"윤리적리더"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

윤리적 리더십 윤리적 리더 병원경영 간호관리 리더십 의료사고 리더십 적십자사 존경하는 리더 나의 리더십 유형 리더십 보고서

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"윤리적리더" 검색결과 1,101-1,120 / 8,029건

[인성과 예절] 자기탐색 보고서, 자신의 장단점 구체적 서술 - 교양 A+ 받은 자료입니다.

성 확립본생활습관, 자기주도적 학습능력시민의식 : 공동체의식, 준법정신, 환경의식, 윤리의식, 봉사정신국제사회 문화 이해 : 우리문화이해, 다문화이해, 문화 향유 능력, 국제사회 이해 ... : 주변에 좋은 리더들을 많이 보았고, 그들을 보면서 나도 좋은 리더가 되리라고 다짐하였다. 어린나이에 취업을 하여 조금 이른 나이에 리더라는 자리를 맛 보기도 하였다. 팀원들은 나 ... 지도 않고 화만 내는 사람이 되어가고 있었다. 그 당시에 나는 리더가 아닌 ‘싸가지 없는 아이’ 그 이상 그 이하도 아니었을 것이다. 주변에 롤모델로 삼을 정도로 좋은 리더들을 두

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.30

다운로드 장바구니
연구원은 무엇으로 사는가 독후감

이 설정한 목표에서 벗어날 때 일할 맛을 잃는다. 조직에 대한 충성도 보다는 연구원 집단의 원칙과 윤리 의식에 더 충실하다. 조직 목표에 열광하지는 않지만 제대로 방향이 잡혔다고 생각 ... 하겠다는 상호 신뢰가 없으면 좋은 연구 결과 또한 나오기 어렵다. 이때 중요한 것은 리더의 역할이다. 리더는 구성원 간 기여도 평가가 객관적이고 합리적으로 될 수 있도록 중재자 역할

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

어떤 사람이 최고의 자리에 오르는가

한다. 더군다나 타인에게 소홀하여 원만한 대인관계를 형성하지도 못했다면 그 누구에게도 사랑받지 못할 것이다. 그러므로 기업을 안정시키고 키워나가야 할 책임이 있는 리더일수록 균형 ... 다. 그럼에도 불구하고 청중들이 친구의 입장을 납득했던 이유는 바로 '공감'이었다. 윤리와 감성 사이에서 수많은 갈등을 겼었던 친구는 경험을 통해 깨달은 절실함을 진심으로 호소했고 공감대 ... 주었고, 여기서 나는 ‘진정한 리더는 강인함과 따뜻함을 정작 자신만을 위해 사용하지 않는다'는 사실에 정말 큰 충격을 받았다.국가를 통치하는 최고 권력자가 국민와과 어깨를 나란히

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.06

다운로드 장바구니
간호관리학, 메이요 클리닉 보고서

의 환경- 메이요 문화 속에서 육성되고, 기여한 만큼 평가받는 최고 수준의 직원- 강한 윤리 의식과 전문성을 가지고 메이요 클리닉에 헌신하는 소중한 전문 보건의료 종사자- 연구 ... 적으로 일을 수행하는 분위기를 조장한다. 양질의 서비스, 환자 만족, 재정적 성공을 가능하게 하는 시스템과 절차들을 제공하도록 훈련- 의사리더 : 환자 관리에 중점을 둔다.- 행정리더 ... 확장, 임상 검사실 전략의 공격적인 변화, 소비자 건강 정보지 발간- 고객을 영업사원으로 만들라. : 브랜드를 만들어내는 영웅들은 산업 공학자와 그런 서비스 절차를 디자인한 리더

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.05

다운로드 장바구니
간호관리-병원조직과간호조직-의료팀의 다학제 팀접근의 필요성과 제한점

, 불확정적이어서 표준화하기 어렵다.ㆍ지배구조가 이원적③ 업무상 특성ㆍ24시간 연중무휴로 업무가 지속ㆍ도덕적, 윤리적 덕목을 중시ㆍ서비스 제공의 불안정성이 높아 계획적인 통제가 어렵 ... 으로 간호ㆍ구성원은 팀리더, 면허간호사와 다양한 보조인력ㆍ팀리더는 경험,기술이 많아야 한다.장점단점ㆍ환자의 만족도가 높다.ㆍ의사결정이 조직의 낮은 단계에서도일어날 수 있다.ㆍ비용 ... 효과성이 높다는 점에서 오늘날많은 기관들이 이 방법을 선호ㆍ팀리더가 리더십이 없거나 약할 때 심각한 문제들이 발생④ 모듈간호방법ㆍ팀간호를 용이하게 하기 위해서 지역적 단위로 구성

