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"근로시간레포트" 검색결과 1,381-1,400 / 4,371건

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  • Stress는 긍정-부정의 양면성을 가지고 있다.의 의미를 설명하고 자신이 경험하는 스트레스의 긍정적인 면과 부정적인 면을 예를 들어 설명해보세요
    하러 나오더라도 제대로 본인의 직무를 수행하는 것이 힘들게 된다. 만약 근로자가 지정된 시간에 작업에 참여하지 않거나 조직을 떠나려고 한다면 조직은 작업을 수행하지 못함에 따라 많은 비용 ... report“Stress는 긍정-부정의 양면성을 가지고 있다.”의 의미를 설명하고자신이 경험하는 스트레스의 긍정적인 면과 부정적인 면을 예를 들어설명해보세요.제 목 :과 목 :학 ... 들의 복합체이다. 따라서 직무만족이 근로자에게 바람직하거나 긍정적인 감정 상태라고 본다면 불만족은 상대적으로 불쾌하거나 부정적인 감정 상태로 생각 할 수 있다. 셋째, 직무스트레스
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.31
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    [2018년 현대차증권] 인사팀 합격 자기소개서
    확신을 가졌습니다. 스스로 끊임없이 학습하며 고객과 함께 성장해나가는 증권업에서 저의 적성과 보람을 찾을 수 있었습니다. 그중 현대차증권은 60년이 넘는 시간 동안 증권업을 영위 ... 하며 다양한 경제지표들을 접하였습니다. 투자동아리에서는 경제동향 등 매크로 리서치와 신문스터디를 통해 경제의 흐름을 꾸준히 파악하였고 실제 펀드운용과 운용리포트를 작성에 참여 ... 습니다. 이를 위해 인사관리, 노동법 등 업무에 필요한 기본적인 지식을 숙지하고 선배들의 실무 노하우를 체화하는데 전력투구하겠습니다. 또한, 근로기준법 등 관련 법률 개정, 정부
    자기소개서 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.05.30 | 수정일 2022.05.22
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    인적자원관리 에듀윌 과제물
    REPORT과 목 명인적자원관리제출일자2016. 12. 27담당교수송OO 교수님이 름인적자원의 내부조달과 외부조달의 장단점과 적용방안에 대하여 논하고 각각의 좋은성과를 낸 사례 ... , 생산성 향상, 자동화로 해결= 장기적 인력부족 : 신규채용, 아웃소싱으로 해결= 인력과잉 : 근무시간 단축, 정리해고, 정년단축으로 해결- 질적 측면에서의 차이는 교육·훈련 ... 위한 제도로 많이 쓰이고 있다. 이에 따라 정부에서도 파견근로자 보호 등에 관한 법률을 제정하는 등 파견직 비정규직 근로자들에 대한 걱정이 커지고 있다.기업의 입장에서도 큰 이득
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.31 | 수정일 2020.04.12
  • 연구조사방법론 레포트 논문 5편 요약
    한 변수로 작용한다는 것을 의미한다. 간단히 말해 근로자들에게 여가 시간을 제공하는 방법만으로 직무만족도를 변화시키기 어렵다는 것이다. 직무만족도를 높이려면 여가시간을 늘리는 동시 ... 연구조사방법론 리포트목 차1. 신입사원의 직무만족과 임금수준이 이직의도에 미치는 영향 : 신뢰의 조절효과를 중심으로2. 멘토링 기능이 신입비서의 조직적응에 미치는 영향에 관한 ... 연구 - 감성지능을 조절변수로 하여 -3. 임금 근로자의 이직의도에 있어 직무만족도의 매개효과 연구4. 직무만족과 처우불공정 지각이 조직구성원의 이직의도에 미치는 영향: 통계조사원
    리포트 | 58페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.25
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    근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하고 레포트를 작성하시오
