"입사노력"의 검색결과 입니다.

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자기소개서 취업자기소개서 2025 고려대학교 다보스 병원 신규간호사자소서 국립중앙의료원 국립암센터 존중 지역농협 종합사회복지관

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"입사노력" 검색결과 1,181-1,200 / 84,110건

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[나는 퇴근 후 사장이 된다] 월급으로 먹고 살기 힘들고, 재테크에 투자할 돈이 없을 때 시작하는 부업을 위한 훌륭한 동기부여책

가 벌어져 ‘벼락거지’라는 신조어가 유행하게 되었다. 최근에 입사하는 신입사원들의 꿈이 더 이상 ‘상위 고과’나 ‘실적’을 쌓아 ‘임원’이 되는 성공을 누리는 것이 아닌, 회사에서 번 ... 하던 간에 큰 두려움을 느끼지 않으려 노력하는 중이다. 그렇게 일단 시작을 해서 성공해본 경험은 매우 소중하다. 그 다음 시작은 너무나 쉽게 느껴질 것이다.부업을 시작할 수 있 ... 가 아닌 이상, 여러 군데에 취업 지원을 하면 붙는 회사보다는 떨어지는 회사의 수가 많을 수밖에 없다. 회사에 입사한 후에도 상사에게 하는 업무 제안이나, 고과에 대한 이의 제기

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.11

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간호관리_조직문화와 리더의 역량/자질(리더십) 분석 및 개선

처럼 하나의 독립된 기관으로 상향될 수 있도록 노력 중이라고 덧붙이셨다. 필자가 다른 병원의 조직도를 살펴본 결과, 서울대학교병원과 계명대 동산병원에서는 간호부가 진료부와 동등한 위치 ... 은 지원자가 운이 좋아서 채용에 합격한 경우도 존재한다고 하였다. 이러한 경우, 입사하여도 간호사로서 기본적으로 갖추어야 할 역량조차도 갖추지 못하여 프리셉터 간호사가 신규 간호사

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.27

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인력개발과활용_기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오.

한 핵심 인재를 육성하는 가장 중요한 수단 중 하나가 교육훈련이다. 기업에서 교육훈련을 하는 것은 직무 관련 능력에 대해 조직구성원들의 학습을 촉진하는 기업의 계획된 노력으로 볼 수 ... 으로써 조직 및 구성원 모두가 win-win하는 구조를 기대할 수 있다.3. 조직구성원 관점에서의 기대효과먼저 기업에 새로 입사한 신입사원은 조직의 정책이나 절차, 관행, 규정 등과 같

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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진로활동 특기사항 중, 개성적이고 참신한 기재 예문 20개가 탑재되어 있습니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.

게 되었고 앞으로 천문학에도 사람들이 관심이 있도록 노력하겠다고 함.기재 예시 3제3차에 이어 달을 관측하다가 생긴 의문 중 하나인 달의 명암경계선을 기준으로 어두운 부분이 희미 ... 탐구라서 아쉬운 점이 있었다고 함. 예를 들면 이 실험은 반사율(알베도)을 이용한 사고 실험이라 가정을 세울 때 반사율의 조건인 빛의 수직입사를 만족해야 하지만 지구와 달 사이 ... 를 이동하는 빛이 반사되려면 수직입사가 되지 말아야 하는 모순적인 가정을 세운 것에 대해 고민하였다고 함. 그런데도 논리적으로 만족스러운 결과를 끌어낸 것은 학생의 문제해결력을 보여

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.26

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산업심리학_수업에서 배운 내용을 토대로 종업원의 직무만족을 증진시킬 수 있다고 생각되는 것들은 어떤 것들이 있는지 자신의 경험을 예를 들어 정리해보세요

경쟁으로 인해 큰 노력을 하고 있다.전국의 306개 기업을 대상으로 한국경영자총연합회가 2016년에 실시한 신입사원 채용 실태 조사 결과에 의하면 대졸 신입사원이 1년 이내에 퇴사 ... 은 49.1%로 나타났으며, 급여 및 복리후생 불만이 20.0%, 근무 지역이나 근무 환경에 대한 불만이 15.9%의 순으로 나타나고 있다. 이처럼 어렵게 취업에 성공하였더라도 입사 ... 로 옮겼던 직원은 해당 부서 사람들과의 업무 진행과 관련한 의견 차이로 인해 많은 갈등을 발생시켰다. 부서 팀장님은 지속적인 상담 등으로 갈등을 해소하기 위해 노력했지만 결국 해당

