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"핵심자원목록" 검색결과 121-140 / 2,766건

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[문헌정보][A+] 정보서비스론 중간고사 자료(광주대학교)

도문서지, CD-ROM, 상용 온라인DB 등을 통해 탐색하거나 도서관 외부 자원과의 연결, 상호대차와 문헌 배달 서비스의 이용방법, 인터넷을 통한 연구테마의 상담과 국제적 자료수집 ... 다. (ProQuest, EBSCO 등) 4) 정보안내서비스 도서관은 자관이 가지고 있지 않은 정보를 이용자에게 제공해 줄 외부 기관이나 지역사회의 자원을 이용자에게 안내하거나 연결 시켜 줄 수 있 ... 적인 양상을 분석함으로써 정보서비스의 효율성을 도모하는 방법을 강구하고자 한다. 바브렉, 갈빈, 야호다 등이 주장했다. 이 이론의 핵심은 효율적인 정보제공이 이용자,사서,정보원 세

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.22

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[A+레포트] 경영학개론_기업의 사회적 책임에 대한 본인의 생각을 정리하고, 현재 기업이 하고 있는 기업의 사회적 책임의 사례를 조사하여 정리하시오.

적 책임 활동은 기업의 이미지와 브랜드 가치를 높이는 데 중요할 뿐만 아니라 지속 가능한 사회 발전에도 핵심적인 역할을 한다. 본 과제는 현재 기업들이 어떻게 사회적 책임을 이행 ... 지역 사회 발전을 위한 자원 봉사 등을 통해 사회적 책임을 실천하고 있다.윤리적 경영 측면에서는 기업들이 투명한 경영 활동 공정한 거래 관행 직원 권리 존중 등을 통해 사회 ... 적 책임을 다하고 있다. 유니클로는 공급망 관리 측면에서 투명성을 높이기 위해 공급업체 목록을 공개하고 공정 노동 관행을 준수하고 있다. 이는 소비자에게 신뢰를 주고 기업의 지속 가능

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.01

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우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

자본과 천연자원 등의 물적 자원을 내세웠지만, 현재에 이르러서는 그 판도가 바뀌어 개인의 기술이나 지식 등의 인적 자원이 기업의 내부적인 핵심 요인이 되었다.즉 인적 자원은 기업 ... 의 새로운 경쟁우위의 창출수단으로 인식되게 된 것이다.그리고 이에 따라 핵심요인인 인적 자원을 관리하는 것이 전략적 측면에서 매우 중요하게 변화하였다. 21세기의 경쟁포화 상태에서 한 ... [인적자원관리]• 주제 : 우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가Ⅰ. 서론급격한 기술의 발전과 시장의 개방으로 과거 기업은 경쟁우위의 수단으로 토지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.24

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[사회복지현장실습] 사회복지현장실습의 목적과 사회복지현장실습의 필요성과 기대효과에 관하여 서술하시오

의 가치와 윤리를 토대로 이론과 기술을 사회복지현장에 적용해 봄으로써 전문가로써의 정체감을 확립하고, 유능한 사회복지사로 성장할 수 있도록 훈련하는 과정이다.사회복지교육과정의 핵심과정이 ... 현장실습은 실제 상황 속에서 실습생의 실천지식, 기술과 가치관을 학습하는 기회를 제공하는 핵심 교과과정이다. 실습생들에게는 그 과정에서 좋은 경험을 얻을 수 있으며, 교육자 ... 대상의 특성과 자원에 대한 지식을 활용할 수 있는 능력을 배양하고 사회복지 시설 및 기관의 조직, 정책, 절차에 적응할 수 있는 경험적 이해가 목적이다.실습교육의 목적은 크게 두

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29

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우리나라 대학생의 리더십개발요소와 개발구상

Ⅱ. 우리나라 대학생들의 리더십 역량요소의 개발1. K-CESA(한국 대학생 핵심역량 진단검사) 목록 ……………………… 42. 리더십 역량요소 개발방법 ... 어야 한다는 점이 중요하다.1) 대학과정 이수자가 갖추어야 할 역량 목록(K-CESA 한국대학생 핵심역량 진단검사)을 정리하면 다음과 같다.? 의사소통 역량 : 듣기, 말하기, 쓰 ... 기, 읽기? 자원과 정보 및 기술의 활용역량? 대인관계 역량 : 정서적 유대, 중재, 협력? 글로벌 역량 : 외국어능력, 글로벌 경험, 다문화 수용? 종합적 사고역량 : 평가능력, 분석

