노조 경영의 정의 Ⅰ. 무노조 경영 1. 무노조 경영이란 노동조합이 존재하지 않는 기업 2. 노동조합이 존재하더라도 단체교섭 및 단체행동의 활동이 실질적으로 이루어지 ... 들이 점차 노조를 조직하는 이유 3. 결 론 2. 무노조 기업 사례 Case1. 월마트 Case2. 페덱스 Case3. 삼성 1. 무노조경영 2. 등장배경 1. 정의 3. 종류Ⅰ ... 권을 조직적으로 침해한 사실을 보여주는 내부 문서 공개페 덱 스 Ⅱ . 무노조 기업 사례 (1) 페덱스의 무노조 경영 “우리가 종업원들을 지극 정성으로 보살피면 그들은 고객이 원

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.05

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페덱스 기업분석

:’ 고객만족의 출발점은 종업원을 만족시키는 것 ’ 이라는 철학 아래 페덱스가 지금껏 무해고정책 , 무노조 정책 을 고수할 수 있었던 것은 스미스의 사람 중심적 경영철학 덕분이 ... 며 정식명칭은 Fedex Corporation ( 페덱스 주식회사 ) 이다 . 1971 년 프레드릭 w. 스미스에 의해 미국 테네시 주 멤피스에 설립 , 1973 년 미국의 중앙 멤피스 ... 에서는 페덱스의 항공기가 3 분의 한 대 꼴로 이륙하고 있다 .Chapter 1 . 기업소개 연도 내용 1971 미국 테네시 주 멤피스에 회사 설립 1973 소형항공기 8 대로 사업시작

리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.18

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무노조기업 보고서

Ⅰ. 무노조 경영 1. 정의 무노조 경영이란 노동조합이 존재하지 않는 기업 내지 노동조합이 존재하더라도 단체교섭 및 단체행동의 활동이 실질적으로 이루어지지 않는 기업의 노조 경영 ... ) 종교적 무노조 기업 종교적 무노조 기업은 종교적인 믿음을 바탕으로 노사가 합심하여 기업을 운영하는 것을 목표로 삼는 기업이다. 이들 기업의 경영자는 노동조합을 경영자와 직원 간 ... Road와 Low Road방식을 동시에 취하고 있는 점 등 비슷한 무노조 경영전략을 취하고 있다. -삼성과 페덱스 삼성과 페덱스의 무노조 경영 방식은 정책적/철학적 무노조 경영

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2020.04.13

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삼성 노조운영과 비노조운영에 대한 쟁점 (비노조운영 입장)

삼성의 무노조경영에 대한 논평Ⅰ서론우리나라의 대표적인 기업 삼성이 취하고 있는 경영 방식으로 ‘무노조경영’이 있다. 뜻 그대로 노동조합이 없이 기업이 운영되거나 혹은 노조가 존재 ... 그를 지탄하는가?서론에서 언급했듯 삼성이 말하는 무노조경영은 단지 기업의 편의를 위해 노조의 결성과 단체 활동을 막는 것이 아니다. 노동자들이 결성한 ‘노동조합’은 그 단체 ... 하더라도 단체 활동이 실질적으로 이루어지지 않는 기업의 노조 경영 방식이다. 짧게 덧붙이면 삼성은 무노조경영이라는 말 대신 ‘비노조경영’이라는 말을 선호한다. 이는 기업 측

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.04 | 수정일 2021.06.23

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페덱스FedEx vs 디에치엘DHL

스 * 익일 배달 서비스 * 다소 고가 * AsiaOne ( 아시아 역내연결 ) * EuroOne 네트워크 * 소비자 흥미 유발 광고페덱스 내 부 분석 (2) FedEx 경영전 ... 하늘을 통해 세계를 연결하는 힘 페덱스 FedEx vs 디에치엘 DHLCon tents 1. 기업 선정 동기 2. 기업 소개 Fedex 기업소개 DHL 기업소개 1. FedEx ... 는 무의미해짐 . 사람들을 충족시키기 위해 다양한 운송 기업 출현 국제 운송 기업들 중 세계 최고로 손꼽히는 Fedex 와 DHL기업소개“ FED EX 하다 ” 빠른 처리를 신속

