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"[교원능력개발평가] 교원능력개발평가" 검색결과 141-160 / 5,886건

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    [운영계획서] 함께 참여하고 성장하는 2024 행복 나눔 장학 운영 계획서 견본입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.
    도모교직원의 개인적 능력개발시켜 자아실현의 기회 부여교직원 간의 상호 이해와 협동하는 분위기 및 긍정적 학교 조직풍토 조성학교나 외부 기관의 다양한 연수, 장학 활동 권장교원 ... 방법의 개발 및 적용- 연수 및 교사 학습동아리 운영을 통한 교원의 배움 중심 수업의 전문성 강화? 운영 계획- 협력학습을 위한 다양한 교수학습 방법의 개발 및 적용- 교과 내용 ... 자율연수를 활성화하여 교원능력을 극대화- 공교육에 대한 신뢰 회복 및 보람 가득한 교직 문화 조성? 일시 및 장소- 매월 둘째 주 금요일 7교시 챌린저홀? 자료 활용- 주관
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.07
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    웹기반 원격교원 연수
    하여 현장교사가 원격접속을 통해 원하는 장소 및 시간에 연수교육을 받을 수 있는 연수체계과거 국가주도적 교원연수 체계에서 벗어나 교원 스스로의 자가 학습을 통한 직무수행 능력 개선 ... 내용 : 원격연수 모형의 개발 및 체계구축, 종합관리시스템 개발 시범기관 : 한국교원교원종합연수원, 경남교원연수원(*/11)2004월 4월 28일시스템 구성도가상 교원연수원 ... 교육컨텐츠 부재로 인한 교육질의 저하 우려 학습성취 평가와 관련한 신뢰성 및 인증에 관한 기술개발 필요단 점(*/11)2004월 4월 28일3. 앞으로의 과제 및 발전방향원격
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.04
  • 교원평가
    교원 평가1. 서론교원평가란, 교원능력개발평가의 줄임말이며 대한민국 교육부에서 교원능력 신장 및 학생과학부모의 공교육 만족도 향상, 공정한 평가를 통한 교원의 지도능력 및 전문 ... 하자마자 교원평가의 근거 규정인 '교원평가 시행 규칙'을 폐지하는 입법 절차에 공식 착수한 사실이 5일 뒤늦게 확인됐다.전북교육청은 김 교육감이 취임한 당일, '교원능력개발평가 ... 을 것인지 의문이 아닐 수 없다. 또 그렇게 평가할만한 능력을 갖춘 학부모라도 교원 평가를 위해 시간적인 여유가 있는지도 의문이다.일곱째, 교원 평가에서 동료 교원들의 진정성 있
    리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.27 | 수정일 2022.04.04
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    2022. 전문적학습공동체 자율장학 계획
    , 교과연구회, 학술회 등 개인연구 활동▶동료장학? (대상) 교사 전원? (시기) 연 2회(1학기: 4월 말, 2학기: 교원능력개발평가 기간)? (방침)?공동수업안 작성 및 수업나눔 ... 활동 전개?수업 공유, 수업 참관, 수업 성찰 등 개별 교사의 실정에 맞게 선택하여 상호 장학※ 동료장학계획 별도 공문 작성?교원능력개발평가 기간과 연계하여 학부모 대상 대면 ... 공유- (시기) 12월- (대상) 교원 전원?유치원 평가 연계- 자체평가, 교육과정평가, 교사평가, 유아평가, 학부모 설문 등?평가 결과 활용 및 환류- (시기) ‘23. 2월 새
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.26
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    한국어 교사가 갖추어야 하는 자질과 태도에 대해 논하시오
