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"정규화과정" 검색결과 141-160 / 45,653건

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    데이터 사이언티스트 인터뷰 준비
    치 처리: 데이터의 특성을 왜곡하는 이상치를 식별하고 적절히 제거하거나 대체하는 과정. 상자 그림(box plot)이나 Z-점수를 사용해 식별함.데이터 정규화: 데이터의 스케일을 맞추 ... 기 위해 Min-Max 정규화나 Z-점수 표준화를 사용하는 과정.머신러닝 모델 과적합 방지교차 검증: 데이터를 여러 번 분할하여 모델의 일반화 성능을 평가하는 기법. k-겹 교차 ... 시 정확성을 높이는 데 도움을 준다.데이터 정규화: 데이터의 값 범위가 크게 다르면 모델이 이를 학습하기 어려울 수 있다. 예를 들어, 데이터의 값이 0~10인 경우와 0
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.01
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    정규직의 정규직 전환 논란은 역차별, 불공정 논란이 뜨겁다. 비정규직의 정규직화를 찬성 혹은 반대 의견을 제시하시오
    한 비정규직의 불공정한 대우를 해소하기 위해 정규직 전환을 적극적으로 추진하는 것은 필요한 과정이라고 주장하는 사람들도 있지만, 이에 대해 반대하는 의견도 많다. 비정규직의 대부분 ... 비정규직의 정규직 전환 논란은 역차별, 불공정 논란이 뜨겁다. 비정규직의 정규직화를 찬성 혹은 반대 의견을 제시하시오? 본 문1. 서론최근 국내에서는 비정규직의 정규직 전환 논란 ... 이 뜨거운 이슈로 떠오르고 있다. 이러한 논란은 역차별과 불공정성에 대한 우려를 불러일으키고 있다. 일부는 비정규직의 불안정한 근로환경을 개선하기 위해 정규직 전환을 지지하며, 이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14
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    사회적 양극화 현상의 원인과 해결방안_지속가능한 사회통합을 위한 종합적 접근
    과정에서 도입된 신자유주의적 구조조정과 노동시장 유연화 정책은 의도하지 않은 부작용으로 사회적 양극화를 가속화시켰다.현재 한국의 소득불평등 수준은 OECD 국가 중 상위권에 속하 ... 있는 반면, 고소득층은 부동산 가격 상승을 통해 자산을 크게 늘릴 수 있어 격차가 지속적으로 확대되고 있다.3.3 노동시장 양극화노동시장의 양극화는 1997년 외환위기 이후 정규직 ... 과 비정규직의 이원화로 나타나고 있다. 비정규직 비율은 2001년 전체 임금노동자의 26.8%에서 2005년 36.8%, 2010년에는 50% 수준까지 증가했다.비정규직과 정규
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.04
  • 가족생활교육 - 기말고사 (100점 정답포함)
    문제1 효과적인 성교육프로그램 개발과정 중 프로그램 내용구성단계에 포함되는 프로그램이 아닌것은 무엇인가?1.보호되지 않은 성적행동의 위험과 이러한 위험을 어떻게 줄일 것인가 ... 계획의 실천 가능성 탐색-실행결과 평가 단계로 이루어져 있다. 괄호안에 들어갈 알맞은 내용은 무엇인가?바라는 것 확인문제3 논리모형의 투입자원에 포함되지 않는 것은 무엇인가?1.정규인력과 시간자원2.비정규인력과 시간자원3.예산4.교육참여 인원 수5.시설 교육매체
    시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.18
  • [A+레포트] 연속확률분포에 대하여 요약 정리하시오.
