"직무동기이론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

국립중앙의료원 동기 위생이론 간호리더십 유형 간호관리학 지휘 한국수자원공사 거래적 리더십 동기부여이론 교육행정 리더십 보고서 임상실습 리더십

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"직무동기이론" 검색결과 1,601-1,620 / 23,019건

판매자 표지

(인사조직특강) 4차 산업혁명의 흐름 속에서 급격한 기술 발달이 이루어지고, 가치관과 행동양식이

이 중요해지고 있다. 이러한 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 수업에서 배운 리더십 이론 및 개념을 바탕으로 실제 조직의 구체적인 사례와 함께 논하시오. (30점) -목차- I ... . 서론 II. 본론 1. 경영환경의 이해 2. 경영환경에 적절한 리더십 3. 실제 조직의 사례 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론 리더십 이론이 본격적으로 발전하기 시작한 것 ... 은 20세기 초로 볼 수 있는데, 한 조직을 이끄는 지도자로서의 리더(Leader)가 어떠한 지도력을 발휘하는 것이 조직에게 있어 효과적일 것인지에 대해 질문하는 이론들이다. 이때

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.25

다운로드 장바구니
간호관리학 1단원 경영관리와 이해 2단원 기획 요약

있음2. 참여를 장려함으로써 자발적인 동기를 증진시키고 기여를 확인할 수 있음3. 개인간의 불필요한 경쟁을 억제하여 결속감을 생성해냄구성원들은 실행계획에 따라 직무를 수행 ... 을 수행하기 위한 구조를 조직화- 조직에서 수행하는 직무를 관리하는 적합한 환자 간호전달 체계유형을 결정하는 관리과정- 조직구조에서 권력과 권위를 분배하고 적절하게 사용하는 것 ... 인력개발을 한다.* 환자, 직원, 조직의 요구를 충족시키기 위해 융통성 있는 스케쥴링을 한다.4. 지휘(Directing)- 동기부여, 갈등관리, 권한위임, 의사소통, 협상 등과 같

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

생활사 검사와 면접의 특징에 대해서 기술하고, 이 둘의 차이점을 설명하시오

하며, 이론적 생활사 검사는 Ksao 요구 분석을 통해 문항을 개발한다. 경험적 생활사 검사의 경우 많은 질문은 해당 직무나 그 직무를 수행하는 것과는 전혀 관련이 없는 것일 수도 있 ... 다. 그렇기 때문에 일반화를 할 수 있는 가능성이 많아서 문항이 개발된 장소와 직무에서만 유용하다는 한계점이 있다. 이론적 검사는 다양한 직무와 장소에서 널리 활용된다.2. 면접 ... 하기 위하여 직무 검사나 적성 검사와 같은 것도 많이 수행한다고 한다. 면접은 일정한 형식을 갖추고 이어진다. 만일 면접이 제대로 된 형식을 갖추지 않고 진행된다면 사람 대 사람

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

만점보장]관심있는 리더십이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십에 대해 본인의 생각을 기술하시오

관심있는 리더십이론에 대해 설명하고 사회복지조직에서 가장 바람직한 리더십에 대해 본인의 생각을 기술하시오Ⅰ. 서론1950년대까지 리더십 연구를 이끈 특성 이론은 비지도자와 구별 ... 되는 개별 지도자의 신체적, 심리적, 사회적 특성을 규명하는 데 주로 관심이 있었던 접근법이었다. 성격 이론은 리더쉽 연구에서 가장 오랜 역사를 가지고 있으며, 좋은 사람이나 위대 ... 한 사람들은 추종자들이 근본적으로 소유하지 않는 독특한 특성을 가지고 태어나기 때문에 초점 특성 이론가들은 집단이나 상황 변화에 상관없이 성공적인 리더가 될 수 있다.그러나 변혁

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.06

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 기획 시험 자료

- 적 관리론행정관리론관료제 이론개념? 테일러? 최초의 과학적 이론? 페이욜? 베버특징? 시간-동작 연구를 근거로 업무의 단순화, 표준화, 전문화의 원리에 입각한 직무설계? 차별 ... 와 관련된 인적자원의 관리④ 지휘? 관리자와 직원 간 발생하는 인간관계 일로서 구성원이 조직목표를 달성하기 위한 활동을 잘 하도록 동기부여, 갈등관리, 권한위임, 의사소통하는 일 및 ... 적 성과급제 적용? 관습, 감정, 직관을 배제한 과학적 원칙을 적용하여 생산성 증대를 가능케 함? 조직을 업무 중심으로 분업화? 직무에 적합한 근로자의 선발과 훈련? 관리의 기능

시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.01 | 수정일 2024.01.31

다운로드 장바구니
[조직행동론(과제 95점)] 자기효능감의 개념과 영향요인 및 자기효능감을 높이기 위한 실천 방안을 제시하십시오.

