"능력보다 호감도"의 검색결과 입니다.

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"능력보다 호감도" 검색결과 1,461-1,480 / 11,321건

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독후감_로봇과 AI 시대를 위한 인류의 고민을 담은 책(로봇과 AI의 인류학)

를 요약하자면, 시청자 반응 중 가장 압도적이었던 의견은 인간의 이성과 감성을 지니고 능력 면에서도 우월한 로봇의 등장에 대해 사람들이 꽤 두려움과 냉소적 반응을 보였다는 것이 ... 이 있었다. 로봇이 인간을 ‘대체’하는 것에 대한 사람들의 공포가 여기서도 드러난 듯 했다.하지만 호의적인 반응 역시 있었다. 로봇과 인간 사이의 멜로 서사에 대해 호감을 보이 ... 은 단순히 ‘그랬겠구나’와 같은 말로 하는 것이 아니다. 비언어적인 것을 바탕으로 상대방의 의도와 감정을 읽어내는 능력, 이를 바탕으로 서로 교류하는 것이 공감의 기본이라고 생각

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26

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다음 사례를 읽고 RESPECTFUL 상담모델에 따라 학생이 경험한 특권과 억압, 차별 영역을 찾아 적어보고

다가 엄마를 만났고, 첫 만남부터 서로에게 호감을 느껴 1년여의 쉽지 않은 장거리 연애를 하다가 결국 결혼에 골인을 하고 누구보다 행복한 시간을 보냈다고 합니다. 그렇게 사랑으로 맺 ... 를 위해 아침 일찍부터 밤늦게까지 닥치는 대로 일을 하셔야만 했고, 베트남에서 엘리트 코스를 밟았던 엄마는 단지 베트남인이라는 이유로 엄마의 능력은 아예 배제된 채, 엄마가 할 수 있 ... 해 제시된 내용 없음내용 없음E: 경제적 계층? 중학생이 되었을 때 아버지 사업이 점차 기울어 부모님이 이혼하고 어머니는 아침 일찍부터 밤늦게까지 일함? 어머니 능력은 배제되고 어머니

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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간호관리 리더십 보고서

.Ⅱ. 리더십의 이론 및 간호단위관리자의 리더십 유형1. 특성 이론 (1900년대 초)리더들은 조직 내 일반구성원들에 비해 뛰어난 리더에게 필요한 타고난 자질이나 기술 및 능력 ... 을 가진다고 믿고 이를 규명하려는 이론이다. 이때 리더의 특성은 타고난 성격이나 자질로 좁게 볼 수도 있지만, 넓게는 선천적 특성과 함께 후천적으로 습득한 지식과 기술 및 능력을 포함 ... : 구성원이 가진 리더에 대한 호감, 신뢰, 충성도, 긍정성 등 을 평가하는 것으로 리더-구성원 관계가 좋거나 나쁜 두 가지 경우로 구분한다.? 과업 구조: 과업의 내용과 방법, 기대

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.02

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제국과 식민지 사이

적으로 근대화 할 능력이 있었는가, 일본은 한국 사회와 한국인을 어떻게 변모 시켰는가, 식민지의 유산은 해방 이후 고도 성장에 어떠한 영향을 미쳤는가, 한국 근대의 고유한 특징은 무엇 ... 인의 식민지 기억과 비교 작업을 바탕으로 이루어져야 한다. 해방 이후 '왜정시대'에 대한 한국인의 기억은 일본인 개인에 대한 호감과 일본 국가에 대한 분노라는 양면적인 것이기 때문

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.19

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출생순서, 유전적 요인, 학습 요인 등 성격 형성에는 다양한 요인이 작용할 수 있습니다. 그렇다면 영화 및 드라마의 주인공, 또는 역사적 인물의 사례를 통해 성격 형성요인에 대한 자신의 생각을 말씀해주세요.

