"리더십유형진단"의 검색결과 입니다.

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"리더십유형진단" 검색결과 1,861-1,880 / 2,460건

조직발전-2000

관심의 이원적 변수에 의거 81개의 리더십 유형을 만들고 그 중 양 변수를 모두 중시하는 관리방식을 통해 개인과 지단의 관계와 조직전체의 효율화를 추구하는 것 3.팀 빌딩 기법 ... 조성 외부전문가 초빙으로 객관적 조직진단 최고관리층의 지원과 참여' 관련제도 개편과의 연계를 위해 기관장,인사담당자,보수담당자 등 참여 지속적인 분석과 평가, 환류 훈련집단을 비친 ... 다면 솔직히 시인하면서도 부하의 잘,잘못을 냉엄하고 객관적으로 가릴 수 있는 리더십과 개방적 커뮤니케이션이 절실하며 이에 못지않게 제도적 및 정책적, 문화적인 배려가 필요로 되는 것이

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.30

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윤리경영을 위한 총체적 마케팅

:감마영성은 감사하는 마음을 연마하는 영성이라는 뜻이며, 즉 개인과 조직의 본성실현을 목적으로 하며, 총체적으로 조직을 진단하는 것이다. 감마의 8유형과 영성의 핵심은 온 생명 ... 운영의 윤리성 진단11Ⅱ. 사회복지기관의 윤리경영(윤리적 책임과 원칙)151. 사회복지기관의 현실적 문제(고민)162. 사회복지기관의 윤리와 책임183. 사회복지기관의 윤리경영 ... 원칙18Ⅲ. 사회복지기관에서 이용자참여, 참여경영사례211. 이용자 참여의 내용과 방법212. 이용자 참여 경영 사례25Part 2. 비영리 조직의 총체적 마케팅과 자가진단법381

리포트 | 72페이지 | 7,000원 | 등록일 2010.04.23

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포스코의 조직활성화 사례

. 과정개발 Process와 프로그램별 과정구성과 내용 Ⅳ. 『벽없는 조직 Workshop』의 운영현황 Ⅴ. 사전조직진단 결과의 분석과 사후 실천방안 Ⅵ. 『벽없는 조직 ... Workshop』의 운영효과 Ⅶ. 운영상의 문제점과 향후 개선 방향 Ⅷ. 기타 조직활성화 과정내용학습 및 성장 관점Global POSCO WAY 정착 지원Global 리더십 역량 확보그룹동반 ... 성장 기반구축혁신문화 생활화해외법인 근무자 역량 강화일하는 방식의 변화 가속화직책보임자 리더십역량 강화학습조직문화 정착을 통한 지식근로자 양성확대汎포스코 차원의 동반 성장을 위한

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.09

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정신보건 관리 적용(품행장애)

장애 진단기준(DSM-Ⅳ)행동유형진단기준신체적 해를 가하거나 위협하는 공격적 행동흔히 다른 사람을 괴롭히거나 위협, 협박한다.흔히 먼저 싸움을 건다.다른 사람에게 신체적 손상 ... 소년 정신과에서 가장 흔히 진단되는 장애중의 하나이다.(American Phychiatric Association, 1994).이들은 사회적으로 용납되지 않는 행동, 비행, 폭력 ... 정신치료비슷한 문제를 가진 집단을 대상으로 시행되는 것으로, 비슷한 집단에서 서로의 격려와 안심, 피드백이 주어지고 리더쉽과 집단 응집력을 경험하며, 자신 이외의 다른 사람의 느낌

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.03

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나는 죽고 예수로 사는 사람

발표: 홍성철나는 죽고 예수로 사는 사람*프롤로그*예수님과 함께 죽고 예수님을 만나십시오!저자 유기성 목사님은 선한목사교회 담임목사이다. 그는 자신의 리더십 유형을 ‘교인 ... 들로 하여금 계속해서 예수님을 바라보게 하는 유형’이라고 했다.*예수님을 만나는 믿음의 여정저자는 3대째 목사이다. 그러나 그는 어려서부터 교회에 대한 회의가 많았다. 이유는 그가 본 것 ... 님의 마음은 분노가 아닌 슬픔이었다. 자아가 죽고 나서야 비로소 주님의 그런 마음을 알게 되었다.*나는 이미 죽었습니다.집회 중에 아내로부터 암 진단을 받았다는 소식을 들었다. 그때 설교

