"동료평가지"의 검색결과 입니다.

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"동료평가지" 검색결과 141-160 / 60,516건

초등임용 전과목 평가 정리 모음

▶ 체육과 평가 방법 (x9)실기 시험? 학생들의 지식, 기능을 직접 행동으로 나타내게 하는 평가? 전통적인 실기 시험 : 통제된, 강요된 상황? 수행 평가에서의 실기 시험 ... 성에 대한 신뢰 필요관찰법? 교사가 학생을 직접 관찰 (태도 평가) (교사 평가, 자기 평가, 동료 평가)? 일화 기록법, 체크리스트, 비디오 녹화 등으로 분석 가능지필 검사? 운동 ... 능력 파악)자기 평가 보고서법? 학생 스스로 보고서 제출? 학습자 스스로 반성의 기회 제공, 교사의 평가와 비교 분석동료 평가 보고서법? 동료 학생들이 서로 평가하여 보고서 제출

시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.06

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보건의료법규_전문직간호 표준사례_법적, 윤리적 기준을 적용하기

.간호표준 7 [업무수행평가] 전문직 실무표준과 관련 법규에 준하며 간호업무 수행을 평가한다.? 정기적으로 업무수행을 평가한다.? 업무수행에 관한 피드백을 동료, 협동자, 대상자 ... 에게서 받는다.? 동료평가활동에 참여한다.? 업무수행 평가, 동료평가 결과를 직무개선에 반영한다.간호표준 8 [교육] 간호사는 최신 지식과 능력을 습득하고 유지한다.? 교육 활동 ... 한다.간호표준 10 [협동] 동료를 지지하고 건강팀과 협동한다.? 동료 및 건강 팀과 의사소통을 한다.? 동료 및 건강 관리팀과 협동적인 관계를 유지한다.? 동료 및 건강 관리팀과 의사

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.10

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[수업지도안] 중학교 1학년 체육 교수학습 과정안으로 단원은 <기록 도전-트랙경기>입니다.

할 수 있다.3. 이어달리기 배턴 전달하는 방법을 잘 이해하고 있다.4. 동료들과 연습하는 과정에서 협동심과 사회성을 향상할 수 있다.차시학습 내용평가1단거리달리기 출발 방법의 이론 ... 동료평가5이어달리기 순서 정하기, 이어달리기 경기 실행이어달리기 기록측정나. 수업의 설계수업 차시주요 과정주요 활동4차시수업자의도기록 도전은 속도나 거리, 정확성의 한계에 도전 ... 학습이 될 수 있도록 지도한다.3. 체계적인 목표성취를 위해 자기 주도적인 학습활동이 이루어지도록 한다.평가1. 수업 중 자기활동에 대한 성찰 및 참여도 평가2. 모둠활동에 대한

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.17

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중학교 영어 수업지도안 예시 단원 명 <문화적 다양성(Cultural Diversity)>

목표를 달성 했는지 확인하기? Graphic Organizer를 통해 읽기 지문 내용 정리하기자기 관리자기 평가,동료 평가? 평가지 배부하기? Peer Teaching 활동 ... 시읽기(어휘)읽기 활동을 위한 어휘 학습▷ 진단 평가, 형성 평가, 동료상호평가짝 활동2차시읽기다양한 문화적 차이에 관한 읽기모둠 활동3차시쓰기Culture Collage 만들 ... 기 활동모둠 활동4차시말하기Culture Collage 발표하기모둠 활동다. 교수?학습 및 평가의 실제(차시별)1) 1차시 : 모둠별 Typography를 통한 어휘 Gallery 만

서식 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.11

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초임 보육교사의 교직 적응 특성

들을 함께 처리해 가는 과정에서 협력의 관계를, 그리고 각자의 능력이 평가되어지는 부분에 있어서는 경쟁의 관계를 맺기도 하나 조화로운 관계를 유지하기 위해 동료 경력교사의 의견을 수용하고 이에 순응함으로써 갈등을 조절해 가면서 성장해 간다. ... 은 노력을 기울인다.그리고 수업 준비, 실행, 평가 과정의 반복을 통해 시행착오를 해 가면서도 자신의 수업에 대한 반성을 통해 수업 기술을 점차 향상시켜 간다. 또한 동료교사의 조언 ... 에 따라 영유아를 지도함으로써 자유롭고 독립적인 학급 관리의 양상을 보이기도 하지만, 뚜렷한 교육관을 정립하지 못한 채 교직에 임한 초임교사는 자신의 소신보다는 동료교사들의 방식 혹은

