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"미래지향적기업" 검색결과 121-140 / 34,353건

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    경영전략의 유형(원가우위전략, 차별화전략, 집중화전략)의 개념을 설명하고 사례기업의 예를 드시오
    경영전략은 미래지향적인 동태적인 계획의 관점에서 인식되어야 한다. 기업은 하나의 실체이기에 언제나 미래지향적인 의사결정 체제에서 계획 및 통제되어야 한다. 경영전략에 있어 지금 내리 ... 경영학개론주제: 경영전략의 유형(원가우위전략, 차별화전략, 집중화전략)의 개념을 설명하고 사례기업의 예를 드시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 경영전략2. 사례 기업Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 문헌Ⅰ. 서론경영전략이란 대부분 기업들은 복잡해지고 변화가 심한 경영 환경에 처해 있기에 기업 내부의 효율적인 관리에만 의존해서는 더 이상 유지되기 어려워진다. 경영자들은 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    디자인 컨셉 ) 디자인 기획 및 마케팅
    조사4.선정한 기업의 매트릭스 다이어그램, SWOT 분석5.선정한 기업의 성공 사례 1개 선정 후, 상세 소개Ⅲ결론 : 인류의 미래를 위해지속 가능한 패션을 위한 발걸음, 낫 ... 기후변화협약인 COP26에서 미래지향적 소재의 가능성에 대해 연설하였다. 버섯 균사체로 만든 가방, 프레임 마일로를 출시하고 지금까지의 공로를 인정받아 찰스 3세로부터 대영제국 ... 디자인 컨셉(디자인 기획 및 마케팅)디자인 컨셉(디자인 기획 및 마케팅)기업(브랜드) 분석[선정한 기업]- 국내 Leather Goods(가죽 제품) >>> 낫아워스(NOT
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.18
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    마케팅 철학의 개념과 마케팅 철학 단계 5가지를 정리한 후, 향후 마케팅 철학은 어떻게 변할 것인지에 대한 방향성을 사례와 함께 제시하세요.
    의 발전은 기업의 성장과 직결되며, 이는 기업이 시장에서 경쟁 우위를 확보하는 데 필수적이다. 초기의 생산 지향적 철학에서 출발하여, 점차 판매 지향적, 마케팅 지향적, 사회 마케팅 ... 는 기업의 전략적 결정과 일상적인 운영에 영향을 미치며, 궁극적으로 기업의 성공과 지속 가능성에 기여한다. 마케팅 철학은 크게 생산 지향적, 제품 지향적, 판매 지향적, 마케팅 지향 ... 적, 그리고 사회 마케팅 지향적으로 분류할 수 있다. 각 철학은 기업의 목표와 시장 접근 방식에 따라 차별화되며, 시대의 변화와 함께 그 중요성과 역할이 변화해왔다.최근 연구에 따르
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.28
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    광주보건대학교 자기경영 2024년 1학기 중간고사 요약 및 기출문제
    : 학교정보+학사정보① 나의 정체성을 찾고 비전을 가져라-정체성 확인, 올바른 가치관과 직업관-미래에 대한 비전과 목표, 구체화[미션] 조직의 존재의 이유와 목적조직의 핵심가지로 존속 ... ,보수적,안정적“왜 존재하는 가?”[비전] 조직이 추구하는 바람직한 미래상미래상,장래에 대한 전망, 이상중장기적 미래에 이루고자 하는 구체적 목표“무엇이 될 것인가?”[목표] 비전 ... 을 구체화한 것,조직이 바라는 미래상의 주요 결과[전략] 비전과 목표를 달성하기 위한 최적의 계획과 방법② 기본에 충실하라- 사상누각, 자기본분에 충실학업성적은 지적능력외에도 성실
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.11
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    향후 미래 항공사의 차별화된 특화 서비스 방안
    항공사는 자신의 지속가능한 경쟁우위를 정확히 파악해 뚜렷한 프리미엄 서비스 경영으로 성장할 수 있어야 한다.미래의 항공사가 지향하는 프리미엄 브랜드를 통한 고급화 전략은 타 항공 ... 으로 뒷받침할 수 있는 뛰어난 고객지향정신과 서비스 향상을 가능하게 하는 기업문화의 시너지로 오늘도 싱가포르 항공은 서비스 경영의 선두에 있다.2) 카타르 항공위기를 타개할 수 있 ... 과목명 : 항공특화서비스경영주제 : 향후 미래 항공사의 차별화된 특화 서비스 방안- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 차별화된 특화 서비스 방안2. 미래의 성공적 항공사 전략Ⅲ
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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    기업사명이 포함해야 하는 내용과 바람직한 기업목표에 대하여 설명하고, 본인이 판단했을 때
    들에게 방향성을 제시하고, 외부적으로는 고객이나 투자자, 사회 등 다양한 이해관계자들에게 기업이 지향하는 목적과 가치를 전달하는 데에 있어서 중요성을 지닌다. 2) 포함해야 하는 내용 기업 ... 마다 저마다 놓인 상황이나 지향하는 바 등은 판이하게 다르기 때문에 사명에 들어가는 내용 역시 조금씩 차이는 있으나, 대체적으로 기업의 사명은 다음과 같은 요소를 포함해야 한다 ... . 먼저 목적이다. 기업이 존재하는 이유와 사회에 기여하려는 가치를 명확히 설명해야한다. 그 다음은 비전이다. 미래에 기업이 어떤 모습이 되고자 하는지에 대한 장기적 목표를 포함
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
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    (A+) 3주 1차시에서 전략적 마케팅계획의 의의와 과정에 대해 학습하였습니다. 전략적 마케팅 개념의 의의를 제시하고, BCG 매트릭스를 그리고, 각 칸에 대한 설명을 하세요.
