"현대차 불법파업"의 검색결과 입니다.

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"현대차 불법파업" 검색결과 101-120 / 253건

노사관계론 현대자동차

- 기업이미지 훼손 :한나라의 규모가 제일 큰 노조의 강성, 불법적 파업으로 인한 국가 이미지,기업이미지 훼손을 시켜 경쟁력을 떨어뜨리지는 않을까 우려됨About 현대자동차 노동조합 ... 노사관계와 현대자동차같은 현상을 바라보는 다른 시각CONTENTS기업 연혁 / 내. 외부 상황 분석About 현대자동차 노동조합현대차 파업에 따른 영향-긍정적/부정적 효과위기 ... 의 파업을 하는 대한민국 대표 초강성 노조 만성적 파업의 오명 20년 계산 시 일수로는 335일,차량 생산 104만여 대, 10조5000억 원About 현대자동차 노동조합현대자동차 노동

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| 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.27

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Report♪[현대차 파업] 현대자동차 파업의 모든 것

→ 기업이미지 훼손한나라의 규모가 제일 큰 노조의 강성, 불법적 파업으로 국가이미지?기업이미지를 훼손 시켜 경쟁력을 떨어뜨리지는 않을까 우려됨.4. 현대자동차 파업 이유 ... 현대자동차파업1. ‘현대자동차파업’ 선정이유현대의 경우, 노조에서 기업의 경영에 관여를 하고, 최근 노조와 관련하여 근로자채용과 관련하여 비리가 생길정도로 우리나라에서 가장 강한 ... 의 개선을 요구하는 자연발생적 파업이 확산되는 가운데 현대에서도 노동조합이 공식적으로 결성되어 1987년 노조설립이후 현대자동차의 노사관계는 노조집행부의 성격과 노조를 둘러싼 내외 환경

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| 리포트 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2007.12.03 | 수정일 2015.01.23

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통신의 자유와 감청(헌법)

감사에서이다. 여기서 한나라당 김문수 의원은 98년 만도기계 및 현대자동차의 불법 파업 당시 관할 검찰청인 수원, 원주, 전주지청과 울산지청이 길게는 3개월동안 노조사무실과 노조 ... 간부 및 친척의 집을 무차별적으로 監聽했다면서 경찰이 작성한 관련 監聽일지를 공개했다.현대자동차의 경우에서는 98년 8월 15일에서 10월 15일 두 달 동안 울산지청과 울산동부경찰 ... 監聽件數는 639건으로 올해 총감청건수 3580건 중 18%나 차지해서 긴급처분의 남용이 일상화되고 있음을 보여주고 있다. 이것은 법에 어긋나는 불법적인 것으로 사실상 不法監聽

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.07

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현대자동차의 노사문제

됐다.이 때문에 현대자동차가 올해 의욕적으로 세운 생산계획이 차질을 빚지 않을까 염려된다. 현대차 관계자는 "임금교섭에 따른 파업으로 당초 사업계획을 축소했지만 노조의 정치 파업 ... 도중 발생한 사건에 대한 기사이다.현대자동차 노조는 1987년 7월 24일 결성 이후로 1994년을 제외한 나머지 기간 동안 매년 파업을 해왔다. 현대차 노조의 파업은 기업이 국가 ... 현대자동차의 노사문제목 차I. 서 론３II. 사 례 소 개4III. 대 안 제 시１3IV. 결 론15 17I. 서 론자동차는 우리나라 수출품 중 수출액 1위를 차지하는 품목

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| 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.26

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사내하청 근로자 파견 사내하청 근로자 파견 문제로 인한 영향과 해결방안 보고서

의 갈등이 예상되고 있다.2. 대법원 판결에 대한 비판현대자동차 사내하청 근로자를 '불법파견'으로 간주한 지난 7월 대법원의 판결을 둘러싼 논란이 쉽사리 가라앉지 않고 있다. 학계 ... 부터 현대차의 정규직이 된 것으로 인정받아야 한다는 것.제조업의 상시 근로자 파견은 불법파견으로 간주된다.최씨는 2005년 불법파업，무단결근 등으로 해고된 뒤 부당해고 구제소송 ... 에 대한 직접고용책임이 주어진다. 반면 사내하청에는 아무런 규제가 없다."사내하청 근로자를 모두 정규직으로 전환한다면 현대자동차는 글로벌 경쟁에서 뒤처질 수밖에 없습니다. 하청 근로자

