"리더십리더쉽"의 검색결과 입니다.

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리더십 기아 비전 레포트 간호 리더십 상대방을 만족 에세이 감성리더십 리더십 보고서 서번트 리더십

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"리더십리더쉽" 검색결과 1,061-1,080 / 101,217건

군사 조직 내 새로운 리더의 리더십 특성이 리더십 수용과 성과도출에 미치는 영향에 관한 연구 (A Study on the Effect of Leadership Characteristics of New Leaders in Military Organizations on Leadership Acceptance and Performance)

본 연구는 리더의 리더십 특성으로 인한 팀 내 체계 변화, 팀 구성원들의 리더십 수용이 발생하는지를 파악하고 이를 통해 성과도출이 이루어지는 알아보고자 하였다. 본 결과를 통해 ... 군사 조직 내 새로운 리더의 리더십 적용을 위한 경영전략을 제시하고자 하였다. 따라서 군사 조직에 대한 교육 및 이해도가 있거나 현재 군사관련 직업을 가지고 있는 사관학도생과 군인 ... 수 있는 다양한 매체 사용과 이벤트 꺼리를 만들어 단합의 자리를 마련해야 할 것이다. 다섯째, 군사 조직 리더들은 자신의 리더십(성격, 추진력, 신체적 특성 등)을 최대한 활용

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.17

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리더십-서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

Ⅰ. 서론 서번트 리더십은 AT&T에서 교육과 연구를 담당했던 그린리프가 1977년 교육용으로 만든 ｢Servant Leadership｣에서 처음 제시하였으며, 1996년 ... 에서 주인공인 레오의 헌신적인 섬김을 통해 사람들에게 영향력을 미친 것을 생각하면서 서번트 리더십의 의미를 생각하였고, 그린리프는 훌륭한 리더를 하인처럼 행동하는 바로 그 자체라고 했 ... 다. 본론에서는 서번트 리더십에 대하여 상세히 알아보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 서번트 리더십의 개념 리더십은 주어진 상황에서 목적달성을 위해 개인이나 집단의 행동에 영향을 미치

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2021.12.09

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사회복지조직 리더십이론

사회복지조직 리더십이론목차사회복지조직 리더십이론1. 사회복지조직 리더십의 개념과 유형1) 사회복지조직 리더십의 개념과 정의2) 사회복지조직 리더십의 유형(1) 사회복지조직의 의사 ... 결정방식에 따른 리더십 유형(2) 사회복지조직의 리더십 수준에 따른 유형2. 사회복지조직의 리더십이론1) 리더십 성향이론(1) 일반적 리더십의 경우(2) 스토휠 리더십 속성의 경우 ... (3) 미너 리더십 속성의 경우2) 리더십 행동이론(1) 오하이오 주립대학의 연구(2) 미시간 대학의 연구(3) 관리격자연구이론3) 리더십 상황이론(1) 피들러의 상황이론의 상황

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.11

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조직행위론) 리더십특성이론에 따른 리더십사례 연구

조직행위론 리더십 사례 연구 과제2조직행위론 리더십 사례 연구 과제1리더십 특성 이론에 따른기업 최고경영자의 리더십 사례 연구: 구글 최고경영자 선다 피차이를 중심으로요 약본 ... 연구는 전 세계 1위 IT 기업 구글의 최고경영자 ‘선다 피차이(Sundar Pichai)'의 리더십을 리더십 특성 이론에 따라 분석하고, 그의 리더십 요인이 기업의 혁신에 어떠 ... 한 영향을 미치는지 알고자 하였다.이를 위해서 리더십 특성 이론의 3가지 성격 특성을 자세히 되짚었으며, 구글의 최고경영자이기 이전에 그의 개인적 성향 혹은 성격이 이러한 성격 특성

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.26 | 수정일 2023.12.25

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내가 생각하는 이상적인 리더십

내가 생각하는 이상적인 리더십리더십은 복합적인 용어이다. 많은 뜻이 내포되어 있는 용어인데 사람을 따르게 하는 것도 포함되고 또한 사람에게 좋은 인사이트를 제공하는 역할도 한다 ... . 그런 면에서 리더십처럼 조직에서 중요한 게 따로 없을 거 같다는 생각도 든다. 인간으로서 제대로 된 사람이어야 리더십이 발휘된다.인격에 하자가 있는 사람은 리더로서 제 역할을 못 ... 의 리더십에 반응해서 목표를 달성하려고 회사에 나간다.리더는 당연히 말을 잘 해야 한다. 우선 칭찬을 잘 해야 한다고 생각한다. 좋은 리더십에 칭찬은 빠지지가 않는 요소라고 본다