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.04

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처음부터 잘 쓰는 사람은 없습니다 독후감

는 것은 그 다음의 행복이다. 일단 쓰는 내가 느끼는 즐거움이 존재한다. 쓰고자 하는 대로 써지지 않는 고통이 있고, 그래서 퍼붓는 노력이 있고, 더디지만 더 나은 형태의 결과물 ... 은 읽어야겠구나! 하고 말이다.저 자저자는 한겨레에 입사해 편집, 취재기자를 거쳐 잡지사의 편집팀장으로 일하는 이다혜 작가이다. 라이센스 잡지의 영어 번역도 하고, 취재기자, 편집

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.31

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발로뛰는 스타트업 8주차 강의노트 2021-1학기

와 함께했나요?⊙로보어드바이저(robo-advisor)의 자회사로 시작⊙3명이 코파운더로 진행Q : 대표님과는 어떻게 알게 되었나요?"경력 입사 동기"Q : 나의 어떤 장점을 보고 공돋 ... 노력하고 있음Q : 언제 '시장에서 인정받고 있다'고 느끼시나요?⊙전략적 투자자들의 화이트콜→그룹사의 기술 검토 제안⊙제일 많이 출시된 제품⊙사용에 대한 거부감 감소Q : '나 ... 노력을 하시나요?⊙특별한 노력 지양→최대한 뭔가를 얘기하지 않으려고 노력⊙돈을 잘 버는 회사가 되면 많은 부분들 해결 가능"서순환적 구조가 중요"Q : 코로나19이후 어떤 부분

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| 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.13

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사회복지시설의 법적 정의 및 종류에 대해 작성하시오.

되는 사회복지시설은 재원을 활용하는 사회적 책임과 함께 투명하고 윤리적인 재원을 운영하여야 한다. 셋째, 사회복지기관은 공적인 목적을 달성하기 위해 성실히 노력할 책임이 있다. 사회복지 ... 관련 자격, 공기업 실무 인턴을 통해 틈틈히 관련 이력들을 만들어 실천 전문가보다는 행정 전문가로서 입사 지원 시, 나의 이력이 돋보일 수 있도록 준비할 것이다.참고자료최승원 외 4명(2022). 사회복지법제와 실천. 서울: 학지사.

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08

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갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.

국내 대표 아이티 기업 네이버와 카카오에서는 올 초부터 성과급과 조직문화 등을 둘러싼 사내 갈등이 연이어 터지고 있다. 최근 한 사례에 따르면 2014년 네이버에 입사했다가 현재 ... 에 직면하고, 열린 대화를 통해 문제를 해결하는 방법이다. 문제의 본질을 파악하고 해결책을 찾기 위해 노력하는 방법이다. 강압 강제적인 수단을 사용하여 갈등을 해결하는 방법이다. 이 ... 의 의견을 듣고, 모두가 만족할 수 있는 중간지점을 찾기 위해 노력한 결과, 일정을 다듬고 예산을 조절하여 모든 친구들이 어느 정도 만족할 수 있는 계획을 마련한바 있다. 타협 학교

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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여성복지론 ) 남성과 여성의 차이를 강조할 때 생기는 문제와 그 차이가 어디에서 오는지 설명

과 성 역할 고정관념을 해소하기 위해 노력하고 있다. 이론뿐 아니라 실천까지 아우르고 있는 학문이다 보니 때로는 성 평등 사회 구현을 목표로 법적 제도뿐만 아니라 사회적 인식 개선 ... 을 위한 교육과 캠페인도 벌인다. 여성들이 보자 나은 삶을 살 수 있도록 돕는 복지 시스템의 설계와 개선을 위해 노력하는 전문가의 입장에서 벌이는 활동이라는 점에서 단순한 이념 ... 어 성별 차이를 고려하여 같은 사무실 내에서 같은 채용 과정을 통해 입사한 동기임에도 불구하고 여성에게는 고객 서비스 업무를 맡기고 남성에게는 현장 업무를 할당하는 경우도 이러한 예라고