의 태도와 행동, 특히 직무관련 행동에 유의한 영향을 미치기 때문에 개인차에 대한 이해와 활용이 매우 중요하다. 이러한 개인 간의 차이를 이해하기 위해서는 자기 인식, 타인 인식, 자기 ... 한 동기 요인으로 작동하기 때문에 중요한 요인이다. 따라서 본 과제에서는 개인차 관련 개념 중 하나인 자기효능감에 대해 논하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 자기효능감(Self-efficacy ... 다. 캐나다의 심리학자 알버트 반두라(Albert Bandura)가 사회인지이론에서 제시한 개념으로, 객관적인 능력이나 조건보다는 자신의 역량에 대한 신념 자체를 의미한다.2. 자기

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2023.10.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학실습_리더십분석보고서()

을 보이셨다. 두 분의 소통은 보통 신규 선생님께서 잘못하신 업무를 이런 식으로 고치라는 조언과 수용으로 구성되었다. 해당 리더십 이론: 허쉬와 블랜차드는 리더의 행동을 유형 ... 화하여 상황에 따라 상이한 리더십을 구사할 수 있다고 보았다. 리더가 상이한 행동을 구사하게 되는 변수로는 부하의 성숙도를 설정하였으며 직무(능력) 측면에는 관련된 지능 및 기술적 능력 ... 의 문제점을 설명하시고, 부드럽게 다음에 같은 실수가 일어나지 않도록 건설적 비평을 하시는 것을 볼 수 있었다. 해당 리더십 이론 : 오하이오 주립대학의 리더십 연구는 배려(c

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.01 | 수정일 2025.02.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

경영학개론_1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오

경영학개론1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하 ... 여 설명하시오차 례1.대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대해 설명하시오2.퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오3.코스닥시장과 코넥스시장 ... 에 대하여 설명하시오4.참고문헌1. 서론경영환경이 급변하고 있는 환경에서 리더의 역할은 다른 때보다 더 중요해지고 있다. 이에 리더십의 의미와 중요성, 그리고 리더십의 발달과정과 이론

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십이론을 기반으로 현재 윤석열 정부의 리더십을 분석하고 그에 대한 자신의 의견 및 변화의 방향을 작성하시오

에 의해 제시된 경로-목표이론을 들고자 한다. 위 이론은 동기부여이론의 하나인 기대이론에 기반을 두고 있다. 그러므로 이 이론을 경로-목표이론이라 부르는 것은 이 이론이 하급자들의 작업 ... 리더십이론을 기반으로 현재 윤석열 정부의 리더십을 분석하고 그에 대한 자신의 의견 및 변화의 방향을 작성하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 리더십이론을 기반으로 현재 윤석열 정부의 리더십 ... 하다. 따라서 현재 윤석열 정권에서는 의사소통을 강조하는 리더십이 필요하다고 생각한다. 아래에서는 위와 같은 리더십이론을 기반으로 현재 윤석열 정부의 리더십을 분석하고 그에 대한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.28

다운로드 장바구니
간호관리학_최고/중간/일선간호관리자 일선간호사의 위치, 직무 및 역할, 우선순위근거, 역량 및 기질

, 의사소통기술, 감염관리, 재무관리, 소방안전관리 이론, 실무지식 및 기술조직 내 각종 직무의 중요성, 직무수행상의 곤란도, 복잡성, 위험도, 책임의 정도 등을 비교·평가하여 직무간 ... 간호관리과정-관리자최고/중간/일선간호관리자일선간호사의 위치, 직무 및 역할, 우선순위근거, 역량 및 기질최고간호관리자: 조직의 목표설정, 각 부서의 상호작용, 중간관리자 업무 ... 성과 모니터위치간호부장, 간호본부장, 간호이사ㆍ조직 전체에 장기적 or 전반적으로 영향을 미치는 의사결정을 하는 관리자직무 및 역할•병원의 비전과 미션에 따른 간호부의 비전과 미션