    Ⅱ-3 연속확률분포의 활용 사례5Ⅲ. 결론5Ⅳ. 참고문헌6I. 서론경영통계학에서 연속확률분포는 기업의 의사결정 과정에서 중요한 역할을 한다. 이는 변수가 특정 범위 내의 모든 값 ... 이 경영 활동에 미치는 영향을 이해하는 데 도움을 준다. 정규분포, 균등분포, 지수분포 등의 연속확률분포는 실제 비즈니스 상황에서 자주 등장하며, 이러한 분포를 통해 예측의 정확도 ... 이 존재한다.연속확률분포의 대표적인 예로는 정규분포, 균등분포, 지수분포, t-분포 등이 있다. 정규분포는 가장 널리 알려진 연속확률분포로, 자연 현상이나 사회 현상에서 발생하는 많
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12
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    ADSP 요점정리(민트책+유투브강의)
    문서나 프로그램, 산출물은 작업 종료된 이후 작성되는 문서나 프로그램 의미)*분석방법론 생성과정암묵지 -> 형식지 -> 방법론 --> 암묵지형식화 체계화 내재화*분석방법론 모델1 ... )폭포수모델 top-down 단계 순차적으로 진행, 현재 완료되어야 다음단계 진행하는 하향식(문제 발견 시 이전 단계 돌아가 피드백과정 수행할 수 있음)2)나선형모델: 여러 개발 ... 과정 반복 거쳐 점진적으로 완성, 위험요소 사전에 제거가 초점3)프로토타입모델: 일부분(프로토)우선 개발하고 점진적으로 사용자 요구 분석 등 과정 거쳐 개선&보완->사용자중심 개발
    시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2024.11.13
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    정규직 인력관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점
    계획 수립 및 실행에 이르는 전 과정에 걸쳐서 이해당사자들의 사회적 합의와 파트너십을 형성하고자 하는 노력이 적극적으로 이루어져야 한다고 볼 수 있다.(5) 특성 감안비정규직 근로 ... 인적자원관리주제: 비정규직 인력관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오-목차-Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론1. 비정규직2. 유형 및 특징3. 관리 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론기업은 환경의 급격한 변화와 경쟁 속에서 살 안마기 위하여 기업 경쟁우위 요소로 변화에 대한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26
  • 인적자원관리_우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오
    화, 글로벌화 등의 과정에서 노동 시장 구조는 끊임없이 변화해 왔으며, 특히 고용의 불안정성, 임금 격차, 비정규직 문제 등은 한국 사회에서 중요한 사회적 논의 주제로 자리잡고 있 ... 은 다양한 고용 형태의 혼재로 특징 지어진다. 전통적인 정규직 고용을 제외하고, 비정규직, 임시직, 프리랜서 등의 고용 형태가 증가하고 있다. 정규직은 전통적인 고용 형태로, 고용 안정 ... 성, 복지 혜택 등에서 상대적으로 우수한 조건을 제공하지만, 고용의 경직성으로 인해 기업들이 인력을 유연하게 운용하는 데 어려움을 겪기도 한다. 이에 반해 비정규직의 비율은 꾸준히
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.11
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    해커스 원격평생교육원 [인적자원관리] A+ 과제
    적인 변화를 경험하고 있다. 우리나라 노동시장은 과거 농업 중심의 경제에서 산업화를 거쳐, 현재는 서비스업과 디지털 경제로 빠르게 전환하는 과정을 밟고 있다. 이러한 변화는 산업 ... 을 제공하는 과정에서 생산 현장에 투입되기 때문에, 노동력과 노동자가 분리되지 않는 독특한 특성을 가진다.2. 노동시장의 주요 특징(1) 고용의 양극화우리나라 노동시장에서 가장 두드러진 ... 문제 중 하나는 고용의 양극화이다. 대기업과 중소기업 간의 임금 격차는 심화되고 있으며, 특히 정규직과 비정규직 노동자 간의 차별도 확대되고 있다. 대기업 정규직 노동자는 상대
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.24 | 수정일 2025.11.09
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    어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 본인의 의견을 제시하시오.
