"간호사스트레스유형"의 검색결과 입니다.

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"간호사스트레스유형" 검색결과 121-140 / 9,495건

간호관리학 리더십 보고서

간호관리학리더십 적용 보고서Ⅰ. 실습병동 간호현장지도자(수간호사)의 리더십 유형[사례]매일 인수인계 시간에 짤막하게 회의시간과 건의시간을 가지도록 하여 간호사들이 병동의 중요 ... 들의 의견을 최대한 반영하고자하는 리더십 유형이다.[사례]병동에선 수간호사의 주최 하에 매월 1회씩 임상에 필수적인 주제를 선정하여 컨퍼런스를 진행하고 있다. 병동의 간호사들끼리 순번 ... 는 등 지도자는 업무에 대한 의사결정과 책임을 시니어 간호사에게 위임하며 불필요한 간섭이나 강요는 삼가고 있었다. 이때는 'S4: 위임형 리더'의 유형을 보인다고 할 수 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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[정신간호학] 위기와 재난관리[위기의 결과, 사건에 대한 지각, 상황적 지지, 대처기전, 위기이론(린더맨, 캐플란, Donna Aguilera, Janice Mesnick, 로버츠의 위기중재 7단계 모델), 위기의 유형, 발달적 위기, 상황적 위기, 우발적 위기, 위기의 단계, 간호사정] [개념, 정리, 자료조사]

하는지)? ★ [정보를 받아들이고, 처리하고, 사용하는 방식이 저마다 다양]함⑵ ★ [상황적지지]? ★ [위기에 처한 대상자를 돕기 위해]? ★ [위기중재를 제공하는 간호사 및 다른 건강 전문 ... Mesnick (1970)] (간호사는 위기때 어떻게 할 것인가)? ★ [간호사를 위한 위기 사정과 중재의 체계를 제공]? ★ [Aguilera는 위기 사정과 중재의 실무에서 표준 ... 자를 돕는 데 유용]예시) 대구 지하철 화재 (위기)? pre-orientation? 공황이 왔는지, 자살의도 확인 (주요문제 확인)? 감정 다루기 (경청)? 간호사가 할 수 있

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.27

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간호연구방법론 논문경향 분석 및 요약

- DN 및 직무 스트레스에 대한 설문지 작성 문항 내용을 작성한다.- 간호사는 환자 가족의 의견 불일치, 치료와 간호의 소홀함, 최선을 다하지 않음으로 인한 죄책감, DNR에 대한 불 ... 는 괴리감이 간호사에게 직무 스트레스를 주는지 설문을 통해 조사할 필요가 있다.2. 연구의 필요성을 제시한다.- 간호사와 의사는 DNR 결정에 있어서 가장 중요하게 여기는 부분이 다름 ... 규정된 바가 없기 때문에 간호사의 윤리적인 태도가 임종간호수행에 영향을 미칠 수 있다.연구 제목중환자실 간호사의 임종간호수행에 영향을 미치는 요인매체유형학위 논문저널명한국간호과학회

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07

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인체 구조와 기능 보고서_교대근무 간호사의 혈액과 체액 노출 경험과 수면장애, 피로, 직무스트레스와 상관성

인체 구조와 기능 Ⅱ 보고서교대근무 간호사의 혈액과 체액 노출 경험과 수면장애, 피로, 직무스트레스와 상관성담당 교수 :소속학과 : 간호학과학번 :이름 :제출일자 : 2021 ... 주사노출과 수면장애, 피로, 직무스트레스의 관련성을 파악한다.2. 연구 방법1. 연구 설계본 연구는 교대근무를 하는 간호사의 혈액과 체액 노출에 수면장애, 피로, 직무스트레스가 관련 ... 을 갖게 되었다. 체액과 혈액 관련된 논문을 찾고자 ‘학술연구정보서비스’인 ‘RISS’에 ‘혈액과 체액’이라고 검색을 하여 류재금, 최스미 「교대근무 간호사의 혈액과 체액 노출

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.12

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지역사회 사전학습 보고서 A+++

REPORT- 지역사회 사전학습 -■ 과 목 명■ 제출 기간■ 지도 교수님■ 이름 및 학번INDEX1. 지역사회간호와 건강1) 지역사회의 정의2) 지역사회의 유형(구조적, 기능 ... 적, 감정적 지역사회)3) 지역사회 간호사의 역할 및 기능(1) 대상자 중심의 지역사회 간호사 역할(2) 서비스 전달 중심의 지역사회 간호사 역할(3) 인구집단 중심의 지역사회 간호 ... 사 역할4) 지역사회 간호관련 이론(1) 체계이론(2) 기획이론(3) 교환이론(4) Neuman의 건강관리 체계이론(5) Orem의 자가간호 이론(6) Roy의 적응이론2. 국내

