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"해외파견인력" 검색결과 1,861-1,880 / 4,486건

  • 국제마케팅 국제촉진전략및 국제광고전략
    : 한 고객당 소요되는 촉진비용이 높으며 해외고객을 대상으로 자사제품의 구매를 이끌어 낼 수 있는 우수한 인적자원의 확보가 쉽지 않다 .2. 국제판매인력의 유형 1) 해외파견 판매 ... 원 세계무역량이 증가하고 마케팅 직위를 충족시켜 줄 만한 외국인을 확보할 수 있게 됨에 따라 본사의 해외파견 판매원의 중요성은 감소하고 있다 . 그러나 기술수준이 높거나 판매시 많 ... 은 정보와 응용이 필요한 제품의 경우에는 해외파견 판매원이 적합하다 . 2) 현지인 판매원 - 기업들이 현지 판매원을 고용하는 이유 첫째 , 현지인 판매원들은 문화적 법적인 장벽
    리포트 | 37페이지 | 4,300원 | 등록일 2010.09.16
  • 발표자료_1
    개발을 지원하는 사업.*해외봉사단 파견현재 연간 1800명의 봉사단원들이 전세계 30여개국에서 활동*해외재난긴급구호해외에서 발생하는 천재지변 등 긴급재난에 대해 현지 인력파견 ... 연합의 개발도상국에 대한 원조계획을 조정 통일하는 기구설립연도 : 1965년목적 : 개발도상국에 대한 원조계획 조정 통일 주요활동 특별기금 조성 해외 기술원조가입국가 : 166 ... 개국 정도ㅇ 개도국 내에서도 농촌 및 빈민지역에 사는 여학생의 학교등록 및 출석률이 저조한 점을 감안, 이 들을 대상으로 하는 정책 필요ㅇ 개도국 여성 인력의 2/3가 자영업 등
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.19
  • 신세계 E-mart (이마트) 의 중국 상해진출
    , 100% 교환 환불제 정착, 자체 바코드 부착 및 POS 시스템 실시. ● 인사관리 전략 - 임금정책은 기본급을 최소화 하고 성과급 활용. - 현지 파견 인력들의 현지화 노력 ☞ 현지 ... 신세계 E-mart 의 중국 상해진출해외투자와 경영활동INDEX신세계 E-mart 소개 (서론)1E-mart 의 중국 진출 분석 (본론)3E-mart 의 중국 진출 전략 (본론 ... )4중국 진출의 의의 및 효과 (결론)5신세계 E-mart 의 중국 상해진출E-mart 의 중국 진출 배경 (본론)2토 론6해외투자와 경영활동● ELP(Everyday Low
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.30
  • 다국적 기업과 윤리
    적 제휴 막대한 해외자산 을 갖고 이들 해외 자회사의 일부 또는 전부를 소유 / 지배하고 있는 국제적인 대기업- ‘ 일반 기업 ’ 과 ‘ 다국적 기업 ’ 다국적 기업의 정의 다국적 ... 한 기술 이전 해외 진출의 이점 국내 시장 위축 상쇄 효과 제품 생명주기의 연장 규모의 경제와 범위의 경제 품질 및 경쟁력 향상 매력적 성장 기회의 발견 시장의 확대 와 자원 ... 시민군과 접촉 OMW 오스트리아 수 개월 내 공장 가동 가능 Shell 네덜란드 시민군과 접촉 지멘스 독일 대수로 건설 수자원 사업재개 가능성 빌핑거 베르거 독일 도로 전문가 파견
    리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.10
  • 블루라운드, 그린라운드
    하기 위한 실험실 공개(Open-LAB), 지역별 중소 기업 전담 상담원을 통한 컨설팅 지원 등을 담당하는 한편 대기업은 인력 파견 등을 통해 대응 사례를 전파하고, 환경경영체제 ... 와 애로사항을 파악하고 이를 바탕으로 실질적인 조치를 강구해야 한다”고 주장했다.EU의 환경 규제 강화유럽연합 등 해외의 환경규제가 지속적으로 강화 됨에 따라 환경분야에서 중소기업 지원
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.03.21
  • 월마트의 실패원인