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.11

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나의 커뮤니케이션 패턴과 인간관계와의 영향 A+ 자료

● 사회와 인간의 관계Page.3● 사회화 란?Page.43. 본론 - 커뮤니케이션 진단 도구에 대하여.Page.5● MBTI 검사 유형http://www.mbti.co.kr ... 인간관계와 리더쉽(목 5,6교시) :나의 커뮤니케이션 패턴과 인간관계와의 영향= 목차 =-------------------------------------------------- ... 유형론에 따르면, 교육이나 환경의 영향을 받기 이전에 이미 인간에게 잠재되어 있는 선천적 심리 경향을 말하며, 각 개인은 자신의 기질과 성향에 따라 아래의 4가지 이분척도에 따라 둘

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.14

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[A+ 자료]GM사의 조직개발 완벽 분석(레이크 우드 공장 분석)

을 미칠 수 있는 유형의 리더를 뜻하는 것이다.기존에 알려졌던 리더십 이론(managerial grid를 이용한 행동이론, Fiedler의 상황이론 등) 들은 소위 ‘거래적 리더 ... 했다.GM 레이크우드 공장의 새 공장장 Smith는 부임하자마자 공장의 낮은 효율성의 문제와 직면하였다. 그는 직무만족, 경영관리과정, 리더십, 동료관계, 조직분위기 등 5개 항목 ... 에 걸친 설문조사를 실시하여 조직에 대한 진단을 실시하였다. 그리고 조직개발 프로그램을 착수함에 있어서 조직개발팀을 구성하고 조직개발요원을 확보하였다. 또한 GM본사의 지원을 받아내

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.07

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삼성의 기업교육

적 프로젝트리더십 배양(PLC)리더십 진단삼성전자 리더십 브랜드 확립 리더십변화도 측정리더십 R D 기능 강화Human assessment 실시 Leadership Theme ... 아카데미삼성전자의 기업교육 실태조사(2)기업체의 교육의 유형 -정기교육: 안전, 보건교육 등 -특별교육: 보안 관련 등 -사이버교육: 경영/리더쉽, 전문직무, 금융, 정보기술, 외국어 ... 글로벌 경 쟁력 창출을 위한 비즈니스 모듈과 가치중심의 경영자 리더십 개 발 및 Action Learning 중심으로 운영SGP (Samsung Global Expert

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.27

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직업의식과직업윤리

작업자들은 인간관계 를 중시하는 사회적 존재 직무동기 , 리더십 유형 , 비공식적 집단역학의 구성(1) 직무 동기 1) 욕구위계이론 매슬로우 (Maslow,1954) 충족되지 않 ... 직업진단의 상대적인 직무만족 수준을 밝히는 유용한 수단이 됨2) 직무만족에 영향을 끼치는 요인 ① 내재적 요인 - 직무의 실제 내용과 관련2) 직무만족에 영향을 끼치는 요인

리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.11.14

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[리더십]전통적 리더십 이론

한 진단기술을 가지고 있는 관리자 하더라도 그들의 리더십 유형을 황경의 요구에 맞추어 나가지 않으면 효과적이 될 수가 없다. 그래서 “관리자는 자신의 행동을 바꿀 만한 개인적 유연 ... 는 어떤 리더십 유형이 집단의 성과를 증진시키는지 알아내기 위해 리더의 행동(Leader behavior), 집단과정(group process), 집단성과(group ... 주립대학의 구조주도적 리더십과 배려적 리더십의 연구개념을 기초로 리더의 행동유형을 더욱 구체화하고 효과적인 리더십 행동을 배양하기 위해 개발한 이론이다. 매니지리얼 그리드 이론

