"우리나라의 단순노무 외국인인력정책"의 검색결과 입니다.

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다문화 이론 세계의정치와경제 고용사유서 외국인력정책 저출산 외국인인권 보장 인플레이션

"우리나라의 단순노무 외국인인력정책" 검색결과 101-120 / 159건

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외국인 노동자 실태에 관한 보고서

8월 17일부터 합법적인 단순기능인력 도입제도인 고용허가제를 시행하였으며, 2005년 7월 27일 외국인력 정책 위원회에서 노동, 법무부 등 16개 관련부처 합의를 통해 산업연수 ... 이 노무 관리가 쉽고, 단기간 활용하기에 적합하기 때문에 외국인 산업 연수생을 활용하는 업체도 적지 않다.외국인 노동자 고용여부고용 이유구성비고용함21.2국내인력 채용이 어려워임금이 싸 ... 서노무관리가 쉬워서잔업을 시키기가 쉬워서단기간 활용이 편해서이직율이 낮아서43.619.75.512.16.812.3고용하지 않음78.8합계100.0합계100.0〈표 1-1〉외국인노동

리포트 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2008.04.07

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외국인 노동자들에 대한 정책 개선 방향

한 노동력을 강요하거나 국내 인력의 부족을 외국인으로 대체하려는 것이었다. 그러나 그 당시 우리나라의 외국인력 수입 정책은 내국인으로 대체할 수 없는 전문, 기술직종에 한하여 허용 ... Ⅰ. 서론한국 사회에서 외국인 이주 노동자들은 다중의 고통에 처해 있다. 가난한 나라에서 왔다는 편견, 언어와 문화의 장벽, 3D 업종의 단순 저임금 노동자로서의 육체적 고통 ... 년 동안 합법적으로 취업할 수 있는 자격을 부여하는 것으로, 2002년 1월부터는 ‘1년간 산업연수, 2년간 취업’으로 내용을 변경하였다.국내 거주하고 있는 단순기능인력 외국인

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.03

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다문화사회의 국제결혼 이주가족의 문제점 및 지원 대책방안

는 2006년 ‘방문취업제’ 시행 예고로 중국교포 등의 국내입국과 취업이 용이해짐에 따라 외국인과의 혼인건수가 큰 폭으로 감소했기 때문으로 풀이된다. 우리나라의 국제결혼 추이 ... 하기 위하여 임금 수준이 비교적 높고 가사 노동이나 서비스 직종에서의 인력 수요가 많은 나라로 이주하며, 더 나아가 많은 여성들이 일시적인 이주가 아닌 ‘새로운 삶’을 위한 하나 ... 년도에는 새터민의 입국자 수가 1만명을 넘어섰다.Ⅲ. 국제결혼 이주 가족의 현황우리나라의 국제결혼은 1990년을 기점으로 급증하게 된다. 1990년대 이전까지는 한국사회에서 국제

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.11.05

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기업의 역할

하는 시스템을 마련해야 할 것이다. 우리나라는 비약적인 성장을 하던 때와 달리 몇 년 전부터 경제성장이 잘 이루어 지지 않고 있는 상황이다. 이런 경제 성장은 국민 소득과 밀접한 관계가 있 ... 다. 따라서 경제 성장은 곧 국민 소득의 성장이라고도 할 수 있는데 국민 소득을 늘리기 위한 몇 가지 과제를 들어 볼 수 있다.◎서비스업의 고부가가치화우리나라 서비스 산업의 경쟁력 ... 이 갈수록 떨어지고 있다. 한국은행이 분석한 국제비교에 따르면 우리나라의 서비스업 생산성은 2004년 기준으로 미국의 73%에 불과하고 일본의 84%, 유럽 6개국 평균의 82

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.11

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[이주노동자][외국인노동자]이주노동자(외국인노동자)의 이념, 실태, 현황, 이주노동자(외국인노동자) 문제, 각 나라별 이주노동자(외국인노동자) 정책을 통해 본 이주노동자(외국인노동자) 문제의 해결방안 분석

이주노동자(외국인노동자)의 이념, 실태, 현황과 이주노동자(외국인노동자) 문제 및 각 나라별 이주노동자(외국인노동자) 정책을 통해 본 이주노동자(외국인노동자) 문제의 해결 방안 ... 단순인력에의 지나친 의존을 방지하고 자국 노동자의 근로조건 저하를 방지하고 산업 고도화를 위한 정책에 따라 시행되고 있다. 고용세는 전문기술직, 전통국, 비전통국에 따라 차등적용하되었다. ... 면, 먼저, 국제연합의 ‘경제적, 사회적 및 문화적 권리에 관한 국제 규약’인 사회권 규약을 들 수 있다. 우리나라도 사회권 규약을 비준하였는데, 사회권 규약의 제2조 1항을 보