    합니다`라는 슬로건으로 창립 -Fortune誌 선정 미국 내 기업 순위 4위 -미국 전 지역에 매장 1,904지점 / 해외 573개 지점 -공급업체 11만개 / 배송 센터 41개 -창의 ... 형 위주 상품 구색!! 실패 !!핵심부문 내국인 인력 자원 부족 아시아 진출 경험 부족실패 원인 5출점 경쟁한국형 할인점의 급성장: 이마트 경쟁 치열 단기간 전국적 다점포망, 도심입 ... 분석 (ex) 이마트의 합작투자가 중국에서 큰 성공 - 한국인과 현지 파견 외국인의 합동 경영진 구축 - 기업 자국 경영진의 내부 기업 관리 + 현지인의 시장 개척A현지화 전략
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.22
  • 기업교육론 현대중공업
    과정- HHI-MBA 과정- 주재원 양성과정- JUNIOR BOARD 운영- 국내외유학- 울산대 CEO 포럼- IGM 지식클럽- 조기전력화 과정세계화교육해외연수- 노사합동연수- 대졸 ... 신입사원 해외연수(입사 3년차 中 선발)- 기능경진 포상연수- 선진 노사 B/M 연수어학교육- 집합교육 : 영어, 일어, 중국어- Cyber교육 : 영어, 일어, 중국어 및 제2 ... 직무전문가교육- 해외위탁 직무전문가교육자체교육- 현업 자율 직무교육- 야간 자율 직무교육- 사업본부별 특화 직무교육- 사내자격 취득과정- 전문 기술과정- Cyber 직무교육- 현
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.27
  • 글로벌 기업 디자인
    국제적 사업 포트폴리오의 다양성 조직구조의 결정 요인 해외진출방식 ( 수출 , 합작 , 지사 ) 해외지사에 부여된 역할 분담 해외파견인력 비율 , 해외자산 비율 등 어떤 차원 ... 활동 요구초국적 기업 조직 국제화의 마지막 단계로 나타나는 형태로 , 회사의 핵심적인 자산과 인력을 대부분 해외에 두고 있음 . 다른 형태의 조직과 구별되는 특징은 자회사들의 역할 ... 조직 형태 공헌 주도자 이전 도입자 사업 개시자 현지 파트너 판매업자 해외지사의 역할 매우 높음 V 높음 IV 보통 III 낮음 II 매우 낮음 I 해외가치 창출비율 단계 국제
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.05
  • [중소기업 제도][중소기업]중소기업 인센티브제도, 중소기업 지원제도, 중소기업 확인제도, 중소기업 외국인산업연수제도, 중소기업 하도급대금지급보장제도, 중소기업 고유업종제도 분석
    기업 세제지원 개편5. 공공기관의 중소기업제품구매 확대6. 시장재개발 및 중소유통업 개?보수 자금지원한도 확대7. 해외 유명규격?인증획득 지원 확대Ⅲ. 중소기업 확인제도1. 중소기업 ... 에게 연구의욕을 고취시켜 창조성 및 경제성 있는 신기술 및 신제품의 개발을 촉진시키려는데 있으므로, 기업에서는 연구개발에 공이 큰 사람들에게 특별보상을 지급하거나 승급?승진?해외연수 ... 는 지원조사 등을 실시해 인센티브 지원제도의 차별적 운영방안이 요망됨ㅇ한편 독일기업 R&D인력들이 중시하는 인센티브제도로는 특별포상/보너스 등 특별인센티브 제도와 기본급 조정(연봉제
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.24
  • [수지][가계수지][국제수지][무역수지][경상수지][여행수지][관광수지]가계수지, 국제수지, 무역수지, 경상수지, 여행수지(관광수지) 분석(가계수지, 국제수지, 무역수지, 수지)
    고 있는가를 첫째 기준으로 삼는다. 외국인이 1년 이상 한국에 거주하면서 생산활동을 하면 한국의 거주자에 포함된다.(2) 예외조항 : 자국의 정부기관, 해외주재대사관, 해외파견군인 ... 경상수지 적자 확대는 경계할 필요가 있으나 해외경기 및 교역조건 등의 일시적인 변화에 따른 적자확대는 어느 정도 수용하는 것이 바람직. 경상수지 적자를 무리하게 축소하는 과정 ... 를 유지하면서 복합적으로 작용한다는 점을 인식할 필요1) 거시경제적 요인. 해외수요 및 교역조건. 국내 경기변동. 실질실효환율(1) 해외수요 및 교역조건의 변화- 2/4분기 이후 반도체
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.15
  • 서비스무역 절차와 해외직접투자 절차(단계)