    근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하고 레포트를 작성하시오(육아휴직 제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안 등)‘서론육아휴직제도는 해외에서는 아주 잘 구축이 되 ... 적용되는 일이다. 하지만 문제는 대부분의 직장인들은 사기업에서 근무를 하고 있으며, 사기업에서는 이러하 육아휴직이 잘 지켜지지 않는다는 점이다. 그러므로 이 레포트에서는 육아휴직 ... 의 개념을 알아보고, 그 현실에 대해 정리한 뒤 개선방안을 제시하도록 한다.본론육아휴직이란?육아휴직제도(parentalleave)는 남녀 근로자가 계속 피고용자의 신분을 유지
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.25
  • 최저시급 1만원 인상에 대한 논거 report
    최저시급 1만원 인상에 대한 논거인적자원관리 Report경 영 학 과OOOOOOOOOO O O목 차Ⅰ. 서론 ... 에서 노사간의 임금자율결정원리를 제한하는 제도로서 도입된 것이다.현재 한국 사회는 소득 양극화 심화 및 근로빈곤층이 증가하는 사회적 위험에 직면에 있다. OECD 고용전망고보 ... 서(2007)에 따르면 한국의 저임금계층비율은 회원국 중 가장 높은 수준이며, 1990년대 중후반 보다 임금 불평등은 오히려 심화되었다고 한다. 특히 최근 경기침체로 인하여 근로
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.12
  • 고용보험 실업급여 레포트
    기업 근로시간단축지원금이 신설되었다. 이어서 2004년 10월 1일의「고용보험법 시행령」개정을 통해 2004년 10월 1일부터 교대제전환지원금, 중소기업고용환경개선지원금, 중소기업 ... 까지 지급한다.(3) 육아기 근로시간 단축급여고용노동부장관은 「남녀고용평등법」제19조에 따른 육아휴직을 30일 이상 부여받은 피보험자 중 육아기 근로시간 단축을 시작한 날 이전에 피보험 ... 단위기간이 통산하여 180일 이상이고, 같은 자녀에 대해서 피보험자인 배우자가 30일 이상의 육아휴직을 부여받지 않고 육아기 근로시간 단축도 30일 이상 실시하지 않고 있는 경우
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.16 | 수정일 2019.12.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    [에이쁠 + 자료 ] 모성보호제도 및 육아지원제도 소개와 문제점 개선방안
    이나 기간 연장에만 초점을 두고 있기 때문에 육아휴직제도가 확고하게 뿌리를 내릴 수 있도록 기업 규모별 맞춤형 지원과 제도 활성화를 위한 방안을 마련해야 한다.? 육아기 근로시간 단축 ... 제도육아휴직을 신청할 수 있는 근로자는 육아휴직을 대신해서 육아기 근로시간의 단축을 신청할 수 있는데, 이를 육아기 근로 시간 단축이라 한다.? 육아기 근로시간 단축 기간 및 ... 근로시간근로자는 육아기 근로시간 단축을 신청하는 경우에 1년 이내의 기간으로 이를 사용할 수 있다. 사업주가 해당 근로자에게 육아기 근로시간 단축을 허용하는 경우 단축 후 근로시간
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.21 | 수정일 2023.08.10
  • ‘아빠 찾아 삼만리’ 감상문
    ‘아빠 찾아 삼만리’ 감상문(다문화사회복지론 레포트)사회복지학부‘글로벌 아빠 찾아 삼만리’는 우리나라에 있는 100만 명에 가까운 외국인 근로자들, 그들 중 가족들을 떠나온 ... 아버지와 아버지를 떠나보낸 그의 가족들을 재회시켜주는 프로그램으로 미얀마, 태국, 베트남, 스리랑카 등 주로 동남아에서 오신 근로자분들이 출연하고 있다. 멀리서 홀로 고생하고 있 ... 다. 하지만 장시간 여행으로 지친상황에 말이 통하지 않는 낯선 타지에서 아이들끼리 찾아가야하는 것을 감안하면 아무리 프로그램이라도 굳이 심하게 고생을 해야 할 필요가 있을까 생각이 들어서 아쉬웠다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.12
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    수업내용 중 노동과 자아실현에 대한 내용을 정리하고 자신의 경험 및 의견을 서술하시오.
