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"대기업집단" 검색결과 1,281-1,300 / 91,000건

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    [사고와 표현 문화 비평문 작성] 세대 갈등에 대한 이해, MZ세대는 정말 이기적인가요?
    질문이다. 이를 보면 알 수 있듯, 요즘 기업 면접의 트렌드는 세대 관련 질문이다. 공기업, 대기업뿐만 아닌 중견, 중소, 외국계 기업까지 부서에 구애받지 않고 언급된다. 질문 속 ... 유교 가족주의 사상을 바탕으로 체계화되었던 민족주의와 달리 민주화 운동을 경험하지 않은 세대에게는 개인주의적 성향이 발현되었다고 본 것이다. 그리고 전문가들은 이 집단보다 개인 ... 들은 굴지의 기업에 평사원으로 고용되었고, 빈자리를 다음 졸업생에게 넘겨주며 나름의 선순환 구조가 작동하였다. 하지만 1997년 외환위기를 기점으로 이러한 구조는 모두 무의미해졌
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2024.09.12
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    기업의 사회적 책임에 대한 사례조사
    , 경쟁자, 지역사회 등 다양한 이해관계자 집단의 기대를 충족시키고 공동이익을 도모함으로써 지속 가능한 경영을 추구하는 것을 목표로 하는 활동이다.기업의 사회적 책임에는 기업 ... 주제 : 기업의 사회적 책임에 대한 사례조사서론기업의 사회적 책임이란, 기업의 이윤추구활동 외에 환경적, 사회적, 미래지향적 요구에 부응하여 정부나 주주, 종업원, 공급자, 고객 ... 하고 이를 통해 성공적인 비즈니스를 이끌어 갈 수 있는 현대 기업의 필수적인 요건으로 인식되고 있다.최근 TV를 보다 접하게 된 맥도날드 광고에서는 특정 제품인 ‘행운버거’를 먹을때
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.21
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    기업은 적절한 시장세분화 변수를 활용하여 특정 제품의 타겟시장을 선정하고 제품포지셔닝을 수행한다. 제품포지셔닝 전략에 대하여 설명하고, 한 가지 유형의 광고사례를 제시하고 분석하시오.
    1. 시장세분화시장세분화란 비슷한 선호와 취향을 가진 소비자를 묶어서 몇 개의 고객집단으로 나누고 이 중에 특정 집단을 골라 기업의 마케팅 자원과 노력을 집중하는 것을 말 ... [리포트]기업은 적절한 시장세분화 변수를 활용하여 특정 제품의 타겟시장을 선정하고 제품포지셔닝을 수행한다. 제품포지셔닝 전략에 대하여 설명하고, 한 가지 유형의 광고사례를 제시 ... 하고 분석하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 시장세분화2. 포지셔닝 전략의 정의 및 개념3. 포지셔닝 유형4. 포지셔닝 유형에 따른 광고사례 분석Ⅲ. 결론참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론기업
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.04
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    2021년 산업심리학-조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명하시오.
    . 서론뉴튼이 발견한 관성의 법칙은 경영 현장에도 적용된다. 기업은 습관적으로 조직 변화를 외치지만 그들이 외치는 변화는 관성에 의한 것인 경우가 많다. 진정한 조직 변화는 성공 ... 하기도 어렵고 계속 실천하기는 더욱 어렵다. 마이크로소프트가 끈질기게 추구한 애자일 조직은 5년이 지나서야 비로소 빛을 내기 시작했다. 지금도 많은 기업이 제2의 마이크로소프트 ... 를 꿈꾸며 애자일 조직을 도입하지만 어떻게 적용시킬 것인가에 대한 실천력과 고민이 결여되어 있기 때문에 대부분은 관성에 그칠 수밖에 없다. 조직을 변화시키는 것은 그만큼 어려운 일이다
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.27
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  • 판매자 표지 자료 표지
    공기업 행정학 요점정리 (공기업 행정학 필기 요약본)
    음· 정부규제① 경제적 규제 · 재량, 차별이 허용돼 포획현상, 지대추구현상 발생→ 포획현상 : 개인, 기업이 이익집단 형성해 로비 ... 의 변천① 절대국가 : 오로지 왕권 중심② 근대 입법국가 (야경국가, 소극국가) · 국가와 사회를 이원적으로 파악함③ 현대행정국가 (큰정부, 케인즈 수정자본주의) · 경제대공황으로 인한
    시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.19 | 수정일 2023.04.19
