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"교정조직운영" 검색결과 161-180 / 6,460건

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    간호관리학 문제
    1. 조직의 과업을 세분화하여 부서나 개인에게 과업을 배정하는 과정으로, 직무 내용과 방법, 조직 내 요구와 사회적 요구 및 직업 개개인의 요구 간의 관계를 구체화한 것 ... 은?① 직무설계② 직무분석③ 직무분류④ 직무순환⑤ 직무평가답 : ①풀이 : 직무설계란 조직에서 수행할 특정 과업과 과업을 수행할 방법, 다른 일들과 어떤 관계가 있는지를 결정하기 위한 과정 ... 으로 현재의 직무를 관찰하고 분석하여 직무내용, 직무방법, 조직구성원 요구들간의 관계를 구체화한 것을 말한다.2. 과학적 관리론에 근거하여 직무를 가능한 한 세분화, 표준화, 분업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.24
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    (형사정책) 교도소 수용자의 권리구제제도
    ) 고전주의 범죄학2) 실증주의 범죄학약술 1 교도소 수용자의 권리 구제 제도1. 주제의 설정형집행법이란 수형자의 교정교화와 건전한 사회 복귀를 도모하고 수용자의 처와 권리, 교정 ... 시설의 운영에 필요한 사항을 규정하는 법이다. 이 법에서는 수용자와 수형자를 구별하여 규정하고 있다. 수용자란 수형자를 포함하여 미결수용자, 사형확정자 등 적법한 절차에 따라서 ... 교도소나 구치소에 수용된 사람을 말하며, 수형자란 징역형, 금고형, 구류형을 선고 받아서 그 형이 확정되어 교정시설에 수용된 사람과 과료를 완납하지 않아 노역장 유치명령을 받고 교정
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19
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    [사회복지행정론] 사회복지행정의 특성에서 휴먼서비스에 대해 논하시오
    어려운 서비스 기술을 통해 운영되는 특성이 있다.넷째, 사회복지조직은 클라이언트와의 관계를 설정하고 그의 욕구를 평가, 결정하여 클라이언트를 변화시키며 바람직한 결과를 달성하는 수단 ... 에 클라이언트에게 얻어진 성과에서 사회복지행정 조직의 존재가 정당화 된다는 것이다. 따라서 일반 영리조직과는 달리 사회복지행정 조직은 비영리를 토대로 운영되고 정부 보조금이나 민간 재원 ... 또는 기부금 등으로 운영되고 있다는 점이 여타의 조직과는 차별성을 지닌다.사회복지행정 조직은 사람들의 복지에 영향을 미치는 것인데, 한편 그들은 낭비적이고, 의존적이고, 강요적이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.14
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    (1)계획수립의 개념, (2)계획의 종류, (3)계획수립의 기법에 대해 각각 설명하시오.
    에 달성하기 위한 종합적인 전략 설계 과정이다. 계획수립은 조직 운영 전반에 걸쳐 방향 설정, 자원 최적화, 통제 기준 설정이라는 세 가지 핵심적인 역할을 수행하며 그 중요성이 구체 ... 된 계획은 성과를 측정하는 객관적인 기준이 되어 조직 운영의 안정성과 예측 가능성을 높이는 데 기여한다.2) 계획의 종류계획은 그 성격과 범위에 따라 여러 유형으로 나뉘며, 이 ... 등 우리의 삶 곳곳에 깊숙이 관여하며 그 영향력을 확대하고 있다. 이처럼 복잡하고 거대해진 급식 시스템을 안정적이고 효율적으로 운영하기 위해서는 무엇보다 체계적이고 과학적인 경영
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.08
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    한국서부발전 기술직 첨삭자소서 (2)
    을 운영하기로 하였고, 저는 동기들 중 요리를 가장 잘하여 안주를 만드는 역할을 하였습니다.[실행 방안 수립] (200자 이내) 어떤 점에 착안하여 조직 차원의 실행 방안을 고민 ... 한국서부발전 - 기술직 자기소개서 항목조직에 속했던 경험 가운데, 개인의 관점이 아닌, 조직의 발전 전략을 고민하고 효율적으로 이 전략을 실행으로 옮겼던 경험을 다음의 세부 항목 ... 에 따라 작성해 주십시오조직의 공동 목표 달성을 위해 구성원들의 이해 관계를 조율하고, 이를 위해 솔선수범한 경험을 다음의 세부 항목에 따라 작성해 주십시오기존 방식이나 현상
    자기소개서 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03
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    사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안을 기술하시오.
