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"인상관리행동" 검색결과 101-120 / 18,370건

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    시사이슈 분석_현대사회의 미디어 특성 및 미디어를 둘러싼 사회적 특성에 대하여 서술하시오
    가 어떤 행동을 할 때 일반화된 타자의 생각을 고려하는 이유는 다른 사람들이 나에 대해 갖는 인상을 긍정적으로 만들기 위해서이다. 이처럼 나에 대한 정보를 통제하고 관리함으로써 나 ... 에서의 인상 관리를 통한 치열한 구축 경쟁4. 알고리즘이 만들어내는 확증편향의 문제1. 점점 중요해지는 미디어 리터러시미디어는 다양한 방법으로 상대방에게 메시지를 전달하는 수단이 ... 는 단순한 채팅뿐만 아니라 광고 카피나 학교 과제용 보고서를 대신해 써줄 정도로 발달한 인공지능 능력을 보여주고 있다.3. 디지털 미디어에서의 인상 관리를 통한 치열한 구축 경쟁내
    리포트 | 9페이지 | 5,900원 | 등록일 2023.12.03
  • 조선대학교 이미지관리와커뮤니케이션 족보자료 (강의자료 및 2020년 2학기 시험문제), A+
    1주이미지의 정의- 이미지는 첫인상- 내가 나 자신에 대해 어떻게 생각하는가? 내 주변사람들은 나를 어떻게 생각할까? 제 3자는 나를 어떻게 생각할까? TOP(Time ... , Occasion, Place)에 따라 이미지 정의 또는 이미지 관리가 달라질 수 있다. 또한 외적이미지(시각적, 청각적, 후각적)와 내적 이미지에 대한 정의도 다를 수 있다.- 상, 심상 ... 감각- 이종선, “따뜻한 카리스마”:커뮤니케이션, 공감능력, 신뢰, 설득력, 겸손, 유머, 인연, 비전개인의 커뮤니케이션 행위(인지, 태도, 행동)에 의해 형성되고, 수정
    시험자료 | 117페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.31 | 수정일 2024.12.15
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    인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 서술하시오
    인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 서술하시오Ⅰ. 서론사회생활에서 첫인상은 매우 중요하다. 처음 만나는 사람에게 좋은 인상을 심어주 ... 기 위해서는 상대방과의 대화나 행동 등 여러 가지 요소들이 작용한다. 이러한 요인 중에서도 가장 중요한 것은 바로 외모라고 할 수 있다. 자신의 장점을 부각시키고 단점을 보완할 수 있 ... 는 방법인 이미지메이킹이란 자기관리 및 타인 관리 기술이라고 볼 수 있다. 따라서 본 보고서에서는 첫 만남에서 호감을 주는 법, 면접 시 복장 선택법, 비즈니스 매너 등 직장 생활
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
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    [유리 멘탈이지만 절대 깨지지 않아] 심리학 독후감
    으며 스포츠 분야의 멘탈 코칭을 하면서 많은 사람들의 정신건강 관리를 돕고 있습니다.[ 책을 읽으면서 인상 깊게 읽었던 구절 2개 소개 ]첫 번째 인상 깊은 구절은 ‘ 자신이 할 수 없 ... 거나, 도움을 받기 어려운 상황에서는 스스로 변화하고자 행동하는 모습을 보인다면 그 자체가 사람을 빛나게 만들어주면서 매력적이게 바꾸어준다는 것을 알게 해준 구절이었습니다.두 번째 인상 ... ]- 유리 멘탈이지만 절대 깨지지 않아 책 소개- 유리 멘탈이지만 절대 깨지지 않아 저자 소개- 책을 읽으면서 인상 깊게 읽었던 구절 2개 소개- 책을 읽으면서 얻은 교훈적인 내용
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.18 | 수정일 2023.12.20
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    존 맥스웰 리더의 조건 독후감
    이다. 저자는 행동이 성품과 직결되어 있다고 했다. 맞는 말이다. 하지만 리더는 말도 중요하다. 적었듯이 야바위하듯이 사람을 속여서는 절대 안 된다.당연히 행동도 자기가 말한대로 ... 곧이곧대로 하는 것이 바람직할 것이다. 리더는 첫인상, 카리스마 이런 것들이 중요하다고 했는데 첫인상은 나는 개인적으로 그렇게까지 중시하지는 않는다. 겪어봐야 아는 법이기 때문이 ... 다. 다만 카리스마는 있어야 한다고 본다. 폭군 같은 게 아니다.당연히 리더라면 조직을 이끌고 관리하는 사람 입장이기 때문에 딱딱 용건을 잘 전달할 말주변은 있어야 한다. 이게