    되어야 할 문제이고 정해진 소정 교육을 받고 교원자격을 부여받는 한국어 교사들이 질적으로 한국어를 교육하는 교사로서 충분한 능력과 자질을 갖추었는지 한국어 교사로서 역할을 성공 ... 한국어교원 2급 자격증이 부여되고 단기교원양성과정을 수료한 후 한국어교육능력검증시험을 통과하면 한국어교원 3급 자격증이 부여된다. 1급 자격은 2급을 취득한 이후에 5년 동안 2 ... 개발, 학습자 평가 등 다양한 의사결정 과정에서 합리적으로 이를 수행해야 한다. 마지막은 전문적 지도자로서의 교사 역할이다. 한국어 교사는 전통적인 교수법과 틀에 안주하지 않고 창의적으로 개척하는 역할을 수행해야 한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
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    교육인사행정 파트 전체 정리본 (교육행정 및 교육경영)
    개발 및 사기양양을 도모하는 일련의 과정인력계획, 모집, 시험, 임용→ 채용과정현직교육, 근무성적평정, 승진 및 전직·전보→ 능력개발보수, 후생, 근무환경→ 사기관점 :인사행정 ... 성인과 교사의 전문적 역할을 보완하는 방향으로 협동하는 속성2. 교원의 양성과 임용1) 교원자격제도(1) 교원자격의 의미직무를 수행하는 데 필요한 능력 및 자질을 제도적으로 규정 ... 성 :- 시험이 측정하려고 하는 내용을 제대로 측정하고 있느냐의 정도- 일정한 교직 직무수행 능력을 측정하려고 입안한 시험이 그러한 능력을 정확하게 측정하였으면 타당성O- 교원의 선발
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.10
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    [A+]한국어 학습자의 듣기 능력평가하는 듣기 평가 문항을 문항 분석 관점에서 검토하고 문제있는 문항을 찾아 문제점을 분석하고 개선방을 제시
    외국어로서의한국어능력평가론주제: 한국어 학습자의 듣기 능력평가하는 듣기 평가 문항을 문항 분석 관점에서 검토하고 문제있는 문항을 찾아 문제점을 분석하고 개선방을 제시목 차Ⅰ ... . 서론Ⅱ. 본론듣기 평가의 범주와 평가 항목토픽 듣기 능력 평가 문항 분석 및 개선방안 제시Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론듣기는 언어의 다른 기능에 비해서 사용 빈도가 높으며 원활 ... 한 언어생활을 위해서 꼭 필요한 기능이다. 학습자의 듣기 능력에 대한 정확한 평가가 이루어질 때 학습자의 정확한 듣기 능력을 파악하게 되고, 효과적인 학습이 가능하다.본문에서는 듣
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.21
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    대학도서관 사서직의 교육훈련 제도 문제점과 개선 방안에 대해 서술해보세요.
    의 질을 높여야 한다.다섯째, 교원과 사서 간의 협력 강화가 필요하다. 교육훈련 프로그램의 효과를 높이기 위해서는 대학 교원과 사서 간의 긴밀한 협력이 필수적이다. 한국교육개발원 ... 의 협력이 교육훈련의 질을 높이고, 사서들이 교육 내용을 보다 효과적으로 습득할 수 있도록 돕는다는 것을 시사한다. 따라서, 교육훈련 프로그램 개발교원과 사서 간의 협력을 강화 ... 할 수 있는 능력이 향상되었음을 보여준다. 또한, 실무 중심의 교육훈련 프로그램을 도입한 대학의 사서들은 그렇지 않은 대학의 사서들에 비해 업무 만족도와 전문성 평가에서 약 30
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.21
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    [운영계획서] 교육 3주체 운영계획서 예시입니다. 많은 이용바랍니다.
    은 2학기 교원 능력 평가를 위한 수업 공개와도 연계? 학교 홈페이지에 희망교서의 수업 공개 계획을 공지? 외부 공개수업 연구회와 고문을 희망하는 교사들에게 수업 고문 배치(다 ... 평가 전문성을 강화함.? 학교 교육과정과 교수학습, 평가과정 등 유기적으로 연계된 교육 변화 인식하고 직무연수를 통한 협력적 연구 문화를 조성하여 교원의 전문성을 신장함.나 ... 기반 조성 및 교사의 교과 지도에 대한 전문성 신장에 기여하고 궁극적으로 학생?학부모?교사의 학교 교육 만족도 제고? 자율적인 연구 풍토를 조성시키고 교직원의 개인적 능력개발
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.18