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.23

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리더쉽의 의미, 리더쉽의 중요성 & 개인 성찰(간호관리학)

개별보고서리더십이란 무엇인가?과목명제 출 자제출일실 습 지 도 교 수1.리더십의 의미와 중요성? 20세기 이후 리더십을 정의하려고 시도한 전문가들은 수없이 많습니다. 그럼에도 ... 불구하고 리더십의 정의는 다양성과 보편성을 찾을 수 있습니다. 많은 전문가들이 내린 리더십 정의를 종합적으로 요약하면 조직의 공동 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력 ... 처한 환경에서 적절한 리더십 유형을 선택하여 활용함으로써 간호사 개인의 바람직한 적응을 도모하여 업무 스트레스와 갈등을 줄이는 조직문화를 구축하고, 자신의 업무에 대한 만족감 상승

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.26

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(A+)리더십 레포트 효과적인 리더십의 두 유형 (위더스)

오늘날의 사회에서 많은 사람들이 조직 속에서 살아가고 있다. 어느 조직을 가던 리더의 존재는 있으며 그의 역할은 매우 중요하다. 다시 말해 '리더십'이 중요하다는 것이다. 그렇 ... 다면 리더십이란 무엇일까? 이것의 정의는 사용하는 환경에 따라 의미가 다양하다. 리더십의 학문적 정의 역시 학자마다 생각하는 의미가 다른데 몇 가지만 알아보자면 먼저, 임창기 ... 라 다양한 학자마다 각자의 견해가 있다. 그러나 모두 리더십의 중요성에 대해선 공통된 의견일 것이다. 이런 중요한 역할인 리더는 갖추고 있어야 할 조건들이 많다. 대표적으로 추상적이고

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.29

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리더십 종류와 성공적인 리더십 사례분석과 이론분석 및 리더십의 바람직한 방향제시

성공적인리더십 사례연구#목차1. 리더십 개념2. 리더십의 종류(1) 변혁적 리더십(2) 카리스마적 리더십(3) 서번트 리더십(4) 감성적 리더십(5) 거래적 리더십(6) 윤리 ... 적 리더십3. 리더십의 중요성4. 리더십관련 이론분석5. 성공적인 리더십 사례분석(1) 마더테레사(2) 얀 칼슨(3) 손정의(4) 유재석(5) 세종대왕(6) 정조6. 리더십의 바람직 ... 한 방향제시1. 리더십 개념리더십이란 조직의 목표달성을 위해 집단 활동에 관계하는 모든 구성원들이 스스로 참여하도록 영향력을 행사하는 과정을 말한다.쉽게 말해 리더십이란 목표를 달성

리포트 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.09.30

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국내 CEO의 사례로 살펴본 위기극복 리더십 (Crisis Overcoming Leadership from the Case of CEO in Korea)

대한리더십학회 송상훈, 윤지환

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.21 | 수정일 2025.05.13

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상사의 임파워링 리더십과 가부장적 리더십이 혁신행동에 미치는 영향: 조직 냉소주의의 매개효과를 중심으로 (The Effect of Empowering Leadership and Paternalistic Leadership on Innovative Behavior: The Mediating Effect of Organizational Cynicism)

대한리더십학회 김문경, 백기복

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.26 | 수정일 2025.05.14

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영업 관리자의 세일즈 리더십 유형이 팀 영업성과에 미치는 영향 : 이슈리더십의 증분효과를 중심으로 (Leadership Styles of Sales Managers and their Effects on Sales Team Performance: The Augmenting Effect of Issue Leadership)

본 연구는 ‘B2C 영업환경에서 가장 효과적인 세일즈 리더십 유형은 무엇인가?’라는질문을 가지고, 영업 관리자의 네 가지 리더십 유형(이슈리더십, 임파워링 리더십, 가부장 ... 적 리더십, 거래적 리더십)이 팀 영업성과(주관적 팀 성과, 매출성장률)에 미치는 영향을팀 수준에서 실증적으로 검증하기 위하여 실시하였다. 특히 각각의 세일즈 리더십 유형이팀 영업성과 ... 관리자의 이슈리더십은 비교대상 리더십의 효과를 통제한 후에도 주관적팀 성과에 통계적으로 유의한 증분효과가 나타났다. 둘째, 영업 관리자의 이슈리더십은 비교대상 리더십의 효과를 통제

