"아워홈서비스교육"의 검색결과 입니다.

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아워홈 swot 경영학 아워홈 자소서 영양학 실험 위탁급식전문업체 급식업체 CJ프레시웨이 단체급식의 미래

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"아워홈서비스교육" 검색결과 1-20 / 130건

아워홈 서비스 활성화 교육

서비스활성화 교육 제안 외식부문 서비스 품질 Upgrade 의 초석다짐을 위한 부제 : 사보텐 ! 서비스로 거듭나다 !!Ⅰ. Why Service ... ? ………………………………………… 3 page Ⅱ. 서비스활성화 교육계획 ……………………. 7 page왜 서비스활성화 교육인가 ? 서비스활성화 교육계획 Ⅰ Why Service?4 1. 왜 서비스활성화 교육인가 ... ‘ 서비스활성화 교육 ’ 이란 , ‘ 공감을 위한 한 방향 정렬의 과정 ’ 이 라 정의할 수 있습니다 . 본격적인 서비스 문화의 정착은 직원들 개개인의 ‘ 마인드 변화 ’ 가 선행되지 않

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.25

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기업 인적자원개발 관련 사례를 신문기사를 중심으로 찾아 제시하고 장단점을 분석하시오.

을 미친다고 할 수 있다.2. 기업 인적자원개발 사례기업의 인적자원개발 사례로서 아워홈의 스마트러닝 사례를 들 수 있다. 아워홈은 푸드서비스 회사로서 최근 들어 맞벌이 및 1인 ... 하는 교육에 대해 높은 만족도를 보였다.3. 장단점아워홈의 스마트 러닝 사례는 전 직원을 대상으로 업무 능력 향상과 자기주도적인 학습 문화를 만들었다는 점에서 긍정적으로 평가될 수 있 ... 가구가 늘어가면서 성공 궤도를 걸어가고 있는 회사이다. 아워홈은 인적자원개발에 있어서도 성공적인 결과를 보였는데 사회문화적 변화를 빠르게 캐치하고 식문화 창출 및 위생적인 식품연구

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13

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아워홈 기업분석 및 SWOT분석

.https://www.ourhome.co.kr/about/CI.do?glo=KOR.아워홈은 푸드 서비스 부분의 리더로 식자재, 식품제조, 외식에 이르는 종합식품기업으로 대한민국의 식 ... 의 목소리를 적극적으로 듣고 가치 있는 식품을 만들어 최고의 서비스를 제공하며, 인재의 창의력과 역량을 마음껏 펼칠 수 있도록 기업문화를 조성할 것이다.2. 조직의 구조다음은 아워홈 ... 포상제도와 제보자 보호제도를 실시하여 하급자와 최상위자도 원활하게 의사소통을 할 수 있도록 돕는다.6. 인적자원관리1) 멘토링 프로그램아워홈은 직원들에게 직무 관련 맞춤 교육

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

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본인이 관심 있는 급식시설 유형 또는 위탁급식 전문업체 중에서 1개를 선택하여 선택한 이유 및 배경을 간략히 작성하고, SWOT분석하고, 분석결과를 토대로 개선 및 발전 전략을 제시하시오

의 ‘복합적 서비스 산업’이라고 느꼈다.그중에서도 제가 관심을 갖게 된 곳은 아워홈(Aourhome) 이다. 여러 위탁급식 전문업체 중에서도 아워홈은 오랜 시간 동안 국내 단체급식 ... 하고 있다. 특히 코로나19 이후로 외식·급식 환경이 크게 변하면서, 위생과 안전이 급식 산업의 핵심 키워드로 떠올랐다. 아워홈은 이에 맞춰 위생교육을 강화하고, 현장 모니터링 시스템 ... 을 디지털화하여 실시간 관리체계를 구축하고 있다.결국 아워홈은 위탁급식의 단순한 공급자 역할을 넘어, ‘건강하고 지속가능한 식생활 서비스’를 제공하는 종합기업으로 성장하고 있

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.20

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(급식경영학) 1. ① 위탁급식 전문업체 3곳을 선택하여 최근 동향을 파악할 수 있는 자료를

. ① 급식경영자의 유형과 능력, ② 역할을 각각 설명하시오.(9점) -목차- 1.위탁업체 3곳과 최근 동향 1)아워홈 (1)해외 수주 (2)디지털클로스터 기반 스마트팩토리 전환 (3 ... 자의 유형과 능력, 역할 1)유형 2)역할 3)역할 (1)대인간 역할 (2)정보 관련 역할 (3)의사결정 역할 1.위탁업체 3곳과 최근 동향 1)아워홈 (1)해외 수주 아워홈 ... 은 국내에서 유명한 급식 위탁업체다. 아워홈은 글로벌 푸드&헬스 테크 기업으로 진화하기 위해서 글로벌 진출을 계획하고 있다. 아워홈은 미국, 중국, 베트남, 폴란드 등 4개국에 있

