"퇴직전문인력"의 검색결과 입니다.

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우아한테크코스 정년연장 노인복지론 주택연금 모집과 선발 노인복지 문제점 자원봉사활동 임금피크제 사례 간호사 이직 21세기 인재상

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"퇴직전문인력" 검색결과 1,321-1,340 / 8,256건

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우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술

화에 따라 기업은 수익성과 효율성을 위하여 비핵심부문의 업무의 종사 근로자를 외주 · 비정규직 고용을 지속하였다. 이는 인력구조에 대한 혁신적인 변화로써 국내기업의 탄력성 증가와 외국자본 ... 에서 거의 일관되게 근로자성을 부정하였다. 생명보험회사 외무 사원 학습지 교사 등이 그 내용안에 있었고, 회사 소유의 차량 레미콘을 운전한 기사등의 사례또한 있었다. 전문직 종사자 ... 정권이 약 2번 정도 바뀔 때까지 법원의 입장은 앞 내용과 같이 크게 변화하지 않았었다.그러나 2006년에 선고된 대학입시학원 종합반 강사의 퇴직금 청구사건 판결 에서 이러한 시선

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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국제경영학, 언택트(untact) 언택트(untact)의 의미를 설명하고,

에 구애받지 않고 원하는 메뉴를 가까운 매장에서 받을 수 있는 언택트 주문시스템을 도입하였다. 이밖에 대형 커피전문점들도 드라이브 스루의 운영을 늘려가는 추세이다.정인영(2019 ... 들이 개발자, 프로그래머 등 전문가들을 앞 다투어 채용하고 있고 덩달아 이들의 몸값도 천정부지로 치솟고 있다. 반대로 사무직, 금융업 종사자들은 인원감축과 정리해고로 된서리를 맞 ... 아야 했다. 반면 스마트폰을 통한 온라인 뱅킹 업체는 호황을 누렸다. 은행들은 눈물을 머금고 직원들에게 수 억 원의 퇴직금을 안기고 수 천명의 직원들을 보내야 했다.출처: 아주경제

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.04.02

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[정신간호학] 노인정신 건강 사업의 현황, 문제점과 대책(서론,본론,결론)

으로는 노인학에 대한 연구가 중요한 과제가 될 것과 이들을 돌보게 될 의료 산업, 건강 산업에 들어가는 비용이 증가하고 이를 위한 부수 인력 또한 증가하게 될 것이다.노인에게 있어서 가장 ... 제도와 경로사상들의 노인을 공경하는 사회관습이 노인의 정신장애 악화를 막는데 기여해 왔으나 핵가족화 현상과 정년퇴직제도로 인한 사회적 지위상실과 경제적 타격이 노인의 소외감과 고독 ... 가족의 인구학적 정보- 간이정신상태검사(MMSE-KC)- 치매선별용 정보 제공자 보고형 설문지(SIRQD)- 뇌졸중 병력을 포함한 질병력 평가지- 기본 신체계측○치매정밀검진- 전문

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.27

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2021년동남권원자력병원공채신규간호사면접/필기시험문제복원/지원팁/동남권원자력병원간호사문제복원&정답 기출문제가 거의없던 동남권 원자력병원을 준비하면서 어려운점이 많았습니다. 최종합격까지 가면서 후배들을 위해 자료를 남겨놓겠단 마음가짐을 더해 병원을준비했었습니다. 2021년도 응시자 가운데 가장 정확하고 완벽하게 복원하였다고 자부할 수 있습니다.

끊임없이 연구하고 사랑을 실천하는 전문 간호 인력이 되겠습니다.자신의 단점?다른 사람에게 피해가 될까 도움을 청하지 못하고 혼자 해결하려고하는 것이 저의 단점이었습니다. 하지만 의료진 ... 기재? 퇴직사유 : 퇴직사유 기재5. 교육사항 : 응시하는 직군의 필수 교육 이수 사항을 기재함. 관련 없는 교육은 명시하지 않음.필수 교육에 대해 아래 사항에 대해 미작성시 ... 의학원에서 전문 간호인으로서 탁월한 실력을 겸비하고 끊임없는 배움의 자세로 임할 것임을 약속하겠습니다.경력(실습)기술서근무처근무기간주요업무기술상급종합병원 실제 이름 기입2018

자기소개서 | 27페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.06.20 | 수정일 2021.07.17

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임금피크제의 현황과 향후 개선 방향에 대한 고찰-POSCO사례를 중심으로