    관리 능력은 모두 내 삶의 중요한 자산이 되었다. 따라서 비정규직을 단순히 비용 효율의 산물로 볼 것이 아니라, 개인과 기업 모두의 성장 발판으로 바라보아야 한다. 다만 이 과정 ... 어떻게 하면 비정규직 인력 활용의 부작용을 최소화하고 장점을 극대화할 수 있을지에 대해 본인의 의견을 제시하시오.목차1. 서론2. 본론가. 비정규직 인력 활용의 장점나. 비정규직 ... 인력 활용의 부작용다. 부작용을 최소화하기 위한 방안라. 장점을 극대화하기 위한 방안3. 결론1. 서론비정규직 인력 활용은 단순히 기업이 비용을 절감하기 위해 선택하는 인사 전략
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.24
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    정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.
    과목명: 인적자원관리주제 :비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오 ... .목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 1. 비정규직의 의미2. 비정규직 활용 단점3. 비정규직 활용 장점4. 비정규직 활용 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론IMF 사태는 우리 경제에서 잊 ... 지 못할 충격적인 사건 중의 하나이다. 그 사건이 지나간 자리에는 비정규직이라는 해소되지 않은 문제가 발생하였다. 비정규직은 노동문제의 중요한 한 측면이며 안정된 직장을 추구하는 현대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06 | 수정일 2024.02.14
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    중심극한정리에 대하여 설명하시오.
    을 한다.우선, 가설 검정에서 중심극한정리는 매우 유용하다. 가설 검정은 특정 가설이 맞는지 틀린지를 결정하는 과정으로, 중심극한정리를 통해 표본 평균의 분포가 정규분포에 근사함을 이용 ... 은 표본의 크기가 충분히 크다면, 모든 종류의 확률 분포가 아무리 비균일하더라도 표본 평균의 분포가 정규분포에 근사함을 보여준다. 이는 매우 중요한 개념으로, 우리가 현실 세계 ... 에서 다루는 많은 데이터가 정규분포를 따른다는 사실을 보여준다. 이로 인해 통계적 분석이나 예측이 더욱 정확해지며, 다양한 응용 분야에서 신뢰할 수 있는 결과를 얻을 수 있다.중심극한정리
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.07
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    공공기관 및 공기업에서 비정규직의 정규직화는 과연 정의로운가에 대하여 찬성과 반대 입장을 토론하시오 (반대 입장)
    어진 사회인 만큼 변화 과정에서 투명성과 공정성에 기반한 사회적 합의가 필요하다.인천공항 정규직화는 사회의 특정 비정규직 집단이 운 좋게 선정돼 혜택을 누리는 경우다.구직자뿐 아니 ... 공공기관 및 공기업에서 비정규직의 정규직화는 과연 정의로운가에 대하여 찬성과 반대 입장을 토론하시오 (반대 입장)? 내용아무런 조건 없이 비정규직을 정규직으로 전환하는 것은 근본 ... 적으로 잘못된 것이라고 생각한다.비정규직이 정규직과 동일한 임금을 받지 못하면 임금 문제이지 정규직이 될 문제가 아니다.게다가 정규직은 단순 노동뿐만 아니라 감독, 관리자, 관리자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.12
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    평생교육법
    평생교육법은 학자들 사이에서 논란이 있어왔다. 첫째, 평생교육법 제2조 평생교육의 정의를 보면 '평생교육이란 학교의 정규교육과정을 제외한'이라고 명시해 학교의 정규교육과정을 제외 ... 어린이에서 노인까지 평생에 걸쳐 장소와 시기를 가리지 않는 평생교육의 개념이 공고화 되었다. 따라서 평생교육법에서 정규교육과정을 제외한 것은 평생교육을 협의의 관점으로 보고 있 ... 해 버렸다. 오늘날 다수설로 인정받는 평생교육은 정규교육과 비정규교육을 포함하는 것이다. 호모 헌드레드(Homo-hundred) 시대가 되면서 교육이란 '요람에서 무덤까지', 즉
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.04
  • 인적자원관리_비정규직 인력 관리방안을 제시하시오 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오
