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"경력설계와 진로개발" 검색결과 141-160 / 1,170건

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    4차 산업혁명과 진로
    이 인간의 직업을 대체하는 것은 불가피하며, 이에 대비해 인간만의 새로운 역량을 개발할 필요가 있다.2. 직업 변화에 따른 진로 대비인공지능으로 자동화·지능화 된 4차 산업혁명 ... Subject :경영정보론Prof :Student No :Major :Name :Date :4차 산업혁명과 진로목차1. 4차 산업혁명과 미래의 직업 변화2. 직업 변화에 따른 ... 진로 대비3. 직업 외 예상되는 미래 양상1. 4차 산업혁명과 미래의 직업 변화산업혁명이란 과학기술의 혁신으로 인한 사회, 경제상의 급진적인 변화를 말한다. 최초의 산업혁명
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.22
  • 여성간호 국내외 의료정책
    : 취업설계사가 구직상담, 구인업체 발굴, 취업알선, 취업 후 직장적응 지원 등 관리 ?2) 집단상담 프로그램 : 구직자의 취업의욕 고취ㅇ구직기술 향상, 직업진로지도 등을 위한 집단 ... 을ㅤ콘텐츠로 개발하여, 경력단절여성들이 언제든지 온라인으로 손쉽게 원하는 강의를 수강하고 학습관리를 받을 수 있도록 지원한다.?7) 각 협업부처는 소프트웨어(과기부), 문화예술(문체부 ... . 선정이유혼인·임신·출산·육아 등으로 경력이 단절된 여성 등에게 취업 상담, 직업교육훈련, 인턴십 및 취업 후 사후관리 등 종합적인 취업서비스 지원이 필요함을 느끼어 선장하게 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.06
  • NCS 직업기초능력 /자기개발 ox 문제+해설 (교수자, 학습자 자료만 참고/ 앞페이지부터 순서대로)
    을 위한 질문-내가 설계하는 나의 경력은?-나는 언제쯤 승진을 하고, 퇴직을 하게 될까?-경력개발과 관련된 최근 이슈는 어떤 것이 있을까?7. 자기개발은 자기개발의 첫 단계가 되 ... 관리를 위한 질문-나의 업무에서 생산성을 높이기 위해서는 어떻게 해야 할까?-다른 사람과의 대인관계를 향상시키기 위한 방법은?-자기관리 계획은 어떻게 수립하는 것일까?*경력개발 ... 이 필요하다.111. 자기 개발은 자아 인식, 자기관리, 경력개발로 이루어진다.답:O자기관리: 자신의 행동과 업무 수행을 관리하고 조정하는 것경력개발: 개인의 경력 목표와 전략
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.17
  • 우수인재 확보방안
    경력계획ㅇ 경력계획을 통해 조직체의 인력수요를 적시에 충족시키고, 구성원에게 경력진로의 기회를 알려주며, 현행 인력계획과 인력개발 프로그램을 활용하여 조직체의 인적자원개발과 조직구성원의 경력희망 및 욕구를 동시에 만족시킨다.ㅇ 아래 순서로 경력계획을 구성한다. ... 를 위해 승진방침, 심사절차, 승진경로, 승진 자격조건 등을 명확하게 한다.-투명한 승진관리로 구성원들의 경력계획과 경력개발에 도움을 준다.-승진결정에 이의를 갖는 경우를 대비 ... 모형화, 팀구축, 집단 간의 대면, 그리드훈 련ㅇ 이외의 구성원의 업무능률향상과 실무경험 및 경력개발을 위해 훈련한다.-실무지도와 상담, 직무순환, 과도기적 과업, 행동수정 프로그램
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.05
  • 청소년복지론 ) 학교 밖 청소년을 위한 사회복지 실천방안을 기술하시오.
