"전략적간호관리4A"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"전략적간호관리4A" 검색결과 1-20 / 2,943건

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방송통신대학교, 4학년1학기, 기말과제물, 전략적간호관리,A+

2022학년도 1학기 기말시험(과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:- 이하 작성[과제명]1. 목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을 제시 ... 어 간호의 업무도 원활하게 가능해짐.A: 입원생활 뿐만 아니라 퇴원 후의 관리, 퇴원날 필요한 절차들을 추가 제작하여 만족감을 더욱 높인다.6. 환자안전 증진 전략에는 어떤 것 ... making등의 일상적으로 하는 일 몇가지를 포기하면 보다 생산적이 될것이며, 새로운 또는 개선된 상생품이나 설비를 이용한다.3) 간호자원을 생산적으로 관리하기 위한 전략-능륙적인

방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.02.13

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2022,방송통신대학교,4학년1학기,중간과제물,전략적간호관리,A+

2022 학년도 1학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:전략적간호관리?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 며, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열한다.II. 본 론1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 ... 형__________________________________________________________________________________I. 서 론과학적 관리론과 인간관계론을 비교하며 논하고, 간호사들이 신명나게 일

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| 방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.11

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전략적간호관리 2025년 1학기 방송통신대 중간과제물 1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안(총 20점, 분량 A4 1.5페이지 이상) 1) 본인이 하급자(간호보조인력 포함)에게 업무(권한)를 위임한 사례, 또는 상급자에게 업무(권한)를 위임받은 사례 중 어려움을 경험했던 사례를 1가지 선택하고,

전략적간호관리1. 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고, 원인분석 및 개선점 제안(총 20점, 분량:A4 1.5페이지 이상)1) 본인이 하급자(간호 ... 을 2가지씩 이야기해 보세요. (총 10점, 분량: A4 1페이지 이상)목차1. 업무위임 사례(1) 사례 소개(2) 위임 과정상의 어려움 원인 분석(3) 개선 방안 및 향후 주의점2 ... ) : 본인의 바로 직속 선임 간호사로, 전문대 졸업 후 경력 4년 차에 4년제 학사 편입을 위해 퇴사를 결정한 사람. 평소 업무 능력이 뛰어나고 환자 파악에 능했던 선배였다.2) 언제

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.21

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방통대 간호학과 4-1학기 전략적간호관리 중간 레프트(A+)

2020 학년도 ( 1 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 전략적간호관리 ... 관리 방법.4. 간호사의 이직을 줄이는 방안5. 과학적 관리론과 인간관계론6. 간호사들이 신명 나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각 ... , 가정 또는 학교) 느끼는 스트레스 요인과 그로 인해 발생하는 결과 (신체적 정신적 영적 등 총체적으로)에 대해 논하고, 각자가 애용하는 특별한 스트레스 관리 방법 및 간호사

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| 방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.14 | 수정일 2020.09.24

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[방통대 간호학과 4학년 전략적 간호관리 A형] 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해

[방통대 간호학과 4학년 전략적 간호관리 A형] 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 ... . 간호사들의 조직에 공헌하려는 의욕 고취 방안1) 실무능력 단계별로 인센티브 제공2) 간호사 경력관리시스템3) 간호업무의 국제 표준화4) 간호조직 차원에서 마케팅 계획 수립Ⅲ. 결론Ⅰ ... 하고 있으며, 타 의료직과 간호직과의 역할모호와 갈등, 자율적 간호에 대한 갈망, 병원 관리직과 행정이나 규칙과의 마찰, 복잡한 인간관계와 그에 따른 대인관계에서 오는 갈등, 열악

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| 방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.04 | 수정일 2015.04.14

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4-1전략적간호관리-A형 건강관리조직(예병원)이 갖는 특성들을 설명

“전략적 간호관리 과제물”소 속 : 한국방송통신대학교학 번 : 000000 - 0000000이 름 : 0 0 0제출일: 0000-00-00과제내용A형: 건강관리조직(예:병원 ... .목 차서 론본 론1. 건강관리조직2. 병원조직1)병원조직의 목적2)병원의 정의3) 병원의 기능4) 병원조직의 특성5)환경상의 특성6)업무상의 특성2. 간호사들이 조직에의 만족 ... 성취를 위해 쓰면서 조직적 사회에 살고 있다. 개인적으로는 간호사라는 직업을 가짐으로 인하여 건간관리조직 안에서 생활하고 있다. 건강관리조직도 하나의 조직이므로 다른 조직이 갖