새로운 직무의 개발을 들 수 있다. 상당수의 임금피크제 시행 기관에서는 해당 인력에게 전과는 다른 부수적 업무를 부여해 왔으나, 이는 누가 봐도 전문성과 경험을 살리지 못한 것 ... 세 미만으로 연장된 사업은 1인당 연간 720만 원이다. 최대 지급 기한은 5년으로 두고 있다. 두 번째로 재고용형은, 정년퇴직 후 재고용하면서 임금을 줄이는 방식으로, 정년(55 ... 으로 엄청난 비효율이다. 전문성과 경험을 발휘할 수 있는 새로운 직무개발을 통해 임금변동은 물론이고 당사자의 보람과 가치, 나아가 청년층 일자리 창출과의 보완을 이끌어 내야 한다

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.26

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[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 진행평가 & 최종평가 취합본 [총6회분 100문제 취합본]

[HR전문가양성코스] 성과관리와 임금관리 진행평가 & 최종평가 [6회분 100문제 취합본]□취합본의 특징1.지인들을 동원하여 최대한 많은 회차의 진행평가와 최종평가를 취합 ... )①조세정책요인②생산성요인③노동시장요인④생계비요인11. 기업이 임금을 결정할 때 일반적으로 고려하는 외부요인에 속하지 않는 것은? (5점)①물가등 경기②경쟁사 임금정책③노사관계④외부노동시장 인력수급?12 ... )①해고예고수당②연장근로수당③재해보상④산전후휴가수당14.다음 중 퇴직금 계산시 산정사유 발생일에 대한 설명으로 옳지 않은 것은? (5점)①퇴직일②사직서 제출시 사직서 수리로 근로계약이 해지된 날③사직서를 수리하지

시험자료 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.08 | 수정일 2021.02.13

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(전략적인적자원개발론) 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적

다. 현장프로그램은 보다 전문적이고 복잡한 직무를 중심으로 해서 직무매뉴얼을 제작하도록 하는 거싱며, 외부전문가를 활용하는 것이 더 바람직하다. 마지막으로 학습휴가제는 5년 이상의 장기 ... 를 따서 CDP라고도 불리운다. 인적자원을 채용하고 배치하며 이들의 역량을 강화하기 위해 교육훈련, 평가, 승진, 퇴직 등 인사관리와 관련된 분야 전반에 걸쳐서 공정성과 합리 ... 된다. 마지막으로 세분화의 원리에는 인력유형별 세분화와 직군별 세분화, 자격별 세분화가 포함된다. 경력개발의 로테이션 원칙에는 계통적 로테이션 원칙과 준 계통적인 로테이션 원칙

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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노인복지의 역사 중 일제강점기 부터 2000년대까지의 특징을 시대별로 정이하고 노인복지의 최근동향을 서술하시오.

의 생활을 유지하고 사회적 욕구 충족과 생활상의 문제를 예방, 해결하며 노후생활에 대한 적응과 사회통합을 이루는데 필요한 급여와 서비스를 제공하는 공공과 민간부분의 조직적이고 전문적인 ... , 진료 시설 확충, 노인복지센터 건립, 노인취로기회의 제공 퇴직연한의 연장, 경로일의 제정 등을 제시하였으나 이를 제한들은 경제발전 논리와 노인복지 제정투자를 소비적 투자로 간주 ... 복지법은 1989년 12월 전문 개정을 통하여 다양한 노인복지시책이 추진될 수 있는 근거를 마련하였으나, 여전히 임의조항이 많고 노인복지사업에 대한 구체적인 방안이 제시되지 않

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.08

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[2023 자원봉사론][장애인복지관 참여] 1. 현대사회에서 자원봉사가 왜 더 필요하게 되는지 그 이유를 기술하고 자원봉사활동의 대상에는 어떤 것들이 있는지 기술하십시오. 그리고 본인이 특히 강조하고 싶은 대상이나 영역에 대해 주장해 보십시오. 2. 본인이 주위에서 할 수 있는 자원봉사활동에 참여해 보시고 어떤 느낌을 갖게 되었는지?, 어떤 점이 문제인지

을 고취하여 자원봉사자 자신이 문제를 진지하게 살펴보고 자신의 문제 해결에 도움이 되게 한다는 점에서 필요하다.넷째, 사회문제 해결에 참여하여 전문적 지식을 증가시킬 수 있다는 점 ... 에서 자원봉사는 사회공동체의 약화 방지, 현대사회에 필요한 인력의 보강, 사회구성원들 사회참여의 촉진, 사회 변화에 새로운 욕구의 발생 대처, 여가선용과 자아실현 기여, 각종 사회문제 ... 에의 노출, 정년퇴직 등에 의한 비자발적인 역할의 박탈, 가정과 지역사회에 고립되는 소외와 고독문제 등의 다양한 어려움에 직면해 있다. 이런 고령화 사회의 진전과 가족 보호 기능

