"전공상대평가"의 검색결과 입니다.

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"전공상대평가" 검색결과 161-180 / 10,347건

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[A+리포트] 직무평가 방법을 비교 분석하시오.

인적자원관리 과제직무평가 방법을 비교 분석하시오.제출일전공과목학번담당교수이름목차 TOC \o "1-3" \h \z \u Hyperlink \l "_Toc59713393" I ... 며, 지식과 역량이 상대적으로 쉽게 변할 수 있는 직무에서는 적절하지 않을 수 있다.성과평가(Performance Evaluation)성과평가 방법은 직무에서 어떤 성과를 달성 ... Evaluation)비교평가 방법은 직무 간에 상대적인 가치를 평가하는 방법이다. 이 방법은 직무 간에 상대적인 가치를 비교하여 등급을 부여하는 방식으로 진행되는데 직무 간에 상대적인 가치를 판단

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.21

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[대학생청소년교육지원사업_지역아동센터 근로 후기입니다.]대학생 근로

는 않는다. 힘들어하고 있으면 나의 경험 및 호기심을 유발해서 공부를 할 수 있도록 도와주고 수행평가, 숙제를 하고 있을 때 설명 등을 해주어서 이해를 하도록 도와주었다. 전공 ... 전공이라면 취업역량을 키울 수 있음 (관련 전공 아니더라도 대외활동으로 경험이 쌓임) 6. 집 근처 지역아동센터에 근로를 하게 되면 대학교까지 가지 않아도 돼서 이동 동선이 편해짐 ... 었고 합격만 하면 안 할 이유가 나에게 딱히 없었다. 2. 전공도 사회복지학과였기에 지역아동센터에서 합격을 해서 근로를 하게 되면 경험도 연관이 될 것 같았고 현장을 직접 볼 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.13

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[ 칼 로저스의 인간중심상담의 기본과정과 주요개념 및 상담기술을 설명하고 인간중심상담에 대한 본인의 의견을 제시하시오 ]

아닌 치료자와 일직선상으로 서로서로 감정과 생각을 나눈다. 들어주고 상대를 판단하거나 평가하려 하지 않고 그 안의 기쁨, 슬픔, 분노, 우울 모든 감정을 같이 읽어간다. 이때는 내담 ... 의 생각이나 행동에 그 어떤 판단이나 조언을 않는다. 이러한 감정이나 평가로 상담의 상황을 오염시키지 않으면서도 깊이가 있는 관계가 되는 것을 말한다. 이때 상대방이 말하는 그대로 ... 하는 모습에 자연의 성장이 의미하는 바를 배우게 되는데, 이러한 경험이 나중에 인간중심 상담에 큰 영향을 주었다. 농학을 전공하던 그는 목사가 되고자 전공을 역사로 바꾼 후 자신

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.01

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대입 체제 하의 고교학점제의 한계 (A+보고서)

를 통해 과정에 대한 질적 평가가 객관적으로 신빙성 있게 이루어진다면 기존의 상대평가에 비해 각 학생의 개성을 발견할 수 있을 것이고, 교육의 질이 향상될 것이다(이현, 2018 ... 하는 고등학생들은 상대평가 안에서의 경쟁을 원동력으로 실력을 키워나가기 위해 노력한다. 하지만 절대평가의 기준이 낮고 그 과정에서의 질적 평가가 느슨하게 이루어진다면 학생들은 치열 ... 제도가 도입된다는 전제하에 평가 기준을 절대평가로 정하는 것은 필수적이라고 본다(안상진, 2017). 즉, 수강 과목 선택권이 주어지는 상황에서는 상대평가가 부적절하다는 의미이

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.11.02 | 수정일 2021.01.14

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간호학개론 (현문사) 1학년 1학기 중간고사 정리본

-재취업 시스템 미비-교육과정의 이원화로 상대적인 교육에 대한 저평가, 간호사끼리 학벌 따지는 현상◎간호전문성 신장을 위한 전략 인정, 사랑을 받기 위해 필요간호사 개인 (가치관 등 ... 목◎전공기초-자연과학과 인문사회교과목으로 전공영역 학문연구의 기초가 되며 학문영역에 공통적으로 요구되는 지식 및 기능, 태도와 관련된 교과목◎전공필수-간호사의 직업적 역량을 갖추 ... 기 위해 필수적으로 요구되는 지식 및 기능, 태도관련 교과목으로 주로 국가고시관련 이론과 실습교과목◎전공선택-간호학의 전공영역으로서 보다 심화되거나 다양화된 선택교과목◎우리 학교

시험자료 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.13

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자율활동 세특 기재 예시입니다. 개성적이고 참신한 예문이 탑재되어 있습니다. 눈코 뜰 새 없이 바쁜 학기 말에 유용하게 사용하시길 바랍니다.

