"파견근로법"의 검색결과 입니다.

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"파견근로법" 검색결과 1,481-1,500 / 6,369건

비정규직 노사관계론

기획소송이 제기될 우려가 있음에도 합리적 사유를 제시할 책임을 사업주에 부과한다 . 차별금지 조항의 도입비정규직법의 내용과 문제점 1) 주요내용 동일 업무에 파견근로 계속 사용시 ... 기간비정규직법의 내용과 문제점 1) 주요내용 기간제 : 3 년 초과시 해고제한 규정 적용한다 . 파견제 : 3 년 초과시 직접고용 의무화 한다 . 2) 문제점 비정규직 근로자 확산 ... 에 역행한다 . 이 또한 파견 근로자의 고용사정을 위협하고 능력개발을 불가능케 하는 측면이 있다 . 50 세 이상만 휴지기간을 인정하지 않은 부분에서는 차별적 요소가 존재한다 . 휴지

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.05

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사회복지사의 법적지위에 관한 문제점과 개선방안

평등법」, 「기간제및단시간법」, 「근로자파견법」, 「장애인차별금지법」, 「연령차별금지법」, 「외국인근로자고용법」, 「노조및조정법」,「고용정책기본법」, 「직업안정법」등의 노동관계 ... 사회복지사의 법적지위에 관한 문제점과 개선방안목 차Ⅰ 서론Ⅱ 문제제기- 사회복지사의 법적지위 개념 및 사회복지사 제도 현황Ⅲ 근로자로서의 권리보호와 문제점Ⅳ 노동법적 지위향상 ... 사회복지사의 노동법적 지위와 관련하여 비정규직 근로에 의한 고용불안과 열악한 근로조건이 심각한 문제로 제기되고 있다(김영미, 2014). 더불어 전국적 규모의 노동조합이 제대로

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.05.17 | 수정일 2016.05.20

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노인복지정책(소득보장정책, 의료보장정책, 주거보장정책, 사회복지서비스)

1963년 의료보험법이 제정된 이후 1977년 7월 500인 이상 사업장근로자를 대상으로 처음 실시된 이후 1989년 7월부터는 도시지역의료보험의 실시로 전국민 의료보험시대를 맞이 ... 보험2. 노인장기요양보험제도3. 의료급여4. 건강검진제도5. 치매관리사업III. 주거보장정책IV. 사회복지서비스1. 재가노인복지서비스1) 가정봉사원파견서비스2) 주/야간 보호서비스3 ... 시 60%의 연금을 받을 수 있도록 설계되어 있었다. 그러나 이러한 연금설계에 따르면 2042년경이 되면 연금재정이 파탄할 것이라는 계산에 따라 2007년 국민연금법을 재정

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.04.05

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[사회복지실천론]최근 법의 개정이나 제정의 직접적인 원인이 되었던 사건들을 분석하여 사회복지실천상 문제점과 해결방안을 제시하십시오 [스크린도어사건]

에 대해 기간제근로자, 파견근로자 및 외주용역근로자 사용을 금지하는 내용이 포함됐다.아직 스크린도어 관련해서 법제정과 개정이 확정된 것은 아니지만 이런 사회적인 사건들은 한번쯤 꼭 ... 에는 규제완화와 민영화, 비정규직화 등이 있었고 기간제·파견 근로자나 외주 용역인력을 사용하게 되면 낮은 소속감과 고용불안 등으로 사용자에게 그 업무의 안전문제를 소신껏 제기하기 ... 최근 법의 개정이나 제정의 직접적인 원인이 되었던 사건들을 분석하여 사회복지실천상 문제점과 해결방안을 제시하십시오 [스크린도어사건]1.서론2016년 5월 28일 서울 지하철 2호

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.07.11 | 수정일 2016.07.27

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공장법과 차티스트운동 요약

감독관을 파견했으며 아동의 야간노동을 금지하고 노동시간에 교육을 실시토록 하는 한편, 후생복지와 위생환경을 개선토록 규정했다. 1833년의 공장법에 의해 공장장학관제도가 생겨났으며 ... 청소년 근로자를 위한 학업이 일반화 되었다. 이러한 공장법은 1847년 다시 개정되었는데 부녀자와 18세 이하 아동의 근무시간을 1일 10시간으로 규정하였다.2. 사회개혁의 첫 ... 공장법(Factory Act)1. 공장법(Factory Act)의 의의공장법이란 산업혁명이 진행되면서 공장에서 비인도적인 처우를 받는 아동의 노동 조건과 작업환경을 개선하기 위한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.08

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[건강보험론 E형] 우리나라 산업재해보상보험제도에 대하여 약술하시오.

