"국제비즈니스경영자채용"의 검색결과 입니다.

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"국제비즈니스경영자채용" 검색결과 1,041-1,060 / 2,085건

한국인의 특성에 맞는 기업의 HRM

한국인의 특성에 맞는 기업의 HRM경영학 세미나ContentsI. 서론 1. 글로벌 스탠다드(Global standard)2. 한국인의 7가지 특성II.본론 3. 채용4. 업무 ... 의 전성기였던 1980년대에는 일본식 경영방식 이 사실상 국제표준 이었다면 90년대 이후에는 미국의 로컬 스탠다드가 국제표준이라 할 수 있음.서론글로벌 스탠다드 (Global ... 를 무 자랑 등을 하는 산악면접을 가졌다며 이를 통해 지원자들의 체력과 창의성, 협동성 등을 다각도로 파악할 수 있었다.기업의 이색 채용사례샘표식품 4명이 한 조가 돼 1시간 동안

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 55페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.09.15

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[국제경영] LG전자 해외진출 사례와 전략

비즈니스 및 관광을 위한 교두보로 자리잡고 있다. 이번PDP TV 설치는 국제적으로 정치, 예술, 문화 교류의 중심인 멕시코 국제공항에 LG전자의 첨단 기술을 선보여 브랜드 인지 ... LG전자 해외진출사례와 전략1. 아시아(중국)LG전자는 1993년 10월 한국 기업 최초로 혜주에 생산 법인을 설립한 이후 본격적인 현지 경영체계를 도입하여 95년 중국지주회사 ... 의 대 중국 시장 글로벌 전략 -“ 현 지 화 ”① 현지 경영 Resource를 최대한 활용한 경영 성과의 극대화.- 생산의 현지화 : 14개의 생산 법인 설립(93년-한국 기업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.13

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부산 크라운호텔 조사자료

구 성등 급객실 수경영형태운영방침1급 호텔이지만 특급 호텔 못지 않은 서비스를 제공하자.운영 현황이용 고객일본 관광객 영화 촬영지유형별비즈니스 업무와 상업공연 관계자 시민 회관목적 ... , 일어 겸비자크라운 호텔 로비 전경크라운 호텔 프론트 전경연회부 비즈니스 센터로비 벨데스크크라운 호텔 VS 국제 호텔- 결혼식, 정기총회 등 월등히 많은 연회 개최 - 시설면 ... 30%크라운홈페이지- 일부 금연 객실 운영 - 전 객실 무료 인터넷 가능국제- 한정된 픽업 서비스, 금연 객실 부재 - 멤버십 서비스크라운제공 서비스비즈니스 서비스- 1층 예식부서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.10.21

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국제인력양성전략

국제 인력 양성 전략- 국제경영론 -'사업의 성패, 전략이 아니라 사람에 승부수를 걸어라'출처: EBN 산업뉴스. 송남석. 산자부 글로벌 기술인재 양성에 팔 걷었다 . 2007 ... - 다국적 기업의 국제적 합병과 흡수 - 글로벌 기업 간의 경쟁격화 등 기업 경쟁력의 핵심은 결국 인재 (순혈 주의적 채용 → 세계 인재 시장) 즉, 효율적인 국제 인력 관리가 국제 ... 적 채용계획 (2) 전략적 리크루팅 (3) 전략적 인재유지 (4) 전략적 인재교육 (5) 총체적 핵심인재 확보․양성2. 국제 인력 양성 전략전략적 채용 계획어떤 인재를 확보해야 하

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.15

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코레일 HRM

재무관리실 인사노무실 수송조정실 글로벌비즈니스실 여객본부 기술본부 광역철도본부 물류본부 사업개발본부 지역본부 이사회 감사실 상임감사위원 감사위원회2. 기업소개 4) 재무상태 ... 영업이익 -5373 -5337 -6414 -7374 -6861 -5287 한국철도공사 재무현황 ( 단위 : 억원 ) 출처 : 한국철도공사 제공2. 기업소개 5) 경영전략 절대안전 ... 체계확립 미래성장기반구축 이해관계자가치제고 글로벌경쟁력강화3. 인적자원 계획활동 1) 직무분석 감사실 재무관리실 여객본부 기술본부 안전실 인사노무실 광역철도본부 기술본부 시설기술단

