"조직갈등관리전략"의 검색결과 입니다.

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EasyAI “조직갈등관리전략” 관련 자료

+2021 전략적간호관리] 1.보건의료..등록일 2021.03.24 | 총 9,413자 | 13페이지 | 6,000원
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"조직갈등관리전략" 검색결과 1-20 / 18,445건

사회복지조직 관리자의 갈등관리전략에 관한 질적 사례연구 (A Qualitative Case Study on the Conflict Management Strategy among Manager in Social Welfare Organizations)

한국사회복지행정학회 권지성, 이미림

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.02.11 | 수정일 2025.02.15

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어린이집 원장의 갈등관리 전략이 조직효과성에 미치는 영향 (Influence of the Conflict Management Strategies of Childcare Center Directors on Organizational Effectiveness)

본 연구는 어린이집 원장의 갈등관리 전략이 조직효과성에 미치는 영향을 분석하는데 목적이 있었다. 연구대상은 부산광역시와 대구광역시에 소재한 현직 어린이집 원장 226명이 ... 으로 나타났다. 둘째, 어린이집 원장이 지각하는 조직효과성의 수준은 보통 이상으로 나타났으며, 어린이집 원장의 연령, 학력, 기관 유형, 운영경력 등 배경변인에 따라 갈등관리 전략과 조직 ... 효과성에 부분적으로 차이가 나타났다. 셋째, 어린이집 조직효과성은 어린이집 원장의 갈등관리전략 중 통합형, 타협형, 배려형, 지배형과는 정적 상관관계, 회피형과는 부적 상관관계

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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조직 내 갈등과 갈등관리전략 및 갈등 후 조직원 행동 간의구조적 관계: 항공사 지상직원을 대상으로 (Structural relationship between conflict and conflict management strategies and Behavior of organization members after conflict : Airlines ground staff targets)

대한관광경영학회 김순희, 홍희정

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.18 | 수정일 2025.05.10

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어린이집 내 갈등관리전략이 어린이집조직유효성에 미치는 영향 (The Influence of a Conflict Management Strategy within Child Care Center upon Organizational Effectiveness of Child Care Center)

관리전략과 조직유효성의 상관관계에 있어 갈등관리의 예방전략, 해소전략, 자극전략은 조직시민행동에 정의 영향을 미쳤다. 조직유효성에 대한 갈등관리전략의 상대적 영향은 자극전략, 예방 ... 본 연구는 어린이집 현장 내에서 조직유효성에 영향을 미칠 수 있는 갈등관리유형을 알아보고 이러한 갈등관리 유형이 조직유효성에 어떠한 영향을 미치는지 파악하여, 어린이집 내 조직 ... 집 교사들의 갈등관리전략에 대한 전반적인 인식 수준은 크게 높거나 낮지 않았으며 갈등관리전략의 하위요인인 예방전략, 해소전략, 자극전략 순으로 높게 인식하였다. 둘째, 어린이집

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10

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호텔조직에서 리더십 스타일이 갈등관리전략과 팀 효율성에 미치는 영향 (The effects of leadership styles on strategies of conflict management and team effectiveness in Hotels.)

This study was to investigate the effects of leadership styles on strategies of conflict management and team effectiveness in hotel service teams. The..

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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어린이집 교사가 인식한 원장의 갈등관리전략과조직효과성의 관계 (기관유형별) (The Relationship between and the Director’s Conflict Management Strategy and Organizational Effectiveness Perceived by Daycare Center Teachers)

본 연구의 목적은 어린이집교사들이 인식한 원장의 갈등관리전략과 조직효과성의 관계를 분석하는 것이다.본 연구의 대상은 충북의 국공립, 민간, 직장, 가정어린이집에 다니는 보육교사 ... 344명이다. 원장의 갈등관리 전략은 Organizational Conflict Inventory-Ⅱ(Rahim, 1983), 조직효과성은 송영호(2012)가 개발한 도구를 사용 ... 한 원장의 갈등관리 전략 중에서 조정·타협은 직장·민간·가정어린이집이 국공립어린이집보다 유의미하게 높았으며, 회피 전략의 경우, 국공립어린이집이 민간어린이집보다 유의미하게 높게 나타났

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.05 | 수정일 2025.07.10

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2021 전략적간호관리] 1.보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인 부상하고 있는 간호 가치와 갈등 미래 간호관리자 역량 2.의료조직에 전략계획을 도입해야하는 이유 전략계획의 장점

는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. 전략계획 ... 이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오.전략적간호관리 전략적간호관리 2021 전략적간호관리 보건 ... . 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오. 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2022.05.27

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전략적간호관리)1.보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등, 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량 2.전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함), 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열

