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"외국인 근로자 인권" 검색결과 1,481-1,500 / 3,258건

  • 정치적이슈 -다문화사회
    들이 고용되지 못해서 스스로 자국으로 돌아가거나 법률의 틀 속에서 합법적 체류자가 되도록 유도하는 것입니다. 저는 이런 것이 오히려 외국인 근로자들의 인권을 보장해줄 수 있는 길이 ... 근로자들에 대한 부정적 인식만을 심어줄 것이고, 이는 다문화 전체를 안 좋게 보는 인식으로 발전할 가능성이 있기 때문입니다. 현 상황에서 우리나라가 외국인 노동자를 아예 받지 않 ... 는 것은 불가능할 것입니다. 외국인 노동자가 근무하고 있는 직종에 대체가 가능한 인력이 부족하기 때문입니다. 따라서 정부는 불법체류를 철저히 단속하고, 외국인 근로자의 범죄를 예방
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.21
  • 국내 외국인노동자 실태
    . 돈도 돈이지만 차라리 일안하고 도망갔으면 좋겠다. 정말 몸이 아파 일을 못하겠다. 회사는 월급도 잘라 먹는다. 표준근로 계약서의 내용은 외국인노동자를 데리고 올 때 사용하는 임시 ... 방편이지 근로 계약서대로 하면 어떻게 회사를 운영하겠느냐고 오히려 회사는 항변한다. 외국인노동자는 말한다. “너무 힘들어서 일 못 하겠어요. 우린 노예가 아니에요.”위 사례를 보 ... 듯이 외국인 노동자들은 우리나라 사람이 아니라는 이유만으로 인권유린을 당하고 있다. 이제 한국사회는 일방적 민족주의를 넘어 다민족ㆍ다문화 시대를 맞이하고 있다. 그러나 아직 우리
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.03
  • 글쓰기_이주 노동자 범죄의 문제와 해결방안
    함과 동시에 국내에 합법적으로 취업한 외국인근로자에 대해서는 국내 근로자와 동등하게 노동관계법을 적용하여 정당하게 대우하고, 외국인 인력 도입 선정 과정에서 투명성·공정성·책임 ... 사항 등을 규정하고 외국인 근로자 도입과정에서 민간기관의 개입을 금지했다. 뿐만 아니라 사업주와 외국인 근로자근로계약기간을 1년으로 하는 표준근로계약서를 작성하도록 했고 외국인 ... 근로자 고용사업장에 대한 근로감독을 강화하여 체불임금 등 인권침해를 방지할 방침을 세웠다. 장기체류로 인한 문제하게 대하지않도록 3년의 취업기간을 설정하고 가족동반은 금지
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.05
  • 외국인 노동자 실태 문제점과 대책
    인력 고용 개3. 결 론※ 출처: 외국인 노동자 실태 및 문제점 과 실태/작성자 징징제목: 외국인 근로자문제1. 서론우리나라 이주나 이주노동자에 대해 생소한 나라 인 것처럼 느끼 ... 이나 농축산업, 어업은 외국인력 고용한도를 정해 시행할 예정입니다. 반면 근로환경이 열악하고 인력 대체가능성이 적은 건설폐기물 처리업이나 소금 채취업은 외국인근로자 고용허용업종 ... 허용을 골자로 한 외국인력제도 개선책을 내놓았다. 그러나 노동계 등은 이 대책이 노동시장의 왜곡으로 외국인 노동자에 대한 인권유린과 노동력 착취, 내국인과의 마찰 등이 예상
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.26
  • 인권의 정의, 인권의 역사, 인권의 발달과정, 인권의 고문방지조약, 인권의 세계인종차별철폐회의, 인권의 시민단체(NGO, 비정부기구), 향후 인권의 내실화 방안 분석
    었다는 것이다. 미국의 ?독립선언?과 프랑스의 ?인간 및 시민의 권리선언?은 부르죠아지들의 인권보장을, 사회주의혁명 승리 후에 채택된 ?근로자 및 피착취 인민의 권리선언?은 노동자 ... , Xenophobia and Related Intolerance)에서 채택된 선언과 행동계획은 외국인 여성노동자의 인권보장에 관해 입장을 표명하였는데 그 주요한 관련내용은 다음과 같다.1. 선언 ... ) 총론2) 행동계획Ⅶ. 인권의 시민단체(NGO, 비정부기구)1. 종교관련단체2. 피해자단체3. 지원단체4. 노동5. 여성6. 국제7. 환경8. 반 폭력9. 아동10. 인권교육11
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.20