리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.30

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품질경영 TQM 기업사례

품질경영페덱스 FedexGE포드도요타풀무원현대자동차INDEX1. 품질경영 개념과 특성2. 전사적 품질경영 (TQM)의 개념3. 품질경영 TQM의 기업사례(1) 페덱스 Fedex ... 구간적 측면을 이해하지 않으면 안 된다는 것이 페덱스의 최고경영자 스미스 회장의 지론인 것이다. 페덱스는 사람 우선 환경조성, 서비스품질의 측정, 품질 개선의 3가지로 나누어 자사 ... 와 회사의 관심사를 함께 묶음으로써 종업원들이 중요한 회사의 품질목표를 위해 매진할 수 있도록 해주는 것이다.또, 페덱스가 지금껏 무해고(無解雇)정책을 고수하고 있는 것과 지금껏

리포트 | 14페이지 | 5,500원 | 등록일 2017.08.16 | 수정일 2018.09.03

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[인적자원관리 팀프로젝트] 노사관계와 기업성과 ppt

이란 ? 노동조합 자체에 적대적인 감정을 가진 경영방식 즉 , 반 ( 反 ) 노조 경영 . 노동운동 세력에서 사용하는 부정적 뉘앙스의 단 어 비노조 경영 VS 무노조 경영 비 ( 非 ... 노사관계와 기업성과CONTENTS 2 문제제기 정의 노사관계란 ? 노동조합이란 ? 사 례 협력적 관계 - 현대중공업 대립적 관계 - 쌍용자동차 비노조 경영 - 삼성 실증 연구 ... 위해 구성하는 노사간의 협의기구 11 3. 3 비 ( 非 ) 노조 경영 노사협의회 노동조합 30 인 이상 작업장 의무설치 (1980) 2 인 이상이 자율적 으로 설립 관리자와 노동자

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.14

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페덱스 Fedex 마케팅,경영 케이스연구 : (페덱스 기업분석과 마케팅 SWOT,STP,4P전략분석및 페덱스 SCM,서비스전략분석및 향후전략제안과 나의의견)

“Fedex”경영,마케팅 사례연구CONTENTS1. 페덱스 기업소개(1) 페덱스 기업개요(2) 페덱스 기업철학(3) 페덱스 기업 History2. 페덱스 SWOT분석3 ... 이 발생하면 FedEx가 곧바로 Value America의 해당 상품공급 Vendor에게 반송시킨다.4. FedEx 페덱스 서비스전략분석① 사람을 중시하는 P-S-P 인간경영 시스템 ... 된다는 것이 스미스회장의 지론이다.Fedex가 지금껏 무해고(無解雇)정책을 고수하고 있는 것과 지금껏 노조가 없는 회사로 유명한 것도 종업원 제일주의의 덕분이다. Fedex의 이러

리포트 | 20페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.03.28

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Fedex 기업소개와 조직구조, 마케팅

-Profit)’의 약자로, 회사 경영의 모든 분야에서 사람을 최우선으로 생각하고 그 다음으로 서비스와 수익을 추구한다는 페덱스의 정신을 잘 보여주는 구조이다.또한 ‘GFTP시스템’이란 ... 페덱스만의 아주 독특한 제도이다. GFTP는 회사 내 어떤 직원이든지 부당된 대우를 받았다고 느끼는 사람은 필요한 경우 최고경영자에게까지 상급자의 잘못을 시정해 줄 것을 요청 ... 를 넘어서는 고위 경영진에 관한 질문, 그리고 전반적인 회사 환경에 대한 질문 등을 조사하는 제도를 말한다.위와 같은 제도를 통해 페덱스가 회사의 운영은 종업원들에 의해 좌우된다는 것

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.12

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[외국기업의 서비스경영사례] 페덱스의 경영사례

것이 스미스 회장의 지론이다.페덱스가 지금껏 무해고 방침을 고수하고 있는 것과 지금껏 노조가 없는 회사로 유명한 것도 종업원 제일주의 덕분이다. 페덱스의 이러한 철학은 공정대우보장 ... [외국기업의 서비스경영사례] 페덱스의 경영사례(1) 자전거 바퀴살에서 얻은 사업 아이디어1965년 예일대학교에서 경제학을 수강하던 프레드 스미스라는 대학생은 자전거 바퀴에서 착안 ... 도록 페덱스(FedEx)라고 줄여서 사용해 오다가 1994년 기업이미지 통합작업(CI)의 일환으로 회사의 공식명칭을 페덱스로 변경하였다. 영업 첫날 186개의 짐 꾸러미를 날랐

