"리더십과개발"의 검색결과 입니다.

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간호리더십 개발 비전 레포트 평가원기출답안 카이스트 리더십발휘사례 리더십 보고서 사회복지행정론 학점은행제

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"리더십과개발" 검색결과 1,701-1,720 / 46,418건

현대적 리더십 이론 세 가지의 특성에 대해 설명하고, 이 중 하나의 이론을 선택하여 그에 해당하는 인물과 사회복지조직에 적용했을 때의 장점과 단점을 서술하시오.

적 리더십은 사회복지조직에서 특히 효과적일 수 있다고 생각한다. 구성원들의 참여와 창의성을 중요시하는 이 스타일은 복잡하고 다양한 사회문제에 대응하기 위해 필요한 혁신과 역량 개발 ... [리포트]리더십현대적 리더십 이론 세 가지의 특성에 대해 설명하고, 이 중 하나의 이론을 선택하여 그에 해당하는 인물과 사회복지조직에 적용했을 때의 장점과 단점을 서술하시오.Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 현대적 리더십 이론 세 가지와 그 특성2. 변혁적 리더십이론과 대표 인물3. 변혁적 리더십을 사회복지조직에 적용했을 때의 장단점4. 느낀 점 및 사회복지조직

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.04

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스포츠지도자의 변혁적 리더십이 선수의 조직시민행동과 지도자-선수 교환관계(CAX)에 미치는 영향 (Effects of Transformational Leadership on the Organizational Citizenship Behavior (OCB) of Athletes and Sports Coach - Athletes Exchange(CAX) in Sports Coach)

이 연구의 목적은 스포츠지도자의 변혁적 리더십이 선수의 조직시민행동에 미치는 영향을 탐색하고, 매개변수인 지도자와 선수의 교환관계가 변혁적 리더십과 조직시민행동간의 관계에서 중요 ... 검증은 분석모형에 대한 구조방정식모형을 사용하여 선형구조관계를 분석하였다. 이상의 자료분석을 통한 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 지도자의 변혁적 리더십이 선수의 조직시민행동 변수 ... 에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 지도자의 변혁적 리더십이 지도자와 선수의 교환관계 형성에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 지도자와 선수의 교환관계

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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간호 ‧ 간병통합서비스 병동에서의 공유리더십과 의사소통능력이 팀 효과성에 미치는 영향: 팀 간호체계를 중심으로 (Effects of Shared Leadership and Communication Competence on Nursing Team Effectiveness in Comprehensive Nursing Service Units: Focusing on the Team Nursing System)

공유리더십의 역량 개발을 위한 리더십 교육프로그램 개발과 적용 및 효과를 검증하고 할 것을 제언한다. Purpose: This study aimed to identify the ... 연구목적: 본 연구는 간호간병통합서비스병동 간호사, 간호보조인력의 공유리더십과 의사소통능력이 팀 효과성에 미치는 영향을 검증하기 위함이다. 연구방법: ‘D’시, ‘B’시에 소재 ... 리더십(β=.57, p>.001)과 의사소통능력(β=.18, p>.001)순으로 통계적으로 유의한 것으로 나타났다. 결론: 간호 · 간병통합서비스 병동의 효율적인 팀 효과성을 위해

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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정신건강의 요소 열 가지 중 현재 자신에게 긍정적 영향을 주고 있는 두 가지 요소가 어떻게 형성되었는지 설명하고, 앞으로 개발해야 할 요소 두 가지를 선정하여 어떻게 개발할 것인지 서술하시오

상대가 가진 장점을 발견하고 이런 능력을 이끌어내는 것이 바로 리더십이라고 생각한다. 나는 리더십을 앞으로 더욱 개발하고 싶다. 왜냐하면 리더십을 개발하면 폭넓은 인관관계를 가지 ... 는 것은 물론이고 앞으로의 업무나 인생의 길에서 더욱 많은 이들과 함께 의지할 수 있기 때문이다.나는 현대 기업의 창업자 정주영의 리더십을 본받아 나의 능력을 개발하려 한다. 흔히 ... 과목 : 정신건강론이름 :과제 : 정신건강의 요소 열 가지 중 현재 자신에게 긍정적 영향을 주고 있는 두 가지 요소가 어떻게 형성되었는지 설명하고, 앞으로 개발해야 할 요소 두