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 46페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.28

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SCM(supply chain management)의 활성화 및 발전 방안 -국내외 도입 및 효과증진 사례를 중심으로-

성과가 극히 제한적이기 때문에 최근 기업의 경영자들이 공급사슬관리를 최적화하기 위한 노력을 많이 하고 있습니다.2. SCM(supply chain management))의 정의 ... 하기위해서는 기업간 수송에 대한 화물Tracking정보와 재고정보의 Real Time관리가 불가결하다. 이러한 수송을 담당하는 기업의 Needs에 대응하여 선진적인 국제물류사업자 ... , 전체 최적화를 달성하여 궁긍적으로 최소의 비용과 최고의 고객만족 달성을 목표로 하고 있는 “경영 패러다임”이다.SCM은 불확실성이 높은 시장변화에 Supply Chain 전체

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.08

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[해외여행상품] 여행상품의 개념과 종류 및 특성

항공보다 훨씬 저렴한 가격으로 패키지 휴가를 조절할 수 있다.2) 주최여행주최여행(agent-organized tour)은 여행업을 경영하는 자가 미리 여행의 목적지 및 일정, 여행 ... 자가 제공받을 수 있는 운송 또는 숙박 등의 서비스의 내용, 또한 여행자가 여행업을 경영하는 자에게 지불해야 할 대가에 관한 사항을 정하고 이에 참가하는 여행자를 광고와 기타 ... (domestic tour)과 국제여행상품(inbound tour) 및 해외여행상품(outbound tour)으로 분류할 수 있다. 또한 기획상품(Planning made tour

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.01.08

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자동차 브랜드 성공사례 - 인피니티 infiniti 소개, 경영, 마케팅 전략 분석

국제경영 사례 분석Global Management - corporate strategy , Marketing strategyinfiniti ABOUT (1) 기업현황 (2) CI ... MATRIX 분석 4. infiniti 경영분석 - 경영이념, 지식경영, 6시그마 경영, 윤리경영 infiniti HRD - 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 (4 ... 자료에서 알 수 있듯이 2008년 7천억원의 수출과 순이익 5천억원 기록, 2010년 국내 1위의 BRAND로 자리하고 있다▣ 경영실적 국제수준의 품질 경영시스템을 유지하기 위해

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 75페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.23

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[강원랜드] 카지노 ppt

및 사회복지활동 -도박중독자 치료센터의 확대 및 활성화 ● 대고객 서비스 향상 - 종업원들의 외국어 능력 향상과 종업원 서비스 교육 ● 다양한 해외 마케팅 및 국제 행사 개최 ... 강원 랜드 Casino DealerLOGO목차 1. 강원랜드의 전체적인 소개 2. 강원랜드 경영 분석 1) 강원랜드의 비젼 및 경영전략 2) 재무상태 3) Marketing 4 ... ) SWOT Analysis 3. 강원랜드의 채용정보 1) 카지노딜러 2) 조직문화 및 복리후생 3) 채용정보 4. 현질 딜러들과의 대화LOGO1. 강원랜드의 전체적인 소개강원랜드

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.10.23

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생산관리 오프쇼어링과 아웃소싱

연간 1,510억 달러의 임금에 해당하는 340만 명문의 사무직 일자리가 2015년까지 낮은 임금의 국가로 이전할 것이다. 실리콘벨리 벤처투자회사 경영자 2년 안에 모든 창업기업 ... , 의뢰국 노동자의 전환배치, 타국의 의뢰국 제품 수입 증가 등 그러나, 이는 산술적 이익에 불과 → 실업자 발생 등의 문제 국제 정치 관계상의 문제 '중요한' 산업의 오프쇼어링 ... 오프쇼어링과 아웃소싱생산관리 경영전략*목 차1. Introduction 2. 아웃소싱 - 아웃소싱의 위험과 이득 3. 오프쇼어링 3-1. 오프쇼어링 경쟁능력: 비용 3-2

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| 리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.05

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품질경영 기업사례연구 (영국항공)

