"근로자지원프로그램"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

자활사업유형 사회복지 가족복지론 사회복지사 온열질환 사회복지학개론 여성복지론 보건의료정책 급여제공결과평가 저출산 해결방안

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"근로자지원프로그램" 검색결과 1,341-1,360 / 28,395건

급식 경영 ) 급식 인적자원관리의 개념, 기능 및 노사관계 관리방안에 대한 고찰

을 충분히 고려하여 조정안을 제시할 수 있다. 해당 업체는 사내 고충 처리 제도를 도입하여 근로자들이 처한 문제를 신속하고 공정하게 해결할 수 있도록 지원하고 이를 통해 근로자 ... 에서 급식이 필수적으로 제공되고 있으며, 이를 통해 대상자의 건강과 복지를 지원할 수 있다. 이러한 급식 경영은 대상자에게 식사를 제공한다는 의미를 뛰어넘어 조직의 이미지 향상과 사회 ... 에 반영하는 것이 중요하다. 근로자들이 자신의 목소리를 낼 수 있는 환경을 조성하는 것은 불필요한 갈등을 예방하고, 조직 내 긍정적인 분위기를 형성하는 데 도움이 된다.공정

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지실천을 하고 있는 현장 중 한 곳을 선정하여 그 기관에서 이루어지는 사회복지서비스를 조사하고, 기관의 서비스별로 사회복지사가 어떠한 역할을 하는지 사회복지사의 다양한 역할을 참조하여 제시하고 이유를 설명해 보시오.

- 무용, 노래, 댄스, 미술, 태권도, 체육, 연극, 요가, 한글, 수학, 영어교육, 바리스타 등- 중개자: 다양한 프로그램을 진행하기 위해서는 전문 강사가 필요하다. 지역사회 ... 와 연계해서 전문인을 찾고, 전문인을 프로그램에 초빙하여 운영하는 것이 중개자로써의 사회복지사의 역할 이다.- 중재자: 전문 강사와 이용자들의 교량 역할을 하는 것이다. 사회성이 결여 ... 되어 있고, 전문 강사와의 라포 형성이 되어 있지 않기 때문에 사회복지사는 담당자로서 프로그램에 참여하여 상호간의 유대관계를 향상 시키는데 노력하는 중재자 역할을 하게 된다.직업

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.12 | 수정일 2023.07.19

다운로드 장바구니
유한킴벌리 인적자원관리 사례분석과 성과분석

한다는 것이다. 이는 근로자의 개인적인 문제의 해결을 지원함으로써 직무몰입도를 높이며, 이를 통해 생산성 향상을 도모할 수 있다는 취지에서 시행되었다. 초기 낮은 활용도를 예상 ... 다. 개인적인 학습증진을 통한 지식근로자 양성을 위한 사내영어·중국어 회화반 운영 및 근로자들의 가정생활의 조화를 통한 삶의 질 향상을 위한 가족농장운영, 여가선용 장려 등을 통한 다양한 프로그램을 제공하고 있다. ... 한 근무제도1) 시차출퇴근제도유한킴벌리는 임직원들의 일과 삶의 조화를 추구하기 위해 업무 환경에 따라 창의적이고 유연한 근무제도를 도입하고 있다. 1993년 생산직 근로자를 대상

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.25

다운로드 장바구니
일차보건의료제공, 감염성질환과 만성질환관리, 환경보건관리, 역학적 측정지표, 보건사업기획, 건강증진사업 내용 정리

한 건강관리프로그램 기획사업주? 보건관리를 위한 필요시설/장비를 지원? 의사 또는 간호사 고용? 근로자가 쉽게 방문할 수 있는 위치? 채광 O, 수도/침대/냉난방 시설/전화/응급처치 ... , 병원, 보건관리전문기관 등? 물적 자원 : 시설, 설비? 재정 : 산업장 예산, 국가 및 지방자치단체 지원? 지원체계 : 고용노동부, 지방노동관서, 산업보건위원회 등구성물? 근로자 ... 8장 일차보건의료제공1. 산업간호의 이해Ⅰ. 산업보건1) 개념? 국제노동기구, 세계보건기구 공동위원회 (1950)? 근로자의 건강을 보호/증진시키며 적합한 환경에 배치하여 노동

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

맞벌이 가족이 발생하게 된 원인이 무엇이 있는지 생각해보고 이로 인해 발생하는 문제점들을 사례를 들어 자신의 생각과 함께 서술하고 그에 대한 복지대책을 생각해보시오.