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  • 판매자 표지 자료 표지
    국제기업의 유형) 수출기업, 다국적기업, 글로벌기업
    )다국적기업은 2개국 이상의 나라에서 그 나라의 법률에 따라 설립되고 운영되는 현지자회사를 거느린 기업집단을 말한다. 1980년대까지만 하더라도 다국적기업은 선진공업국의 대기업 ... 에게만 해당되는 것으로 여겨졌다. 그러나 1980년대 이후에는 전 세계적으로 선진국뿐만 아니라 선발개도국의 중견, 중소기업들까지도 해외진출을 통하여 다국적기업으로 변신하게 되었다. 일반 ... 중소기업들의 경영환경이 극도로 악화되면서 1990년대 들어 생산기지를 해외로 이전하는 기업들이 많이 나타나게 되었다. 1990년대 초에는 중소기업들이 해외의 저임 노동력을 활용하기
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.02.03
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    아시아청년문화 레포트 - 일본 윤리적 소비문화에 대하여
    은 점차 성장하고 있는 것은 확실하다. 풀무원, 오뚜기, 롯데와 같은 대기업에서는 윤리적 소비와 관련한 광고 및 식품을 연이어 기획·출시하고 있으며, 국내 화장품 업계 내에서도 크루얼 ... 를 구축해나가는 것이다. 두 번째 이유는 소비사회의 성숙을 통해 나타난다. 과거에 소비자들은 사회적 책임을 다하지 않는 기업에 대해 비판적인 시작을 지니고 기업의 사회적 책임에 초점 ... 을 맞췄다. 하지만 최근에는 기업의 사회적 책임뿐만 아니라 소비자도 책임 있는 소비, 윤리적 소비행동이 필요함을 인식하게 되었다. 소비자가 단순히 가격이나 품질에서의 합리적인 면
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요.
    을 제시한다.인간관계론의 생성 배경에는 여러 가지 사회적 변화가 있었다. 산업화와 기술 발전으로 인해 대규모 공장과 기업들이 등장하면서, 노동자들의 역할이 기계적이고 단조롭게 변화 ... 중요한 기여를 했다.1930년대 이후, 인간관계론은 경영학과 심리학 분야에서 널리 받아들여졌다. 특히 집단 역학(group dynamics), 리더십, 의사소통 등 조직 내 인간 ... 접근이다. 과학적 관리론이 주로 작업의 효율성과 생산성을 극대화하기 위한 물리적 조건에 초점을 맞춘 반면, 인간관계론은 조직 내 인간관계, 사회적 상호작용, 집단의 응집력이 생산
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.23
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    희명병원 방사선사 심전도기사 물리치료사 자기소개서작성성공패턴 인성검사 직무계획서 면접실패패턴 지원동기작성요령 입사지원서작성요령
    20) 그 업무에 대해서 경험한 바가 있나요?21) 경험한 바가 있으면 경험한 것을 이야기 해보세요.입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)22) 과거 직장이나 학교 ... 에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?이 문제는 지원자의 문제의식에 대한 개념을 묻는 것입니다. 적어도 자신이 속한 사회 집단 등에서 느껴지는 문제점을 파악하고 내용에 대해 어느 ... 정도 관심을 가지고 관찰하였나를 점검하는 내용입니다. 오래 일할 수 있는 사람, 자신의 적성과 취향에 맞는 사람을 선발하여 오랜 기간동안 기업의 중추적인 버팀목으로 인재를 성장
    자기소개서 | 371페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.09.15
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    허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다
    을 통제하여 업무를 수행할 수 있기 때문입니다. 참가적 리더십을 가진 사람은 대기업의 한 부서를 책임지고 있는 부서장일 수 있습니다. 우리나라 대기업들은 한 번 뽑은 직원을 잘 ... 적 리더십에 대해 자세히 알아보며 각 종류의 특성과 사례에 대해서도 알아보았습니다. 이 이론은 강한 실용성을 가지고 있으며 기업만 아니라 학교나 가정 등 다양한 상황에서 쉽게 응용이 가능 ... 리더십에 해당되는 예시Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십 행동 이론의 초점은 어떠한 특성을 가지고 있는 리더가 효과적인지 규명하는 것입니다. 1940년대 후반부터 학자들은 특별
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20
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    무역학개론_국제협상에 대해 개념, 필요성, 문제점, 현황에 대해 논하시오.
