"쌍방소통"의 검색결과 입니다.

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"쌍방소통" 검색결과 1,601-1,620 / 3,905건

경영학쪽지시험 파트123 180813월

은 구성원들의 창의력을 발휘할 수 있는 중요한 여건을 조성한다.② 경영혁신을 통해서 구성원들의 의사소통을 보다 더 증진시킬 수 있다.③ 기업경쟁력을 확보하기 위해 경영혁신은 필요 ... 게 책정하였다는 인식을 심어주기 위한 것32. 자산특유성이 (높아지면 / 낮아지면), 구매자나 공급자 모두 일정기간 동안 쌍방간의 교환관계에 묶이게 된다. (전공책473)33. 과거

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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판매자 표지

사회복지현장 종사자를 대부분은 소진에 대한 경험을 하게 됩니다. 소진이 발생되는 이유에 대해 논하고, 소진에서 벗어날 수 있는 바람직한 대안에 대해 논하시오.

일까? 인적자원관리의 긍정적인 모습은 무엇일까?오늘날 사회복지조직에서 한 조직원을 인정하고 배려하는 상황속에서 많은 커뮤니케이션이 발생하게 된다. 이러한 커뮤니케이션은 의사소통 또는 ... 에게로 상호 이해될 수 있는 언어, 기호, 동작 등을 통하여 사실이나 생각 또는 감정 등을 전달함으로써 생각과 행동 또는 태도에 영향을 미치는 쌍방의 과정이다. 효과적인 내부

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.01.02

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미혼모

을 의도한 것이 아니라 어쩔 수 없이 임신이 되어버린 경우를 말한다. 결혼을 목적으로 혼전성관계를 갖고 임신을 하였으나 결혼이 성립되지 않은 경우, 처음부터 쌍방이 결혼과는 관계없이 ... 의 관계 장애, 가족간의 의사소통 장애 등으로 나타날 수 있다.다니엘(Daniel, 1969)의 ‘의존박탈증후군’에 의하면 10대의 임신은 가족의 불안전성, 또래와 형제간의 관심

리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.05.24 | 수정일 2018.09.11

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판매자 표지

소진(BURN OUT)의 개념, 해소방법에 대하여 논술하시오.

소통 또는 정보의 상호 교류과정으로서 발신자와 수신자 간의 정보나 감정, 사실 등이 전달되어 상호 간의 행동이나 의사결정에 영향을 미치는 것을 말한다. 조직의 한 구성원으로부터 다른 ... 구성원에게로 상호 이해될 수 있는 언어, 기호, 동작 등을 통하여 사실이나 생각 또는 감정 등을 전달함으로써 생각과 행동 또는 태도에 영향을 미치는 쌍방의 과정이다. 효과적인

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.12.27

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교육행정-의사소통론

하여 정확히 지시, 설명 구체적으로 서술.②보통 의사소통 행위와 실천사이의 강한 관련성을 내포. 즉각적인 업무 효율성과 목적달성을 강력히 강조.2)쌍방적 의사소통-호혜적 상호과정 ... 을 의미-계속적인 메시지의 교환, 교섭이 필요-교환할 정보 사이에 불일치가 발생했을 때 쌍방적 의사소통을 통하여 적절하게 극복함으로써 의사소통과정 개선.①참여의 원칙: 대화는 자발 ... 제 6장 의사소통론-의사소통이 원활하게 이루어져야 학교의 목표가 조직구성원에게 잘 알려질 수 있고 유용하고 역동적인 의사소통과정을 통해 구성원들은 그들의 행위를 조직하고 조정

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.18

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정보통신과 권력장

’는 정보화 사회에서 대량으로 생산되는 정보이며, 그 특징은 논리적 ·예지적 ·행동 선택적인 점에 있다. 또, 컴퓨터 정보는 매스컴 정보와 달리 쌍방통행으로 커스텀 메이드(c ... 확인하는 재미다.가진자(사대부)와 못 가진자(백성)의 양극화, 문자를 둘러싼 소통의 문제, 목적을 위해서는 살생(폭력)마저 마다않는 모습, 백성을 근본에 두는 지도자의 리더십 문제 ... 의 발목을 잡았다. 당대의 한글창제에 비유할 만한 SNS가 저들의 권력을 무력화시키기 시작했다. 치졸한 권력에 저항하면서 거대언론이나 방송이 아닌 SNS를 통해 소통을 시작한 몇몇

