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EasyAI “장애인근로자의복지” 관련 자료
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"장애인근로자의복지" 검색결과 1-20 / 22,677건

  • 생태체계 요인이 장애복지근로자의 소진에 미치는 영향 (The Effect of Ecosystem Factors on the Burnout of Employees Working at Welfare Centers for the Disabled)
    가 있다. 타인을 돕는 직종(원조직)의 근로자는 소진을 더 자주 경험하는 경향이 있다. 이 중에서도 장애복지관에서 일하는 근로자는 클라이언트와 관계를 맺는 과정에서 다양한 형태 ... 으로 알려져 있다. 이에 따라서 본 연구에서는 개인 수준의 요인(자아존중감), 가족 수준의 요인(가족지지), 조직 수준의 요인(직무스트레스와 사업장의 사회적 지지)이 장애복지근로자 ... 의 소진에 어떻게 영향을 미치는지를 조사하였다. 본 연구의 결과, 자아존중감, 직무스트레스, 나이는 장애복지근로자의 소진에 유의미하게 영향을 미치는 요인으로 나타났
    논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.05
  • 장애복지 ) 헌법재판소, 대법원, 행정법원 판례 중 장애근로자의 노동판례를 검색하여 사건명,사건요지,사건의 내용,사건의 의미 등으로 정리하여 작성
    헌법재판소, 대법원, 행정법원 판례 중 장애근로자의 노동판례를 검색하여 사건명/사건요지/사건의 내용/사건의 의미 등으로 정리하여 작성헌법재판소, 대법원, 행정법원 판례 중 ... 장애근로자의 노동판례를 검색하여 사건명/사건요지/사건의 내용/사건의 의미 등으로 정리하여 작성1. 사건명 : 구 장애인 고용촉진 등에 관한 법률 제35조 제 1항 본문 등위헌소원 ... _ 장애인 고용의 무제 사건2. 사건의 배경구 장애인 고용촉진 등에 관한 법률을 보면, 대통령령이 지정하고 있는 일정 수 이상의 근로자를 고용하고 있는 사업장은 근로자의 총 수의
    리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2021.02.25
  • 산업복지론, 장애근로자를 위한 산업복지 개입(법적 보장과 지원사업등)
    [ 산업복지론 ]과제명 : 장애근로자를 위한 산업복지 개입우리나라의 등록 장애 인구는 2016년 약 251만 명에 달한다. 이는 전체인구의 약 4.9% 수준으로 이 중 질병 ... 활동을 하기 힘들기 때문에 경제적으로 곤궁한 경우가 많다.장애근로자들을 위한 법적 보장에는 어떤 것이 있고, 이들을 위한 산업복지 개입은 어떤 것들이 있는지 알아 보았다.1 ... 재활실시 기관장애근로자의 직업재활을 위한 기관들로는 각종의 직업재활시설들과 중증장애인 직업재활등 특수교육기관이 있고, 장애복지관 또는 지역복지관등에서 실시하는 재활시설들이 있
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.07
  • 기업의 장애근로복지
    ○ 기업의 장애근로복지목 차Ⅰ. 서 론기업의 장애근로복지발표를하는 이유는 ?Ⅱ. 본 론1. 장애인 고용기업의 실태2. 장애인 고용 기업의 사례Ⅲ. 결 론Ⅰ. 서 론 ... 1. 기업의 장애근로복지발표를 하는 이유는 ?① '편견, 부끄러움의 또 다른 이름' [아시아 경제 2010.04.20]“아직도 장애인에 대한 편견이 남아있는 것 같 ... 지도 않는 현실은 기업체가 장애인을 고용함에 있어 편견과 차별을 가지고 있다는 것을 보여준다.② 기업의 장애근로자 고충사항< 표 1 > 장애근로자 고충사항 한국장애인촉진공단 고용
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.20
  • [장애근로복지] 장애인의 고용여건, 장애근로자의 여건, 사회복지사의 역할