    가치를 반영하는 이념이라고 할 수 있다. 이는 조직 구성원들의 신념에 따라 조직의 목표를 위한 프로그램이 달라질 수 있다는 것이다.예를 들어, 청소년 교정시설에서 순종과 복종 ... 한 기술습득과 교육을 통한 치료적 프로그램을 운영하게 된다. 이러한 조직 내에서 조직구성원 다수의 목표와 신념에 대치되는 신념체계를 가진 개인이 있다면 조직에서 임무를 수행하는데 많 ... 주제 : 사회복지조직 안에서 조직의 목표와 개인의 목표가 다른 경우를 사례로 제시하고 그 해결방안을 기술하시오.1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌주제 : 사회복지조직 안
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.01
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    사회복지실천현장에서의 내용을 정리하고, 자신이 관심있는 사회복지실천 현장에서 사회복지사의 역할은 무엇인지 기술하시오
    /NPO 활동 조직 등이 그것이다. 이러한 사회복지 실천 현장에서는 클라이언트에게 필요한 서비스를 제공하기 위해 여러 가지 방법들을 사용하고 있다. 그 중에서도 가장 기본적인 접근방법 ... 소년·노인·장애인 등 보호가 필요한 사람들에게 기초생활보장제도 등 공적부조 제도를 이용하도록 지원하기도 한다. 그리고 가족기능 강화를 위한 상담 및 교육 프로그램을 개발하고 운영 ... 한다. 특히 최근에는 학교폭력예방사업, 성폭력상담소운영지원 사업, 가정폭력방지대책 추진 업무 등 여성가족부 관련업무에도 적극적으로 참여하고 있다. 이외에도 의료기관에서의 자원봉사활동
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
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    CPSM M3 요약자료(2018년 개정판)
    의 노무비와 운영비 내에서 목적 달성조건: 수익이 아니라 비용을 강조한다. 위험감수를 장려하는 것은 아니다. 수익을 위한 지출은 불허한다.공급관리 직원의 채용 개발, 승진 및 해고조직 ... 리더십 및 사업감각 - 전략의 개발조직의 목표 설정에 참여공급관리 부서의 사명, 프로세서, 역량공급관리 부서의 사명: 단순한 획득의 전통적 견해와 수동적 사명을 넘어 장.단기 ... 목표를 충족하기 위해 재화 및 서비스 파악, 분석, 결정, 조달을 이행하고 조직의 요구를 전략적으로 지원(수동 > 능동 전환)공급관리 프로세스상품전략 개발지출분석 및 공급업체 관계
    시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.28
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    조직내 의사소통 네트워크 유형 및 공식적, 비공식적 의사소통 네트워크시스
    이 본래의 뜻과 달리 비공식 네트워크가 활성화되면 공식 조직이 비활성화돼 조직이 와해된다는 단점이 있다. 비공식 채널은 여성 관리자의 승진을 막을 수 있고, 특히 이런 채널 운영 ... 수 있다. 이러한 대인 소통 장애는 조직의 교류 활동에 큰 지장을 줄 수 있으므로 원활한 교류가 이루어질 수 있도록 원인을 분석하고 조직 문화를 교정할 필요가 있다.4. 내 경험 ... 조직내 의사소통시스템(과제) 조직내 의사소통 네트워크 유형 및 공식적, 비공식적 의사소통 네트워크시스템, 그리고 대인간 의사소통의 장애요인과 이에 대한 본의 경험사례에 대해 설명
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.31
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    갈등관리 이론들을 검토하고, 사회복지조직에서의 갈등관리 방안을 논하시오
    - 갈등당사자인 집단들의 구성원에게 직접적인 교육 훈련의 실시- 갈등해소를 위한 당사자 사이의 협력에 의한 혁신7. 관리1) 관리란조직의 목적달성을 위해 조직 운영의 기준을 마련 ... 하고 이에 맞춰 조직이 그 과업들을 충실히 수행할 수 있도록 지원하면서 지도하고 통제하며 교정해주는 활동2) Mintzberg(1973)의 관리자에게 요구되는 역할(1) 정보관리 역할 ... 사회복지행정론주제: 갈등관리 이론들을 검토하고, 사회복지조직에서의 갈등관리 방안을 논하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 갈등의 정의2. 갈등의 원인3. 갈등관리의 전략4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.22
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    행정학개론_정책갈등요인을 통한 실제 정책갈등사례를 분석하고 갈등해소방안을 제시하시오.
