"아주대 전자기유도"의 검색결과 입니다.

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"아주대 전자기유도" 검색결과 141-160 / 174건

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서두칠과 공자의 인(仁)의 리더십

초자주식회사 대표이사2006년 (현)아주대학교 공학부 겸임교수2006년 (현)이화여자대하교 경영대학(원) 겸임교수2006년 (현)한국 CEO 포럼 운영위원/부회장2006년 (현)도산 ... 가이자 교육자이며 성인으로 일컬어진다. 실권자와 충돌한 후 여러 나라를 돌아다니며 제후들에게 자기의 사상을 설파하였다. 그러나 뜻을 얻지 못하자 만년에는 노나라에서 제자 교육 ... 가 불분명하여 자주 침범당하여 계급간의 정의가 혼란스러웠고, 무엇보다 각 제후국간 다툼이 힘의 우열을 바탕으로 했기 때문에 확실한 패권자가 나오기 전까지 대륙이 계속해서 전란에 휩쓸려가야

리포트 | 10페이지 | 3,000원 (15%↓) 2550원 | 등록일 2012.04.09

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정신과 환자에게 사용되는 주요 요법

의 대인관계에 대한 이해를 강조: 목표는 자신의 성격과 방어구조를 이해하여 행동양상과 방어기전을 개조하는 것→ 아주대학교 정신과 폐쇄병동 : low group과 high group ... 보건센터 : 현재 2명의 간호사와 사회복지사가 항상 상주하고 있고 일주일에 한 번 정도 정신과 의사 선생님이 방문을 한다고 한다.→ 아주대학교 정신과 폐쇄 병동 : 한 명의 환자 ... , 토론, 건의사항 평가 순서로 이루어져 있으며 총 시간은 50 분 가량 소요된다.→ 아주대학교 정신과 폐쇄 병동 : 수요병실모임이라고 해서 이루어지고, 진행 방식은 수 원정신보건센터

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.09

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기계공학실험2 - 길이측정실습

김종열학 번200921611담당 교수님김현정 교수님공동 수행자이상화이효희우현진아주대학교 기계공학부 기계공학전공1. 실험 목적전위차계(Potentiometer)와 차등변압기 ... Transformer)(가) 입력코일에 일정한 주파수를 가진 전압이 공급되면서 자기장을 발생시키고 자기장은 내부의 자성코어를 지나 출력코일에 전자기 유도 현상에 의한 전압을 발생 ... 한다. 자성코어의 위치에 따라 양쪽 출력코일에 유도되는 전압의 크기가 달라진다.(나) 출력코일로 유도되는 전압의 크기가 중앙으로부터 일정한 범위 안에서는 직선이라고 볼 수 있

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.29

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경력개발 제도 (CDP; Career Development Program)

에서 말한 워크숍, 상담센터 등이 해당 되겠다.② 아주대학교의 교육 훈련 방법은 교육비 지급이다.(2) 보통 기업은 순환보직을 중심으로 경력 개발제도를 시행한다. 순환 보직을 경력 ... 서를 활용하여 직무설계를 해야 한다. 해야 할 일을 정의하는 것이다. 각 직무별로 요구되는 역량, 지식 및 스킬, 교육 요건등을 규명해야 한다.(2) 다음은 경력설계다.자기진단 ... 수 있느나 10년 내외가 일반적인 기간이다. ③ 활용단계는 고급 관리자로서 리더십 역량을 발휘할 수 있도록 하는 단계로 경영자로 가기 위한 전 단계이다.경로 설정모형에는 ‘ㅗ

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.05

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[테마파크],테마파크의 특성,에버랜드의 서비스 마케팅,롯데월드의 캐릭터활용,롯데월드, 에버랜드 서비스,테마파크 미래

-남부터미널-분당: 1500-2번[시내일반버스]수원-용인-아주대-영통입구-신갈경유: 66번, 66-4번 광교-수지-죽전-동백경유: 670번[시외직행버스]인천-신갈경유:8862번 ... 들이 소망하는 새로운 꿈과 희망 있는 이상향의 세계를 현실세계에 구현하는 꿈의 공간이다. 테마파크는 복잡한 현대사회 속에 살아가고 있는 우리들에게 일상생활에서 벗어나 삶의 재충전과 자기 ... 들은스지가 선정한 세계 4대 테마파크에 랭크되었으며, 2008년에는 세계테마파크협회(IAAPA)에서 전 세계 최고의 워터파크에게 수상하는 ‘Must-see 워터파크’에 선정