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01

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간호관리학실습 간호실무에서의 리더십 유형

간호실무에서의 리더십 유형다양한 간호실무 상황에서의 리더십유형을 확인하고 관찰된 특징을 기술하고 적합한 리더십 유형을 도출하시오.리더십 유형관련자관련 리더십 이론 / 관찰 ... 된 리더십 특징경로-목표 이론 : 참여적 리더십수간호사 -> 간호사들정의 :House의 경로-목표 이론은 브룸의 동기부여 기대이론에 근거를 두고 있으며 지도자의 역할은 구성원들이 개인 ... 를 보다 쉽게 해주는 것이 지도자의 역할이다.특정 리더십 행위의 특성을 4가지로 파악하였으며 더불어 리더십 유형이 효과적인 상황요인을 제시하고 있다. 상황요인은 두가지로 하나는 집단

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.03

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리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오

양식과 스타일에 따라 조직 구성원들의 참여와 역량 개발, 목표 달성 등이 영향을 받게 됩니다.- 효과적인 행동 패턴 식별: 행동이론은 효과적인 리더십 행동 패턴을 식별하려고 합니다 ... . 이를 통해 조직의 성과를 향상시키고 구성원들의 역량을 개발하는데 도움을 줄 수 있습니다.- 행동의 효과 분석: 이론은 리더십 행동의 효과와 성과에 영향을 미치는 요인들을 분석 ... 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오I

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.06

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대학생의 팀 기반 학습에서 공유리더십, 협력적 자기효능감, 팀효능감 간의 관계–학업탄력성의 매개효과 (The Mediating Effect of Academic Resilience on the Relationship between Shared Leadership, Self-efficacy for Group work, and Team Efficacy in University Team Based Learning)

하는 공유리더십, 협력적 자기효능감 및 팀 효능감과 이들의 관계에서 중재역할을 하는 학업탄력성의 속성을 고려한 연구가 지속되어야 할 것이고, 학업탄력성 증진 프로그램이 개발되어야 할 것 ... 본 연구는 팀 기반 학습을 경험한 학생들을 대상으로 공유리더십, 협력적 자기효능감, 팀 효능감 및 학업탄력성을 파악하고, 공유리더십, 협력적 자기효능감, 팀 효능감 간의 관계 ... 였다.자료분석은 SPSS 25.0 통계프로그램을 이용하여 기술통계, 상관관계 분석, 다중회귀분석을 실시하였고 매개효과는 Sobel test로 검증하였다. 연구결과, 공유리더십, 협력

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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효과적인 그룹 리더십의 본질적인 원칙과 관행

는 환경을 조성하는 환경을 조성하고 있다.지속적인 학습 및 적응은 효과적인 그룹 리더쉽의 핵심에 있다. 리더들은 그들의 관행에 반영, 변경, 변경, 변화를 통해 팀을 안내하며 팀을 안내한다. 성장 및 개선은 리더의 진화하고, 리더십에 대응력을 유지할 수 있도록 지원한다. ... 효과적인 그룹 리더십의 본질적인 원칙과 관행한 집단을 효과적으로 이끄는 것은 팀을 성공으로 이끌고 조화로운 근무 환경을 조성할 수 있는 역동적이고 다각적인 기술이다. 전문적인 ... 환경, 지역 사회 조직, 혹은 학술적인 프로젝트에서, 숙련된 리더십은 다양한 개인들을 공동의 목표로 인도하는데 중추적인 역할을 한다. 한 집단을 이끄는 기술은 목표와 목표를 이해

리포트 | 8페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.09.02

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[산업심리학] 심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.

조직 내 인적 자원의 선발, 교육, 평가, 그리고 개발과 관련된 심리학적 원리를 다루며, 조직심리학은 조직의 구조, 문화, 동기 부여, 리더십, 그리고 집단 행동 등을 중심으로 조직 ... 할 수 있다. 이러한 과정은 인사심리학에서 강조하는 ‘적합한 인재 선발’의 중요성을 잘 보여준다. (2) 교육과 개발 마케팅팀의 성과를 극대화하기 위해서는 지속적인 교육과 개발 ... 이 필요하다. 인사심리학에서는 직원의 역량 개발을 위해 체계적인 교육 프로그램을 설계하는 것을 중시한다. 에듀윌 마케팅팀은 주기적인 트레이닝 세션을 통해 최신 마케팅 기법, 데이터