    이루어지고 있는 것이다.1) 비정규직의 의미비정규직이란 일정한 기간의 노무급부를 목적으로 사용자와 근로자가 한시적으로 근로관계를 맺는 모든 비조직화 된 고용형태로 기간제근로, 단시간근로 ... (파트타임), 파견근로 등이 해당된다. 비정규직 근로자는 정규직 근로자와 비교하여 고용계약기간, 근무방법, 근로시간, 고용계약 주체와 사용자의 일치여부, 계약유형, 기업내부 ... ] 레포트는 본인이 직접 작성을 한 자료입니다. 이 자료가 구매하시는 모든 분들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.성찰의 인문학수업내용 중 노동과 자아실현에 대한 내용을 정리
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.15
  • 산업병 레포트: 반도체 산업병(벤젠중독)
    REPORT과목학교·학과·학년제출자과제산업병 관련기사를 요약하고, 의견을 써라: 반도체 산업병제출날짜교수님산업병(직업병)은 어떤 특정직업에 종사함으로써 근로조건이 원인이 되 ... 어 일어나는 질환이다. 그 직업에 종사하고 있으면 누구든지 특정질환에 이환될 가능성이 있으며, 작업환경의 불비나 근로과중이 겹쳐서 만성의 경과를 거쳐 발병한다.잘 알려져 있는 산업병 ... , 납중독, 레이노병, 백랍병, 아닐린중독, 열중증, 중금속중독, 직업암, 키펀처병, 수은중독 등이 있다. 최근에는 컴퓨터 작업 업무시간이 늘면서, 스크린에서 방사되는 X선·전리방사
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.21 | 수정일 2023.01.19
  • 서비스 산업의 미래 (자동차산업)
    REPORT과목학과학번이름서비스 산업의 미래1.서론2.서비스 산업의 현황 & 개선방안 (자동차산업 예시)3.결론1.서론대한민국은 오랜 경기침체와 저출산·고령화 문제의 장기 ... 화 및 글로벌화고비용 유통구조 개선, 제작사와 정비업체 상생체계 구축서비스 제고를 위한 종업원 재교육 강화, 공제조합을 통한 근로환경 개선정책선도 기능 강화국토부 자동차정책부서 ... 및 실시간 제공고비용 부품유통체계 개선 및 품질보증 강화자동차관리 사업 우수업체 인증제 도입조합을 활용한 부품유통 및 정비업종 체인구축종업원 재교육 및 전문화 유도중고차 서비스
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.20
  • 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.
    REPORT영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고그에 대해 평가하세요.*우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요.*인적자원관리의 프로세스 중 한 ... 되는데, 주체는 CEO, 라인관리자, 경영자의 스텝부서가 대표적이고 대상은 고용계약으로 확보된 근로자 전체를 의미한다.2) 인적자원관리의 기능인적자원관리의 기능은 기준에 따라 다양 ... Working Life) 유지관리하는 근로조건, 인간관계 기능, 인력조정을 위한 방출, 해고 기능이 이에 해당한다.3) 인적자원관리의 목적근로자들을 적재적소에 배치하고 동기를 부여
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.11
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    [에이쁠 + 자료 ] 국민건강보험제도 레포트
    -직장가입자: 사업자ㆍ근로자ㆍ공무원ㆍ교직원ㆍ피부양자(근로자 1인 이상 모든 사업장의 사용자 및 근로자와 한 달에 60시간 이상 일하는 시간근로자도 건강보험 직장가입자로 적용받 ... 【REPORT】-국민건강보험-*과 목 명 : 사회복지정책론, 사회보장론*담당교수님 :* 이 름 :* 학 번 :[목차]1) 제도의 연혁2) 적용대상/ 가입자 추이/ 보험료 납부 ... .16 의료보험법 제정(300인 이상 사업장 조합 임의설립)1977.7. 500인 이상 사업장근로자 의료보험 실시(최초 강제 적용)1979.1. 공무원 및 사립학교교직원 의료보험
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.01 | 수정일 2023.08.10
  • 국가부도의 날 레포트
    가 다시 일어난 것이다.비정규직근로자는 정규직이 아닌 근로자들을 통칭하여 부르는 말로써, 비정규직의 고용형태에는 기간제·단시간·파견·독립 도급자 등이 있다. 2008년부터 2009년 ... 국가부도의 날 레포트과목: 인적자원관리학과: 경영학과학번: 2016121056이름: 이서희제출일: 2019.04.11국가부도의 날 : 끊임없이 의심하라1997년 그 어처구니없 ... 초반까지는 글로벌 금융위기의 영향으로 비정규직근로자의 수가 감소하였으나, 전반적으로 정규직과 비정규직 모두 근로자들의 수가 증가하고 있으며 정규직보다 비정규직의 증가추세가 더
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.06.26
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    한부모가족, 맞벌이가족, 조손가족, 다문화가족이 건강한 가정을 형성할 수 있는 다양한 방안이나 정책을 각각 제시하십시오.