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.07

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Fedex 페덱스 vs 우체국택배 기업전략비교분석과 서비스마케팅 전략비교분석및 향후시사점

하기 위해서는 무엇보다 품질의 인간적 측면을 이해하지 않으면 안 된다는 것이 스미스회장의 지론이다.Fedex가 지금껏 무해고(無解雇)정책을 고수하고 있는 것과 지금껏 노조가 없 ... 의 서비스 접점(MOT)2. Fedex 페덱스 사례조사1) Fedex 기업 소개2) 페덱스 Fedex 택배서비스의 3P분석3) 페덱스 FedEx 택배 서비스전략분석① 사람을 중시 ... 하는 P-S-P 인간경영 시스템② 소비자의 요구에 맞추는 끊임없는 서비스 개발4) FedEx의 서비스 관리를 통한 효과성3. 우체국택배 사례 조사1) 우체국택배 소개2) 우체국택배

리포트 | 18페이지 | 5,500원 | 등록일 2014.07.03

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비노조기업의 고용관계

비노조기업의 고용관계 Samsung' Union-free목 차Ⅰ 삼성의 무노조 경영Ⅱ 삼성 무노조 경영의 장 ∙ 단점Ⅲ 페덱스 (FedEx) 무노조 경영 사례Ⅳ 삼성 무노조 경영 ... 는 이런 문제가 노동자의 권리를 대변하는 '노동조합'이 없어서 생기는 것이라고 생각했고, 다른 직원들의 생각도 비슷했다. '무노조'를 주장하는 삼성의 하청업체에서 노동조합을 만드는 것 ... 이 나가야 할 방향삼성의 무노조 경영Ⅰ전통적 (hard) HRM형전략적 (soft) HRM형자애로운 전제형기회주의형자료: McLoughlin and Gourlay, 1994.높음낮

리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.04.25

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페덱스 성공사례 노키아 실패사례 A+

은 외적인 요인과 내적인 요인으로 나눌 수 있는데 내적인 요인으로써 알아보겠다. 페덱스의 창업자인 프레드 스미스의 경영철학은 사람 - 서비스 - 이윤 이였다. 회사에서 종업원을 보살펴 ... 이나 평가가 불공정하다면 회사에 호소하는 심의제도까지 만들었다. 이런 프레드 스미스의 차별없는 수평경영과 이윤은 종업원에서부터 나온다는 정신하나로 인해 페덱스는 서비스를 제공하는 종업원 ... 들이 프레드 스미스의 페덱스를 세계적인 기업까지 올린 것 같다. 또한 분위기 조성을 힘든 회사가 아니라 신나는 직장, 일하고 싶은 직장 으로 만들어 능률을 올린 점, 경영자 한사람의 정신

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.12

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페덱스 분석

된다.Fedex가 지금껏 무해고 정책을 고수하고 있는 것과 지금껏 노조가 없는 회사로 유명한 것도 종업원 제일주의의 덕분이다. 페덱스의 이러한 철학은 공정대우 보장프로그램(GFTP ... 2012.06.04 식품물류관리론페덱스 분석화주기업과 물류기업 간 상생현황 및 전략방향-목차-??Ⅹ?Ⅸ. 서론선정 동기Ⅰ. 본론0) FedEx 소개1) FedEx 분석① 경영전략 ... 큼 빠른 성장과 커다란 혁신을 이루어냈는지 그 배경이 된 페덱스의 경영 철학과 기업 문화에 대해 관심을 가지게 되었다. 페덱스는 전 세계에서 가장 존경받는 기업들 가운데 하나가 되

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.30

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노사관계 페덱스와 GM사례 성공 실패 사례

, 비용증대 노조의 과도한 임금 · 복지 요구와 경영진의 무책임한 수용세계 최대의 물류 특송 서비스 업체 1971 년 미국 테네시 주 멤피스에서 프레더릭 스미스에 의해 창립 전 ... 하락 2005 년 정크본드 수준으로 하락 (BB 등급으로 하락 )노조 · 채권단 고통 분담 외면 GM 경영진은 파산을 막고 정부 지원을 받아내려 하지만 노조와 채권단이 강하게 반발 ... 비용 (legacy cost) 이란 퇴직자 및 그 부양가족에 지급되는 연금과 의료보장 비용을 말한다 당시 노조는 가입률을 올리고자 GM 경영진을 압박하여 퇴직자에게도 의료비용

리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.08.31

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페덱스기업분석과 성공전략(국제운송론)