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| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.05.21

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A+간호관리학 환자안전관리 사례 및 분석 1. 사례진술 2. 문제점 3. 원인분석 4. 개선활동 및 예방전략 5. 참고문헌

환자 안전 관리교 과 목담 당 교 수소 속 학 과반제 출 자제 출 일1. 사례 상황 진술▶ 사례 : 주사바늘 고정용 반창고를 가위로 자르려다 새끼손가락 절단수습 중인 간호사 ... 고정용 반창고가 손 색깔과 비슷해서 구분하기 힘들다. (아동의 경우, 손가락이작아 더 구분하기 힘들다. )4. 개선활동 및 예방전략① 환자안전전담인력을 배치하여 환자안전사고 예방 ... 되고 원위지골 부분이 결손되었다. 병원의 내부 규칙 상 수습중인 간호사는 혼자서 의료행위를 하지 못하도록 되어 있고 혼자서 하는 경우에도 간호사의 지시를 받아서만 일하도록 되어있는데 사건

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.08.12

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전략적간호관리4A)과학적관리론과인간관계론비교논하고간호사가신명나게일할자신의견해0k

전략적간호관리4A)과학적관리론과인간관계론비교논하고간호사가신명나게일할자신의견해0k간호학과전략적간호관리4A과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일 ... 하고 상급관리자는 예외적인 업무에 대해서만 결정하고 감독하도록 한다 (상급자는 예외에 의한 관리)4) 테일러의 과학적 관리론과학적 관리론의 기본신념은 인간을 효율적인 기계와 같이 ... 때문에 과학적 관리론은 인간을 경영의 목표를 달성하기 위한 수단이나 부속물로 생각하여 관리자의 지시에 따라 부여된 임무를 수동적으로 수행하는 존재로 보았다.(4) 이는 곧 상사

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| 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.10

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전략적간호관리4A형)건강관리조직병원특성설명하고간호사가조직만족하고몰입할측면논의0k

전략적간호관리4A형)건강관리조직병원특성설명하고간호사가조직만족하고몰입할측면논의0k간호학과 전략적간호관리4A형건강관리조직(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명하고, 간호사들이 조직 ... 는 실정이다. 또한 의료서비스의 구성요소이며 병원에서 가장 큰 단일 직업진단인 간호조직의 운영, 관리 및 관련예산은 병원 예산절감의 표적이 되기 쉽다. 아무리 훌률한 시설을 갖춘 병원이 ... 영리의료기관처럼 자기발전을 위해 노력할 필요가 없는 것이다. 그러므로 의사, 간호사 등 비영리 의료기관에 근무하는 관계자들의 근무의욕의 상실로 나타난다.4) 비영리의료기관의 서비스

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| 리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.03.22

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인력배치와 근무계획표 PPT

의 제한은 조직 내에 창의적이고 유동적인 인력관리 양상으로 나타났다 . 일반적으로 4-,6-,8-,10-,12- 시간 근무와 6 일간 연속적으로 12 시간 간호업무를 하고 13 일 ... 12 장 인력배치와 근무계획표 작성학습목표 - 인력관리의 필요성을 설명할 수 있다 . - 환자뷴류체계가 필요한 간호시간을 계산하는데 어 떻게 사용되는지 설명할 수 있다 . ... 는 방법을 설명할 수 있다 .- 들어가기에 앞서 - 인력의 적절한 배치와 근무계힉표 작성은 간호관리자의 중요한 책임분야이다 . 환자간호에 더 많은 시간을 할애하는 간호사의 비율이 높

ppt테마 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08

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A+ [ 간호관리학 ] 전체 범위 시험 문제 제출, 답, 풀이