학급 선수로 선발되어 축구 경기에 참여함. 공격수를 맡아 기회가 올 때마다 빠른 역습을 통해 공격을 전개하여 상대 진영을 뚫고 슛을 하는 등 위협적이고 적극적인 경기를 펼침. 비록 ... 용감하다고 평가받는 사람들이 있다.’라는 격언을 탐구함. 자신의 진로와 관련된 분야인 역사와 연계하여 중국의 역사 속에서 관포지교라는 고사성어에서 관중과 포숙아의 일화 중 관중 ... 이 싸움터에서 도망가도 그런 관중을 포숙아는 겁쟁이라고 생각지 않고 나쁘게 평가하지 않았다는 이야기를 찾아 발표함. 도망가지 않고 용감하게 적군과 싸우다 죽는 모습을 보인 이순신 장군

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.02

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심리검사및측정 ) 검사실시 및 결과보고서 작성 - 위 정보 사항에 맞게 임의로 심리검사후 작성 워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용을 모두 포함하여 과제를 작

유형에 대해서 측정한 것과 더불어 개인의 특성을 탐색한 것을 바탕으로 개인에게 추천할만한 직업을 제시하여 준다. 직업선호도검사는 개인이 가지고 있는 능력이나 학력, 전공, 자격 ... , 가치 일들에 대해서 관심이 있다는 참고 자료로 사용해야하며, 개인의 능력이나 학력, 전공, 자격, 가치관 등을 추가로 고려하여 진로를 결정하는 것이 바람직하다고 볼 수 있다. 다시 ... 를 하기 위해서 원점수를 전환하여 편리하게 표기한 검사 점수이다. 이 표준점수를 의미 있게 해석하기 위해서 표준점수분포를 참고하며, 상대적으로 내가 어떠한 성향을 가지고 있는지를 판단

리포트 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.01.10

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경험적 가족치료 모델에서 자신의 생존유형(의사소통 유형)을 알아보고 이를 적용한 구체적 상황을 제시하시오.

하며, 강자같이 행동하고, 다른 사람을 무시하며, 남의 말을 무시하고, 자신이 상관이라고 생각한다. 즉 다른 사람이 자신을 힘이 있고 강한 것같이 보도록 한다. 또한 비난함으로써 상대방 ... 이 복종하게되면 자신이 중요하게 되었다고 생각한다. 그리고 상대방이 계속적 반복적으로 복종하고 회유하는 태도를 취하게 되는 경우 더욱 비난적인 형태는 강화된다.2. 회유형표면 ... 적으로는 아주 약하고 의존적이며 무조건 순종하는 것 같다. 회유적 반응은 상대방에게 죄책감을 갖게 하며 상대방이 죄책감을 가질 경우 이것은 자신을 아끼는 증거라고 생각한다. 즉 회유 반응

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.23

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측정수준에 따른 척도 4가지를 설명하되 실제적인 예를 들어 설명하고, 이를 수량의 의미를 기준으로 두 가지로 대별해서 설명하세요.

의 통계적 처리 방법이 달라지며, 연구 결과의 해석에 큰 영향을 미친다.실제적인 예를 들어 설명하면, 명목척도의 경우 학생들의 전공(예: 경영, 공학, 인문, 예술 등)을 구분할 때 ... 사용된다. 이 경우 전공 자체에는 순서나 크기가 없으며 단순히 범주만 나열된다. 서열척도의 경우, 고객 만족도 조사에서 “매우 불만족, 불만족, 보통, 만족, 매우 만족”과 같이 ... 시 측정수준의 결정은 매우 중요한 절차가 된다.또한, 측정수준에 따른 척도의 선택은 자료의 신뢰도와 타당도에 직결된다. 예를 들어, 연구자가 학습자의 성취도를 평가할 때 단순한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.16

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간호인적자원관리 현안 및 개선방안 고찰

하게 한다. 직무의 평가는 특정한 직무가 가지는 상대적 가치를 측정하는 것으로 직무 평가를 통해 임금의 공정성을 확보할 수 있다.구체적인 직무를 구성한 이후에는 인적자원을 확보 ... 직무를 분석하고 평가하는 과정이다. 직무설계를 통해 직무내용 및 작업 방법의 구체화를 통해 조직 전체의 비용을 절감하고 조직 목표를 효과적으로 달성할 수 있다. 직무 분석이란 ... 직무가 가지는 책임과 의무 그리고 직무를 수행할 사람의 자격요건을 분석하는 과정이다. 이는 직무 평가의 기초자료로 사용되거나, 권한과 책임을 명확히 함으로써 조직을 합리적으로 관리