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.28
  • [사회심리학 과제] 우리 한국사회에서 발생하고 있는 사회현상을 한 가지 이상 예를 들고 이를 사회심리학적 이론으로 분석하여 더 나아갈 방향에 대해 정리하시오. / 고프만의 인상관리이론과 한국사회의 SNS 문화
    고프만의 인상관리이론과한국 사회의 SNS 문화목차■ 서론■ 본론1. 인상관리이론2. 한국의 SNS 문화3. 문제점 : 자아정체감의 혼동, 다중 자아4. 나아갈 방향■ 결론■ 참고 ... 인스타그램, 트위터, 페이스북 등의 가상공간은 오로지 그 계정의 주인에 의해 선택되어진 정보들만 업로드됨으로써 인상관리를 위한 하나의 자기표현 수단의 공간이 되어가고 있다. 따라서 ... 이러한 사실은 소셜미디어 속에서 비치는 스스로의 모습을 개인이 선택하고 꾸며나갈 수 있다는 점에서 고프만의 ‘인상관리이론’의 주장과 일맥상통하는 부분이 있다고 생각했다. 하지만 최근
    리포트 | 10페이지 | 3,100원 | 등록일 2023.03.03
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    법협상론 갈등, 분쟁, 협상, 사례 분석(쟁점, 입장, 이해관계 등)
    의 의사들은 반대 의견을 표출했고, 2024년에는 의료정책 추진에 반대하는 집단행동을 벌였다.3. 사례에서 취한 당사자들의 협상(갈등/분쟁 해결)전략정부: 의대 정원을 대폭 증원 ... 하며, 전공의들이 단체행동을 할 경우 업무개시명령 및 징계 등 강경 조치를 취할 것이라는 입장을 냄.의료계: 대부분의 의사들은 정부의 의대 정원 확대 정책에 반대하며, 의료정책 ... 추진 반대 집단행동을 하였음. 의대 증원에 찬성하는 일부 의사들과 학계 인사들은 부족한 의사Part II. 사례 분석4. 사례 분석당사자A(정부)B(의사)제3자(간호협회, 지방의료원
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02
  • 생활예절 ) 첫인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 기술하시오.
    다. 4단계에서는 자기 자신에 대해 포장하는 것이다. 5단계에서는 자기 자신을 파는 것이다. 6단계에서는 자기 자신에게 진실되게 행동하는 것이다.이미지 메이킹과 이미지 관리 PR ... 생활예절"첫인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 기술하시오.생활예절"첫인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례 ... 를 조사하여 기술하시오.목차1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌1. 서론자기 PR이 상당히 중요하다는 이야기는 오래전부터 있었다. 자기 자신의 이미지를 관리한다는 것이다. 개인
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.22
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    행발 작성 대비 예시문들 30(봉사, 생명 존중, 성품, 역할 수행 영역) - 학생들의 개성과 발달을 구체적으로 생생하게 보여주는 학교생활기록부 행동특성 및 종합의견 작성 참고 자료 할인자료
    교사 추천서를 대신하는 학생 행동특성 및 종합의견 작성 완벽 대비 예시글들(30번째)평상시에 꾸준하고 세심하게 학생 개인별 관찰 사항, 개성과 발달 과정 및 특성을구체적으로 생생 ... 하게 관찰, 심사하여 한 눈에 확 들어오는 학교생활기록부 학생행동특성 및 종합의견 ? 학생에 대한 360도 다면평가의 성격 / 인성 영역별 예시글(봉사 / 생명 존중 / 성품 ... 도 빠짐없이 청결하게 관리하여 깨끗한 수업 분위기 형성에 큰 역할을 함.- oo교육원에서 지속적으로 교육봉사를 실시하며 봉사의 소중함과 타인을 위한 나눔을 배움.- 교회에서 매주
    리포트 | 26페이지 | 2,500원 (60%↓) 1000원 | 등록일 2024.04.04
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    이미지메이킹의 개념에 대해 조사하고 성공적인 이미지메이킹을 위해 본인이 실천할 수 전략에 대해 구체적으로 서술