두 가지 역할을 하는 구조로 주로 남편보다는 아내의 양육 비중이 높은 특징을 보이고 있다.국가는 양육친화환경 조성으로 여성근로자의 경력단절을 줄이고, 일·가정 양립이 가능한 노동 ... 은 여성 근로자에게 최장90일. 출산휴가와 첫 60일 간의 유급휴가기간을 보장한다. 출산휴가를 사용하는 근로자는 첫 두 달간 사업주와 고용보험으로부터 종전과 같은 통상임금을 받 ... 을 위해 일정기간 동안 휴직할 수 있는 제도를 말한다.우리나라에서는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자가 쓸 수 있는 것으로 규정한다.휴직급여를 받고 전일제

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

한국의 가족복지정책의 종류를 소개하고 설명한다. 그리고 한국가족복지정책의 방향

) 초기의 가족복지정책은 가족 내에서 전통적성 분업을 장려와 노동자의 재생산 영역의 보호에 초점을 두고 가족이 사회구성원을 지속적으로 공급하고 노동력의 재생산 기능에 충실하도록 지원 ... 휴가제도는 임신 중의 여성근로자 및 여자공무원이 출산 전후에 걸쳐 유급 휴가를 받을 수 있는 것을 의미하는 것으로 고용주(사용자)는 임신 중의 여성근로자에 대하여 시간 외 근로 ... 를 시키지 못하며, 근로자의 요구가 있는 경우에는 경미한 종류의 근로로 전환시켜야 한다.②육아휴직제도는 근로자가 아동의 양육을 위해 휴직하는 육아휴직 기간에 급여를 받는 것을 의미

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

현재 우리나라에서 가장 시급히 해결해야 할 사회문제는 무엇이며, 사회복지 차원에서 해결할 수 있는 방안은 무엇인지를 논리적으로 제시하시오.

선택이다.2) 사회경제적 요인(1) 청년실업경기침체와 청년실업 및 비정규직 근로자의 증대, 낮은 임금 등은 미혼남녀가 결혼해서 자녀를 출산하고 행복한 가정을 이루는데 매우 큰 장애 ... 다.②모성보호제도에 대한 접근성이 높지 않다. 제도가 실질적으로 활성화되고 있지 않다. 따라서 출산으로 인한 노동시장으로부터 퇴출을 예방하기 위해 근로자들은 출산을 기피하게 된다 ... 새로운 법을 제정하거나 기존 관련법의 다양한 조항을 동원하여 육아휴직자의 건강보험료 경감혜택, 육아기 근로시간단축청구 활성화, 비정규직 여성근로자의 모성보호 강화, 유연근무제 촉진

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.19

다운로드 장바구니
사회복지법제와실천 ) 사회복지법이 지금의 현대복지국가의 중요한 법체계로 만들어진 형성과정에 대해서 설명하고, 그 과정에서 가장 중요한 영향을 미친 부분에 대해서 과제를 작성하시오.

다. 가족을 간호하기 위해 근로자가 일정기간 동안 직무를 중단하고 간호에 전념할 수 있는 가족 휴직제도가 있다. 이를 통해 여성 근로자가 가정과 직장 생활을 양립할 수 있도록 하 ... 되었다.가족 부양 환경의 변화는 여러 문제점을 내포하고 있다. 가족 구성원 간의 소속감과 동질성이 약화되고, 가족 외에도 사회적 부양을 통해 가족에게 비공식적인 지원을 하고 있지만 이러 ... 한 지원도 점차 약화되고 있다. 정부는 사회보장 제도와 공적 부조 사업을 운영하며 가족기능의 일부를 보완하고 있지만 그 혜택의 정도는 불충분하다. 가족 부양 환경에서 다양한 가족

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

의료사회복지와 관련된 사회보장 제도와 의료사회복지를 실천하는데 근거가 되는 법을 정리하고, 건강보험제도의 장점과 단점에 대해서 학습자의의 의견을 포함하여 서술하시오.

사회복지사는 장애인의 건강 문제를 해결하고 재활 및 사회 복귀를 지원한다.5) 산업재해보상보험법근로자가 업무 중 발생한 질병 및 재해에 대해 치료비와 보상금을 지원하는 법적 근거이 ... 다. 주요 내용에는 산업재해로 인한 치료비 지급, 재활서비스 제공, 직업복귀 지원 등이 있다. 의료사회복지사는 산업재해로 어려움을 겪는 근로자의 치료와 복귀를 돕는 조정 역할 ... 기준에 따라 선정되며, 본인 부담금이 낮게 설정된다.3) 산업재해보상보험제도산업재해보상보험은 근로자가 업무 중 발생한 재해·질병·사망 등에 대해 치료비와 보상금을 지급하는 제도이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

이민다문화가족복지론_한국과 외국의 다문화정책을 비교하고, 한국의 다문화가족 정책의 문제점 및 대책에 대해 서술하시오.