방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.06

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2023 연세의료원 2차 면접 기출

하였습니다. 환자 존중, 환자 안전을 중요시 여기는 연세의료원에서 전문적인 간호 역량을 발전시키고 전인 간호를 실천하고 싶어 지원하였습니다. 저의 장점인 밝은 에너지, 강한 체력, 세심 ... 의 신속한 보급, 의료 인력·교육 강화, 의료 시스템 관리 등 다각적인 대응이 함께 뒷받침돼야 한다고 생각함.갑자기 화가 나는 상황에 어떻게 하는지, 감정 조절하는 방법, 협동 사례 ... 을 표출했는지 말해주세요. (실습경험 제외)솔투게더 - 요양원 활력징후 측정, 치매 체조 > 의사소통 역량, 협력4. 옆 사람이 동기인데 곧 퇴직한다고 얘기합니다. 말려보세요.퇴직

자기소개서 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.31

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동국대학교 일산병원 2024 간호사 자기소개서 면접 최종합격자 자소서 + 기출 질문

과 미인 운동으로 업무 스트레스를 해소하고 시간이 날 때 절에 가서 부처님께 기도하고 명상을 통해 마음을 다스리며 극복하겠습니다.Q.퇴직율이 높은 이유와 자신은 어떻게 극복해나갈 것 ... 인지?-교대근무와 강도 높은 업무를 소화해야 하며 환자, 보호자를 응대하는 감정노동까지 요구되기 때문에 타 직종에 비해 퇴직률이 높다고 생각합니다. 저는 항상 배우고자 하는 자세 ... 로 임하고 실수를 하더라도 무력감에 빠져있기만 하지 않고 퇴근 후 집에 가서 그 부분에 관한 전문 지식을 공부하거나 비슷한 사례를 찾아보아 저의 부족한 점을 보완하겠습니다.Q.자신

자기소개서 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.25 | 수정일 2023.01.26

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4차산업혁명시대의 경영정보시스템 Part 6.4차산업혁명과 IT융합기술

수 있는 기술 컴퓨터에 지능을 부여하여 인간이 생각하고 판단하는 것과 같은 과정을 컴퓨터에 의하여 실현하려는 새로운 과학 분야 산업계에서 관심이 높은 이유 유능한 전문인력의 퇴직 ... 과 사망 등으로 인하여 사라질 수 있는 전문지식과 능력을 체계적으로 보존하고 활용이 용이한 형태로 저장 매우 복잡·방대하여 제한된 시간 내에 풀기 어려운 문제들에 대한 해결책을 제시

시험자료 | 54페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.13

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[최종합격자료] 2024하반기 채용대비 자소서, 면접, 정보 자료

합니다. 대신 입사년도 다음 년도 12월에 칼같이 수당으로 지급해줍니다. 퇴직시에는 퇴직시점에 정산해서 돈으로 지급해줍니다.새마을특성상 최소한의 인력으로 최대한의 효율로 돌아가는 집단이 ... 적극적으로 파악할 수 있었습니다. 금융전문성을 갖추고 고객지향능력으로 얻은 신뢰를 바탕으로 성과를 보여드리겠습니다.2. 공동의 목표 달성을 위해 타인과 협력한 경험을 소개

자기소개서 | 16페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.12.26 | 수정일 2024.09.10

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해방 이후 한국 경제성장의 원동력은 무엇인가

아져 전문적인 지식을 습득한 고급인력이 생산되어 경제발전에 일조했다고 볼 수 있다.3. 1980~1990년대1980년대의 우리나라는 중화학 공업 과잉 투자와 제2차 석유파동, 국내 ... 의 단결 풍조를 이루게 한 원동력이 되었다.하지만 신용카드 사용 확대, 중소기업 육성 정책이 초기 성과를 보였음에도 신용불량자와 부실기업을 양산시켜 실직자와 조기 퇴직자들이 자영업

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.18 | 수정일 2023.11.13

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사회문제론 ) 한국사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다. 1한국 사회에서 돌봄과 육아를 둘러싼 상황은 어떠한지,

이다. 여성들의 사회진출과 관련된 원인은 여러 가지가 있을 것이다. 그중에서도 사회 구성원 중 여성 인력의 평등권을 주장하는 목소리가 큰 영향을 미치게 되었다. 그 결과 남성 ... 가 늘어나고 있다. 과거 자식 농사가 최고의 연금이라고 불렀던 시대였다면, 현대사회는 각자 살길을 찾는 형태로 바뀌었다. 그리고 정년퇴직 후 안정된 연금을 수령하면서 삶을 영위해나갔 ... 하는 사람들은 그 분야에 있어서 전문가라고 할 수 있을 것이다. 물론 경제활동 등으로 인하여 너무 바쁠 경우 자녀를 맡기는 것도 나쁘지 않다고 볼 수 있다. 하지만 장기간 맡기는 것