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06 | 수정일 2024.08.20

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리더십 ) 허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십. 허쉬와 블랙차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명

하며, 리더십을 발휘한다. 허쉬와 켄 블랜차드는 리더십의 행동 스타일을 측정하기 위해서 구성원 평가 척도를 개발하였으며, 이 척도를 활용하여 직무 지향적 행동과 관계 지향적 행동 ... 리더십허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십. 허쉬와 블랙차드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.리더십허쉬와 블랜차드의 상황적 리더십. 허쉬와 블랙차드의 상황 ... 적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명하시오.목차1. 서론2. 본론1) 부하직원의 성숙도① M1② M2③ M3④ M42) 상황적 리더십 종류의 특성과 사례① 참여

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.02

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[언바운드] 독후감

[언바운드 독후감]이 책에 제시된 몇 가지 재밌는 예시를 각색하여 퀴즈를 만들어보자.#1. 1900년의 뉴욕 5번가는 지금이나 그 당시나 세계적인 번화가였다. 당시 언론은 뉴욕 시민들에게 이런 질문을 던졌다. “만일 움직이는 기계가 생긴다면 무엇을 하겠습니까?” 시민들..

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.29

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리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오.

하고 개발하기 위해 필요합니다. 다양한 리더십 이론들은 리더십의 다양한 측면을 다루며, 리더십 특성, 리더-구성원 상호작용, 리더십 스타일 등에 대한 이해를 도와줍니다. 예를 들 ... 은 조직의 성공과 성과를 위해 중요한 역할을 수행하며, 리더십 이론은 리더십의 이해와 발전을 돕기 위해 필요합니다. 조직은 리더십을 중요하게 여기고, 리더십 개발과 지원을 위해 ... 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

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리더십_현대적 리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명하시오.

가 되기 위해 리더십을 개발해야 한다. 이러한 자질은 직장뿐만 아니라 사회에 나아가서도 필요하다. 리더십은 선천적인지 후천적인지는 정확하지 않지만, 선천적이지 못하더라도 개발하고 훈련할 수 있는 자질이므로 교육을 통해 리더십을 익히는 것에 노력하고 있다. ... 과목명리더십과제주제현대적 리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명하시오.아이디성명Ⅰ 서론리더십이란 비전과 목표를 제시해주고 구성원을 이끌어 가는 힘이라고 할 수 있다. 리더는 자신 ... 의 영향력을 구성원에게 끼치면서 비전을 제시하고 성과를 만들어내는 것이다. 이러한 리더십을 발현하는 리더의 행동은 다양한 구성원에게 직접적인 또는 간접적으로 영향을 주기 때문에 효과

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.02

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[리더십] 신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위변인에 대하여 설명하시오

과목명 : 리더쉽주제명 : 신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위변인에 대하여 설명하시오목차● 서론 ‥‥‥‥‥● 본론 ‥‥‥‥‥- 신조류 거래적 리더십의 하위변인- 변혁 ... 았다. 또한 각 변인들 간의 상관관계 분석을 통해 두 리더십 유형간의 차이를 검증하였으며, 이를 토대로 향후 국내 기업조직에서의 바람직한 리더십 개발 방향을 제시하고자 하였다 ... 적 리더십의 하위변인● 결론 ‥‥‥‥‥● 참고문헌 ‥‥‥‥‥● 서론 ‥‥‥‥‥리더십은 조직 구성원들에게 영향력을 행사함으로써 그들이 목표를 달성하도록 하는 과정이라고 정의할 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.21

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간호관리자 리더십 함양 사례보고서

은 .91로서, 두 척도 모두 높은 내적 일관성을 가진 것으로 나타났다.서번트 리더십에 관한 도구는 Spears[32]가 개발하고 장호철[33]이 번안한 척도 중 9문항을 본 연구 ... 문항의 Cronbach's alpha 값은.93이었다.마지막으로, 윤리적 리더십은 Brown 등[19]이 개발하고 곽신근[34]이 번안한 척도 중 9문항을 사용하여 5점 Likert ... 간호관리자 리더십 함양 사례보고서-간호 관리자의 리더십 유형이 간호사의 팀워크에 미치는 영향-교과목명담당교수학년-반조학번 이름 (역할)제출일효과적인 의사소통 사례보고서(5장 이내