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24

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Pixar가 Collective Creativity를 갖추기 위해 활용한 구체적인 경영방식들을 설명

었다. 객관적으로 활용할 수 있는 다양한 데이터를 제공해서 활발한 토론을 가능하게 했다. 신입사원 입사 시엔 픽사가 저지른 실수와 교훈을 강연하였다. 회사는 모든 것을 알고 있는 게 아니 ... 니 문제가 생기면 적극적으로 질문할 것을 강조하였다.이러한 노력은 곧 누구나 아이디어를 자유롭게 제안하고, 타인과 의견을 교환할 수 있게 만들어 ‘Collective Creativity

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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20vs80의 사회(리처드 리브스) 독후감

에 한 명이므로 ‘우리’가 포함이 될 수 있다. 내가 될 수도 있고 친척이 여기 포함될 수도 있다. 그렇기에 우리는 책임감을 느끼고 사회 불평등을 해소하기 위해 노력해야한다.상위 20 ... 한다. 즉, 이로써 교육의 품질은 더 좋아지는 것이다. 좋은 고등학교에서 품질 좋은 교육을 받은 학생은 좋은 대학을 갈 가능성이 높아진다. 명문대를 졸업한 학생일수록 대기업에 입사 ... 를 활용해 ‘여론 권력’을 형성하여 계층 간에 불평등을 완화시키는데 노력해야한다고 본다.결론책을 읽으면서 인식이 전환되는 한 가지가 있었다. 그것은 사회계층을 중상류층 20퍼센트와 이

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.09

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글쓰기기초 에이쁠 A+ 설득적글쓰기 학벌주의

는 사람’을 흔히 ‘사회 초년생’이라고 칭한다. 학교라는 조직에서 사회로 나오고 취업을 위해 노력하는 사람들은 사회 초년생이 된다. 사회 초년생은 취업을 준비하면서 크고 작은 문제 ... 되었었고 이에 따라 대응책을 요구하는 언성이 높아졌다. 그렇게 도입된 정책이 ‘블라인드 채용’ 정책이다. 블라인드 채용은 입사지원서에 신체조건, 학력 등을 기재하지 않게 해 선입견 ... 에 뛰어난 학벌을 만들어 가려 노력하는 사람들도 많을 것이고, 여성들은 남녀평등을 실현해야 한다며 입을 모아 외칠 것이다. 외면한다고 더 이상 감출 수 없는 문제들이다. 이제 이를 관심

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.01

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KPI 합의서 및 역량개발계획서

: (인)본부장 직위 : 성명 : (인)소속본부소속팀입사일자직위성명KPI목표가중치ScaleSABCDFALSEFALSE00FALSEFALSE00FALSEFALSE00FALSEFALSE00 ... . ~ 20 . 12. 31.)팀장 직위 : 성명 : (인)본부장 직위 : 성명 : (인)소속본부소속팀입사일자직위성명평가항목평가의 착안점역량개발 계획가중치역량 향상 교육 이수 (20 ... 목표치 이상의 결과를 내기 위해 노력한다.Love기업관조직에 대한 애정과 애착이 있고 자부심을 갖는다. 개인의 일시적인 희생이 있더라도 회사를 위한 일에 적극 참여한다."구성원/고객

서식 | 1,500원 | 등록일 2023.03.06

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[사회복지] 자신의 경험에 비추어 스트레스 해소 방법에 대해 설명하고, 효과가 있었다면 그 이유는 무엇이라고 생각하는지 토론해보세요

들이 있는데 이러한 결과들은 사회복지사들의 직무스트레스가 우울, 불안 등과 더불어 정신건강과 밀접한 관련이 있음을 의미하기 때문에 직무스트레스를 경감시켜 정신건강을 증진시키는 노력 ... 본인은 현재의 직장에서 13년이라는 시간동안 한번의 이직 없이 묵묵히 일해오고 있다. 그러다 보니 첫 입사에서부터 현재에 이르기까지 많은 스트레스를 경험하였다. 입사 초기에는 해결 ... 으로 아침에 출근하게 되었고, 항상 먼저다가가고자 노력한 것이 직장상사의 행동을 변화시키기도 하였다. 그런 행동 변화로 인해 자주 갈등을 빛곤 했는데 최근에는 이러한 갈등 양상이 많이 다.