    인건비용 대비 업무의 효과를 극대화시킬 수 있을 것이라 예상된다.(4) 인간관계 개선과 고충처리 확대비정규직 근로자들이 정규직과의 협업이나 협동 과정에서 가지게 되는 위화감 ... REPORT인적자원관리비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.학번 ... 이름- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비정규직의 장점과 부작용2. 비정규직 인력 관리방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. 서론비정규직은 기술의 발전과 혁신이 빠르게 일어나는 글로벌
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.06 | 수정일 2024.03.12
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    데이터 종속성을 정의하고 그 문제점과 해결책을 설명하시오
    설계 시에 사용되는 주요 방법 중 하나는 정규화입니다. 정규화는 데이터의 중복을 제거하고 데이터 항목 간의 종속성을 분석하여 데이터베이스의 일관성과 효율성을 향상시키는 과정입니다 ... 시키기 위해 일부 정규화된 데이터를 중복 저장하거나 불필요한 데이터를 추가하는 과정을 의미합니다. 이는 데이터 접근과 쿼리 작성의 복잡성을 감소시키고 성능을 향상시킬 수 있는 장점 ... 있습니다.이런 문제에 대한 해결책으론 정규화란 개념이 있습니다. 정규화는 데이터베이스 설계 시에 데이터 종속성을 최소화하고 데이터의 일관성을 유지하기 위해 사용되는 방법입니다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.01
  • 데이터베이스 기말 대비 용어정리
    의 정보가 포함되어 있을 때 나타난다. 기본키가 아니면서 결정자인 속성이 있을 때 발생한다.정규화 ? 이상현상이 발생하는 릴레이션을 분해하여 이상현상을 업애는 과정정규화 라고한다 ... 는 건물 설계와 같다. 데이터 베이스 모델링은 현실 세계의 복잡한 계념을 단순화하고 추상화시켜 데이터베이스화 하는 과정이다.데이터베이스 생명주기 ? 데이터베이스는 최초 구축되어 사용 ... 의 핵심적인 개념을 구분하고 전체적인 뼈대를 만드는과정.핵심적인 개념을 구분하는 것은 개체를 추출하고 개체들 간의 관계를 정의하여 ER다이어그램을 만드는 과정까지를 말한다.논리적 모델링
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.18
  • 경영통계학_연속확률분포에 대하여 요약하여 정리하시오.
    에서 연속확률분포가 어떻게 활용되고, 의사결정 과정에서 어떤 기여를 할 수 있는지 구체적으로 분석해보고자 한다.II. 본론1. 연속확률분포의 개념연속확률분포는 변수들이 연속적인 값 ... 하는 중요한 개념 중 하나는 확률밀도라는 개념이다. 확률밀도는 특정 구간에서 얼마나 많은 값들이 존재하는지에 대한 정보를 제공한다.2. 주요 연속확률분포2.1 정규분포정규분포 ... 는 연속확률분포 중 가장 널리 알려진 분포이다. 정규분포는 평균을 중심으로 대칭적인 종 모양을 그리는 분포로, 대부분의 값들이 평균 근처에 집중되어 있다. 정규분포는 자연현상이나 사람
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.04
  • 우리나라 노동시장의 모습에 대하여 논하시오. 노동시장 정의를 정리 / 우리나라의 노동시장의 변화 / 미래 노동시장에 대하여
    외환위기는 고용 패러다임의 심각한 전환점을 만들었으며, 이후 비정규직의 확산, 노동 유연화, 청년과 여성의 노동시장 소외 등 다양한 문제가 나타나기 시작했다. 최근에는 디지털 전환 ... , 지역 등 다양한 비경제적 요인이 노동시장 진입과 성장 가능성에 지대한 영향을 미친다. 노동시장은 정규직 중심의 내부노동시장과 비정규직, 파견, 플랫폼 노동 등 외부노동시장으로 나뉘 ... 들은 대규모 구조조정을 단행했고, 고용 유지보다 유연화를 선택하면서 계약직, 파견직, 아르바이트 등의 비정규직 고용이 급속히 확산되었다. 이로 인해 고용시장에서 불안정성이 커지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.16
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  • 2025 마이해캠리포트
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2025년 12월 18일 목요일
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