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"성과분석자료" 검색결과 981-1,000 / 53,715건

  • 물류관리사 요약 - 물류관리론
    채산성 및 설비투자 경제성 분석(1) 물류채산성 분석기법① 비용 트레이드 오프 분석㉠ 물류업무를 수행하는 데 이율배반적 관계가 성립하는 경우비용과 성과를 평가하는 분석㉡ 상반관계 ... 됨㉯ 지나치게 가격 혹은 수량에 의존해 유통구조를 설명하는 한계ⓔ 대리인이론 : 유통경로상에서 개별 경로구성원(의뢰인)에게 가장 큰 성과를 주는 경로구성원(대리인)을 찾아 계약 ... 필한 기본 자료의 제공⑥ 차기 물류계획과 예산편성에 관한 정보제공(4) 물류예산의 운용기법① 영기준예산(ZBB) : 작년도 예산은 무시하고 모든 사업을 원점에서 재평가하여 다시
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    성공한 기업가의 특성과 실패한 기업가의 특성요소를 제시하고 자신과 비교하여 기술하시오
    ) 와 Vroom (1986) 의 모형을 바탕으로 하여 기존 문헌자료로부터 추출된 변수들을 활용하여 실증분석을 실시하였다. 주요 검증결과로는 첫째, 일반적으로 사업수행과정에서 발생하는 다양 ... 뿐만 아니라 고용창출 및 소득분배 등 국가경제 전반에 걸쳐 영향을 미친다. 따라서 성공한 기업가와 실패한 기업가의 특성 요소를 분석함으로써 그들의 경영방식을 이해할 수 있을 것이다. 본 ... 요소를 비교분석하고 그 요인들을 규명함으로써 향후 바람직한 기업가상 정립에 기여하고자 한다. 이를 위해 본 연구에서는 먼저 창업실패 경험이 있는 중소기업 CEO들과의 심층면접을 통해
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라와 외국의 아동복지 관련 영역의 현황을 살펴보고 차이점을 비교하여 앞으로의 과제와 전망에 대해 논하시오
    저널, 온라인 자료 등을 포함합니다. 또한, 비교분석과 사례 연구를 통해 우리나라와 외국의 아동복지 현황을 상세하게 분석할 계획입니다. 연구 결과를 통해 아동복지 관련 정책과 제도 ... 하고, 더 나은 아동복지 사회를 구축하는 데 기여하기 위함입니다.이번 레포트는 다양한 연구 방법론을 활용하여 진행될 예정입니다. 주요 연구 자료는 정부 보고서, 연구 논문, 학술 ... 들에게 유익한 정보와 통찰력을 제공할 것으로 기대됩니다. 이와 함께, 본 연구의 결과는 아동복지 사회의 발전과 아동의 행복한 성장을 위한 정책 제언과 참고 자료로 활용될 수 있을 것
    리포트 | 12페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.24
  • 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오
    인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.Ⅰ. 서론1. 인사고과인사고과란 기업 내 각 종업원에 대한 정보자료를 수집, 분석, 평가하는 과정으로서, 인사평가 또는 인사 ... 구성원이 자신의 잠재력을 깨닫고 활용하도록 도와주게 되고 성과를 향상시키게 되는 것이다. 공정한 임금관리와 성과측정의 기초자료가 되고 인사이동 승진, 전직, 해고 등의 자료 ... 제도 와 달리 종업원의 직무수행능력 및 업적 적성 잠재성 등의 인적 자원에 대한 정보자료에 의한 인사 처우 및 인재활용을 지향하는 능력주의 인적자원 관리제도의 도입 및 정착이 강조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.26 | 수정일 2022.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요, 사회복지현장에서 장단기 관리방안에 대하여 서술
    하여 대국민 행정관리의 틀을 시민중심의 관리, 성과중심의 관리, 시장중심의 관리로 변화되면서 비롯되었다. 즉 공공서비스 품질에 대한 중요성의 연장선상에서 사회복지서비스 품질에 대한 ... 논의가 시작되었다. 행정관리에 있어 성과 관리를 제도화하는 측면에서 성과에 대한 관심이 새롭게 전개되었다. 이 과정에서 경영관리기법 등이 공공서비스 기관을 측정하는 도구로 적용 ... 되기 시작하였다. 이러한 배경으로 초창기 성과측정은 주로 투입대비 산출의 효율성에 초점을 두다가 효과를 중심으로 성과측정이 발전해 왔다. 이렇듯 고객중심의 관리와 성과중심의 관리는 상호
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28
  • 국제기술이전의 방식 및 주요경로에 대해 기술하시오.
