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"실업급여의 적용 연장" 검색결과 1-20 / 1,711건

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    고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오
    하는 급여를 말한다.실업급여는 구직급여, 취업촉진수당, 상병급여, 연장급여, 모성보호급여로 구분된다.3) 실업급여의 내용1/ 구직급여구직급여는 고용보험 적용 사업장에서 1. 이직 ... 1/ 구직급여2/ 취업촉진수당3/ 상병급여4/ 연장급여5/ 모성보호급여* 참고문헌고용보험법 사업 중 실업급여 사업에 대해 토론 하시오.실업에 대한 생활안정과 가능한 높은 고용수준 ... 부터 일용근로자 및 시간제근로자(월간 60시간, 주당 15시간 이상)로 실업급여 적용대상을 확대하고 2006년 1월 1일부터는 고용안정사업과 직업능력개발사업을 고용안정 ? 직업능력개발
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.05
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    고용보험
    제외 근로자 제외) 과반 수 이상의 동의를 얻어 고용보험 가입신청서를 관할 근로복지공단에 제출하여 승인을 받아야 가입할 수 있다(실업급여에 한하여 가입할 수 없음).고용보험 적용 ... 은 모든 근로자에게 적용되나 적용제외 대상도 있으며, 제외대상은 다음과 같다. 1/65세 이후에 새로 고용된 자(실업급여적용 제외, 고용안정/직업능력재발사업은 적용). 2/ 1 ... 료) 고용보험의 보험료율현재 고용보험제도의 재원조달방식은 고용보험의 사업내용에 따라 분리하여 적용하고 있다. 실업급여사업은 근로자와 사용자가 각각 0.64%씩 부담한다. 반면
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.13
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    실업급여에 대한 장점과 단점의 기술 및 단점에 대한 대처 방안
    을 받아 생활하는 근로자를 말한다.실업급여는 1995년 7월 1일 처음 도입된 이후 1997년 말 경제위기를 계기로 소정급여일수 연장, 최저구직급여일액 인상 등 실업자에 대한 1차 ... 제 목 : 실업급여에 대한 장점과 단점의 기술 및 단점에 대한 대처 방안Ⅰ. 서론실업급여란 고용보험에 가입한 근로자가 실직하여 재취업 활동을 하는 기간에 소정의 급여를 지급 ... 선정 기준이 까다롭고 한정된 기간에 지급되는 한계 등이 있다. 본론에서 실업급여에 대한 장점과 단점에 대하여 살펴보고 그에 따른 대처방안을 작성하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 실업급여
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.30 | 수정일 2023.07.04
  • 공인노무사 1차 시험 대비 사회보험법 요점 정리
    자가소비 생산활동공무원법에 따른 공무원 (별정직 임기제 공무원은 본인 희망으로 실업급여 한해 가입 가능)사립학교교직원 연금법 적용자/별정우체국법에 따른 별정우체국 직원1개월간 소정 ... 로 하여 훈련받는 기간 중 실업인정받은 날에 지급 100%개별연장급여 : 60일 범위 (실업급여 반복 수급시 60일 미만으로 지정 가능) 70%특별연장급여 : 노동부장관이 실시기간 ... 실업급여 받았거나 받으려 한자: 지급X미신고 또는 허위신고 : 실업기간에 한하여 구직급여 지급X-취업촉진수당 : 조직광이-자영업자 실업급여 적용 특례 : 구직급여+직광이 (취업촉
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.11.13 | 수정일 2022.05.13
  • 2023년도 급여산정테이블 (자동 급여 계산기)
    급여 산정 - 5인이상 사업장1. 근로기준법의 적용"① 1주간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간 근무가 원칙이며, 초과근무시 그에 대한 수당을 지급함.""② 연장,야간 ... 대보험계산기http://insure.fpvhxm.com/■ 급여 산정1. 근로기준법의 적용 - 5인미만① 근로시간에 제한이 없음(일 8시간 근로의 제한 적용안함)"② 연장,야간 ... )"요양보험료"16,440 "12.81%"(8,220)"고용보험-실업급여"32,590 "1.80%"(16,295)"고용보험-고용안정"4,520 "0.25%0산재보험"18,100
    서식 | 5,000원 | 등록일 2023.04.06
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    사회복지정책론 과제-사회복지정책 중 택일하여 할당(누가 정책의 대상인가), 급여(어떤 형태로 급여가 지급되는가), 전달체계(누구에 의해 정책이 운영되는가), 재정(정책의 재정은 어떤 방법으로 마련되는가)에 대하여 간략하게 구분하시오.