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.02

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직장 내 폭력 레포트(간호사 태움)

성을 느낄 수 있었다.등록 :2017-11-14 17:57수정 :2017-11-15 14:08폭력적 위계질서 의료계 곳곳 구조화교수-전공의-간호사-후배 간호사 ‘먹이사슬’간호사 인권 ... 센터 설립하지만 실효성 의문성심병원 ‘장기자랑’ 논란을 계기로 의료계 곳곳에서 갑질·괴롭힘 문화가 폭로되고 있다. 최근 드러나는 의료계 내부 폭력 사례들을 보면, ‘교수-전공의-간호 ... 적 위계 문화가 개선될 수 있을지 관심을 끈다.최초로 논란이 된 의료계 괴롭힘은 의대 교수들의 전공의 폭행이었다. 지난달 부산대·전북대 등에서 의대 교수들이 전공의를 상습적으로 폭행

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.22

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직무분석 및 직무평가의 목적 및 기능, 절차 등을 설명하고 이를 토대로 한 능력주의 인사관리의

도 및 난이도, 직무의 위험 수준 등을 판단하고 직무가 다른 직무에 비해 갖고 있는 상대적인 가치를 평가하는 것을 의미한다.2) 중요성직무 평가가 중요한 이유는, 직무 중심의 인사 ... 관리에서 이러한 직무의 상대적 가치에 근거하여 각 직무를 수행하는 인원을 대상으로 한 임금의 수준 등 보상이 책정될 수 있기 때문이다.3) 대표적인 기법의 특성 및 포인트직무평가 ... 인적자원관리주제: 직무분석과 직무평가내용: 직무분석 및 직무평가의 목적 및 기능, 절차 등을 설명하고 이를 토대로 한 능력주의 인사관리의 구체적 실천 방안을 논하라.-목차-I

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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건축개론 중간시험 예상문제

를 배운다. =p.5315. 4년제 건축공학을 전공하여 졸업한 후, 진출 가능한 진로:건축시공기술자, 건설관리자, 설비전문 엔지니어, 건물에너지 평가자, 구조전문가, 연구원, 공무 ... 에서 채택하고 있는 3가지 전공(5년제 건축학, 4년제 건축공학,4년제 건축디자인 전공)의 특성과 내용:하나의 학부, 또는 학과 속에 5년제 과정의 건축학전공과 4년제 과정의 건축 ... 공학전공을 함께 개설하는 방식이다. 영남대학교에서는 저학년 과정의 1년을 함께 공부한 뒤 2학년 진급 시에 원하는 전공을 선택하는 방식으로 되어있다. 영남대 5년제 건축학 전공

시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.19

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[대입] 대입 전형의 이해에 관한 파일입니다. 특히 대입을 앞둔 수험생이나 학부모님들께 큰 도움이 될 것입니다. 모두 34쪽으로 되어 있습니다.

강남대학생부종합(학생부전형)학생부 종합평가100미적용서강대학생부종합(일반)서류평가(학생부)100미적용숙명여대숙명인재Ⅰ(서류형)서류100미적용을지대EU미래인재전형학생부 종합평가100미 ... 터넷비즈니스과, 아트앱디자인과한밭대건축학과, 공공행정학과, 기계공학과, 스마트제조응용공학과, 창의융합학과, 시각디자인학과한서대항공행정학과, 항공보안시스템전공, 항공소프트웨어공학과 ... , 축구학과호서대산업심리학과, 전자디스플레이공학부, 화장품생명공학부, 시각디자인전공, 로봇자동화공학과, 빅데이터경영공학부, 컴퓨터정보공학부홍익대기계ㆍ시스템디지인공학과, 금속조형디자인과

시험자료 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.03

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간호관리학 - 보건의료 전문분야 간 협력관계의 필요성과 중요성 A+

하고 있다. 한편, 의사와 간호사의 관계는 환자 진료에 많은 상호작용이 이루어지는 관계이며, 업무갈등도 많은 것으로 보고되고 있다. 이의 원인으로는 상대방에 대한 역할인식의 차이 ... 를 원하는 소통의 중심개념은 상대방 심중 헤아리기, 상대방 마음열기, 멈추고 물러서서 바라보기, 먼저 손 내밀기 등이었다. 소통이란 진정한 만남을 통해 가능하고, 진정한 만남은 상대방 ... 목표 달성을 위해 한발 물러서서 경청하고 공감하면서 역지사지로 상대방에 대한 이해, 다름의 인정, 자각을 통해 보다 폭넓어지는 수용적인 자신을 발견하고 자신을 다스리며 의사소통