이 자신에게 갖는 호감의 표시를 뒷조사로 생각하거나, 자신을 좋아하는 이유에 대해 여러 번 부정하고 되묻지만 죽은 아버지의 환각이 차지원과 함께 있을 때 사라진다는 것을 알게 된 후 ... 하다는 것을 키우며 확인했다고 안도한다.하지만 공감 능력이 떨어지고 감정의 수준이 낮아 타인과 애착 관계를 형성하지 못하는 반사회적 인격장애와 달리 도현수는 도해수가 받아왔던 핍박

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.16

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STEMCO 기술직무 자기소개서, STEMCO 직무 면접질문[완벽대비]

을 경청하여 문제점의 내면을 파악하고 듣는 자세를 통하여 상대방에게 호감을 얻어 협상 등에 있어서 유리한 조건을 성사시키고, 사람의 마음을 얻는 능력을 갖추게 되었습니다.이러한 저 ... 의 소통능력은 지원한 직무를 이행하는데 큰 강점이 될것이라고 생각합니다. 제조기술업무는 공정을 담당하며 유관부서와의 협력과, 소통이 많이 요구될 것입니다. 저의 소통능력은 내부직원 ... 를 수행할 때 팀원들의 의견을 중재하는 역할을 수행해왔습니다. 협업이 필요한 업무에서 발생하는 문제에 대한 해결능력을 키워왔습니다.둘째, 단체미팅에서 사회를 보는 아르바이트를 통해

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.01

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붉은돼지 - 푸른 하늘의 낭만

어 자신이 운영하는 호텔 바에서 손님들 앞에서 공연을 하며 호텔을 잘 운영해나간다. 능력있는 커리어 우먼의 모습이다. 그녀는 매력있으며 고고하고 또한 매너가 좋다. 천박한 말은 전혀 ... 했다. 또한 동시에 능력도 있다 호텔을 경영하는 능력과 수완, 그리고 자신의 옛 동료인 페라린에게서 공군 출격 정보를 알아네 다른 사람들을 구하는 모습까지 그녀는 완벽한 여성 ... 들은 돈보다 명예와 긍지를 중시한다는 말로 그들의 호응과 호감을 얻은다음 왜 이렇게 행동하냐며 그들의 비겁한 행동을 비난해 그들을 부끄럽게 만들어 버린다. 정정당당히 싸우라는 말에 결국

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14 | 수정일 2024.01.25

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어린이집 원장의 바람직한 리더십(리더십의 개념과 이론 포함)

거나 이끌어 가는 지도자로서의 능력·팔로워십: 조직 구성원들이 지도자를 인정하고 지지하는 태도·컬리그십: 조직 구성원들이 서로를 아끼고 돌보는 동료의식- 기러기에게서 배우는 리더십 ... 의 효과는 상황에 따라 달라짐2) 특성론- 리더는 타고난다- 리더십은 선천적 자질- 효과적인 지도자와 그렇지 못한 지도자는 다른 특성- 교육·훈련을 통해 리더의 자질과 능력을 발전 ... -상황(전체)파악 능력-창의적인 능력-유창한 화술, 사교술-집단과업에 관한 해박한 지식-조직력, 기획능력-설득력-세련된 매너3) 행동론- 지도자의 특성보다는 행동에 초점- 가장 효과

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.03 | 수정일 2022.06.02

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(소셜미디어) 소셜미디어는 한국의 선거 과정에서 어떻게 활용되었는지 서술하고, 정치인이나 정당에

이 폭발적으로 늘어났고, 유투브 채널들이 웬만한 언론사 못지 않은 정보 수집 능력과 보도 능력을 갖추게 되면서 이것을 시청하는 시민들의 정치에 대한 관심과 정치를 이해하는 안목 ... 휘말린 적이 있다. 대중과 소통하고, 대중에게 호감을 주기 위해 소셜미디어를 운영하는 것이라고 보기에는 페이스북을 하면 할수록 홍 전 지사에 대한 호감도가 낮아진 것을 보면 홍 전

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.18

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영화기획제작_2021-2023년에 극장에서 개봉한 한국영화를 사례로 들어, 영화기획 및 제작의 각 단계를 체계적으로 자세히 설명하시오