    의 정체성과 발전 방향, 존재 목적을 개략적으로 표현하는 것이다. 이러한 기업의 사명을 사명문을 통하여 기업의 중요 방침, 미래 지향적 비전과 방향의 내용을 담아 표현한다. 기업 ... 의 사명문은 이상적이면서도 구체적이며 실질적인 내용으로 작성되어야하고 시장지향적이어야 한다. 기업 내 구성원들에게 동기부여의 역할을 하며 기업의 사업, 표적시장, 제공가치, 미래 ... 모습, 목표 등이 반영되어야 한다. 2) 기업의 목표 설정 기업의 목표는 생산지향적이기 보다 소비자지향적인 목표로 설정되어야 하며, 대기업의 경우는 소비자지향적 목표와 동시에 사회
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.08
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    현대조직이론
    으로 조직의 기존 사업구조나 조직구조를 좀 더 효과적으로 그 기능 또는 효율을 높이고자 실시하는 구조 개혁 작업이다. 사업구조조정은 부실기업이나 비능률적인 조직을 미래지향적인 사업 ... )1990년 마이클 해머가 제창한 기업체질 및 구조의 근본적인 변혁을 가리킨다. 비용, 품질, 서비스 속도와 같이 경영성과지표들을 비약적으로 향상시킬 수 있도록 사업 활동을 근본 ... 의 중요성을 간과하고 있다. 리엔지니어링이라고도 하며 리스트럭처링(restructuring)의 하위 개념이다.6) 리스트럭처링(restructuring)사업구조조정 또는 기업구조조정
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.14
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    (A+) 조선대학교 CU리더십
    음 리더는 구성원이 일에 대한 열정을 발견하도록 도움을 주는 것에 매우 익숙 Z이론 일본기업들의 집단주의적 문화와 미국의 개인주의적 문화와 대조하고, 이 둘을 결합한 접근법 리더십 ... 하는 사람들은 개인별 과업수행이 탁월 지속적인 피드백이 필요하지 않는 사람들은 방임적 리더 선호 4주차 리더들이 하는 일 과업에 전념, 사람과 관계 맺기 과업 지향적 리더십 목표 지향 ... 적, 일을 성취하고 일하는 것이 존재 이유, 행하는 것 설명 구조 주도, 성과 지향, 성과에 대한 관심 관계 지향적 리더십 사람들과 어울리고 싶어함, 현재를 지향함, 존재하는 것
    시험자료 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.10.15
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    사회학개론-새로운 인재상과 사회와 개인의 과제
    어야 합니다.특히, 우리 앞에 전개되고 있는 21세기 미래사회가 어떻게 변화될 것이며, 우리의 의식과 사고 그리고 생활양식이 어떻게 변혁될 것인가에 대한 관심과 예측은 개인과 기업 ... 은 여러 가지 변화와 미래사회의 예상되는 특징 등은 개인이나 기업 그리고 국가적 차원에서도 주목되어야 될 사안들입니다. 이처럼 경영환경이 급변하고 경영기반이 근본적으로 변혁되는 격변 ... 기에는 기존의 경영방식이나 패러다임, 지식과 정보의 효력이 상실되므로 기업과 그 구성원들 또한 미래환경 변화에 적합한 역량을 갖추어야 합니다.이번 과제를 통해서 새로운 시대가 요구
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12
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    기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고
    실행하며 고민하고 결정한 영향력은 클 수 밖에 없다. 이러한 주요 직무에 대해 대부분 수행하게 하는 것을 모든 직원에게 제공할 수는 없는 노릇이기에 기업의 미래 경영자가 될 수 있 ... 과목명 : 인적자원관리주제 : 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성 ... 하시오. *참고범위(주차) : 5주차- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무평가란?2. 평가방법 유형3. 가장 효과적인 방법이란?4. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업에 있어 직무평가란
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08
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    비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오.