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03

다운로드 장바구니
간호관리학 지휘통제요약정리

지휘란?구성원들이 바람직한 행동을 하도록 동기부여하고 지도함으로써 조직의 목표를 달성하도록 하는 관리기능② 직무-구성원 중심적 리더십 - 직무 중심 리더십: 공식적 권한에 의존 ... 은 극히 낮은 형- 팀형, 이상형 (9.9): 인간과 과업에 대한 관심이 매우 높은 형- 중간형, 중용형 (5.5): 인간과 과업에 적당한 관심을 갖는 형3) 상황이론 ① Fiedler

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.12

다운로드 장바구니
경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학 행동학적 경영학 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명하시오

겠다.3. 행동학적 경영학이 관리자에게 주는 시사점행동학적 경영학은 인간의 심리, 동기, 그리고 조직 내 사회적 상호작용에 주목하는 이론이다. 이는 고전적 경영학이 조직 내 인간 ... 번째, 동기부여 이론의 실용적 적용이다. 행동학적 경영학은 매슬로우의 욕구단계 이론, 허즈버그의 동기-위생 이론, 맥그리거의 X·Y 이론 등 다양한 동기부여 이론을 토대로 관리자 ... < 리포트 >>경영학개론경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는지 설명

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정의 이론을 정리하여 제출하시오

사회복지행정론주제: 사회복지행정의 이론을 정리하여 제출하시오.내용: 현대이론과 동기이론- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 현대이론2. 동기이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회 ... 며, 사회복지 행정에는 다양한 이론이 존재하고 있다. 따라서 본론에서는 사회복지 행정 이론 중 현대이론과 동기 이론에 관해서 서술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 현대이론1) 의사결정이론 ... 라고 하는 것은 갈등의 문제가 있는 증상을 파악하면서 환경적인 요인을 중시하고 이를 해결하는 역할을 하는 것이다.2. 동기 이론동기유발의 의의로는 개인의 욕구를 만족하기 위한 조건

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

다운로드 장바구니
안드라고지와 페다고지의 개념을 비교 설명하고 성인 학습 과정에서 미치는 영향을 기술하시오.

깊이 들여다보면서, 단지 나이의 차이가 아니라 학습자가 가진 삶의 경험, 학습 동기, 자율성 등 본질적인 학습 태도와 관련이 있다는 사실을 알게 되었다. 특히 직장 내 교육 ... 이나 평생학습 같은 성인 대상 교육이 늘어나고 있는 오늘날, 어떤 교수법을 적용하느냐에 따라 학습 효과가 크게 달라질 수 있다는 점에서 이 두 이론의 비교는 매우 중요한 의미를 지닌다 ... . 실제로 성인은 지식을 단순히 받아들이기보다는 자신의 삶과 연결 지으며 의미를 찾으려는 경향이 강하다. 반면 아동은 아직 학습에 대한 자기 주도적 동기가 형성되지 않은 경우가 많

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

고전이론과 인관관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용가능성에 대하여 서술하시오

수 있다.이는 호손(Hawthorne) 실험이라 불리는 일련의 실험을 통해 인간의 능률에는 인간성이 미치는 영향이 높다는 것이 증명되면서 강조되기 시작한 이론으로, 개인의 동기 ... 가능성1) 고전 이론의 장점과 단점(1) 장점고전 이론의 장점은 인력에 대한 평가를 과학적으로 실시함으로써, 인력의 역량과 직무를 상호 연관시키고 인력의 배치를 적절히 진행할 수 ... 하게 이루어지지 않으며, 직원들의 동기가 효과적으로 고취되기보다는 오히려 자신의 업무에 권태를 느낄 수 잇다.또한 고전 이론에 의거해 조직을 운영할 경우에는, 조직 내 공식적인 조직 및 비