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.07.27

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해외입지이동 기업 성공사례, 실패사례

으로 전환시키고, 동시에 정책의 투명성을 강화하고 외국인 투자행위를 규범화하며 투자자의 권익을 합법적으로 보호함으로서 외국인에게보다 우월한 투자환경을 제공하는데 노력을 기울이고 있 ... 되는 제품과 비교할 때 품질면에서는 약90%수준을 유지하고 이TEk. 인건비는 국내의 약 1/10수준이며 생산성은 수작업이 주종을 이루는 경우에 우리나라의 약 50%, 기계작업 ... 를 배출하고 있다. 하지만 다른 동남아시아의 고급인력 노동자의 임금차이는 거의 없는 것으로 알려지고 싶다. 그래서 단순집약적인 산업보다는 전자, 전기, 자동차 부품 등 어느 정도의 교육

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.23

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[외국인노동자][외국인근로자][이주노동자]외국인노동자(이주노동자) 피해 사례와 인권침해 실태 및 향후 제도 개선방향 분석(외국인노동자(이주노동자) 피해 사례, 외국인노동자(이주노동자) 인권침해 실태)

했던 산업시설과 사회간접자본 건설 공사가 마무리 단계에 접어들었을 뿐 아니라, 중동 산유국 정부들이 자국민의 경제활동참가율을 높임으로써 외국인력을 대체하려는 정책을 추진하면서 외국인노동자 ... 었다. 한국?일본과 아시아 신흥공업국 정부는 자국민으로 충당되지 않는 특수 부문에 한해서만 취업 관련 사증을 발급하는, 외국인력의 유입규제 정책을 여전히 유지하였다. 그 때문에 외국인 ... 에서 외국인노동자가 한국으로 유입되기 시작하였다. 1989년경부터 외국인노동자는 한국으로 자발적으로 몰려왔다. 이 무렵 추진된 한국정부의 북방정책에 의하여 중국동포는 한국방문 사증을 매우

리포트 | 25페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.07.26

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재외동포법의 입법, 재외동포법의 문제점, 재외동포정책의 추진체계 및 관련 법 정비문제, 재외동포의 출입국관리법시행, 향후 재외동포법의 개선 과제 분석(재외동포, 해외교포, 동포, 교포, 재외동포정책)

으로 재중동포인 조선족 동포를 겨냥한 부분이다. 대다수 조선족 동포들이 단순노무직에 종사하고 있는 현실에서 조선족 동포의 무분별 유입을 막기 위한 규정이라고는 하지만, 이는 어불성설 ... 적 인식에 기반하고 있지 않은 때문으로 우리나라가 식민지 지배를 경험한 특별한 국가로서 일제의 억압에 의하여 대규모 유이민이 발생하였고, 이로 인한 해외이주가 인종차별과 인권유린 ... 재외동포법의 입법, 재외동포법의 문제점, 재외동포정책의 추진체계 및 관련 법 정비문제, 재외동포의 출입국관리법시행, 향후 재외동포법의 개선 과제 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 재외동포법

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.15

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현 외국인 노동자의 문제점과 실태

에서 다시 뽑힌다는 보장이 없음8. 외국인 노동자(불법체류자) 관련한 이해당사자들의입장① 고용허가제 관련▣ 정부의 입장 - 성공적)? 고용허가제도가 우리나라 외국 인력 정책의 획기 ... 을 높이고 국가 세입을 늘리기 위한 조치? 외국인 근로자들이 성실히 생활하는 분위기를 확산시켜 노동생산성을높이고 불법체류 등 위법행위도 감소할 것으로 진단했음? 지금까지 '단순노무인력'. ... 과정 및 정책 변화과정7. 외국인 노동자 관련 정책의 문제점8. 외국인 노동자와 관련한 이해당사자들의입장Ⅲ 결 론9. 외국인노동자 및 관련 정책에 대한 견해1. 목 적현재 많