    비전과 기업의 성공과의 관계에 대해 설명하고 국내외 성공기업의 비전에 대해 살펴보시오.비전이란 조직의 바람직한 미래상을 표현한 것으로서 미래에 어떠한 기업이 되고 싶은 가 ... 를 나타낸 조직구성원의 소망이다. 즉, 비전은 "기업이 미래에 달성하고자 하는 기업상"이며, 사회 속의 기업 위상과 미래를 향한 기업의 꿈을 실현시키기 위해 기업이 갖추어야 할 자기 역할 ... ? 경영이념에 근거해 회사가 지향해야 하는 방향성과 도달할 수 있는 최대한의 목표를 규정한 것이다. 대부분의 기업은 5~10년마다 비전을 설정하지만, 단지 액자 속에만 존재하고 구성원
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.26
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  • 자료 표지
    한국 사회에서 학교가 갖는 의미를 과거, 현재, 미래의 관점에서 설명하시오.
    까지 이어지는 학교의 계급재생산 문제를 논의하고, 미래 사회를 향한 학교 교육은 어떠한 방향을 지향해야 할 것인지, 나의 견해를 정리하도록 한다.본론한국 사회의 과거 – 현재 학교 의미 ... 다.미래 사회에 지향해야 할 학교의 의미에 대한 생각미래 사회는 학력 및 학벌보다는 개인의 능력과 흥미, 역량을 키워 나갈 수 있는 평생교육사회로 나아가야 한다고 생각한다. 이 ... 한국 사회에서 학교가 갖는 의미를 과거, 현재, 미래의 관점에서 설명하시오.서론한국 사회에서 학교의 의미는 과거, 현재까지 계급 상승을 위한 사다리로 통용되고 있다고 생각
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31
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  • 자료 표지
    비서자격증필기이론정리
    에 적극적이고 외향적이다. 설득력이 있고 미래지향적이다. 민감하게 반응하고 감정에 쉽게 좌우되며 논리적으로 생각하기 싫어한다. 이러한 상사에게는 인간적으로 대하고 칭찬을 아끼지 않 ... 다.⑷ 합병과 투자전략① 합병 : 미래의 불확실성을 줄이고 시너지 효과를 얻기 위해 두 개 이상의 기업을 결합하는 것을 의미한다. 합병은 대상 기업이 불확실성을 창출하는 조직인 ... 를 확인 할 수 있다.갈등수준낮음이상적 (보통)높음영향부정적긍정적부정적조직원행동·환경변화적응력 둔화· 무사안일· 의욕상실·신속한적응력· 창의적, 변화 지향적· 적극적 문제해결 능력
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    | 시험자료 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.04
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    [인적자원관리 A+] 인적자원관리의 개념과 의미에 대해 기술하세요. 선정한 기업의인적자원 관리의 특성(인사관리 정책, 보상과 복리후생 정책, 구성원의 육성과 고용정책, 최고경영자의 역할등)을 서술하세요.
