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"관리실습 리더십" 검색결과 141-160 / 5,736건

  • 간호관리 실습, 리더십 분석 보고서, 상황대응 이론과 관련된 지시적 리더십
    1. 리더십 발휘 사례▶ 2015년 2주간 00병원 00병동에서 간호관리실습을 하며 관찰한 박OO 선생님(이하 A선생님)의 리더십 사례를 제시하고, 리더십 유형을 분석해보 ... 환자에게 상황을 설명한 뒤 상황을 정리하였고, 입퇴원 상황을 확인 하는 방법에 대해 그 간호사 선생님께 직접 알려주셨다. 다음부터 환자가 이런 요청을 할 때에는 먼저 입퇴원을 관리 ... 퇴원이 늦어짐을 강조하며 치료를 지속해야함을 일러주었다.2. 사례에 근거한 리더십 유형 분석1) 상황대응 리더십이론에 근거한 지시적 리더Hersey& Blanchard가 제시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.30 | 수정일 2016.12.15
  • [간호관리] 실습 현장의 단위 관리리더쉽 유형 이론과 비교분석
    실습 현장의 단위 관리자의 리더십 유형을 이론에 근거한 비교분석○○병원의 박○○파트장님수간호사는 담당하는 병동의 전반적인 간호사 업무를 확인하고 관리하는 역할을 한다. 간호사 ... 이 돌아갈 수 있도록 간호사를 지도하는 역할 등 수간호사의 관리능력이 굉장히 중요하다.★ 행동이론- 리더십 유형유형구분전제형 리더십민주형 리더십자유방임형 리더십목표리더에 의해 구성원 ... 의 활동을 의미한다. 박○○파트장님은 낮은 구조주도 높은 배려 리더십을 발휘하고 있었다. 이를 뒷받침 하는 예로는, 2주간 실습을 하면서 파트장 선생님이 간호사가 업무를 잘 수행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 분석과 적용, 간호관리학, 간호관리실습 - 카리스마리더십, 지시적 리더십, 민주적 리더십, 셀프리더십 사례, 느낀점
    1) 임상현장에서 관찰한 리더십 비교(1) 카리스마 리더십리더십관찰사례OO병원에서 실습 중 2주 뒤에 의료기관인증평가를 실시하여 수간호사 선생님께서 간호수행 프로토콜과 병원 ... 았다.? 직원들의 이야기를 잘 듣지 않고, 강제로 시키는 느낌이 많이 있었다.(2) 지시적 리더십리더십관찰사례2015년 3월 OO병원에서 실습 중 수간호사 선생님이 신규 간호사 교육 ... 하여 사기를 저하시키는 상황은 일어나지 않았다.(3) 민주적 리더십리더십관찰사례2015년 5월 OO여성병원에서 실습 중 병원 회의가 있었다. 병원 회의 전 수간호사가 전화를 받을 때
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.11.07 | 수정일 2018.05.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 간호관리실습 간호 관리리더십 및 동기부여 필요한 상황 사례 및 적용 보고서
    어줌으로써 동기부여 효과를 극대화하도록 한다.[간호단위 관리리더십 유형 분석(장, 단점)]경로-목표이론 리더십 중에 지시적 리더십에 해당되는데, 여기에서 리더는 권위주의적이 ... [리더십 필요한 상황]○○대학교 병원은 한 달 뒤에 의료기관 인증평가가 예정되어 있다. 수간호사 선생님께서는 높은 연차 간호사 선생님들을 중심으로 팀을 나눠서 각자 공부하고 예행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.09 | 수정일 2021.04.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 간호관리실습 간호 관리리더십 및 동기부여 필요한 상황 사례 및 적용 보고서
    면서 동기부여를 제공하였으며, 필요시에는 상담을 해주었다.간호단위 관리리더십 유형 분석리더가 부하의 활동을 기획, 조직, 통제하는 구도 주도적인 리더십으로 부하에게 기대하는 것 ... 리더십 필요한 상황신규간호사는 업무를 혼자서 시행할 수 없으므로 preceptor 간호사 선생님의 지시 아래 업무를 하게 된다. 현재 preceptor 간호사 선생님은 신규간호사 ... 을 알려주고 구체적으로 지시하는 유형인 지시적 리더십에 속한다고 볼 수 있다. 이는 부하가 리더에게 복종적이고 의존적일 경우, 리더가 강력한 권한을 가지고 있는 경우에 효과적이다. 위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.09 | 수정일 2021.04.19
  • 간호관리학, 리더쉽 유형, 실습 사례제시, 근거, 관리격자이론, 경로목표이론, 장단점, 개선점, 본인이 적용할 리더쉽