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.29

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글로벌시대예술과가치 2020-2024 1,2학기 최신족보 및 내용정리본

의 회화 기법을 갖추었던 피렌체 동료들과의 활발한 협업의 결과물로서 높이 평가받고 있다.x6. 플라톤의 사상에 있어서 신의 침대, 목수의 침대, 화가가 그림 침대가 있다고 했을 때 ... 하였던 당시 프랑스 과학주의의 깊은 영향을 받았기 때문이다.x3. 로마의 판테온은 현존하는 고대 건축물 중 최대 인원을 수용하는 것으로 유명하며, 양식적인 측면에 있어서 로마의 독창 ... 적 양식이 아닌 그리스 양식을 절충한 것으로 평가받는다.x4. 중세시대의 미학은 아름다움이란 비례로부터 산출된다고 보는 전제로부터 출발하며 이러한 입장을 건축에 적극 반영한 스타일이

시험자료 | 201페이지 | 8,000원 | 등록일 2025.02.05 | 수정일 2025.04.11

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간호전문직 표준과 간호실무의 법적, 윤리적 기준

를 안내하고 평가하기 위한 일반적인 원칙을 제공하며 간호사들이 윤리적 의사결정에서 기본적인 지침을 제공한다. 간호직의 일차적 목표와 가치를명백히 함으로써 간호직에 들어오려는 사람 ... 에게는 교육과 성찰의 자료가 되어주고, 간호직 내에 있는 사람에게는 자가평가와 동료평가의 기준이 되고, 간호직 밖에서는 간호사의윤리적 행위에 대한 기대 수준의 지표를 제공한다. 한국 ... 하면서 편견 없이 간호를 수행한다.1)업무수행평가간호사는 전문직 실무표준과 관련 법규에 준하여 간호업무 수행을 평가한다.-정기적으로 업무수행을 평가한다.-업무수행에 관한 피드배을 동료

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.13

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고등학교 체육 평가 기준안 예시입니다.

절차- 도움닫기 동작에 대한 동료 평가에 의한 진단 평가를 실시한다.- 진단 평가 결과를 분석하여 도전 수련 계획을 수립하도록 하고 이를 평가한다.- 수립된 계획에 의한 지속적인 ... 수련 및 도전의 실천 정도와 목표 성취를 스스로 평가한다.답안 및 해설자신의 멀리뛰기 동작을 분석하고 멀리뛰기 동작 개선의 목표를 세워 구체적인 계획을 세워 실천하도록 한다 ... .▶ 멀리뛰기 동작 수준 계획 전 평가하기1) 멀리뛰기 동작 평가하기1인당 2회씩 멀리뛰기를 실시하며 멀리뛰기 동작의 동료 평가를 하여 보자.* 내용을 성취하였을 때 기록지의 해당란

리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.15

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유아교사의 역할 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 역할을 1가지 선택하고, 그 이유를 서술하고, 유아교사에게 필요한 자질을 토대로 현재의 나에 대해 분석하고, 앞으로 유아교사의 자질을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하고자 하는지 유아교사로서 나의 발전계획을 구체적으로 수립해서 기술하시오

한지를 파악할 것이다. 또한, 동료들과의 상호 평가를 통해 다양한 시각을 수렴하고 의견을 공유할 것이다. 동료 교사들과의 소통을 통해 발전 계획의 진행 상황을 논의하고 피드백 ... 에서 발생하는 어려움을 극복하고 자기 성장을 도모하기 위해 피드백을 수용하고 개선점을 찾아나갈 것이다. 또한, 현장 실습을 통해 이론을 실제 교육 상황에 적용하고 효과를 평가하여 나 ... 학생들의 개별적인 학습 요구에 보다 효과적으로 대응할 수 있을 것이다. 또한, 소통 및 협력 능력을 강화하여 유아의 발달에 더욱 효과적으로 기여할 것이다. 학부모, 동료 교사

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.12

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동기유발이론 중 브롬의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.

