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간호지도자론 간호리더십 사례 리더십 의료 변화 간호대학 간호이론 전략적간호관리 간호법 간호사 업무조정

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"간호지도자론2공통" 검색결과 1-20 / 3,392건

[간호학과] 2023년 2학기 간호지도자론 중간시험과제물 공통(간호사의 임파워먼트가 필요한 이유 등)

과 책임의식을 키운 후 타인의 역량의 증대까지 도와주는 노력이 필요하다. 따라서 임파워먼트는 권한이양을 넘어서는 역량증대나 확산을 의미한다. 2) 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유 ... 적으로 수행하기 위해서 관리자가 갖추어야 할 관리의 기술 중에서 가장 중요한 기술이 인원관리라는 것은 모두가 공감하리라고 생각한다.임파워먼트(empowerment)는 자신감을 가지 ... 관리능력과 관련되는 개념이다. 바람직한 인간관계 형성에 필수적인 감성지능은 간호사의 원만한 사회적 적응의 토대가 되며 보다 다양화된 사회를 살아감에 있어 요구되는 요인이 되고 있

방송통신대 | 9페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.26

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[간호학과] 2024년 2학기 간호지도자론 중간시험과제물 공통(개인의 의사소통유형, 윤리적 리더십)

동생은 외향성에 해당된다. 외면에 중점을 두고 있고 다른 사람들과 더 많이 어울리고자 노력하고 성격도 활발하다. 감각형에 해당된다. 상상력이 풍부한 편이고 일이 자가 앞에 있

방송통신대 | 10페이지 | 19,000원 | 등록일 2024.09.24

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[간호학과] 2021년 2학기 간호지도자론 중간시험과제물 공통(오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초)

, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1 ... ) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하였다.II. 본 론1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구1) 오하이오 주립대학의 리더십 개념효과적인 리더십 행동에 관한 질문 ... 게 조직의 공통 목적의 실현을 추구한다. 리더십은 구성원들로 하여금 특정목표를 지향하게 하고 그 목표달성을 위해 실제행동을 하도록 영향력을 행사하는 과정이라고 정의할 수 있다. 리더십

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| 방송통신대 | 9페이지 | 12,500원 | 등록일 2021.09.16

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[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의

[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 ... 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황 ... 적 리더십(2) 인화중심 리더십(3) 비효과적 리더십(4) 과업중심 리더십4) 지도자 유형 사정 및 특성(1) 지도자 유형 사정(2) 지도자의 특성3. 피들러의 상황모형1) 개념2) 내용

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| 방송통신대 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.24

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[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의

[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 ... 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황 ... 의 적합관계를 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론1) 개념2) 특징과 필요성3) 이론의 변화과정2. 오하이오 주립대학의 리더십1) 개념2) 유형3) 지도자 유형 사정 및

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| 방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.24

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간호지도자론2공통 개인의의사소통유형 교재 pp219 236 4가지 이해한후 본인의사소통의 장점 및 단점등 특징을 기술리더가 갖추어야 할 개인특성 기술하시오00

간호지도자론2공통 개인의의사소통유형 교재 pp219 236 4가지 이해한후 본인의사소통의 장점 및 단점등 특징을 기술리더가 갖추어야 할 개인특성 기술하시오00간호지도자론2공통1 ... . '개인의 의사소통유형'(교재 pp.219~236) 4가지에 대해 이해한 후, 일주일간 본인이 1) 가족, 2) 친구, 3) 직장(또는 낯선 타인)과 나누는 대화를 관찰 ... 합니다. 그리고 관찰 결과를 바탕으로 1) 가족, 2) 친구, 3) 직장(또는 낯선 타인) 각각에 대해 ①본인 의사소통 특성을 잘 설명한다고 생각하는 의사소통유형(4가지 중 1가지) 및 본인

방송통신대 | 10페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.11

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2019년도 2학기 간호지도자론 공통형

한 간호부서의 적합한 지도자의 행동스타일 분석2(1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형(리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오 ... 블랜차드 상황모형으로 정리하면 다음과 같다.R4R3R2R144003)구성원의 성숙도를 진단하여 내가 속한 간호부서의 적합한 지도자의 행동스타일 분석조직내 능력이 높고 의지가 높은 구성원 ... 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고,(2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하

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| 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.20

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방통대 간호학과 4학년 2학기 간호지도자론(공통)

2018학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)◆ 교과목명 : 간호지도자론◆ 학 과 : 간호학과◆ 학 번 :◆ 성 명 :o 과제유형 : 공통형o 과 제 명 : 자신이 속해 있 ... 을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.< 목 차 >Ⅰ.서론Ⅱ. 본론1. 리더십1) 리더십의 개념2) 리더십의 특징3) 리더십 이론의 변화 과정4) 리더십의 상황요인2 ... 는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X?Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일

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| 방송통신대 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.24

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[간호학과] 2020년 2학기 간호지도자론 중간시험과제물 공통(허시와 블랜차드의 상황모형 등)

를 허시와 블랜차드의 상황모형, 아지리스의 성숙미성숙이론에 근거하여 진단하고 적절한 지도자 행동 스타일 비교하여 서술하였다.II. 본 론1. 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거한 조직

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| 방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.09.12

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[간호학과] 2019년 2학기 간호지도자론 중간시험과제물 공통(허시와 블랜차드의 상황모형)