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.02

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정신간호학 - Chapter 13. 정신적 외상과 스트레스 관련 장애

정신간호학 Chapter 13. 정신적 외상과 스트레스 관련 장애[외상후 스트레스 장애]1. 정의? 자연재해, 전쟁 또는 폭행과 같은 외상적 사건을 경험, 목격 또는 직면한 사람 ... ? 대상자는 간호사가 가까이 다가오는 것을 매우 불편해 함? 보통 사람들보다 훨씬 더 먼 거리나 개인적 공간을 요구? 불안, 초조, 잠자코 앉아 있기 어렵거나 방 주위로 이리저리 ... 이 보여주는불안한 행동양상으로(듣고, 보는 것만으로도) 특수한 정신적 증상이 유발된 장애? 극심한 위협적인 사건으로 인해 스트레스 반응증상(외상사건의 반복적인 회상, 악몽,재경험

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.27

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간호학개론_간호이론가들의 개념정리, 메타패러다임

할감지된 요구를 표현할 때부터 시작→이 요구는 간호사와 환자 간의 만남을 위한 자극② 확인단계: 환자는 자신의 명백한 요구를 충족시켜 줄 수 있는 사람에게 선택적으로 반응→환자 ... 와 간호사는 각기 상대방 자각과 기대를 계속 확인해야 하는데, 이것이 그들의 개인적인 반응을 결정하기 때문이다.③ 개발단계: 환자는 관심사와 요구를 기초로 이용가능한 모든 서비스 ... 를 사용→이 단계에서 간호사와 환자는 새로운 목표를 확인할 수 있다. 간호사로부터 환자에게로 권한이 옮겨간다. 환자는 돕는 환경 내에 참여하고자 할 것이며, 상황의 어떤 측면에 대해서

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.19

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간호관리학 의료사고 사례 및 간호관리자의 리더십과 동기부여

이 있다. 이는 간호사들의 심리적 안녕감과 스트레스에 미치는 영향에 있어서 변혁적 리더십 자체도 중요하지만 간호사들의 긍정심리자본이 심리적 안녕감과 스트레스에 중요한 설명력을 가짐 ... 을 의미한다. 간호사의 심리적 안녕감이 높아지고 스트레스가 감소하면 간호 업무성과를 높이는 동시에 간호서비스의 질을 높여 환자 만족을 증대시키고, 결과적으로 병원의 효율성을 극대 ... 다. 의료사고 유형별로는 증상악화, 감염 등이 가장 많았으며, 의료기관 종별로 보면 일반 병원이 가장 많았다. 예전에는 지금처럼 의료분쟁이 빈번하지 않았다, 그 원인은 의료인을 상대

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.04 | 수정일 2024.06.20

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리더십 이론 문헌고찰 및 실제 병동 사례 분석/ 행동이론(3원론, 배려 구조화 리더십)/상황이론(상황적합성, 경로 목표이론)

한다.2) 사례제시 및 리더십 유형 분석(1) 사례제시고연차 간호사 선생님들께서 신규 간호사의 교육이 힘들다는 이야기를 하고 있었는데, 이를 들은 수간호사 선생님께서 일은 잘하지 못 ... 님들이 충분히 답답해할 수 있다고 말씀해 주셨고, 너무 스트레스받지 말고 노력을 안 하는 경우에는 인사 평가 시에 안 좋은 점수를 주면 된다고 하시며 공감해주셨다. 고연차 간호사 선생 ... 님들은 알겠다며 수긍하였다.(2) 리더십 유형 분석: 과업주도형수간호사 선생님은 신규 간호사를 감싸면서도 고연차 간호사들의 고충을 이해하는 모습을 보였으며, 고연차 간호사 선생님들 또한

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.14

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혈액투석실 간호사의 의사소통 유형 분석

고 이는 환자의 개인적 성향, 간호사와 관계 등과 상관이 없음을 보여주고 있다. 따라서 의사소통 유형 I은 만성적인 질환에 의한 환자의 스트레스 및 심리적인 불안감 등 환자의 전반적인 ... 와의 의사소통 능력은 매우 중요한 역량 중에 하나라고 할 수 있다.1. 혈액투석실 간호사의 의사소통 유형 분석만성신장질환으로 인한 투석치료를 시작하면서 환자가 경험하고 있는 다양한 정신 ... 한 측면에서 혈액투석실 간호사의 의사소통 유형에 관해 연구할 필요성과 바람직한 의사소통 능력 함양을 위한 관련 교육도 필요하다. 실질적이고 구체적인 의사소통 유형 분석을 위해서 Q방법