논문 | 42페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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지각된 리더십 유형이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향 (Impact of Perceived Leadership Styles on Organizational Commitment)

본 연구는 조직의 리더가 발휘하는 리더십 유형이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향을 실증적으로 파악하여 실천적인 시사점의 제시를 목적으로 하였다. 본 연구에서는 지각된 리더십 유형 ... 이 조직몰입에 미치는 영향을 탐색하기 위하여 리더십의 유형을 구분하고 조직몰입의 개별 영역과의 관계를 분석하였다. 실증분석 결과 변혁적·거래적 리더십은 조직몰입에 정(+)의 영향 ... 을 미친다는 가정이 일부 채택되었다. 변혁적·거래적 리더십은 정서적·규범적 조직몰입에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났으나 지속적 몰입에는 유의한 영향을 미치지 않았다. 본 연구

논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.17 | 수정일 2025.06.26

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청소년활동지도자의 공감적 리더십 탐색 (A Study on the Empathic Leadership of Youth Workers)

청소년활동은 청소년활동지도자와 청소년 간의 관계에서 이루어지기 때문에 청소년활동과정에서 지도자의 리더십 현상을 피하기 어렵다. 이런 리더십 현상이 불가피하다고 할 때, “청소년 ... 활동지도자에게 적절한 리더십은 무엇일까?”라는 문제가 제기된다. 이에 대한 답을 찾기 위해 본 연구는 진행되었다. 답을 찾는 과정으로, 먼저 청소년활동의 성격을 분석하였다. 청소년 ... 활동의 성격에 따라 청소년활동지도자의 리더십이 발휘되어야 할 것이기 때문이다. 청소년정책의 흐름, 청소년 관련 법, 청소년학자들의 개념 정의, 청소년활동에 관한 경험연구를 검토

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.07 | 수정일 2025.07.11

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진성리더십이 구성원의 프로젝트 성과에 미치는 영향 (Leader’s Authentic Leadership and Follower’s Project Performance)

최근의 경영 현장과 더불어 대학에서 리더의 진정성은 점차 중요한 이슈로 부각되고 있다. 리더가 리더십을 발휘하는데 있어서 구성원들은 리더의 진정성 정도에 따라 태도, 행동 및 ... 성과에 많은 영향을 받는다. 이에 본 연구는 리더의 진성리더십이 조직분위기 및 프로젝트 성과에 어떠한 영향을 미치는지를 분석함으로써 진성리더십이 지니는 중요성을 시사하는데 목적이 있 ... 식으로 검증하였다. 연구결과를 요약하면, 첫째, 리더의 진성리더십은 구성원의 진성리더십에 정(+)의 영향을 미쳤다. 둘째, 구성원의 진성리더십은 프로젝트 성과에 정(+)의 영향

논문 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.16 | 수정일 2025.06.26

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호텔 식음료 지배인의 리더십 비교 분석 (Leadership Comparison Analysis of Hotel F&B Manager)

를 준비하고자 하는 노력과 열정이 요구되며 호텔기업의 리더십은 종사원의 안정적인 조직생활에 많은 영향과 자신의 목표를 달성할 수 있는 역할을 하기 때문에 기업의 전부라 하여도 과언 ... 이 아니다. 호텔기업이 성장ㆍ발전을 결정하는 가장 중요한 요인은 그 기업을 구성하고 있는 사람들의 자세와 능력에 달려있으며, 이러한 문화를 창출하는 것은 바로 전문경영인의 리더십의 역량 ... 에 달려있다. 따라서 본 연구는 호텔기업 식음료의 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석을 통하여 효율적인 경영전략 방안을 제시하는데 그 목적이 있다. As hotel

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.30 | 수정일 2025.06.05

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교사리더십은 어떠한 경험을 통해 발휘되는가?: 중학교 수업에서 교사리더십을 발휘하는 교사 중심으로 (Examining Experiences that Trigger Teacher Leadership: A Qualitative analysis Study on Teachers Who Display Teacher Leadership in Middle School Classroom)