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22

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간호관리학 리더십 레포트

를 따르게 하고, 현재 능력을 충분히 발휘하게 하며 자율성 및 잠재능력의 개발을 통해 직무성과가 향상되도록 변화시키는 활동이다. 리더십 이론이란 적합한 리더의 행동유형을 밝혀내 ... 을 하는 과정을 영상으로 찍어서 자기관찰 및 평가를 하였고, 시간을 단축시키겠다는 목표를 설정하여 자기강화를 하는 등 셀프 리더십을 활용하였다.3. 리더십 향상을 위한 자기개발 ... 2020년 1학기 간호 관리학 2 과제보고서리더십 개별 보고서1. 리더십 이론 & 의미와 중요성리더십이란 리더가 조직구성원과의 상호작용과정에서 주도적인 영향력을 행사하여 리더

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.06

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성공적으로 집단이나 조직을 관리하기 위한 리더십이란 무엇인지 그 유형과 구체적인 사례를 작성하시오.

성공적으로 집단이나 조직을 관리하기 위한 리더십이란 무엇인지 그 유형과 구체적인 사례를 작성하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념2. 성공적으로 집단이나 조직 ... 을 관리하기 위한 리더십3. 성공적으로 집단이나 조직을 관리하기 위한 리더십의 유형과 구체적인 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌성공적으로 집단이나 조직을 관리하기 위한 리더십이란 무엇인지 ... 한 것이 리더의 리더십이라고 할 수 있다. 과거의 통제에 의한 조직관리법에 필요한 리더십과는 달리 생존을 위한 글로벌 경쟁력을 확보해야 하는 21세기에 필요한 리더십은 개개인의 자율

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09

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영화로본 리더십(포화속으로)

영화로 본 리더십 ◎ 학번 : ◎ 학과 : ◎ 성명 :Contents 영화 주요 줄거리와 배경 1 영화 속 리더십 발굴 2 나를 바꾸는 나의 리더십 개발 3 나의 결론과 작성 ... , 롯데엔터테이먼트 https://movie.naver.com/movie/bi/mi/detail.nhn?code=513863. 나를 바꾸는 나의 리더십 개발 1) 나의 삶 ... 의 능력과 생활로는 불가능하다 . 그렇기에 이번 기회를 통해서 구체적인 계획을 세워보려 한다 .3. 나를 바꾸는 나의 리더십 개발 3) 모두에게 존경 받고 , 신뢰 받는 리더십 저자

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.03

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간호 리더십 보고서(A+)

은 예술적 재능처럼 다양한 지식과 훈련을 요구한다.간호 학생 시절에는 주로 임상 지식과 기술을 배우고 개발하는 데 더 많은 관심이 있었던 반면, 관리와 리더십 기술을 익히는 데 ... 리더십이 발휘될 것이며, 그렇지 못한 경우에는 비효과적인 리더십이 나타나게 될 것이라고 한다.? 효과적인 리더십 유형 : 개발형, 관료형, 관리자형, 온정적 전제형? 비효과적 리더십 ... 간호관리학 Report간호 리더십에 관한 보고서Ⅰ. 서론1300년대 이후 팀리더라는 용어가 사용되었지만, 리더십이라는 용어는 19세기 중반에 처음으로 사용되기 시작하였다. 리더십

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.26 | 수정일 2023.06.09

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리더십 이론을 요약정리하고 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오.

하고 효율적으로 이러한 조직을 관리할 수 있는 역할에 대해 관심을 갖기 시작했다. 그렇게 나타난 리더십 특성이론은 리더십은 훈련되거나 후천적으로 개발되는 것이 아니라 선천적으로 리더십 ... 을 제시하였다. 기존의 특성이론에서는 리더십은 개발의 영역이 아닌 것으로 간주되었으나 행동이론의 등장으로 리더십 역시 후천적으로 개발될 수 있는 영역이라고 보기 시작한 것이다.한편 ... 주제: 리더십 이론을 요약정리하고 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오.Ⅰ. 서론현대사회 불안이 증가할수록 개인은 물론 조직에 있어서의 중추적인 역할을 하는 리더십의 중요성이 부각

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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