하시오.전략적간호관리 전략적간호관리 2021 전략적간호관리 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등 ... (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오. 전략적간호관리 전략적간호관리 2021 전략적간호관리 보건의료 시스템을 재 ... 전략적간호관리 보건의료시스템을 재구성 전략계획 전략적간호관리 2021 보건의료시스템을 재구성 전략계획 전략적간호관리 2021 전략적간호관리 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.10 | 수정일 2022.05.27

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전략적간호관리 2021년] 1.보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등, 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량 2.전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함), 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들

하고 있는 간호 가치와 갈등, 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량, 전략적간호관리, 전략계획, 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함), 의료조직에 전략계획을 도입 ... 의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등, 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량, 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함), 의료조직에 전략계획을 도입 ... 전략적간호관리, 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등, 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량, 전략적간호

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.26 | 수정일 2022.03.02

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전략적간호관리 2021]1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등 구체적인 예, 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량 2. 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함), 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점

전략계획의 장점 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점전략적간호관리 2021전략적간호관리 1 ... 하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오.전략적간호관리 2. 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직 ... . 본론전략적간호관리 1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체

방송통신대 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.03 | 수정일 2022.04.06

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[2021 전략적간호관리4공통] 1.보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등, 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량. 2.전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함), 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오.

) 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등4) 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량2. 전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직 ... 는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오.2. 전략계획 ... 을 경험하게 될 것이다. 그리고 병원 조직의 중간관리자 승급 기준에 부합하지만, 단지 명문대가 아닌 이유로 무시당한다면 이 또한 갈등을 유발할 수 있다.둘째, 최근 간호직 구성원

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.13 | 수정일 2022.05.04

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조직행동론 ) 갈등관리 5가지 전략은 회피형, 지배형, 수용형, 타협형, 통합형이다. 여러분이 이러한 갈등관리 5가지 전략을 활용하여 여러분의 갈등을 해결한 사례들을 설명하시오.

조직행동론갈등관리 5가지 전략은 회피형, 지배형, 수용형, 타협형, 통합형이다. 여러분이 이러한 갈등관리 5가지 전략을 활용하여 여러분의 갈등을 해결한 사례들을 설명하시오.조직 ... . 사례는 윤리적이고 긍정적인 조직정치와 비윤리적이고 부정적인 조직정치를 포함하시오.1. 서론2. 본론갈등관리 5가지 전략은 회피형, 지배형, 수용형, 타협형, 통합형이다. 이러 ... 한 갈등관리 5가지 전략을 활용하여 갈등을 해결한 사례들을 설명하시오.조직정치(organizational politics)의 개념을 설명하시오. 조직 내에서 직접 경험했거나 또는 조직

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.19

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[전략적간호관리] 2021년, 1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명. 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량. 2. 전략계획이 무엇인지 설명하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점

결정참여 기회 부여5) 협업에 의한 간호의 부족 6) 간호 관리자의 갈등3. 미래의 간호 관리자가 갖추어야 할 역량에 대해 자신의 의견을 포함하여 논하시오.? 전략계획이 무엇인지 ... 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, ~1. 전략계획이 무엇인지 설명1) 전략적 기획이란? 2) 목표관리(MBO)란?2. 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획 ... ? 2021년 중간과제물전략적간호관리간호학과 4학년 과제Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론? 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, ~1. 보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력

방송통신대 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.05 | 수정일 2021.03.09

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조직관리 10주차(조직정치가 발생하는 이유는 무엇인가?, 이에 영향을 미치는 개인 및 조직요인은 무엇인가?, 그리고 조직정치 관리방안은 무엇인가?, 조직관리에 있어 부문 및 집단갈등의 조정이 왜 중요한가? 그리고 갈등 관리방안은 무엇인가?, 협상의 단계와 단계별 협상전략은 무엇인가? 그리고 원하는 것을 얻을 수 있는 협상모델과 전략은 무엇인가?)

화하고 승진의 기회도 고르게 분배한다면 조직 내 구성원들의 불만을 줄여나갈 수 있을 것이다.2. 조직관리에 있어 부문 및 집단갈등의 조정이 왜 중요한가? 그리고 갈등 관리방안 ... 성이 낮아지는 등 조직의 효율성이 떨어지게 된다. 그렇기에 우리는 이런 집단갈등을 조정해야 한다. 토마스의 연구에 따르면 이런 갈등 관리방안은 경쟁, 협력, 타협, 회피, 적응 다섯 ... 1. 조직정치가 발생하는 이유는 무엇인가?, 이에 영향을 미치는 개인 및 조직요인은 무엇인가?, 그리고 조직정치 관리방안은 무엇인가?조직정치는 조직 내에서의 권력 관계의 존재

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.19 | 수정일 2022.07.11

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인적자원관리 ) Post-Corona 4차 산업혁명 시기에 진입하여 산업조직의 생태변화와 진화발전을 고려하여 필요한 인적자원관리와 과 갈등(Conflict)관리 전략

