"직무특수모형"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

직업상담사 요약 간호사 국가고시 교육 리더십 직업상담사 2급 간호조직관리 간호관리학 조직 직업상담사 이론 행정학요점정리

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"직무특수모형" 검색결과 101-120 / 1,633건

전략적간호관리 기말 2021] 과학적 관리론 특징 문제점, 전략기획 실행기획, 목표관리 단계 유의할점, 조직화의 기본원리-전략적간호관리

, 조직화의 기본원리 5가지, 병원조직의 특성을 5가지, 직무분석과 직무분류를 기초로 하여 직무의 상대적 가치를 체계적으로 결정하는 것으로 임금관리, 승진, 이동, 인사고과, 교육훈련 ... 와 워터만이 개발한 조직문화 ‘7S모형’이 제시하는 조직문화의 구성요소, 병원에 입원하는 환자의 수나 입원 날짜에 관계 없이 고정적으로 쓰이는 비용을 ( a )라 하고, 환자의 수 ... ? , 질) 계층제의 원리2) 통솔범위의 원리3) 명령통일의 원리4) 분업의 원리5) 조정의 원리5. 병원조직의 특성을 5가지 이상 나열하고 간단히 설명하시오.6. 직무분석과 직무분류

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.17

다운로드 장바구니
판매자 표지

신세계건설 건설 직무 첨삭자소서

하였습니다.제작 과정에서도 직접 콘크리트를 타설하고, 댐 모형을 특수 제작하는 등 비용적인 측면에서 어려움을 겪었지만, 최고의 작품을 만들기 위해 최선의 노력을 다했습니다. 이러 ... 에서도 직접 콘크리트를 타설하고, 댐 모형을 특수 제작하는 등 비용적인 측면에서 어려움을 겪었지만, 최고의 작품을 만들기 위해 팀원 모두 업무를 분담하여 최선의 노력을 다하여 처음 목표 ... 을 가진 공동체의 결과]친구들끼리 교내 공모전을 준비하였습니다. 저희 팀원은 남들이 시도하지 않는 창의적인 프로젝트를 구상하여 '반구대 암각화 수리모형 실험'이라는 주제로 댐 모형

자기소개서 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

2025년 세아특수강 선재생산팀 직무 합격 자소서

[2025년]세아특수강 선재생산팀직무 합격 자기소개서[목차]1. 성장과정을 기술해 주십시오.2. 성격의 장단점과 본인의 가치관3. 본인이 살아오면서 가장 힘들었던 경험과 이 ... 를 극복하고 해결했던 사례에 대하여 구체적으로 기술해 주십시오.4. 세아특수강에 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오.◆ 자기소개서 첨삭 전문 컨설턴트에게 검토 ... 가능성을 확인하기 위한 모형 테스트를 직접 설계했습니다. 결국 팀원 모두가 만족하는 방향으로 프로젝트를 완성할 수 있었고, 저의 긍정적인 태도와 중재 능력이 좋은 결과를 만들어낸

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

독학사 2단계 생산운영관리 정리본

- 즉, 생산시스템의 용량, 시설의 지리적 위치, 물리적인 설비 배치, 제품이나 서비스공정 계획, 장비의 구매, 직무의 설계, 신기술 도입 등의 문제를 다룸⑵ 운영적 의사결정 (★★) ... 의 종류가 그리 많지 않거나제조공정이 별로 복잡하지 않은 경우 사용함⑵ 계량적 총괄생산계획 모형ⅰ. 선형계획법 (LP) (★★★)- 최적 조건을 만족시키는 단일 목적함수의 값 ... 에서사용되는 자원 제약을 모델화하기 위해 일련의 수식을 사용함ⅱ. 수송계획법 (★)- 선형계획법의 특수한 형태로 주로 다수의 공급원에서 다수의 수요원으로 제품과 서비스를 배분하는 기법

리포트 | 70페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.25 | 수정일 2025.06.05

다운로드 장바구니
판매자 표지

6주차에 학습한 리더십의 고전적/현대적 접근법을 정리하고, 현대적 접근법인 경쟁적 가치 리더십의 리더십 유형 중 어느 유형이 현재 사회복지조직에서 가장 적절한지 설명하시오.