FedE. 페덱스가 지금껏 무해고(無解雇)정책을 고수하고 있는 것과 지금껏 노조가 없는 회사로 유명한 것도 종업원 제일주의의 덕분이다. 페덱스의 이러한 철학은 공정대우 보장 프로그램 ... 네트워크는 경영의 사활을 거는 중요한 시스템이 되어졌으며 특히 글로벌화에 대응하는 비즈니스 프로세스 체제의 필요성이 강력하게 대두되어 졌다.하지만 우리나라의 물류산업은 공급망의 글로벌 ... 페더럴익스프레스(Federal Express)에서 출발했다. 페덱스(FedEx)는 페더럴익스프레스를 줄인 말로 페더럴익스프레스는 1973년부터 2000년까지 사용되었다. DHL

리포트 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.05.16

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[A+]국제경영 다국적기업분석 - FedEx 기업전략 및 scm 구축성공전략 분석

을 그었고 , 내부 CRM 의 일환으로 종업원들에게 최고의 서비스를 제공 함으로서 무노조 경영을 실현하기도 하였다 . 우리는 페덱스 사례를 조사 하면서 국내 업체와는 달리 물류 ... 세계 1 위 운송 글로벌기업 [ 국제경영 , 마케팅 ] FedEX 기업전략분석 서비스경영 , SCM 구축전략 성공사례분석페덱스 기업현황 / 소개 1 페덱스 서비스전략 , 서비스 ... 경영 2 페덱스 SCM / 운송 , 물류전략 3 페덱스 성공요인 및 핵심전략 4 결론 및 전망 5 C O N T E N T S ▶ 기업현황 , 서비스현황 , 주요연혁 , 발전과정

리포트 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.30

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FedEx의 SCM 성공 전략과 물류관리

을 살펴볼수 있다. 페덱스가 지금껏 무해고 정책을 고수하고 있는 것과 지금껏 노조가 없는 회사로 유명한 것도 종업원 제일주의 덕분이다. 이러한 철학은 GFTP와 SFA 시스템에 의해 ... 의 기업 소개1. 설립배경인간위주의 경영, 100%고객만족을 내세우고 있는 FedEx는 현 회장인 프레드릭 스미스 (Fredrick W. Smith)가 1973년 자신의 예일대학 논문 ... )로 이름을바꾸며 현대적인 신속운송산업이 시작.연 도내용1981년? 페덱스 익일시스템이 소개? 캐나다에 국제적인 서비스를 시작1984년? 아시아/태평양 및 유럽지역에 특급운송사업

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.08.22

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A+ [ SCM 성공사례 ] 공급사슬관리 성공기업 - 세계 1위 운송기업 페덱스 경영전략 및 SCM, DBMS 분석

었고 , 내부 CRM 의 일환으로 종업원들에게 최고의 서비스를 제공 함으로서 무노조 경영을 실현하기도 하였다 . 우리는 페덱스 사례를 조사 하면서 국내 업체와는 달리 물류 서비스 뿐 ... 경영전략 및 SCM 성공 분석 세계 1 위 운송 글로벌기업페덱스 기업현황 / 소개 1 페덱스 서비스전략 , 서비스경영 2 페덱스 SCM / 운송 , 물류전략 3 페덱스 성공요인 ... 및 핵심전략 4 결론 및 전망 5 C O N T E N T S ▶ 기업현황 , 서비스현황 , 주요연혁 , 발전과정 , 핵심기술 , 기업문화 , 경영이념 등 ▶ Speed 경영

리포트 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.23

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페덱스(FedEx)의 정보시스템 구축 사례

STRENGTHWEAKNESSOPPORTUNITYTHREAT-종업원 제일 주의를 통한 서비스 향상-노동조합이 없는 기업-E-Business의 강자-최초로 화물 추적시스템 도입-최초로 전자 상거래 실시-자체 인공 서비스 제공 ... 정책, 불만해소 프로그램, 성과보상시스템등 다양한 시스템을 통하여 사원만족도를 높여 종업원들이 만족하게 되면 고객에 대한 서비스와 기업의 이익은 자연스럽게 창출된다는 페덱스 경영철학 ... ..PAGE:1..PAGE:26. Q&A5. 결론4. 페덱스의 경쟁사 분석3. 페덱스의 정보시스템2. 페덱스의 성공요인1. 페덱스의 소개목차..PAGE:31. 페덱스의 소개페덱스

리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.07

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