  • 외국인 노동자로 인해 발생할수 있는 사회문제, 외국인 노동자 부정적 영향
    가 점차 늘어 사회적으로 큰 문제가 되고 있고, 그들로 인해 인권문제나 국가안보의 문제가 표면에 떠오르고 있으므로 더 이상 외국인 노동자의 문제를 간과해서는 안 될 일입니다.대표 ... 으면서 주 20시간까지 노동을 할 수 있도록 허락하고 있다. 외국인 연수생들은 법적으로 노동자가 아니기 때문에 근로기준법, 최저임금법 등 노동관계법의 적용대상이 아니다. 연수생제도는 정 있다. ... 외국인 노동자로 인한 사회문제최근 외국인 노동자들이 한국 사회에 제대로 적응하지 못하고 여러 가지 사회적인 문제를 일으키고 있습니다. 범죄의 가해자가 되는 외국인 노동자의 수
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.10
  • 사회복지법에서 헌법 제34조의 내용이 어떻게 반영되는지를 분석하고 정리하시오
    )에 의한 시행령 제7조 제2항은 외국인 근로자 중 일정한 자를 대하여 「출입국관리법」에 정한 일정한 기준에 따라 「고용보험법」의 대상에서 제외하고 있다.(「고용보험법」 시행령 제 ... 는 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발과 향상을 꾀하고, 국가의 직업지도와 직업소개 기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활 ... 에 필요한 급여를 실시하여 근로자의 생활안정과 구직 활동을 촉진함으로써 경제ㆍ사회 발전에 이바지하는 것을 목적으로 한다.(「고용보험법」 제1조) 「고용보험법」 제10조(적용 제외 근로자
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.08.10
  • [노사관계론]외국인근로자와 고용허가제
    8 월 17 일 부터 시행에 들어갔다 .고용허가제의 도입과 문제점 2. 작업장 변경 제한 ‘ 외국인근로자의 고용 등에 관한 법률’ 이직 횟수를 3 회 로 제한 사업장 내에서 인권 ... 는 고용허가제 - 프랑스 , 독일외국인 고용허가제의 해결방안 2. 인권피해를 줄이기 위한 기본적인 개선 고용지원센터 , 한국산업인력공단 , 외국인근로자 지원센터 , 민간 대행기관 ... 외국인근로자 고충상담 , 통역서비스 제공 등 고용 및 체류지원을 내실화 네트워킹 효율화외국인 고용허가제의 해결방안 2. 인권피해를 줄이기 위한 기본적인 개선 1) 임금체불과 장시간
    리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.13
  • 조직행동론 사례 및 해결책
    들이 국내로 유입되는 결과도 초래하게 되었다. 그렇지만 아직 국내에서는 체계적인 외국인 정책을 가지고 있지 않아 외국인 노동자 활용에 대한 반발, 불법취업, 인권문제가 사회 곳곳 ... 원인을 조사한 결과, 인도에서 온 최르뒁(38)씨가 음주 후 명지의자 내 부당한 직원 처우(야간/주말 근무를 외국인 근로자들에게 미룸)에 불만을 품어 B동 생산과장 민某씨 사무실 ... 고 나머지 2명은 뛰어내리지 못하고 옥상으로 피하다 연기에 질식한 것 같다"고 말했다.Ⅱ. 사건에 대한 분석1. 개인차원외국인 근로자(최르뒁)의 문제①성격: Big five 요인들 중
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.10
  • ILO협약(국제노동기구협약)의 성격, ILO협약(국제노동기구협약)의 출현, ILO협약(국제노동기구협약) 구성내용, ILO협약(국제노동기구협약) 현황, ILO협약 모성보호조약,방향
    , 사회보장, 기타급여를 당사자 및 그 가족에게 동등하게 보장해야 한다.’위와 같은 외국인 고용에 관련된 조약 및 법령이 있다.그리고 우리나라에는 근로 기준법 제 5조(균등 처우 ... ) ‘사용자는 근로자에 대해 국적, 신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적 대우를 하지 못한다.’라는 법령이 있다.그러나 단기 자격으로 입국하여 일하고 있는 외국인 ... 고용을 규제하였으나 외국인 의존도가 점차 높아지자 이를 체계적으로 관리하기 위해 90년 ‘외국인근로자고용법’을 제정 시행하고 있다. 그리고 미국, 영국, 프랑스에서는 고용허가제
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15