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

다운로드 장바구니
경영학에서 설명하고 있는 리더십이란 무엇인지 포괄적인 개념으로 정리하여 설명하고 리더십의 주요 이론 중에서 변혁적 리더십 이론

경영학개론 과제경영학에서 설명하고 있는 ①리더십(Leadership)이란 무엇인지 포괄적인 개념으로 정리하여 설명하고 리더십의 주요 이론 중에서 ②변혁적 리더십 이론 ... 를 유지하기 위하여, 구성원들은 자발적으로 그룹 활동에 참여하며 성취를 이끌 수 있는 능력을 말합니다. 리더의 역할은 조직의 구성원이 자발적이고 동기부여된 능력을 극대화할 수 있도록 하 ... 고 조성하는 역할3. 조직구성원의 결속력과 동기를 관리하는 역할4. 구성원들의 잠재력을 일깨우고 격려하는 코칭5. 관리자이자 동시에 성과를 만들어내는 플레이어의 역할6. 조직내에 공정

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원개발의 네 가지 구성요소와 특징을 서술하시오.

을 강화하는 핵심 요소로, 직무와 관련된 지식과 기술을 습득하고 이를 실제 업무에 적용할 수 있도록 돕는 활동이다. 둘째, 경력 개발은 개인의 직무 경험을 바탕으로 장기적인 경력 ... 에서 어떤 방식으로 활용될 수 있는지 구체적으로 탐구해 보고자 한다.2. 본론가. 교육 및 훈련교육 및 훈련은 인적자원개발의 가장 기본적이고 중요한 구성 요소로, 직무와 관련된 지식 ... 과 기술을 습득하고 이를 실제 업무에 적용할 수 있도록 돕는 활동이다. 교육은 주로 이론적인 지식을 제공하는 반면, 훈련은 실제로 업무에 필요한 기술과 능력을 개발하는 데 중점을 둔다

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

자신의 자기주도학습 경험을 제시하고, 이를 근거로 하여 성인 학습자에게 자기주도 학습이 중요한 이유에 대해 서술하시오.

구나 하는 생각을 하게 되었다. 특히 그로우(Grow) 의 단계적 자기주도적 학습 모형을 공부하면서 더 확신이 들었다.학습자 중에는 자기주도적 학습자도 있지만, 그로우 교수의 이론 ... 도 필요하고, 동기유발 교수도 필요하고 촉진자 역할을 하는 교수도 필요하고, 상담자나 위임자 역할을 하는 교수자도 필요하다. 이러한 교수가 지금 현실에서는 잘 이루어 지고 있지 못하지 ... 적으로 자기주도적학습을 향상할 수 있어야한다. 먼저 의존적 학습자는 권위를 갖춘 코치가 학습을 돕고, 관심을 갖는 학습자는 동기유발 할 수 있는 가이드가 학습을 증진시키는데 도움

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

(평생교육경영론) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오

교과목명: 평생교육경영론(1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오.(15점)(2) 교재 3장(강의 5강)을 참고하여, 평생 ... 교육 기관에 영향을 미치는 외부 환경가운데 하나를 들고, 어떤 점에서 그 환경이 중요한지를 제시하시오.(15점)(1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가? 리더십 이론 ... 가운데 하나를 들어 분석하시오.(15점)리더십은 집단의 성공과 실패를 좌우하는 중요 결정요인으로 다수의 복합적 차원을 가지기 때문에 여러 연구에서 리더십의 다양한 이론적 접근방법

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.09.22

다운로드 장바구니
[ 경영학의 역사와 이론에 있어서 관료직 조직론과 고전적 관리론을 비교하여 설명하고, 기업경영의 관점에서 개선방안을 제시하라 ]

는 직무를 합리적으로 배정하고 권한과 책임을 분명히 하여 조직의 효율성을 높인다는 점에서 설득력이 있는 이론이다. 관료적 조직론은 합법성과 공정성, 객관성이 중요한 공공기관이나 행정 ... 경영학의 역사와 이론에 있어서 관료직 조직론과 고전적 관리론을 비교하여 설명하고, 기업경영의 관점에서 개선방안을 제시하라목차1. 서론2. 본론1) 고전적 관리론2) 관료적 조직 ... 론3) 기업경영 관점에서의 개선 방안3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론경영학 이론의 역사 흐름은 초기 경영학부터 시작하여 고전 경영학, 행동학적 경영학, 계량 경영학 그리고

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.13

다운로드 장바구니

이전10개 76 77 78 79 808182 83 84 85 다음10개

파워링크

신청하기