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.01.04

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인간관계론1

나 의견 등을 전달하거나, 받는 과정으로서 조직에서 구성원들의 관계를 유지해주고, 이어주는 가장 핵심적인 역할을 하는 것이다.의사소통은 수직적 - 수평적, 일반적-쌍방적으로 분류할 수 ... 은 조직내에서 말하는 사람(리더)이 듣는 사람(팀원)을 고려하지 않고 명령하거나, 지시하는 것으로 볼 수 있고, 쌍방적 의사소통은 말 그대로 서로 의견을 내고, 같이 피드백이 되어주 ... . 적당한 카리스마와 적당한 서번트 리더십을 고루 갖춰 그들과의 대화를 이끌어 내야 한다. 팀원들도 리더를 잘 따르면서 자신의 의견과 아이디어를 표현할 줄 알아야 한다. 이런 쌍방적 의사소통이 이루어져 피드백이 되면, 의사소통의 기회가 훨씬 증폭되고 확대될 것이다.

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.09

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[학교보건] 학교폭력과 인터넷 중독

자나 피해자 일방 또는 쌍방이 학생 간 학교나 이와 관련된 장소에서 폭행, 상해, 감금, 위협, 약취, 유인, 모욕, 공갈, 강요, 강제적인 심부름, 명예훼손, 따돌림, 성폭력 ... 된 연구에서 가정폭력 목격 및 경험, 부모양육태도, 부모-자녀간의 의사소통은 중요한 영향변수로 분석되고 있다. 또한, 빈곤에 의한 양친의 무기력 또는 생활의 무질서 등이 방임과 폭력 ... (학생회, 동아리 등), 교육청 단위 선도 교원, 학부모 리더 연수과정에 언어교육, 소통교육, 비폭력대화법 교육 포함하여 학교 내 언어문화 개선을 위한 선도적 역할 수행하고 있

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.16

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데이타베이스마케팅을 이용한 CRM적용에 관한 연구

rketing1:1 Marketing시장세분화,포지셔닝고객 데이터베이스소비자가 기업과 직접적인커뮤니케이션 실시Direct Mail, 신문, TV카달로그, PC통신쌍방적 의사소통 ... 초성숙기개별적 부가가치, 고객과의의사소통, 특정 1:1 판매개인 마케팅교환기고도성장기안전성장기성숙기초성숙기1930이전1970이전1980이전1990이전1990이후변천Mapping1 ... 적 관계영업과 판매위주서비스DBM(1990년대)개성화, 다양화된구매자그룹고객과의일방적 관계IT 기술팀 위주CRM(90년대 후반)능동적파트너개별고객과쌍방향 의사소통전사적 관리주: 1

리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.13

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간호지도자론 - 자신이 속해 있는 부서(병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

적 리더십 (S2) : 결정사항을 부하에게 설명하고 부하가 의견을 제시할 기회를 제공하는 등 쌍방적 의사소통과 집단적 의사결정을 지향하는 유형* 과업수준과 관계성 수준이 모두 높게 요구 ... 어디서 어떻게 수행해야 하는가에 대해 명확하게 설명해 주고, 일이 제대로 완성되었는지에 대해 점검 등을 하려는 노력이다. 인간과계행위는 지도자가 의사소통의 문을 개방하고 사회정서 ... 적 리더십 (S1) :부하에게 기준을 제시해 주고 가까이서 지도하며 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을 하는 유형* 과업수준은 높게, 관계성 수준은 낮게 요구되는 경우② 설득

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.19

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노사관계론 - 제 3장 세계 노사관계론의 역사적 발전과 제형태