  • 초등학교6학년2학기 사회 개념학습지도안
    들은 느낀 점을 얘기하면서 ‘인권’이라는 공통점을 발견할 수 있도록 한다.- 외국인 노동자 이야기- 인권 관련 공익광고- 인권 관련 시위 장면○ 교사와 학생은 학습 문제를 확인한다. ... 자.① 태어나면서부터 가지는 권리이다. ( )② 모든 사람들이 인간답게 살아갈 권리이다. ( )③ 여성, 임산부, 노약자, 외국인 근로자 등의 소수자에게만 적용되는 권리이다. ( )④ 사회 ... 었다. 국제앰네스티는 세계 여러 나라의 인권과 힘이 약한 사람들의 권리가 잘 지켜지고 있는지 평가하고 있다. 그리고 소수민족과 외국인 노동자를 보호하고 인종, 성, 언어, 종교에 의한 차별을 줄이기 위해 애쓰고 있다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.05
  • 국내 외국인노동자의 현주소
    은 떨어지근로에 종사하고 있는 근로자로 인정해야 한다고 판결함으로써, 산업 연수생이 보호 받을 수 있는 근거가 마련됐다.산업연수생제도는 연수생이라는 신분을 이용한 한국기업의 외국인 노동력 ... 의 편법활용, 송출기관과 브로커들 간의 비리, 외국인 노동자들에 대한 인권침해 사례 등이 사회적 문제가 되었다. 또한 정부는 소득수준이 높아짐에 따라 국민의 의식수준 향상과 생활 ... 자간의 마찰은 피할 수 없는 것으로 보인다. 또한 직장 내에서 우리나라 근로자에 비해 낮은 임금, 악덕 고용주에 대한 임금체불, 과도한 근로시간, 무시와 홀대, 인권침해 사례
    리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.05
  • [다문화가정]다문화가정의 현황과 개선방안 ,다문화가정과아동
    가정 관련 기사6. 한국의 다문화가정 정책 서비스Ⅲ. 결론Ⅳ. 논문정리V. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라는 21세기에 들어오면서 국제결혼, 외국인 근로자, 새터민, 유학 등의 지속적인 ... 증가로 ‘다문화’는 우리 사회에 새로운 문화양상으로 등장하게 되었다. 전국 다문화가족, 외국인 근로자 등은 지속해서 증가하고 있지만, 실제로 다양한 문화배경으로 구성된 다문화가정 ... 가정한국인 아버지와 외국인어머니 사이에서 태어난 아이한국인 어머니와 외국인 아버지 사이에서 태어난 아이외국인 근로자 가정외국인 근로자가 한국에서 결혼하여 태어난 아이본국에서 결혼
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.31
  • 가족해체와 다문화가정 증가와 같은 급변하는 사회현상과 아동복지의 관계
    다문화가정은 우리 사회에 거주하고 있는 외국인 근로자, 국제결혼이주자, 새터민, 그 밖에 외국인 거주자, 외국인과의 사이에서 태어난 자녀가 포함된 가정을 비차별적으로 부르는 용어 ... 을 보호, 양육하며 가치와 규범에 대한 사회화를 시켰지만, 오늘날은 부모 외 이 모든 것을 대신 할 대리양육자가 등장하게 되었고, 이것은 자녀양육의 기능이 약화되는 한 원인인 것이 ... 장애 등의 정서장애를 겪게 될 수 있다. 또한 다문화가정의 아동은 정체성 혼란을 경험하며, 대부분 어머니가 외국인이기 때문에 한국 문화와 다른 문화를 접하게 되고, 문화적, 언어
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.18 | 수정일 2017.01.02
  • 외국인 노동자 인권탄압과 대책
    외국인 노동자 인권탄압과 대책목차1.서론1)외국인 노동자의 현황과 유입배경2)문제해결의 필요성2.본론1)외국인 노동자의 개념2)이론적 배경상대적 박탈론차별이론3)외국인노동자 ... 하고 또 중간착취를 일삼아 외국인노동자도 피해를 입고있다.산업연수생의 경우도 사업주들이 사업장이탈을 막는다며 연수생의 여권을 압류하는 경우가 많은데 여권을 빌미로 강제노동,인권탄압 ... 상의 문제외국인노동자는 열악한 근로환경과 더불어 일상생활에서의 문제까지 겪고있다. 그들의 주거환경을 살펴보면 대부분 쪽방에 3,4명의 외국인노동자가 자취를 하고있다. 외국이 노동자
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.02