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

타인과의 관계가 실질적인 인지과정에 미치는 영향을 설명하시오

수 있게 된다. 예를 들어서 한 기업의 총수가 조직 구성원들에게 영향력을 행사하는 과정에서 다소 수직적인 위계질서에 기초한다고 하자. 수직적인 위계질서에 대해서 한 기업의 리더 ... 와 그로부터 영향력을 직접적으로 받는 구성원들의 생각은 다를 수 밖에 없다. 이는 조직 구성원들과 한 기업의 리더가 가지고 있는 생각이 서로 상이할 수 밖에 없기 때문이다. 이 ... 되는 경향이 있다. 이에 대해서 어떠한 특징이 윤리적인 측면이나 도덕적인 측면과 관련이 있을 때는 역후광효과가 나타나기도 한다. 역후광효과라 함은 하나의 좋지 못한 특징이나 태도 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

다운로드 장바구니
아워홈 기업분석 및 SWOT분석

.https://www.ourhome.co.kr/about/CI.do?glo=KOR.아워홈은 푸드 서비스 부분의 리더로 식자재, 식품제조, 외식에 이르는 종합식품기업으로 대한민국의 식 ... 고, 이를 위해 조직 리더뿐 아니라 구성원 모두 자기 주도적 리더십을 가지고 도전해 목표를 성취할 수 있는 인재로 성장해야 함”을 강조하였다. 또한 “임직원 여러분이 업무에 몰입 ... 으로 보아 권위를 갖고 다른 사람들을 지휘하기보다는 설득으로 다른 사람들을 지휘하고 하위자들을 의사결정에 참여시키고자 하는 민주적 리더의 성격을 갖고 있음을 알 수 있다. 또한, 부

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

사회복지행정론에 대한 내용으로 문제 출제 20개

②20. 리더의 자질로 옳지 않은 것은? eq \o\ac(○,1) 인간행동에 대한 통찰력 eq \o\ac(○,2) 부적절하지 않은 외모 eq \o\ac(○,3) 사람들과 함께 일할 수 있는 능력 eq \o\ac(○,4) 윤리성과 성실성정답 ② ... \ac(○,2) 문제정의/욕구확인 eq \o\ac(○,3) 최선의 대안 선택 eq \o\ac(○,4) 관련정보의 확보정답 ①18. 리더(행정가)의 과업에 대해 옳지 않은 것 ... eq \o\ac(○,4) 재정정답 ③19. 리더(행정가)의 자질에 대해 옳지 않은 것은? eq \o\ac(○,1) 우선 순위에 대한 설정을 잘 하는 사람 eq \o\ac(○,2

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인적개발과활용 A+보장] 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

하면서 모든 사람이 차별없이 성공하기 위해서 애쓰는 것을 말한다. 윤리적 실행이란 말그대로 어떠한 행동의 절차에 공정성을 침해하지 않는 범위에서의 최선을 다하는 행동을 의미한다.2-3 ... )리더십 범주리더십 범주 and 네비게이션란 조직의 과정과 조직을 관리하는 프로그램을 사용하는 것을 말한다.리더란 명령만 내리는 존재가 아니라 조직의 구성원들 잘관리하고 그런한 문화 ... 을 수립해주는 것이 중요하다.윤리적 관행이란도덕성,핵심 가치를 적용하는 것이다.당연히 기업의 기밀을 유지하면서 윤리적 행동을 했을때 오는 긍정적인 보상의 반응이다.3.내가 지닌 역량

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.24 | 수정일 2022.10.31

다운로드 장바구니
판매자 표지

멘토링, 코칭, 이러닝 기법이 갖는 장단점과 각각의 단점을 해결하여 활용할 수 있는 방안

.· 멘토 입장에서 좋은 점은 조직으로부터 인정받을 수 있는 기회가 되고 대인관계 기술, 리더십 향상의 기회가 되며, 때론 멘티로부터 도움을 받을 수도 있고 리더로서 긴장감을 유지 ... 준다.· 지향하는 비전과 목표를 달성하고 개인의 성장과 조직 목표를 함께 달성해 나가는 협력적 스킬이다.· 학습자가 원하는 목적과 방향에 따라 신뢰를 확보하고 윤리적 지침, 원칙 ... 등이 용이하지 않다.· 특히, 윤리적 기준이나 신뢰성 부분은 내재적으로 객관적 지표나 외형으로 발견하기가 어렵고 문제가 나타났을 때는 늦은 경우가 많다.· 이에, 관리자나 교육기관

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

2021 중등 교감 자격 연수 우수학교 방문 보고서(작전여자고등학교)