. 품질경영의 정의/ 내용1) 품질경영의 정의- 품질을 통한 경쟁력 우위확보에 중점을 두고- 고객만족, 종업원존중, 사회적 공헌을 중시하여- 최고 경영자의 방침에 의거 전 종업원 ... 한 대응을 통해 시장점유율 상승을 기하고자하는 전략적 개념2) 최고경영자의 리더십- 경영자는 고객지향적이면서 명확하고 가시적인 품질방침을 제시하는 추진 원동력그 자체. 따라서 고객 ... 의 기어 있음2) 장/ 단점(1) 장 점- 비전을 제시하는 리더십기업의 최고 경영자 및 핵심 경영층이 품질경영의 중요성을 인식하고기업의 전 부문 및 직원에게 비전을 제시하고 이를 공유

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| 리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.10.03

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웅진코웨이 마케팅분석(SOWT분석 및 마케팅분석, 성공/실패 사례, CI소개 등)

까지 살균하는 시스템이라는 게 회사 측의 설명이다. 소비자들이 손쉽게 교체할 수 있는 '간편 교체 필터'를 채용했고, 필터의 교체 시기를 알려주는 '청정 안심 램프'가 달려 있다는 점 ... 으로 선정됐다고 20일 밝혔다. 디자인계의 아카데미상으로 불리는 'IDEA 디자인 어워드'는 미국산업디자인 협회(IDSA)와 비즈니스 위크(Business Week)가 공동주관 ... ■ 과 목 : ■■ 학 번 : ■■ 이 름 : ■■ 제출일자 : ■목 차Ⅰ.서 론1. 웅진코웨이 소개(1) 기업소개(2) 연혁(3) 경영정신/CI(4) 비젼 & 미션Ⅱ. 본론1

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.07

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ERP이론 요약본

화시킬 수 있도록 해주는 통합형 업무시스템 이라고 할 수 있다. 국제경제시대에 있어 기업은 국경 없는 동적 비즈니스 세계에서 전향적으로 대응하기 위해 디지털화 되어야 한다. 즉 ... 는 어음의 수령에서부터 최종처리 단계까지 손쉬운 관리가 가능하도록 지원하고 있으며, 회사의 받을 어음 및 지급어음 현황을 다양한 형태로 출력하여 경영자나 담당자들의 의사결정에 유용 ... 한다.· ERP시스템은 기업에서 수행하는 대부분의 비즈니스 프로세스를 통합하여 처리한 다.· ERP시스템은 조직에서 발생, 처리되는 대부분의 거래(transaction)를 처리

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.02

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HP의 글로벌화(Globalization)

국제경영학목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. HP Globalization성장과정전략적 제휴와 합작인수합병(M&A)와 기업분사(분할)싱가폴 HP한국 HP다른 국가로의 진출Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론최근 ... 다. 하지만 HP는 중국과 서방, 두 세상의 최고를 연계할 수 있도록 하기 위해 현지채용을 하고 있다.더욱이 HP는 현지회사들과의 국제적 통합 공정 촉진을 추구한다. 현지의 주정부 ... 미디어에서 국제기업간 전략적 제휴, 인수합병 등의 기사를 심심치않게 찾아 볼 수 있으며 이러한 글로벌화 추세는 인터넷의 발달, 무역장벽의 감소와 함께 점차 가속화 되어 가고 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.12.01

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범한판토스

범한판토스목차Ⅰ. Information1. 범한판토스 소개2. 범한판토스 연혁3. 채용 및 인사체계Ⅱ. Business1. 사업특징2. 운송사업3. 그 외 사업Ⅲ. Finance ... 퇴근 버스 지원, 독감 예방접종Ⅱ. Business1. 사업특징(1) 아시아 및 중동지역, IT 기술에 특화범한 판토스 국제특송 ‘GX’는 아시아 및 중동지역에 강한 경쟁력을 가지 ... 외 우수 기업들과 물류 파트너로서 활약하고 있다.전세계적인 글로벌 네트워크, ISO품질경영, 선진 물류정보시스템 그리고 우수한 물류 전문가를 통하여 해운, 항공 수출입 뿐만 아니