이 영화 제작진이 해당 배우를 선택하는 가장 큰 기준으로 작용할 뿐만 아니라 관객 또한 영화를 선택하는 과정에서 영화에 등장하는 배우의 호감도와 선호도, 자질과 능력 등을 요구 ... 의 구체적인 여정을 시작하게 된다. 배우는 대사와 몸짓, 표정 등을 통해 작품의 메시지와 시나리오의 내용을 구체적으로 구현하는 존재라고 할 수 있다. 이러한 배우의 역할 수행 능력

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.13

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분배와평등 2025년 1학기 중간과제

’라고 보는 시각이 점차 확대되고 있다. 이때 자연적 권위는 ‘따르고 싶은 사람’과 ‘따르지 않으면 안 되는 사람’ 사이의 미묘한 차이를 결정짓는다. 이는 단순한 호감도와도 다르 ... 모든 인간이 동등한 존엄성을 가지고 있다는 믿음 위에 서 있다.문제는 이 평등이 자주 보이지 않게 훼손된다는 점이다. 능력주의의 이름 아래 능력이 없는 사람은 존재의 가치까지 낮춰

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.03

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사장으로산다는것을 읽고

에 쭉 매진해서 일했으니 가족과도 관계가 소원해진 상태이다. 즉 외로움이 커진상태이다. 그러니 룸살롱같은데서 탕진하거나 자신의 이야기를 잘 들어주는 상대에게 호감을 가지게 된다는 ... 면 그런일은 급격히 줄어들것이라 본다. 내가 볼때는 사장의 무능력이 보인다. 직원들 탓만 하지 말고 같이 상생해 나갈 생각을 해야지 서로 잘 끝냈다. 직원들이 뭐라고 하고 그만뒀을지

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.19 | 수정일 2022.09.22

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행동발달 및 종합평가 중, 개성적이고 정선된 예문 17개입니다. 나눔, 배려, 규칙 준수, 협력, 갈등관리, 관계 지향성, 타인 존중 중에서 4개 항목 정도를 선정하여 기재했습니다.

이 적어 손쉽게 협력을 끌어냄. 특히 소규모 집단 형성 시 이런 모습을 찾아보기 쉽고 각자 해야 할 일을 능력과 특기에 맞게 정할 수 있는 통찰력과 지도력도 갖췄음. (타인 존중) 남 ... 으로 주변을 밝게 하여 친구들의 호감을 받음. (배려) 친구들과 급식실에 갈 때 다리가 불편한 친구의 걸음 속도에 맞춰 함께 걷는 마음씨를 가졌으며 복도에서 선생님이 지나가면 길 ... (Talking Of Logic) 동아리 활동을 하며 논리적인 말하기 능력을 증진해 교내 국어토론대회에서 우수한 성적으로 입상함. 국어영역에서 선택지 간의 상관성을 잘 파악하여 논리

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.10

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내가 타인을 처음 만날 때 가장 강력하게 작용하는 대인지각의 요인들은 무엇인지 서술하시오

을 통해 그들의 태도와 감정을 파악하는 것은 대인지각에 있어서 핵심적인 능력이다. 예를 들어, 자신감 넘치는 자세와 긍정적인 표정은 상대방에게 호감을 주는 요소가 될 수 있다. 직립

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.25

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취업을 위한 자기 PR (취PR) 중간고사 내용 족보

는 중요한 구성요소임이 틀림없다. 다른 사람으로부터 호감을 얻는데도 외모는 중요한 영향을미친다. 하지만 이것은 넓은 의미의 능력에 포함된다고 볼 수 있으므로 독립된 범주로 보 ... 이 될 수 없다!- 자기 PR VS 대인관계자기 PR대인관계- 인간적 신뢰뿐 아니라 다양한능력과 속성을 적절히 상대에게인식시키는 과정- 좋은 인간적 신뢰를 통한 행복한삶을 위해 ... 차림 등도 신(身)의 일부- 말하기, 사리 분별력, 자신의 능력·경험·재능·노력·성취 등을 적절하게 전달하는 것도 사람 평가의 중요한 척도!- 전통사회에서는 과묵하지 않음은 군자

