• 통합검색(218)
  • 리포트(201)
  • 시험자료(10)
  • 방송통신대(6)
  • 논문(1)
EasyAI “유급교육휴가 레포트” 관련 자료
외 138건 중 선별하여 새로운 문서 초안을 작성해 드립니다
생성하기
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"유급교육휴가 레포트" 검색결과 1-20 / 218건

  • 판매자 표지 자료 표지
    유급교육휴가
    유급교육휴가목차유급교육휴가I. 성립경과II. 성립배경과 의의III. 주요국의 유급교육휴가제도(1) 유럽의 유급교육휴가(2) 한국의 유급교육휴가* 참고문헌유급교육휴가학습기회에 참여 ... 수단이 유급교육휴가제이다. 이것은 고용 노동자가 취업 중에 임금을 보장받으면서 일정 기간 교육기회에 참가하는 제도이다.I. 성립경과(1) 1965년 제네바에서열린 국제노동기구 ... (ILO)의 제49차 총회유급교육휴가의 문제가 국제적 관심사로 등장하면서 휴양을 위한 유급휴가(holiday with pay for recreational purpose)'가 아닌
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.11 | 수정일 2024.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    [아동복지론]현재 실시되고 있는 우리나라의 보육정책을 아는 대로 서술하고, 개선점에 대한 본인의 견해를 밝히시오.
    까지 지원하며, 난임휴가를 기존 무급에서 유급 2일로 확대하여 난임 가정의 경제적 부담을 줄이고자 하였다.2. 현재 보육정책에서 발생할 수 있는 문제가. 양육비 경감 및 지원제도1). 첫 ... 하고 발달할 수 있도록 지원하는 데 중점을 둔다. 우리나라는 아동복지의 일환으로 다양한 보육정책을 시행하고 있다.본 레포트에서는 현재 시행되고 있는 보육정책을 설명하고, 그 정책의 문제 ... ). 육아휴직 유급 지원기간 확대육아휴직 유급 지원기간이 최대 12개월에서 18개월로 확대되었다. 부모가 모두 3개월 이상 육아휴직을 사용하면 첫 6개월 동안 부모 각각 육아휴직 급여
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    세계인권선언문 중 제22조에서 제27조까지 나온 인권의 내용을 예를 들어 설명하시오.
    하여 모든 사람이 노동의 합리적인 제한과 정기적인 유급 휴가를 누릴 수 있도록 하고, 제25조는 건강권과 생활 수준을 통해 적절한 생활 수준을 보장받을 권리를 규정하고 있다. 또한 ... 의 권리를 보호할 수 있다.다. 제24조: 휴식과 여가에 대한 권리제24조는 모든 사람이 노동의 합리적인 제한과 정기적인 유급 휴가를 포함한 휴식과 여가를 누릴 권리가 있음을 규정 ... 하고 있다. 이는 근로자가 일정 기간 동안 일한 후에 충분한 휴식 시간을 가질 권리가 있으며, 연간 유급 휴가를 보장받아야 한다는 의미이다. 이러한 권리는 근로자의 건강과 삶의 질
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08
  • 결혼과가족_최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    와 책임감을 향상하는 효과가 나타났다.스웨덴에서는 세계 최초로 모성보호 휴가제도를 도입하였으며, 기업에서는 부모휴가법에 따라 유급으로 부모 휴가를 보장하고 있다. 현재 전체 부모의 약 ... 95% 이상이 이를 사용하고 있을 만큼 세계 최고 수준의 복지국가라고 할 수 있다. 프랑스는 출산휴가라고 할 수 있는 유급 모성 휴가와 배우자 출산휴가유급 부성휴가를 시행 ... 결혼과가족- 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)Ⅰ. 서론육아휴직 제도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 과제 (A유형) 100점 답안
    , 태아검진시간 부여제도에 대하여 각각 설명하시오. (총 27점)난임치료휴가 (10점)난임치료를 위하여 휴가 청구 시 연간 3일 이내 휴가를 부여하며 최초 1일 유급한다. 다만, 근로자 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >1-1. 근로자의 개념에 대하여 설명하고, 최근 이슈
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.03 | 수정일 2021.02.05
  • [에듀퓨어]핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기(A형) 과제
    일 이내의 휴가를 주어야 하며, 이 경우 최초 1일 유급으로 부여해야 한다. 다만 근로자가 청구한 시기에 휴가를 주는 것이 정상적인 사업 운영에 중대한 지장을 초래하는 경우 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >1-1. 근로자의 개념에 대하여 설명하고, 최근 이슈
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기_과제
    이내 휴가 부여, 최초 1일은 유급이다. 다만 청구 시기에 휴가 부여가 정상적 사업운영에 중대 지장 초래 시 협의하여 시기 변경이 가능하다. 마지막으로 신청하려는 근로자는 휴가 시작 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >1-1. 근로자의 개념에 대하여 설명하고, 최근 이슈
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.11 | 수정일 2020.09.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.(육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)
    으로 정해져 있기 때문에 저소득층 여성들이 일할 수 있는 인센티브로 작용하고 있다. 여기에 유급휴가 기간을 줄여 여성의 직장 복귀가 빨라질 전망이다. 3. 결론 본 레포트를 통해 최근 이슈 ... 과목명 결혼과 가족 주제 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.(육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등) 이름 ID ... 출산휴가 제도가 도입되었다. 육아휴직의 근간이 되는 출산휴가제도는 1953년 5월 10일 근로기준법이 제정되면서 육아와 경제활동을 병행해 출산율 조절과 경력 조절의 필요성을 인식
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.