    [장애근로복지] 장애인의 고용여건, 장애근로자의 여건, 사회복지사의 역할목차장애근로자의 복지Ⅰ. 장애인 고용과 산업복지Ⅱ. 장애인의 고용 여건1. 장애인의 고용 현황2 ... 장애근로자Ⅴ. 사회복지사의 역할1. 장애인 노동시장 진입과 관련된 역할1) 장애인 고용 증진 방안 실시2) 경력 상담 및 지지 서비스 제공3) 정보통신기술의 활용2. 장애근로 ... 자를 위한 역하할1) 개인보조 서비스의 제공2) 구조적 걸림돌의 제거장애근로자의 복지1. 장애인 고용과 산업복지현대에 들어서 장애를 가진 사람의 수가 늘어나고 있다. 우리나라
    리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.07.24
  • 장애근로자 여건과 복지
    -목차-1. 장애인 고용과 산업복지2. 장애인의 고용 여건(1) 장애인의 고용현황(2)장애인 고용의 걸림돌(3) 장애인 고용 형태3. 장애근로자의 여건(1) 장애근로자 ... 2) 장애여성의 수입 정도 및 연금 가입 정도5. 사회복지사의 역할1) 장애인의 노동시장 진입과 관련된 역할2) 장애근로자를 위한 역할6. 외국의 장애인 고용제도 내용(1)독일 ... 가지 어려운 점을 경험하고 있는 경우가 많다.그러므로 사회복지에서는 장애인이 사업장에서 근로자로서 일 할 수 있는 기회를 제공하는데 관심을 가져야한다. 따라서 산업복지 영역에서 활동
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.29 | 수정일 2016.03.04
  • 산업복지론 - 산업재해와 장애근로
    라는 용어를 사용한다.(전국산재장애인단체연합회)노동과정에서 작업환경 또는 작업행동 등 업무상의 사유로 발생하는 노동자의 신체적·정신적 피해. [출처] 산업재해 [産業災害 ... 율 : 연간 근로자수 10,000명당 발생하는 업무상 사고사망자수의 비율을 말함- 업무상사고 사망자수/근로자수×10,000사망자수 : 근로복지공단에서 유족급여 지급이 결정된 사망자수와 지방 ... 가 제출된 업무상질병자수(산재 미보고 적발자수 포함)를 말함재해자수 : 근로복지공단에서 요양결정된 재해자수와 지방노동관서에 산업재해조사표가 제출된 재해자수(산재 미보고 적발 재해자수 포함)를 말함
    리포트 | 80페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.02
  • 장애근로자 여건과 복지 파워포인트 PPT
    장애근로자의 복지- 목차 1. 장애인 고용과 산업복지 2. 장애인의 고용 여건 3. 장애근로자의 여건 4. 여성장애근로자 5. 사회복지사의 역할 6. 외국의 장애인 ... ) 일반고용 ① 경쟁고용 - 비장애근로자와 동일한 조건으로 경쟁 하에 취업하는 형태 ② 지원고용 - 직업을 유지하기 위해서 집중적이고도 지속적인 지원을 받아야 하는 발달장애인 ... 을 대상으로 하는 고용의 유형3. 장애근로자의 여건 (1) 장애근로자의 임금 ① 인적자본이론 교육은 직업과 소득에 직접적인 영향을 미치는 장애인의 직업재활에 중요한 요인 ② 통계
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.29 | 수정일 2016.03.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    계층별 여가복지정책(노인여가복지정책, 청소년 여가정책, 장애인 여가정책, 여성 여가정책, 근로자 여가정책)
    계층별 여가복지정책(노인여가복지정책, 청소년 여가정책, 장애인 여가정책, 여성 여가정책, 근로자 여가정책)목차계층별 여가복지정책Ⅰ. 노인 여가복지정책Ⅱ. 청소년 여가정책Ⅲ. 장애 ... 하여 이를 수용하지 못하고 있는 소외계층이 있다. 노인, 청소년, 장애인, 여성 및 근로자들이다. 정부는 이들 소외계층에 대한 국가차원의 여가복지정책을 수립 ? 시행할 의무가 있다.1 ... 인 여가정책Ⅳ. 여성 여가정책Ⅴ. 근로자 여가정책계층별 여가복지정책인간의 여가향유권은 기본권의 하나로 누구에게나 보장되어 있으나, 대부분의 국민이 사회 ? 경제적 여건이 미흡
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.04
  • [시각장애인][시각장애]시각장애인의 현황, 시각장애근로자의 현황, 시각장애인의 유망직종, 시각장애인의 적합직종, 시각장애인을 위한 직업재활정책과 직업재활프로그램, 향후 시각장애인을 위한 복지대책 분석