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    학급 내 학생 간 학교폭력이 발생할 경우 학급 담임교사로서 해당 학생, 학교장, 학부모
    능력개발평가제 등이 지원될 수 있으며 단위 학교 중심의 장학, 전문적학습공동체 프로그램을 통해 적극적 지원이 가능하다. 더불어 교사 개인 중심의 학습연구년과 자율연수휴직을 통해서 ... 해야 한다. 교사의 전문성은 인적 자본의 영역에서 학생의 학습을 진전시키고 최신 연구 경향을 반영해 효과적으로 수업하는 능력, 수업의 전문성 개발을 증진하는 방향으로 진행되어야 하 ... 을 변경하고 수업 준비에 대한 연구, 학습 및 다양한 교수-학습 전략의 개발과 수업의 방향성을 찾는 노력 등이 병행되어야 한다. 이를 위해 교육부 중심의 자격연수 및 직무연수, 교원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
  • [교직실무]학교 내 교직윤리(내용정리)
    에 대한 전문성 ?미래사회의 변화를 주도할 변화 관리능력?직무능력향상을 위한 교원연수-: 교육공무원은 그 직책을 수행하기 위해 부단히 연구와 수양에 노력해야 함-전문적 지식?기능 ... 능력을 높이기 위해 연수원장이 별도로 정한 연수특별연수-교원을 국내외 연구기관에 보내어 받는 연수학교 중심-학교단위의 자율적 연수와 학회 등을 통한 연수개인 중심-대학원 진학 등 ... 을 통한 연수?교과 전문성 향상을 위한 교과연구활동?교원의 전문성 향상 ?교원의 자율적 연구 풍토 조성 ?창의력 신장 및 수준별 교수?학습방법 개선 자료 개발 ?보급을 통한 교육의 질
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.05
  • 교직 교육행정학 기말고사 정리
    교육제도론1. 교육제도의 개념1) 정의교육이념 및 교육목적을 달성하기 위한 국가적 차원의 인위적 장치로서, 교육활동(목적, 내용, 방법, 평가), 학생 교원교육기관 교과용 도서 ... 의 원칙- 예산의 목적외 사용 금지 원칙- 건전재정 운영의 원칙- 수입금 직접사용 금지의 원칙교육인사행정1. 교육인사행정의 정의- 유능한 인적 자원을 확보- 그들의 계속적인 능력 개발 ... - 법규, 제도적 틀, 교육이념 달성을 위한 기반2. 교육제도의 이념적 원리? 1항 : 교육권 균등 보장모든 국민은 능력에 따라 균등하게 교육을 받을 권리를 가진다.? 2항
    시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.23
  • 교원임용고사의 문제점
    평가를 충분히 실시하기 어려운 실정이기 때문에, 현장에서 실질적으로 필요로 하는 교원으로서의 적성과 능력평가하는 장치로는 매우 미흡하다는 것이다. 그러나 선발시험의 성격인 ... 하다는 것, 5번 수업실기능력 평가가 여전히 미흡하다는 것이다.자필고사의 비중이 여전히 과다하다는 것은 최근 교원으로서의 적성과 능력평가하는 교직논술과 수업능력의 비중이 높아졌 ... 과 수업능력 평가 중심의 교원임용과정의 연계는 교육실습의 기능을 적극적으로 활용하는 방향이어야 한다.8. 임용 시험의 공정 관리의 강화가 필요하다.9. 교육학 과목의 신중한 도입 논의가 한다.
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.12
  • 한국교원대 체육교육대학원 자기소개서 수학 연구계획서
    은 제게 현장 중심의 체육교육 접근법의 중요성을 깨닫게 했습니다. 그 결과, 체육교육의 성과를 정확하게 진단하고 평가하는 능력을 기르는 데 중점을 두게 되었습니다. 또한, 체육교육 ... 현장은 지속적으로 변화하고 발전하고 있습니다. 이러한 변화에 빠르게 대응하고, 학생들에게 더 효과적인 체육 수업을 제공하기 위해 코칭 기술을 개발하는 능력도 함께 키워나갔 ... 하게 하고, 그 결과로 학교 체육 교육의 방향성을 재정립하는 데 큰 도움을 줄 것이라 확신합니다. 장래 계획으로는, 한국교원대 교육대학원에서 습득한 체육교육 연구 능력과 지식
    자기소개서 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.11.01
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    교육 전문직 업무 추진 실적서 작성 예시입니다. 꼭 참고하시길 바랍니다.