본 연구의 목적은 수업에서 교사리더십을 발휘하는 교사들이 어떠한 경험과 맥락을 통해 교사리더십을 발휘할 수 있었는지를 살펴보고 그 특징을 탐색하는데 있다. 이를 위해 동료교사 ... 로부터, 교사리더십이 있다고 추천받은 중학교 교사 8인을 대상으로 심층면담을 하였다. 연구 결과, 교원연수를 통해 많은 것을 얻기보다는 하나라도 배우며 다른 사람의 좋은 것을 내 ... 스타일로 적용해보거나, 학교 밖 다양한 활동 기회를 경험하는 것이 교사리더십 발휘에 영향을 미쳤다. 또한 함께 공부하고자 만든 다양한 모임과 으쌰으쌰 하는 학교 문화가 있

논문 | 29페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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청소년지도자의 리더십 유형에 관한 연구 (A Study on the Leadership Styles of Youth Leaders)

본 연구는 다양한 수련시설에서 수련활동을 지도하는 청소년지도자들이 어떠한 리더십유형을 발휘하는지를 알아보기 위해 시도되었다. 이에 전국의 16개시ㆍ도의 유형별 수련시설 300개 ... 기관의 청소년지도자 300명을 대상으로 청소년지도자의 리더십유형을 진단해봄으로써 청소년지도자들의 효율적인 리더십발휘로 리더십역량을 키우고 수련활동의 활성화에 기여하는데 그 목적 ... 자들은 변혁적 리더십을 가장 많이 발휘하고 있는 것으로 나타났으며, 다음으로 서번트 리더십을 많이 발휘하였고, 상대적으로 거래적 리더십의 발휘수준이 가장 낮은 것으로 나타났

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.07 | 수정일 2025.07.11

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PGA 골프장 경영인 리더십 탐색연구 (Exploration of Leadership Behaviors of PGA Golf Club Managers)

본 연구는 미국 스포츠와 레저산업 주요 분야인 골프산업 내 핵심 리더들인 미국프로골퍼협회(PGA) 소속 골프산업 경영인들의 리더십을 탐색한 연구이다. 기존의 스포츠리더십 연구 ... 의 경우, 경기 지도자들을 대상으로 주로 연구하였지만, 골프장 운영 성공의 핵심 요인인 경영 효율성 향상을 위해서는 경기 지도자들의 리더십 뿐 아니라 경영인의 효과적인 리더십이 필요 ... 들의 리더십에 대한 이해가 필요하였다. 효과적 리더십은 해당 조직의 사업 위기 극복의 중요한 요소이며, 리더들의 리더십 실천은 효율적 경영 및 발전을 가능하게 하기 때문이다. 이

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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학군사관후보생(ROTC)의 리더십 유효성과 영향요인 (ROTC’s Leadership Effectiveness and Its Influence Factors)

장교 양성과정에서 ROTC의 전장리더십 역량과 자질을 구비하기 위한 노력은 군의 전투력 향상에 지대한 영향을 미친다. 이러한 의미에서 본 연구는 초급장교 리더십 영향요인에 주목 ... 하여 리더십 함양과 고양을 위한 방안을 모색하는 데에 중점을 두었으며, 이를 실증적인 차원에서 확인해보고자 시도되었다. 본 연구에서는 군 리더십에 대한 이론적 고찰을 통해 리더십 ... 유효성의 영향요인으로 품성, 군인정신, 전문성 세 영향요인을 식별하였다. 실증연구를 위해 세 가지 영향요인 변수를 독립변수로, 리더십 유효성을 종속변수로 설정하여 연구모형과 가설

논문 | 7페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.22 | 수정일 2025.05.26

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변혁적 리더 대 진성 리더: 변혁적 리더십의 재조명 (Transformational Leader vs. Authentic Leader: Transformational Leadership Revisited)

본 연구는 최근 리더십 연구의 가장 큰 화두로 떠오르고 있는 진성 리더십이 팀 효과성에 미치는 영향력을 분석하고 있다. 진성 리더십 관련 연구에서는 업무와 부하직원에 대해 권한 ... 을 행사함으로써 성과에 영향을 미치는 기존 리더십의 한계점을 비판하면서 타인이 아닌 리더 자신에게 솔직한 리더가 팀의 장, 단기 성과에 더 큰 공헌을 할 수 있다고 본다.즉, 자아 ... 를 진성 리더라 칭하고 다른 리더십과는 분명히구별되는 독립적인 개념임을 주장한다. 이에 본 연구에서는 기존 리더십을 대표할 수 있는 변혁적 리더십과 진성 리더십의 영향력을 동시에 분석

논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28

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