    시각장애인의 현황, 시각장애근로자의 현황, 시각장애인의 유망직종, 적합직종, 시각장애인을 위한 직업재활정책과 직업재활프로그램, 향후 시각장애인을 위한 복지대책 분석Ⅰ. 서론Ⅱ ... 인의 경제현황1) 월소득2) 경제상태에 대한 만족도3) 국민기초생활 보장법 수급여부Ⅲ. 시각장애근로자의 현황Ⅳ. 시각장애인의 유망, 적합 직종1. 일반적인 유망직종2. 시각장애 ... 생활보장제도의 수급자인 경우가 22.3%로 본 실태조사대상자인 시각장애인 5명중 1명은 공공부조 수급자인 것으로 나타났다.Ⅲ. 시각장애근로자의 현황30인 이상 사업체 장애
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.03.03
  • 노동법, 산업재해보상보험법, 고용보험법, 장애인고용촉진및직업재활법, 남녀고용평등법, 여성노동법, 노사관계법, 노동조합및노동관계조정법, 근로복지기본법, 임금채권보장법, 최저임금법
    노동법, 산업재해보상보험법, 고용보험법, 장애인고용촉진및직업재활법, 남녀고용평등법, 여성노동법, 노사관계법, 노동조합및노동관계조정법, 근로복지기본법, 임금채권보장법, 최저임금법 ... 에 서로 영향을 미치고 있지만, 법이론의 기초가 대륙법계와 영미법계의 차이가 있다Ⅹ. 근로복지기본법?. 파견근로자보호등에관한법률1. 근로자 파견사업의 적정한 운영2. 파견근로자보호 ... 분석Ⅰ. 노동법Ⅱ. 산업재해보상보험법Ⅲ. 고용보험법1. 보편적 보장원리2. 최저생활 보장원리3. 국가책임의 원리4. 민주적 운영원리Ⅳ. 장애인고용촉진및직업재활법(장애인고용촉진법
    리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.03.27
  • 2025년 장애인인식개선교육
    적 모델의 관점 반영 ) 장애복지법 제 2 조 장애인은 신체적 · 정신적 장애로 인하여 오랫동안 일상생활 또는 사회생활에 상당한 제약을 받는 자 UN 장애인권리협약 제 1 조 장애인 ... 는 현재 공식적인 말로 장애인과 비장애인으로 부르고 있습니다 . 2015 년 보건복지부에서 만든 장애인 인권 선전물에서는 일반인 정상인이 아니라 비장애인 이라 부르고 있으며 장애자 ... 에 제약을 당하는 것은 차별입니다 .장애가 가지는 차이에 대한 존중 1. 장애에 대한 이해와 차이에 대한 존중 차이에 대한 존중은 장애근로자에 대한 “정당한 편의 제공”의 모습
    ppt테마 | 29페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.01.03 | 수정일 2025.01.22
  • 청각장애근로자의 직무 스트레스에 관한 질적 연구
    청각장애근로자의직무 스트레스에 관한 질적 연구제 1 장 서론제 1 절 연구의 필요성사람은 일을 통해 삶의 보람을 느끼며 사회의 한 일원으로써 소속감을 가지게 된다. 특히 직업 ... 한 농문화와 언어가 존재하고 있는 청각장애근로자에 주목할 필요가 있다.청각장애인들은 보장구와 재활 치료의 발달로 인해 타 장애와 달리 신체적 이동과 사용이 자유로우며 대부분 통합 ... 실”“청각장애근로자들의 의사소통으로 인한 직무스트레스 해결을 위해 조직적, 사회적으로 필요한 것들이 무엇이 있는가?”제 2 장 문헌고찰제 1 절 청각장애인의 이해WHO(1980
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인 의무고용제의 성과와 개선사항에 대해 논하라.
    ? 장애복지론? 장애인 의무고용제의 성과와 개선사항에 대해 논하라.Ⅰ. 서론우리나라는 장애인 의무고용제를 법제화하면서 일정 수 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 일정 비율 ... 에 해당하는 인원을 장애근로자로 고용하도록 강제하고, 준수하지 않았을 경우 부담금을 부과하도록 시행하고 있다. 이에 따라 고용률이 상향되었다는 점은 고무적이나 과연 장애인의 노동 ... 년 9월 교육청 자체 ?장애근로자 의무고용제도?를 도입하였으며 그해 9월부터 법정의무 고용률(3.4%)을 초과 달성하는 성과를 이루었다는 내용이 실렸다. 게다가 ‘상시근로자 16
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 서비스 대상인 특정한 집단 (분야별)가운데 실제 사례 집단을 중심으로 사례분석을 연구하시오.