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.19 | 수정일 2021.06.21

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.평가기준 ... 에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자ㄹ. 병역을 기피한 자 외3) 전형절차ㄱ. 필기시험- 직업기초능력(의사소통능력,수리능력,문제해결능력,자원관리능력,정보능력,조직이해능력)- 직무 ... 를 함께할 인재를 뽑는 과정중의 하나이며, 역량테스트는 상식적이고 폭넓은 전형으로 구성되어있습니다.첫 번째로 NCS직업기초능력 시험전형입니다. 기업은행 핵심가치와 비전와 전략에 맞

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22

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기록의 종류와 특성(과정기록, 이야기체 요약기록, 문제중심기록)에 대하여 서술하시오

, 클라이언트의 능력, 강점, 자원 등을 포괄할 수 있게 나아가야 하며 문제 목록은 목표, 욕구, 쟁점 등으로 이름을 배꿀 필요가 있다. 계획은 사회적 서비스 활동의 전체 범위 ... 는 과정들이라고 했다. 사회복지실천은 네 가지의 목적이 있는데 개인, 가족, 집단, 지역사회가 직면한 문제를 예방하고 필요할 때 다양한 자원을 활용할 수 있게 도와주어 이들의 사회적인 ... , 체크리스트를 사용하며 복합적, 개별화된 서비스에 관해서만 이야기체 사용의 이루어질 수 있게 해야 하며 기록에 포함하는 내용에 지침을 설정하고 핵심적인 내용은 틀을 사용할 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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서울본부세관 청년인턴 행정지원 자기소개서

에서 오래된 자료를 스캔하고 목록화하는 일을 맡았는데, 단순한 정리 업무라 생각했던 일이 사실은 이용자에게 필요한 정보를 정확히 전달하고, 기록을 체계적으로 관리해 지식 자원의 가치 ... 을 통해 관련 역량을 키워왔습니다. 우선 대학 도서관에서 진행한 자료 정리 봉사활동을 통해 자료 분류, 목록 작성, 스캔 및 전산 등록 과정을 경험했습니다. 처음에는 단순 반복적인 ... 문제가 발생하더라도 침착하게 상황을 분석하고, 함께 해결 방안을 찾는 데 도움이 될 것이라 생각합니다.4. 소통 및 협업 능력저는 소통과 협업이 성과를 만들어내는 핵심이라는 점

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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현대제철 자기소개서

실무 상황에서 중요한 자료를 선별하고 집중하는 역량을 길렀습니다.2. 현대자동차그룹 핵심가치(고객 최우선, 도전적 실행, 소통과 협력, 인재존중, 글로벌 지향) 중 본인의 경험 ... 을 기반으로 실천사례를 제시하시오.저는 소통과 협력을 실천하는 인재입니다. 청소년축제문화기획단의 홍보부장으로서 갈등을 관리했습니다. 축제를 기획하고 구매품 목록을 작성하여 예산을 분배 ... 을 분리하고 시간을 좀 가진 뒤에 각자 부서에서 필요한 예산의 크기와 목록, 중요도, 예상되는 효과와 참여 인원 등의 항목을 엑셀 파일로 만들어 한눈에 가시화시키자고 제안

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.21

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20년 하반기 코스맥스 자기소개서

-코스맥스(CIS-물류) 자기소개서 -1. 회사에 지원한 동기를 기술해 주십시오. (최소 500자, 최대 700자 입력가능)[관리자로서의 자원 관리 경험]해당 직무에서는 철저 ... 한 물류 관리 능력과 완만한 대인 관계 형성이 요구된다고 생각합니다. 군 복무 중 관리자로서 근무하며 부대의 물적, 인적 자원을 효과적으로 관리한 경험이 있으며 이러한 경험은 해당 ... 직무에서 요구되는 역량과 유사하므로 시너지 효과를 발휘할 수 있을 것으로 생각됩니다. 먼저 물적 자원을 효과적으로 관리하기 위해 선행했던 일은 카테고리별로 자원을 분류하고 재고 수량