    은 기업 그들은 무엇이 다른지 사례를 들어 서술1. 일하고 싶은 기업 : 에코프로비엠2. 타기업과 다른 점 서술(1) 에코프로비엠의 인재상최고를 지향하며 도전적으로 목표 달성 ... , 솔선수범 및 적극적 자세, 고객지향성 및 업무네트워크 형성) 최고를 지향하며 끊임없이 성장을 위한 변화와 혁신을 즐기는 인재(창의적 사고, 혁신적 사고와 미래지향, 유연한 변화 적응 ... 음에도 불구하고 위기를 발판 삼아 좋은 성과를 낸 점 또한 타 기업에 비해 기업의 미래가 기대가 된다.Ⅳ [참고문헌] Hyperlink "file:///C:/Users/박상미/Desktop
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.16
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    리더십의 중요성에 대해 작성하고 리더십 관련 다양한 사례를 적은 후 자신이 선호하는 리더십을 서술하시오
    회장는 ‘마누라와 자식만 빼고 전부 바꿔’라는 말을 반복하면서 세계에 내놓을 수 있는 1등 제품을 만들기 위해 모든 것을 바꾸라고 했던 것이다. 최고를 지향했던 고 이건희 명예회장의 리더십 아래, 삼성전자는 결국 세계 일류 반도체 제조기업으로 성장할 수 있었던 것이다. ... 다. 삼성전자는 고 이건희 명예회장의 카리스마 리더십을 바탕으로 세계 1위 스마트폰 제조기업으로 우뚝 설 수 있었으며, 이는 리더의 리더십이 조직성과를 높일 수 있다는 대표적 사례인 것이 ... 다.다. 조직구성원의 동기와 사기를 높이게 된다.리더는 자신의 리더십으로 조직구성원들에게 밝은 미래 청사진을 제시하게 되고, 조직구성원은 리더가 제시한 밝은 미래 청사진을 믿
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    | 리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.11.21
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    사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.
    마케팅원론 레포트교수 :학번 :이름 :주제 : 사회지향적 마케팅개념을 실천하고 있는 기업의 사례를 조사하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌서론사회지향적 마케팅 ... 은 제품을 홍보하기보다는 환경, 사회 등 인간적이고 따뜻한 면을 강조해 기업의 이미지를 높이는 마케팅이다. 사회지향적 마케팅의 기본은 사회에 대한 기업의 윤리에 있다. 기업윤리를 바탕 ... 돼야 한다. 사회지향적 마케팅은 확고한 윤리의식이 없으면 불가능하다. 본 보고서에서는 사회지향적 마케팅을 실천하고 있는 대표적인 기업인 유한킴벌리에 대해 알아본다.본론유한킴벌리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.02
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    경영자가 기업 및 사회에 미친 긍정적, 부정적 영향에 대해 토론하시오.
    .다. 사회에 미치는 경영자의 영향경영자의 행동과 결정은 사회에 큰 영향을 미친다. 먼저, 경영자가 기업의 사회적 책임을 이행하고 미래 지향적인 경영을 추구할 경우, 이는 사회 발전 ... 적 책임을 이행함으로써, 기업은 사회의 지속 가능한 발전에 기여하고 사회적으로 존중받을 수 있다. 또한, 미래 지향적 경영은 기업이 장기적 비전과 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위해 ... 지속 가능한 전략을 채택하는 것을 의미한다. 이는 기업이 미래에도 성장하고 발전할 수 있는 기반을 마련하며, 사회 경제적으로 안정성을 유지하는 데 기여한다.그러나 반대로, 경영자
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.29
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    마케팅관리론 레포트
    학회)에 따르면 생산자인 기업과 소비자인 고객 사이 교환을 촉진하는 것이라고 할 수 있다.‘마케팅 철학’은 각 시대에 따른‘마케팅의 지향점’혹은‘마케팅 이념’이며‘마케팅 철학 5 ... 절학1) 마케팅 철학의 개념2) 마케팅 철학 5단계Ⅲ. 결론1. 미래의 마케팅 철학Ⅳ. 참고문헌[마케팅 관리론]? 주제 : 마케팅 철학의 개념과 마케팅 철학 단계 5가지를 정리 ... 날의 마케팅 이다. 현재 우리가 알고있는 마케팅은 과거부터 일련의 과정을 거쳐 발전된 결과물이며 본 레포트에서는 마케팅의 변천과정인‘마케팅 철학’에대해 알아보고 나아가 미래
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.02
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    비즈니스의 미래 독후감
    로 감정을 억제하고 의미 있는 삶을 지향하는 것은 살아있는 주체로서 생존하고 싸울 수 있는 능력을 약화시킨다. '기업의 미래'에서 우리가 추구해야 할 것은 경제성장과 생산성의 성취 ... ? 비즈니스의 미래? 본문제목이 매우 흥미롭다고 생각했지만, 책을 읽는 내내 내용에 빠져들었다. 내용이 신선하고 재미있어서 좋았다. 이미 국내총생산(GDP) 성장률 하락으로 많 ... 이 '미래를 위한 현재를 의미한다'는 것에서 '자기실현적'으로 전환해 이 순간의 기쁨과 만족을 추구하며 살아야 한다고 제안한다. 그 외에도 저자가 제시하는 다양한 답변들이 매우
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.02
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2025년 11월 01일 토요일
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- 작별인사 독후감
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