리포트 | 24페이지 | 4,000원 (15%↓) 3400원 | 등록일 2014.04.26

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문제해결과 의사결정 도서관자리부족 문제 해결

Proact의사결정의 개요아주대 학생들은 시험기간마다 도서관 자리가 부족하다는 현상을 경험한다. 이는 현재 도서관 좌석현황이 시험기간에 증가하는 도서관 수요를 충당하지 못하기 ... 부분을 리모델링하여 학과 열람실을 만드는 방법을 제안~!H대는 학부별로 건물이 있고 세미나 실 등 강의실이 언제든지 개방되기 때문에, 아주대의 건물이 상대적으로 부족하다고 느꼈다.E ... 대는 퇴실의무화가 되어있어서 아주대에 대한 퇴실에 대한 페널티를 강화하도록 조언하였다.최종문제정의 : 도서관의 좌석부족실태는 시험기간에만 집중적으로 나타나는 현상이기 때문에 비용

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.07.29

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자살과 정신건강 보고서(청소년자살,노인자살,자살개입방법)

어 하다가 자살 충동에 이르는 게 상당수다.아주대학교 이규미(상담심리) 교수는 “요즘 아이들은 예전과 달리 학우 관계에 매우 민감한데도 부모들은 이를 이해 못하고 아이가 ‘힘들 ... 방법1. 자살예방센터2. 보건복지부 자살예방 5개년 종합대책*참고문헌【자살】Ⅰ. 자살의 정의와 이해1. 자살의 개념 및 실태자살은 아동후기부터 노년기까지 거의 전 생애에 보일 수 있 ... 는 자기파괴적 행위이며, 자발적이고, 의도적으로 자신의 생명을 끊는 행위를 말한다. 자살은 일반적으로 한 개인이 스스로 죽기 위해 행하는 자발행동이라고 할 수 있다. 그러나 모든

리포트 | 39페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.15 | 수정일 2016.03.04

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[비즈니스 매너]포스코의 핵심인재 육성 교육-포스코 분석-[포스코 신입사원 교육]

■ ▪ 회사는 인력여건 및 예산 고려 승인여부 판단 (지원 : 등록금, 교재비 등)On-line과정- 해외: U.S News지 선정 e-Learning 우수대 - 국내: 아주대, 세종 ... ▪ 휴무일 확대에 대응하여 건전한 여가 활용 및 자기개발 유도*“부(실)장 후보인「부문별 Leading 인력」과「전략분야 인력」에 중점”부문별 Leading 인력 - 부(실)장 후보 ... ) : 매출액 14.4조원, 순이익 2조원, 자기자본비율 70.4% ◎ 조직 및 인원 : 1사 2소(포항, 광양). 인원 19,300명*▪ 업무 단순화, 표준화, 통합화 ▪ 고객중심

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.03 | 수정일 2017.03.13

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명상요법

하는 것이다. 명상의 효과를 인정하더라도 ‘만병통치약’으로 여기는 것을 경계하기도 한다. 아주대학교 의과대학 정신과 명예교수 이호영 박사(한국결혼지능연구소 소장)는 “명상은 신경증 ... 에게 스트레스를 주는 주요 원인인 과거에 대한 기억과 미래에 대한 걱정으로부터 자유로울 수 있다.명상의 역사명상의 시작은 수천 년 전으로 거슬러 올라간다. 명상의 임상적 효능이 관심 ... 계에 대한 의식적 조절에 대한 가능성과 자기조절에 대한 연구를 시작하기 시작하였다. 스트레스와 연관된 질환에 대한 약물 치료의 부작용에 대해 불만족스러웠던 의사들은 명상을 스트레스

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.18

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코칭리더십 코칭실습레포트

: 현재 생각하고 있는 대학원이 어디야?피코치자: 조선대, 인하대, 중앙대, 아주대인데 인터넷에 정보가 많이 없어서 판단하기가 어려워. 학교별로 입학한 사람들의 개인점수를 공개하지 않 ... 적 경청-공감)본인: 현재 모의고사 점수랑 텝스 점수는 어떻게 돼?(구체적 질문)피코치자: 텝스는 700이고 미트는 모의고사가 실제 시험이랑 전혀 상관이 없어서 나중에 시험 전에 풀 ... 적 지위와 경제적 지위를 동시에 가질 수 있는 유일한 직업이라고 생각해.본인: 그런데 그렇게 쓰면 원서 자기소개서에 부정적일 것 같은데.피코치자: 그런데 자기소개서를 쓰는데 다른 사람