    . 장애근로자(실제 사례 집단)를 중심으로 한 산업복지 사례 분석1) 장애근로자의 특성과 복지 필요2) 장애인 고용 촉진을 위한 주요 제도 및 서비스3) 실제 사례(LG전자 ... 와 장애근로자 지원) 분석4) 장애근로자를 위한 산업복지의 효과3. 장애근로자 대상 산업복지의 향후 과제와 제안4. 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌산업복지의 서비스 대상인 ... 프로그램 등의 주요 복지 서비스가 있다.5) 장애근로장애근로자는 신체적·정신적 제약 등으로 인해 일반 근로 환경에서 어려움을 겪을 수 있다. 이들 장애인에게는 작업 환경
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.28
  • 장애인 고용의 질에 미치는 영향요인 -여성장애인을 중심으로- (A Study on Influential Factors on quality of employment among employees with disabilities)
    하다. 또한 여성장애인 임금근로자의 고용의 질을 높이고 유지하기 위해서는 복지와 일자리의 연계시스템 구축이 필요하다 The purpose of this investigation is ... 본 연구의 목적은 여성장애인 임금근로자의 고용의 질 수준, 여성장애인 임금근로자 고용의 질에 미치는 영향요인을 파악하는 데에 있다. 이 같은 연구 목적을 달성하기 위해 한국장애인 ... 고용공단의 장애인고용패널 데이터에 포함된 여성장애인 임금근로자 296명을 연구 참여자로 하여 연구를 수행하였다.연구결과 여성장애인의 고용의 질 수준은 평균 61.49점이며, 기초
    논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.04 | 수정일 2025.07.10
  • 장애인 고용관리 지원제도의 효과에 관한 연구 -직업생활상담원, 작업지도원, 수화통역 전문요원을 중심으로- (Analysis on the Effects of Employment Management Cost Support Program - Vocational Counselor, Job Coach, Sign Language Interpretor-)
    본 연구의 목적은 장애근로자의 고용관리를 위해 실시하고 있는 지원제도가 장애근로자의 고용을 유지하는데 어떠한 영향을 주는지 분석하는 것이다. 연구목적을 달성하기 위해 장애인 ... 근로자의 고용관리를 위해 선임하고 있는 직업생활상담원, 작업지도원, 수화통역 전문요원 지원제도가 장애근로자의 취업상태를 유지하는데 어느 정도 효과가 있는지 실증적인 방법을 이용 ... 프로그램 성과평가에 사용하는 이중차감법(DID, Difference in Difference)을 이용하여 고용관리 지원제도의 효과를 분석하였다.연구결과 첫째, 장애근로자의 근속기간
    논문 | 17페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26
  • 직장인의 장애인에 대한 사회적 거리감과 장애근로자에 대한 인식과의 관계에서 장애인 접촉경험의 매개효과: 장애인 고용 사업체와 미고용 사업체의 비교 (The Mediation Effect of Contact with People with Disabilities in the Relationship between Employees' Sense of Social Distance from People with Disabilities and Perception toward Employees with Disabil)
    본 연구의 목적은 장애인에 대한 직장인의 사회적 거리감이 장애인과의 일상적, 긍정적, 부정적 접촉경험을 매개로 장애근로자에 대한 인식에 미치는 영향을 장애근로자 재직 여부 ... 다고 느낄수록 장애근로자에 대한 인식은 부정적인 것을 알 수 있었다. 둘째, 접촉경험의 하부영역 중 긍정적 접촉경험은 장애인에 대한 사회적 거리감과 장애근로자에 대한 인식 간의 관계 ... 근로자에 대한 인식에 상대적으로 더 강한 부적 영향을 미치고 있었다. 이상의 연구결과는 장애근로자에 대한 인식개선을 목표로 한 개입 시, 장애인미고용 사업체와 장애인고용 사업체
    논문 | 28페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.21 | 수정일 2025.06.27
  • 근로장애인 빈곤 결정요인에 관한 연구 (Determinants of Poverty Among the Working Poor with Disabilities)
    본 연구의 목적은 근로장애인의 고용특성과 빈곤 실태를 파악하고 근로장애인의 빈곤 결정요인을 분석하는데 있다. 이를 위해 본 연구에서는 2005년 장애근로자 실태조사를 활용 ... 하여 근로장애인의 빈곤에 영향을 미치는 요인들을 분석하였다. 자료의 분석은 빈도와 백분율, χ2, t-test, 로지스틱 회귀분석을 사용하였다. 분석 결과, 개인특성 중 성별, 연령 ... , 교육수준, 결혼상태, 거주지역, 그리고 가구원 수가 근로장애인의 빈곤에 유의미한 영향을 미치는 것으로 분석되었다. 장애특성 변수에서는 장애정도, 장애발생시기가 유의미한 영향
    논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27
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2025년 08월 03일 일요일
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