"지휘통솔기법"의 검색결과 입니다.

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국시 간호관리 기출 간호관리학 요약 간호관리자 상 간호조직관리 간호관리학 국시 PERT/CPM 개념 국가고시 관리

EasyAI “지휘통솔기법” 관련 자료

+간호학과 3학년 2학기 간호관리학 요..등록일 2025.02.20 | 총 20,726자 | 29페이지 | 4,000원
+사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직..등록일 2022.10.25 | 총 2,565자 | 4페이지 | 2,000원

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"지휘통솔기법" 검색결과 1-20 / 299건

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간호학과 3학년 2학기 간호관리학 요점정리

간호관리학 1주차 정리 간호관리의 개념 정의 조직의 목적을 달성하기 위할 목적으로 자원의 조정 / 통합 / 배분 → 효과적 / 효율적 이용 필요기획 조직 인사 지휘 통제 목표 ... 설계, 간호전달체계 변경, 직무기술서 작성 등) 3. 인사: 효율적 목표 달성을 위한 조직구성원 확보 (ex. 경력 개발 등) 4. 지휘: 개개인의 직무를 원활히 수행하도록 지 ... 로 바꾸는 변환 과정 인사 피드백 지휘 통제 조직 간호관리자 유형: 최고관리자 / 중간관리자 / 일선관리자1. 최고관리자: 조직 전체에 영향을 미치는 전반적 사업에 대한 의사결정

리포트 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.20 | 수정일 2025.04.20

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사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직을 비교하여 장단점을 설명하고, 우리사회에 이상적인 사회복지행정조직은 무엇인지 의견을 제시해 주시오

화의 원리가 적용되는데 구체적으로 다음과 같다. 우선 계층제의 원리가 적용된다. 계층제란 조직 구성원 간의 권한과 책임을 배분하고 명령?지휘?복종의 관계를 명시화하는 것이다. 다음 통솔 ... 범위의 원리가 적용된다. 통솔범위의 원리란 상관?감독자의 통솔대상자의 수?조직단위의 수가 한정되어야 한다는 것이다. 또한 명령통일의 원리도 적용되는데 이 원리는 한 조직원은 한 ... , 새로운 서비스 기술이나 행정 기법을 제공받는다. 환경은 클라이언트를 의뢰하고 각종 이해집단으로서의 압력도 행사한다. 이처럼 조직이 업무 활동을 통해 직접적으로 관련을 맺고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.25

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[간호사 국가고시 준비] 간호관리학 기출 2개년 오답/개념 정리 (필요한 개념 대부분 수록)

에 응할 의무 (진료 거부 금지)7. 길리스의 간호관리체계 모형투입: 인력, 물자, 자금, 정보과정: 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제- 기획: 계층화, 의사결정, 재무관리, 시간 ... 관리- 조직: 조직화, 조직구조, 조직문화, 조직변화- 인사: (직무, 확보, 개발, 보상, 유지) 관리- 지휘: 리더십, 집단관리, 동기부여, 의사소통 등- 통제: 간호의 질 관리 ... (5년 이상), 중기(1~5년), 단기(1년 미만)9. 관리이론10. 의사결정 기법델파이 기법: 전문가들의 의견을 독립적으로 우편을 통해 수집 요약, 배부 전문가들의 합의 도출

시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.24 | 수정일 2023.01.30

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군경조직의이해_군경조직에서 내담자의 부적응과 적응(마음치유)에 대한 자신의 이론 정리

는 특징이 있다. 이에 상급자와의 내부적인 갈등요소가 반드시 존재할 수 있는 조직 구조를 가지고 있다.연대의식이나 공동체 의식을 강조하며 권위주의적인 지휘통솔의 성향을 가지고 있 ... 을 단점으로 볼 수도 있지만 군대의 상담자 특성에 의해서 군대에서의 상담의 개념은 지휘통솔자가 상담 공간 혹은 상담 일정에 의한 상담 방식이 아닌 행군 중, 휴식 중, 운동경기 중 ... 성을 인지하고 있다. 이에 현대사회의 군경조직내에서는 군대 전담 상담사를 두고 지속적으로 내담자들을 통솔하고 상담을 하고 있다. 하지만 이러한 상담에 효과를 보지 못하는 현실

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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군경 조직에서 인간의 변화에 대한 자신의 이론 정리