Post-Corona 4차 산업혁명 시기에 진입하여 산업조직의 생태변화와 진화발전을 고려하여 필요한 인적자원관리와 과 갈등(Conflict)관리 전략Post-Corona 4차 ... 산업혁명 시기에 진입하여 산업조직의 생태변화와 진화발전을 고려하여 필요한 인적자원관리와 과 갈등(Conflict)관리 전략Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론ⅰ. 포스트 코로나 산업 조직의 변화1 ... ) 생태 변화2) 진화 발전ⅱ) 포스트 코로나 기업 대책과 전략1) 인적자원관리2) 갈등관리Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론- 코로나는 삶의 많은 변화를 가져왔으며 4차 산업혁명 시대를 급격히 성장

리포트 | 3페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2021.03.12

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조직 갈등관리 커뮤니케이션전략

바람직한 조직 문화를 위한 갈등관리커뮤니케이션 전략? 조직 갈등관리의 개념현대 조직에서는 다양한 갈등상황에 직면하게 된다. 갈등이란 집단 간이나 집단 내에서 이해 당사자 간 ... 들을 커뮤니케이션 전략을 방안으로 갈등관리를 살펴보았다.? 갈등상황에 따른 커뮤니케이션 전략조직 내부에서 표출되는 갈등의 형태를 살펴보면 조직을 구성하는 개인 간에도 직면한 상황이 불 ... 지만 반대로 갈등이 없는 조직은 다양한 사고, 생각의 표현과 정보흐름이 억압되어 조직의 성과를 저해시킬 수 있다. 갈등이 적정수준으로 관리된다면 구성원들이 이전부터 지니고 있었던 다양

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.11

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사회복지행정조직의 갈등관리(갈등의 개념과 원인, 갈등관리전략)

사회복지행정조직의 갈등관리(갈등의 개념과 원인, 갈등관리전략)목차사회복지행정조직의 갈등관리I. 갈등과 갈등관리의 개념II. 갈등의 원인III. 갈등관리전략* 참고문헌사회복지행정 ... 조직의 갈등관리I. 갈등과 갈등관리의 개념우리나라 사회복지행정조직의 구성원들은 자신이 근무하고 있는 조직의 가치, 신념, 사고방식에 통합되고 수용되지 못해 심각한 갈등을 경험 ... 한 현상이 아니며, 조직의 유효성을 향상시킬 수 있는 집단의 바람직한 행동을 유발하기 위해서는 적당한 정도의 갈등을 조성 ? 유지하는 것이 필요하다. 그러므로 갈등의 관리란 상황

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.07

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조직갈등 영향, 유형, 조직갈등관리전략 분석

조직갈등 영향, 유형, 조직갈등관리전략 분석1. 갈등, 조직갈등 개념(이미지출처: visatutelage.com)1) 갈등 개념갈등(conflict)이라는 용어는 어의 차원 ... 효과적인 유형일 수도 있다.6. 조직 갈등관리전략1) 갈등해결 기본전략⇒ March와 Simon의 갈등해결 방안으로 다음과 같다.(1) 개입적 방법(intervention ... 간 갈등에 대한 충분한 이해와 절절한 관리가 절실히 필요하다고 할 수 있다.(4) 조직 간 갈등조직 간에 발생하는 갈등으로 기업과 경쟁기업간의 갈등, 정부관련 부처와 기업 간

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.08.14

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갈등의 원인, 갈등의 과정, 조직갈등관리 전략

◈ 갈등의 원인, 갈등의 과정, 조직갈등관리 전략 ◈1. 갈등의 개념갈등이란 다른 조직 구성원에게 대립되는 조직 구성원의 행위를 말하며 갈등은 한 당사자가 그의 어떤 일을 상대방 ... 의 원 갈등의 관리를 모든 관리자의 주된 책임으로 간주하는 점이다.관리자의 조직관리자의 역할은 갈등이 병적으로 극단적이지 않는 범위 내에서 오히려 조직에 유익할 수 있는 조직환경 ... 로부터 벗어나 생동력있는 조직이 된다.④ 조직의 안전성을 공고히 한다.⑤ 갈등이 잘 관리되면 조직의 생산성을 향상시킨다.⑥ 학습효과 및 강화작용 - 집단 간의 불만과 마찰은 문제의 요인

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.23

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사회복지조직 관리자의 갈등관리전략에 관한 질적 사례연구 (이 연구의 목적은 사회복지조직 내부에서 발생하는 갈등을 해결하기 위해 관리자들이 사용하는 갈등관리전략을 이해하고자 하는 것이다. 이러한 목적을 달성하기 위하여, 연구자들은 사회복지조직의 관리자들과 심층면접을 실시하여 자료를 수집하고, 질적 연구방법 중 하나인 사례연구 접근을 활용하여 자료를 분석하였다. 분석 결과, 갈등 경험은 ‘모름’, ‘다름’, ‘가름’)

한국사회복지행정학회 권지성, 이미림

논문 | 32페이지 | 6,100원 | 등록일 2015.03.24

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