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.19

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[교사의 리더십] - 교사의 리더쉽에 관하여

이론은 부하배려행동과 과업지향행동 모두를 적극적으로 수행하는 것을 이상적인 리더십행동으로 설정하고, 리더의 행동스타일을 진단하여 부족한 행동스타일을 보완하는 리더십훈련의 기준 ... 반영할 것인가의 문제는 중요한 주제이다. 이 문제에 관해서는 Lewin, Lippitt 및 White가 최초로 민 주형, 독재형, 자유방임형의 세 가지 리더십 유형의 효과를 연구 ... 교사의 리더십1. '리더십'이란 무엇인가?"리더십이란 공동의 이익을 위해 설정된 목표를 향해 매진할 수 있도록 사람들에게 영향력을 발휘하는 기술이다. " - 헌터(James C

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.29

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이명박 정부의 천안함 사건 위기관리 전략과 평가

천안함 사건의 위기유형 공중 분류 및 최종 커뮤니케이션 목표 시기별 커뮤니케이션 전략 비우호적 공중에 대한 대응과 전략 천안함 사건 위기관리에 대한 평가 국가 위기대응 시스템 ... (2009.4.10)천안함 사건의 위기유형 누적적 위기 즉각적 위기 폭발적 위기 잠재적 위기 발생가능성 낮음 즉각적 파급효과 단계적 파급효과 국방부 관점 , 즉각적 파급효과를 가져오 ... 이 군 지휘부에 대한 국민들의 신뢰를 추락시키는 것 ’ 이라 진단하는 보도 . [ 한겨레 ] ‘의문의 14 분’ ‘ 앞당겨진 사고시각 … 뭘 감추고 있나’ ‘ 군의 끝없는 은폐

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.05

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마이클 포터의 경영전략 (Michael Porter)

전략은 포터에 의하면 세 가지가 있다. - 코스트 리더쉽 전략, 차별화 전략, 집중전략이 그것이다. 이 중 두가지 이상을 동시에 실현하고자 하는 것은 극히 어려운 일이다. 조직 ... 은 구조적 요인에 의해 결정된다. 비용추진요인에는 10개 항목이 있으며 전략입안 때 각 항목이 진단된다.- 규모의 경제성- 숙련도 (및 그것을 자사내에 가지고 있을 가능성)- 용량 ... 의 수준)- 시기 (timing) (선행자 이득 등)- 자유재량으로 할 수 있는 정책 (회사의 유형, 무형의 정책)- 위치 (location)- 제도적 요인 (정부의 규제 등)3. 외부

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.12

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[리더십][리더쉽][리더십이론][상황적접근][상황적접근이론]리더십의 의의, 리더십의 중요성, 리더십의 유형, 리더십이론, 리더십에 대한 상황적 접근, 국내기업의 리더십 개발,육성방향, 미래형 리더십 패러다임

리더십의 상황적 접근 이론과 미래 리더십 패러다임 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 리더십의 의의Ⅲ. 리더십의 중요성Ⅳ. 리더십의 유형Ⅴ. 리더십 이론Ⅵ. 리더십에 대한 상황적 접근1. 피들러 ... (Fiedler)의 우발적 접근방법2. 리더십 상황의 주요차원3. 리더십의 효과성에 대한 경로-목표접근4. 브룸과 예튼의 규범이론1) 리더의 의사결정스타일2) 상황의 진단과 의사결정 ... 적 분위기를 조성하려는 형태로써 구성원들 간의 인간관계 개선을 강조하는 유형이다.참여적 리더십(Participative leadership)참여적 리더십은 부하와 정보나 자료를 상호 교환

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.07.08

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교육심리 -다중지능, 유동지능-결정지능, 삼원지능이론

한 것이 강점지능 . 모든 사람은 각각의 지능을 어떤 수준까지 개발 가능하며 그 방법은 다양함다중이론의 증거 특수한 능력을 지닌 정신지체자들에 대한 연구다중지능 약식 진단3 5 4 ... 4 2 4 4 3 3 5 4 5 2 3 4 2 4 7 8 10 6 9 8 5 A 의 다중지능 진단 결과언어지능 논리 · 수학적 지능 음악적 지능 공간지능 신체운동지능 인간친화지능 ... 는 인지적 능력 자기 존중감 이 강하고 자신이 처한 문제 해결력 이 뛰어나다 . 신학자 , 심리학자 , 철학자 등자연 친화 지능 자연현상에 대한 유형을 규정 , 분류하며 자연과 인공