라무상 재해에 대한 법적 부조 기준이 마련되었다.광복 후 미군청정은 중앙에 노동청을 각 도에는 노동 국을 설치하고 근로자 단결권에 대한 법령 미성년자 근로보호법 최고 근로 시간법 ... 여 근로자의 재해보상이 이루어지게 되었다. 1953년 5월10일에 근로조합법, 노동쟁의조정법, 노동위원회법과 함께 개별근로자의 보호에 필요한 종합 입법으로 근로기분법이 공포되었다. 이 ... 안은 정부안대로 국회에 회부되었으나 국회에서 여러 의원들의 입법으로 제출되어 수정 의결되었다. 근로기준법은 한국의 부흥 재건에 있어서 국민의 왕성한 근로 의욕의 활기가 필요

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.04.04

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청소 노동자들 인권 문제

으로는 휴식공간을 보장해 줄 수 없는 상황이다. 휴게실 보장은 산업안전보건법 산업보건기준에 관한 규칙 276조 1항 규칙에 '사업주는 근로자들이 신체적 피로 및 정신적 스트레스를 해소 ... 일에 대한 보수와 정기적인 유급휴일’ 이 나와 있지만 법과 현실은 역시 따로 논다. 가장 큰 문제는 90년대 이후 고용형태가 다양화 되면서 외주용역, 파견 등 간접고용 형태가 선호 ... 때문이었다. 그 휴게실 이라는 곳에 콘센트 꽂을 곳이 없어 복도로 연결하느라 복잡하게 선을 연결해 발생한 불이었다. 열악한 환경에서 살고자 꽂은 콘센트가 그들을 법적 위기로 내몬

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.07.20 | 수정일 2023.03.06

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비정규직 차별철폐 반대 개요서

, 일용직 해당사업주의 사업장에서 근무하지 않는 파견, 도급직, 상시근로를 하지 않는 파트타임 근로자를 총 망라한 개념.- 동일노동-동일임금 : 즉 같은 가치를 지닌 노동에 대해서 ... 을 말하며, 그 형태로는 시간제 근로자, 계약직 근로자, 파견근로자, 교대근무자, 하청 등이 있다.기업의 사회적 책임 : 기업이 지속적으로 존속하기 위한 이윤 추구 활동 이외에 법령 ... 토론 개요서 서식주제명비정규직 근로자반명팀명팀명성명논제비정규직 철폐에 대한 찬반용어정의비정규직 : 근로기간이 정해져 있지 않은 상시근로자와는 달리 근로기간이 정해져 있는 계약직

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.09.16

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직장내 성희롱

을 느끼게 하거나 성적언동 그 밖의 요구에 따르지 않은 이유로 불이익을 주는 것을 말한다. 99년 고평법에 처음 도입 되었다. 근로조건과 환경의 관점에서 성차별로 인식하며, 이는 근로 ... 권 침해이다.Ⅱ. 당사자당사자직장내성희롱의 가해자는 사업주나 상급자-동료-하급자 등 직장내근무자는 물론이고, 거래처관계자-고객-협력업체근로자-파견근로자-구직자도 될 수 있다.피해자 ... 직장내성희롱Ⅰ. 의의직장내성희롱이라 함은 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적언동 등으로 성적인 굴욕감 또는 혐오감

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.10

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생활속 화학 물질 사건사고

라고 지시한 공장에 가서 일해주고 월급은 도급업체를 통해 받았다. 이른바 파견근로. 영세한 3차 하청업체로 파견된 근로자들의 안전을 신경 쓴 사람은 없었다. 인력도급업체는 피해자 ... 화학물질과 건강영향 사건사고 스크랩목차화학물질과 건강영향 사건사고 스크랩 선정선정 사건선정 이유사건의 내용사건의 출처사건의 발달사건의 전개사건의 결말사건 이후의 변화행정적 변화법 ... 들의 4대 보험도 가입하지 않았다. 역시 불법이다.사건의 전개지난 1월, 한 20대 여성 근로자가 갑자기 눈이 안 보인다며 병원 응급실을 찾았다. 인천의 한 공장에서 일하던 그녀

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.06.24

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독신가구,노인독신가구란,인구의 고령화,핵가족화 경향,노인 고독감,노인장기요양보험제도,치매관리법