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.23

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아워홈,식자재유통산업,3C분석

● 최첨단 시스템 ● 최고의 서비스 ● 식자재 위치 및 온도 추적 시스템 ● 체계적인 식품 안전 시스템 ● 최고 조리 교육 시스템 식품 사업 FS 사업 외식 사업 식재 사업 ... , 이천 , 장성 , 양산의 4 개 물류센터 운영 ISO 22000, KOLAS, HACCP 취득으로 품질관리를 인증받음 , 서비스 교육팀이 고객사에 서비스교육 / 컨설팅 활동 ... , 직영운영 급식업장의 영양사 , 조리사 들에게 운영지원 컨설팅 서비스 지원 - 유로가입비가 있음 . 메뉴 컨설팅 조리지원서비스 위생진단 및 교육 서비스 친절 교육 각 분야별 전문인력

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| 리포트 | 31페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12

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인적자원 ) 기업의 인적자원개발 우수사례를 조사하여 보고서를 작성 (국내외 기업)

하였다. 이런 아워홈의 인적자원 개발 전략은 자발적으로 참여 가능한 교육 프로그램 제공, 구성원이 원하는 시간대에 시행 가능한 교육 시행, 희망자 대상 실무 교육과정 제공의 3가지 인적자원 ... 교육을 시행하여 직원들이 스스로 자신의 역량을 강화하고 교육에 참여할 수 있도록 한다. 아워홈의 전체적인 인적자원 개발 전략은 직원들이 스스로 교육에 참여하고 자기 역량을 개발 ... 에서 가장 중요한 경영 자원은 사람으로 인적자원은 평생 교육과 해당 인간이 가진 능력, 자질을 최대한으로 활용하여 경영에 도움이 될 수 있다. 여기서 인적자원은 특정 조직의 생산활동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.10

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인적자원관리 -우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요.

예시로 (주)아워홈이 있다. (주)아워홈은 직군, 직무, 직급에 맞는 교육프로그램을 지속적으로 개발하고 능력 중심의 교육을 실시한다. 특히 개인 역량 강화를 지원하기 위해 ‘사내 ... 은 획기적으로 혁신하는 방법을 배우고, 지식, 교육, 경험을 포함한 무형자산으로 성장한다. 결과적으로 조직원은 조직몰입이나 직무만족도 등에서 긍정적인 경험을 이끌어낼 수 있다. 본 과제 ... 했다. 인적자원관리를 통해 종업원을 자산이나 자원의 관점으로 보고, 교육훈련, 경쟁력 향상, 동기부여 등을 통해 종업원의 능력을 개발하자는 인식이 확대되었다. 그러나 인적자원관리

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2021.01.30

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호텔 매입, 개발 사업 검토

- 주요 내역. 취득가액, 부대비용, 예비비- 취득부대비용. 매입보수. 취득세: 과세표준의 4.6%. 담보설정비용: 등록세(담보설정금액의 0.2%), 지방교육세(취득세의 20 ... , 외국인 장기투숙객을 주요 고객. 1개월에서 1년까지 임대하여 운영. 고급 편의시설과 서비스로 인근 주거시설 대비 차별화- 중장기 숙박가능 고급 레지던스로 운영. 관광 선호도 높은 강남 ... 기업구조조정부동산투자회사('16년 446억 인수)- 자본 125억, 선순위대출 246억. 후순위대출 60억(코람코전문투자형사모부동산투자신탁제48호),. 아워홈 보증금 15억(아워홈

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.04

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급식경영학 급식기업의 사회적책임 보고서

, 교직원, 회사원, 서비스를 제공받는 기업 간에 이해가 상충되면 조정을 해야 하며 영양증진을 최우선 목표로 하고 위생관리를 철저히 하여 건강한 환경에서 급식을 제공하도록 해야 ... 합니다. 넷째, 환경오염방지를 해야 합니다. 급식쓰레기 처리를 친환경적으로 하고 잔반과 잔식을 최소화하기 위해서 새로운 메뉴와 조리법 개발, 영양교육 실시, 만족도 조사를 한다면 ... 환경오염을 방지할 수 있을 것입니다. 추가적으로 아워홈의 경우와 같이 소외된 이웃을 대상으로 봉사활동, 제품기부, 장애인 일자리 제공, 파트너사 상생 협력 등 다양한 사회공헌활동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20 | 수정일 2021.08.24