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.12

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노사관계의 특성과 과제

)타임오프제의 도입배경 ○ 그간 우리나라의 경우 노조전임자 급여는 노동조합에서 부담 하는 것이 당연함에도 사용자가 전적으로 지급해 온 관행이 만연 - ’97 년 노조법에 노조전임자 ... 임금관련 임금체계 단순화 , 표준임금제 고정 OT, 포괄역산관행 폐지 직무급 임금제도로의 이행 노사분규 노무거부 - 재협상 - 타결 노사자율 관행 확립 , 법 원칙 준수 노동시장 ... 정책 등 ) 에 대한 정부의 행동을 표현한 노동의 모든 영역을 포함 ( 노사정의 상호관계로 해석 )1-1. 노사관계의 기본구조1-2. 노사관계 정착의 중요성잦은 노사분규 발생

리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.02

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베트남 해외투자 현황

베 트 남- 목 차 -Ⅰ. 배트남 개황1. 일반개황2. 정치3. 경제Ⅱ. 베트남 경제 동향Ⅲ. 베트남 투자 진출 전략1. 투자환경2. 투자전략3. 노무관리Ⅳ. 우리나라와의 관계1 ... . 우리나라와 베트남 교역2. 우리나라 투자기업사례3. 베트남 투자 환경 장단점 분석* 참고자료Ⅰ. 배트남 개황1. 일반개황·위치 : 인도차이나 반도·면적 : 330천 km2 ... ) 성장 잠재력① 경제성장 잠재력- 1986년의 제 6차 공산당 전당대회에서 시장경제원리의 도입을 주요 내용으로 하는 대외개방정책을 채택한 이후 외국인투자법 제정, 재정금융개혁 등

리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.27

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[사회학]외국인노동자의 인권침해와 그 대책

단순기능인력에 대해서는 최소한의 노동력 부족에 대처하기 위해 기능실습제도를 두어 명목은 연수지만 사실상 단순근로자로 활용하고 있다.(3) 싱가포르의 고용허가제우리가 2004년 ... 한 이후 1977년부터 외국인력에 대한 정책을 실시하였다. 싱가포르는 1985년까지 말레이시아 등의 전통적 수입국에서만 인력을 공급받았으나 이후 추가적인 인력수입이 어려워지자 그 외 ... 가 외국인노동자인권 관련 정책 수립에 있어 어려움이다.하지만 외국인노동인력의 유입으로 인한 국내인력시장 잠식으로 인해 고용기회의 감소와 임금상승력을 저하시키는 문제 외에 여러 경제

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.04

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노동문제

하고 직업 상담원을 대폭 증원하여 전문성을 강화해야 할것입니다. 지금 우리나라는 실직률도 줄고 저축도 늘어나고 있기 때문에 소비도 살고 이런 과정을 통해 경제는 점차적으로 회복 ... 이주노동자의 국내 진출외국인 노동자가 국내에 본격 진출한 것은 1991년 10월부터로 볼 수 있다. 초기에는 법무부 훈령에 따라 해외투자기업의 현지고용인력이 국내에서 기술연수를 받 ... 은 뒤 다시 해외현장에 투입되는 성격을 띠었다. 이후 6공 시절 '주택 2백만호 건설' 사업으로 건설인력 수요가 폭증, 소위 3D 업종을 중심으로 인력난이 파급돼 저임금의 외국인

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.08

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순혈주의는 존재하는가?

진학 / 중퇴율 17.5%(비혼열인 1.1%)우리나라에서의 순혈주의월 소득 50만원 미만자 78%실업 / 취업여부 미확인자 56%취업자(44%)중 단순 노무자 33%취업자(44 ... 을 원치 않음 - 이는 자칫 인종학살, 인종청소 등의 도구로 전락하기 쉬움 ex) 히틀러의 유태인 학살정책 후세인의 쿠드르족 학살 코소보 사태..등우리나라에서의 순혈주의순혈주의의 정체 ... 음우리나라에서의 순혈주의혼열인과 관련된 신조어 코시안(Kosian) - Korean(한국인) + Asian(아시아인) - 1977년 외국인 노동자를 연구하는 시민단체에서 처음 사용

리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.30

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한국 실업 정책 분석 / 고찰 - 배경 / 문제점 / 실태 / 현황 / 해결방안 등 분석

는 정책을 지속하고 규제개혁에 실패하는 가운데 일본을 비롯한 선진제국이 동남아제국에서 발생한 외환위기에서 자극을 받아 한국에서도 대출자금을 단기간 안에 회수하고자 서둘자 우리는 걷잡 ... 공공근로 단순노무참여자 2.664명 중 897명을 대상으로 한 실태조사에 따르면 조사대상자의 82%가 1년 이상 장기실업자이고 82.6%가 다른 일자리로의 취업과 관련하여 참여자 ... 미만의 젊은층은 23.2%만이 자영업을 희망하고 있지만, 중·장년층은 이 비율이 43.5%로 크게 높아지고 있다. 현재 우리나라의 자영업자의 비율은 선진국에 비하여 상당히 높은 편이