    다. 실업급여는 1995년 7월 1일부터 30인 이상 사업장에 적용하였고 1998년 1월 10인 이상, 1998년 3월 5인이상 사업장으로 확대 적용하고 있다.실업급여는 고용 보험에 가입 ... 대상자는 현재 실업 상태인 자로 실업급여 수급 기간 이내의 기간(이직일의 다음날로부터 12개월 이내)에 있어야 하며, 이직일 이전 고용보험 적용사업장에서 18개월 간(초단시간 근로자 ... 로 급여가 지급 되는가실업급여 수급자격인정을 받은 경우 일정의 구직활동을 하면서 구직급여, 취업촉진수당, 연장급여 상병급여 등의 급여를 받을 수 있다.구직급여는 일반적인 사항의 이직
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15
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    [사회복지학] 고용보험 최근 챙점과 과제 레포트 (실업급여 찬반토론)
    4주 또는 최대 8주까지 연장하는 내용을 담고 있고, 구직급여액을 감액할 뿐만 아니라 소정급여일수도 최대 50%까지 단축하는 내용을 담고 있다.(사업주 부담 실업급여 보험료) 고용 ... 보험은 전 국민을 대상으로 근로의 권리를 간접적으로 실현하는 데 한계가 존재한다. 실업급여는 사회보험 급여이기 때문에 기존의 ‘근로자’가 실직한 경우,일정한 보험 가입 기간 및 ... 19 위기 등).2018년 이후 재정 상황의 변화도 그 원인 중 하나이다. 정부는 2018년부터 실업급여의 경우 보장성 강화, 고안직능 사업의 경우청년 대책(추가고용장려금, 내일채움
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.10
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    한국공인노무사회 사회보험전문가 요약(~36회 기출)
    실업급여를 받을 권리는 양도 또는 압류하거나 담보 제공 불가실업급여수급계좌의 해당 금융기관은 고용보험법에 따른 실업급여만이 입금되도록 관리연장급여"개별연장급여, 훈련연장급여, 상병 ... 하여는 100분의 300)으로 할 수 있다.상병급여구직급여에 갈음하여 지급구직급여의 지급이 정지된 기간에 대해서는 상병급여 미지급실업급여해당 실업 인정일 부터 30일 이내에 취업하기 ... 연장급여 (개특훈)"우선지원 기업우선지원 대상기업이 그 규모의 확대 등으로 우선지원 대상기업에 해당하지 아니하게 된 경우그 사유가 발생한 연도의 다음연도부터 5년간 대상으로 본다
    시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03
  • 우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.
    적용방안과 연계를 하면 상당수가 실업급여를 받을 수 있게 된다. 또한 65세 이후 새롭게 고용되었거나 자영업을 시작한 사람, 월 60시간미만 단시간근로자의 경우 현행 법률 ... 상 실업급여를 지급받지 못한다. 또한 청년층의 구직자와 실업자들 또한 적용받지 못하는 사각지대에 있는 계층이다. 학교 졸업자들은 취업 준비 등의 활동으로 실제로는 실업자의 상태로 있 ... 요건을 충족하는 경우에는 연장지급이 가능하다. 각 연령대 및 피보험 기간에 따라 구직급여의 지급 기간이 차등적으로 제한되어 있으므로 그 이상 실업이 장기화될 경우 급여 기간
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.30
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    우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해 보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오. 할인자료
    문헌 Ⅰ. 서론 고용보험이란 실직한 근로자의 생활안정과 재취업을?대비하기 위한 사회보험이다. 고용보험을 가입한 근로자는 직장을 잃으면 실업급여 및 다양한 재취업 지원을 받게된다 ... 고 있다. Ⅱ. 본론 1. 우리나라 고용보험의 문제점 고용보험은 근로자에게 실업급여와 능력개발비용을, 사업주에게는 고용유지와 교육훈련비용을 지원하는 제도다. 고용보험을 통하여 실직 ... 적 측면의 고려로 이루어진 고용보험법도 몇 가지 문제점을 가지고 있다. 그것은 크게 3가지로 나눌 수 있다. 제도 적용상의 사각지대와 급여수급 요건에 의한 사각지대, 그리고 수급기간
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07
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    고용보험(실업급여, 휴직급여 등)
    의 안정을 도와주며 재취업의 기회를 지원해주는 제도로서 실업급여는 크게 구직급여와 취업촉진수당으로 나누어지며, 그 외에도 연장급여와 상병급여가 있다.실업급여의 해당조건은 실직 전 18 ... 고용보험(실업급여, 휴직급여 등)목차고용보험(실업급여, 휴직급여 등)(1) 재직근로자 훈련지원(2) 실업자 훈련지원(3) 실업급여(4) 육아휴직급여(5) 출산전후 휴가급여* 참고 ... 문헌고용보험(실업급여, 휴직급여 등)고용보험의 사업은 크게 고용보험의 개인혜택 측면과 기업혜택 측면으로 나누어 살펴볼 수 있다. 그 중 고용안정과 직업능력개발과 관련된 사업
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.07
  • 우리나라 고용보험법의 문제점과 개선 방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해 보시오.
