"역량기반교육과정"의 검색결과 입니다.

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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료

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"역량기반교육과정" 검색결과 1,721-1,740 / 31,259건

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지역사회간호학 실습과제 보건소 각 과 실의업무와 간호사의 역할

의 역할1. 기본 건강관리목적 : 건강취약계층의 건강관리를 위한 건강교육 및 계절, 자연재난 관련 사전 안전교육과 상담을 토한 자가 건강관리 역량 강화간호사의 역할-건강조사를 통한 ... , 감염병 등 건강관리 교육지역사회 간호사의 역할1. 직접간호 제공자지역사회 간호대상자인 개인, 가족, 지역사회를 대상으로 역학적 원칙과 지역사회 간호과정을 적용하는 역할.대상자의 요구 ... 실시-신체활동, 영양, 구강, 우울 예방, 인지강화, 낙상예방 교육 실시-치매 관련 건강관리, 치매관리사업 치매안심센터 연계-환절기, 폭염, 한파, 미세먼지 등 계절별 건강관리

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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조직시민행동의 개념 제시 및 조직시민행동을 장려하기 위해 조직이 고려할 점

도록 해야 하며, 선발 과정에서 지원자들의 가치성향을 파악하여 조직과의 적합 정도를 반영해야 한다. 또한, 기존 직원에게 조직의 가치를 지속적으로 교육하고 조직가치에 대한 이해를 높이 ... 도록 역량 수준을 높이는 데 노력해야 하며, 구성원들의 장단점을 파악하여 교육훈련 시스템을 구축하여야 한다. ... 지는 않지만 양심적인 시민으로서 타인에 대한 배려와 조직에 대한 애정에 기반한 시민의식의 자발적 발현을 통해 협력적인 분위기를 고취하는 행동을 의미한다.조직이 제공하는 공식적인 보상

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09

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사회복지현장실습의 필요성 및 중요성을 정리하고, 실습을 통한 사회복지이론과 실제 경험에서 느꼈던 차이점에 대한 의견을 제시하시오.

은 학생들이 직업적 정체성을 형성하고, 미래의 사회복지사로서의 역량을 강화하는 데 중요한 역할을 한다. 이러한 이유로 사회복지현장실습의 필요성과 중요성을 심도 있게 탐구하는 것 ... 은 사회복지 교육의 질을 향상시키고, 보다 효과적인 사회복지 서비스를 제공하는 데 기여할 수 있다. 따라서 본 논문에서는 사회복지현장실습의 필요성과 중요성을 체계적으로 정리하고, 실습 ... 을 통해 경험한 이론과 실제 간의 차이점에 대해 구체적으로 논의하고자 한다.Ⅱ. 본론사회복지현장실습의 필요성 및 중요성가. 실무 역량 강화 사회복지현장실습은 학생들이 이론적 지식

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.24

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훈련개발조직개발경력개발 중 성공 혹은 실패사례

부터 직한 미래경영자를 조기육성하는 과정으로 경영자마인드와 실력을 배양하고, 경영학 관련 전문 지식과 조직관리 역량을 갖춘 임직원들을 육성하기 위한 핵심인재교육도 시행하고 있다. 그룹 ... 등으로 구성된 교육 과정을 운영 중이다.이 외에 조직 구성원들의 직무 수행 역량을 향상시키기 위한 목적으로 R&D와 생산기술, 구매, 영업 및 마케팅, 품질, 재경과 같이 직무분야 ... 별로 직무역량 모델을 구축해서 전문적인 직무교육을 제공하고자 하는 시스템도 운영 중이다. 이에 따라서 직무교육 위원회를 통해 직무교육을 체계화하며, 심도있는 교육과정 운영 및 직무

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.16

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STEAM 개념, 도입배경, 필요성

1. 개념서로 다른 교과 간에 관련되는 요소를 새로운 교과로 조직하여 융합시킴으로에 성립하는 교육과정. 각 교과목의 성질을 유지하면서 그 사이에 내용이나 성질면에서 다소의 공통 ... 요인을 추출하여 교과를 재조직한 것이다. 다만 여기에서 주의할 것은 그 융합의 원리가 학생들의 흥미라든가 욕구에 기반을 둔 것이 아니고 교재 그 자체에 있다2. STEAM 도입 배경 ... STEAM은 미국은 STEM에 Art를 추가한 발전된 개념으로 과학, 기술, 공학, 예술, 수학의 통합교육의 한 가지 방법이다. 과학/기술/공학 분야에서 엄청난 발전과 변화가 있