    한 능력을 기를 수 있도록 설계되어 있다. 또한, 정보 접근성을 향상시켜 청소년들이 필요한 진로 및 취업 정보를 쉽게 얻을 수 있도록 하고, 자기 자신을 긍정적으로 인식하며 자신의 능력 ... 있도록 문화 다양성 훈련을 제공할 수 있다. 이는 참가자들이 다양한 배경을 가진 사람들과 효과적으로 소통하고 협력할 능력을 키우는데 도움을 준다. 경력 개발을 위한 네트워킹 ... 프로그램2) 진로설정 및 사회적응 프로그램3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론학교를 떠난 청소년들이 사회에 나와 겪는 어려움은 점점 더 심각한 사회 문제로 떠오르고 있다. 이 문제
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.29
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    사회복지 현장실습 발표 ppt
    를 생각하고 있음 사회복지사 1급 취득 장애인 재활상담사 2급 취득 (사회복지사2급 + 3년이상의 경력) 05 본인 소개 및 향후 본인의 인생설계{nameOfApplication=Show} ... 등 04 실습 후기 실습 前 마음가짐 실습 진행 中 어려운점 실습 진행 後 느낀점 05 본인 소개 및 향후 본인의 인생설계01 실습기관 소개 : 설립일/기관장과 직원/기관분위기 ... 고, 복지관 프로그램 개발 및 진행을 한다.02 실습 기관 분석 : 미션 /비전/목표/전략 미션 비전 목표 전략 지역사회와 함께 희망과 행복은 나누는 복지관 지역사회복지센터
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.13
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    청소년 멘토링의 개념과 필요성에 대해서 사례를 들어서 기술하시오
    청소년과 마찬가지로 심리적 특성의 변화와 사회적 기술의 습득, 관계 증진에 효과가 있으며, 미래에 대한 확신과 진로개발, 책임감 및 지역사회에 대한 관심과 강한 연계를 형성 ... 을 통해 조직생활 적응력과 조직에 대한 인식을 향상시키고 시행착오를 줄이게 된다. 멘토링을 통해 조직의 향후 방향을 인지한 멘티는이에 맞춰 경력 계획을 설계하며, 변화하는 조직 ... 소년 멘토링의 사례4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론멘토링은 경험 또는 스킬이 많은 사람을 부족한 사람과 의도적인 관계를 맺게 하고 합의된 목표에 따라 특정역량을 개발하는 것이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.20
  • 한국 평생교육 기관의 특징에 대해서 3가지 이상 서술하시오.
    는 실무형 교육과정을 직접 설계하고 운영함으로써 인적 자원 개발의 효율성을 높이고 있다. 최근에는 대기업뿐 아니라 중견·중소기업도 내부 인재 양성을 위해 자체적인 평생교육 체계 ... 에 있다. 한국교육개발원의 통계에 따르면, 2022년 전국의 평생교육기관 수는 4,869개로 조사되었고, 이는 2021년 4,493개 대비 증가한 수치이다. 특히 2024년 비형식 ... 에서 중요하다. 고령화 사회로 진입한 이후 은퇴 세대의 자기계발 욕구, 경력 전환을 위한 직무 재교육 필요성, 지역 사회 내 문화 향유의 욕구 등이 복합적으로 작용하면서 평생교육
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.11
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    사회복지현장실습 발표 PPT
    기간의 때문에, 장애인거주시설 “생활재활교사”의 진로를 생각하고 있음 사회복지사 1급 취득 장애인 재활상담사 2급 취득 (사회복지사2급 + 3년이상의 경력) 05 본인 소개 및 향후 본인의 인생설계Thank you..!!!{nameOfApplication=Show} ... 前 마음가짐 실습 진행 中 어려운점 실습 진행 後 느낀점 05 본인 소개 및 향후 본인의 인생설계01 실습기관 소개 : 설립일/기관장과 직원/기관분위기/조직문화 1. 설립일 ... 개발 및 진행을 한다.02 실습 기관 분석 : 미션 /비전/목표/전략 미션 비전 목표 전략 지역사회와 함께 희망과 행복은 나누는 복지관 지역사회복지센터로서의 복지관, 나눔과 소통
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.25
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    위기청소년들의 환경과 여건에 맞는 자립을 위한 진로탐색 사업