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.01

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(지역사회교육론 4학년) 지역에서 주민들이 주체적으로 참여하여 연계하는 사례를 제시하고, 주민의 참여를 활성화하는 방안에 대해 논하시오

전공협)를 발족하여 자신들의 네트워크를 구축하기 시작한다. 전공협은 이때부터 부스러기나 전지공협과는 완전히 다른 노선을 걷기 시작한다. 그리하여 이때부터 공부방들은 전공협을 중심 ... 으로, 지역아동센터들은 전지공협을 중심으로 활동해 왔다.현재 전공협 소속의 공부방은 전국적으로 21개이며, 광주권에 2개, 광주를 제외한 전라권에 5개이다. 전공협은 회원공부방 ... 을 대상으로 실무자 교육과 프로그램 소스를 제공하고, 정부와의 관계 및 정책적 연대를 도모하는 등의 역할을 한다.전공협은 공부방의 시작이 빈민운동에서 출발한 것임을 강조하면서 자본

방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.25

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메가원격평생교육원_과제_심리학_에릭슨의 심리사회적 발달과정을 단계별로 정리하고 어떤 단계에서 자신이 어떤 심리적 위기를 경험하였는지 기술하시오.

: 에릭슨 역시 이 시기에는 상대적으로 다른 시기에 비해 내적 갈등과 새로운 성취를 향한 갈등이 적다고 보았다⑤ 자아 정체감 대 역할 혼미(Identity vs. Role ... . Despair) 단계: 갈등이 존재하고 이를 해결해야 할 시기라고 보았다. 이 시기의 갈등은 자신의 생애를 돌이켜보며 그것이 과연 가치가 있는지 평가하면서 대두하는 시기이다.다. 심리 ... 에 대한 사회적 요구가 내게 부담이었다. 특히, 대학 진학을 위한 전공을 고를 때가 제일 고통스러웠다. 내가 무엇을 좋아하고 무엇을 하고 싶어 하는지를 전혀 알지 못했고 ‘나’라는

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06

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상위 1등 A+ 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하세요

달려가고 있기 때문에 기업과 조직도 이에 맞춰 상대하고 혁신적인 기업이 되기 위하여 빠르게 발전하고 있는 상황이다. 자고 일어나면 주위가 바뀌어 있는 급변하는 국내외적 상황 속 ... 적자원관리와 인적자원개발조직이 목표 달성을 위하여 미래 인적자원 수요 예측을 기반으로 인적자원을 확보, 개발, 배치, 평가하는 일련의 업무를 말한다. 구성원들이 조직의 목적과 구성 ... 적자원을 특정 용역, 재화의 배분과 생산이라는 목적에 맞게 관리하는 것을 의미한다. 즉, 이는 채용, 평가, 보상, 직무, 승진과 같은 관리에 초점을 맞춘 개념이다. 인적자원개발

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.11

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[진로리포트][진로탐구활동] 지리 교사가 되는 길

이 이루어질 수 있도록 분위기를 유도하고, 시험을 내고 학생의 성적을 평가한다. 교과목 지도 외에 학생들이 가지고 있는 다양한 고민을 상담하고, 필요한 경우 학부모와 상담을 하 ... 이 있어야 임용시험을 응시할 수 있다. 임용시험은 두 단계로 나뉘는데, 1차 시험은 필기시험으로 100점 만점 중 1교시 교육학 20점, 2교시 전공 A 40점, 3교시 전공 B ... 40점으로 구성된다. 1차 시험에는 과락 제도도 있는데, 각 과목 만점의 40% 미만 점수, 즉 교육학이 8점 미만이거나, 전공과목이 32점 미만일 경우 총 점수와 관계없이 시험

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.06

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가족생활교육 프로그램 개발

을 기반으로 하여 달성하고자 하는 목적은 구성원들이 서로의 가치관이나 입장 등을 기반으로 하여 상대방에 대해서 평가하고 강요하는 것이 아니라 서로를 이해할 수 있도록 하는 것이 ... 생활교육이 학문적 영역에서 체계화되기 이전부터 우리 사회에서는 여러 전공자들이 가족생활교육 등에 해당되는 내용을 실시했으며 그러한 자체가 다차원적 성격을 가지기에 수없이 많은 정의 ... 알아볼 수 있도록 하고 반대로 부모의 경우에는 청소년의 생활을 파악할 수 있도록 하는 것이다. 겉에서 자신들이 보는 것과 상대방의 생활은 사실 크게 다를 수 있다는 점에서 그렇

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

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