리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.07

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보육교사의 자아상 자료를 찾아 제시하고 제시한 내용 중 내가 중요하다고 생각하는 보육교사에 대한 자아상 선택 후 그 선택 이유에 대해 작성하시오

이 매우 중요하다고 할 수 있다. 자기 자신에 대한 긍정적인 인식이 높을수록 교사의 전문역량이 강화되고, 업무에 대한 동기부여가 높아지며, 결과적으로 유아 교육의 질적 수준 ... 이 영유아교육에 어떤 영향을 미치는지, 그리고 보육 현장에서 이를 어떻게 적용하고 개선할 수 있는지를 생각해보고자 한다. 궁극적으로는 보육교사가 자신의 내면적 확신과 가치관을 기반 ... 성, 자존감, 업무에 임하는 태도, 그리고 인간관계에 대한 인식 등을 모두 포괄한다. 보육교사의 자아상이 형성되는 과정에는 개인적인 삶의 경험, 교직 교육 과정에서의 학습, 직장 내 동료

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.18

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역량강화 개념이 사회복지정책 발전에 기여할 수 있는 측면을 설명하고, 아동,청소년,장애인,노인 분야의 구체적 정책 사례

. 참고문헌Ⅰ. 서론역량강화는 조직원 개개인의 조직을 위해서 중요한 일을 하는 능력과 권한을 가지고 있다고 확신하는 강화과정으로 정치학에서는 가난하면서 공권력을 뺏긴 사람들에게 힘 ... 가 가진 자원과 회복력의 탐색을 통해서 해결책을 찾는 것에 초점을 둔다.이러한 역량강화의 철학적 기반을 살펴보면 개인과 가족, 집단이 자율적 사고와 결정을 할 수 있능 능력을 가진 ... 에서 이해하고 자원과의 강점을 찾으려고 하는 것이다. 이러한 역량 강화는 클라이언트의 욕구에 대해서 하나의 도전으로 보고 전인적 관점과 꿘한부여를 기반으로 하여 해결책을 찾는 것에 역점

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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1. 정보화 시대(초연결사회)에 마케팅개념이 어떤 방향으로 발전하고 있는가

는 조직을 선택하여 간략히 소개하고 그 조직의 사명을 20줄 이내로 작성하고,핵심가치와 기업문화를 설명하고 핵심역량을 제시하시오. (교재 2장을 참고하시오.)3. 교재 43쪽부터 46 ... 하며 분석하시오. ChatGPT, Copilot 등을 활용하여 데이터를 찾고 분석하기를 권장함)-목차-1. 초연결사회와 마케팅2. 기업의 사명, 핵심가치, 기업문화 및 핵심 역량3 ... 된 데이터이든 간에 거의 실시간에 가까운 속도로 다른 장치에게 공유되고, 그러한 장치가 데이터에 기반한 의사 결정을 내릴 수 있는 기회를 제공하기 때문이다.2) 마케팅의 변화이처럼 초

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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청소년 복지의 영역을 나열하여 설명하고, 그 중 청소년에게 가장 필요하다고 생각되는 복지영역을 하나 선정하여 그 이유와 그 복지영역에 대한 발전 방향을 제시하여 주세요. 서론

하고, 사회에 적응하는 능력을 키운다. 교육은 단순히 지식의 습득을 넘어서 자아 존중감, 비판적 사고력, 협업 능력 등을 개발하는 과정이다.때문에 교육 환경의 개선 및 지원 ... 을 의미한다. 이를 위해 장학금 프로그램, 원격 교육 시스템, 지역사회 기반의 학습 프로그램 등을 통해 다양한 배경의 청소년들이 교육에 접근할 수 있도록 지원해야 한다.장학금과 학비 ... 중심으로 전환하는 것이 필요하다.이를 위해, 교육 기관과 정책 입안자는 현대 사회의 요구를 반영하는 교육 과정을 개발해야 한다. 창의적인 문제 해결, 협업, 디지털 리터러시 등

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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멘토링,코칭,이러닝기법이 갖는 장단점과 각각의 단점을 해결하여 활용할 수 있는 방법에 대해 논하시오A+

어 도움을 주면서 개인과 공동체의 목표 달성을 위해 노력해가는 과정에 있다고 말할 수 있다.멘토링의 장점을 살펴보면첫째 조직에서의 목표 달성의 기반이 된다.멘토와 멘티 둘 사이에 일어나 ... 김정겸(2009)은 이러닝을 가상교육(virtual education), 온라인 교육(online learning), 웹기반 교육(web based instruction)등의 용어 ... 멘토링, 코칭, 이러닝의 활성화 방안 모색목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 멘토링2. 코칭3. 이러닝Ⅲ. 결론※ 참고문헌Ⅰ. 서론평생교육은 그 실천현장에서 다양한 방법의 유형

