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EasyAI “리더십대체이론” 관련 자료
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"리더십대체이론" 검색결과 1-20 / 2,101건

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  • 리더십 대체이론에 대한 연구
    한국인적자원관리학회 신구범
    논문 | 12페이지 | 4,300원 | 등록일 2016.04.01 | 수정일 2023.04.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    숭의여자대학교 도서관정보센터 경영론 과제 / 리더십 특성이론, 장서구성이론 중 가치이론(절대적, 상대적, 총체적 가치론), SWOT 분석에 대해서 서술 / 기말고사 대체과제
    목록1. 리더십 특성이론에 대하여 설명하세요.2. 장서구성이론 중 가치이론(절대적, 상대적, 총체적 가치론)에 관하여 기술하세요.3. SWOT 분석에 대해서 서술하세요.1. 리더십 ... 특성이론에 대하여 설명하세요.리더십 특성이론은 1900년대 초 위인이론(great man theory)에서 시작한 리더십 연구에 있어서 가장 오랜 역사를 가지고 있는 이론 ... 가 있다. 지적능력, 자신감, 결단력, 성실성, 사교성의 다섯 가지 특성은 리더십 특성 연구에서 빈번하게 제시되고 있다.리더십 특성이론은 100년이 가까운 기간 동안 오직 리더
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (2024학년도 2학기, 출석수업대체과제물, 유아사회교육) 1. 유아의 사회성 발달 이론을 각각 비교 설명하시오. 2. 유아의 상호작용에 대해 설명하고 이 과정에서 유아의 리더십, 유아의 협동 등을 지도하고자 할 때 필요한 교사의 역할을 설명하시오.
    의 사회성 발달 이론을 각각 비교 설명하시오. 2. 유아의 상호작용에 대해 설명하고 이 과정에서 유아의 리더십, 유아의 협동 등을 지도하고자 할 때 필요한 교사의 역할을 설명하시오. ... 발달 이론 3) 비고츠키(Vygotsky)의 사회문화적 발달 이론 4) 이론 간 비교 설명 2. 유아의 상호작용에 대해 설명하고 이 과정에서 유아의 리더십, 유아의 협동 등을 지도 ... . 유아의 사회성 발달 이론을 각각 비교 설명하시오. 2. 유아의 상호작용에 대해 설명하고 이 과정에서 유아의 리더십, 유아의 협동 등을 지도하고자 할 때 필요한 교사의 역할을 설명
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.30
  • 신완선 이론리더십 대체과제
    GEDR013-I4 이론리더십 신완선 교수님 중간고사 대체과제 왜 테크노 리더 인가 ? 사티아 나델라와 스티브 발머를 통한 비교분석인물선정이유 테크노리더 - 일반리더 ... 는 변화 에 따라 매번 스스로 혁신하지 않으면 기술사회에서 도태된다 . 결과적으로 현대 사회에서 요구 되는 리더 = 분석력 시스템 / 프로세스 사고방식 경영 리더십을 갖춘 자 대학 ... 은 열정 , 추진력 , 리더십 , 판단력 , 조직력 등 테크노 리더의 이러한 5 가지 핵심요소와 관련이 있다 . 즉 , 테크노 리더 육성 = 초일류 기업에 필요한 인재 육성[ 참고
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.20
  • 리더십-리더십 대체이론
    리더십 Report관리자가 보다 효과적으로 되도록 도움을 주기 위해서는 (기대이론, 리더십 상황이론, 리더십 대체이론, 인지자원이론) 중에서 어느 이론이 가장 유용하다고 생각 ... 의 리더십 연구는 조직 환경의 변화와 관련해 새로운 패러다임의 리더십을 요구하고 있으며, 리더십의 변화를 요청하고 있다.최근에는 변혁이론, 대체이론, 기대이론, 교환이론, 육성이론 등 ... 이 대표적 리더십이론으로 자주 거론지만, 전통적 리더십이론에 대한 비판에서 출발한 이들 리더십이론들도 저마다의 한계를 가지고 있다. 그러나 이들 중에서도 리더십 대체이론은 새롭고 중요
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.18
  • 임파워먼트와 리더십 대체이론
    임파워먼트와 리더십 대체이론목차Ⅰ. 임파워먼트1. 임파워먼트 개념2. 개인차원 임파워먼트1) 신념으로 해석한다2) 자발적으로 따라오게 하는 경영을 강조하고 있다(1) 자아효과 ... ) 지속적으로 임파워먼트를 수행한다Ⅱ. 리더십 대체이론1. 대체요인과 중화요인2. 상황변수1) 구성원 특성2) 과업 특성3) 조직 특성3. 평가와 적용Ⅲ. 결론* 참고문헌1. 임파워먼트 ... 으로 대체하라.2. 리더십 대체이론Kerr과 Jermier는 리더십이 부하의 만족, 동기유발 및 성과에 전혀 실질적인 영향을 미치지 못하는 상황이 존재한다는 데 착안하여 리더십 대채요인 있다.