    에 의거하여 ‘인간으로서의 최소한의 삶’이 가능하도록 지원하며, 추후 사회구성원으로 나아올 수 있는 가능성을 부여한다.이 레포트에서는 한부모가족, 맞벌이가족, 조손가족, 다문화가족이 겪 ... ’에 대한 어려움을 가장 크게 겪고 있는 바이다. 경제적인 부분을 이어나가기 위하여 취업을 포기할 수 없지만, 한국의 근로적인 형편상 야근을 피할 수 없는 부분이 있다. 한부모가족은 특징 ... 되기 마련이다.조손가족의 문제조손가족의 가장 문제라면 경제적인 빈곤의 문제라고 볼 수 있겠다. 그러나 한부모가족 혹 맞벌이가족, 다문화가족에 비해 근로 가능성이 매우 떨어짐으로 경제
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국전력공사 자기소개서 인턴 전기소방통신안전합격 자소서0K
    을 웃기던 코미디가 있었다. 리포트리포트라고 제목 붙였다가 교수님께 망신당한 적이 있었다. 이처럼 자기소개서에 `자기소개서`라고 쓰는 것은 습관화된 매너리즘의 소산일지도 모른다 ... 하면서 어떤 부분을 성취하고 싶은지 기술해 주세요.답변용돈을 벌기 위해 인력소에 나가서 일하던 중, 3일간 해저터널을 청소하는 일을 하게 되었습니다. 근로지에 도착해서 안전장비를 착용 후 ... 이 쓰일 수 있다는 사실이 놀라웠습니다.한 학기 동안 전기기능사 취득이라는 목표를 세웠습니다. 목표 달성을 위해서 자기 계발과 관리에 노력하였습니다. 우선 시간표를 만들어 언제
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.08
  • (A+)지역사회-국내외 저출산 대책 보건의료정책 (자아성찰,참고문헌 포함)
    저 출산 기본계획을 수립하여 복지 정책을 다양한 방면으로 추진하였다. 젊은 세대의 안정된 취업과 소득, 근로시간의 단축, 재택근무 등 근무시간의 유연화, 육아휴직제의 확대 등 ... 으로 자녀를 양육하는 보호자에게 아동수당을 지급하고 있다.이 외의 일본의 정책은 다음과 같다.? 기타 근로시간 단축제, 탄력적 근무제, 시간근로 금지, 사업체 내 육아 서비스 제공 ... 은 1일 2~3만원 정도의 출산급여를 받을 수 있음.? 전일 휴직 형과 근로시간 단축형 으로 나뉘어 육아휴직제도 운영2. 국내·국외 저출산 대책 보건의료정책에 대한 비교내용을 기술
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.19 | 수정일 2020.06.22
  • 산업장 근로자의 건강유지·증진과 안전관리를 위한 우리나라의 노동정책
    REPORT- 산업장 근로자의 건강유지·증진과 안전관리를 위한 우리나라의 노동정책 -과 목지역사회간호학교 수학 번이 름제 출일2018. 11. 20< 목 차 >Ⅰ. 서 론? 산업 ... 보건Ⅱ. 본 론? 산업장 근로자의 건강유지·증진정책? 산업장 근로자의 안전관리를 위한 노동정책Ⅲ. 결 론? 나의 생각? 참고문헌Ⅰ. 서 론▶ 산업보건정의- 직업과 관련된 유해인자 ... 로부터 근로자의 건강을 보호, 증진하여 근로자의 안녕상태를 최고도로 유지하는데 목적을 둔다.우리나라는 정부의 근대화 정책의 일환으로 시작한 경제개발계획의 성공적수행의 결과로 산업
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.03.12
  • 정신건강론 - 노년기 정신건강의 의미 등 개념
    REPORT과목명학번이름목차1. 노년기 정신건강의 의미 등 개념에 대한 전반적인 설명2. 노년기 고립과 소외감 실태와 원인 분석3. 노년기 고립과 소외감으로 인한 우울증의 해결 ... 4명 중 1명이 사회활동이 없거나 사회적 지원을 받지 못하는 ‘사회적 고립상태’에 놓여 있는 것으로 나타났다. 또 근로자 3명 중 1명은 여전히 주5일제를 적용받지 못하는 것 ... 원인이 된다. 노년이 되면 정년퇴직을 권고하기에 퇴직 후 사람들은 갑자기 많은 시간을 갖게 되어 할 일을 못 찾게 된다. 경제력 상실은 일상 활동에서도 삶의 질이 낮기 때문에 국가
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.03.15
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2025년 06월 09일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감