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.19

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유한킴벌리의 성과보상제도

보상 제도결 론Q A참고자료뉴패러다임 평가보상체계 - 유한킴벌리 평가보상제도의 특징 및 확산을 위한 성공조건 2004. 6 한국노동연구원 부설 - 뉴패러다임센터 박호환 교수(아주대 ... 기본 사명: 소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생 문화발전을 선도하고 건강과 복지를 향상에 기여한다. - 경영방침: 인간존중,고객만족,사회공헌, 가치창조, 혁신유도 ... 들이 직무능력을 갖추었을 때 일정한 기간이 경과하면승격을 시켜 줌으로써 자기 성취감을 제공첫 째둘 째각 직능단계별로 일정한 자격요건 을 설정함으로써 능력있는 근로자를 양성한다숙련도

리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.06.18

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[장애아동]장애아동의 치료사,교사로서의 부모의 역할

기관고 있다. 치료·교육기관의 협력 치료¡교육자로서 부모 역할이 아주 대 표적인 예이다. 물론 그러기 위해서는 고려해야 될 방법상의 문제들이 여러 면에서 검토되어야 할 줄로 믿 ... 까지 그냥 집에다 내버려 둘 수밖에 없었다.최근 들어서 장애아동에 대한 치료¡교육 프로그램이 상당히 변화되었다. 이 변화는 일방적인 전 문적 치료교육 기관의 노력만으로는 메꿔지지 않 ... , 가정은 장애아동에게는 특히 중요한 도피처이고 도움처가 된다. 일반적으로 아동은 가족들 간의 상호작용에서부터 자기 나름대로의 안전함과 자기존재 가치감 그리고 세상에 대한 개념을 발달

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.10.10

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[사회과학]굿네이버스

(주) 전무이사 / 배기수 아주대학교 교수? 감사 : 조성천 이리중앙교회 담임목사/박종흔 법무법인 신우 변호사5. 홍보사절단(1) 유인촌 (굿네이버스 후원회장) (2) 변정수 (홍보 ... 을 지닌 체 활동하는 단체는 드물다고 본다. 우리조가 굿네이버스를 조사하게 된 동기는 그러한 생각에서 출발한다. 굿네이버스는 우리나라의 NGO 중 드물게 전 세계적인 인도주의 전파 ... 굿네이버스 전 회장? 회장 : 이일하? 이사 : 임태종 굿미션네트워크 회장 / 이일하 굿네이버스 회장 / 김영호 대명교회 담임목사 / 이봉주 서울대학교 교수 / 한호범 현대건설

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.12.25

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[장애인편견][장애인인식][장애인][장애][고정관념]뿌리깊은 장애인편견(장애인인식)과 장애인편견(장애인인식)의 원인 및 장애인편견(장애인인식) 관련 사례를 통해 본 장애인편견(장애인인식)의 개선전략 분석

하고 있다. 아주대병원 정신과 이영문 교수는 기사에서 ‘정신장애인에 대한 편견은 1차적으로 잘못된 정보를 통해 입력된 것으로 본다.’며 ‘정신질환은 불치병이다. 위험하다. 유전병이 ... 이 설립되지 못하는 것이었다.아주대학병원 보건복지부가 지난해 국립서울병원, 서울대병원 등에 의뢰해 조사한 결과에 따르면 우리나라의 정신질환자수는 알코올 중독자까지 포함하면 500만 ... 의 장애인 관은 약자 무시의 전근대적인 사회적 관습에 기인한 것으로 볼 수 있다. 또 한편으로는 한국민족의 특유의 동질의식·완전인간의 지향 등이 그 원인이 된다고 한다.Ⅲ. 장애인편견

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.04.04

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주의산만행동(주의산만아동)의 유형, 주의산만행동(주의산만아동)의 원인과 주의산만행동아동의 사례로 본 주의산만행동아동의 지도방법 및 주의산만행동아동의 치료방법에 관한 분석(주의산만,주의집중,주의집중력)

제기됐다. 아주대병원 정신과 오은영 교수는 12일 『국내외 많은 아동들이 주의력결핍?과잉행동장애?우울증 등 정신과적 문제를 갖고 있지만 심한 정도가 아니면 대수롭지 않게 여기 ... 하기도 한다. 많은 부모들이 자신의 무지함을 모르고 아이들을 강하게 키운다면서 자기식으로 다루어 아이들을 몹시 산만한 마음환자로 만드는 부모들이 많다. 아니면 부모로서 할 수 있 ... 의 어린이는 부주의한 행동으로 일을 저지르기도 쉽다. 그러나 일부러 한 짓이 아니므로 잔소리를 자제해야 한다. 대신 천천히 행동하도록 유도한다. 물론 주의를 집중해 행동했을 경우