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| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.01

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우리나라 비정규직 문제에 대한 연구

었다.◇ 올해는 대법원의 비정규직에 대한 파기환송 판결에 이어 현대자동차 울산공장 비정규직 노조(사내하청 노조)가 정규직화를 요구하면서 벌인 불법 공장 점거농성파업으로 비정규직에 대한 사회 ... 폭풍이 일었다. 현대차 울산공장의 비정규직 노조가 대법 판결을 계기로 정규직화를 촉구하면서 불법파업을 벌여 공장을 25일간 점거농성하는 사태가 빚어졌다.20일 노동계에서는 비정규직 ... ㉠ 대학교육 정책의 변화㉡ 해외 진출 인력양성㉢ 대학생 의식 개선 프로그램㉣ 농업일자리 공기업 및 대기업 연계< 사례3 >① 울산 현대차 비정규직 파업◇ 대법원 파기환송..비정규직

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| 리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.02.07

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무노조 기업의 고용관계-(삼성의 사례)

손실규모가 1조6천4백17억원 이상인 것으로 나타났다. 현대자동차는 노조가 5월27일 파업을 시작한 후 6차례에 걸쳐 총32일간 가동이 중단돼 10만4백65대의 생산차질을 빚 ... 었다. 액수로 따져 9천56억원 규모. 이 가운데 6만5천대는 수출차질 물량이다. 또 3백30 개 부품협력업체와 1천여개 납품업체는 현대자동차의 파업으로 7천3백58억 원의 손실을 입 ... 한 넘도록 계속되는 현 대차 파업으로 도산하는 협력업체가 발생하고 있으며 총 2조원에 이르는 매 출 손실로 심각한 경영위기를 맞고 있다"고 말했다. 이 회장은 "현대차 생산 직

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| 리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.05.24

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사내하도급에 관한 법적 쟁점과 평가

는 경우가 현실상 빈번하게 일어나면서 사회적 쟁점이 되고 있다. 최근 사회적으로 이슈가 되고 있는 현대자동차 비정규직 노조원들의 파업역시 이러한 사내하도급과 관련되어 일어난 문제이 ... 직종으로 활용이 제한되고 있으므로 이 범위를 넘어서는 파견의 활용은 불법적인 노동력 활용인 것이다. 그런데 사내하도급의 외양을 취하면서 사실상 파견과 같이 직접 작업지시를 하 ... 되 비해서는 훨씬 덜 매력적이라 할 수 있다. 결국 근로자파견사업의 합법화 이후의 불법파견은 파견법상의 사용자책임 조차 회피하고자 하는 의도에서 나온 것이라 할 수 있다. 따라서

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| 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.09 | 수정일 2017.12.10

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비정규직의 개념과 유형, 사례

을 수 없게 돼 당장의 생계를 이을 길이 막막해졌다. 조합원 징계 철회도 노사 간의 입장 차이로 교섭 석상에서 입씨름만 계속되고 있다. 현대차의 이런 태도는 노사합의와 사회적 중재 ... 민주노동당 의원을 비롯한 중재단과 현대차지부를 통해 법적 문제를 원만히 해결하겠다는 점을 여러 차례 약속한 바 있다. 당시 사측은 사내하청 정규직화 문제는 끝까지 난색을 표했 ... 지만, 고소고발 취하와 징계 철회는 ‘믿어 달라’는 뜻을 밝힌 것으로 알려졌다. 따라서 노조는 약속대로 고소고발을 취하하고 사내의 징계도 일괄 철회하라고 요구하고 있으나 현대차는 입장

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.26

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현대자동차와 노사관계

자동차 노사관계의 현실 지난 20년간 파업현황 및 손실액 현대자동차 노사관계의 불안요인 현대자동차의 파업에 따른 영향과 피해목 차본론2 사용자측의 노무관리와 관련된 특징 사용자측 ... 현대자동차의 위상 = 현대. 기아차, 국내 자동차 시장의 75% 이상 차지, 파업 파장 거대1. 기업 외부 요인거대 규모의 노동조합 파업으로 인한 임금손실 만회가 가능한 구조 ... 과목명 : 노사관계현대자동차와 노사관계목 차서론 자동차산업 환경변화와 노사관계 현대자동차 노사관계의 중요성 현대 자동차 현황 경영 방침 본론 1 현대자동차 노사관계의 성격 현대