    관리격자이론 중 가장 이상적인 팀형의 모습을 보였다고 할 수 있다.장점단점? 생산과 구성원에 대한 관심을 높이는 이상적인 리더십 유형이다.? 구성원들의 몰입을 통하여 과업을 달성 ... 적으로 교육해주셨으면 좋았을 것 같다.- 느낀점: 가장 적극적이고 이상적인 리더십 유형답게 과업과 인간관계 두 마리의 토끼를 잡을 수 있다는 점이 좋았던 것 같다. 이 사건을 계기 ... 은 상처보다는 팀원의 상처를 먼저 생각하고 위로하는 모습을 보았을 때 훌륭한 리더라는 생각이 들었다.- 본인이 적용할 리더십 유형 제시내가 수선생님이었어도 팀형 리더십을 발휘
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.28
  • [A+ Case Study] 간호관리실습레포트, 효과적 리더십, 리더십 사례, 민주형 리더십, 민주형 리더십 사례, 민주형 지도자
    간호관리실습II 보고서실습 병원○ 병 원실습 병동○ 병동실습 조제 ○ 조실습기간2016년 08월 29일 ~ 09월 02일실습지도교수○ ○ ○ 교수님학반4-○학번이름○ ○ ○제출 ... 일2016. 09. 02. 금요일1. 실습단위에서 경험한 효과적 리더십 발휘 사례를 기술하시오.관찰한 리더십 발휘 사례《 민주형 지도자 / 민주형 리더십 》사례 1.점심시간 전 ... 단호하지만 부드러운 분위기를 형성하며 잘못을 수정하셨다.리더십유형의이론적 근거《 민주형 리더십 / 민주형 리더 》- 일을 성취하게 하고 구성원의 성장을 권장한다.- 허용적이고 구성원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.09.03 | 수정일 2016.09.16
  • 간호관리실습, 실습병동 수간호사의 리더십유형, 상황적리더십 이론, 지시형, 설득형, 참여형, 위임형
    와 구성원의 만족이 결정되기 때문에 리더십관리자가 가져야 할 필수적인 역량이며 따라서 간호관리자는 간호조직의 성과와 간호사의 만족도를 증진시키기 우해서 효과적인 리더십을 발ㄹ휘 ... 해야 하며, 오늘날과 같이 급변하는 환경 속에서 변화를 주도하려면 새로운 리더십 기술을 지속적으로 개발해야 한다.2) 관리자와 리더① 리더는 장기적, 미래지향적 시각을 가지고 비전 ... , 배려-구조주도 리더십, 관리그리드 이론이 행동이론에 속한다. 행동이론은 리더십 행동의 측정을 통해 리더가 자신의 행동에 대한 이해를 넓히고 개선해 나가는 데 유용한 틀을 제공
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,200원 | 등록일 2018.04.22 | 수정일 2023.03.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+]간호관리 실습 - 리더십에 대한 레포트
    을 들을 수 있었다. 실습 기간 동안 실제 수간호사 선생님께서 간호단위를 이끌어 나가시는 모습과 많은 사례들을 들으며 주제를 간호 관리자의 리더십과 임파워먼트 라는 주제에 대해 본보기 ... 질문을 해보면 좋겠다는 말씀을 했다. 간호 관리 수업을 통해 리더십에 관심을 갖고 있었고, 이러한 질문이 굉장히 흥미롭게 느꼈고, 어떤 대답을 들을 수 있을지 굉장히 기대 ... 했다. 실제로 수간호사 선생님께 어떤 리더십을 통해 간호단위를 이끌어 나가는지에 대해 했고, 수간호사 선생님으로부터 “부드러운 카리스마와 믿음을 기반으로 한 간호 관리”라는 인상적인 답안
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.07.05
  • 리더쉽의 사례와 리더쉽의 종류, 리더쉽의 종류, 리더쉽종류, 간호관리학 케이스, 간호관리학 사례관리, 간호관리실습, 간호관리학 간호진단
    는 다양한 관리 기술, 관리자의 리더쉽,의료진간의 문제점 등 병원에서 일어나고 있는 다양한 문제에 집중하여 경험했던 일을 바탕으로리더쉽에 대해 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십이론 ... 간호관리리더쉽과목간호관리학담당교수학번/반이름제출일목 차Ⅰ. 서론 ------------------------------------------------------------- ... ------5p※ 참고문헌Ⅰ. 서론지금까지의 실습은 대상자들의 질병과 증상, 간호중재에 초점을 맞추었다면 간호관리 실습을 통하여다양한 관리방법을 적용하여 병동에서 이루어지고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.08.18 | 수정일 2014.10.17
  • 간호관리실습 보고서, 레포트[간호관리자 간호리더십 보고서] 자세하게 정리하였다고 교수님께 좋은 평가 받았습니다.