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.20
  • [리더십 역량] 리더십의 정의와 접근방법 및 리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론, 대체이론과 변혁적 리더십
    [리더십 역량] 리더십의 정의와 접근방법 및 리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론, 대체이론과 변혁적 리더십목차* 리더십 역량Ⅰ. 리더십이란?1. 리더십의 정의2. 리더십의 접근 ... 적 리더십이론Ⅴ. 변혁적 리더십리더십 대체이론1. 카리스마적 리더십2. 변혁적 리더십과 거래적 리더십3. 리더십 대체이론과 봉사적 리더십리더십 역량I. 리더십이란?1. 리더십의 정의 ... 방법Ⅱ. 리더십의 특성이론1. 특성이론의 의의2. 특성이론의 한계3. 특성이론의 재등장Ⅲ. 리더십의 행동이론1. 행동이론의 의의2. 리더십 행동유형의 2가지 차원1) 오하이오 주립
    리포트 | 19페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.10.28 | 수정일 2019.01.14
  • 리더십 대체이론대체요인, fellowership의 정의, 유형 (리더십의 이해 6장, 백기복)
    리더십 대체이론 Followership● Contents*리더십 대체이론 이란? 리더십 대체요인(Kerr Jermier) Howell의 대체요인 설명 리더십 대체요인의 함수 설명 ... 팔로워십(followership) 팔로워십(followership) 유형 리더와 추종자 덕목 상위 4항목 토론 주제Leadership Seminar1. 리더십 대체이론 이란 ... ?리더십 대체이론(Kerr Jermier, 1978) 조직에서 리더십의 효과를 무력화시키든가 중화, 또는 촉진시킬 수 있는 조직, 과업, 그리고 추종자들의 특성에 초점을 두고 있
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.09
  • 성균관대 이론리더십(전 테크노 리더십) 중간고사 대체 과제 ( 테크노 리더의 차별성- 진대제, 노준형 비교 분석)
    테크노 리더의 차별성 테크노 리더십 중간과제테크노 리더 - 진대제 대학교 , 대학원에서 전자공학을 전공한 이공계 출신 . 휴렛팩커드 IC LAB, 미국 IBM Watson, 삼성 ... 오션 시장을 개척하여 와이브로와 DMB 개발을 이끌어 , 세계 표준 기술로 승인 받아 한국이 IT 산업이 리더가 될 수 있도록 리더십을 빛내었다 .참고자료 진대제 네이버 인물 검색
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.20 | 수정일 2016.09.19
  • [리더쉽] 리더쉽 대체이론
    리더십 대체이론목 차11리더십 대체이론이란?12대체요인13중화요인14촉진요인15보완요인16대체이론에 대한 한계 및 평가1. 리더십 대체이론- 1978년 Kerr Jermier ... 통제 등의 효과를 가져 올 수 있는 다른 방법들이 존재1) 이론 및 연구성과1. 리더십 대체이론예) 1. 과업 수행의 규칙과 결과를 매우 구체적으로 제시하 고 있는 경우 리더 ... 수행방식을 터득하게 되는 경우 3. 리더의 배려행위를 대체하게 되는 경우1. 리더십 대체이론- 하급자가 이미 직무 자체에 내재적 흥미를 갖고 있거나 과업집단이 매우 응집력이 강하
    리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.26
  • [조직행동론] 리더십 제6유형 대체이론