또는 사회문제를 해결하거나 완화하는 기능을 수행하게 된다. 사회복지조직은 대표적으로 공사의 사회복지기관이나 시설, 사회복지단체의 협의회, 사회복지서비스와 관련된 의료, 법률, 특수 ... , 그리고 상호협조를 조성하는데 주력하는 관계 지향적인 리더십 행동이며, 구조주도 행동은 구성원과의 과업환경을 구조화하는 리더십 행동으로 직무나 구성원의 활동을 조직화하고, 성과를 구체 ... 적으로 정확하게 평가하는 과업 지향적인 리더십으로 보았다.Michigan 대학 행동이론 연구는 리더 행동, 집단과정, 집단 성과 간의 관계를 중점적으로 파악하여 직무 중심과 종업원

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22

다운로드 장바구니
교육행정 리더십 정리

행정가가 관심을 두어야 할 교육지도성 : 교육행정의 특수성과 핵심을 파악하는 데 있어서 강조해야 할 특수 지도성01. 지도성의 개념1. 지도성에 대한 제 학자의 개념학자학자별 지도 ... 집단 대상, 중요변인 통제 실험 등 비판Michigan 대학의 연구■ 효과적인 지도성 유형?직무 중심 지도성-과업과 성취 위한 방법 강조, 과업 표준 엄격하게 설정,과업 세심 ... 이론 모형■ 지도성 행위가 상황적 요인에 의하여 조정된 구성원의 동기, 노력, 수행에 미치는 영향 설명유형지도자의 지도성 행위지시적기대하는바 고지, 구체적 제시, 작업 수행의 표준

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2021.11.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

전략적간호관리4공통) 목표관리(MBO)단계에서 유의할점 병원조직의 분권화와 권한위임조직문화 유형관한 퀸(Queen)모형 PDCA(PDSA)방법 설명하시오0k

전략적간호관리4공통) 목표관리(MBO)단계에서 유의할점 병원조직의 분권화와 권한위임조직문화 유형관한 퀸(Queen)모형 PDCA(PDSA)방법 설명하시오0k간호학과 전략적간호관리 ... 오. (5점)3. 조직문화 유형에 관한 퀸(Queen) 모형에 관해 설명하고, 자신이 속한 조직(혹은 간호조직, 소속 기관이 없다면 가정하여 설정)의 문화에서는 어떤 측면이 어떤 ... 느니만 못분권화는 직무만족이나 조직몰입에 긍정적인 영향을 준다.2) 권한 위임임파워먼트(권한위임)’는 상사가 업무에 대한 자신의 공식적인 권한을 부하직원에게 사적으로 위임하는 것을 의미

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 19페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.05.08

다운로드 장바구니
교육사회학 정리

주의, 질서모형, 합의의론, 평형모형)- 사회 : 생물학적 유기체에 비유, 상호의존적인 존재, 상호보완적, 각각의 역할을 수행- 사회통합, 사회안정, 사회적 합의 중시- 사회를 유지 ... - 보편적 사회화 : 한 사회의 공통적 감성과 신념을 새로운 세대에 내면화- 특수사회화 : 개인이 속하게 되는 특수한 직업집단이 요구하는 지적, 도덕적 특성의 함양- 교육 : 사람 ... - 교육과정에서 다루는 지식은 특수사회계층의 영향력을 받고 있다는 것- 한계점 : 교육의 사회적 결속력과 공동체 의식을 과소평가, 학교교육의 통한 능력과 재능의 선별을 인정하지 않

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

역대정부 행정개혁의 실천적 모형 평가

다.행정개혁을 실현하기 위해서는 실천적 제안의 모형 중 하나를 택해야 하는데 이러한 모형 중에 대표적인 것이 신공공관리 이론이다. 먼저 신공공관리 이론의 배경에 대해 설명해보 ... 가 ‘좋은 정부’의 조건을 갖춘 어떤 정부 모형에 이름을 붙여 고유명사화 한 것이다. 신공공관리 이론을 시작으로 점차 실천적 제안 모형들이 늘어나기 시작하는데, 여기에 포함된 것 ... 았다. 기획재정부에 따르면 이를 통해 일하는 분위기를 강화할 수 있고, 직무 성과와 조화되는 보수체계를 통해 우수 인재를 육성할 수 있다고 하였다. 또한 조직과 개인의 목표를 연계

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.29 | 수정일 2022.11.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