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| 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.03

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도요다HRM

.2007.01.15 현대차 ‘불법 단체행동(쟁의행위) 및 업무방해 금지 가처분 신청서’울산지법에 제출. 현대차 노조 오후부터 부분파업 돌입.2007.01.17 현대자동차와 노사 성과 ... - .2006.11.15 현대자동차 노조원 50여 명은 민주노총의 지침에 따라노조원들이 4시 간 시한부 총파업2006.12.29 성과급 50% 삭감 전격 발표2007.01.03 현대 ... 자동차 연말 성과급 50% 미지급분을 놓고 다시 파업 위기.2007.01.04 현대차 노조 성과급 특별교섭 회사 측에 요구.2007.01.12 현대차 노조 만장일치로 파업 결의

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| 리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.15

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유성기업사태에 대한 레포트

라는 업계넷 연설을 통해 이번 사태를 국민 정서와 동떨어진 귀족노동자들의 파업으로 규정했다 . 그는 연봉 7000 만원을 받는다는 근로자들이 불법파업을 벌이는 안타까운 일이 벌어졌 ... 는 외로운 싸움을 벌여야 했다 . 연봉 7000 만원이 사실이 아니고 , 노동자들의 파업권은 연봉과 무관하게 존중돼야 하며 , 사측의 직장폐쇄가 공격적으로 이뤄져 불법성이 있 ... 으며 , 배후에 현대차가 개입한 의혹이 있다고 주장했지만 정부는 외면했다 . 공권력 투입 후 1 주일이 지난 31 일 42 명의 조합원이 복귀했고 나머지 450 여 조합원은 회사 정문

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| 리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.18

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비정규직 근로자 노동조합의 기능

적으로 노동 생산성을 저하시키며 파업 시 사회에 미치는 부정적 영향들 때문에 노동조합의 존재에 대한 찬반논의 역시 뜨겁게 일어나고 있다. 가장 최근에는 현대자동차의 비정규직 노동조합이 현대 ... 차가 울산공장의 사내하청업체에 대해 불법파견을 했다고 주장하며, 사업장을 폐쇄조치하고 노동자의 직접 고용을 지시할 것을 요구하고 있다. 이는 특히 비정규직 노동조합과 관련하여 주목

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.05

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현대사 레포트

는데, 특히나 우리나라의 대표적인 이슈로는 ‘비정규직문제’가 있다.현대자동차공장 비정규직 노동자 고공농성·정규직 냉대 ‘수난’현대자동차공장 비정규직 노동자들이 보름째 고공농성을 벌이고 ... 에 임할 의무는 없다"는 입장을 밝혔다.현대차 비정규직 노조는 지난달 15일부터 정규직 전환을 요구하며 25일간 파업을 벌이고 있으며 사측은 비정규직 노조는 노사협상 대상이 아니며 이 ... 비범한 삶, 전태일4. 1987년 노동자 대파업 투쟁Ⅲ 결론1. 메이데이, 전태일 열사 분신, 1987년 노동자 대투쟁의 의의2. 노동문제 해결을 위한 방안3. 최종결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ

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| 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.06

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기업 노사관계의 특징, 기업 노사관계 행위주체, 기업 노사관계 노동기본권, 기업 노사관계 국가별 현황, 기업 노사관계 사례, 기업 노사관계 노무관리전략, 향후 기업 노사관계 방향

이 희망퇴직을 신청하였다. 현대자동차의 정리해고 파동에서 제 역할을 못했다고 비판을 받은 정부는 만도기계에 공권력을 투입하여 불법파업에 대한 강제 진압을 시도하였다. 이 당시 조합의 간부. ... 계층간 격차 완화 등이다. 로드맵은 초기업단위노조 실업자 조합원자격 허용, 제3자지원 신고제 폐지, 불법쟁의행위에 대한 손해배상 및 가압류의 범위 제한, 조정전치주의 폐지, 필수공익 ... 부문에서의 파업에는 근로자와 사용자 모두에게 매출감소?사업중단?파산?해고 등의 위험이 따르기 때문에 이것이 自己規制力으로 작용하지만 공공부문에서는 그러한 요소가 상대적으로 적

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| 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22