    리더십 이론의 반항아 이론들 (제 6 유형)1. 리더십 대체이론리더십의 효과를 감소시키는 상황을 파악- 대체요인,- 1978년 Kerr Jermier에 의해 제시- 조직의 특정 ... . 조직의 보상이 리더의..14. 상·하급자간의 공간적..1. 리더십 대체이론리더십의 효과를 감소시키는 상황을 파악- 대체요인,- 1978년 Kerr Jermier에 의해 제시- 조직 ... , 높은 응집력등이 요인여러분! 중화이론의 중화물 대체이론대체물이해하셨습니까?중화물 : 학부모의 지나친 교육열이 리더십을 저해할 수 있다학부모의 교육열대체물 : 학생회의 자체
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.03
  • A+ 조직행동론-리더십대체이론, 슈퍼리더십 이론
    목차1. 리더십 대체이론1) 리더십 대체이론이란?2) 중화요인3) 대체요인4) 촉진요인5) 보완요인6) 대체이론에 대한 한계 및 평가2. 슈퍼리더십 이론1) 슈퍼리더십 이론이란 ... ?2) 단계별 수퍼리더십 이론3) 수퍼리더십 이론에 대한 한계 및 평가1. 리더십 대체이론1) 리더십 대체 이론이란?: 리더십의 효과를 감소시키는 상황을 파악하는 이론으로 초기 ... 를 직접적으로 마비-상승시키지 않는 요인- 리더십 보안물의 사례 : 동료들과의 훌륭한 관계→ 보완물 : 동료들과의 좋은 관계의 유지? 6) 대체이론의 한계 및 평가- 성과 : 상황변인
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.10.28 | 수정일 2020.05.10
  • [청소년지도자론] 리더십대체이론
    리더십 대체 이론리더십 대체 이론상 황 변 인1. 대체 요인은 리더 행동을 불필요한 것 또는 군더더기의 것으로 만드는 상황 요인이다. 2. 중화요인은 리더가 어떤 행동하는 것 ... 음 3. 공식화된 조직 4. 융통성을 허용하지 않는 조직 5. 리더가 부하와 거리상 이격도구적 리더십지지적 리더십중화 요인 또는 대체 요인리더십 이론의 문제점1. 리더십 대체 이론 ... 은 인과 관계를 설명하는 참된 이론이라고 보기는 어렵다 2. 리더십 대체 이론의 접근 방식은 리더십 연구를 보는 시각을 좁게 만들 수 있다 3. 범위와 내용에 있어서 추상적인 행동
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 상황이론
    . 상황적합이론2. 리더십 대체이론4. 상황 리더십이론* 참고문헌리더십 상황이론(situational theory, contingency theory)상황이론은 행동이론의 한계 ... (Fiedler)의 상황적합이론Contingency Theory) 하우스(House)의 경로-목표이론(Path-Goa! theory) 케르(Kerr)의 리더십 대체이론 등이 있 ... 의 상황책 속성에 직접 주목하여 리더십의 효과성을 분석하고 있는 설명모델로서 후속하는 리더십 연구의 기폭제 역할을 한 공헌을 인정받고 있다.2. 리더십 대체이론케르(Kerr
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.29
  • [ 리더십이론에 대해 간단히 정리하고 사회복지조직에 적합한 리더십은 어떤 것인지 ]
    은 어떤 것인지에 대한 본인의 생각을 서술하시오.목차1. 서론1) 리더십 정의2) 리더십 주요이론① 특성이론대체이론2. 본론1) 사회복지 조직의 정의와 특성2) 사회복지조직의 사회 ... 을 대체할 수 있다고 주장하는 이론이다. 광의의 리더십 대체 요인에는 중화 요인, 촉진 요인, 보완 요인 등이 있다. 협의의 대체 요인은 조직, 과업, 하급자 관련 상황요인 등이 있 ... 한 차이에 대해 명확히 확인할 수 있었다.이를 통해 본인은 사회복지 조직에는 리더십 이론대체 이론 적용에 적합한 조직이라고 생각한다. 사회복지 조직은 기관장이나 최고 중간관리자