  • [세상읽기와논술B]외국인 노동자에 대한 편견의 근원과 극복방안을 사례를 중심으로 논술하고, 자신이 존경하는 지인 또는 위인을 택해 그 사람의 삶과 존경하는 이유를 논술
    5) 미비한 외국인 인력정책2. 외국인 노동자 대한 편견의 극복방안1) 외국인 노동자에 대한 인권보장2) 강압적 인권유린의 개선과 엄격한 근로감독제3) 지속적인 협력과 공동체 ... 으며 외국인 노동자는 절대적으로 약자의 지위에 선다. 조화로운 노사관계는 이루어지지 않고 있다.2) 강압적 인권유린의 개선과 엄격한 근로감독제사업장 내에서뿐만 아니라 국가적으로도 인권유린 ... 의 유기했다. 우리는 이러한 행위자들이 우리들의 가족일 수가 있다는 생각을 가져야 된다.외국인 노동자들은 그들이 가져야 될 인권마저도 보장 받지 못하고 신음하고 심지어 죽어가고 있
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.13
  • 21C 신유목민 시대와 이주자 선교
    선교의 하나의 전초기지가 되는 것을 최종 목효로 하고 있다. 그리고 소외계층의 나그네선교와 타문화권선교를 통해 지역 외국인근로자들과 하나가 될수 있는 가교역할을 감당하고 있다. 선교 ... 외국인근로자선교회부산 지역의 외국인 근로자들을 향한 선교를 지향하는 초교파적 선교단체이다. 사랑의 봉사와 복음전파라고 하는 총체적 선교를 지향하고 있다. 한국에서 외국인근로자 선교 ... 들을 이끌어내야 한다. 마지막으로 한국에서 훈련을 잘 받아 본국에서 잘 정착하도록 현지 목회자들과 연결되어야 한다.17장 비정주 외국인 근로자를 통한 역파송지금까지 외국인 근로자
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.02
  • 국내 체류 이주노동자 복지 현황 및 문제점
    의 37.4%에 해당하는 532,908명으로 이중 흔히 ‘외국인 근로자’로 불리는 비전문취업(E-9) 비자 소지자는 227,267명으로 절반 가까이 달하고 있음구 분‘12년 2월총체 ... 지만 외국인근로자의 경우 숙식이 무료제공되므로 사실상 130만~150만원 정도의 임금을 받고 있는 셈"이라며 "숙식제공이 안 되는 국내 근로자와의 임금 역차별을 해소하자면 외국인근로자 ... 가 이를 직접 부담해야 한다"고 강조○ 중앙회는 이번 연구결과를 토대로 외국인근로자 숙식비용 산정 기준을 마련해 당사자간 표준근로계약을 체결할 때 자율적으로 활용할 수 있도록 하
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.10
  • 보건소 업무수행보고서
    자, 새터민, 해외이주민,외국인근로자 등)수행가능2. 대구북구정신건강증진센터 “편안한 쉼터”북구보건소 위탁운영기관으로 2005년 5월에 개소하여 지역 주민의 정신건강증진과 예방 ... 행사, 명절행사, 가정의 날 행사, 동 계 캠프, 송년회, 야유회, 가족교육, 인권교육 등- 후원 및 홍보사업 : 자원봉사자 개발 및 관리, 자원봉사자 간담회, 후원자 개발 및 ... . 문헌고찰1. 보건복지부 정신건강정책1) 정신건강증진센터 운영지역사회 내 정신질환자의 등록관리, 사례관리, 주간재활(Day care), 교육·훈련, 타 기관 연계 등 정신질환자 관리
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.02.08
  • 한국 내 다문화 가정의 문제 및 해결방안
    외국인근로자가정, 그리고 새터민가정으로 분류된다.첫째, 국제결혼가정은 한국인 남성과 외국인 여성의 결혼으로 이루어진 가정, 한국인 여성과 외국인 남성의 결혼으로 이루어진 가정 ... 을 뜻한다.둘째, 외국인근로자가정은 외국인 근로자인 남성과 여성이 한국에서 결혼하여 이루어진 가정, 외국인 남성과 여성이 그들의 자국에서 결혼 후 한국에 이주한 가정 그리고 외국인 ... 한 대처가 필요하다.4) 낮은 수준의 다문화 수용성최근 실시된 외국인 근로자에 관한 국민 인식조사에 따르면 표면적으로는 이들에 대해서 관용적인 태도를 취하는 것으로 나타났으나 이
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.22
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2025년 09월 17일 수요일
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