교육? 국제 이해 교육 및 세계 시민 교육을 통한 글로벌 리더 육성? 다문화 교육 및 실용 외국어 교육을 통한 글로벌 인식 확대3. 진로 맞춤형 교육‘꿈을 잇는 교실’- 교과 ... 제작 진로포트폴리오 활용한 효율적 진로지도를 통한 대학 진학 성취 제고4. 정보화 사회에 대비한 실천적 정보통신윤리교육 추진? 인터넷 정보의 건전한 활용 및 유해 정보로부터 학생 ... 보호? 정보 문해력(디지털 리터러시)과 정보통신 윤리 의식 고취를 통한 건전한 정보 활용? 교사, 학생, 학부모의 개인 보호 인식 제고 및 저작권에 대한 인식 능력 강화 유도○묶

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.10

다운로드 장바구니
동기부여이론 목적설정이론을 활용한 리더십탐구

을 적고 도전할 사람이다.2. 그의 리더십 탐구Big Five에 포함된 효과적인 리더의 특성은 특성을 외향성, 친화성, 적응성, 성실성 및 경험에 대한 개방성의 다섯 가지로 분류 ... , 높은 에너지와 결정력이 포함된다. 먼저 주도성은 효과적인 리더의 다른 모든 특성들에게 영향을 미친다. 그리고 외향성은 활발하며, 새로운 사람을 만나는 것, 자기주장과 사람들 앞 ... 에 나서는 것을 꺼려하지 않는다. 그래서 외향성은 리더의 자세로 자주 선택된다. 마지막으로 높은 에너지와 결단력은 리더들은 목표를 달성하기 위해 최선을 다하는 높은 에너지와 긍정적인

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.13

다운로드 장바구니
독학사 경영학 4단계 2025년 핵심 대비집

하는 것이 CSR의 핵심이다② CSR은 법적 책임에 한정되며 윤리적 요소는 포함하지 않는다③ CSR은 기업이 환경, 사회, 이해관계자에 대한 책임을 포함하는 개념이다④ CSR은 비 ... 는 정부가 담당한다.② 기업의 사회적 책임은 법적 규제가 없는 경우에는 선택 사항이다.③ 사회적 책임은 윤리적, 환경적 측면을 포함하며 지속 가능한 경영의 기반이 된다.④ 사회적 책임 ... 해을 유도한다.③ 자유방임형 리더십은 의사결정을 위임하되 책임은 리더가 진다.④ 민주형 리더십은 구성원의 참여를 중시한다.67. 다음 중 전략 수립 단계에서 '외부 환경 분석

시험자료 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+보장] 조직생활에 필요한 능력에 대해 작성하시오

와 보상을 제공하여 동기부여를 높이고 노력을 인정한다. 조직은 사회적 책임과 윤리를 강조하며 지속 가능한 경영과 사회공헌을 실현하는 플랫폼이다.뿐만 아니라 조직은 다양한 배경과 역량 ... 대화와 글쓰기 능력으로 의사소통 장애를 예방하고 협업을 원활하게 할 수 있다.둘째, 리더십과 팀워크 능력은 조직 내에서 역할과 책임을 이해하고 타인을 이끄는 능력이다. 리더는 비전

리포트 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.01.05

다운로드 장바구니
인적자원관리 ) 인적자원관리를 통해 기업경영을 성공한 사례를 2개 이상 조사하고, 이를 바탕으로 인적자원의 중요성과 인적자원관리의 필요성

적으로 파악3) 사내교육기관의 인재 발굴-‘인재 사관 학교’라고 불리는 삼성인력개발원이라는 사내 교육기관을 통해 최고학습책임자를 필두로 21세기 핵심 가치를 주도하고 글로벌 리더 ... 는 처우를 받는다. 이들은 뛰어난 인재로 거듭나기 위하여 교육을 받고 있으며 상반기, 하반기 교육을 통하여 차세대 리더로 활용하려는 목적이 있다.(2) 스타벅스의 인적자원관리스타벅스 ... 는 전 세계에 없는 곳이 없으며 소통, 감성, 인간 윤리경영을 이루는 시대의 아이콘이 되었다. 스타벅스는 어떻게 하여 최고급 커피회사 브랜드가 되었는지 알아보도록 하자.스타벅스는 항상