->지휘->통제(4) 인사->기획->조직->지휘->통제(5) 인사->조직->지휘->기획->통제A. (3)풀이 : 기획->조직->인사->지휘->통제Q4. 간호관리과정에 대한 설명으로 옳 ... 화에 따른 의료기관 간 경쟁력 약화(2) 과학기술, 정보산업의 발전(3) 고객욕구의 다양화와 그에 부응하는 양질의 간호서비스에 대한 요구 감소(4) 환자 안전 및 의료서비스 질 관리 ... 욕구의 다양화와 그에 부응하는 양질의 간호서비스에 대한 요구 증가(4) 환자 안전 및 의료서비스 질 관리에 대한 사회적 요구 증가(5) 병원의 다수인력으로 조직의 성과에 영향

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.24

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A+) 간호관리학 요약정리본(간호관리의 이해, 기획, 조직, 인사)

.6) 간호관리자(1) 유형- 최고: 간호본부장, 부장, 부원장à조직의 목표 결정, 장기/전략적 의사결정 - 중간: 간호과장, 팀장à중간에서 조정, 목표 집행을 위한 제반 ... 1. 간호관리1) 정의: 조직의 목표 달성을 위해, 계획 수립à조직à지휘à통제2) 필요성: 병원끼리 경쟁력, 과학기술 발전, 고객요구 다양, 의료 질3) 목표: 간호 ... 성과 높이는 것. 생산성을 높이는 것(*효과성 vs 효율성)4) 과정(1) 기획: 철학/비전/사명 정하기. 예산편성, 목표, 계획(2) 조직: 자원 이용, 조직구성, 간호전달방법 결정

시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.29

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서울의료원 간호직 필기

게 연습하고, 실제 병원 상황에서의 문제 해결력을 키우는 공부법이 가장 유효한 전략이 된다. 3) 서울의료원 간호직 필기시험 합격인증 4) 서울의료원 간호직 필기시험 기출 시험 ... 서울의료원 간호직 필기시험문제 기출 후기 정답 해설 준비 전략 서울의료원 간호직 필기시험문제 기출 후기 정답 해설 준비 전략 서울의료원 간호직 필기시험문제 기출 후기 정답 해설 ... 준비 전략 서울의료원 간호직 필기시험문제 기출 후기 정답 해설 준비 전략 서울의료원 간호직 필기시험문제 기출 후기 정답 해설 준비 전략 서울의료원 간호직 필기시험문제 기출 후기

시험자료 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2025.08.01

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생성형 AI를 활용한 시나리오 기반 환자안전관리 전략 제안 보고서

는 간호사 2명과 간호조무사 1명으로 구성되어 있었으며, 간호사 A는 입사 3개월 차의 신규 간호사로 낙상 예방 관리에 대한 실무 경험이 부족한 상태였다.입원 중이던 83세 남성 ... 에 낙상 고위험 환자 리스트와 점검 체크리스트를 비치하여 알람 및 환경 점검을 자연스러운 루틴으로 정착시켜야 한다.두 번째 전략은 리더 중심의 안전 라운딩 제도 도입이다. 간호관리자 ... 직무수행능력평가 3 : 보고서생성형 AI를 활용한 시나리오 기반 환자안전관리 전략 제안 보고서과 목담당교수제 출 일학년 / 반학 번이 름과제내용오전 5시 30분경, 내과 병동

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24

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갈등시나리오_간호관리실습A+자료

도 한다. 이러한 갈등은 종종 업무 외적인 요인에 의해 발생하며, 조직 내에서 적절히 관리되지 않을 경우 팀의 협력에 부정적인 영향을 미친다.4. 갈등 해결의 중요성간호 현장에서 발생 ... 간호관리 1주차 시나리오[ 갈등 시나리오]과목간호관리학 실습지도교수학번이름실습기관실습부서실습기간24.10.7-10.18제출일24.10.10문헌고찰 (갈등)1. 갈등의 정의갈등(c ... 수 있으며, 간호사 간의 갈등은 업무 효율성을 저하시킬 수 있을 뿐만 아니라 환자 안전에도 영향을 미칠 수 있다. 갈등은 부정적인 결과를 초래할 수 있지만, 적절한 관리와 해결

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.21

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간호관리학 질향상 활동 보고서 A+ 자료, 생성형 AI 활용, QI

