"공기업경력직합격자소서"의 검색결과 입니다.

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자기소개서 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"공기업경력직합격자소서" 검색결과 1-20 / 620건

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[서류합격 보장] 경력직 보건관리자 합격 자기소개서(항목 6개)/제조업/공기업/건설업

)^7..FILE:Contents/section0.xml보건관리자 합격 자기소개서1. 성격 및 장·단점타인과 대화할 때 그 사람의 좋은 점을 먼저 볼 줄 알고 사람을 기분 좋게 하 ... 하며 업무에 보람을 느끼고 효율이 올라가는 긍정적인 효과를 얻을 수 있었습니다.2.지원분야와 관련된 경력 및 특기사항어려움이 닥쳐도 무엇이든 ‘하면 된다.’라는 마인드와 스스로 ... 만 어떤 일이든 배우면서 시작한다는 마음가짐으로 관련 법이나 타기업 사례 등을 찾아보며 산업 보건 분야에 대해 공부하였습니다.먼저 사내 화학물질 보관 및 취급 장소에 직접 방문하여 전수

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25

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최근 많은 기업들이 취업 장면에서 서류, 인적성 검사, 능력 검사, 다양한 면접 등을 실시하고 있습니다. 기업의 구체적인 사례를 들어 이러한 선발 기법들이 어떻게 진행되는지 조사해 보시고, 각 기법들의 장단

한 방법을 활용해 시간과 비용을 최소화하면서도 효과를 극대화할 수 있다.아래 본론에서는 기업이 사용하는 선발기법의 장단점을 평가하고, 공기업의 선발 사례를 중심으로 우리나라 공채문화 ... 에서 가장 적합하다고 생각하는 선발도구를 선정하면서 이에 대한 나의 생각을 작성한다.본론선발기법과 도구전기 데이터 평가전기 자료는 입사지원서, 이력서, 자기소개서 등 지원자 인 ... 다. 다만 최근 문제해결 강의가 있어 지원자의 실제 역량이 아닌 외워온 '문제 학습 및 문제 풀이만 잘하는 인재'를 채용할 위험이 내재돼 있다.공기업의 선발 사례 및 적합한 선발제도

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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우수인력 선발을 위한 면접방법

명의 지원자에 대한 자기소개서를 정성 평가하는 것은 비현실적이다. 결국, 주요 기업에서는 최소한의 결격 사유만을 판단하여 자기소개서를 필터링하고, 필기시험 단계에서 점수화된 역량 ... 직무경력이 없는 신입사원 채용의 스펙을 전혀 고려하지 않기 때문에 인성과 능력을 평가하고, 합격의 기준을 발표하는 것은 많은 제한사항으로 있다.2020년 상반기 채용을 진행 중인 A ... 공기업은 전체 지원자 4만 명 중 단 3%만을 적부 판정에 따라 서류전형에서 탈락시켰다..서류 및 면접 등에 대한 기업별 전형에 대해서 알아보자.가. KT 스타 오디션 전형KT

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.04

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(사회문제론) 교재 4장의 내용을 참조하여 최근 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에 관해 설명하고, 그 대안에 대해서 서술하시오

을 기울 올해 대학 진학률은 80%로 최고치를 기록했다. 80년대만 해도 대학을 졸업한 사람이 적었기 때문에 대학만 나오면 대기업이나 공기업 입사에는 문제가 없었다. 그러나 지금은 많 ... 과 동시에 빚쟁이가 되어서 취업을 하면 최우선으로 등록금 먼저 갚아야 하는 상황이다.2)장기간 청년 실업 문제(1)중소기업 및 생산직 기피청년 실업에서 많이 접하는 기사 중 하나 ... 가 ‘청년들의 중소기업 기피’다. 중소기업에서는 인력난에 시달리고 있지만 청년들은 중소기업을 가기보다는 중견기업 이상이나 공기업으로 취업하길 원하고 있다. 청년들이 중소기업을 기피

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라

는 국내 공기업·공공기관이며 고용형태는 정규직이라서 안정적입니다. 기업이 요구하는 자격을 살펴보면 먼저 국가철도공단에서 내세우는 인재란 친환경 및 저탄소 철도교통 체계 구축 및 ... 어떤 선발 방법을 사용하면 좋을지 분석해 보겠습니다.2. 본론1) 지원하고 싶은 일자리와 기업이 요구하는 자격첫 번째로 지원하고 싶은 일자리는 국가철도공단 사무직입니다. 기업 형태 ... 철도시설관리를 통해 철도강국을 만들기 위해서 전문성과 역량을 갖춘 인재입니다. 공기업이기 때문에 블라인드 채용을 따르며 이에 따라 가족관계, 학력, 외모 등의 항목을 걷어내고 실력

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19 | 수정일 2022.07.20

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다양한 면접과 선발방법에 대하여 기술해 보고, 자신이 생각하기에 합리적이고 우수한 선발제도가 무엇인지 제안해 보시오.