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.20

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4차산업혁명시대에 알맞는 5가지 교수 학습방법(특징)과 가장 학습이 잘 이루어질 수 있는 방안을 논하시오

, 기술, 공학, 예술, 수학이 융합된 지식을 토대로 학습자의 총체적인 역량증진을 목적으로 한다. STEAM은 학문적 지식의 상호 융합과정을 통해 학생들은 주어진 문제를 창의적으로 해결 ... 2. 학습이 잘 이루어질 수 있는 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론4차 산업 혁명 시대의 기술적인 발전은 교육계에도 새로운 변화를 촉구하고 있다. 4차 산업혁명시대는 이전시대 ... 와는 달리 인공지능(AI), 사물인터넷(IoT), 빅데이터 등의 기술을 통해 물리적, 디지털, 생물학 공간의 경계가 허물어지고, 초연결이 가능한 초지능 사회이다. 따라서 교육현장

리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.06.25 | 수정일 2021.07.06

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이러닝운영관리사 합격한 1차. 2차 대비 요약본입니다.

을 컨설팅을 수행)-이러닝 하드웨어: 기기, 설비를 제조 유통# 개발인력*프로젝트 발주자- 이러닝 프로젝트를 발주하는 기관이나 업체 담당자*과정(컨텐츠)기획자-교육과정 커리큘럼에 맞쳐 ... 의이지(교육이력정보, 과정별 학습창, 개인정보수정), 학습지원(공지사항 FAQ)#이러닝 시스템의 관리자 모드교육기획(학습자관리,과정정보,이러닝 컨텐츠관리, 설문관리, 평가관리 ... ),교육준비(수강신청, 수강승인처리), 교육운영(진도율현황, 과정별 게시판, 수료처리),교육종료(과정별교육결과, 학습자별 교육결과, 설문결과확인, 평가결과확인)#학습지원도구-저작도구

시험자료 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.19

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인적자원개발의 개념과 필요성에 대해 적고 평생교육기관의 HRD 담당자의 역할에 대해 기술하시오. 서론

들이 이러한 결과를 도출하기 위한 교육을 실시할 때 학습자의 특성, 교육과정 설계, 조직환경과 관련된 변수 등 교육성과를 저해하는 여러 요인들에 부딪히게 된다. 그리고 이러한 요소 ... 이 증가하고 있다. 이 과정에서 조직 내 일자리 이동 및 소외 상담을 위한 HRM과 협력하면서 업무를 위한 경력 전반을 개발하는 데 HRD의 역할이 커질 가능성이 있다. 학교 교육 후 ... 에도 지속적인 재교육을 통해 인지능력과 사회적 역량을 강화하는 자기계발 문화가 형성된다. 또한 현재 조직 중심의 진로개발 범위가 학생과 퇴직자로 확대됨에 따라 평생학습이 중요해진다

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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고령사회의 문제를 해결하기 위한 평생교육의 역할에 대하여 논하시오

되기 어렵기 때문에, 장기적인 시각에서 평생교육이 그 역할을 할 수 있다고 생각된다. 평생교육은 인간의 삶 전반에 걸쳐 지속적인 학습을 통해 개인의 역량을 향상시키는 것을 목표로 한다 ... 교육은 노인들의 자아실현과 유능한 노후를 위한 기반을 마련할 수 있는 중요한 수단이 될 수 있다. 따라서, 우리 사회는 평생교육을 보다 활성화시켜 고령화 문제를 해결할 수 있 ... 면, 고령화 사회에서 평생교육은 개인의 역량 강화와 새로운 기술 및 지식 습득을 통해 경제적 안정성을 유지하는 데 도움이 된다. 또한, 평생교육은 사회적 연결성을 강화하고, 사회적 참여

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.01

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외기업의 hrd 사례 1가지를 조사하여 분석하시오 <부연설명> 1주차 내용을 참고히여 hrd 개념과 구성요소를 설명- 기업의 hrd 사례의 경우 각자 조사한 사례를 정리하며 제시하고(1주차 2차시에 제시된 기업사례를 참고) 수업내용을 적용하여 분석한 의견 내용을 포함 할 것

한 사례사례) SK이노베이션“SK만의 자기주도 학습 플랫폼인 ‘my SUNI’는 8개 college와 211과정을 개설하여 구성원의 역량개발 지원하고 있다. ”i-Review ... 고 서술어를 "~이다", "~있다", "~한다"로 통일한 수정된 글입니다.21세기 지식기반 경제를 주도하는 핵심 요소는 분명 사람이다. 이러한 인적 자원의 성공적인 확보가 조직과 국가 ... 의 경쟁력을 결정짓는 요인이 되는 상황에서, 선도 기업은 구성원의 역량 개발에 끊임없이 투자하고 노력한다. 이들 기업에서 인적 자원은 가장 가치 있는 자산으로 인식되고 있으며, 중요