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.25

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간호관리 Case study 인공신장실

다른 문제점들에는 어떠한 것들이 있는지 알아보기 위해, 지속적으로 간호사 선생님들을 관찰하고, 보조 인력의 유형은 어떻게 나누어지는지, 시설환경이나 처치와 관련된 사항 등에 대해 ... 필수적이라 할 수 있다. 성 고정관념이 높을수록 남자 간호사들의 병원 적응에 부정적 영향을 주어 직무스트레스가 증가함을 알 수 있다.(6) 이직이 조직에 미치는 영향- 병원조직 ... 들이 많이 관찰되었고, 이에 따른 스트레스를 조금씩 표현하는 간호사 선생님들의 모습도 많이 보였다. 3가지 주요 진단으로 간호사의 지원 부족과 관련된 불충분한 직원 수, 오래된 시설

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.29

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정신간호학 자기발전보고서(MSE포함)

정신간호학 Report- 미래 간호사를 준비하는 정신간호 모형을 적용한 자기 발전 보고서 -1. 자기 개발을 위한 도서 ? 「7년의 기록, 남자간호사 데이비드 이야기」얼마 전 나 ... 는 운명이란 것이 있겠다는 생각이 들었다. ‘아메리칸 드림을 이루는 남자간호사’가 되길 원하는 내게 롤모델과도 같은 사람이 있다는 것을 알게되었기 때문이다.남자간호사가 생긴지 60 ... 년이 지났건만, 여전히 남자간호사는 한국이든지 미국이든지 주류가 아닌 비주류(Minority)이고 희귀성(Rarity)을 가진다. 때문에 앞으로의 미래에 걱정이 앞서는 것이 사실이

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.18

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A++ 정신간호학실습 조현병 주제발표

에서 중요한 사람과의 관계를 사정 필요.- 가족과 공동체의 상호작용유형에 대한 관찰과 객관적 기술을 통해 간호사는 대상자, 지지체계와 함께 그들을 위한 추후 치료목표와 중재계획을 세울 ... 으로 보임.- 간호사는 대상자의 사고과정이 명확해졌을 때 대상자의 지적능력을 정확하게 사정.- 대상자는 추상적 사고에 어려움을 겪으므로 다른 사람이나 환경에 대해 문자 그대로 반응 ... 를 갖는 데 더 큰 문제를 야기.- 지지체계가 결여되면 대상자의 인생에 대한 실패감과 거절감이 강화될 수 있으며, 미래에 대한 희망이 없어질 수도 있음.- 간호사는 대상자의 인생

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30

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2024 은평성모병원 신규간호사 인성면접 기출 자료 (인성 면접은 이거 하나면 됨)

영향을 주었는지? 힘든 일이 있을 때 주로 누구에게 이야기하는가?? 취미? 스트레스 극복 방법? 간호학과에 온 이유/ 간호사 되기로 한 계기? 간호사가 되고 싶은 이유가 무엇인지 ... 는데 중환자도 많고 그럴 건데 그때 필요한 자질? 마주치기 싫은 환자 유형? 간호사들이 배뇨, 배변 간호 힘들어하는데 어떻게 생각하는지? 병원이 신규간호사에게 제공하면 좋을 것 같 ... 하는 직무도 함께 말하라.? 1분 자기소개해보며, 간호사로서 장점이나 단점이 있다면 말해볼 것? 1분 자기소개와 성격상 장단점도 말해달라? 은평성모병원의 간호사가 꼭 되어야 하는 이유

자기소개서 | 35페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.12.22 | 수정일 2023.12.24

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여성건강간호학 연구계획서 '인공임신중절의 윤리적 인식과 간호'

간호사는 임신중절을 받고 심적인 혼란에 빠진 대상자나 가족을 돕기 위해 그들의 곁에 머물러 있는 경우 더욱 큰 심리적 스트레스를 받게 된다’라고 명시되어 있다. 과연, 이 개념 ... 을 완전히 허용하고 있지 않다. 어찌되었든 결과론적으로 한 생명을 죽이는 것이기에, 의료진들은 심리적 스트레스를 받게 된다. 실제로 간호대학생들이 수강하는 ‘여성건강간호학’ 과목의 교재 ... . 초기 인공임신중절 시 태아의 사지와 몸통 부분이 잘린 상태로 배출되는데 특히 이 배출된 태아의 조각이나 죽은 태아와 육체적인 접촉을 할 때 의사와 간호사는 심적 고통을 받는다. 또한