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2020.11.04

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MBC 자기소개서

~3가지)을 소개해 주세요. [사람을 이해하고 연결하는 인사 전문가가 되기 위한 준비] 저는 인사 직무를 준비하면서 가장 중점을 두었던 것은 ‘사람을 이해하는 힘’과 ‘체계 ... 고, HR 분석과 관련된 역량을 꾸준히 키워왔습니다. 실제로 교내 비교과 프로그램에서 진행된 HR Analytics 워크숍에 참여하여, 퇴직률 데이터와 직무 만족도 설문을 분석 ... . 인사 부문이 주목해야 할 것은 단순히 효율적인 인력 배치가 아니라, 개개인의 다양성을 존중하고 이를 조직 혁신의 동력으로 삼는 제도와 문화입니다. 저는 이러한 변화가 인사 직무

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.20

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방통대간호학과, 성,사랑,사회레포트,여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.

및 승진시의 보이지 않는 차별6) 인력 조정ㆍ정년ㆍ퇴직ㆍ해고에서의 차별4. 일하는 여성들의 노동이 낮은 평가를 받는 구체적인 경험과 사례5. 여성의 노동에 대한 부당한 평가 ... , 돌봄과 같은 업무에 적합하다고 보고 여성의 취업이 이 부문에 집중되어 있는 것도 수평적 분리 현상이라고 할 수 있다. 예를 들어 유치원 교사나 간호 및 조산 전문가는 98%가 여성 ... 에 배치되고, 전문 능력, 영업 능력, 관리 능력, 고급 기술이 필요한 부서에는 남성이 주로 배치된다. 따라서 여성은 기획, 관리와 같은 핵심 부서에 배치되는 비율이 낮다. 승진

방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.09.25 | 수정일 2020.09.30

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방문간호,요양,목욕 운영규정 2023허가완료

방문간호제 8 장 서비스 제공자의 배상책임 및 면책범위제 9 장 운영규정 개정 방법 및 절차제 10 장 인력 관리 규정제 11 장 보수(임금)제 12 장 직원의 복리후생제 13 장 ... 에 관한사항㉯ 입사, 퇴직, 근무평정, 상훈 등 인사관리에 관한사항㉰ 수급자 또는 보호자의 성적문제, 정신적, 심리적, 건강저해문제 등 직무수행과 관련된 사항④ 고충처리절차 : 시설 ... 업무수행에 필요한 교육훈련 프로그램에 적극적으로 참여하는 등 지속적으로 학습하고 직업적 성장을 위해 자신을 개발하는 태도를 가져야 한다.① 직무를 수행하는데 필요한 전문지식과 기술

리포트 | 57페이지 | 30,000원 | 등록일 2023.04.11 | 수정일 2023.04.22

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사회문제론 ) 최근 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에 관해 설명하고, 그 대안에 대해서 서술하시오

게는 생산가능 인구수에 포함되기 시작하는 만 15세의 고등학생들부터 정년퇴직이라 여겨지는 45세가 되기 전의 직장인들에 이르기까지의 계층이 겪는 문제는 그 어떤 것보다도 중요하고 심각 ... 에 의한 가치하락청년들은 노동시장에 내몰려 있다. 최저시급을 실제로 보장해주지는 않는 점포에도 있고, 초과근무 수당을 주지 않는 회사에도 있고, 다양한 개발 언어를 구사하는 고급인력 ... 라 해당 직업적 지위를 얻어야 한다는 강박을 심는 교육이기도 했던 것이다.위기 없이 관여된 내용만을 자아로 확립한 청소년들은 당연히 건설현장이나 커피전문점 아르바이트를 먼저 찾

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.07.21 | 수정일 2024.08.19

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A+미래사회와 인구감소에 대하여 (초예측이라는 책 기반)

우리는 이렇게 단시간에 전문가도 예상하지 못하는 일들이 빠르게 발생하고 있는 상황 속에서 그 누군가가 감히 미래를 예측할 수 있을지 의문이 들기도 한다. 이러한 혁신적인 흐름을 보 ... 으로 본다는 것이다.둘째, 은퇴 후 삶은 오히려 더 나아질 가능성이 높다. 앞으로 퇴직 연령이 지금보다 훨씬 더 늦춰질 수도 있다. 또 고령자 인구에 들어가는 보건 비용이 사회 ... 고할 인력이 줄어든다는 점에서 긍정적인 효과를 발휘할 수도 있다는 점이다.넷째, 일자리 증가 및 확보가능성이 있다. 인구가 감소하고 초 고령화 사회가 진행됨에 따라 경제생활을 하

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.21

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