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.09.12

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우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

을 조직의 내외시장에서 충원하는 과정이다. 모든 확보과정은HR활동(인적자원관리활동)의 시발점으로 Plan, Do, See를 기반으로 인력계획, 모집관리, 선발관리, 배치관리의 과정 ... 기업이 원하는 인재를 선별하는 과정이다. 절차로는 서류, 자격심사 후 면접, 선발, 신입사원 교육이 있다.선발원칙으론 효율성과 적합성을 따지는데, 효율성에선 비용대비 수익창출, 직무 ... 적자원=경쟁자원을 기반으로 두고 경쟁우위를 달성하기 위하여기업이 추구하는 목표에 부합하는 역량을 지닌 조직구성원에 대한 역량상태관리를 행해야 하고, 역량이 부족하다면 훈련을 통해

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.24

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사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안(사회복지조직의 인적자원관리의 현황과 문제점을 분석하고 그에 대한 대응방안을 제시하시오)[A+리포트]

기반을 마련하는 것이 중요하다. 이를 위해서는 인적자원관리의 체계화와 개선을 통해 조직 내 인력의 역량과 업무능력을 개선하고, 직원들의 업무만족도를 높이는 것이 필수적이다.2 ... 이다. 이러한 업무 불균형은 직원들의 부담과 스트레스를 증대시키며, 업무 수행 능력에도 영향을 미칠 수 있다.3) 직원 교육 부족사회복지조직에서는 조직의 목표에 맞는 역량을 갖춘 ... 직원들이 필요하다. 따라서 직원 교육은 매우 중요한데, 예산 부족 등의 이유로 교육에 필요한 자원을 확보하는 것이 어려울 수 있다. 이러한 경우 직원들의 역량 개발이 미흡해질 수

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04

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디지털 놀이의 개념과 중요성

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml디지털 놀이디지털 놀이와 디지털 기반 놀이은 동일한 단어로 디지털 놀이의 개념을 디지털 기반 놀이 환경에서 유아가 다양 ... 한 도구(디지털 기기, 디지털 매체, 앱 등)를 활용하여 주도적으로 놀이하는 것을 말한다의 개념과 중요성서론디지털 놀이는 현대 유아교육에서 그 중요성이 점점 커지고 있는 새로운 놀이 ... 에서는 실제 세계와 디지털 세계의 경계가 흐려지는 하이브리드 환경이 주목받고 있습니다. 유아들은 이 과정에서 단순한 기기 사용자가 아니라 적극적으로 의미를 만들어가는 주체로 성장

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.13

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지역사회복지실천모형을 정리하고 그 모델 중 우리나라 지역복지 실천현장에서 가장 필요하다고 생각하는 모델을 선정하고 그 이유를 논하시오.

된다. 예를 들어, 지역 특산품을 개발하여 지역 경제를 활성화하는 사업이나, 지역 주민들의 경제적 역량을 강화하기 위한 교육 프로그램 등이 포함될 수 있다. 이를 통해 주민들은 경제 ... 을 운영하는 것이 대표적인 사례이다. 이 과정에서 체계적인 조사와 분석을 통해 주민들의 욕구를 파악하고, 이를 기반으로 한 맞춤형 복지 서비스를 제공할 수 있다. 또한, 정부와 공공 ... 적으로 문제를 해결하는 과정에서 지속 가능한 복지 서비스가 제공될 수 있다. 예를 들어, 지역 내 자원을 발굴하고 이를 기반으로 한 소규모 사회적 기업을 운영하는 방식은 지역사회조직화 모형의 성공적인 사례라고 할 수 있다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.30

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.성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요

가 조직의 가치와 문화에 잘 적응할 수 있는지를 고려하여 원활한 협업과 팀워크를 도모한다. 지속적인 개발과 유지 역량 개발과 교육, 성과 평가 및 보상 시스템 등을 통해 인재의 성장 ... 성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요 1.서론 오늘날 성공적인 인재란 무엇인가? 이는 우수한 자질, 역량과 함께 그 기업의 문화나 가치에 부합 ... 의 적합성을 평가하기 위한 다양한 면접 특히 구조화된 면접을 실시하면서 이를 통해 수집된 종합적인 평가 정보 기반으로 채용 여부를 판단하는 것이 가장 중요하다. 이상 본론으로 넘어가

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.06

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