생성형 AI를 활용한질향상 활동 보고서과목: 간호관리학실습학점: A+1. 문제 평가1) 초기 문제발견 및 선택(1) 간호단위 문제점 도출 ※ issue 세부 내용 참고간호관리 ... 있다. 4개 팀 + 1개의 여분 존재한다.일반간호사선생님2명Q1. PDA 사용하지 않으시는/못하시는 이유가 있을까요?A1. 앞 듀티가 사용하고 어디에 놓았는지 모르겠다.A2 ... Care “PDA 수행지표관리” - 전일 PDA 수행률을 매일 아침 전체인계 전 모니터링- C6A 인계노트에 전일 PDA 수행률 기록- 전체인계 시 PDA 수행률 공지- 수간호사 근무

리포트 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.06.05

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간호관리학실습 리더십역량 보고서(서번트 리더십)

을 관리하는 기술을 갖추었다 하여도 리더십으로 발휘할 수 없게 된다.4) 간호관리자의 리더십 유형을 적용하여 간호 생산성 향상을 위한 전략 중 좋은 점과 개선안을 논의하여 제시하시오 ... 리더십역량 보고서- 서번트 리더십 -과 목실습병원실습병동실습기간담당교수학 번이 름제 출 일4. 실습 중 경험한 간호관리자 1인을 선정하여 간호단위 상황에 따라 일선관리자들이 사용 ... A가 성인병동으로 부서이동 하게 되면서 성인병동의 업무가 익숙하지 않은 상황이다. 그 결과 자잘한 실수가 잦아지며 동료 간호사 B와 갈등을 겪게 되어 B가 관리자에게 자신의 상황

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.02

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통증 관리 이론과 간호사의 역할(통증 간호) PPT 발표 자료

및 비약물적 치료 포함한 포괄적인 통증 관리 전략 . 4. 특수 인구 및 환경별 접근 : 특수 인구 ( 소아 , 고령자 , 만성 질환자 ), 다양한 환경 ( 예 : 병원 , 지역 ... . 오해 감소 3. 적절한 의 료 접근성 향상 4. 공중보건 문제 해결 B. 전략 지역사회 참여 , 대상자 특성 고려 , 문화적 민감성 반영 .A . 전문가 및 시스템 장벽 시간 ... 통증 관리와 관련된 간호사의 역할 Nursing roles involved in pain managementINDEX 24. 통증 관리 분야의 변화 25. 통증 관리 안전과 품질

리포트 | 52페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.13

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[간호관리학 과제] 기대이론에 따른 신규간호사 재직의도 동기부여 전략

기대이론에 따른 신규간호사 재직의도 동기부여 전략 과목명 간호관리학 담당 교수 ㅇㅇㅇ 교수님 학과 간호학과 학번 및 이름 1. 과정이론 모형 중 브룸의 기대이론 기대이론은 특정 ... 만들어본 전략들을 비교해서 본다면 흥미로울 것 같다. -서문경애 외, 간호관리학, 현문사, 2023 PAGE PAGE 3 ... 을 수식으로 나타내면 다음 표와 같다. 2. 기대이론을 적용한 신규간호사의 재직의도를 높일 수 있는 전략 -기대이론의 세 가지 요인에 따른 분석 신규간호사의 재직의도를 높일 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.11

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간호관리학 갈등 시나리오 사례 A+

2024-2학기- 간호관리학실습 -시나리오 사례교과목:간호관리학 실습담당교수:학번/이름:실습조/실습병원:제출일:시나리오 사례√ 문헌고찰1. 갈등의 개념갈등은 ‘상반되는 두 개 ... 가 해결책을 얻고 수용할 수 있도록 하는 전략√ 갈등 상황의 비판적 사고갈등 시나리오< 신규 간호사의 미숙한 업무능력과 잦은 실수로 인해 선배 간호사와 갈등이 있는 상황 >[ 신규 ... 간호사 인계 중인 상황 ]간호사 A: (모니터 옆에 있는 약을 가리키며) 이 약은 뭐야? 아까 드린다고 한 거 아니야?신규 간호사: (당황하며) 아.. 제가 드렸어야 하는데.. 죄

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.25

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