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"LG전자 HR전략 사례" 검색결과 101-120 / 136건

  • 조직규모와 거시경제학
    괄지역대표한국북미지역중국지역유럽지역서남아동남아CIS중남미중아CTO한국마케팅부문HR부문재정부문고객서비스부문Contents1. 조원소개2. S i z e3. 조직수명주기4. 사례 (LG)5. 결론5. } ... 33Case : LG electronic44Conclusion35ConclusionTheory조직수명주기CaseIntroduceResource참고문헌 : 거시조직이론 , LG 전자 ... z e3. 조직수명주기4. 사례 (LG)5. 결론ConclusionTheory조직수명주기CaseIntroduce1. Introduce4월 18일 첫 모임. 간단하게 조원들끼리 서로
    리포트 | 44페이지 | 3,500원 | 등록일 2007.06.15
  • [국제마케팅]LG전자의 국제마케팅 전략
    LG전자 국제마케팅5조 국제마케팅 발표목 차Ⅰ. LG전자 기업소개 1. 회사개요 2. 사업비젼 3. CI 4. 핵심사업군 Ⅱ. 국내마케팅 활동 - 4P Strategy Ⅲ. 경쟁 ... 사 분석 Ⅳ. 핵심가치 및 핵심역량 Ⅴ. SWOT 분석 Ⅵ. 국제마케팅 전략 - 해외진출 사례 Ⅶ. 향후 사업방향 및 비젼회 사 개 요▣ 1958년 금성사로 출발사 업 비 젼 ... 점, 백화점, 할인점 등에서 판매 ▪ 전략제품인 대형 프로젝트 TV는 직영점과 양판점 판매에 중점▪ 홍보(디지털 LG) ▪ 공동마케팅(카드사와 제휴, 크로스B to E) ▪ 광고
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.06.27
  • 선택적 복리후생 제도(발표ppt자료)
    /HR Sttategy 사업/인적자원전략과 연계 확보Harmonize Benefits Provision 인수합병 시 복리후생 통합 지원- * -12. 성공적인 운영 방안IV. 선택 ... 한 복리후생 충족예산 예측도 입 목 적14. 선택적 복리후생 전략적 활용사례 - 2V. 선택적 복리후생 제도의 사례- * -15. 결론 및 향후 과제VI. 결론 및 향후 과제선택적 복리 ... 제도의 사례 VI. 결론 및 향후 과제- * -- * -1. 선택적 복리후생 제도의 개념I. 선택적 복리후생 제도의 의의▶ Flexible Benefits Plan
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.26
  • 엘지화학 삼성의 인재육성 정책(사례모음)
    , 토익 점프 200G BGMDPLG GLP전문직무※ 각 직급별 재경, HR, IT, 전략기획, 구매/생산, 영업/마케팅, 서비스로 나뉨(3) CULTURE CHANGE 교육-1등『LG ... LG화학 사례< I . 서 론 >LG화학 기업소개1) LG화학(LG Chemical) 기업소개2) LG화학의 경영이념 및 비전3) LG화학을 선정한 이유< II . 본 론 >LG ... 년까지 매출 15조원, 영업이익 22,500억원을 달성하여 세계3위의 화학전문기업으로 도약하고자한다.이를 위해 LG화학은 다음과 같은 세 가지의 전략을 구사한다.일등 사업확보세계
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.03
  • 기업의 모바일 SNS 활용
    대처KT, LG전자, 대한항공, SKT, LGT 등 다수사내 SNS사내 임직원간의 소통사내 아이디어를 효과적으로 반영하고,체계적으로 축적조직의 결속력에 도움제일기획: 사내 트위터 ... 등사내 부서별 니즈에 따라 활용..PAGE:11기업의 트위터 활용- * -SNS 고려사항전체 마케팅 고려SNS는 전체 마케팅 전략을 대체하지 못한다.마케팅 전략가운데 SNS 도입 ... 성공 할 수 없다.일관성 있는 신속한 대응/대책을 위한 HR,홍보,법무,정보담당자 연계 필요기업 회생SNS만으로 이미 실패한 기업 혹은 브랜드를 되살릴 수 없다.투자SNS의 현실
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.07.16