    고 있다(정재완, 2023) 상대국이 어떠한 정치체제를 가지고 있느냐 하는 것도 중요하다, 예를 들어 공산주의 정치체제에서 뼈대가 굵은 러시아나 중국과 협상하는 외국 정부나 기업은 그 ... 적으로는 둘이상의 당사자가 있다.(이서영, 2021) 둘째, 협상 당사자 상호간에 가치, 이해, 요구 등의 사안들이 집단적으로 선택되어야 한다는 것이고 셋째, 협상 당사자 간의 협상 ... 절차적인 의사결정과정이 있어야 한다. 이러한 공통적인 요소를 기준으로 협상을 정의한다면“둘 이상의 사람 또는 집단이 상호의 이해관계 또는 갈등을 해결하기 위해 대화라는 방법
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    사회마케팅의 개념 정의
    제공자, 자격부여 기관, 일반대증으로까지 표적시장 또는 표적집단이 확대된다. 따라서 정부나 일반 대중에 대해서 기관의 프로그램과 업적을 홍보하는 것 역시 사회마케팅활동에 포함 ... , 집단, 혹은 사회.일반에 유익한 행태를 자발적으로 받아들이도록 마케팅의 원칙과 기법들을 활용하는 것이다. 대부분의 경우 사회마케팅은 표적집단에 영향을 미쳐 건강증진, 상해예방 ... 사회마케팅의 개념 정의기존의 마케팅 개념이 비영리조직으로 확대되고 그 필요성에 대한 인식이 점차 확산되고 있다. 하지만 사회복지기관은 기업조직과는 달리 표준화가 어렵고 소멸
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.02
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    기업문화와 경영자가 조직문화에 미치는 영향
    하게 된다. 기업문화는 어떻게 정의되는 지, 또한 기업의 수장인 경영자는 기업의 조직문화에 어떠한 영향을 미치는 지에 대해서 알아보도록 하겠다.2. 본론1) 기업문화의 개념과 정의기업문화 ... 내 집단 간의 갈등에 미치는 기업문화의 영향. 모든 조직은 상부조직이던 하부조직이던 그 집단만의 고유한 문화가 형성된다. 같은 조직, 하나의 기업이라 할지라도부서별, 사무실 ... 별, 공장별, 계층별로 다양한 하위문화가 형성될 수 밖에 없다. 이러한 기업내 다양성을 어우를 수 있는 기업의 공통문화가 필요하며, 이러한 다양성을 통합하지 못한다면 그 차이로 인한 집단
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04
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    토론 ) 정신질환자에 대한 사회적 편견에는 어떤 것이 있으며, 정신질환자들이 권리를 되찾고 당당한 사회의 일원으로 살아가는 데 필요한 것은 무엇이 있을지 논하시오. 외7개
    논하시오.2. 소득처분의 종류 및 개념에 관해 서술하고 유보를 사후관리하여야 하는 이유에 대해 논하시오.3. 최근 기업에서 시행하고 있는 복지제도를 나열해 보고, 현대 사회 ... 의 특성에 비추어 볼 때 향후 복지제도가 나아가야 할 방향과 현재 복지제도가 추가/보완되어야 할 점에 대해 생각해 보십시오.4. 핵심역량이 기업이 성장하는 데 미치는 영향을 토론해 보 ... 합니까?8. 지역사회의 이념으로 탈시설화에 대해서 긍정적 측면을 토론해 보고 이에 따른 부정적 측면은 없는지 의견을 나눠보세요.8가지 토론 주제에 대한 답변1. 정신질환자에 대한 사회
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.30
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    산업복지와 관련된 사회복지 실례를 제시하고 이에 대해서 평가를 하시오
    에 위치하게 되고 EAP 담당자도 역시 동일한 사업자의 직원으로 이루어진다. 국내를 보면 70년대 대부분이 내부 방식을 채택한 대기업을 중심으로 해서 이루어졌다.사내모형을 필요 ... 를 주관하는 형태이다. 외부모형이라고 하는 경우에도 필요한 경우에 사내 현장에서도 역시 제공이 가능하다. 외부모형의 EAP는 최근에 대기업이나 공기업 그리고 외국계의 기업 등 그러 ... 는 개별적인 상담만이 아니라 기업 집단을 대상으로 하는 상담도 만들어져 있으며 상담사가 직접 기업을 방문해서 근로자를 대상으로 하여 특강과 교육 등의 프로그램을 제공하고 있다.2
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    인력개발과활용_직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.
