"동료압박"의 검색결과 입니다.

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"동료압박" 검색결과 1,741-1,760 / 6,365건

2023 국립암센터 신규간호사 합격 자소서 (합격인증, 무토익, 스펙)

시켰습니다. 코드블루 상황에서 6명이 팀을 이뤄 리더, 가슴 압박, 기도확보, 리듬 분석, 약물, 기록의 역할로 돌아가며 시뮬레이션을 진행하였습니다. 긴급 상황이라는 부담감에 모두 긴장 ... 하였습니다. 또한 심전도 분석 후 제세동과 가슴 압박 여부를 명확히 지시하며 각자 역할을 분명히 인식하도록 도왔습니다. 그러다 보니 팀원 간 소통이 잘 이루어졌고 모두 사기가 증대되어 놓친 ... 를 자발순환회복으로 이끌었고, 팀원 모두 KALS 자격증을 취득하는 좋은 성과도 거두었습니다. 이처럼 임상현장에서도 동료와 서로 돕고 격려하는 긍정적인 태도로 협력하여 환자의 안전

자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.02.26 | 수정일 2023.06.13

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2급 전문스포츠지도사(축구)_축구 종목의 효과적인 운동부 지도방안에 대해 다양한 측면에서 설명 (지도대상 이해 및 선수관리) (2)

연마나 체력 강화하는 시간이 뒤쳐지며 동료선수들 보다 뒤떨어지는 상황이 생겨 선수로서 성장하는 데 위협을 받을 수 있다.2. 영양 관리축구선수는 신체를 만들고 컨디션을 유지 ... 는 게 좋다.”는 게 방법이다. 여행에서 오는 피로감은 이동, 환경 변화, 낯선 공간에 따른 심리적 압박 등의 이유로 생긴다. 이는 시차 적응과 다른 문제다. 예를 들어 서울과 부산

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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한국방송대 [집단상담의기초]집단상담과정 중 어떤 단계가 성공적인 집단상담의 운영을 위해 가장 중요하다고 생각하는지 자신의 생각기술 특징 집단상담 변화촉진요인 2가지특징 설명하고 집단원의 변화위해 중요이유2

을 촉진할 수 있어야 합니다.? 집단원들간에 상호작용을 촉진시킴으로써 인간적으로 성장할 수 있도록 하여야 합니다.? 소속감과 동료의식을 가질 수 있는 분위기를 조성하고 의사소통에 있 ... 거나 압박의 수단이 될수도 있으니 적절한 표현 및 비언어적 표현으로써도 표출할 수 있어야 한다.자기개방을 하였을 때 지속적으로 느껴지는 감정표출도 자기개방에 있어 중요한 수단이 될 수 있

방송통신대 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.07.14

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(간호학과)보건프로그램 건강신념모형

을 위한 캠폐인이나 행동변화를 유발할 수 있는 제도 마련- 직장에서 건강한 회식 갬폐인을 전개⑦ 기타개인의 성, 연령, 인종과 같은 인구학적 요인, 성격, 사회적 지위, 동료의 압박

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.08

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애착이론

았다.(3) 애착 애매형애착 애매형은 엄마의 분리에 항의를 했다가 엄마가 돌아오면 엄마를 무시하거나 매달렸다. 적당한 도움을 요청할 수 없었다. 선생님께 매달리고 동료들로부터 피해자 ... 떨어져 있으면 둘 다 불안해진다.(1) 유아기아기 곁에 가까이 있도록 내적으로 압박감을 느끼는 사람은 엄마이다. 아기는 특정한 대상이어야 할 것을 요구하지 않음. 돌보는 성인의 위안

리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.10.20 | 수정일 2022.12.28

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부부갈등 원인과 갈등을 해결하기 위하여 어떤 방법이나 실천이 필요할지 본인의 생각을 제시하시오

적으로 손실을 당하거나 손실에 대한 압박을 이기지못하면 좌절감을 경험한다. 자신들의 무기력이나 무능력이 배우자에 대한 불만으로 싹트게 되어 결국 부부 관계를 저해 한다. 경제 사회 ... 오늘의 가정에서는 식구들 사이의 애정과 상호이해 원활한 의사소통, 동료 의식과 같은 상호관계요인이 가정의 행복과 불행을 좌우하게 된다.4. 부부갈등을 해결하기 위한 방법과 실천1

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14

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2025년 현대종합특수강 기술직 생산 직무 합격 자기소개서

’에 참가했던 경험은 제게 중요한 성장의 기회였습니다. 정해진 시간 내에 공차를 정확히 맞춰 가공하는 것이었는데, 처음에는 긴장감과 압박감으로 실수를 반복했습니다. 하지만 반복 연습 ... 를 들어, 학교 실습 중 팀 과제에서 기계가 작동 중 멈추는 문제가 발생했을 때 대부분이 원인을 파악하지 못하고 당황했지만, 저는 “기초부터 하나씩 점검하자”고 제안하며 동료