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.12.26

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조직변화 조직개발

조직변화, 조직개발- 목 차 -Ⅰ. 조직변화1. 조직변화1) 조직변화의 의의와 중요성2) 조직변화의 요소3) 조직변화의 관점4) 조직변화의 관리방향2. 조직변화 유형과 전략1 ... ) 조직변화의 유형⑴ 조직변화의 유형⑵ 조직변화의 경영학적 유형⑶ 조직변화에의 저항요인2) 조직변화의 종류와 특징3) 조직변화전략3. 조직변화의 관리와 기법1) 조직변화의 관리2 ... -------- 2< 그림3 > 조직변화의 관점과 관리방향 ------------------------------------ 3< 그림4 > 조직변화의 유형 ------------

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.11

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[인적자원]교육훈련 - 리더십 개념,유형,특징 등

단계 - 상황대응 리더십상황대응리더십*진단: 리더십 유형*리더십의 효과성*성공적 리더십과 효과적 리더십*상황대응 리더십 모형*구성원의 성숙도*리더십 유형의 결정■ 리더십 유형리더십 ... 으로서의 활동에 관한 행동양식을 규 정 할 권리를 갖는다고 지각하는 것으로 특정 지어지는 특수한 유형의 권력관계이다.6) 리더십이란 조직의 일상적 지시에 기계적으로 순종하는 것 이상 ... 성, 인내력, 독립심(5) 과업 특성 -- 과업지향적《리더십 행동이론》(1) 아이오와 대학 연구: 리더의 유형을 권위적 리더, 민주적 리더, 방임적 리더로 분류하여 연구① 권위

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.17

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리더십 이론

LEADERSHIP(I)경영학부 이기원 경영학부 이주연 경영학부 유은경 경영학부 아무개CONTENTS1. 리더십의 개념2. 리더십 이론의 체계4. 제 4 유형의 리더십 이론3 ... . 제 1, 2, 3 유형의 리더십 이론들What is Leadership?1. 리더십의 개념제이고(Jago) 교수의 정의 『 리더십은 과정(process) 이면서 개인에 맞는 특성 ... (property) 이다 』자발적 추종과정조직화특성리더≠ 관리자Leadership2. 리더십 이론의 체계제1유형제2유형제5유형제3유형제4유형제6유형특성(traits)이미지(image

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.24

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이슈리더십

리더십의 정의 Ⅲ. 이슈 리더쉽의 3요소 (이슈 pool, 오디언스 push, 시스템 power) Ⅳ. 이슈 리더십의 유형 Ⅴ. 이슈리더십의 사례Ⅰ. 이슈 리더십의 등장 배경1 ... 의 3요소3. 시스템 power시스템 진단 시스템 구축 Overcome과 Bypass 효율적 실천을 위한 환경조성(1) 시스템 power의 증진전략Ⅲ. 이슈 리더십의 3요소3 ... 으로 구성된다.Ⅲ. 이슈 리더십의 3요소3. 시스템 power① 시스템 power 진단 : 주요 6가지 항목어떤 일까지 할 수 있는가? 어떤 자원을 동원해 낼 수 있는가? 기획, 조직

리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.18

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강의소감문

.행동의 우선순위를 계획하는 능력10.경력 설계하는 능력훌륭한 리더가 되기 위한 리더십의 커뮤니케이션 스킬 진단 실시Attitude-배려, 이해, 관심, 근무 환경 조성Listen ... 되 마음을 다해 들으며6. 차이점에서 제3의 대안을 찾는 것7. 이제 시작에서 실천으로면접 유형별 면접 전략 -조유호 11/8-채용 패러다임의 변화를 설명하면서 기본 강의를 시작

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.22

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