를 충족하지 못해 국민기초생활보장법에 의해 보호 를 받아야 하는 노인 1 인 독신가구 노인독신가구란 ? 1. 정의[ 원인 ] ① 인구의 고령화 경향 ( 평균 수명연장 , 저 출산 ... , 간호서비스 , 주간 / 야간보호 , 단기보호서비스 ▶ 특별현금급여 • 가족요양비 , 특례요양비 , 요양병원간병비 3. 정책적 개입 [ 건강보장정책 - 보건복지부 ]② 치매관리법 ... . 정책적 개입 [ 소득보장정책 - 보건복지부 ]외국과의 비교 • 미국 : 고령 노동자 차별금지법 , 이익 보호법의 시행 → 노령 및 유족 보험 , 보충보장소득 , 사적 연금

리포트 | 37페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.06.04

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[아동복지론] 지역아동센터의 역할과 기능에 대하여 서술하시오

과 후 아동생활지도교사라는 이름으로 공공근로를 파견하여 인력지원을 하였으며 급식비 지원을 함으로서 인적자원과 재정부족으로 고전하던 공부방들이 활성화되는 계기가 되었다.3. 지역아동 ... 는 시대적 요구에 따라서 2004년 7월 아동복지법 시행령의 발표로 아동복지시설이 되었다. 개정된 아동복지법 제16조에서 지역아동센터는 ‘지역사회 아동의 보호, 교육, 건전한 놀이 ... 와 오락의 제공, 보호자와 지역사회와의 연계 등 아동의 건전육성을 위하여 종합적인 아동복지서비스를 제공하는 시설’로 규정하고 있다.지역아동센터의 대상아동은 아동복지법에 의거하여 18세

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.16

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[가족복지] 가족복지의 개념 및 필요성, 가족복지 접근방법(가족복지의 거시적 접근-가족복지정책, 가족복지의 미시적 접근-가족복지서비스), 가족복지의 전망과 과제(가족복지정책의 과제, 가족복지서비스의 과제)

을 통해 남녀 구분 없이 모든 근로자가 이용할 수 있도록 하였다. 생후 3년 미만의 자녀가 있는 경우 1년 이내의 육아휴직을 사용할 수 있다.다) 직장보육시설영유아보육법의 개정 ... 복지정책1) 가족복지정책의 개념2) 우리나라의 가족복지정책 및 현황1/ 가족복지관련법2/ 가족복지정책 현황가. 일-가정 양립 지원정책가) 산전후휴가제도나) 육아휴직 및 급여다) 직장 ... 적 ? 경제적 ? 정치적 제 조건을 배경으로 채택되고 발달해 왔고, 가족은 정치 ? 경제 ? 교육 ? 법 ? 종교 등과 함께 사회의 가장 기본적인 제도로서 모든 정책이 가족에게 직접

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.03.27

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[경기문화재단] 문화행정직무 합격자기소개서

1. 지원자의 성장배경 및 교우관계 등을 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. (800자)[성장배경]근면과 성실을 강조하신 부모님으로부터 부지런히 생활하는 법을 몸에 익혀왔 ... , 근로 장학생으로 아동복지센터에서 근무한 경험이 있습니다. 아동복지센터에서는 여태까지 만나보지 못했던 어려운 환경에 놓인 아이들을 만날 수 있었고, 진정 도움의 손길이 필요한 사람 ... 사업을 통해 국가 간의 이해와 협력의 기틀을 마련하는 데 힘쓰고 있습니다. 그중에서도 중국과는 현지에 문화예술 인력을 파견하고 한국어 경연대회를 지원하는 등 활발한 문화교류를 이어

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.22

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독일의 나라 특징, 도시 시설에 대해(복지와 관련하여)

대통령의 서독방문은 매우 뜻깊었다. 이 당시 독일에는 인력이 모자라서 외국인노동자들을 적극적으로 도입했다. 그래서 우리나라는 차관을 빌리고 간호사, 광산부들을 독일로 파견하였다. 이때 ... 제도(사회복지)독일은 1993년에 사회보장을 법제화한 이후에는 독일정부의 주요정책으로는 사회복지국가를 택하여 정책을 펼치고 있다. 독일기본법 제 20조 제1항에 의하면 ‘독일연방공화 ... 시장에 편입하기 위해 고령자 창업지원, 직업훈련생을 위한 자문역할 시행, 워크숍을 통한 동기부여 훈련 등을 실시하여 실제 고령근로자 고용율이 2003년 이후 10%이상 증가