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.13

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2026년 대비 강동경희대학교병원 신규간호사 서류합격 자기소개서 + 스펙+ 병원정보+ 면접기출제공 + 후기(인증O)

어 열린 자세로 소통하며 동료들과 화합하여 건강한 조직문화를 만들겠습니다. 나아가 외과계 전문 간호사로서 병동을 이끌며 간호 질 향상에 기여하고 맞춤 간호로 환자들이 신뢰하고 의지 ... 의 문제들이 많았습니다. 긴장하지 말고 편하게 푸시는 것이 좋을 것 같습니다.면접 후기로는 5(면접자):3(면접관)으로 구성되어 있었습니다. 분위기는 압박 면접은 아니었으나 편한 분위기

자기소개서 | 8페이지 | 16,000원 | 등록일 2025.04.10 | 수정일 2025.06.05

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2025년 한국기상산업기술원 6급 회계 직무 합격 자소서

았습니다.저는 긍정적인 성격을 바탕으로 업무 중 마주치는 긴박한 상황이나 민원 응대, 보고서 작성 압박 상황에서도 늘 차분하고 밝은 태도로 대처해왔으며, 이러한 성격은 조직 내 ... 하는 소통하기 가장 까다로운 유형은 감정 표현을 자제하고 대화를 단절하는 과묵한 사람입니다. 대학 행정 인턴 당시 함께 배치된 동료 중 한 명은 업무 공유나 협업 요청에 일관

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.26

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성인간호학 케이스_혈흉(변비, 비효과적 호흡양상, 급성통증)

) 종교적 활동무3) 종교의 중요/도움 정도무4) 가치영역무7. 선택영역1) 이용가능한 지지체계(개인, 가족, 지역사회 자원)개인, 가족, 동료, 지역사회2) 긴장/대응양상(1 ... 이상 천자부위를 압박하여 출혈을 방지합니다.예상 소요 시간은 약 1시간 정도이며, 시술 상황에 따라 달라실 수 있습니다.검사 후 간호- V/S 검사 직후 1회 → 한 시간 후 1

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22

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비바리퍼블리카 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]

하였습니다. - 끝까지 이해가 가지 않는 일이 생기면 어떻게 대처할 건지? 우선 저의 지식이나 경험이 부족하지 않은지 자가진단을 내릴 것입니다. 그후, 다른 매체(인터넷, 책, 동료 ... 하게 된다면 어떤 이유일지? - 3mr 에서 나쁜 피드백 받아도 괜찮은지? 약간의 압박면접이 있었습니다. 3개월 수습 리뷰에서 나쁜 피드백 받을 수도 있다. 라고 하셨습니다. 자기소개서 ... 편인데 어떻게 생각하는지? 11 토스에 온다면 어떤 것이 가장 기대되는지? 12 어떤 동료가 가장 일하기 힘들었는지? 13 어떤 상사와 알하고 싶은지? 14 토스에서 가장 좋

자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.05.18

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경북대학교병원(간호직_2024) 실제 면접 질문 모음집 및 꿀팁

까지!(이 자료만 있으면 무조건 합격)*최합 인증[ 실제 2023 면접 뽑기&직무 질문 ]1. 오른쪽 편마비 환자인데 동료간호사가 오른쪽으로 수액 주입할때 어떻게 할건지 + 이유꼬리 ... 것 인가?4. 환자가 L tube 빼려고하면 어떻게 할건지?꼬리) 억제대간호 몇시간마다 사정해야 되는지5. 라운딩 중 의식 없는 환자 발견함. 즉시 뭐 할건지?6. 성인 가슴압박 ... 깊이, 속도?꼬리) 가슴압박 대 인공호흡 몇대몇?7. NTG 복용방법꼬리) 환자가 깨물어 먹거나 그냥 삼키면 어떻게 되는지?8. 수술 전 time out에 대해 설명하기.9. 당뇨

자기소개서 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.28

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인제대학교 해운대 백병원 자기소개서 입니다. 2024년 신규간호사 작성 1.성장과정 2.성격 및 장단점 3.타인과 차별되는 나만의 핵심역량 4.지원동기 및 입사 후 포부

려는 욕심이 과하다 보니 스스로를 몰아세우는 부분이 있습니다. 이에 항상 우선순위를 정해 중요한 일부터 순차적으로 일을 처리해 압박감을 줄이며 개선하고 있습니다. 입사 후에도 다양 ... 한 상황을 동료들과 함께 극복하고 저의 부족함은 개선하며 성장하는 간호사가 되겠습니다.타인과 차별되는 나만의 핵심역량[남다른 실천력, 최고의 간호로]중환자실 실습을 수행하며 항상 중요