    는 제도를 뜻한다. 현재 한국에서는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자가 쓸 수 있는 것으로 규정하고 있다. 유급 휴가의 출산전후 휴가와 헷갈리는 사람 ... 결혼과 가족 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. Ⅰ. 서론 언제부터인가 아이 키우는 것을 부담 또는 고통으로 생각하는 사람들이 급증하기 ... 기 어려운 믿고 맡길 어린이집, 유아기부터 시작되는 사교육비 부담, 맞벌이 가정에도 예외 없는 여성 중심의 육아부담 등의 현실을 경험하게 되면 말이다. 게다가 고단한 육아를 경험한 사람
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요
    결혼과가족주제 : 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 서론“한국은 육아를 하는 아버지들이 최대 1년의 유급 육아휴직을 쓸 수 있어 가장 후한 대접을 받는 나라이다. 그러나 이렇게 넉넉한 유급 육아휴직 기간에도 불구하고 이 제도를 활용 ... 의 자녀를 양육하기 위하여 신청, 사용하는 휴직을 말한다. 즉 여성의 건강 그리고 모성보호에 주된 관심을 가지는 출산휴가 제도와는 다르게, 아동양육을 지원하는 것을 목표로 하는 휴직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여.조사
    결혼과 가족최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여.조사하여 레포트를 작성해보세요결혼과 가족최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여.조사하여 레포트를 작성해보세요목차1 ... 휴직과 출산 전후 휴가를 혼동하는 경우가 있다. 출산 전후 휴가는 임산부 보호를 위해 인정되는 휴가로 근로기준법에 따라 출산 전과 후를 통하여 90일이 보장되며 출산 후에 45일 ... 이상 쓸 수 있다. 출산이 예정보다 늦어져도 연장하여 인정받을 수 있으며 출산 휴가는 업종, 직종, 회사, 계약의 형태와 상관없이 무조건 주어지는 강제적인 조항이라고 할 수 있
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.
    2학년 이하의 자녀를 가진 근로자가 쓸 수 있는 것으로 규정하고 있다. 유급 휴가의 출산전후 휴가와 헷갈리는 사람들이 종종 있다. 이처럼 사업주는 임신중인 여성에게 출산 전과 출산 ... 결혼과 가족 최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. Ⅰ. 서론 언제부터인가 아이 키우는 것을 부담 또는 고통으로 생각하는 사람들이 급증하기 ... 기 어려운 믿고 맡길 어린이집, 유아기부터 시작되는 사교육비 부담, 맞벌이 가정에도 예외 없는 여성 중심의 육아부담 등의 현실을 경험하게 되면 말이다. 게다가 고단한 육아를 경험한 사람
    리포트 | 3페이지 | 2,400원 | 등록일 2023.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    가족복지론(나라별 가족복지 이론과 시사점)
    태어난 아기를 가진 모든 가족을 대상으로 필요한 비용을 일시불로 지불하고, 여성이 소득활동을 하는 경우는 유급 산전후휴가가 12주간 주어지며, 이 기간 동안 아버지에게는 2주간 ... 의 유급휴가가 부여된다. 둘째, 부모휴가 및 부모급부금이다. 1974년 세계 최초로 신생아를 가진 취업부모에게 유급의 부모휴가를 제공한다. 셋째, 아동수당제도는 16세 이하의 아동 ... REPORT과목명가족복지론학번이름Ⅰ. 서 론현대 사회의 급격한 변화 속에서 가족에 대한 가치와 가족 기능에 대한 기대도 변화해 왔다. 이러한 변화는 가족의 해체를 가속화시켰고 이
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.26
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A유형(100점)
    이내 휴가를 부여하며 최초 1일 유급으로 인정한다. 하지만 근로자가 청구 시기에 휴가 부여가 정상적인 사업운영에 중대한 지장을 초래할 경우 근로자와 협의하여 시기 변경이 가능 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >1-1. 근로자의 개념에 대하여 설명하고, 최근 이슈
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.09
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 리포트A형문제
    )1) 회사의 지시 없이 일찍 출근한 경우 (4점)2) 대기시간 (4점)3) 교육시간 (4점)4) 회식시간 (2점)1-4. 모성보호제도로서 난임치료휴가제도, 임신기간 중 근무시간 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 으로 저장 후 첨부파일로 제출(예: 가나다라강의_홍길동.doc)▶ 채점기준 : 각 문항에 알맞은 답안을 작성하세요.< 리포트 주제 >1-1. 근로자의 개념에 대하여 설명하고, 최근 이슈