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[A+]비정규직 문제고찰과 해결대책

들문제와 관련하여 가장 이슈가 된 것은 현대자동차 파업사태일 것이다. 그동안 현대차는 사내하도급 비정규직 근로자가 2년을 채우기 전 하도급 업체를 바꾸고, 그 근로자를 바뀐 하도급 ... 한 현대차 비정규직 노조는 회사에 정규직으로의 전환을 요구한 것이다. 그러나 현대차는 고등법원의 판결을 기다려보아야 하며 당해 근로자의 고용관계 당사자는 하도급 업체이기 때문에 노사 ... 에서 벌어지는 현상이기 때문이다.현대차가 대법원의 판결까지도 무시하고 음식반입 차단이나 단전과 같은 초강경 대응으로 비정규직들의 투쟁을 분쇄하려는 것은 단순히 월급 착취만의 문제

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.20

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현대자동차노사분규

현대자동차 노사분규1. 사건의 개요노조는 ‘위기경영’을 선언한 2006년에만 13회에 33일의 파업을 했다. 현대차 경영진은 ‘환율보다 노조 파업이 더 무섭다. 도요타 만큼 ... 뒤지고 도요타의 50년대 수준의 택타임(Tact Time)으로 운영되고 있으면서 임금인상은 도요타보다 앞서고 있다.현대자동차의 불합리한 노사관계는 10년간의 파업을 거쳐 고 비용 ... 년 노조 설립 이후 단 한 해만 빼고 올해로 20년째 내리 줄파업을 벌이고 있는 현대자동차 노조가 파업의 덫에 걸려 있는 정치집단으로 변질되는 것 아니냐는 우려가 있다. 조합원

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.03.18

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현대차 노조의 정치파업, 누구를 위한 파업인가

면 된다”는 주장까지 폈다.2. 현대자동차 노조의 파업파업을 밥먹듯 하는 현대자동차 노조가 미국 GM,일본 도요타 등 경쟁업체에 비해 얼마나 많은 권익을 누리고 이를 남용(濫 ... 현대·기아차 노조원 비율이 73.6%였다(노동부 집계). 산하 금속노조는 현대차 등 주요 사업장에서 2시간씩 부분파업을 벌였다. 오늘부터는 전국의 조합원들이 '상경 투쟁'을 하 ... 에서도 비슷한 경우를 쉽게 찾아볼 수 있다. 그러니 툭하면 파업으로 모든 걸 해결하려 든다.현대차 노조는 지난 1987년 이후 94년만 빼고 해마다 파업을 벌여왔고, 근로조건과 무관

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.07

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[극찬]조직심리학-인적 자원관리의 역사적 발달과정을 정리하고 인재경영을 펼치고 있는 기업의 사례를 조사하 고 그 기업이 어떤 면에서 다른지를 구체적으로 작성하시오.

한 부부이라는 것을 알수 있다.그럼이제 인재경영을 펼치고 있는 기업의 사례에 대하여 알아보자2.인재경영을 펼치고 있는 기업의 사례.현대자동차기업의 인재경영 사례2010년 글로벌 TOP ... 에게 받아들여지기까지는 상당한 기간이 소요됨. 18세기에 들어서면서 노동자들의 단체행동과 파업은 증가되었지만 그런 행동은 단체적인 공모라는 관점에서 불법행위로 인정되어 실효를 거두지 못함 ... 5메이커 진입을 목표로 세웠었던 현대차 그룹은 2009년 세계화 도약의 년으로 정하고 독일, 일본 등 해외 유수 대학의 공학박사 출신(박사급 엔지니어) 유치에박차를 가했다.조직

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| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.03.15

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Report♪<현대자동차 파업>현대자동차의 시대순으로 파업관련자료

해서 노동조합을 불법파업으로 내몰아 민주노조 진영에 구속, 해고, 손배-가압류등으로 타격을 가하고, 조합원으로부터 피해의식을 키워서 금속노조 현대자동차지부 제1대 지부장 선거 ... 현대자동차의 시대 순으로 파업관련 자료2006년 현대자동차 파업▣ 갈등전개오늘날 현대차 노조는 87년 대투쟁 이후 한국 민주노조운동의 성과를 상징하며 민주노총의 중심으로 역할 ... 것은 나만의 일이 아닐 것이다.현대자동차의 이번 파업은 노사 양측의 깊은 반성이 있어야 만 할 것으로 판단된다.http://cafe.naver.com/rain2431731/63

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| 리포트 | 16페이지 | 4,000원 | 등록일 2007.12.03 | 수정일 2015.01.23

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