통솔적인 요소와 더불어 부대의 전투력을 높이기 위한 하나의 방법이면서 수단이라 할 수 있으며 이는 상담의 지휘 능력의 방법으로 규정하는 것이다. 육군 리더십 센터의 상담기법 교재 ... 갈등이나 문제점 등에 대해 지휘통솔자가 문제의 핵심에 관하여 파악하며 해결방안을 찾아서 도와주어 맡은 바 임무를 효과적으로 수행할 수 있도록 하는 과정이다. 이러한 상담은 다른 ... 의 적절한 조화에 따라 병사의 복무 의욕을 북돋는 것이 필요하다.2. 군 상담 특징지휘통솔자가 부하와 상담을 반드시 책상 앞이 아니라 행군 중, 운동경기 중, 휴식 중 언제 어디

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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사회복지행정조직의 수직조직과 수평조직에 대한 비교와 장단점 서술 및 이상적인 사회복지행정조직에 대한 의견을 제시하라

) 사회복지행정조직의 조직화 원리 ① 계층제의 원리 - 조직 구성원 간의 권한과 책임을 배분하고 명령,지휘,복종의 관계를 명시화 ② 통솔범위의 원리 ? 상관, 감독자의 통솔대상자의 수 ... 에 대한 합법성, 새로운 서비스 기술이나 행정 기법을 제공받는다. 환경은 클라이언트를 의뢰하고 각종 이해집단으로서의 압력도 행사한다. 이처럼 조직이 업무 활동을 통해 직접적으로 관련 ... 이 여기에 해당된다. (2) 수직조직과 수평 조직의 장단점 장점 ·결정권과 집행권한을 갖고 있어 강한 통솔력을 행사할 수 있어, 조직의 안정성을 확보할 수 있음. ·권한과 책임

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13 | 수정일 2024.08.31

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조직이론의 발전과정에 대해 설명하고, 오늘날 우리나라의 공공조직에 대한 함의를 제시하라

를 주장했다. 동일한 목적의 집단은 한 명의 지휘자가 통솔해야 한다고 제시한 것으로 앞서 말한 명령 통일의 원칙과 연관된다. 여섯째, 조직 이익 우선의 원칙이다. 조직의 이익이 개인 ... 게 되었다.(4) 행정관리론1) 주요 내용① 페이욜행정관리론은 과학적 관리론과 함께 고전 이론의 주류를 형성하는 이론이지만, 생산 및 운영 수준의 최적 관리를 위한 기법에 관심을 가지 ... 했다. 넷째, 명령을 통일해야 한다고 주장했다. 부하 직원인 직무 수행자는 한 사람의 상급자로부터 일관되고 통일된 지시와 명령을 받는 것이 바람직하다고 주장했다. 다섯째, 지휘의 일원화

방송통신대 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04

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유한킴벌리 R&D(연구개발)직무 합격자소서

동아리에서 지휘자 활동을 하였습니다. 30명이 넘는 중주, 합주단원들을 통솔하는 게 쉽지는 않은 일이었지만 연주곡을 나만의 색으로 각색하고 지휘를 할 수 있는 일생일대의 기회였 ... 동안 연주회에서는 쓰이지 않았던 기법을 추가하였고, 밝은 분위기의 가요를 앵콜곡으로 넣음으로써 즐겁게 마무리를 할 수 있는 무대를 연출하였습니다. 기존의 방법과는 새로운 방식의 연주

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.05

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사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오

3) 통솔 범위의 원리4) 분업 ? 전문화의 원리5) 조정의 원리6) 권한에 준하는 책임의 원리3. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직이란 개인적인 속성을 규정 ... 다. 목표달성을 위하여 참여자들은 본인의 노력에 장비와 지식, 기법과 같은 다양한 기술을 활용한다. 이러한 체계로 존재하는 조직은 재원, 기술, 문화, 사회적, 국제적 상황과 같은 더 ... 화 방법을 의미한다. 사회복지조직 관리를 원활하게 하기 위한 원리로서 계층제의 원리, 명령통일의 원리, 통솔범위의 원리, 분업 ? 전문화의 원리, 조정의 원리, 권한에 준하는 책임

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.10

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협력관계보고서 (간호관리학 과제)

수단- 합리적 의사결정의 수단- 조직의 능률과 사기양양을 위한 수단- 조직성원에 대한 효율적인 통솔5. 효과적인 의사소통 기법1) 송신자 중심기법? 피드백? 서로 다른 수신자 ... / 프리셉터 간호사 임명3) 최고관리자 - 제반정책수립, 조직이 나아갈 방향제시, 지휘, 통제/궁극적으로 조직의 성공, 실패를 좌우하는 책임을 지니며 간호부장, 간호본부장 및 이사 ... 가 다양한 언어를 구상할 수 있는 의미를 잘 알기? 신용 유지? 수신자의 관점에 예민해야 하고 그의 감정에 이입2) 수신자 중심기법? 도중에 저지,방해하지 않기? 상대방이 편하게 말