    서비스무역 절차와 해외직접투자 절차(단계)목차서비스무역 절차와 해외직접투자 절차Ⅰ. 서비스무역의 절차1. 서비스무역의 대상거래2. WTO의 서비스무역 분류3. 용역수출입 인정 ... 의 목적Ⅱ. 해외직접투자의 절차1. 자본거래의 신고와 허가제도2. 해외직접투자의 규정3. 해외직접투자의 형태4. 해외직접투자자의 자격요건5. 해외직접투자의 절차가. 현지정보수집 및 ... 투자환경조사나. 사업계획수립(국제자본예산편성)다. 유관기관과의 사전 협의라. 투자의향서 합의 및 관련기관에 대한 지원요청마. 본 계약 체결 및 각종 인허가 취득바. 해외직접투자
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.12.31
  • 해외직접투자-콜롬비아
    원으로 결정했으며, 7억 원은 자기자본금에서 충당하고 나머지 3억 원을 국내금융기관을 통해 조달할 계획이다. 기술관련인력은 국내인력파견하고 현지 인력은 조립 및 생산 분야 ... 국제투자론『해외직접투자진출 simulation』2011. 11. 29 (화)『국제투자론』콜롬비아 시장 진출제품 : 오토바이학교 및 학과명지대학교 국제통상학과학번60071217성명 ... 박수환목 차콜롬비아의 오토바이시장 진출1.【 대상비즈니스 선정 】① 국내 오토바이시장의 한계 3② 해외투자가 절대적으로 필요한 사유32.【 투자동기 】① 전략적 동기 4② 경쟁
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.15
  • Crisis construction and organizational learning: Capability Building in Catching- up at Hyundai Motor (Palgrave. Kim, L. 1998)
    자동차 디자인기술의 초석이 다져졌다. 각종 관련 해외 문서자료들을 분석하고, 이탈리아 현지로 파견을 나가서 이탈리아 디자이너들과 1년 반이라는 시간 동안 동거동락하며 디자인기술 ... 차가 사업을 시작할 당시 현대자동차는 해당 산업에 대한 경험이 없는 상황이었다. 이런 상황에서 현대자동차는 해당 산업에 대한 이해 및 경험이 있는 타완성차 제조기업의 인력들을 유입 ... 기술자 10명 현대자동차 파견을 통한 명시적지식의 내재화Ford 기술자들의 구매계획, 구매조율, 제품공학, 공정공학, 생산관리, 페인팅, A/S, 마케팅 등에 대한 내재된 지식
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.10
  • LG생활건강의 인적자원관리 분석
    적 지원을 위해 인재개발위원회를 구성, 운영함으로써 현업 육성 책임자와 각 주체가 삼위일체가 되어 아낌없는 지원을 하고 있다. LG생활건강은 사원들에게 해외MBA 파견 및 대학원 단이다. ... 우수 인력을 선발하고 젊은 인재들에 대한 과감한 권한부여와 성과중심의 보상체계로 가능성 있는 인재를 빠르게 성장시키고 있다.LG생활건강은 항상 끊임없는 혁신을 추구하고 있다. 이 ... 에 능동적으로 대처하기 위해 미국, 중국, 베트남 등 주요 국가에 해외 네트워크를 구축하여 현지화 전략을 추지하는 등 활발한 해외 사업을 진행하고 있으며 향후에도 이를 더욱 확대
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.06.30
  • [ 현대백화점 채용전략 채용시스템, 인재경영 인재교육 ] 현대그룹 현대백화점 채용시스템 인재채용전략 인적자원관리 HRD HRM .ppt
    , 반포타운, 중동점, 부산점, 천호점, 신촌점을 잇따라 개점o 1995년 - 도매물류업체인 한국물류(주)를 인수하는 등 경영다각화를 추진o 1997년 - 업계 최초 해외 직접 진출 ... ..PAGE:28정예 주의인적, 물적 자원의 낭비가 없는 날렵한 조직의 구축을 위해 정예주의를 채택하고 있으며, 전 직원의 전문 인력화를 통해 전문지식을 갖춘 관리자의 양성1인당 생산 ... 성, 1인당 당기순이익(국내 업계 중 1인당 생산성 1위, 10년 기준)국내 최고의 역량있는 인력으로 인정받음가점주의 인사정책능력에 따라 출장소와 지점의 영업점장을 직급에 관계없이 배치
    리포트 | 56페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.10.07
  • 우리나라기업(한국기업, 국내기업) 연봉제 성격, 우리나라기업(한국기업,국내기업) 연봉제 효과, 우리나라기업(한국기업,국내기업) 연봉제 문제점, 우리나라기업(한국기업) 연봉제 방향