    사람에게 긍정적인 이미지를 갖게 될 것이고, 반대로 관리를 잘 하지 못하는 사람이라면 그 사람에게 부정적인 이미지를 갖게 될 가능성이 높다. 이러한 첫인상은 그 이후에 바꾸기 위 ... 이미지 메이킹의 성공적인 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리가 이미지를 효과적으로 관리하기 위해서는 먼저 ‘이미지’라는 개념에 대하여 명확하게 이해하여야 한다. 이미지라는 개념 ... 을 제대로 이해하기 위해서는 브랜드나 평판과 같은 이미자와 유사한 단어와의 차이점와 유사점을 살펴봐야 한다. 이미지를 관리하는 것은 인위적인 노력을 기울이는 것이라고도 할 수 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
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    하버드 100년 전통 말하기 수업 류리나 작가 독후감
    하는 과정 중에서 영향력을 행사하는 요소인 비언어, 목소리, 말의 내용에 주목할 수 있었다. 평소 나의 이미지 관리나 비언어적인 요소인 외모, 옷차림, 태도, 보디랭귀지, 표정 등 ... 관리를 하지 않았는데 일부 반성하게 되었던 것 같다. 특히 표정관리를 못한 것 같아서 말의 전달에 대한 것에 잘 다루고 나 자신을 관찰해야겠다고 느꼈다. 또한 책을 읽어보면서 인류 ... 행동 전문가로서 행동패턴과 행동분석방법을 통해 다른 사람의 행동을 예측하는 방법도 알 수 있다. 첫번째로 행동을 살펴 평소 주변 상황을 관찰하고 다른 사람의 행동 습관에 집중
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.10 | 수정일 2023.05.12
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    카네기 인간관계론 독후감 서평
    의 이름을 기억하고 자주 불러주는 것, 미소를 짓는 것, 상대방의 이야기를 경청하는 것 등의 구체적인 방법을 제시합니다. 이러한 작은 행동들이 사람들에게 큰 인상을 남기고, 호감 ... . 카네기는 상대방의 이름을 기억하고 자주 불러주는 것만으로도 큰 호감을 얻을 수 있다고 말합니다. 이는 매우 간단한 행동이지만, 사람들의 마음에 깊은 인상을 남기고, 그들로 하여금 ... 라도 찾아 칭찬을 한다면 상대방은 자신감을 얻게 되고, 더 나은 행동을 하려는 동기를 부여받게 됩니다. 이는 단지 인간관계뿐만 아니라, 교육이나 조직 관리에서도 중요한 원칙
    리포트 | 4페이지 | 1,400원 | 등록일 2024.09.04
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    [감정의 이해] 인문학심리학 독서 독후감
    으면서 인상 깊게 읽었던 구절 2개 소개- 책을 읽으면서 얻은 교훈적인 내용- 독후감 및 느낀 점- 참고문헌[ 감정의 이해 책 소개 ]감정의 이해는 개성 있는 일러스트와 함께 감정 ... 을 다스리는 방법에 대해서 담고 있는 책입니다. 감정의 이해, 감정에 반응하는 방법, 나쁜 감정을 내보내고 좋은 감정을 지속하는 방법 등 우리 마음 속 감정을 관리하는 방법에 대해서 ... 설명해주고 있습니다.[ 감정의 이해 저자 소개 ]감정의 이해 저자인 엠마 헵번은 심리학자로 영국 국민보건서비스에서 임상심리학자로 15년간 활동해왔습니다.[ 책을 읽으면서 인상
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.11 | 수정일 2024.05.13
  • 적중률 높은 매경테스트 기출 120제 + 정답 및 해설 포함
    29. 다음 중 기업이 생산성을 높이기 위해 투자하는 주요 분야는? A. 광고 B. 연구개발(R&D) C. 인사관리 D. 법무 30. 소비자 행동에서 합리적 선택 이론이 가정 ... 결정: 수요곡선과 공급곡선의 교점 탄력성 공식: 수요탄력성 = (수요량 변화율) / (가격 변화율) 수요가 비탄력적일수록 가격 인상이 총수입 증가로 연결됨 2) 시장구조 완전경쟁 ... 적임) 독점적 경쟁시장 : 기업수 다수/진입장벽 낮음/가격 결정권 일부있음 3) 화폐와 금융 통화승수 = 1 / 지급준비율 중앙은행의 통화정책: 금리 인하 → 경기부양 금리 인상
    시험자료 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.08
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    인간관계론_갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.