    되는 이러한 투자 비용이 당장 결과로 산출되어서 수익으로 발생하지는 않지만 많은 기업의 경영자들이 이것에 대한 강조와 선진기업이 이러한 교육 훈련에 대해서 노력하는 데에는 바로 첫 번 ... 인력개발과활용직무현장훈련(OJT)과 집합교육훈련(Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례를 제시하시오.차 례1.서론2.본론1) 교육훈련2) 직무현장훈련 ... (OJT)3) 집합교육훈련 (OFF-JT)4) 차이점5) 기업 트렌드3.결론4.참고문헌1. 서론기업의 인적자원관리의 활동 중요시되고 있다. 이에 이러한 인적자원관리의 내용은 큰 범위
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
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  • 자료 표지
    글로벌 경영의 정치적, 문화적 환경에 대해 논하시오.
    며 기업이 진출한 국가가 지니고 있는 정치적 특성과 위험 중에서도 위험이 가장 중요하게 고려되어야하는데, 그 이유는 대부분의 국가들이 지니고 있는 정치적 특성은 거시적이고 특정 흐름 ... 을 가지고 있어 변동 폭이 적은 반면, 정치적 환경에 관련된 위험 요소들은 대부분 변칙적이고, 기업에게 치명적인 손해를 야기할 수 있기 때문이다. 이와 같은 이유로 성공적인 글로벌 ... 되는 요인과 양상정치적 환경에서 발생되는 위험 요인들은 대부분 정부, 이익 집단 조직 등을 통해 만들어지며, 드물지만 적대 국가의 개입, 테러리즘 등으로 인해 발생되기도 한다
    리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.03.15
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  • 판매자 표지 자료 표지
    교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오. 할인자료
    고 있다. 그러므로 최근 많은 교육기법이 기업의 직무상 직무외에서 이루어지고 있으나 이는 대기업 상대로만 이루어지고 있기 때문에, 그 외 중소기업을 위한 교육훈련은 정부의 지원 ... 교육훈련 분야에서 가장 널리 사용되는 세 가지 모형의 장단점을 분석하고 공통적인 요구분석과정을 설명하시오. 1.서론 교육훈련은 기업내에서 직원의 자질을 개발하고 직무에 대한 적응 ... 라고 할 수 있다. 이처럼 교육훈련은 기업측에서는 사업전략의 효율적 실행 및 급변하는 환경에 대응함에 있어서 인재 육성과 의사소통을 개선할 수 있으며 직원측면에서는 자기발전에 대한
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20
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    조직심리학-조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입 방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.
    방법들이 조직의 성공을 이끈 사례존슨 앤 존슨은 1930년대부터 기업의 사회적인 책임을 표방한 경영철학을 갖추고 실천해 온 윤리경영의 선두기업이다. 세계 대공황을 계기로 하 ... 조직심리학조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다.과 목 명:조직심리학 ... 의 개입(1) 감수성 훈련최초의 조직 개발 개입 중의 하나로 집단의 형태로 시행되지만, 개인에 초점을 둔다. 집단 역동에 대한 더 나은 일반적인 이해, 대인 간 기술과 역량의 증진
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
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    변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석 할인자료
    변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석 Ⅰ. 서론 리더십은 어떠한 상황아래에서 목표달성을 위해 어떤 개인이 다른 개인 및 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정이다. 말 그대로 ... “리더가 가지는 자세”다. 구성원들에게 공동의 목표의식을 부여하고 협력을 통해서 리더와 집단이 목적하는 바를 달성하도록 하는 것이다. 오늘날 리더십은 집단이 추구하는 공동의 목표 ... 를 현실로 만드는 힘이다. 그래서 리더십은 어떤 집단에서도 존재하고 있다. 또한 같은 목표와 집단을 가지고 있더라도 리더가 가진 개인적 성향과 능력에 따라서 리더십의 모습
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.19
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2025년 08월 10일 일요일
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- 작별인사 독후감
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