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[방통대][급식경영학]24년 중간과제물

하루 평균 1,700만 명에 달하는 것으로 나타났다. 현재 단체위탁급식 업체로는 대기업 계열인 삼성웰스토리, 아워홈, 현대그린푸드, 신세계푸드, CJ프레시웨이 등이 영업 중이며 중소 ... 들이 많성전자·삼성디스플레이·삼성전기 등 계열사와의 내부거래를 통해 업계 1위로 발돋움했다. 지난해 삼성전자와 체결한 수의계약 규모만 4,400억원 수준이었다. 업계 2위인 아워홈 역시 ... 교육, 직급별 · 승진자 직무교육 등 사내 교육 프로그램에서 강의를 담당한다. 또한 CJ프레시웨이는 연세대학교 상남경영원과 산학협력을 맺고 핵심인재 양성을 위해 2021년

방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.01

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아워홈 영업관리직 합격자소서

를 다녀왔습니다. 가능성을 믿고, 신뢰해준 것이 잠재역량을 최대로 이끌어 준 힘이 된 것입니다.아워홈은 대한민국을 대표하는 푸드 서비스기업으로서 바로 이 '신뢰'를 중요시하는 기업입니다 ... . 특히 이를 바탕으로 한 다양한 육성 시스템은 대한민국 대표 푸드 서비스기업이 될 수 있었던 비결 중 하나라고 확신합니다. 저의 가치를 신뢰해주고, 잠재역량을 최대한으로 이끌어 줄 ... 아워홈의 일원으로서 2015 매출 2조 달성의 영광을 함께하고 싶습니다.2.본인의 가장 우수한 성과라고 생각되는 부분을 기술해 주십시오.[팀워크 메이커]부대원의 단결력과 전투력

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.31

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지역케이스 산업케이스 소음성난청 (양산지역)

있는 효과적인 방법이다.? 청력장애 대상자도 신체적 정신적 건강, 교육, 사회적 서비스 등에 독립적으로 옹호받을 권리가 있다. 이를 통해 대상자가 자신에게 맞는 정보를 선택 ... ), 아니오()7. 2차 청력검사전 14시간 소음 노출 경험있음(), 없음(0)8. 청력보호구(귀마개) 착용방법을 교육받은 적이 있는가?예(0), 아니오()이름회사부서입사일강**아워홈 ... 을 투여한다.7) 퇴원교육* 청력과 평형장애 대상자 퇴원교육교육 요구교육내용사용 가능한 정보기술? 쉽게 이해할 수 잇는 정보를 적절한 형태로 제공한다.(예: 간단한 용어, DVD

리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.07 | 수정일 2023.07.11

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급식경영학 ) 위탁급식 전문업체 3곳을 선택하여 최근 동향을 파악할 수 있는 자료를 찾아서 정리하시오.

를 지속적으로 개선하고 있으며, 특히 계절에 맞는 신선한 재료를 사용하는 것에 중점을 두고 있다. 또한 지속적인 위생 교육을 통해 직원들의 위생 관리 역량을 강화하고 있다.셋째, 고객 ... 맞춤형 서비스 제공이다. 우양 FnC는 고객사의 불만 사항을 신속하게 해결하고, 즉각적인 피드백을 통해 고객 만족도를 높이기 위해 노력하고 있다. 맞춤형 식단을 제공하고 고객 ... 의 반응을 모니터링하여 급식 운영의 품질을 지속적으로 개선하고 있다.우양 FnC의 급식 관리 시스템은 식단 작성에서 피드백 수집까지 단계적으로 이루어지며, 고객 중심의 서비스와 안전

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.28

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(급식경영학 4학년) 1. 위탁급식 전문업체 3곳을 선택하여 최근 동향을 파악할 수 있는 자료를 찾아서 정리 하시오.(21점)

을 각각 설명하시오. (9점)목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 위탁급식 전문업체의 최근 동향을 파악할 수 있는 자료 정리1) 사례1 ? 아워홈2) 사례2 ? 삼성웰스토리3) 사례34 ... (1) 교육(2) 품질향상(3) 메뉴개발(4) 리더십(5) 인적자원 확보3) 급식경영자의 역할(1) 관리자의 역할(2) 지식기반 환경조성 역할(3) 품질 유지 역할(4) 메뉴개발 ... 역할(5) 서비스지향의 역할 - 로하스(Lifestyle of Health and Sustainability: LOHAS)Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론최근 친환경 경영에 관한 관심