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.20

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국내 여행사 조사 - 온누리여행사를 중심으로

334억원) 11위 수준임.온누리 여행사 개요국제항공운송협회 (IATA), 한국일반여행업협회(KATA)소속협회220-86-82707사업자번호1577-0044, 3454-0777전화 ... 여행업체 현황 2. 본 여행사 개요 (ONNURITOUR)Ⅲ. 세부적 분석 1. 연혁 (HISTORY) 2. 경영이념 (VISION MISSION) 3. 조직 ... 의 도약' 발판 마련인센티브, 배낭여행 등 신규사업을 시행함으로써 사업영역을 확장하는 한편 신규 인력 채용, 인사발령 등을 통해 회사의 규모를 키우고 공격마케팅을 펼치는 데 주력과다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.13

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칼스(광속상거래, CALS)의 정의, 기원과 칼스(광속상거래, CALS)의 발전단계, 목적, 현황 및 외국의 칼스(광속상거래, CALS) 사례 그리고 칼스(광속상거래, CALS)의 기대 효과 분석(칼스, 광속상거래, CALS)

의 통합6. 비즈니스 인터페이스의 표준화참고문헌Ⅰ. 개요CALS는 근본적으로 정보의 교환 또는 공유의 효율화를 통한 글로벌 시장과 가상기업의 실현을 지향하고 있다. 따라서 더 많 ... 은 기업과 더 많은 조직이 동참할수록 그 효과는 커지며, 결국 세계가 CALS라는 하나의 거대한 표준으로 묶일 경우에는 이에 동참하지 못한 기업은 국제화 시대의 미아가 될 수밖에 없 ... 이 개발한 표준을 국제 표준으로 발전시키기 위하여 국제표준화기구(ISO ; International Organization for Standardization) 및 UN/EDIFACT

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.17

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도요타자동차 인재육성과 조직

TOYOTA 능력개발 3단계의 장 제조부문의 관리/감독자 인재육성 개요 인재육성 주관 조직 인재계발부·국제인사부에서 주최하는 전사교육 각 부서에서 주최하는 전사교육(인재계발부·국제 인사부 ... 을 만든다. 이를 위해서도, 외부의 의견에 겸허하게 귀를 귀울이고, 기업활동에 반영해 나간다. 경영의 국제화에 있어서, 국제인재의 육성에 힘을 쏟는다. 세계 각지의 사업을 통해서 ... 기합숙합숙형태제3인재 개발실 제1교육G게이오 Business SchoolCase 연구, 토의, 게이오 대학교수진에 의한 지도 등고등경영학 강좌노무라Management

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 41페이지 | 15,000원 | 등록일 2009.11.19

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콜게이트(Colgate)와 HRM

의 제품 개발, 국제 비즈니스 역량 개발첫 직장은 자국으로 보내지 않음, 충분한 보상 (국외수당), 이후 단계별 경영자 교육 참가EuromanagersQuestionAct ... 지역별 고객 Needs에 따른 제품 및 마케팅 전략 필요외국어 및 국제 비즈니스 역량, 고객 및 문화 이해 능력기업의 경쟁우위를 가져다 주는 핵심역량은 HRM에서 온다How ... HRM의 필요성기업의 글로벌화의 가속화 글로벌화와 현지화의 조화전략 필요성 기업 지식과 노하우의 원천인 인재의 합리적 배분을 통한 경영목표 달성인적자원의 획득·개발에 관한 활동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.16

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인터컨티넨탈 호텔

Integrity국제적인 감각Manner CommunicationⅢ. 종업원 관리인사채용동기부여 – 월급인상, 단체보험, 복지제도 향상 급여 - 개인당 다른 능력 급여제 승진 ... , 무역센터 를 이용하는 국내외 비즈니스맨을 겨냥한 비즈니스 호텔개 요Ⅰ. 그랜드 인터컨티넨탈 소개“브랜드의 가치 창출”고객의 성향 파악 고객의 욕구 파악호텔 이용고객들의 연령대가 ... - 관건은 영어 실력 (1년에 한번 정기 인사이동)다른 부서에 결원이 생길 시, 내부직원 안에서 먼저 직원채용공고를 냄. 지원 시 영어 실력이 기본이 되어야 함. 직급별로 점수가 따로

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.02.23

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