    자의 역할 증대※ 학습권 보장제 시행 시기 : '11년부터 초, 중, 고 단계적 확대 시행(현재, 초6학년생이 고3이 되는 '2017년에 완성)교원능력개발평가 정책 선도학교 ... 직무‘07.10.01.24유2장학론교육인적자원연수원직무‘07.11.07.20유3학생이해 및 학생상담능력향상교육인적자원연수원직무‘08.02.28.30유4동기부여교육과학기술연수원직무 ... 부 공동 ‘학교 운동부 정상화 방안’의 구성, 실무 T/F팀 ‘07~’08년도 활동 추진- 현장 교원을 대표하여 학교체육 정상화의 하나로 학생 선수 인권 및 최저 학습제(학습
    리포트 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.25
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    교직실무_유치원평가의 변화과정 및 발전방향에 대하여_
    ·공립 유치원의 재직죽인 교원 및 희망하는 사립유치원이며, 유치원 교원능력개발 평가의 성공적인 안착을 위하여 컨설팅의 강화와 홍보를 통해·서 적극적은 참여를 권장하고 있다. 유치원 ... 평가지표나 평가문항 등 평가관리체제는 교원능력개발평가 실시에 관한 훈련에 기초하여 구축하고 있다. 교육청이나 유치원에 교원능력개발평가관리위원회를 설치하고 있다. 학부모의 참여방식 ... 평가를 통하여 유아교육 현장에서 요구하는 실정과 이에 기초한 유아교육 정책을 연구하고, 개발하며, 수립하기 위한 자료 및 정보 활용에 용이하다는 것이다. 또한 각 학교의 종합적인
    리포트 | 6페이지 | 1,700원 | 등록일 2022.05.16
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    장학의 필요성, 장학의 방향성 등을 중심으로 단위학교에서 어떤 장학이 이루어져야 하는지를
    의 유연한 장학이 이루어질 수 있다. 구체적으로는 교원능력개발평가를 개편하는 방법이 있다. 교육환경에 맞게 조정하고, 이를 실질적 평가기준으로 활용한다면 교육의 품질을 크게 높일 수 ... 는 기준을 설정하고, 체계적 진단 기준을 확보해야 한다. 단위학교에서 자체적으로 교원 직무 평가를 진행할 수 있다면, 단위학교의 상황에 맞는 맞춤형 장학이 가능해지므로 자율장학 중심 ... 지원청이 보다 자율적인 장학을 지원하고 있지만, 아직까지도 통제 중심의 장학이 이루어지는 경우가 많다. 특히 교원의 전문성에 대한 명확한 기준이 없어 어떠한 부분에서 장학이
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23
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    [논설][우수논술] 교원 승진제도의 문제점과 개선방안
    후보자를 어떤 방법으로 선정하든지, 그에 따른 준거의 개발이 필요하다. 현재의 승진제도는 평가의 공정성과 객관성이 떨어지기 때문에 교원들의 불만 요소가 나타나고 있다. 순위명부 ... [논술]교원 승진제도의 문제점과 개선방안승진에서는 기준이 가장 중요하다. 아이들을 잘 가르치고, 능력 있는 교사들이 단순한 점수 따기 경쟁에서 벗어나 승진을 할 수 있도록 하 ... 수 있다. 다면평가제를 정착시키기 위해서는 객관적인 준거를 개발하고, 그에 따라 합리적이고, 공정한 평가를 해야 할 것이다.셋째, 연구점수 부여의 방법을 바꾸어야 할 것이
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.29
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    (교육행정) 교원임용정책의 문제점
    능력에 있어 심한 격차가 생기는 현상이 발생하고 있어, 결과적으로 교직의 전문성을 저해하고 자격증의 권위를 추락시키는 원인이 되고 있다.넷째, 교원양성기관 정비에 어려움이 있 ... 평가원의 연구원이 모든 교과의 정보를 알 수 없으므로 출제교수의 선정에 무리가 따르는 경우가 많았다.Ⅲ. 개선방안위에서 언급한 교원임용정책의 문제점을 개선하기 위한 다음과 같은 방안 ... 하지 않고 교원을 선발하는 여러 가지 방안들을 제시하고 있다. 교원교육평가인정제도 도입을 통한 정원통제와 대학의 추천임용제도 등이 그 방안들이다.둘째, 교원양성기관은 교육의 질
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.23
  • 조직개발 인터벤션 사례 - 교원그룹의 리더쉽 역량 강화
    기 위해 역량평가도 도입했다.6. 결과교원그룹은 이러한 공식적, 비공식적 인터벤션 기법들을 통해 역량과 성과를 기반으로 한 리더십 개발 프로그램을 구축할 수 있었다. 또한, 리더 ... 교원그룹의 리더십 역량 강화를 위한인터벤션 사례1. 인터벤션 선택 배경 및 이유 소개조직개발론 수업 시간에 다양한 조직개발 인터벤션 기법들에 배우게 되었다. ‘인터벤션’이란 조직 ... , 교원여행에서 수행하고 있다.3. 기업의 문제점 분석교원그룹은 리더십 수행과정에 문제가 있다는 것을 인지하게 되었다. 즉, 리더십의 수행에 인재개발팀의 조직원들이 많은 시간과 비용
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.30
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2025년 08월 06일 수요일
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