    ??????????????????????????????????54. 간호 관리자의 역량?????????????????????????????????????????????????????????????????????6Ⅱ. 리더십 ... ???????????????????????????????????????????????????????????????????61. 리더십의 개념1) 리더십의 정의2) 관리자와 리더Ⅲ. 리더십 이론 ... ????????????????????????????????????????????????????????????????????????81) 독재적-민주적-자유방임적 리더십2) 직무 중심적-구성원 중심적 리더십3) 배려-구조주의 리더십4) 관리 그리드3. 리더십 상황
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.17 | 수정일 2019.10.15
  • 간호관리실습 수간호사 리더십 분석 보고서 (상황대응 리더십이론을 바탕으로)
    리더십 분석 보고서1. 리더십 발휘 사례2016년 10월 24일부터 11월 4일까지 ○○○병원에서 2주간 실습을 하며 관찰한 수간호사 선생님의 리더십 사례를 제시하고 이에 대해 ... 은 리더십 유형은 ‘섬기는 리더십’이다. 섬기는 리더십은 리더와 구성원 간의 신뢰를 쌓는 것을 가장 중요한 전제조건으로 보기 때문에 ‘관계관리(Relation-management ... 분석해보고자 한다.? 사례 1- 실습기간 중 다른 병동에서 근무하시던 간호사 선생님이 이 병동의 신규 간호사로 rotation 하게 되는 일이 있었다. 그 분은 호흡기 내과 병동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.11.18 | 수정일 2016.11.23
  • 리더십 이론과 실습을 통해 관찰한 관리자의 모습을 바탕으로 정리한 이상적인 간호지도자상
    제목 : 리더십 이론과 실습을 통해 관찰한 관리자의 모습을 바탕으로 정리한 이상적인 간호지도자상Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론2. 이상적인 간호지도자상에 적합한 이론3. 이상 ... 적인 간호지도자상과 실습 시 관찰한 간호지도자 비교Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십은 리더와 구성원이 함께 이루어야할 공동의 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용과정이 ... 를 중요시하며 구성원을 배려하고 보살피는 행동을 말한다.(3) 관리격자 이론리더의 행동을 생산에 대한 관심과 인간에 대한 관심으로 나누어 각 차원을 9등분하여 81가지의 리더십 유형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.01.29
  • 간호관리실습A+받은 레포트:간호관리자에게 필요한 리더십 교수님께 칭찬도 많이 받았고 엄청꼼꼼하게 했습니다.
    . 문헌고찰 1-3Ⅱ 본론 3-81. 간호 관리자에게 필요한 리더십3-52. 실습병동의 간호단위관리자의 리더십 유형5-63. 내가 생각하는 간호 관리자의 리더십6-7Ⅲ 결론 81 ... 도 명확하게 이해하면서 상호 보완적으로 활용할 수 있어야 한다.2. 연구방법 및 기간2018.08.13.~2018.08.21.까지 병원 병동에서 실습을 하며 간호관리자의 리더십 ... 간호관리자에게 필요한 리더십과목명 :간호관리실습학년반 :학 번 :이 름 :교수명 :제출일 :- 목 차 -Ⅰ 서론 1-31. 연구의 필요성과 목적12. 연구 기간 및 방법 13
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.05.04
  • 간호 관리실습, 실습단위의 효과적 리더십 발휘 사례, 리더십유형의 이론과 효과, 리더십의 장점과 단점, SWOT 분석으로 환경요인과 전략 도출
    간호관리실습II 보고서목차1. 실습단위에서 경험한 효과적 리더십 발휘 사례-리더십유형의 이론적 근거-장점 (리더십의 효과)-단점2. 실습기관(단위)의 간호생산성 향상방안 ... (marketing mix나 SWOT분석을 활용)-SWOT 분석으로 환경요인 도출-SWOT 분석으로 전략 도출1. 실습단위에서 경험한 효과적 리더십 발휘 사례를 기술하시오.관찰한 리더십 ... history taking, bed making, 주사 syringe에 준비하기, 주사전문간호사 선생님 observation하기 등이 있었다.리더십유형의이론적 근거부하직원과 함께 책임을 공유
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.02.26 | 수정일 2016.10.13