    에 대해 서술해 보고도록 하겠다.Ⅱ. 본 론1. 우리나라 고용보험의 제도 현황고용보험의 실업급여제도는 2019년에 급여액의 소득대체율을 인상하고 급여지급 기간도 연장하는 제도개선 ... 의 하금액의 90%에서 80%로 하향 조정하여 기여에 비례하는 소득보장제도로서의 실업보험제도라는 본래 의미를 반영하였다. 구직급여 지급 기간도 연장되었는데, 연령과 피보험기간에 따라 ... 지대고용보험 실업급여의 사각지대를 보는 관점은 두 가지가 있다. 첫째는 적용 및 가입 단계의 사각지대로서 전체 임금노동자나 취업자 중에서 고용보험에 미가입 되어있는 사람이 제도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,400원 | 등록일 2021.05.07 | 수정일 2021.12.03
  • 사회복지정책이란 무엇인지 설명하고, 노동시장과 관련된 정책 중 1가지를 세부적으로 조사하여 설명하고 자신의 의견을 기술하라.
    적용을 받는 자 등2) 고용보험의 사업과 급여(1) 실업급여 사업피보험자인 근로자가 실직한 경우 일정기간 동안 급여를 지급하여 실직자 및 그 가족의 생활안정을 도모하고 자신의 적성 ... 훈련을 받는 기간 중 실업의 인정을 받은 날에 대하여는 소정급여일수를 초과하여 구직급여연장하여 지급할 수 있음ⓑ개별연장급여: 취업이 특히 곤란하고 생활이 어려운 수급자격 자 ... 에게는 그가 실업의 인정을 받은 날에 대하여 소정급여 일수를 초과하여 구직급여연장하여 지급할 수 있음ⓒ특별연장급여: 실업의 급증등 사유가 발생한 경우에는 60일의 범위에서 수급자격자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.05
  • 임금격차와 최저임금, 비정규직, 실업과 같은 문제를 해결하기 위한 사회복지정책을 제안하세요.
    가 있었다. 이에 따라 저소득층 실직자에 대해서는 대체임금율을 상향 조정하거나, 경기 상황이 어려운 때에는 급여 지급 기간을 연장하는 탄력적 실업급여 지급 방안을 고려할 수 있다. 예 ... 방향에서는 정규·비정규직이라는 이분법적 구분보다는 모든 노동자에 대한 보편적 사회보장과 능동적 노동시장 정책이 강조된다. 예컨대 해고 요건을 합리화하되 실직자에게 충분한 실업급여 ... (고용보험)의 적용 범위를 넓혀 모든 일하는 사람이 고용 형태와 무관하게 실업 시 보호받을 수 있도록 해야 한다. 과거에는 정규직 위주로 가입되었던 고용보험에 현재 예술인, 특고(특수
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.09.22
  • 노동보험으로서 최근 고용보험법 개정 의의 검토
    부터 피보험자격을 유지하던 사람이 65세 이후에 계속하여 고용된 경우는 실업급여적용합니다(제10조 제2항 신설).나.「외국인근로자의 고용 등에 관한 법률」의 적용을 받는 외국인 ... , 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발·향상을 도모하고, 국가의 직업 지도·직업 소개 기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 급여를 실시함으로써, 근로자의 생활 ... ·실업급여 및 육아휴직 급여 등을 실시한다.고용안정 사업은 국내외 경기의 변동, 산업 구조의 변화 기타 경제상의 이유 등으로 인력이 부족하게 되거나 고용 기회가 감소하여 고용 상태
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12
  • 국민연금은 3대 크레딧 제도를 운용하고 있습니다.