  • [경영정보]DBMS
    는 데이타가 양산되고 있었다.오라클 솔루션에 대한 투자이를 개선하기 위해 LG.Philips LCD는 혁신, 비용 절감 그리고 현명한 기술 투자 등 3가지 전략을 추진 하기로 결정 ... 마감에 소요되는 기간을 3일 단축했으며, 전자 비용 청구를 통해 벤더와의 거래 비용을 절감했다. 자동화된 재무 프로세스를 통해 LG.Philips LCD의 거래량이 증가 ... 하더라도 인력을 충원할 필요가 없게 됐다. 또한, 직원들은 이제 단순한 거래 처리보다 관리 의사 결정자를 지원하는데 보다 많은 시간을 할애하게 됐다.LG.Philips LCD의 새로운 HR
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.02
  • (조직리더쉽)기업의 계층간 리더십 교육 프로그램 비교/분석
    교특별한 프로그램을 운영중이다. 현재까지 관리되는 프로그램 대상자는 LG전자 90여명, LG화학 170여명 등이다. 이들은 그룹장(부장)·과장·대리 중에서 뽑힌다. 현재 그룹 ... 화된 훈련을 제공한다는 취지다. LG전자의 ‘예비경영자 프로그램’과 ‘경영성 인재육성 프로그램’은 글로벌 차원에서 사업을 이끌 강한 리더를 조기에 육성한다는 취지에 맞춰져 있다. 이 ... 도 포함돼 있다. 프로그램 내용은 크게 업무와 관련된 커리어 패스(Career Path) 관리와 국내외 대학의 MBA나 전문가 과정 등 교육 프로그램으로 구성됐다. LG전자는 매년
    리포트 | 47페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.15
  • [인적자원관리]멘토링 성공사례분석
    를 도입하는 사례가 생겼다. 삼양사, 포스데이타, 두산, 삼성테크윈, 삼양사, 포스데이타, 두산, 삼성테크윈, 현대약품, LG 전자, LG 화학, LG 전선, CJ 그룹 등이 멘토링 ... R E P O R T국내 기업의 멘토링 제도 도입 운영 사례막강 2조목 차Ⅰ 서론Ⅱ 멘토링(Mentoring)이란 무엇인가?Ⅲ 오늘날의 기업과 멘토링(Mentoring)Ⅳ 국내 ... 기업의 멘토링 도입사례사례1 KTF사례2 삼성테크윈사례3 동양기전사례4 KOTRAⅤ 멘토링 관련 최근 시사자료 소개Ⅵ 앞으로 더욱 성공적인 멘토링을 위해Ⅶ 결론Ⅰ 서론현대사회의 기업
    리포트 | 32페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.08.20
  • [경영]국내 대기업의 인재경영 사례전략
    별 구체적인 인재경영 사례를 살펴보자.1. 삼성 - S급 인재 모인 '미래전략그룹'삼성그룹은 삼성전자를 중심으로 S(Super)급, A(알파벳의 첫 글자)급, H(High ... 부터 글로벌 인재육성의 중요성을 강조하면서 LG전자를 중심으로 계열사별로 해외 핵심인재 유치전략을 잇따라 수립하고 있다. LG전자 CEO와 임원들도 북미 유럽 인도 중국 러시아 등 ... 국내 대기업의 인재경영 사례전략한국경제를 대표하는 대기업 총수들이 앞다퉈 인재경영의 중요성을 강조하고 있다. 이건희 삼성 회장은 '지금은 천재 1명이 1만명을 먹여 살리
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.01.29
  • [인사관리]최근기업에서 실시하고 있는 면접사례
    .인 사 관 리우리나라 대기업의 최근 면접방법 사례인성면접, 직무 프리젠테이션, 영어면접 등으로 진행.LG전자인 사 관 리실무진 면접이 과장급, 부장급, 임원급의 3단계로 진행 ... 의 최근 면접방법 사례 2-2 각 기업별 면접 질문들 2-3 면접시 주의사항 2-4 성공적인 면접 대처방법 2-5 최근 면접에 관한 기사인 사 관 리필기시험이 끝난 후 최종 ... 와 방법인 사 관 리평가관의 지휘에 따른 구분적극적 대응방어에 중점포인트작다크다응시자 권한파악비교결정면접 목적길고 좁고 깊고 세부적짧고 넓고 얕고 종합적면접 정도해당조직 관리자 HR
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.13
  • [인사조직]합병 후 통합과정에서의 HR Issue