레포트는 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 의원의 구성원 성숙도를 진단하고, 가장 적합한 지도자 행동 유형, 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해 서술 ... I. 서 론리더는 집단의 성패를 좌우하는 핵심적인 인물로서, 그의 부하에 대한 동기화 능력과 영향력 발휘 기술이 중요하다는 점을 강조한다. 즉 부하는 리더의 지도하에서 그를 잘

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| 방송통신대 | 8페이지 | 8,100원 | 등록일 2019.09.16

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4학년2학기간호지도자론(공통형)맥그리거의 X․Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형

2018 학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 :연 락 처 ... 스타일2) 적절한 지도자 행동스타일과 현재 지도자 비교5. 허시와 블랜차드의 상황모형을 통한 구성원의 성숙도 진단1) 구성원 성숙도를 근거한 적절한 지도자 행동스타일2) 적절한 지도 ... 리더십 유형 적용구성원의 성숙도리더십 유형R1구성원의 능력, 의지 모두 낮음S1 지시형(Telling)지도자는 과업지향적 행위를 취하고 관계지향적인 행위를 배제해야 함R2구성원

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| 방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.05.12

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[간호지도자론 공통] (1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2)피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.

[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 ... 스타일)을 사정하고 (2)피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황 ... 의 적합관계를 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론1) 개념2) 특징과 필요성3) 이론의 변화과정2. 오하이오 주립대학의 리더십1) 개념2) 유형3) 지도자 유형 사정 및

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| 방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.20 | 수정일 2017.09.25

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[간호지도자론 공통] (1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2)피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후

[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 ... 스타일)을 사정하고 (2)피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황 ... 의 리더십1) 개념2) 내용3) 유형4) 지도자 유형 사정3. 피들러의 상황모형1) 개념2) 내용(1) 리더십 스타일(2) 상황의 호의성(3) 리더십 효과성3) 지도자가 처해 있

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| 방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.20

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[간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2)피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후

[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 ... 스타일)을 사정하고 (2)피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1)에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황 ... 적 리더십(2) 인화중심 리더십(3) 비효과적 리더십(4) 과업중심 리더십4) 지도자 유형 사정 및 특성(1) 지도자 유형 사정(2) 지도자의 특성3. 피들러의 상황모형1) 개념2) 내용

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| 방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.18

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2018년도 방송통신대학교 4학년 2학기 간호지도자론, 공통과제, 자신이 속해있는 부서(병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거 의 X Y이론과 허시와 블랜차드 의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오.

2018학년도 ( 2 )학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 간호지도자론.학 번 :성 명 :연 락 처 ... 를 맥그리거 의 X Y이론과 허시와 블랜차드 의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오.그리고 현재의 지도자와 비교하시오.Ⅰ. 서론맥그리거 ... 았다.조직원과 리더십의 유형에 따라 조직운영에 어떤 영향을 주는지 이번사례를 통해 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십의 정의와 리더십 이론의 변화 과정조직체를 이끌어나가는 지도자

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| 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.02.06

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[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오.

[방통대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도 ... 를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직 ... 에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치는 영향 등)와 비교하여 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론1) 개념2) 본질3) 유형(1) 1차원 유형(2) 2

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| 방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.17

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[2019년 2학기 방송통신대 간호지도자론 공통]허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가

를 진단하고,(2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직 ... 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고,(2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하 ... 이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고,(2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇

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| 방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.13 | 수정일 2019.09.06

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[간호학과] 2013년 2학기 간호지도자론 중간시험과제물 공통(허시와 블랜차드 상황모형)

Ⅰ. 서 론1. 상황이론1) 허시와 블랜차드에 의하여 나온 이론이다.2) 지시적 행동과 후원적 행동의 수준은 종업원과 팀의 성숙 수준에 영향을 받는다고 주장하는 리더쉽 수명주기 ... 의 이론이다. 2. XY이론1) 맥거리거에 의하여 나온 이론이다.2) 머슬로의 욕구계층이론을 토대로 인간본질에 대한 기본 가정을 두 가지로 구분, 그에 따라 관리전략을 두 가지

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| 방송통신대 | 7페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.25

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간호이론이해, 페플라우 대인관계이론 요약 피피티 A+++

사용 ) 지도자 (leadership role): 환자가 협동과 능동적인 참여를 통해 과업을 직접 수행하도록 하는 것 상담자 (counseling role): 간호사가 환자 ... ) 이나 헤리 설리반 (H. S. Sullivan) 등의 정신과 의사와 접촉 제 2 차 세계대전 중에는 육군 간호사로 신경정신병원에 근무 석사학위를 취득 한 후에는 대학원 과정 ... ) Interpersonal Nursing Theory : 대인관계 과정 과 간호사 - 대상자 사이에 발전된 치료적 관계에 초점을 두고 있는 이론 이 관계 속에서 간호사의 역할

ppt테마 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.07

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QPS 직무기술서

간호 보수교육 수강하기 10% QPS담당자 업무 지표관리부분 1. 병원과 부서의 지표관리 및 지원업무를 한다. 2. 임상 질 지표 자료 도출을 한다. 3. 결과에 대한 보고를 한다 ... 직 무 기 술 서 소속부서(부서명) 간호과 직위명/성명 00간호사/ QPS담당자 직종 간호직 직무명 간호직무/ QPS직무 입사일 2021년 9월 9일 현 업무 시작일 2021년 ... 10월 1일 1.소속부서 및 직종 목적 1. 병원의 모든 정책안에서 양질의 간호를 시행함을 목적으로 한다. 2. 병원의 모든 정책안에서 질향상과 환자안전관리 활동을 수행한다. 내용

서식 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.13 | 수정일 2024.09.19

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