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

(A+)우리나라 종교의 예언자적 기능에 대한 고찰

한 행동들이 많은 종교의 교리와 같은 결을 행사하는 보편적인 윤리에 조금이라도 어긋난다면 수많은 사람들의 지탄을 받는게 현시대의 특성이다. 이러한 상황으로 종교 교육이나 종교 설교 ... 있는 것이다. 과거 또는 지금까지도 종교의 예언자적 성향을 띈 전달자들은 일방적인 발신을 주로 설교 활동을 하였다. 코칭은 ‘리더에게 필요한 능력’이라는 측면에서 직접적으로 관련 ... 이 있다. 코칭이라는 것은 코칭대상자 스스로 자신의 가능성을 인식하여 변화와 성장을 촉진할 수 있도록 리더 본문에서 말하는 ‘예언자적 성향을 띈 전달자’가 돕는 활동을 뜻한다. 전달

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

학점4.35의 시험대비 간호관리학 요약본(개념과 모형,관리역량,관리이론,기획,목표관리,의사결정,시간관리)

하기 위해 자원을 이용하는 과정기획, 조직, 인사, 지휘, 통제 등의 관리기능 요구됨* 관리와 리더십의 차이리더: 다른 사람에게 영향을 주어 리더가 원하는 방향으로 일을 하게 하 ... %를 차지→ 질 높은 환자 간호를 수행하기 위해 간호관리가 필요함* 보건의료조직이 간호관리에 대해 간호사에게 기대하는 것간호의 질, 비용, 법, 윤리적인 면에서의 균형다학제간 팀 ... 성 비교2. 간호관리 역량간호사의 역할간호제공자, 교육자, 상담자, 옹호자, 변화촉진자, 리더 및 관리자, 연구자 및 조정자 등* 간호사의 리더 및 관리자의 역할이 필요한 이유개인

시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.15

다운로드 장바구니
현대인에게 상담은 매우 중요하게 인식되는 시대를 살아가고 있다. 상담의 필요성과 목적을 밝히고, 학습자(본인)가 생각하는 상담자의 기본원리와 자질을 전문적, 인간적 자질로 우선순위를 두어 설명하시오

와 협력을 통해 갈등을 해결하는 데 도움을 준다.- 효과적인 리더십 구축: 상담은 조직 내 리더가 팀 멤버들과의 관계를 향상시키고, 효과적인 소통 및 리더십 기술을 개발하는 데 도움 ... 한 상담 이론과 기술을 이해하고 숙달하여 다양한 상황에 유연하게 대응할 수 있어야 한다. 상담자의 이론적 지식은 문제를 파악하고 해결하는 데에 큰 도움을 준다.- 윤리적 행동: 상담 ... 자는 윤리적인 행동 원칙을 준수해야 한다. 상담은 매우 민감한 주제를 다루는 과정이기 때문에 상담자의 윤리적 행동은 상담 수용자의 신뢰를 유지하고, 안전한 상담 환경을 제공하는 데

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.12

다운로드 장바구니
유아교육기관의 조직문화특성과 기관장의 리더십유형,효율적인 조직문화관리

가 형성되며 조직문화를 잘 이루어 나가는 것은 리더와 구성원의 노력이 필요하고 조직들에 따라서 조직문화도 다양한 특성과 리더의 할 일, 유형이 다르다.영유아교육기관은 나라, 가족 ... 는 유아가 흥미롭게 배울 수 있도록 유아교육 프로그램을 계획하고 실행할 수 있는 능력이 있어야 하며 이 노력은 계속 되어야 한다.셋째, 유아교사는 직업윤리를 준수하여 올바를 교육 ... 는 전문성 신장을 위해 노력하는 자세가 요구된다.4.원장의 리더십1)리더십 양식(1)리더심의 의사결정 양식 유형①독재형 리더십-모든 의사결정을 개인이 통제하여 교직원의 비판의 기회

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06

다운로드 장바구니
취업리더십-성공DNA - 2020년 2학기 기말고사 출제본 - 서울권역 e-러닝 한양대학교

------------1) 경쟁 우위2) 이익 창출3) 업의 본질4) 핵심 기술6. 다음 중, 리더 양성 우수 기업의 공통점으로 옳지 않은 것은?1) 자사형 리더십 브랜드 보유2 ... ) 안락지대 (safety zone)에서 키우는 역량 ---> 도전지대3) 지속적 리더 평가제도 구축4) 1 : 1 맞춤 리더양성 학습기회 제공7. 다음 중, 개인 차원의 비전 ... 총론에서 찬성하며 각론에서는 반대한다.3) 주어진 업무만 하고 상사의 지시에 의존한다.4) 문제 상황에 대안을 제시하는 파트너십을 발휘한다.13.다음 중, 리더의 시간 관리에 있

시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.27 | 수정일 2021.03.18

다운로드 장바구니

이전10개 51 52 53 54 555657 58 59 60 다음10개

파워링크

신청하기