    )① 일능한 인원20명4. 사업 목적 및 목표목 적산출목표성과목표자립을 위한 역량 개발과 협력 강화월2회 진로지도 P/G개별 상담 및 평가를 통한 맞춤형 진로 탐색, 계획 수립월2회 ... 에 맞는 진로설계를 구축할 계획- 본 사업의 프로그램은 크게 직업체험 프로그램, 자격증 취득과정, 전문직업인과의 미니토크콘서트, 진로여행 등 4가지로 구성연간복지사 1명전문강사 1 ... 위기청소년들의 환경과 여건에 맞는 자립을 위한 진로탐색 사업목차1. 사업명2. 사업의 필요성3. 서비스 지역, 서비스 대상 및 실인원수4. 사업 목적 및 목표5. 사업내용6
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.30
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    평생교육경영론 2025] 1. 기존에 알고 있던 경영의 개념과 본 과목 학습 이후 경영의 개념은 어떻게 다른가(혹은 달라졌는가)? 동일하다면 어떤 내용이 동일한것인가? 2. 자신이 4년 후 평생교육단체(혹은 기관)를 설립하여 운영한다는 가정 하에, 단체(기관)명 설립목적 및 필요성, 중심교육사업의 내용, 운영방식 등
    적 인식 변화와 시사점① 경영을 바라보는 관점의 확장② 평생교육기관·지역사회·공공조직에서의 적용 가능성③ 향후 자신의 학습·실무·경력 개발에 주는 의미2. 자신이 4년 후 평생교육 ... 해결 프로젝트 학습③ 평생 진로·자기설계 워크숍④ 프로그램의 차별성과 기대 효과4) 운영 전략 및 방식5) 성과 관리 및 향후 발전 방향3. 참고문헌1. 기존에 알고 있던 경영 ... 의차원이 아니라, 앞으로의 학습 방식과 실무 역량, 그리고 개인의 경력 개발까지 영향을 미칠 수 있는 지속적인 사고의 틀로 자리 잡았다.① 경영을 바라보는 관점의 확장과거의 나
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.25
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    내가 진출하고자 하는 직업에 대하여
    REPORT학 기과목명취. 창업 설계진로탐색교수명전 공학 번이 름제출일‘내가 진출하고자 하는 직업에 대하여’Ⅰ. 서론직업의 사전적 정의는 생계를 유지하기 위하여 자신의 적성 ... 적절할 것이라고 생각했다. 또한 나는 소화기내과 임상 연구 간호사가 되어 크론병과 같은 소화기내과 희귀난치병 신약을 개발하고 싶다. 신약 연구개발에 직접적으로 참여함으로서 나 ... 하며 이런 모든 임상시험 과정이 관련 규정에 부합되도록 관련 규정에 대한 지식의 습득 또한 요구된다고 한다.연구 간호사가 되기 위해서는 간호사 면허를 취득하고 임상경력을 쌓는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.03
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    여성새로일하기센터 분석
    에 관한 경제활동 촉진법에 근거해서 2009년부터 시작되었다. 여성새로일하기센터 사업은 당초 경력단절여성이 대상이 되어 직업교육훈련을 수행하던 여성인력 개발 센터와 지자체 여성회관 ... 하기센터 시범사업을 거쳐 현재는 일반형, 경력개발형, 농어촌형으로 분류하여 운영하고 있으며 이외에도 한계를 보완하기 위해 전문인력양성 직업교육훈련 공모사업을 추진하고 있다. 또한 ... 하여 여성의 경제활동을 높이기 위한 사업으로 고양여성인력개발센터는 일반형 고양여성새로일하기센터와 경력개발형 고양MICE여성새로일하기센터를 운영한다. 고양시 3개 구에 모두 위치하고 있
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
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    직업상담사 2급 직업상담학 요약정
    진로상담> 직업상담(진학상담/취업상담/직업적응상담/직업정신건강상담/경력개발상담/은퇴후상담)1.상담의 목표(목적) : 자기자신의 정확한 이해를 통해 진로결정을 확실하게, 진로탐색 ... 성격특성과재능에대한이해,전생애적발달과정반영_직업선택에초점,진로발달이론근거,상담윤리강령에따라,의사결정과정도움, 개인의특성파악후,라포형성뒤실시_실직자와의 상담; 공감적이해+자기개방하기 ... +반복,요약,환언하기 ; 긴장감 제거와 적응능력의 회복_상담자가 고려해야할 사항 ; 정보제공의 시기가 적절해야, 검사결과에 대한 평가와 해석을 한 뒤 직업정보 제공, 상담종료시 진로
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.20
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    A+) 테마파크를 주제로한 창업계획서 입니다.