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| 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.30

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그들이 말하지 않는 23가지 독후감

들은 대부분 대기업에 입사하기 위해 노력한다. 대학에 입학하는 것도 더 좋은 회사에 취직하기 위한 발판으로 삼는 경향이 있다. 또 불안한 미래를 대비하기 위해 안정성이 높은 공무원 ... 하고 더 나은 미래로 나아가기 위해 노력해야 할 것이다.가장 이상적인 경제체제로 아주 당연하게 여겨지던 자유시장 정책이 추진된 지 전 세계적으로 30년 밖에 되지 않았다고 한다. 선진국 ... 고 있는 세상이 어떻게 흘러가고 있는 지를 이해하려는 노력은 지금 동시대를 살아가고 있는 우리 자신을 위해서도 필요하지만 다음세대를 위해 더욱 필요하다. 앞으로 ‘경제 시민

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.13 | 수정일 2021.11.30

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여성주의 관점에 쓴 나의 생애사

못한 여성차별이 있었을 수 있음을 가정하고, 필자의 생애를 되짚어보고자 노력하였다. 여성주의 관점에 따르면, 여성차별은 이미 하나의 사회구조로 편승하여 구조화되었기 때문에 여성차별 ... 로 인해 필자에게는 아무런 영향을 미치지 못했던 것으로 평가할 수 있다. 오히려 여성차별의 피해를 받은 이들이 이것이 되풀이되는 것을 막으려 가정 분위기를 쇄신하고자 노력 ... 니들이 이미 사회가 여성에게 어떠한 곳인지, 그곳에서 살아남기 위해서는 어떠한 여성이 되어야 하는지를 충분히 설명해주었기에 필자는 대기업 입사 후에도 자기계발을 게을리 하지 않

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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정보화 사회와 평생교육경영

면서, 자신도 모르는 사이에 많은 시간을 학습활동에 할애하고 있다. 직장에서 신입사원의 경우, 입사 후 3년까지는 ‘일을 배우는 시기’라고 할 수 있고, 특히 연구소에서 근무하는 연구원 ... 동안에는 대학을 졸업하고 학교추천이나 입사시험을 통해서 한 직장에 취직을 하게 되면 정년까지 거의 보장이 되었으며, 승진이나 보수도 일본식 연공서열제로서 능력이나 실력, 또는 ... 의 과업을 효과적으로 수행하기 위하여 어떻게 구성, 운영 발전되어야 하며, 조직의 성원 상호간이나 여러 조직 상호간의 협동적 노력을 어떻게 조성, 통제, 지도하여야 하는 가도 중요하다.

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.05

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(교육고전의이해) 교육고전의 이해 강의를 듣고 ‘교육이란 무엇인가’라는 질문에 대한 나의 답이 어떻게 달라졌는지

에 취업하기 위해 필요한 성적을 얻기 위함이다. 좋은 학점을 얻으려고 공부하는 것, 높은 토익 점수를 얻고자 하는 것, 각종 자격증을 취득하고자 하는 것, 기업들마다 시행하는 입사 시험 ... 자체로 본질이 아닌 수단이다. 그래서 교육은 지금 내가 성취하고자 하는 조건을 성취하기 위해서 남이 제시한 것들을 달성하기 위해 노력하는 과정을 의미한다. 쉽게 말해서 10대

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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달러구트꿈백화점 독후감

판매처가 책 제목인 달러구트의 꿈 백화점이며, 이곳에 신입사원으로 ‘페니’ 가 입사하면서 일어나는 이야기가 이 책의 내용이다.보고 싶은 사람을 만날 수 있는 꿈, 다른 사람 ... 고 의미 있는 삶을 살아가기 위해 하루하루 열심히 노력하며 치열하게 살아가겠지만, 소중한 것들을 놓치지 않고 작은 것으로부터 감사할 줄 아는 삶을 살기위하여 노력해야겠다는 생각

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.06

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