. 외국에 비추어 본 한국 다문화정책의 문제점(1) 단기적 관점의 정책결혼이민자와 자녀 중심의 정책으로서, 다른 외국인들(근로자들)을 향한 지원은 상대적으로 미흡한 상황이다. 이 때문 ... 이 지역에 따라 차이가 존재하며, 외국인 노동자와 난민 지원은 정책에서 배제되거나 미흡한 것이 현실이다. 서울 서부 등 일부 지역에서는 외국인 자녀의 학교 적응 문제가 심각하게 대두 ... 되고 있는데 이런 쪽의 대책도 미흡하다.2. 외국의 다문화정책 사례(1) 캐나다캐나다는 다문화주의를 헌법에 명시하고 있으며, 언어권 초월 교육, 공공 서비스, 이민자 정착 프로그램

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.12.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원관리_복리후생 총정리

력실운영, 헬스비 지원, 상담실 운영, 무료진료? 출산/육아 : 수유실, 어린이집운영, 산전후휴가, 육아휴직, 남성출산휴가(배우자출산휴가), 보건휴가? 사무실환경 : 휴게실, 수면실 ... 을 통해 이루어진다.2) 복리후생의 형태와 범위의 결정복리후생 프로그램의 형태와 범위를 결정할 때 경영자는 기업측면에서 ① 복리후생의 목적, ② 법적 요구사항, ③ 지불능력, ④ 비용 ... 다. 기업이 모든 복리후생비를 부담하는 것은 제약이 따르므로 공동 부담방식을 통해 복리후생 프로그램의 다양성과 효과를 높이는 방안이 현실적이라 판단된다.4) 수혜 대상자 결정복리후생

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.21 | 수정일 2024.01.30

다운로드 장바구니
[고용노동부] 구인신청서(상용직용)

에 연락하거나 워크넷(http://www.work.go.kr)을 통해 채용 마감 또는 신청 내용 변경을 요청해야 합니다.3. 파견근로의 경우 사업내용란에 “근로자 파견업체”임을 표시 ... 하고, 아래의 첨부서류를 제출해야 합니다.①「파견근로자 보호 등에 관한 법률」 제20조에 따른 근로자파견계약서 1부② 파견근무지, 파견 예정업무, 임금 등을 확인할 수 있는 파견 ... 사업주와 파견근로자 간에 체결예정인 근로계약서 1부4. 거짓 구인광고를 하거나 거짓 구인조건을 제시하는 경우에는 「직업안정법」 제47조제6호에 따라 5년 이하의 징역 또는 5천만원

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+ 독일 다문화 정책과 개선방안

는하여 진행했지만, 여전히 차별에 대한 문제와 사회 문화적 지원의 측면에서 부족하고, 건강 지원의 측면에서 부족한 점이 보이고 있다.1) 난민 신청자의 생활지원금 및 주거 현물 ... 우선 혜택난민 신청자를 대상으로 생활지원금과 주거에 대한 현금이 아닌 현물을 지급함으로써 혜택을 받을 수 있다. 이는 망명 신청자 혜택법(AsylbLG)을 따른다. 초기 수용센터 ... 되어 있다. 즉, 독일인 우선 원칙에 의해 독일 근로자, EU 시민 및 특정 외국인들이 먼저 요구할 수 있다. 난민들의 노동시장으로의 통합은 독일 노동청의 커다란 과제로 남아있

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.19 | 수정일 2023.03.23

다운로드 장바구니
대한민국 사회보험 제도의 특징

자영업자·특수고용노동자·청년·여성 등 비표준 근로자들이 주로 사각지대에 남아 있어, 향후 이들에 대한 제도 적용 확대와 적절한 재원지원 방안도 중요한 과제이다.(2) 건강보험국민 ... 에는 상시 근로자 500인 이상 사업장 제조업 근로자를 적용대상으로 하였으나, 이후 적용범위가 점진적으로 확대되어 2000년부터는 1인 이상 모든 사업장에 적용되었다. 건강보험 ... 등의 영향으로 지속 하락하여 최근에는 40% 수준이다. 국민연금은 1988년 10인 이상 사업장 근로자를 대상으로 시작되어 점차 적용 대상을 확대해왔으며, 2003년부터는 1인

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로

과 양육수당이 있으며, 고용을 촉진하기 위한 정책에는 저소득 빈곤 가족의 노동시장 참여를 유도하고 자활사업의 일종인 고용 취약계층의 지원 정책과 더불어 근로자의 구직 활동과 생활 ... 안정을 촉진하여, 사회적 경제적 발전에 이바지한 실업 정책이 있다. 일가정 양립 정책에는 여성 근로자가 이직하는 것을 방지하고, 여성 고용 기피 요인을 해소할 수 있도록 하는 지원 ... 정책인 임신 중 여성 근로자와 여성 공무원 등이 출산 전후 90일의 휴식을 취하고도 월급과 임금을 받을 수 있는 산 전후 휴가 정책과 부모의 자녀 양육을 촉진할 수 있는 육아휴직

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

<사회복지법제와실천 A+과제>사회복지사의 일반영역과 확장영역을 정리하세요. 그리고 사회복지사의 확장영역 중 하나를 선정하여, 해당 영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있을지 자신의 생각을 제시하세요.