의 노사 쌍방의 태도가 성숙한 정도와 협력에 따른 노사관계 형태를 이해하여 바람직한 한국형 노사 문화 를 정착세계 노사관계의 역사적 발전과정 제 1 절세계 노사관계의 발전과정 1 ... 의 발전과정 1 . MICRO 적 측면 – 미시적 경제학적 관점 제 3 단계 : 완화적 노사관계 ( ~ 19 세기말 ) 근대적 인사관리 원리에 바탕을 두고 종업원의 복지증진과 의사소통 ... 으며 , 노사쌍방이 타협한다는 현실적 태도를 취하는 노사조화 형태 1. 단체교섭 인정 2. 노조는 조합의 목적달성이 기업의 번영과 복지에 의존 3. 노사 쌍방은 대립되어도 상호 이익

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.04

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[대인커뮤니케이션] 대인커뮤니케이션 기법(언어적 및 비언어적 커뮤니케이션, 대인커뮤니케이션방법)

가 유사하면 의사소통에 문제가 발생하지 않지만, 서로 인식하는 자아위치가 다르면 의사소통이 순조롭게 이루어지지 않는다.대인 커뮤니케이션이 발생하는 가장 기본적인 요소는 정보원(s ... , 근접, 준언어 등)으로 나눌 수 있다.1) 언어적 커뮤니케이션인간은 자신의 구체적 경험을 종류별로 분류하고 이를 언어로 추상화시켜 의사소통을 한다. 즉 인간은 상징을 사용 ... 함즉, 일정한 문화권에서 언어를 통한 의사소통이 분명하지 않더라도 몸짓 뿐만 아니라 상황 전체로 서로의 뜻을 나타내는 의사전달이 이루어진다.나. 비언어적 커뮤니케이션의 유형(1

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.12.05 | 수정일 2019.07.30

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자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자 유형을 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정하고, 이 지도자의 리더십 스타일이 현 조직 또는 부서(예: 간호조직 또는 간호단위.)에 미치는 영향

: 설득적 리더(selling)- 높은 과업지향성과 높은 관계지향성을 지닌 리더이다.- 결정사항을 부하에게 설명하고 부하가 의견을 제시할 기회를 제공하는 등 쌍방적 의 사소통과 집단 ... 지향성은 높지만 관계지향성은 낮은 리더로 전제형의 지도자형이다.- 부하에게 기준을 제시해주고 가까이서 지도하며 일방적인 의사소통과 리더중심의 의 사결정을 하는 유형이다.? S2

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.02 | 수정일 2021.12.24

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리더십의 유형 분석,

소통 등 많은 문제가 발생할 수 있 음 . 성공적인 리더는 자신감 , 창의성 , 민첩성 , 독립성 등이 강함 이러한 성격적 특성은 조직체의 상위계층으로 올라갈수록 더욱 중요해짐 ... 은 리더로서 일방적인 커뮤니케이션과 리더 중심의 의사결정을 하는 주도적 리더를 말한다 . 높은 과업지향성과 높은 관계지향성을 지닌 리더로서 부하와의 쌍방적 커뮤니케이션과 공동의사결정

리포트 | 49페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.05.02 | 수정일 2018.06.01

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방통대 4학년 2학기 간호학과 간호지도자론 : 자신이 속해 있는 부서(병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

며 명령보다 조언을, 개방적이고 쌍방적 의사소통이 필요한 사람이다. 하지만, 현 센터 내에 적응하지 6개월밖에 되지 못한 현재의 지도자는 본인이 센터 내에서 수행해야 할 과제 관하 ... 이 ()()병원 구성원들은 R3(높은 업무능력과 낮은 업무의지)에 해당하는 사람이 많은 상태이다. 그에 허시와 블랜차드 모형에 따라서, 지도자가 의사소통의 문을 개방하고 사회정서

방송통신대 | 6페이지 | 6,500원 | 등록일 2017.09.25 | 수정일 2019.02.11

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자신이 속해있는 부서(병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 아지리스의 성숙 미성숙이론에 근거하여 진단하고 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정, 현재의 지도자와 비교 [구성원성숙도, 허시와블랜차드 상황모형, 아지리스 성숙미성숙이론]