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.25

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간호단위의 물품 및 약품관리의 문제점(간호관리 실습 케이스)

: 교수X X 대 학 교QI 보고서 양식학번 :이름 :실습기관 :Find주제※ 간호관리진단 목록 이용선입선출 미흡과 관련된 비효과적 자원관리(간호단위의 물품 및 약품관리의 문제점)1 ... 어, 필요한 물품을 빠르게 찾을 때 어려움을 겪었다.Understand Select4. 핵심지표선정(질평가 기준)1. 유통기한 준수 비율 (95% 이상)2. 만료 자원 발견 건수 (월 ... . 주제선정 배경병원 경영의 효율화를 위해서는 인적 자원, 물적 자원 및 기술의 체계적인 조직화가 필수적이다. 특히 물적 자원은 병원 내 모든 유형의 자산을 포함하며, 이는 병원 경영

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.30

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자기주도 학습을 잘하기 위한 자기만의 아이디어를 제시하고 논하시오

에서 관찰되기 시작한 자기주도학습은 성인 계속교육의 주요 연구주제이며 핵심개념으로 자리 매김해 왔는데, 그는 자기주도학습을 “학습자 스스로 사전에 점검, 결정사항을 목록으로 만들고 그 ... 의 목표를 설정하며, 학습을 위한 인적 물적 자원을 밝히고 적절한학습의 전략을 선정하고 이를 적용하면 그 학습의 결과를 평가하는 과정에 스스로 주도적인 역할을 수행하는 학습으로 정의 ... 목록에 따라 교사의 도움 없이 학습하는 것”으로 정의하였다. 이는 학교 밖에서 성인 스스로 학습을 계획하고 수행하는 현상에 주목한 것이고, 자기주도학습의 방향은 학습자들 자신의 경험

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.26

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은

화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 이직 희망 직업1) IR기획팀 담당자(1) 자격 목록(2) 채용자에 대한 기업의 자격 만족여부에 대한 활용 ... 방법2) IPO추진 담당자(1) 자격 목록(2) 채용자에 대한 기업의 자격 만족여부에 대한 활용 방법Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론경영학을 통해 현장에서 경험할 수 없었던 이론적 지식과 정보 ... 에서 고용자의 자격만족을 결정하기 위한 방법이 있다면 어떤 것들이 있을지 분석해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 이직 희망 직업1) IR기획팀 담당자(1) 자격 목록기업이 자본시장에서 정당

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17

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기획의 계층화(사명, 비전철학, 병원 계층화 사례)

1] 기획의 계층화1) 사명과 비전? 사명과 비전은 철학과 핵심가치, 목표, 정책, 절차, 규칙에 영향을 주므로 기획의 단계에서 가장 우선시됨사명(mission)? 조직의 존재 ... ’를 떠올리게 하는 단어로 표현됨2) 철학과 핵심가치철학(philosophy)? 조직이 추구하는 신념이나 가치세계에 대한 진술? 최근 의료기관이 사명이나 비전과 함께 핵심가치 ... 를 제시하기도 함핵심가치(core value)? 조직 활동의 기본 원칙과 구성원들의 동의를 바탕으로 경영진이 지향하는 가치→ 철학과 유사한 개념? 철학과 핵심가치는 조직구성원들의 행동

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.19

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사정도구의 개념을 기술하고 사회적 관계망그리드(Social Network Grid), 생활력도표, 소시오그램(사회도) 등의 사정도구의 이해하기

(Social Network Grid), 생활력도표, 소시오그램(사회도) 등의 사정도구의 이해하기Ⅰ. 서론사정은 문제를 다루고 목표를 성취하는데 유용한 다양한 강점과 자원(능력 ... 하는 과정이다. 사정은 사회복지실천의 기본적 과정으로 자료를 수집하여 분석하고 종합하는 과정으로 사회복지 실천과정 전체의 가장 핵심적 부분이다. 사정을 통해 주어진 자료를 연결 ... 을 미치는지 이해하려고 노력해야 하며, 사람과 환경 내의 강점과 자원을 이용하여 클라이언트의 문제가 어떻게 다루어질 수 있는지를 고려해야 한다. 이런 사정은 무엇이 잘못되