  • 간호관리실습 - 리더십유형분석, 마케팅믹스, SWOT분석
    간호관리실습II 보고서실습 부서5병동실습 조제 조실습기간2015년 8월 24일 ~ 8월 28일1. 실습단위에서 경험한 효과적 리더십 발휘 사례를 기술하시오.관찰한 리더십 발휘 ... 고 기록하였다.리더십유형의이론적 근거민주형 리더십의 특성으로는 아래와 같다.ㆍ평등주의적 ㆍ협조적 ㆍ구성원 중심적 ㆍ 활발한 상호작용ㆍ원격관리 ㆍ부하직원에 대한 태도 : 지도위 ... 일을 할 수 있도록 원격관리 하였다. 또한 아래의 의사소통 모형과 같이리더(M)에게 의사소통과 권력이 집중된 것이 아닌 구성원(S)과 리더(M), 구성원(S)과 구성원(S)의 사이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.03.30 | 수정일 2016.08.24
  • 간호관리실습/ 간호관리학 과제/ 간호현장에서의 리더십 사례 분석/ 리더십 사례 분석/ 관리격자 이론/ 상황대응 리더십 이론/ 3원록적 관점/ 리더십 장단점/ 리더십 개선방안/ 내가되고 싶은 지도자상
    보였으나 평간호사들을 진심으로 걱정해주고 신규간호사의 고충을 들어주고 위로해주는 Blake와 Mouton의 관리격자이론에서 인기형 리더십 유형에 속하며 Hersey와 Blanchard ... 서 매우 피곤해보였다. 수간호사 선생님이 업무에 적응하고, 관리자로써의 역할을 충실히 한다면 모든 구성원들이 일하기 좋은 곳이 될 것 같다.2. 성인병동을 실습하면서 관찰한 수간호사 ... 와 mouton의 관리격자이론에서 과업형 리더십 유형에 해당한다.▶ 장단점- 장점 : 수간호사의 업무능력이 있기 때문에 과업성의 능력을 이용하여 생산성을 높일 수 있다.- 단점 : 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.09.09 | 수정일 2019.01.22
  • 지역사회 건강관리조직 내에서 간호 리더십 보고서/지역사회 실습 개인과제/A++
    지역사회 건강관리조직 내에서 간호 리더십 보고서(2페이지 이내)지역사회와 건강관리 조직내에서의 간호 리더십의 원리를 비교 분석하고, 지역사회와 건강관리 조직 내에서 보건의료팀 ... 에서는 리더십 기능이 발휘되지 않는 상태라고도 할 수 있다. 구성원들이 자유스러운 분위기에서 유용한 아이디어를 많이 내도록 한다.관리 그리드 리더십 유형무관심형 : 생산과 인간에 대한 관심 ... 를 강조하면서 개개인을 리더십의 주체로 바라봄병원 및 지역사회 간호직 리더십과 이론과의 비교 서술병원에서 진행하는 간호직 리더십은 대부분 관리 그리드 리더십 유형 에서 ‘팀 형
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.04.21 | 수정일 2019.06.17
  • 교수님께 칭찬받은 A+++ 간호관리 리더십유형 케이스입니다. 간호관리실습시 수간호사 리더십 유형 레포트로 칭찬받았습니다.
    자의 리더십 유형에는 많은 종류가 존재한다. 이번 첫 관리실습을 통해 실습 간호단위 내 수간호사 선생님의 리더십 유형을 다양한 간호 관리자의 리더십 유형 중에서 직접 찾아 분석 ... REPORT-리더십 분석-과목담당 교수님실습 장소실습기간소속학번/ 이름제출일1. 서론 ---------------------------------------- 1p2. 본론 -- ... 하는 기회가 있었고, 이러한 과정 속에서 다양한 리더십의 종류와 내가 생각한 리더십에 대하여 다시 한번 생각해볼 수 있는 기회가 될 수 있다. 실습 3일 동안 지켜본 실습지내 수간호사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.02.26
  • 교수님께 칭찬받은 A+++ 간호관리 리더십유형 케이스입니다. 간호관리실습시에 내주시던 과제로 칭찬받았습니다.
    간호관리리더십유형 REPORT학 교학 과교 과 목실 습 지지 도 교 수제 출 일학 번이 름1. 간호관리자가 사용하고 있는 지휘활동-------------------------- ... -----------3P2-1. 수간호사 리더십 평가 도구를 이용하여 간호단위 관리자의 리더십을 평가---4P2-2. 간호관리자의 리더십 유형을 리더십 이론에 근거하여 분석---- ... 이나 일을 하면서 애로 사항등을 잘 들어주시는 편이다. 그러면서도 22병동은 분권화가 높은 편인 것 같다.2-1. 수간호사 리더십 평가 도구를 이용하여 간호단위 관리자의 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.26
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2025년 11월 17일 월요일
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