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.15

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쇳밥일지를 읽고 - 중요한 것은 꺽이지 않는 마음

씩 명야 하나? 하는 말을 농담처럼 하기도 한다. 누구누구가 퇴사하고 폴리텍대학에서 용접을 배워서 야근이나 실적 압박도 없이 딱 정해진 시간만 일을 하고 월급을 많이 받는다더라 하 ... 에서 바로 동료가 사고로 다치는 모습을 보는 것과 뉴스 제목으로만 접하는 것은 차원이 다른 문제이다. 그렇기에 서로 이해하기 위해서는 번역본이나 통역 같은 중간 다리가 필요하다.책

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.10 | 수정일 2024.02.02

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Vsim complex [Anaphylaxis] 사전 사후 문제 정답 및 해설 번역

호모니터링 해야 한다. 노인 환자는 장기간 사용하면 골다공증에 취약할 수 있다.6. 간호사가 동료에게 과민증과 분포 충격 사이의 관계를 설명하고 있다. 간호사의 설명은 다음 중 ... 가장 적절한 초기 개입은 무엇입니까?a. IV 수액의 속도를 유지한다.b. 분당 회 박동의 속도로 가슴 압박을 시작한다.c. 20mL/kg 정맥 내 IV수액 투여한다.d. 5

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.10

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성인간호학, arrhythmia, 부정맥, 질환보고서

Ⅰ. 발표내용의 Case소개최 00(F/38) 씨는 종합병원에 근무하는 수간호사로 동료등과의 회식 자리에서 갑자기 발생한 심계항진과 어지러움이 발생하여 택시를 타고 응급실을 방문 ... 되면 단순 어지러움으로 확인하여 별 다른 조치 없이 응급실로 이송한다. ⇒ 응급실2) 순환 불가능환자의 맥박이 확인되지 않으면 즉각적으로 흉부압박을 시행한다. ⇒ 응급실4. D

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.03

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정신간호학 영화 [비버] 주인공 윌터 블랙 양극성장애 간호과정 CASE STUDY

? 자책 ? 조종 ? 질투 ? 연애 ? 빙의 ? 빈곤 ? 허무 ? ? 기타) 구체적으로 :정서장애? 다행 □흥분 ■우울 ■불안 ? 무감동 ? 자기도취언어장애? 언어 압박 ? 다변 ... 부터 조각하기, 조립하기 활동을 포함한 미술 치료적 활동 및 동료에게 긍정적 피드백과 지지를 받을 수 있는 집단 활동계획에 참여할 수 있도록 격려하였다.? 대상자의 대화를 수용해주

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.20

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트랜스코스모스 코리아 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!]

았습니다. 약간의 압박 면접이 있을 수도 있으나. 자기소개서, 이력서 중에서 궁금한 점을 물어보십니다. 사전에 예상 답변을 준비해서 가셔서 솔직하고, 자신감 있게 말하신다면 충분히 ... 최종합격할 수 있습니다. ★★실제 최신 면접기출(인성+직무)★★ ♣면접유형 질문(실제 면접 中) 인성면접 1 1분 자기소개 해보세요. 2 동료들과 어떻게 지내는지? 3 인생 ... 이 회사를 선택하는 기준은 무엇인가요? 30 같이 입사한 동료보다 내가 부족할 때 어떻게 대처할 것인지? 직무면접 1 지원동기는 무엇인가요? 2 우리 회사의 이미지는 어떠한가요? 3

자기소개서 | 6페이지 | 19,900원 | 등록일 2022.10.26

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[학생부][대입][수시][수시전형][학생부종합전형][자율활동특기사항] 입학사정관들이 좋아하는 맞춤형 자율활동 특기사항 작성 사례입니다. 맞춤형 자율활동 특기사항을 어떻게 작성해야 할지 막막하신 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.

을 할 때 환자의 가슴압박 속도가 너무 빠르다는 지적을 받고 다시 심폐소생술 방법을 배우고 위급상황에 대비할 수 있다는 자신감을 얻음. 본인의 도전 의식을 위해 이번 강연에 참석 ... 에도 간간이 넘치거나 떨어진 쓰레기를 정리함. 급우들에게 역할에 대한 성실도 동료 평가한 결과 일사분기에 26명 추천을 받고 5위, 이사분기에 31명 추천을 받고 3위를 함. 삼사분기 현재

리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.26

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A+ 서평 댄 설리번의 누구와 함께 일할 것인가_재능 노력 운보다 강력한 사람의 힘

하다. 배우자, 부모, 멘토, 교사, 코치, 직장 동료, 고용주, 고용인까지 만약 우리가 한 기업체의 경영이라면 직원, 공동 작업자, 컨설턴트가 우리와 일하는 이유는 우리의 아랫사람 ... 압박을 받는다.오히려 감정을 드러내 사람들에게 알리면 타인들은 그것을 다르게 볼 가능성이높다. 그런데 고통스러운 감정을 남에게 알리지 않고 혼자 끌어안고 가다 보면 그것은 더 악재

리포트 | 9페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.12.16

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