에 임상심리사2급을 취득 한 뒤 6월에 갑자기 뜬 공고를 보고 이력서와 자기소개서를 제출했고 바로 면접에 오라는 연락을 받았다.아이 둘을 키우며 경력단절이 된 나에게 면접이란 엄청난 ... 는 사람이다.그래서 노래로만 평가를 해보자는 취지였지만 가수, 아나운서, 승무원 등은 외모의 영향도 받는 것이 우리나라의 인식임을 부정할 수 없다.요즘 공기업들이 블라인드 면접을 많이 ... 다. 생활사 검사나 입사지원서 및 이력서, 자기소개서 등을 통하여 대표적으로 얻을 수 있는 자료이다.② 신원조회 및 추천서신원조회는 관공서 등에 정보를 의뢰하여 신원을 알아보는 것이고

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.28

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21세기 기업의 인재상 퀴즈+시험 족보 입니다

시뮬레이션 해보자17. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형 대처 방법으로 옳지 않은 것은?1) 익명성2) 구체성3) 성실성4) 창의성18. 일반적으로 공식적인 발표 ... 합격자 5만 명 전후2) 대학 졸업자 50만 명 전후3) 대학생 공기업 합격자 1만명 전후4) 대학생 중소기업 합격자 100만 명 전후60.학생들이 입사 전에 해야 할 일로 옳지 않 ... 주의(국내자원중심)2) 전문기술 인재3) 경력직 선호(즉시활용가능)4) 낚시형 채용(우수인력 scout)20. 협상의 필요성과 관련 있는 것은 무엇입니까?1) 협상은 사회적 갈등

시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.19

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청년들이 적극적인 구직활동을 통해 구직성과를 극대화하기 위해서는 구직 스트레스를 낮추고 진로 관련 효능감 및 자신감을 증진시켜 줄 수 있는 질 높은 취업지원서비스 및 맞춤형 프로그램이 제공되어야 하며 사회적으로 이를 위한 여러 가지 지원조직이 마련되어 있습니다. 이러한 취업지원조직을 활용한 경험과 장단점 및 개선필요사항을 작성하여 과제로 제출하시기 바랍

에서 취업 경력이 전혀 없는 취업 무경험자도 사상 최대로 나타나면서 사회적 문제로 대두되고 있습니다. 청년 구직자는 일자리가 없다고 외치고 있는 반면에 중소기업이나 중견기업은 구인난 ... 조직에 활용한 경험과 장점이나 단점 그리고 개선 사항에 대해서 기술해보려고 한다.Ⅱ본론경직적 고용규제와 강성 노조의 과도한 요구로 대기업 정규직은 높은 임금과 고용 안정을 누리 ... 임금은 166만원으로 2.8배에 달했다는 통계보고가 나왔습니다. 노동시장 미스매치도 문제로 손꼽혀 고학력 청년층이 대기업이나 공기업에 쏠리게 되면서 중소기업은 만성적인 구인난

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.09.26

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대기업 정규직 보건관리자 최신 합격 자기소개입니다.

대기업 정규직 보건관리자최신 합격 자기소개서* 보건관리자 경력이 없으나 대기업 정규직 보건관리자에 합격한 최신 자기소개서입니다.경험을 잘 풀어서 잘쓴 자기소개 덕분인 것 같 ... 에 매력을 느끼게 되었습니다. 간호학과에 진학한 후에는 400시간의 봉사활동을 통해 더불어 잘사는 것의 중요함과 희생정신을 배웠습니다. 또한 공기업 보건직 인턴, 시청 인턴, 국제 ... 습니다.흔한 자기소개서 아닙니다.모두에게 도움이 되기를 바랍니다.1. 성장과정(자신에 대한 소개)에 대해 서술해주세요.다른 사람의 건강회복을 도우며 봉사하며 살 수 있는 간호사라는 직업