    인간관계론갈등을 해결하는 방안에 대하여 조사하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 갈등관리 개요2. 갈등 해결 방안1) 회피2) 완화3) 타협4) 대면5) 강압Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ ... 하거나 감소시키는 활동을 갈등관리라 하는데 갈등관리에는 회피, 완화, 타협, 대면, 강압과 같은 방식이 있다. 이러한 갈등관리 종류와 사례에 대해 한번 살펴보겠다.Ⅱ. 본론1. 갈등관리 ... 개요Bercovitch는 갈등이 확대되어 악화하는 것을 말고 갈등이 유리한 결과를 실현하는 데 도움을 주는 구조나 조건을 마련하는 것을 갈등관리라고 정의했다. Krauss는 논란
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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    인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 기술하시오
    에만 국한되지 않고, 말투, 태도, 행동, 그리고 능력과 같은 다양한 요소들을 포함한 종합적인 작업이라고 할 수 있다. 특히 이미지메이킹은 타인에게 주는 첫인상과 밀접하게 연관 ... 첫인상의 중요성과 이미지메이킹에 대해 설명하고 이미지메이킹 성공사례를 조사하여 기술하시오.과제에 포함될 내용1. 첫인상의 중요성2. 이미지의 개념과 형성조건3. 이미지메이킹 성공 ... , 대인관계에서의 태도 등이 중요한 역할을 하며, 자기 자신을 어떻게 표현하는지가 그들의 이미지에 결정적인 영향을 미친다.이를 종합해볼 때, 이미지메이킹의 본질은 단순한 외모 관리
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.28 | 수정일 2024.10.01
  • 학점은행제 심리학 토론 주제 발표 내용
    도록 의도적으로 디자인된 행동을 말한다.인상관리의 기본적인 전제는 행위자가 주어진 상황 속에서 자신의 이익이 극대화 되도록 인상을 의식적으로 구성한다는 것이다. 권력이나 영향력 ... 게 된다. 이렇게 사회적, 심리적, 물질적 목표를 달성하기 위하여 자신의 이미지를 통제하고 노력하는 행위, 타인의 지각에 영향을 미치도록 의도적으로 디자인된 행동인상관리라고 할 수 ... 인상형성 및 관리를 위해 가장 신경 써야 할 부분은 무엇인지 그 이유를 밝히고 각자 토론하시오.6유아기 신체, 사회성, 정서, 언어, 인지 발달 중 특히 학습자 자신이 중요
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.03
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    직장 내에서 실천 가능한 매너와 에티켓을 나열하고 본인의 실천계획에 대해 작성하시오
    하기도 전에 겉으로 보이는 제한된 외모나 시각적인 정보로만 첫인상을 형성하기 때문이다.이러한 외모의 PI가 중요한 이유는 미국의 행동심리학자인 앨버트 메라비언이 증명했는데 이미지 ... 한 것은 바로 PI, 즉 Personal Idendity를 내가 바라는 이상향으로 형성하는 것이다. 흔히 사회생활에 있어 '이미지 메이킹'이라고도 일컫는데 직장에서의 첫인상과 그 ... 로 인한 이미지는 사적인 관계로 맺어진 관계가 아니기 때문에 변할 수 있는 기회가 거의 없기 때문에 중요하다. 이러한 이미지 관리는 연예인이나 기업의 대표만 중요한 것이 아니라 사회생활
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11
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    중앙대 디자인문화와생활 기말고사 족보(21년도)
    디자인문화와생활_기말 족보1. 다음 문장 중 옳은 문장을 하나 고르시오- 디자인이란 용어를 최초로 사용한 사람은 영국관리 헨리 콜이다.2. 다음 문장 중 틀린 것을 하나 고르 ... 의 관리였던 헨리콜이 주도한 운동이었다.4. 아르누보 양식과 관계가 없는 것을 하나 고르시오.- 아르누보는 2차 대전 이후 모더니즘과 함께 발전한 양식이다.5. 영화의 발명과 관계 ... 가 없는 것을 하나 고르시오.- 영화를 대중화 시킨 것은 미국의 토마스 에디슨이다.6. 후기 인상파 화가 대표적인 3인을 고르시오. (정답3개)- 세잔, 고흐, 고갱7. 후기 인상
    시험자료 | 3페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.06.18 | 수정일 2022.10.22
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    봉급인상이 동기유발에 효율적인가를 X이론과 Y이론의 토대로 분석
    봉급인상이 동기유발에 효율적인가를 X이론과 Y이론의 토대로 분석I. 서론동기이론 이란 상대방을 의도한 방향으로 특정하게 행동하게 하는 이론이다. 이 동기이론은 보통 사람은 자기 ... 하고 있기 때문에 알아 볼 필요가 있다. 먼저 봉급인상이 동기유발에 효율적인지를 x이론의 틀에서 과학적관리론의 관점에서 살펴보겠다. 그다음 봉급 인상이 동기 유발에 효율적이지 않 ... 의 우선순위로 두고 이때의 관리전략은 경제적 보상(봉급인상과 같은 것)을 하는 것이다. 또한, 다음과 같이 X이론적 인간으로 본 다.1) X 이론① X이론에서는 기본적으로 인간을 게으르
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.20
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2025년 10월 11일 토요일
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- 작별인사 독후감