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.04
  • 스웨덴의 가족정책
    , 육아휴가, 유급휴가 등을 포함한 부모 보험을 부분적으로 시행하였다.이어서 1935년에는 인구문제를 다루는 인구위원회가 설치되어 인구문제를 대처하였고, 1930년대~1940년 ... 다.출산유가는 여성이 소득활동을 할 경우에는 유급 산전 후 유가가 12주간 주어지며, 사산 등으로 인해 돌볼 유아가 없는 경우에도 산후 30일간의 휴가가 부여된다. 이 기간 동안 아버지 ... 다. 이는 아버지의 육아휴직 사용 강조 및 적극적인 유인이며, 동등한 부모역할을 강조하는 것을 알 수 있다.(3) 부모보험 및 급여신생아를 가진 취업 부모에게 유급의 부모휴가를 제공
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    [경영학개론]유연근무제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시 하세요(워케이션 도입 국내외 기업 사례를 중심으로).
    항공 일본 내에서 가장 먼저 워케이션을 도입, 운영하고 있다. 2015년부터 일하는 방식 개혁을 추진해 오고 있으며, 데스크 워크가 중심인 오피스부문에서의 유급휴가 취득률이 저조 ... 의 유급휴가를 취득하면서 워케이션을 할 수 있다. ④ 야후 야후는 현재리모트 워크를 촉진하기 위한 워케이션을 운영하고 있다. 구성원이 국내외의 리조트나 호텔에서의 워케이션을 할 수 ... . 국내외 유연근무제도 사례 : 워케이션을 중심으로 1) 워케이션의 개념 ‘워케이션(Workcation)’이라는 단어는 ‘일’을 의미하는 ‘Work’와 ‘휴가’를 의미
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.31 | 수정일 2025.02.19
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 A형 과제
    치료를 받기 위하여 휴가를 청구하는 경우에 연간 3일 이내의 휴가를 주어야 하며, 이 경우 최초 1일은 유급으로 부여해야 한다. 다만 근로자가 청구한 시기에 휴가를 주는 것이 정상 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름 ... 째, 임금(구성항목, 계산방법, 지급방법). 두 번째, 소정근로시간. 세 번째, 휴일 및 연차휴가에 관한 사항. 마지막 네 번째로 근무장소 및 업무내용이다.근로계약 체결 시 금지되는 사항
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.11
  • 우리 사회의 주요한 변화에 따른 사회복지가 수행해야 할 기능과 역할을 제시
    합니다. 즉 근본적으로 근로자인 부모의 재택근무나 유급휴직를 통해 보육을 할 수 있는 사회적 지원이 필요한 시점입니다. 현재 긴급지원으로 코로나 사태로 인해 근로자가 가족돌봄휴가 ... REPORT주제 : 사회제도의 하나인 사회복지는 사회적 변화와 필요에 따라 민감하게 대응합니다. 최근 우리 사회의 주요한 변화 중 하나를 택하여 그 근거(통계, 보도자료 등 ... , 보육과 교육에서 사회복지가 수행해야 할 기능과 역할들.최근 우리 사회는 큰 변화를 맞았습니다. 한국 사회를 넘어서 이제는 글로벌한 문제로 자리매김한 코로나19 폐렴 감염사태입니다
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.23
  • 에듀퓨어 핵심만 콕집어 전하는 인사노무 이야기 과제물 A유형
    ) 대기시간 (4점)3) 교육시간 (4점)4) 회식시간 (2점)1-4. 모성보호제도로서 난임치료휴가제도, 임신기간 중 근무시간 단축제도, 태아검진시간 부여제도에 대하여 각각 설명 ... “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)< 리포트 주제 >1-1. 근로자의 개념에 대하여 설명하고, 최근 이슈가 되고 있는 근로자인지 아닌지를 판단하는 주요기준 ... 하시오. (총 27점)1) 난임치료휴가 (10점)2) 임신기간 중 근무시간 단축제도 (9점)3) 태아검진시간 부여 (8점)↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓아래 페이지 문제를 확인
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.10
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 07월 23일 수요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
8:24 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감