를 제공하는 등 쌍방적 의사소통과 집단적 의사결정을 지향하는 유형 (부하들이 업무를 수행할 능력은 없지만 의지는 있는 단계)-과업수준과 관계성수준이 모두 높게 요구되는 경우③ M3 ... 은 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제의 단계를 거쳐서 행해지며, Sullivan과 Decker는 기능적 측면을 의사소통과 정보체계, 동기부여, 스트레스와 시간관리, 의사결정, 비판 ... 을 해야 하며, 업무를 언제 어디서 어떻게 수행해야 하는가에 대해 명확하게 설명해 주고, 일이 제대로 완성되었는지에 대해 점검 등을 하려는 노력② 인간관계행위지도자가 의사소통의 문

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.10.06 | 수정일 2020.09.22

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청소년지도 사례 연구

에 의존하여 수시로 직접 만나 쌍방 커뮤니케이션 (two-way communication)을 통하는 방식으로 개인지도의 체육활동 코치 등이 이에 속한다.(6) 현장경험: 현장 ... 의 원리성인과 청소년 사이에 서로 존중하는 마음으로 협력해서 학습을 하는 분위기를 조성하면 원만한 대인관계를 유지하게 된다. 이를 위해서 가족의 지원, 적극적인 가족 간 의사소통 ... 여 긍정적이고 적극적인 인성계발의 합리적 목표를 제공해 주어야 한다. 이를 위해서 자신의 삶의 목표와 생활과제에 대한 선택방법, 의사결정의 과정, 대인간의 의사소통의 합리화 등을 지도

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.07

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간호관리자의 리더십유형 분석, 상황대응리더십 이론

할 기회를 제공하는 등 쌍방적 의사소통과 집단적 의사결정을 지향하는 유형이다.▶실제 사례: 입, 퇴원이 많고 아침부터 바빴던 날 인증평가를 대비해 구비된 모든 물품의 유효기간을 확인 ... 을 하는 방법이다. 리더는 부하에게 기준을 제시해 주고 가까이서 지도하며 일방적인 의사소통과 리더 중심의 의사결정을 한다.▶실제 사례: 신규 간호사선생님 2분이 계셨다. 경력이 없 ... 는지 등에 대해 감독하고 조언을 주셨다. 다른 한 선생님은 실습 중에 오신 신규 선생님이셨는데 수선생님은 입원환자를 받는 것부터 약물정리, 물품의 위치 등을 알려주시며 일방적인 의사소통

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.07 | 수정일 2016.05.12

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[A+프리미엄자료레포트][사회복지실천기술론]가족대상 실천기술

지만 부족한 자원들이나 지지는 무엇인지, 가족과 환경 간 관계의 본질은 무엇인지 등을 이해한다.② 가족과 환경과의 경계에 대해 이해한다.-> 에네지 혹은 투입과 산출의 흐름이 쌍방적인지 ... 하기2. 출산가족(첫 자녀의 출생부터 30개월까지)-의사소통 효율화하기-유아의 발달에 적응, 격려-부모와 유아가 만족하는 가정의 확립3. 학령전 아동가족(첫 자녀가 2세 반부터 6세 ... 까지)-취학전 자녀의 주요 욕구와 관심을격려하고 성장을 증진하도록 적응-가족구성원과 의사소통 유형에 적응하기4. 학동기 아동가족(첫 자녀가 6세부터 13세까지)-학령기 가족의 지역

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.20

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의사전달과 공공관계

가 이뤄지는 일련의 과정이나 행위” 이다. 의사전달의 공통적 이해나 상호 교류 성을 강조해 의사소통이라고도 한다. 진정한 의사전달은 전달에서 끝나는 것이 아니라 공유까지 포함 ... 이 있다.대각적 의사전달은 조직구조상 동일한 계층에 속하지 않으며, 동일한 명령 계통에도 속하지 않은 조직 간의 의사소통이다. 그 예로는 참모기관과 계선기관 간의 의사전달, 상시 ... 와 전달자 사이에 환류 과정이 전개되면 그들 간에 상호작용이 일어난다. 전자를 일방적 의사전달, 후자를 쌍방적 의사전달이라고 한다.의사전달이 쌍방적일 때 대칭적이라 하고, 일방적일 때

리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.22 | 수정일 2014.06.23

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