    고 양측의 갈등의 원인이 되는 것을 발견하여공유를 통한 해결의 과정 이룩예) 현대전자엘지반도체 인수 후 기업 통합 교육프로그램통합 직후 부터 최고경영자의 양사 직원 및 그 가족 ... ..PAGE:1합병 후 통합과정에서의HR Issue..PAGE:2합병 성공에 대한합의 도출실사실행의향서제출정식계약6개월~인사실사실행인력계획 수립인력계획실행합병효과성측정비전, 목표 ... 수립제도통합(조직통합, 인사 이슈 해결 등)정보 시스템, 시스템 지원 연계잠재운영 효율성 확인 및공장/사무실 효율적 통합프로세스 합리화HR인수합병 이후과정 도식화를 시도해 봤
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.03.14
  • [경영학]효과적인 조직커뮤니케이션을 위한 성공사례 분석
    은 무리이기 때문에 아예 중간관리자를 코치화시킬 수 있는 기본 교육을 병행하고 있다.지난 2002년 LG전자가 일찌감치 기업전략 차원에서 코칭 문화를 도입하기 시작한 데는 이런 배경 ... 가 진정한 주인공으로서의 적극적인 참여를 기대할 수 있을 것이다.2 LG 전자 - 미래형 조직으로 전환 (코칭기법)LG전자는 회사의 비전인 '디지털 리더' 달성을 위해 조직의 핵심 가치 ... 을 하고 있다.기업차원에서 생산성 향상을 위해 전략적인 방법으로 하나로 코칭기법을 도입하는 사례가 눈에 띈다.규모가 큰 기업일수록, 모든 직원에게 일대 일 코칭을 받도록 하는 것
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.06.09
  • [경영]조직 구성원의 비전 실현과 기업의 경력개발관리 방향
    고 있다.2. 국내 기업의 운영 사례1) LG전자의 경력 개발 프로그램개인 측면에서는 전문성 확보 및 성장 욕구 충족을 통한 직업 안정성 확보를, 조직 측면에서는 우수한 인재 확보 ... 제목 : 조직 구성원의 비전 실현과 기업의 경력개발관리 방향- 본사의 경력개발관리 현황 및 사례를 통한 개선점 논의를 중심으로■ 序論 (들어가는 말)변화하는 경영환경에서 기업 ... 기업의 성공과 실패 요인의 뒤에는 사람이 있다는 이야기이다. 그러나, 기업 경영에 있어 인적 자원의 중요성을 인식하는 기업은 많으나, 이를 실제로 경영 전략에 반영하여 행동으로 옮기
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.01
  • [ERP]ERP 개념, 발전과정, 목적, 기능,특징, 도입현황, 사례
    패키지의 종류4.2 ERP 패키지 비교5.국내 ERP시장 동향5.1 ERP 도입현황5.2 ERP 활용 현황6. ERP 시스템의 도입 성공 사례6.1 LG전자의 ERP 구축 내용6 ... .2.LG전자의 ERP 구축효과 평가◈ 참고 문헌 ◈◈ 인터넷 자료 ◈ERP(Enterprise Resource Planning)1. ERP의 발전 및 출현배경1.1 ERP의 정의 ... .2 ERP 시스템의 기능3.ERP시스템의 도입과 기대효과3.1 ERP시스템의 도입전략3.2 ERP시스템의 도입전략3.3 ERP시스템 기대 효과4. ERP 패키지 특징4.1 ERP
    리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.25
  • [경영학원론] 미래의 인사 트렌드
    년 전부터 사업이나 영업 출신의 일선 관리자들이 HR 관리자가 되는 사례가 점점 늘어나고 있는데, 이는 HR 활동을 비즈니스 전략과 밀접하게 연계하기 위한 시도 중의 하나라고 볼 ... 다. 향후 업무량은 많으면서 단순 반복적인 저부가가치 활동은 IT 기술과 아웃소싱을 활용하여 점점 외부에 맡기고, HR 부서는 사업 성과에 기여할 수 있는 전략적 업무에 집중하는 모습 ... 을 갖게 될 것이다.트렌드 2. HR과 비즈니스 전략의 연계변화와 불확실성이 높은 경영 환경 하에서 얼마나 훌륭한 비전과 전략을 세우는가 보다, 수립한 비전과 전략을 제대로 실천할 수
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.25
  • [회계 ERP]한국마사회의 ERP 도입 성공사례