[위더스][리더십][A+] 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

위한 협동 의식을 고조시켜 성과를 창출하는 데에 중요한 역할을 하고 있다. 리더십은 여러 학자에 의해 다양한 모형과 이론으로 꾸준하게 설명되어왔고, 그중의 하나인 리더십 행동이론 ... 을 효율적으로 활용하는 과업지향적인 행동은 리더가 부하들에게 과업을 수행하게끔 통제하고 직무 책임, 직무 목표, 직무성과 등을 강조하는 관리 스타일이다. 이는 집단의 공식적인 목표 ... 한 문제를 해결하는 행동, 직무 성과가 저조한 부하의 성과를 높일 수 있도록 옆에서 독려해주는 행동, 그리고 부하의 할 일을 계획하고 배정하여 집행시키는 행동 등이 여기에 포함

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명

있다. 리더십(leadership)에 관한 연구는 개인특성을 기반으로 한 리더십을 규명한 특성이론, 행동유형에 따라 조직구성원들이 직무수행 활동을 변화시키는데 중점은 둔 행동이론 ... 은 Burns(1978)에 의해처음으로 제시되었다. Bass(1985)에서 변혁적 리더십은 조직 리더가 구성원에게 높은 수준의 직무역량을 주며, 지속적인 동기부여로 인한 조직의 목표 달성 ... 면, Bass가제시한 변혁적 리더십의 구성요소와 크게 다르지 않음을 알 수 있다.첫째, 카리스마적 리더십에서 Bass(1985)는 부하들이 주어진 직무에 대해 집중하도록 만들

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.31

다운로드 장바구니
[a+취득자료] ADDIE 모형에 근거하여 기업에서 개발된 영유아 보육프로그램에 대해 분석하시오.

다.이어지는 본문에서는 영유아 보육프로그램 평가 도구인 ADDIE를 활용하여 기업에서 개발한 보육 프로그램을 평가해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. ADDIE 모형의 개념(1) 분석분석 ... - 직무 및 과제 분석: 영유아 개인의 특기를 살리고 폭넓은 내,외부 활동을 통해 창의성을 개발, 풍부한 견학과 실외 활동으로 경험학습 실시(2) 설계설계과정은 분석을 통해 도출 ... 한다. 낮은 칸막이와 분리대, 가리개, 이동식 교구장, 책 꽃이 등으로 구분하고 각각의 영역별로 특수성을 유지 가능하도록 구성하고 타 영역과의 통합이나 연계가 잘 이루어질 수 있

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.07.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하여 서술

관계이론은 비공식적 요인의 중시, 조직 내의 사회적인 능률의 강조, 환경 연관적인 입장, 사회적 인간모형에 입각한 연구, 경험주의의 제창 등을 중시한다. 인간관계이론을 ‘신고전이론 ... 이나 책임이 명백하며 규칙에 의하여 직무와 인력이 배치가 되어 분업화가 이뤄진다.- 전문가의 자율성이 강조되어 사회복지조직의 목표를 분명히 하고 조직구성원의 다양한 활동을 체계 ... 적으로 적용이 될 수 있지만 사회복지조직 구성원들이 수행을 하는 업무는 클라이언트에 따라서 개별화가 되어 있고 특수화가 되어 있어서 관료제이론을 일방적으로 적용을 하기에는 한계가 있다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

다운로드 장바구니
미국 중산층 여성 일-가정 양립에 관한 논문 에세이

교육인한 공백을 해결하기 위해서 여성에게 산업?기업 특수적 교육이 아닌 전이 가능한 일반숙련(대학 교육)을 투자해야 한다고 주장하였다. 이러한 일반숙련 투자는 기업이 노동자를 고용 ... 은 유지되지만, 사용자의 자유로운 해고나 근로자의 자유로운 퇴직은 어느 정도 제한을 받게 된 것이다. 이러한 특징은 근로자 개개인의 능력과 직무에 따라서 임금과 고용조건(근로 시간 등 ... )을 개별적으로 협상할 수 있는 직무 중심의 시장 임금체계를 보편화시키는데 크게 이바지하였다. 그 결과, 고용주로서는 근로자에게 맡긴 직무와 성과를 기반으로 임금을 조정할 수 있

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호지도자론-오하이오 주립대학 리더십

(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단 ... 중심 행동(3) 연구결과2. 내가 속해 있는 조직(1) 간호조직 구성원의 특징(2) 지도자 유형(리더십 스타일) 사정4. 피들러의 상황모형(1) 상황적합모형(2) 상황변수① 리더 ... 과 통해 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 조직 지도자 유형을 사정하고 피들러의 상황모형에 근거하여 지도자가 처해 있는 상황 호의성을 진단 후 사정한 지도자의 스타일과 상황