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.21

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응급간호요약, 시험대비요약

/ 병원 응급대비를 의무화 함- 재난 발생 시 / 집단구호 책임기관인 미국적십자사는 /대피소 건강관리를 위해 프로토콜에 의해 간호사로 하여금 신체적 또는 정신적 재난건강서비스를 제공 ... 제네바에 본부 있음- 세계 최대 규모의 국제의료 구호단체- 70여개 국가로부터 의사, 간호사, 행정 등 자원봉사자들이 동참함- 일차보건의료, 수술, 예방접종, 재활, 치료급식소 운영 ... 40문제/ 객관식 30점1. 재난의 정의와 유형1) 재난의 정의- Disaster : 불운의 별- 뜻밖에 일어난 재앙과 고난- 뜻밖의 불행한 일- 재해 : 자연재난- 재난 : 인

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.21

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(간호관리학) 간호학과 A+무조건 보장, 교수님 피드백 완료된 리더십이론 기반 임상지도자의 리더십 분석, 특성론, 행동론, 상황이론에 따른 임상지도자와 학습자 리더십을 분석하고, 관련된 보고서

한 약물을 확인하고 효과적인 대안책이 있는지 알려주세요”라고 말했다. [ 화이트와 리피트의 리더십 유형 : 민주형 지도자 ] - B 5년차 간호사는 팀원들에게 의사결정 과정에 참여 ... 과 같이 제언한다. - C 수간호사의 성취 지향적 리더십은 환자 비밀 보호라는 명확한 목표를 설정하는데 기여했으나, 팀원들의 스트레스를 유발할 수 있는 위험이 존재하였다. 따라서 참여 ... (인구사회학적 특성 포함) 리더의 특성 시사점 특성론 재활병동의 간호사 A팀장은 간호사들의 사기를 높이고 팀워크를 강화하기 위해 다양한 노력을 기울이는 상황이다. 팀장은 신규 간호사

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19

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간호의 배경이론

다. 간호문제는 환자나 가족이 제시하거나 직면한 상황으로서 간호사가 도움을 줄 수 있는 것이다. 이러한 문제점들은 외형적이거나 내재적인 것이 있으며, 크게 21가지로 유형화된다. 이러 ... 한 21 가지 간호문제의 유형은 다시 신체적, 사회적, 정서적 요구, 그리고 환자와 간호사간의 대인 관계적 요소, 환자간호의 일반적 세 가지로 나뉜다.참고) 21개 간호문제목록1 ... 사 역할을 처음으로 수행하였다.UCLA에서, 석사과정을 마친 간호사를 대상으로 지역사회 보건 프로그램을 개발하여 가르쳤고 1960년대 후반 정신건강 상담을 위한 교육 및 실천 모델

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.25

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신규 간호사의 이직 요인과 해결 방안

적 요인 2다음으로 살펴볼 신규 간호사의 이직 원인 중 개인적 요인으로는 자유로운 휴가 사용 여부, 급여 만족도, 조직몰입, 희망부서 배치 여부, 임상실습 유형 및 만족도, 그리고 ... 의 이직에 영향을 미치는 중요한 요인입니다. 간호사들은 과도한 업무량, 열악한 근무 여건, 부족한 인력 등으로 인해 높은 스트레스와 소진을 경험하게 됩니다. 특히 신규 간호사 ... , 개별 간호사의 업무량이 과도해지고 근무 강도가 높아져 소진과 직무 스트레스가 가중됩니다. 특히 신규 간호사들은 경험이 부족하여 이러한 어려움을 더 크게 느끼며, 결국 이직을 고려

리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.02.15

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간호관리학 간호협력 긍정적 , 부정적 사례

제공인간관계술, 의사소통술 등을 프리셉터에게 교육하여 조금 더 따뜻하고 인간적인 프리셉터로 활동하여 신규간호사를 교육할 수 있도록 합니다.- 관리자의 스트레스 관리관리자는 매년 상 ... 와 작업치료사와 언쟁을 벌이기도 하였습니다.이에 간호사는 우선 프로그램에 참여할 만한 인지능력을 가지고 있는 환자들을 구분하였고 그중에서도 프로그램 참여를 격려하며 참여 의사가 있 ... 사에게 피드백을 해주었습니다.이런 과정에서 간호사는 각기 직업군의 협력을 끌어내는 중추적인 역할을 하고 있었습니다. 각 전문직이 최상의 효과를 가지게 하도록 그들에게 필요한 정보

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.13

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