된다. 산출 역시 개인의 인식에 따라 가치가 달라질 수 있다. ③비교 대상(Referents) 공정성을 평가할 때 기준이 되는 타인 또는 집단이다. 비교 대상은 동료, 같은 직급 ... 평가로 비교 갈등 완화 조직원들은 종종 동료나 다른 부서의 직원과 자신의 보상을 비교한다. 관리자는 성과 평가 기준을 명확히 공개하고, 이를 일관되게 적용함으로써 공정성 인식을 높일 ... 된다고 본적으로 평가하며, 이는 타인과의 비교에서 중요한 기준이 된다. ②산출(Outcomes) 개인이 조직으로부터 받는 보상으로, 급여, 승진, 인정, 복리후생, 직무 만족 등이 포함

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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해저 2만리 요약 및 문제

한 미래적 탐험 소설로 평가받습니다.질문1. 아로낙스 교수와 동료들이 처음 노틸러스호에 타게 된 이유는 무엇인가요?(1) 해양 괴물의 정체를 조사하다가(2) 조난 사고로 우연히(3 ... 습니다.질문1. 아로낙스 교수와 동료들이 처음 노틸러스호에 타게 된 이유는 무엇인가요?(1) 해양 괴물의 정체를 조사하다가(2) 조난 사고로 우연히(3) 탐험대의 초대를 받아(4) 인도 ... , 조수 콩세유, 그리고 작살잡이 네드는 잠수함 노틸러스호에 갇히게 됩니다. 노틸러스호의 선장 네모는 그들을 해저 탐험에 데리고 다니며, 놀라운 해양 생물과 신비로운 바다 풍경을 보여

시험자료 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2024.11.24

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인간관계론 - 대인사고 과정에서 일어날 수 있는 인지적 왜곡 기술 및 자신의 인간관계에 미친 실제 경험 서술

가 일을 실수한 경우, 이분법적 사고는 "그 동료는 항상 실수만 하는 사람이다"와 같이 한 번의 실수를 토대로 해당 동료를 부정적으로 평가하는 경향을 보입니다.3) 인간관계에 미치 ... . 이는 감정적으로 민감한 상황에서 부정적인 경험을 지나치게 크게 해석하여 두려움이나 불안을 가중시키는 경향을 보입니다.2) 사례와 경험예를 들어, 어떤 사람이 나에게 부정적인 평가 ... 를 내린 경우, 정서적 추론은 "나는 완전히 무시당하고 가치가 없는 사람이다"와 같이 지나치게 자신을 과소평가하거나 두려움을 느끼게 할 수 있습니다.3) 인간관계에 미치는 영향정서

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.17

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여성간호학 간호전문직 표준 보고서 (사례포함)

-----------------------------------------------연구를 통한 결과로 정기적인 업무를 수행하여 질적, 양적을 체계적으로 평가하거나 동료간호사 혹은 ... - 업무 수행 평가: 간호사는 간호직무 수행의 질적 측면과 양적측면에 관하여 체계적으로 평가- 기준: 정기적 업무수행 평가, 업무수행에 관한 동료나 대상자의 피드백, 동료 평가 활동 ... 가해 실무 적용? 표준4- 협동: 간호사는 간호 대상자에게 의료 서비스 제공하기 위해 동료들과 의료팀과 협동- 기준: 동료 및 건강관리 팀과 의사소통, 협동적인 관계 유지, 의사

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.29

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기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에

평가는 동료들에게 나를 평가받는 시스템으로서 평가 당사자가 평가 받을 동료를 선택하는 것이 가능한 제도였다. 지목받은 동료들은 당사자를 지목하여 익명으로 평가를 학 p된다. 동료 ... 인적자원관리주제: 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.목차I ... . 서론II. 본론1. 다면평가란2. 목표관리 평가란3. 내가 생각하기에 가장 효과적인 방법III. 결론IV. 출처I. 서론오늘날 언론에서 자주 언급되는 주요 테마 중의 하나는 경쟁

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오. 서론 (1)

을 향상시킨다.동료 간 관계브룸의 기대이론은 동료 간의 관계에서도 적용 가능한 측면을 제시한다. 동료 간의 상호작용과 의사소통은 상호간의 기대와 보상을 형성하고, 이를 통해 동료 간 ... 내에서 동료 간의 인간관계를 적극적으로 유지하고 개선함으로써 팀의 성과와 조직 전반적인 효율성을 향상시킬 수 있다.아담스의 공정성 이론개념아담스의 공정성이론은 동기유발이론의 중요 ... 인간관계론동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.서론인간관계는 조직 내에서 핵심적인 요소로서 강조되며 조직의 성과

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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[수업지도안] 중학교 2학년 체육 교수학습 과정안으로 단원은 <영역형 경쟁 농구>입니다.