    한다.3) 실업 크레딧 제도의 이해실업 크레딧 제도는 일자리를 구하지 못해 실업 기간 동안 국민연금 보험료를 납부하기 어려운 상황일 때에 대비한 크레딧 제도이다. 구직급여를 수급 ... 는 목적의 제도라고 할 수 있다. 실업 크레딧 제도의 지원 대상은 18세 이상 60세 미만의 구직급여 수급자 중 국민연금 가입자 혹은 이전에 가입자였던 자이다. 이외에 구직급여 ... 의 경우 구직 급여 수급 기간 동안 실업 크레딧을 지원받을 수 있으며 한 사람 당 평생 12개월 동안 실업 크레딧의 혜택을 받을 수 있다. 그리고 실업 크레딧 인정소득은 실업 상태
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 우리나라 국민연금제도를 설명하고 문제점과 해결방안을 모색해 보십시오.
    와 향후 과제”, 「법학논집」 제14권(이화여자대 학교 법학연구소, 2009), 165-188쪽.김진수/ 권소영/ 유혜림, “국민연금 실업크레딧의 실효성에 대한 연구: 급여수준 적정 ... 우리나라 국민연금제도를 설명하고 문제점과 해결방안을 모색해 보십시오.서론국민연금 보험은 국민건강보험과 마찬가지로 강제적이다. 보험료와 국민연금 급여 사이에서 사회적 조정 ... 한 사람은 생존급여를 받는다(국민연금법 제49조·제77조제1항).다만 국민연금의 가입기간이 길다는 비판도 있다. 1998년이 되어서야 우리 국민연금이 모든 국민으로 가입 범위
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    자신이 현재 서비스를 받고 있는 사회복지정책에 대하여 알아보고 이에 대해 서술하시오
    7월부터 실업급여 지급 기간을 30일 연장했지만 여전히 개선되지 않고 있다. 따라서 현재 시행되고 있는 실업급여제도의 문제점을 파악하고 이를 보완할 수 있는 정책 마련이 시급 ... 들은 실업급여 재정 악화를 막기 위해 취업 의사 없이 실업급여를 받는 사람들을 적발하기 위한 시스템을 강화해야 한다고 강조한다. 또 구직 활동 증명 서류 제출 의무화 및 급여 액수 제한 등 엄격한 기준을 적용해야 한다는 의견도 나온다. ... 은 지역사회 내에서의 주민참여를 활성화시키는 것이다.현재 나는 회사를 다니다가 실업급여를 수령하고 있다. 실업급여제도는 근로자가 실직했을 때 일정 기간 동안 급여를 지급함으로써 생활
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22
  • 사회보장기본법에 대하여 설명한 후 사회보장 급여에 대한 본인의 견해를 적어주십시오.
    도 평균임금의 50%에서 60%로 상향되고 지급 기간도 연장되는 등 제도의 보호 수준이 강화되었다. 이러한 사회보험 급여의 확충은 근로자와 그 가계의 생활 안정에 기여하며, 실업·질병 ... 보험 분야에서는 보장성 강화와 적용 대상 확대를 위한 노력이 두드러졌다. 예를 들어 국민건강보험의 경우 2017년 이후 이른바 ‘문재인 케어’ 정책을 통해 치매검사 MRI 등 비급여 ... 화하여, 고용 형태에 관계없이 모든 취업자가 실업급여 혜택을 받을 수 있는 전 국민 고용보험 기반을 마련하였다. 이에 따라 고용보험 가입자가 크게 증가하였고, 실업급여의 지급 수준
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.09
  • 본인이 경험한 사회복지의 역사적 배경과 방향(실업급여)
    10월 1인 이상 전 사업장으로 고용보험 적용 확대, 2002년 12월 일용근로자 고용보험 적용 등 고용보험법 개정, 2011년 7월 자영업자 고용보험 실업급여 혜택 확대, 2013 ... 년 6월 65세 이상자 고용보험(실업급여) 적용, 2016년 5월 실업크레딧제도 도입, 2017년 1월 고용장려금 제도 개편(통합지원금 서비스 시행), 2017년 8월 중소기업청년 ... 추가고용장려금을 신설한다.우리나라 실업급여제도는 두 번의 큰 위기를 계기로 많은 발전을 하게 된다. 1997년 말 경제위기로 소정급여일수의 연장과 최저구직급여일액 인상 등 실업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.29 | 수정일 2021.08.11
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2025년 12월 03일 수요일
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