    하여 내수창출의 중대책을 도모할 것이며 해외시장조사단의 파견해외거래선의 점령을 통한 수출증대책도 강구해야 할 것이다.Ⅱ. 우리나라기업(한국기업, 국내기업) 연봉제의 성격국내기업 ... 에 도입되고 있는 연봉제하에서는 2배까지 차이가 나고 있는데, 최근 연봉제를 도입한 현대전자와 에버랜드가 그 대표적 사례이다. 또한 최근 벤처기업으로 핵심인력이 속속 유출되고 있 ... 는 상황에서 이미 연봉제를 도입하고 있던 기업들도 파격적인 대우를 통하여 우수인력을 유지하기 위하여 연봉격차를 확대하고 있는 추세이다. 이 경우 기본연봉은 고정급 형태로 하고 업적연봉
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05
  • [국제마케팅]영국의 식민정책
    하게 투자할 해외시장과 상품의 원료 공급지를 향하여 진출하게 되었고, 그 결과 20세기 초에 이르게 되면 아프리카 및 아시아의 대부분 지역이 이들의 식민지 또는 반(半)식민지 상태 ... 게 알 수 있다. 인도의 고문관은 토착 지배자의 궁정에 파견되어 그 정부의 일반적 과정을 주시하고 일반적 자문을 하고 총독에게 보고하는 역할을 하며, 필요할 때에는 총독부와 토착 ... 정부간 커뮤니케이션의 중개 역할을 하기도 했다. 나이지리아의 고문관의 지위는 이와는 달랐다. 나이지리아의 고문관은 피보호자인 토착 지배자에 파견된 것이 아니라 정부의 한 관리
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.15
  • 국제경영(만도북경법인)
    국 제 경 영- 만도북경법인의 현지 경영 조사 -목 차□만도(Mando)의 중국진출① 중국으로의 진출 동기② 만도의 해외진출연혁③ 만도(Mando) 현지 사업 개요□만도북경법인 ... )의 중국진출1. 중국으로의 진출 동기(1) 중국 자동차 시장의 급성장최근 소득상승에 따른 수요확대와 해외메이커의 진출을 배경으로 중국 자동차 산업은 눈부신 발전을 거듭하고 있다. 중국 ... 기술 및 운영 노하우를 적용하고 관리 인력을 배치해 고품질 주물제품생산에 주력할 계획이다.만도는 이미 지난 2000년부터 글로벌 경영의 일환으로 급성장하고 있는 중국 자동차 시장
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.18
  • E-마트의 중국진출과 롯데백화점의 러시아 진출
    어 현지파견인력들이 휴일도 모두 반납하고 회사에서 거의 살다시피 했다. 다행히 이마트 상해점이 오픈한지 6개월만에 안정적으로 정착했으며 고객들에게도 좋은 이미지를 심어주고 있다.해외 ... ) 직원의 경우 납부하지 않아도 된다. 이마트의 경우 하급직원은 비정규직원의 비율을 점차적 으로 늘여나가는 방법을 채택하고 있는 실정이다.? 현지 파견 인력들의 현지화 노력- 중국어 ... 교육이마트는 점장 이하 관리인력 6명을 제외하고는 모두 중국 현지채용인력이다. 점장 이하 6명의 파견인력은 모두 중국어 소통에 전혀 문제가 없으며 상해사람들 조차 중국의 타지방
    리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.02.28
  • [세계의정치와경제] 신자유주의의의 확산이 나의 삶에 미친 영향-신자유주의정의/ 주요신자유주의정책/ 신자유주의적 정책이 일상생활에 미치는영향/ 신자유주의적 정책이 나의 삶에 미친영향
    중심으로 해고관행이 급속히 확산되었고, 기업의 인력구조도 장기근속보다 단기근속을 유지하고 있으며, 비정규직뿐만 아니라 파견근로도 크게 확대되고 있다. 또한 임금 측면에서 경제위기 ... 하게 진행됨에 따라서, 미국시장에서 해외제품의 수입량이 증가하였고, 미국 자본의 해외진출도 더욱 확대 되었다. 반면, 미국 경제는 컴퓨터와 정보통신기술 그리고 문화산업 등 신경제
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.03.18
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2025년 08월 11일 월요일
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