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.09

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외국인 노동자의 인권 실태와 문제점 및 해결 방안

하려는 사업자가 직종과 목적 등을 제시할 경우 정부(노동부장관)가 그 타당성을 검토하여 허가여부를 결정하는 외국인력 도입정책으로 대부분의 유럽국가와 미국에서 시행되고 있으며, 우리나라 ... 력 정책IV 소 견외국인 노동자의 인권 실태와 문제점 및 해결 방안Ⅰ.서론1. 문제 제기한국 사회에서 외국인 이주노동자들은 다중의 고통에 처해 있다. 가난한 나라에서 왔다는 편견, 언어 ... 기술연수생한국에는 산업기술연수생으로 불리는, ‘근로기준법’상 근로자로 인정받지 못하는 외국인노동자가 있다. 정부는 중소기업 인력난에 대처하면서 외국인 미등록 노동자를 대처

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.04

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외국인노동자문제와중소기업인력난

성과 임금수준이 낮고 노동조건이 매우 열악한 직종에는 여전히 외국인 노동자를 한국인 노동자로 대체하기 힘들었다. 이러한 우리나라 젊은이들의 3D업종 기피현상으로 인해 중소기업의 인력 ... 다. 경제발전이 일정 수준에 이르게 되면, 어느 나라에서나 기피직종이 생기게 되고 노동력 부족이 발생하게 된다. 우리나라에서도 바로 이 노동시장 부문에 외국인 노동자가 취업하게 되 ... 외국인 노동자문제 해결에 따른한국중소기업 인력난 해소- 목 차 -1. 서론2. 중소기업 인력난1) 중소기업 인력부족 현황2) 최근 3년간의 인력부족률 변화3) 규모별?직종별 인력

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.10

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[행정학]외국인 고용허가제 도입방안

, 난민 및 무국적자 등을 이러한 범주에 포함시키고 있는데. 이것은 우리나라의 차별적 외국인력정책에서 기인한 것이다.3. 외국인 노동자의 현실1) 업종별 분포중기협 추천 연수생인 ... 을 우선 허용한다. 그리고 인력수급 동향과 연계해 적정수준에서 외국인력 도입규모를 국무총리실에 외국인인력정책심의위원회를 설치하여 도입업종, 규모 등 중요사항 심의 조정을 통하여 결정 ... 적으로 차단한다.3) 기존 정책과의 차이점? 외국인 인력을 근로자로 인정현행 산업연수생은 사실상 근로에 종사하고 있음에도 근로기준법의 일부조항만을 적용하고 있어 국내외적으로 외국인력을 편법

리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.19

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[사회과학] 우리나라 청년실업의 실태와 해결방안에 관한 고찰

자리가 부족하다는 이유만으로 사전 준비 없이 해외취업에 도전하기 때문으로 분석된다. 해외 각국은 자국 인력으로 충당하기 어려운 직종에 한해서 외국 인력을 고용하는 정책을 펴고 있 ... 취업을 통해 진출한 한국 인력에 대한 부정적인 평판도 우리 인력의 해외취업에 걸림돌이 되고 있으므로 한국인에 대한 부정적 이미지를 불식시키기 위해 정부 차원에서의 노력이 뒷받침 ... 이루어지지 않는 기이한 현상이 발생되고 있는 것이다. 연방정부는 심각한 기술 인력 부족을 해결하기 위해서 2005～2006년의 외국인 기술인력 및 이민자 허용인원을 2만 명 더 늘려

리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.04.06

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[경제학]한국중소기업인력난과 외국인문제

지원방향4. 한국의 외국인 노동자 문제5. 외국인 노동자 문제 해결정책6. 외국인 노동자 문제 해결 방안Ⅲ. 결 론Ⅰ. 서 론중소기업의 인력부족 현상은 경제환경의 변화에 따라 인력 ... 로부터 노동력을 수입하고 있다. 외국인 노동자의 유입은 중소기업들의 구인난을 일부 해소하기는 하지만, 한편으로는 우리나라가 종래에 경험하지 못했던 많은 문제들을 수반하고 있다. 그러나 ... 180 요구하는 기능을 갖추지 못한 상황으로서 I 등 전문인력 부족의 주된 원인임? 전문가, 기술직 및 준전문가의 인력부족률(9.14%～9.31%)과 단순노무직, 기능직 인력부족

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.22

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