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.14

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대학의 자원봉사활동

대, 아주대 가톨릭대 등 100여개의 4년제 및 전문대학에서 자원봉사활동을 교양 필수 혹은 선택 과목으로 선정 및 적극적인 사회봉사활동을 전개하고 있다.요컨대, 이처럼 사회전반 ... 사용되고 있다.일반적으로 자원봉사란 ‘자유의지를 가지고 자기 스스로 강요당하지 않는 상태에서 다른 사람이나 사회를 위해 헌신하는 사람’을 일컫는다고 할 수 있다. 한국사회복지협의 ... 들은 진보적이며 실리적이고 현실주의적인 의식구조를 갖고 있고 자기중심적인 개인주의 성향이 강하며 전문적인 지식을 소유하고 있는 세대이다. 또한 이 세대는 전문적 지식이외에도 왕성

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.07

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기업문화 정착방안

적 관리행동아주대 조영호 교수의 글 참조▶성과에 따른 보상보다는 연공서열에 치중되어 있는 경향 때문에 계층구조도 그들의 연령 및 근속년수와 밀접한 관계 ▶상하 및 동료간에 원만 ... 는 정신적 자산 －사원들이 그들의 의식속에 공통적으로 간직하고 있는 비젼, 이념, 가치관 또는 패러다임이며 그것에 기초하여 자기도 모르게 나타나는 행동습관, 의사결정 방식 －기업의 주변 ... 창출의 근원2. 기업이 생존·발전할수 있는 조건지속 성장 발전하는기업종업원에 신뢰를 주어야전종업원의 비지니스화신속한 커뮤니케이션수많은 갈등해결불확실성 극복미래를 볼줄알아야개

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.12

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지역정신보건교육 (사업내용, 정신보건 프로그램, 치료요법)

도 연천군), 도시형 지역정신보건사업(서울시 서대문구), 아주대 의과대학 정신과학교실의 정신질환자 재분류 및 정신의료시설 기준개발에 대한 시범사업과 정신요양원 수용자의 사회복귀 및 ... 을 위해서 시를 쓰기 전에 긴장을 풀어주는 음악이나 자신이 쓰고 싶은 주제에 대한 그림을 간단히 그려보게 하는 것도 시인이 스스로 경직되고 도식적인 자기 이해에서 벗어나 자신을 표현하. ... 능력을 키울 수 있는 기회를 제공한다. 예술적 표현을 통해 자기를 표현하고 감정을 정화하며, 치료자에게는 환자의 무의식 충동과 감정적 문제의 잠재적 근원을 파악할 수 있는 기회

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.15

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주의산만행동(주의산만아동)의 분류, 주의산만행동(주의산만아동)의 원인, 주의산만행동(주의산만아동)의 사례, 주의력산만행동(주의산만아동)의 집중력향상방법, 주의산만행동(주의산만아동)의 지도방법(주의집중)

를 가지고 있는 어린이들의 상당수가 적절한 치료를 받지 못해 악화를 초래하고 있다는 주장이 제기됐다. 아주대병원 정신과 오교수는 『국내외 많은 아동들이 주의력결핍?과잉행동장애?우울증 ... 는다. 그러므로 교사의 할 일이란 관련 자극에 아동의 주의를 집중시키고 그 자극들을 모으는 것이다주의집중 고착은 자기주변의 과업과 관계가 없거나 중요하지 않은 자극에 고착되거나 주의 ... 학년(1,275명)을 대상으로 설문조사한 결과 응답자 1,122명중 112명이 고위험군이었다. 이들 중 104명을 1년간 치료를 받도록 유도한 결과 20명을 제외한 84명이 60

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.19

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기업별 승진 제도

, 연세대, 아주대 등 일부 대학, 공기업, 은행 등에서 시행중임.)* 중층형 승진구조 - 경력단계에 따라 초기,중기,후기로 승진구조를 나누는 방법. 초기 입사 후 수년간은 일률 ... 문화적 배경, 경영자의 인사철학, 종업원의 의식구조, 조직의 경영풍토 등에 의해 크게 영향을 받는다. – 각 기업은 자기 체질에 맞는 고유한 형태의 것을 운용하게 된다. (2) 능력 ... ) 규정화 및 제도화 - 승진에 관한 방침은 사규나 단체협약에 명시하여 종업원이 인지하고 자발적인 훈련과 노력을 유도. (5) 승진을 위한 조직과 정원 산정 - 단위 부서의 기능

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.09.07

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