방송통신대 | 20페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.09.14

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이랜드 외식사업부

진출 확대 그룹 내 외식사업 강화 계획 올해부터 외식사업부의 통합적인 마케팅, 홍보 전략 계획국내외식업계의 포화상태 식품산업을 기반으로 한 경쟁브랜드 (ex)아워홈 , CJ 프레시 ... 웨이 비슷한 시기의 같은 컨셉 브랜드 출시브랜드 인지도 약함 타기업에 비해 외식관련 전문인력 부족 경쟁브랜드에 비해 서비스만족도 저하 저가 이미지 ... 하는 사람” “미래지향적 사고로 글로벌시장에서 성공하는 사람”이랜드 인재육성제도이랜드 교육 프로그램신입사원 교육프로그램이랜드 3X5 CDP제도이랜드 보상제도 복리후생이랜드 신보

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05

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2019 인천 붉은 수돗물 사태 (위기관리 PR을 중심으로)

게시 세밀한 전후조사 부족 , 구두와 간이조사로 상황 해결 X, 악화 인천 외부 지역 , 가정 뿐 아니라 교육 및 공공 시설까지 피해 확산으로 피해 인원 대거 속출 규탄 성격의 항의 ... 로 완벽하지 못한 대처 : 밸브 조작 단계별 수질 변화에 대한 확인 계획을 수립하지 않아 이물질에 적기 대처하지 못함 ⇒ 위기 관리 커뮤니케이션 팀 구성 , 교육 , 자원 확보 미흡 ... 어 기업이 먼저 앞장서 지원 리빙듀오 ,CJ ENM 의 필터 가능한 샤워기헤드 지원 아워홈 생수 지원Part 3, 3. 상황 종료 시 상수도 본부 담당자 직위 박탈 피해 사례 지원

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.20

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[레포트] 급식경영학 단체급식시장 및 실버푸드

이익률이 감소하는 추세이고 2017년에는 0%에 가까운 바닥을 찍었다. 또 다른 업체인 아워홈 역시 지난해 영업이익률이 전년 수준에 미치지 못했다. 누구나 다 알만한 국내 대규모 ... 와 연계한 교육 프로그램이다. 임상영양 사내인증과정에는 총 14명의 CJ프레시웨이 선임 영양사들이 참가했다. 당뇨병 임상영양치료 및 실제, 연하곤란식의 이해 및 실제, 경장영양 ... 가 유지되고 있다. 또한 일본의 급식시장 역시 기계화와 배달서비스를 이용하여 가격을 절감하고 편리함을 증대시켰다. 일본 역시 성공한 급식시장은 한국과 다르지 않게 전문성, 프리미엄

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| 리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.05

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간호관리학 A+ case/ 사례제시+간호관리 및 문제해결과정 3개/간호관리학

의 어려움을 해결 하는데 필요한 전문적인 상담서비스를 제공하고 있음- 7명의 의료사회복지사가 진료과와 팀협력을 통해 환자 특성에 맞는 사회복지서비스를 제공하고 있음.상담교육- 심리 ... , 약물센터, 폐기능검사실, 인바디 측정실 등- 산업의학과, 종합건강검진센터, 인공신장실 등이별관건물에 준공함.- 학술, 연구시설, 교육시설이 들어선 제 2별관이 완공 되어 교육 ... 및 연구활동에 힘쓰고 있음.- 편의시설* 해피라운지(fax 송수신, 복사, 프린터, pc사용)* 은행ATM(24시간 운영)* 커피숍 “스타벅스”* 고객식당 “아워홈” (한식

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.10 | 수정일 2022.09.02

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식품영양학과 자기소개서 학업계획서 작성 참고 학업계획서 작성에 참고

하는데 도움이 될 것이라고 생각합니다. 이러한 저의 역량을 바탕으로 앞으로 (주)아워홈 푸드서비스 사업부에서 생산관리자로서 직무를 수행하며 전문성을 더욱 키워나가고 싶습니다.조리과학 ... 로서 고객에게 올바른 식생활 지식을 전달하여 국민건강 증진에 기여할 수 있을 것이라 생각합니다. 또한 현재 사회문제로 대두되고 있는 비만이나 당뇨 같은 질병 예방 교육 프로그램을 개발 ... 하였습니다. 또한 학교 주변 카페에서 아르바이트를 하면서 고객 응대 방법이나 위생 관리법을 익혔습니다. 이를 통해 서비스업에서도 자신감 있게 일할 수 있다는 것을 알게 되었습니다.

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.20

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