    두 가지 시스템을 EAI솔루션을 통한 연동을 추진했으며 여기에 기존 클라이언트/서버 기반을 웹 기반으로 전환하고 전자문서 등을 포함한 사무자동화가 포함되는 시스템을 구축하였다.LG ... 한국마사회(KRA)의 ERP 도입 사례ERP란?생산판매자재인사회계 등 기업의 전반적인 업무 프로세스를 하나의 체계로 통합, 한번 입력된 정보를 모든 사람이 공유함으로써 업무 ... 및 예산관리 분야ㆍ공통예산부서로 배정된 예산 중 예산사용부서별로 편성 가능한 항목은 해당 부서로 직접화ㆍ중장기 투자계획의 관리주체를 전략기획팀으로 일원화하고 연도별 계획 및 변동
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.19 | 수정일 2019.07.10
  • [마케팅 원론]하우젠 은나노 세탁기의 미래전략
    (Price)2002년 2월 판매개시 이후, LG전자는 30~50대의 월 소득 300만원 이상의 고소득층 가구를 대상으로 마케팅을 집중하여 트롬을 고부가가치 브랜드로 전략적으로 육성 ... ,090,000세탁7.5kg 대용량, 건조4kg흰색WD-910D990,000790,000(보상판매)7.5kg 대용량흰색4) 유통전략(Place)* 경로 : LG전자 창원공장에서 제품 ... 한 제품전략을 서포트하기 위해 엘지는 TDR (Tear Down &Redesign : 때려 부수고 다시 만든다)이라는 부서를 만들어서 운영중이다. 엘지는 이런 부서를 200여개를 가동
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.19
  • [경영정보] 천재경영론VS인재육성론
    승부 근성의 CEO라야만 자율경영을 할 자격이 있다는 얘기다. 구 회장은 내부 전략회의나 임원 세미나에서 그는 ‘승부 근성’ ‘1등 LG’ 등의 공격적 용어를 즐겨 쓰며 계열사 ... 만 명을 먹여살리는 인재경쟁의 시대, 지적 창조력의 시대다.”2002년 6월 ‘인재 전략 사장단 워크숍’에서 삼성 이건희 회장이 던진 말이다. 삼성이 5~10년 안에 초일류 기업 ... 보다는 유능한 리더로서 CEO를 육성하는 것이 더 중요하다”(구본무 LG그룹 회장)라든가 “기업은 한 사람의 천재보다 힘을 합칠 수 있는 다섯 사람의 범재가 필요하다”(김재철 동원
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.27
  • [마케팅] LG화학의 글로벌경영t-중국진출 ERP사례
    경영4절 중국법인 ERP 추진과정5절 주요 이슈 및 해결 방안6절 해외법인 ' ERP의 성과2. LG화학의 중국 전략1절 들어가며2절 LG화학 개요3절 LG화학의 선택 ... 중국에 우뚝 선 제 2의 LG 화학 : LG화학의 글로벌 경영영여영문학부 경주영 경제학부 이은원 송주연1절 들어가며 2절 LG화학 개요 3절 LG화학의 선택: Global 경영 ... 4절 중국법인 ERP 추진과정 5절 주요 이슈 및 해결 방안 6절 해외법인 ERP의 성과 연구문제목 차1절 들어가며2절 LG화학 개요3절 LG화학의 선택 : Global 경영4절
    리포트 | 41페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.07.13
  • 직무분석과 직무평가
    요건에 따라 후보자들을 평가하여 선발하도록 제도를 구축할수 있다.특히, 최근에 많이 도입되고 있는 e-HR과 같은 IT 시스템을 활용하면 직무 분석의 활용 을 제도화하는 것 ... 중심’, ‘직무 중심’ 으로 변화하고 있다. 특히 LG와 삼성뿐만 아니라 포스코, 태평양, CJ 등 국내 대기업들이 직무 체계를 정비하고, 성과와 역량에 기반해 평가, 보상 및 ... 을 강조하는 시장요구- M&A, 빅딜, 전략적 제휴의 증가- 조직구조 및 업무 프로세스 변화- 실업증가와 노동시장의 수급 불균형- 근로자들의 가치의식 변화- 국내시장의 경쟁심화- 정부
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.19
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2025년 08월 06일 수요일
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