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.21

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국가고시 대비, 시험대비 간호관리학 정리(깔끔 단권화)

가 /불법행위책임-입증은 환자가) // 형사책임2. 기획-관리의 과정: 기획-조정-인사-지휘-통제-간호관리 체계 모형: 투입(환자, 간호인력, 물자, 자극, 간호사 경험)-전환-산출 ... ): 목표중심의 참여적 관리기법-의사결정 유형: 적용수준에 따라(전략적/전술적/운영적), 구조화 정도에 따라(정형적/비정형적), 의사결정 주체에 따라(개인적/집단적)-창의적인 집단 ... 의사결정 기법: 브레인 스토밍/명목집단 기법(대화없이 아이디어 제시-투표)/델파이 기법(전문가 의견-만장일치)-의사결정도구: 의사결정나무/PERT(각 활동의 소요시간 3가지

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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식스시그마 사례연구 보고서 제출

그마는 기업에서 전략적인 관점에서 완벽 수준에 가까운 제품이나 서비스를 개발하고 제공하고자 하는 목적으로 정립된 품질 경영 기법이다. 기업 내에서 다양한 문제를 구체적으로 정의 ... 하고 프로젝트를 감독하는 책무가 있는 사람들로서 품질 기법을 이전하는 역할을 수행하게 된다. 블랙 벨트는 전담 요원으로서 6시그마 프로젝트를 추진하며 그 아랫 단계인 그린 벨트와 화이트 ... 활동에는 통계적인 처리가 요구되기 때문에 많은 기업들에서는 통계 관련 소프트웨어를 활용한다. 6시그마가 성공하기 위해서는 최고 경영자가 6시그마에 대한 강한 신념을 바탕으로 통솔력

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.23

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방통대 4학년 1학기 간호학과 전략적 간호관리 기말시험 과제물

는 부하직원의 수 또는 관리자가 능률적이고 효과적으로 통제할 수 있는 부하직원의 수가 관리의 범위 안에 있어야 한다는 원리이다.[적정한 통솔범위]-상위계층으로 갈수록 통솔범위가 줄어야 ... 하는 이유는 상위관리자일수록 비정형화된 문제를 많이 다루기 때문이다.[통솔범위를 결정할 때 고려해야 할 점]-통솔자의 의사소통능력이다. 말로 지시 전달하는 경우가 많기 때문에 분명 ... 하고 정확하게 의사소통 할 수 있는 관리자가 더 많은 부하를 관리할 수 있다.-피통솔자의 자질 및 의식구조이다. 부하직원이 유능하거나, 부하직원들의 교육수준과 훈련 정도 등이 비슷

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.29

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군상담의 효과성을 방해하는 걸림돌 알아보기

수행 등 근무능률을 향상시키기 위하여 지휘통솔자가 문제의 핵심을 파악하여 해결 방안을 찾아 도와주는 과정”이라고 정의되어 있다. 이장호 외(2005)는 “국가방위라는 특수임무 ... 면서 ‘군 상담’이라는 개념이 생겨났고 군 상담을 통해 문제 발생을 예방하고 해결하는 일을 하고 있다.Ⅱ.본 론1. 군 상담의 정의와 특징육군보병학교 고등군사반 상담기법 교재 ... 으로 구성한다. 군 상담자는 주로 간부이고 그중에서도 부사관, 소대장, 중대장, 군종장교 등 상급지휘자이다. 부분적으로 병영생활 전문상담관, 군의관 등 상담자 역할을 담당하고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18

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[2021 전략적간호관리][기말시험] 1.과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오. 2.전략기획과 실행기획을 비교ㆍ설명하시오 (시간틀, 책임, 목표, 목적, 과정) 3.목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오. 4.조직화의 기본원리 5가지를 나열하고 간단히 설명하시오..19. 의료 분야 CRM의 도입 효과에 대해 설명하시오.