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.07 | 수정일 2024.02.11

다운로드 장바구니
간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리

하도록 설계직무확대: 수평적 직무확대직무충실화: 수직적 직무확대(통제화 증대)직무특성모형: 직무충실화 단점 보완. 직무 특성 파악하고 개인차에 의한 다양성에 따른 동기부여 고려 후 ... 의 개념과 이론]1.공리주의(최대 다수 최대 행복. 규칙 상충 피할수(신축성). 특수한 경우 고려 못함)효용에 따른 분류쾌락적 공리주의. 다원적 공리주의원리 적용에 따른 분류행위 ... 원가. 재원기간 단축, 의료비용 절감. 진료의 자율권 침해가능. 의료서비스 질 저하[인사]1. 직무설계: 직무내용 직무기능 직무 간 관계 규정직무단순화직무순환: 직무 바꾸어 수행

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31

다운로드 장바구니
2017년 직업상담사2급 실기 기출문제, 해설 (2017년 1회,2회,3회)

어 신뢰도를 평가하 는 방법.3. 한국표준직업분류의 직업분류 일반원칙 2가지를 쓰시오.1) 포괄성의 원칙: 우리나라에 존재하는 모든 직무는 어떤 수준에서든지 분류에 포괄되어야 한다 ... . 특정한 직무가 누락되어 분류가 불가능할 경우에는 포괄성의 원칙을 위반한 것으로 볼 수 있음.2) 배타성의 원칙: 동일하거나 유사한 직무는 어느 경우에서는 동일 단위의 직업 ... 으로 분류되어야 한다. 하나의 직무가 동일한 직업 단위 수준에서 2개 혹은 그 이상의 직업으로 분류될 수 있다면 배타성의 원칙을 위반한 것이라 할 수 있다.4. 사회인지이론(SCCT

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03

다운로드 장바구니
조직개발,조직개발을 모형,조직개발 사례,조직개발 배경,조직개발 모형 4

가공 제품 특수 산업 소재 전력 기기 전자 산업 소재 IT/ 금융 무역 산업용 기계 그린 에너지HYOSUNG 본 론 조직개발 배경HYOSUNG 본 론 조직개발 모형 4 단계 변화 ... 조직개발 HYOSUNGI. 서론 1. 선정 동기 2. 기업 소개 II. 본론 1. 효성의 조직개발 배경 2. 효성의 조직개발을 모형에 정립 3. 효성의 조직개발 사례 4. 효성 ... 의 계획 및 시행 평가 및 변화의 제도화 착수 및 계약 진단HYOSUNG 본 론 조직개발 모형 4 단계 고도의 성장과정에서의 여러 가지 심각한 문제에 당면 , 조직 침체 대대적인

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

STX엔진 생산직 합격자소서

았습니다. 대형 선박의 보조엔진으로 사용되며 소형선박, 해양플랜트, 특수선에 추진엔진으로 사용되는 중속엔진을 세계 시장 점유율 20% 이상으로 당당히 세계 2위 업체로 성장을 하였다는 것 ... 을 배워 글로벌한 엔지니어가 되는 데에 최적의 업무 분야라고 생각합니다. 저의 끊임 없는 노력으로 최고의 엔지니어가 되겠습니다.4.역량수준1) 본인이 지원한 직무에 대한 본인의 강점 ... 기 위해 지속적으로 시간과 자원을 꾸준히 투자하여 자기계발한 경험에 대해서 기술해 주십시오.저는 수업시간에 발표에 필요한 자료를 준비하면서 모형의 모습이 필요하여 카티아라는 설계

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

[사회복지행정론] 관료제의 주요 특징을 중심으로 그 순기능과 역기능을 사례를 들어 설명하시오

)이다.즉 잠정적인 직업이 아니라 일생 동안 종사하는 직업이다. 그것은 또한 전임직업(專任職業: full-time job)이다. 직업적 훈련을 받고 특수한 지식을 가진 관료들은 그 ... 되고 예측되며 조직운영을 능률적으로 할 수 있다. 선발에서부터 직무와 무관한 부적절한 기준이 적용되지 않도록 한다. Weber가 정실주의?연고주의(nepotism)를 배격하고 이 ... 를 직무수행능력기준으로 바꿈으로써 종업원 선발부터 객관성을 부여했다. 정실과 연고에 따라 인간을 차별하고 편견을 갖는 것을 막은 것이다. 이것은 인권에 대한 법이 나오면서 더욱 확고

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.11

다운로드 장바구니

이전10개 1 2 3 4 567 8 9 10 다음10개

파워링크

신청하기