시험자료 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.09 | 수정일 2023.10.20

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A+여러분은 나 자신과 타인에 대한 어떤 비합리적인 신념을 지니고 있는지 생각해보십시오

하고 있기 때문에 다른 사람을 많이 알고 싶어 하지 않고 내 이야기도 많이 하고 싶지 않으며 일정 거리에서 서로 호감을 교환하는 태도입니다. 즉, 자신은 능력이 없다고 느끼지만 남이 보 ... 보다 개인의 장점을 중시하는 사회적 관점이 많습니다. 그래서 문제에 직면했을 때 방대한 사회구조의 틀이나 환경을 결합해 문제를 보는 것이 아니라 개인의 능력이 부족하다고 판단해 개인 ... 지 않도록 어느 정도의 인간관계에서 벽이 느껴지는 벽을 통해 자기방어가 가능하다는 것입니다. 따라서 대인행동 패턴의 유형 중 나 자신에게 '의존'하는 것에 가깝다고 생각되는 능력

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

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상담의 기본원리로 어떤 것이 있는지를 논하면서 각 원리별로 자신이 학습하여 이해한 바를 비교하는 식으로 진술하시오.

는 상담 과정에도 일정한 원칙이 있습니다. 효과적이고 원활한 상담을 위해서는 상담사가 클라이언트의 문제를 파악할 수 있도록 신속하게 문제를 파악하는 능력이 필요합니다. 상담은 기본 ... . 내가 이해한 상담의 기본원리1) 개별화의 원리상담 중에 클라이언트에게 편견을 가질 수 있습니다. 사실 첫인상은 호감도를 결정하는 경우가 많습니다. 그래서 상대방에 대해서 잘

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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영화 스펜서의 다이애너 황태자비를 중심으로, 다이애너 황태자비에 대한 정보를

는 정신지체적 장애를 발생시킨다고 하였다. 또한 자아가 현실에 더 이상 대응할 수 있는 능력을 상실하게 되면 저잇ㄴ병적 반응을 보인다고 하였다.이처럼 프로이트는 인간의 행동과 심리 ... , 서민적인 다이애나의 모습을 보고 영국 왕실 또한 호감을 보이기 시작했다. 그러나 결혼이 진행되지 않자 다이애나는 불안감과 초조함을 느끼기 시작한다. 이후 두 사람은 결혼을 치르게 되

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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산업심리학_리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요.

한 사고를 바탕으로 기존 관습에 대해서 의문을 제시한다. 또한 자신의 조직 내 구성원들이 해낼 수 있을 것이라는 믿음을 가지고 있다. 이를 바탕으로 조직 내 구성원들에게 능력을 길러주 ... 라는 자신의 지위를 바람직하게 사용하였고, 인간적인 호감으로 사람들이 자발적으로 따르게 하였다. 또한 혁신을 위해서는 어떻게 변화하고 어떻게 수행해야하는지 구체적으로 사람들에게 제시

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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특수아상담에서 라포(rapport)형성은 굉장히 어려우면서도 중요한 첫 단추입니다

한 요인이 된다. 이러한 일반적인 라포 형성에 필요한 사항은 특수아를 대상으로 한 상담에서는 더욱 중요하게 작용한다. 특수아의 표현 능력이나 상황, 상태를 면밀히 분석하여 기본적인 ... 으로 한 연구 결과에 따르면 질적으로 우수한 라포가 형성될수록 성인에 대한 높은 신뢰도 및 호감도를 보인다. 또한 우수한 라포는 아동이 상담자를 신뢰하며 상담에 대한 전반적인 불안감 ... 는 능력을 기를 수도 있기 때문에 매우 긍정적인 활동이라고 볼 수 있을 것이다.(2) 학령기학령기 아동은 자신의 주도성이 높아지고 호기심이 더욱 왕성해지는 시기이다. 그렇기 때문

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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