    조직에 중복되는 기능이 많고 아동복지정책 수립을 담당하는 부서가 분산되어 인력과 예산이 과다하고 비효율적인 운영이 이루어지고 있다. 또한 설치장소가 도청소재지에 위치하고 있어 유사 ... 방안에 대해 서술하고자 한다.2. 본론1) 정책갈등사례 분석(1) 아동복지정책의 문제점① 조직면우선 사회복지 업무는 중앙정부 차원에서 보건복지부가 주로 관리하지만 지방정부 차원 ... 으로 내려오면 내무부 지방행정조직을 통해 전달돼 협력이 불가능한 경우가 발생하고 실효성이 떨어진다교육을 받았다. 정책 부서와 집행 부서 간의 연계성이 좋지 않다. 더 나아가. 중앙집
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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    7. 움직임 분석을 통한 프로그램 개발(안)
    을 통해 생활에 활력 불어넣기 위해서 노인을 위한 운동 교육은 움직임의 재교육 차원 에서 접근하는 것이 바람직함 . 교육기관의 조직 상황 및 환경 분석 노인을 위한 프로그램 운영 ... 움직임 재교육의 필요성 이해도 높음 . 노인을 대상으로 수업을 진행하는 전문 인력 다수 보유 노인 복지관에서 운영하는 노인 움직임 프로그램을 상정함 . 교육기관의 조직 상황 및 ... 인력 다수 보유 노인 복지관에서 운영하는 노인 움직임 프로그램을 상정함 . 교육기관의 조직 상황 및 환경 분석 노인복지관의 노인 움직임 프로그램 SWOT 분석 S : 노인 복지관
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30
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  • 자료 표지
    응급실 구성원 직종별 하는일, 업무
    에 대한 교육을 시행한다.④ 응급실 직원에게 심폐 소생술에 대한 교육을 하여 환자의 응급실 도착까 지의 처치 및 이송에 효율을 기한다.? 조직 업무① 응급실 운영에 필요한 인원 ... 응급실장의 역할응급실 진료 업무를 원활히 하기 위한 계획 수립, 운영, 교육 및 평가를 위한 제반 업무를 관리 감독한다.? 진료 업무① 환자 진료에 관련된 제반 업무, 즉 환자 ... 와 의논하여 결정 하 거나 교정하여 시행할 수 있게 한다.④ 다발성 손상환자의 입원 결정이 어려울 때 상황을 판단하여 해당과를 지정해줄 수 있다.⑤ 응급실 내에서의 사망환자나 퇴원환자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.26
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  • 자료 표지
    사회복지 발달 역사로 구분한 권리의 보장 (사회복지 발달사 요약본)
    에는 성공하였으나, 조합주의적 조직을 강화하는 데에는 실패하였다. 노동자와 고용주가 파견하는 같은 수의 인원으로 구성된 위원회의 통제를 받는 관리기구가 운영하며 재정을 노사 양측이 각각 ... 적인 조치로 내세웠다. 즉, 노동능력이 없는 빈민(노령자, 만성병자, 맹인, 정신병자)은 구빈원 또는 자선원에 수용하고, 노동능력 있는 빈민은 교정원이나 작업장에서 강제로 일 ... 을 시켰으며, 아동은 도제로 삼는다는 방침을 내세웠다. 빈민을 세 가지로 분류하여 그에 상응하는 세 가지 처우를 한다는 것이었다.노동능력빈민(able-bodied poor)은 교정원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.23
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    [간호관리실습] 각 보건의료팀간의 역할 파악
    하며 결과를 의료진에게 알려 진단과 치료를 돕는다.물리치료사각종 치료, 마사지, 기능훈련, 신체교정 운동 및 재활훈련과 이에 필요한 기기와 약품의 사용과 관리, 기타 물리치료 요법 ... 을 시행한다. 환자의 기능수준을 향상시키기 위해 여러 가지 도움을 제공하고 환자 교육을 실시한다.임상병리사질병의 예방이나 진단, 치료를 돕기 위해 환자의 혈액, 소변, 체액, 조직 등 ... 계획에 따라 자금을 조달하고 운영한다.구매팀의약품 및 환자 처치 재료 등 원내 필요한 모든 물품의 구매 및 물류관리를 계획, 조정, 통제, 조달하는 역할을 수행한다.관리팀병원과 직원
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.06
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    한국전력공사 기획 직무 첨삭자소서