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십과 인간관계
    에 대한 중간수주4. 상황적합적 리더십 행동이론5. 리더십 대체 이론 부하 , 과업 , 조직의 특정한 요인으로 인해 리더십 행동을 대체해 나타난다 . 대체물 (substitute ... 루즈벨트Mount Rushmore리더십 이론리더십 이론의 유형 (A. G. Jago, 1982) : 특성과 행동 중심개념 특성 이론적접근 보편적 상황적 타입 Ⅰ 보편적 리더 특성 ... 타입 Ⅱ 상황적합적 리더 특성 행동 타입 Ⅲ 보편적 리더 행동 타입 Ⅳ 상황적합적 리더 행동1. 보편적 리더십 특성이론 특성 중심의 접근 신체적 특성 사회적 배경 지능 개인특성
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 리더십 중간고사 요약 및 정리 족보
    을 시키는 역할- 협상가 역할 : 조직을 대표하여 판매, 제품 구입, 임금 지불, 임금 인상 등의 거래를 함리더십 이론의 분석수준- 분석수준 : 개인리더 개인과 추종자 개개인 간 ... 과 경력개발은 낭비? 억압적 조직문화? 인간은 대체 가능한 재화Y 이론- 인간은 일하기를 좋아하고 창의적이며, 책임감이 있음- 일정한 환경만 갖추어지면 자기실현을 위해 일을 하 ... 한 리더십 스타일- 리더가 사람을 보는 관점이 x 이론 또는 Y 이론 인지에 ㄸㆍ라 행동에 차이가 있음- 리더가 자신에 대해 긍정적 자아개념을 가지고 있는지 아니면, 부정적 자아개념
    시험자료 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십과 관리를 비교, 설명하시오.
    연구되어 왔다. Max Weber, Machiavelli 등 수많은 사상가와 학자들은 자신들의 리더십 이론을 제시해 왔으며, 이는 조직과 단체를 이끌어가는 리더십은 아주 중요 ... 이 요구되고 있다. 또한 리더십은 조직과 단체의 정체성과 연관이 있다는 점에서도 중요성이 드러난다. 관리의 기능과 관리자의 역할은 아웃소싱을 통해 대체나 보완이 가능할 수 있 ... [리더십]? 주제 : 리더십과 관리를 비교·설명하시오.Ⅰ. 서론사람이란 공동의 목적을 실현하기 위해 조직이나 단체를 결성할 수도 있고 집단의 일원이 되어서 맡은 임무를 처리할 수
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+99점 과제))리더십-리더십의 정의 및 리더십 이론의 역사적 전개과정에 대한 이해
    . 전통적 이론에는 특성이론, 행동이론, 상황이론이 있고, 새로운 이론에는 리더십 대체이론, 셀프리더십이론, 변혁적 리더십이론이 있다. ... 이 되며 지시하거나 지도하고 구성원들의 복종을 유도하는 사회적 기술이며 능력’이라고 정의할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 리더, 부하, 교환관계 중심적 관점’에 따른 리더십 이론제대로 된 ... 리더십이 발휘되기 위해서는 리더와 부하의 간 관계의 신뢰성이 중요하다. 그러므로 리더십 이론은 리더중심적 관점, 부하중심적 관점, 교환관계적 관점으로 구분할 수 있다. (1)리더
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.05
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2025년 06월 02일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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- 작별인사 독후감