이론(과학적 원리) 및 실습(오른손, 왼손 레이업 슛)자기평가, 동료평가10~11농구 공격 전술 익히기(스크린과 픽앤롤, 픽앤팝, 커트 인 플레이)자기평가, 동료평가12~13농구 ... ), 양적(시간)평가3농구 패스 익히기(체스트 패스와 바운드 패스)질적(자세), 양적(갯수)평가4~6농구 슛 이론(과학적 원리) 및 실습(세트슛과 점프슛)자기평가, 동료평가7~9농구 슛 ... 수비 전술 익히기(대인방어와 지역방어, 협력 수비)자기평가, 동료평가14~175:5 정식게임경기 승패, 자기평가나. 수업의 설계수업 차시주요 과정주요 활동4수업자수업 의도및고민

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.17

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인간관계론 ) 직장에서의 인간관계를 생각해 보십시오. 한국문화는 관계중심적인 문화이고, 그러다보니 사람들과의 관계가 직장생활에서의 업무에 영향을 미치는 경우가 많습니다. 이러한 까닭으로 업무 이후에 저녁시간을

한 직장 생활을 위해 자연스럽게 퇴근 이후 직장 동료들과 밖에서 사적인 교류의 시간을 자주 갖게 되고, 팀 행사나 회식 등에 적극적으로 참여하게 된다. 하지만 업무 외 사교적 활동 ... 이 누군가에게는 스트레스나 우울증의 원인이 될 수 있다. 직장에는 다양한 연령대의 동료가 있으며 직급에 따라 취해야 하는 포지션이 달라진다. 때로는 정중한 거부가 어려운 경우도 있 ... 거나, 마음이 잘 맞는 동료들과 퇴근 이후 사교적인 활동을 하고, 때로는 특정 동료들과 거리를 두기도 한다. 동료들과 많은 연결 관계를 가진다는 것은 교류와 정보의 중심이 될 수 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.22

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공무원 다면평가제의 실패 원인과 행정학 이론에 관련지은 고찰

하고자 다면평가제를 도입하였으나, 원래의 다면평가는 피평가자의 성과와 능력에 대해 여러 방면의 관점에서 균형있게 알맞은 평가 정보를 제공하기 위한 제도이다.다면평가제도는 동료, 부하직원, 제 ... 3자의 의견들을 인사 운영에 반영하여, 평가의 공정성을 높이는데에 한 몫 해왔다. 다면평가는 동료와 하급자 민원인 등 평가의 내용을 인사운영에 반영하고 상사에 의한 일방적인 평가 ... 와 동료를 평가하는 등의 문제는 계속되었다. 이에 따라서 정부가 다면평가제도에 대한 대대적인 개정사항을 발표하였다. 일선 부서 별로 다면평가제도를 자율적으로 활용하되, 평가의 결과

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.05.20 | 수정일 2024.02.27

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직장에서의 인간관계를 생각해 보십시오. 한국문화는 관계중심적인 문화이고, 그러다보니 사람들과의

관계는 많은 영향을 미치며 중요하다고 할 수 있는데 본론에서는 직장동료와의 관계의 특성에 대해 설명하고 어느 정도 건에서 관계를 유지하는게 적절한지에 대한 생각을 제시할 것이다.Ⅱ ... 다.1) 직장에 대한 소속감에 따른 유형(1) 직장 중심적 인간관계직장 중심적 인간관계는 직장동료들과 인간관계를 중요시 하며 이러한 인간관계가 삶에서 중요한 인간관계 영역이라고 생각 ... 분위기에 제대로 적응하지 못하고 직장 동료와 친밀한 관계를 형성하지 못하면 이와 같은 유형이 될 수 있다.2) 구성원간 호감도와 응집력에 따른 유형첫 번째는 화합 응집형으로 구성원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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[생기부] 간단명료한 행동특성 및 종합의견 기재 예시입니다. 모두 20개의 예문이 탑재되어 있습니다. 본 자료를 통해 개성적이고 창의적인 행동 특성 및 종합의견을 작성하시기 바랍니다.

이 강하고 긍정적인 사고를 지녔다는 평가를 받음. 운동 신경이 뛰어나 다양한 운동을 고루 잘하며 특히 배드민턴을 좋아함. 학급 동료들로부터 수업 시간에 태도가 좋고 책임감이 강하 ... 이 잠시 있었으나 씩씩하게 이겨내는 모습이 기특함. 다정한 말씨와 살가운 면이 있어 학급 동료들로부터 이해심이 많고 남을 배려하는 마음이 돋보이는 학생이라는 평가받음.예문 14친구 ... 하여 급우들의 신망이 두터움. 행동 특성 및 종합의견에 대해 학급 동료들로부터 수업 시간에 태도가 좋고 이해심이 많고 남을 배려하며 책임감이 강하고 긍정적인 사고를 지녔으며, 친구

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.25

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