자기소개서 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.09.15

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[최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보

는 일본 기업의 명칭은?A. 일본전산Q. 한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?A. 대학생 대기업 합격자 5만 명 전후 / 대학생 공기업 합격자 1만 명 전후 / 대학생 ... 한 기업이 아닌 것은?넥스트 / 픽사 / 애플 / GM22. 최근 기업의 인재확보 전략과 관련이 없는 것은?경력직 선호(즉시활용가능) / 전문기술 인재 /지역주의(국내자원중심 ... 다 / 보면 보인다 / 상대가 원하는 것을 하는 거다25. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형 대처 방법으로 옳지 않은 것은?구체성 / 성실성 / 창의성 / 익명성26

시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09

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한기대 경력개발이해와상담 기말과제 A+ 자료

목표전기기사 취득공기업 입사토익 850 달성달성시기:만 24 세( 2020 년)달성시기:만 25 세(2021 년)달성시기:만 24 세(2020 년)행동사항(이번 년도/ 이번 달 등 ... )이번년도 12월 부터 전기기사 인터넷 강의를 들으면서 전기기사 취득에 열중한다. 취업시 필수로 있어야 하기 때문에 최선을 다할 것이다.전기기사를 취득한 후에 코레일등 공기업에 전기 ... 직으로 지원한다. 전기기사를 취득하는대로 바로 NCS시험 및 전공필기시험을 준비하고 면접스터디도 하면서 공채에 합격한다.2020년 1월에 보는 토익 시험을 제대로 준비

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.18 | 수정일 2021.01.17

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취업성공전략 기말고사 필기 족보

8강 이력서와 자기소개서 작성법강의개요1. 목표기업에 맞는 서류작성2. 지원분야에 맞는 서류 작성이력서를 쓰는 목적 : 기업이 나를 채용해 줄 수 있도록 적는 것이 목적ㄴ관련경험 ... 직업 가치관 직장관 면접시험기업선택 조건 >상장사 등록-안정적1. 발전성 69%2. 안정성 213. 굽여 복리후생기업 대기업 중견 중소 공기업이윤추구 연봉높중소-창업목적 배울수잇 ... 들하고 얼마나 공유를 하고 팀워크를 잘이루냐기업의 전공분야에 대한 정성이력서,자소서 작성-전략과 전술이 필요하다 > 취업성공이 달라진다!준비과정 > 자신을 홍보> 자신의 모습 대변

시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.20

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산 자들 단원 별 세부 요약 및 분석

외부의 모습이다. 대규모 해고가 결정되고 생산직 노동자들은 공장을 점거하고 파업 시위를 벌이게 된다. 노동자들의 대규모 시위 때문에 공장이 운영되지 않자 이들뿐만 아니라 다른 직원 ... . 지민이는 자기소개서에 특기를 춤이라고 적어서 춤도 연습했다.13. 지민이는 창원과의 인연이 없어서 면접에서 지역 연고 문제를 피하고 싶었다.14. 지민이는 창원과 어떤 인연이 있 ... 마케터즈를 하지 말고 교환 학생을 갔었어야 한다며 후회함-신은 100군데가 넘는 기업에 입사 지원서를 보냈고 일곱 곳에서 서류전형 합격, 네 곳에서 임원면접까지 감>> 면접관

시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.11

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21세기 기업의 인재상 시험A+족보

자17. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형 대처 방법으로 옳지 않은 것은?1) 익명성2) 구체성3) 성실성4) 창의성18. 일반적으로 공식적인 발표를 통칭하는 것 ... 자 5만 명 전후2) 대학 졸업자 50만 명 전후3) 대학생 공기업 합격자 1만명 전후4) 대학생 중소기업 합격자 100만 명 전후60.학생들이 입사 전에 해야 할 일로 옳지 않 ... ) 전문기술 인재3) 경력직 선호(즉시활용가능)4) 낚시형 채용(우수인력 scout)20. 협상의 필요성과 관련 있는 것은 무엇입니까?1) 협상은 사회적 갈등을 심화시킨다.2) 협상

시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.21 | 수정일 2024.10.02

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21세기 기업의 인재상 2022년 1학기 포함, 19~22년 4개년 모음집