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.18

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인적자원관리

구성원의 철저한 이해를 확보해야 한다.2. 직무분석의 지침직무분석의 핵심이자 실시로 필요한 정보의 목록을 직무분석표로 작성하고 이를 중심으로 정보를 분석하고 정리하는 과정이 ... REPORT직무분석에 대하여?과목: 인적자원관리담당교수: 000전공: 경영학이름: 000제출일: 2021.04.27. (화)- 목차 -I. 서론 ... ......................................p.5IV. 참고문헌...................................p.5[인적자원관리]주제: 3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.08

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2025년 해운대백병원 간호사 직무 합격 자기소개서

[2025년]해운대백병원 간호사직무 합격 자기소개서[목차]1. 성장과정2. 성격 및 장단점3. 타인과 차별화되는 나만의 핵심역량4. 지원동기 및 입사 후 포부◆ 자기소개서 첨삭 ... 을 맡아 교내 축제 운영을 도맡게 되었을 때 저는 리더보다는 실무형 인재로서 무대 뒤 정리와 학생 동선 체크, 부스 자원 봉사자 체크리스트 등을 성실히 수행하였습니다. 비록 무대 ... 스터디 시간 관리 앱을 사용하고, 할 일 목록에 우선순위를 부여하여 효율을 높이고 있습니다. 이러한 자기관리 습관은 간호현장에서 신속성과 정확성을 모두 요구받는 상황에 유용

Non-Ai HUMAN
| 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.12 | 수정일 2025.10.24

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비판적사고와 간호과정 요약정리

보다는 질병에 대한 인간의 반응에 초점을 둔 건강문제에 대한 사정3. 간호사정 유형초기 사정시간경과 재사정- 입원사정- 기초 자료 사정- 주관적·객관적자료- 초기 문제 목록작성 ... 에 이용- 핵심사정(초점 사정)- 특정한 건강문제,활동, 행위에 초점- 확인된, 새로운 문제- 목표달성, 결과확인문제평가 시 사용① 시간의 경과에 따른 분류a. 초기 사정- 대상자 ... 간호사정으로 다시 돌아가는 상호보완적 관계b. 간호진단과 간호계획과의 관계- 간호계획의 목표수립을 위해서는 간호진단의 진단적 초점을 핵심적으로 파악하여이에 대한 성과를 측정 가능

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.17

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기말 유아교육4 영유아프로그램개발과평가 하이스코프 프로그램의 이론적 기초 교육목표 및 원리에 대해 논하시오

과 주변 환경이 정신적 과정에 영향을 미치며, 아동기의 발달이 전 생애의 과정 중에서 가장 핵심적이고 중요하다. 더 나아가 인지발달 이론은 인지발달이 하나의 유기체로써 인간이 지니 ... 는 기능 중 가장 핵심적인 역할을 하는데, 그 중 특히 언어라는 습득된 지식이 인지발달을 대변한다고 주장한다. 인지발달은 개인의 지적 능력과 직결되는데, 이 능력을 통해 자신이 처한 ... 환경에 적응할 수 있고 도식화 및 재구조화까지 가능하다는 것이 이 이론의 핵심이다. 구체적으로 인지발달이론의 주요 개념을 살펴보면, 도식(schema), 적응, 동화와 조절

방송통신대 | 7페이지 | 3,400원 (30%↓) 2380원 | 등록일 2024.11.05

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다양한 근무평가 기법의 개념과 평가방법을 설명하시오.

근무평가 기법의 개념과 평가방법0000.00.00과 목 :인적자원관리담 당 교 수 :성 명 :인적자원관리다양한 근무평가 기법의 개념과 평가방법을 설명하시오.근무평가는 조직의 성과 ... 라고도 불린다. 둘째, 도식평정척도법은 평가 요소에 대한 등급을 핵심적인 인물이 아닌 정의에 따라 평가하는 방식으로, 대인비교법과 유사하지만 평가의 기준이 더 명확하게 정의 ... )이 포함된다. BES는 직무성과와 개인을 일치시키기 위한 평가자의 지침을 마련하며, BOS는 목록화된 각각의 행위에 대해 평가자가 관찰한 빈도에 따라 평가한다. 중요사건법은 근로자

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.13

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