사회복지사는 사회복지 프로그램의 개발과 운영, 시설 거주자의 생활지도 업무, 사회복지적 도움이 필요한 사람에 대한 상담업무를 수행하게 되는데, 이런 사회복지사는 경제적·심리적인 ... 는다. 이를 통해 사회복지사는 특정 분야에서 더 효과적으로 서비스를 제공할 수 있으며, 클라이언트나 수용자에게 더 나은 지원을 제공할 수 있을 것이다.다양성 대응: 사회복지사 ... 한다. 또한 청소년 문제인 음주, 흡연, 인터넷중동, 성문제, 아동학대 등에도 상담 및 지원을 한다. 학교사회복지사 제도는사회복지사 1급 자격소지자, 학교사회복지론 이수자, 아동

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

우리나라 복지급여의 종류를 제시하고 그 특징과 적절성에 대하여 자신의 관점을 제시

적인 예를 살펴보면 다음과 같다. (1) 국민연금: 근로자와 자영업자 등 국민이 일정 금액을 납부하고, 노후에 소득이 없을 경우 연금 형태로 지급받는 것이 이에 해당한다. 이러 ... 국민이 의무적으로 가입해야 하며, 진료비 일부를 지원받아 경제적 부담을 줄이는 제도라고 할 수 있다. (3) 고용보험: 실직 시 실업급여를 지급하며, 직업훈련이나 고용안정 프로그램 ... 으로 인해 근로자가 일을 못하게 되었을 때 치료비와 보상금을 지급하는 제도이다. 이는 근로자 보호를 위한 필수적인 사회안전망이라고 할 수 있다. 2) 공공부조 공공부조는 사회적 약자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

다운로드 장바구니
영국의 지역사회복지 발달과정과 우리나라에 미친 영향

화가 일어났다. 이로 인해 근로자들은 공장으로 빠르게 이동하며 도시의 인프라와 생활조건이 급속히 변화했다. 이에 따라 근로자들과 그 가족들의 생활을 개선하고 지원하기 위한 사회적 필요 ... 대전 이후에는 복지국가가 정착되어 갔다. 이는 국가가 근로자들에 대한 사회보장 및 복지 서비스를 제공하고자 하는 의지의 표현이었다.제2차 세계대전 이후에는 국가가 주도하는 복지정책 ... 이 강조되었다. 1945년에는 제임스 앳리의 보고서를 토대로 근로자들에 대한 복지서비스가 강화되었고, 이후 국가는 교육, 주택, 건강, 고용 등 다양한 분야에서 복지정책을 시행

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

다운로드 장바구니
판매자 표지

정부의 다양한 복지정책중 관심있는 분야나 부분을 선택하여 분석하고 대안을 제시하기, 사회복지분야면 모든 것이

의 지원금을 지급하는 제도이다.이는 상시근로자에서의무고용률을 초과하는 경우 2019년 기준 경증 남성장애인 30만원, 경증 여성장애인 40만원, 중증 남성 장애인 50만원, 중증 여성 ... 지위는 임금근로자의 경우 상용근로자 비율이 26.9%로 가장 많고 다음은 임시근로자(22.2%)와 일용근로자(19.8%)의 순서였다. 취업장애인의 평균 근무시간은 일주일에 40 ... 된 장애인 근로자는 상대적으로 임금, 승진, 전보 등에서 차별을 받고 있는 것을 나타났으며 한편으로는 장애인 의무고용제도가 장애인의 취업 기회를 보장하여 금지법의 시행으로 정당한 편의

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

[2023년 간호사 국가고시 대비] 지역사회간호학 1회 무료 모의고사

과 영아사망률이다.10. 다음 보기를 이용할 때 도수율은 얼마인가? ④-재해건수: 4, 손실일수: 20, 작업시간: 10000, 작업근로자수: 500① 200 ② 250 ③ 300 ... 간호행쇼지역사회간호학3/3국시대비1회차간호행쇼지역사회간호학3/3국시대비2회차(계속)※ 각 문제의 보기 중에서 물음에 가장 합당한 답을 고르시오.1.간호군은 노인을 위한 프로그램 ... 자극④ 조절기전⑤ 인지기전2. 65세 이상 주민들을 대상으로 ‘100세 건강’ 프로그램을 수행하고 다음 항목으로 평가를 했다. 이는 어떤 평가에 해당하는지 옳은 것은?만성질환 보건

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.04

다운로드 장바구니

이전10개 63 64 65 66 676869 70 71 72 다음10개

파워링크

신청하기