고자 한다면 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은?1) 팔로우십2) 독저성3) 코칭4) 서번트 리더십10. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형 대처 방법으로 옳지 않는 것 ... ) 전공보다는 자격증 취득에 집중한다2) 진로계획을 적극적으로 수립하자3) 직업 및 산업구조를 이해하자4) 직장생활 시뮬레이션 해보자17. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 ... 라고 합니까?1) 설교 2) 리더십3) 리서치 4) 프리젠테이션19. 최근 기업의 인재확보전략과 관련이 없는 것은?1)지역주의(국내자원중심)2)전문기술 인재 3)경력직 선호(즉시활용

시험자료 | 30페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.07.01 | 수정일 2022.07.05

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21세기 인재상 - 시험문제 족보

와수립하자3) 직업 및 산업구조를 이해하자4) 직장생활 시뮬레이션 해보자16. 기업의 채용과정에서 자기소개서 작성 및 면접 전형 대처 방법으로 옳지 않은 것은?1) 익명성 2 ... ) 프리젠테이션18. 최근 기업의 인재확보전략과 관련이 없는 것은?1) 지역주의(국내자원중심) 2) 전문기술 인재 3) 경력직 선호(즉시활용가능) 4) 낚시형 채용(우수인력 scout)19 ... 4) 신일본제철57.한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?1) 대학생 대기업 합격자 5만 명 전후2) 대학 졸업자 50만 명 전후3) 대학생 공기업 합격자 1만명

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.09 | 수정일 2021.06.06

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취업을 준비하는 취업후배님들의 모든 것을 정리하는 템플릿

겠습니다. 무엇보다 서류부터 면접까지 일관성 있게 준비하고 자소서 작성하는 시간을 아껴 최대한 여러 기업에 지원하여 합격률을 높이시길 바라겠습니다.또한 이력서/마인드맵/경험정리 ... "기 간학 교 명전 공/학 점고등학교(□졸□중퇴)대 학 교(□졸□중퇴)대 학 원(□졸□중퇴)"경력"기 간근 무 처직 무퇴 사 사 유"어학 및자격사항"어학/자격증명점수취득일"핵심역량"핵 ... 모두가 연결되어 있습니다.본 템플릿을 활용해 본인의 경험, 강점, 스토리를 구성하고 각 기업에서 요구하는 자소서 항목에 맞게 꺼내쓸 수 있게끔 잘 정리된 서랍처럼 사용하면 좋

서식 | 1페이지 | 15,000원 | 등록일 2024.03.05 | 수정일 2024.03.12

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성균관대학교, 한국로봇산업진흥원, 한국학중앙연구원, 성동구도시관리공단, 한국조명기술연구소, 한국음악실연자연합회

습니다.일반적인 공기업, 대학교 등의 일반행정, 교육행정, 인사, 총무, 행정직, 사무직 자기소개서 입니다.저의 경력은 동일 시기에 작성한 자소서끼리 비슷할 수 밖에 없기 때문 ... 해 다양한 보직과 훈련을 경험했고,- 사회에 나와 지방 공사 인턴부터 시작해 - 5대 대기업 중 한곳(S사) 합격하였으나 입사포기 하였고,- 공사 인턴 정규직 전환이 실패해- 다시 5 ... 저는 현재 10년차 대학교직원이며,(2014년 입사)위 자료는 그 이전인 2013년 공기업 재직 시절 작성한 것입니다.저는 서울 4년제 대학 졸업 후- 장교(ROTC)로 임관

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.21 | 수정일 2023.06.23

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대구교통공사 자소서

대구교통공사자기소개서대구교통공사 자소서※대구교통공사 신입사원(일반직) 모집※ 대구교통공사 자기소개서 합격 예문 대구교통공사 자소서 대구교통공사 지원동기 대구교통공사 일반직 채용 ... 대구교통공사 일반직 자기소개서 최신 대구교통공사 신입사원 자소서 합격 대구교통공사 자기소개서 대구교통공사 자소서 최신 대구교통공사 자기소개서 대구교통공사 자소서 대구교통공사 합격 ... 자기소개서 대구교통공사 합격 자소서 ※대구교통공사 신입사원(일반직) 모집※ 대구교통공사 자기소개서 합격 예문 대구교통공사 자소서 대구교통공사 지원동기 대구교통공사 일반직 채용 대구

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.09

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대구교통공사 자소서

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자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.08

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