제의 원리계층제의 원리란 조직의 최고관리자부터 개별 부하직원에 이르기까지 상하 계급 또는 계층을 설정하여 각 계층 간에 권한과 책임을 배분하여 명령계통과 지휘체계를 확립하는 것을 의미 ... 은 계층 수로 인해 의사소통이 왜곡될 수도 있다. 마지막으로 경직화된 조직 환경으로 인하여 변화하는 환경에 유연하게 대처하기 어렵다는 큰 단점이 있다(교재, p120).2) 통솔범위 ... 의 원리통솔범위의 원리란 한 사람의 관리자가 직접 감독할 수 있는 부하직원의 수 또는 효과적으로 통제할 수 있는 부하직원의 수가 관리의 범위 안에 있어야 한다는 원리이다. 여기

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.17

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보건의료정보관리사 국가고시 조직관리 최종정리본

하는 과정동작화환경변화에 신축성있게 적응할 수 있도록 창의성 도입해 조직의 자원을 활용하는 과정평가업무평가, 시정조치 -> 통제기능■ 조직관리의 원리(6가지) 계층/통솔범위/분업/전문 ... 화/명령통일/조정① 계층의 원리: 권한,책임 및 의무정도에 따라 상하등급/계급을 설정해 각 계층 간에 권한과 책임을 배분하고 명령계통과 지휘 감독체계를 확립하는 피라미드 구조-장점 ... : 명령/권한위임/통제의 통로/의사소통/조직질서와 통일성/업무적정배분과 책임의 한계설정용이-단점: 계층심화될수록 의사소통방해/ 조직의 경직화 인간관계형성저해② 통솔범위의 원리: 한

시험자료 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.09.02

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간호리더십

- 대내·외적으로 간호부서 대표 : 간호부서의 최종적인 행정적 권한과 책임을 가지며, 간호부서 전 직원을 통솔- 간호부서의 대변자 : 병원의 중요한 의사결정에 참여- 간호부서의 중요 ... 한 회의(수간호사 회의, 감독 회의 등)를 주최함- 간호부서의 연간 계획과 예산을 수립하여 수행, 평가- 비상 시 환자와 간호 직원의 안전대책 지휘- 간호부서의 인사관리(모집 ... , 선발, 배치, 인사고과, 인사이동, 승진, 상벌)를 지휘- 수간호사와 간호감독의 도움을 받아 간호의 표준과 절차를 고안하여 제시- 질적인 규제와 합리성에 근거한 방법을 제시하여 간호

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02

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교육행정 및 경영 6-9장,12장

한 과업, 권한, 의사소통, 자원 구조 등을 갖는 체제.2. 조직의 원리: 계층의 원리, 분업의 원리, 조정의 원리, 명령통일의 원리, 통솔한계의 원리, 적도집권의 원리1) 계층의 원리 ... 이기주의에 의한 할거주의 등4) 명령통일 원리는 권한과 책임 때문에 부하들이 한 사람의 상관에게만 명령을 받고 북종 한다는 것이다.5) 통솔한계의 원리는 한 사람의 지도자가 직접 ... 통솔할 수 있는 부하의 수에 관한 원리. 조직을 배제 보통 5~6명6) 적도집권의 원리는 중앙과 지방이 적당한 선에서 권한을 분배 유지. 적절한 수준에서 권력을 나눔3. 조직의 형태

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.02

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인적자원관리2공통 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치설명하고 귀하가 경험한 인사고과사례를 교재내용 중심으로 분석후 문제점및개선방안을 논하시오0k

고과를 통해 부하의 잠재적 유용성이나 공헌도를 승잔승급에 반영시킬 수 없을 때 부하에 대한 지휘, 통솔 및 경영성과 개선에 문제가 발생하고 인사고과에 대한 효력이 떨어진다. 따라서 ... 성이 있다.인사고과는 하나의 교육훈련기법으로 볼 때에는 관리자로서의 능력을 개발시키기 위한 중요한 현장실습방법의 한가지라 할 수 있다. 이에 의해 자기개발이 유도 될 수 있다는 것 ... 이 가장 큰 장점이기도 하다.인사고과는 동기부여의 기법으로서도 매우 유용한 가치가 있는데 이것은 직무를 계속적?고정적으로 담당하는데서 오는 단조로움과 권태감을 제거시켜 줄 수가 있

방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.12

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A+ [ 간호관리학 ] 전체 시험범위 요약

의 기술과 노력, 자원활용 등 계획을 수립하여 간호사의 활동을 합리적, 효율적으로 조직-지휘-통제하는 과정2. 간호관리의 필요성- 의료기관 경쟁력 심화, 과학기술-정보산업의 발전, 고객 ... 량 비율4. 간호관리과정 : 기획?조직?인사?지휘?통제(각각의 정의?)- 기획 : 조직상황분석-조직달성목표설정-달성방법 제시하는 과정- 조직 : 계획된 업무를 수행하기 위해 조직 ... 이 동원할 자원-역할을 엮어주는 과정- 인사 : 조직구성원을 확보-적합한 업무를 배정=성과 극대화 인적자원관리의 과정- 지휘 : 조직구성원의 직무를 원활히 수행하도록 지도-격려-영향

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24

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