    소속임- 워크넷, 잡코리아와 협력 관계 체결이름경력홍길동국내 최대 규모 멀티미디어 엔터테인먼트 0000 콘텐츠 총괄전우치인스타그램 개발팀이몽룡@@랜드 테마파크 아트디렉터 출신성춘향 ... , 키즈앤키즈, 한국 잡월드 등 어린이와 청소년을 대상으로 하는 직업체험 테마파크가 많지만, 성인을 대상으로 하는 것은 없다. 이는 진로를 선택함에 있어서 도움을 주기 위한 교육적인 ... 목적으로 설립이 되었기 때문인데, 성인에게는 기회가 주어지지 않는 것이다. 그리고, 진로선택의 목적보다 이미 직장을 다니고 있는 직장인들을 대상으로, 무료한 삶을 벗어나, 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.26
  • 간호관리학, 조직문화와 조직변화사례 보고서, 경력개발제도 조직변화 사례 서론본론결론
    적으로 적용하기 시작하였다(최영선, 1993). 경력개발은 조직의 인력 수요를 적시에 충족시키고, 직원에게 앞으로의 경력 진로의 기회를 알려주며, 현행 인력계획과 인력개발 프로그램 ... 전문가 양성을 목적으로 하고 있다. 경력 개발 프로세스 설계는 다음과 같은 단계로 진행된다.▶기본 역량 강화 단계-향후 개인 경력 관리의 기본 단위 및 인적 자원 재고 관리 ... 와 행동양식을 의미한다. 즉, 조직변화란 조직의 목적을 달성하는데 도움이 되는 문화로 조직을 변화시키는 것을 의미한다.Ⅱ. 본론1. 조직문화 사례1) 경력개발제도간호현장 내에서 임상
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
  • 작성자 거주지역의 자원봉사활동에 대한 현황 파악과 자원봉사자 모집의 활성화 방안 모색
    들 간의 협력과 공동 목표 달성을 촉진한다.4) 경력 개발과 사회적 인정의 동기현대 사회에서 자원봉사는 경력 개발의 도구로 인식되기도 한다. 특히 청년층에게는 자원봉사를 통해 직무 ... 자원봉사 프로그램을 개발해야 한다. 예를 들어, 환경 보호, 기술 교육, 스타트업 지원 등 청년층이 흥미를 가질 만한 주제를 중심으로 프로그램을 설계하고, 청년들의 참여를 독려 ... 개발과 학습의 동기자원봉사는 새로운 기술 습득과 경험 축적의 기회를 제공한다. 이는 개인이 스스로를 성장시키고, 새로운 지식을 습득하며, 이를 통해 자아 실현을 이루는 계기가 된다
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07
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    학업계획서-초등교육학
    개발하는 교육 방법에 관한 연구 프로젝트를 주도했습니다. 이 프로젝트에서 저는 연구 설계, 데이터 수집 및 분석, 그리고 결과 해석에 대한 중요한 경험을 쌓았습니다. 이 경험 ... 학업 계획서- 초등교육학 -개인 소개 및 학업 배경: 자신의 학업 경력, 관련 경험, 주요 성취 등을 소개하고, 학업에 대한 열정과 관련 분야에 대한 관심이 어떻게 발전해 왔 ... 는지 설명합니다.학업 목표 및 동기: 자신이 선택한 학문 분야나 연구 주제에 대한 관심을 어떻게 발전시킬 것인지, 그리고 이 학업이나 연구가 자신의 장래 진로나 개인적, 전문적 목표
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.19
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    사회투자국가에 관한 논의는 복지국가 재편의 과정에서 매우 중요한 내용 중의 하나입니다. 사회투자국가에 대한 성격규정, 의미, 내용, 우리나라 사회복지정책과의 관계 등을 자유롭게 정리/작성
    과 지역사회가 필요로 하는 인재를 양성하기 위한 다양한 직업교육훈련을 사회복지차원에서 실시하고 있다.실직자나 직장인은 물론이며 청소년의 진로지도를 통하여 미래의 인적자원을 개발 관리 ... 가능성을 사전에 예방하기 위함이다. 인적자원개발의 방법은 전통적인 학령기를 뛰어넘어, 유아기부터 고령기까지 생애주기에 걸친 교육과 훈련 기회를 제공하는 것이다. 따라서 주요 정책 ... 도 함께 추진된다. 여성의 사회진출을 돕는 공보육과 출산?육아휴가제도, 장기실업자의 근로복귀를 목표로 설계된 교육?훈련?상담 등 맞춤식 고용서비스, 청년실업자의 노동시장 참여를 돕
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12
  • [A+]심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.
    Ⅱ. 본론? 인사 심리학1. 직무분석2. 종업원 선발3. 직무수행평가4. 교육 및 훈련5. 경력개발6. 노사관계? 조직심리학1. 직무만족2. 작업동기3. 조직 의사소통4. 조직개발 ... 학조직에서 직무분석, 선발, 교육 및 훈련, 직무 수행평가, 경력개발과 노사관계에서 발생하는 여러 가지 문제를 다룬다. 즉, 특정 일을 하는데 필요한 인간의 능력과 기술, 지식 ... 현실적인 필요로 새롭게 떠오르는 분야이다. 근로자들의 직무 스트레스를 다룰 뿐만 아니라 진로상담, 경력상담, 직업상담, 기업상담,노사관계, 탈진 등 여러 방면에서 상담 요구와 욕구
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.25 | 수정일 2023.04.07
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2025년 11월 20일 목요일
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