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.14

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외국인 노동자 문제와 해결방안

관리법」과 「근로기준법」의 관련 조항을 종합하면, `외국인노동자`는 `국내에서 대한민국의 국적을 가지지 않은 상태에서 직업의 종류에 관계없이 노동의 대가인 임금급료, 기타 이에 준하 ... 인 것 같다. 이번 세미나를 통해 외국인 노동자들의 현황과 실태를 분석하고, 외국인 노동자의 근로 문제점과 아울러 외국인 노동자들을 위해 해야 할 일들도 생각해 볼 것이다.Ⅱ ... 이방인노동자, 출가노동자등 다양한 명칭으로 불리지만 `일정 기간 다른 나라에 가서 돈벌이를 하는 사람`으로서의 의미는 동일하다. `외국인`과 `근로자`를 규정하고 있는 「출입국

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.22

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(현대사회와 행정) 박근혜 정부 - 고용노동부

- 산업안전보건법- 파견근로자보호 등에 관한 법률- 임금채권보장법- 근로자참여 및 협력증진에 관한 법률 (법,시행령,시행규칙)- 근로자의 날 제정에 관한 법률- 사내근로복지기금법 ... - 한국산업안전보건공단- 한국장애인고용공단- 한국고용정보원- 한국승강기안전기술원5. 소관법률- 근로기준법 (법,시행령,시행규칙)- 국가기술자격법 (법,시행령)- 공인노무사법 (법,시행령 ... ,시행규칙)- 고령자고용촉진법 (법,시행령,시행규칙)- 대한민국- 근로자 퇴직급여보장법- 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률- 공무원의 노동조합설립 및 운영등에 관한 법률

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.16

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20171019 경노복 일자리 활성화 토론회(최경규)

이 많았다고 생각합니다. 그런데 시행과정에서 「근로기준법」에 따른 단시간근로자로 적용되면서 상시근로자 고용에 따른 수행기관의 추가적인 의무사항이 발생함에 따라 수행기관이 대기업에 해당 ... 과 근로시간 연장은 어르신 개인에게는 근로자성 인정으로 인한 4대보험 적용으로 실직소득이 감소하거나 수행기관에게 있어서는 사회보험의 부담과 일자리 어르신들과의 노동관계 변화에 따른 각종 ... ?사회활동을 지원하여 노인복지 향상에 기여한다는 목적을 가지고 있으며 「노인복지법」의 제23조(노인사회참여 지원), 제23조의2(노인 일자리 전담기관의 설치?운영), 제24조(지역

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.18

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[비정규직 해결방안, 비정규직보호법] 비정규직 개념, 비정규직 특징, 비정규직 법안, 비정규직 개정법안, 비정규직 문제점, 비정규직 대안

즉시 직접 고용해야 한다. 무허가 파견 등 여타 불법 파견 유형에 대해서도 고용 2년 뒤 직접고용이 의무화됐다.그러나 고용의무는 현행법상 파견허용 기간이 지난 해당 근로자를 고용 ... 고용기간을 2년에서 4년으로 연장하자는 정책의 타당성과 현실적 효율성을 따져보는 연구를 할 것이다.Ⅱ. 비정규직 근로자의 정의현재 비정규직 근로자에 대한 통일된 기준이나 법적인 ... 휴직 등 정규직 근로자의 휴직기간중 임시직으르 고용하는 경우 등을 예로 들수 있따. 통상적으로 임시직 근로자로 지칭되는 경우가 많지만, 근로기준법상의 기간제 근로자의 범위에 포함

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.19

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사회복지제도의 정책 및 서비스현황과 문제점 제시

의 복지 문제에 관하여 살피고 문제점을 제언하려 한다.아동의 정의는 법률에 따라 다소 차이가 있다. 유엔아동권리협약에서 아동의 정의는 “아동에게 적용되는 법에 의하여 보다 조기에 성인 ... 연력에 달하지 아니하는 한 18세 미만의 모든 사람”이다. 우리나라 아동복지법 제2조에 “아동은 18세 미만의 자”라고 규정하고 있다. 입양촉진 및 절차에 관한 특례법 제2조 ... 에서 아동이란 “18세 미만의 자”를 말한다고 규정한다. 모·부자복지법에서도 아동이란 모 또는 부에 의하여 양육되는 18세 미만의 자녀로 정의하고 있다.아동은 신체적 정신적으로 미성숙

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.20

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