    과 결과에 대하여 기술하여 주십시오.귀하가 최근 3년 이내에 공동(조직) 또는 타인의 이익을 위하여 나에게 예상되는 손해(피해)를 감수하고 일을 수행한 경험이 있다면 구체적으로 그 ... 성을 갖춘 매뉴얼을 만들어 전사에 공유하여 팀의 업무 효율성을 높였습니다. 조직에 대한 애정을 바탕으로 문제점을 발견하고, 개선을 위한 열정과 책임감으로 업무를 완수하여 이룬 성과였 ... 습니다. 이 경험을 통하여 저는 비판적 시각으로 문제점을 발견하고 조직의 효율성을 향상하는 문제 해결의 기술을 배울 수 있었습니다. 저는 한국전력에 대한 소속감을 바탕으로, 입사 후
    자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03
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    사회복지 행정의 필요성 및 과제와 개선방안에 대해 설명하세요
    , 협력자, 후원자들의 광범위한 지지를 바탕으로 운영된다. 따라서 장기적인 조직적 성공을 위해서는 이해관계자들 간의 상호 신뢰를 조성하고 이들이 기관에 의해 공평하게 처우 받는다고 느끼 ... 적으로 사회복지행정은 기회주의적이거나 기관의 이익을 우선시하거나 일관되지 않은 결정을 배제하고 명백한 윤리적 기준에 입각해 의사결정을 해야 한다. 그런데 사회복지조직은 소비자 ... 도록 할 필요가 있다.2/ 사회복지행정은 과업환경의 이해관계자들을 중재하고 조정하는 기술이 필요하고, 이들의 선호와 기대를 충족시켜야 한다.사회복지조직은 외부환경으로부터 자원
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.05.09
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  • 자료 표지
    교수이론 및 교수전략 ) 교수이론 보고서 1. 코메니우스의 교수이론 2. 헤르바르트의 교수이론 3. Oakeshott 교수이론 4. Glaser의 수업체제이론 5. 할인자료
    , 학습 지도, 결과 평가의 순환적 과정으로 본다. 학습자의 개인차를 고려한 변별적 학습프로그램를 통해 수업개별화를 실시하고 피드백과 교정의 교정장치을 도입했다. 5. Carroll ... 다. 포섭: 상위포섭, 종속적 포섭, 병렬적 포섭으로 구분되며, 새로운 지식을 습득하면서 기존의 일반적 지식과 연결되고 통합되는 과정을 의미한다. 선행 조직자: 학습자가 선행 ... 는데 대학에서 교수이론을 활용한 많은 프로그램들이 개발하여 운영하고 있다. - 봉사활동 프로그램: 봉사활동은 학생들이 다양한 가치관과 삶의 방식을 접하고, 주변을 살피고 나
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 (30%↓) 2800원 | 등록일 2025.06.02
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    여성간호학 안전과 질향상 보고서
    의식, 협동자 윤리의식을 조직차원에서 분기별로 혹은 집단별로 교육을 진행하고 그에 대한 평가를 철저히 해서 보완해 나간다면 윤리의식은 높아질 것이고 그에 따라 환자안전관리활동 수행 ... 다. 전통적인 성과 평가시스템이 대부분 기업의 재무지표를 중심으로 운영되어 평가의 관점을 재무적 시각에 국한함으로써, 다양한 경영 역량의 측정이 결여되고 기업전략과의 연계성이 부족 ... 개발을 도모한다.학습과 성장 관점균형성과표 관점 중에서 미래 지향적인 관점으로 조직에 어떻게 투자하고 인력을 지원하는가에 초점을 맞추어 기업이 미래에도 지속적으로 가치를 창출
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.26
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    공공재정과감사4공통 정부의 시장개입 근거를 시장실패와 불공평한 분배측면 공공책임성public accountability의 의의 및 유형설명하시오00
    들로, 이러한 상황에서 정부의 개입이 필요하다. 시장 실패가 방치될 경우 경제 전반이 비효율적으로 운영되며, 장기적으로 사회적 비용과 경제적 손실이 발생할 수 있다. 따라서 정부 ... 가 시장 실패를 교정하고 사회적 효용을 증진시키는 것이 정책적 근거로서 매우 설득력 있고 중요한 이유가 된다.특히 정부의 시장 개입은 효율성뿐만 아니라 공정성 측면에서도 필요 ... 한다. 지나친 규제는 경제적 효율성을 저해할 수 있으며, 정보 부족과 정책 집행의 비효율성으로 인해 개입이 의도한 효과를 거두지 못할 수도 있다. 따라서 정부는 시장 실패 교정과 사회
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.12
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2025년 10월 21일 화요일
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