    을 이끌어내며 경쟁력을 향상시킬 수 있다.참고자료박성호. (2019). 중국 시장에서의 외국 직접 투자: 성공과 도전. 국제경영논집, 25(4), 67-80.정현우. (2020). 한국 기업의 기술 수출 전략: 사례 연구 분석. 경영학연구, 40(1), 89-102. ... 관계를 발전시키는 도구로 작용한다.본 레포트에서는 국제기술이전의 주요 경로와 방식을 자세히 살펴보고, 성공적인 국제기술이전을 위한 핵심 요인을 분석할 것이다. 더불어, 국제기술이전 ... 다. 기술 수출을 위해서는 철저한 수출 계획이 필요하다. 이 계획은 기술의 성격, 시장 조사, 경쟁 분석, 마케팅 전략, 그리고 지역적 요구 사항을 고려해야 한다. 실행 단계
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 데이터를 대표하는 값들의 종류와 특징들에 대해 설명하고, 그 사례를 제시하시오. 서론
    에서 경영 통계학은 기업 경영에 있어서 필수적인 학문이 되었다. 경영통계학은 많은 양의 데이터를 분석하고 이해하는 데 필요한 도구를 제공함으로써, 의사결정자들이 더욱 정확하고 효과적인 ... 고, 값들이 평균 주변에서 멀리 퍼져 있으면 분산은 커진다. 예를 들어, 한 회사에서 직원들의 성과를 평가할 때, 성과가 높은 직원과 낮은 직원의 차이를 알기 위해 분산을 계산할 수 있 ... 다. 성과의 분산이 크다면, 성과 차이가 크다는 것을 의미하며, 이는 회사 내에서 성과 관리나 인사 평가에 중요한 정보로 활용될 수 있다.표준편차표준편차는 분산의 제곱근으로 계산
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정조직 직무관리(직무분석, 직무평가, 직무설계)
    되는 직무요건을 구체화하여 분석하는 과정이다. 조직의 성과는 인간과 직무의 관계에 달려 있다.인간을 구조적으로 이해하기 위해서는 요건을 분석하고, 직무를 조직적으로 이해하기 위해서는 업무 ... 시장에서 노동자를 유인할 수 있는 우월한 임금체계를 수립하는 자료를 제공한다. 다섯째, 단체 교섭에 유용한 자료를 제공한다.3. 직무설계직무설계는 직무분석에 의해 각 직무의 내용 ... 사회복지행정조직 직무관리(직무분석, 직무평가, 직무설계)목차사회복지행정조직 직무관리1. 직무분석2. 직무평가3. 직무설계* 참고문헌사회복지행정조직 직무관리사회복지행정에서 인사계획
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국인의 수면 부족의 원인과 해결 방안에 대해 기술하시오
    변화 중 하나는 한국인의 수면 부족 현상이다. OECD(경제협력개발기구)의 자료에 따르면 한국은 회원국 중에서 가장 적은 수면 시간을 기록하고 있다. 한국인의 평균 수면 시간은 약 ... 로 대두되고 있다. 본 보고서에서는 한국인의 수면 부족 원인을 분석하고, 이를 해결하기 위한 방안을 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 학업 및 업무 스트레스가 수면 부족에 미치는 영향 ... 한국 사회는 높은 교육열과 치열한 경쟁이 특징이다. 특히 학생들의 경우, 학업 성취에 대한 부담이 커서 수면 시간이 줄어드는 경향이 있다. 교육부 자료에 따르면, 고등학생의 평균
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    공인노무사 경영학 기출문제 + <정답 및 해설 포함>
    . 생산(Production)11. 마케팅 조사 과정의 첫 단계는?A. 자료 수집B. 문제 정의C. 자료 분석D. 보고서 작성12. 시장세분화(segmentation)의 기준이 아닌 것 ... 경로 공정성C. 절차적 공정성D. 독점적 공정성83. 직무평가(job evaluation)의 주된 목적은?A. 교육훈련 설계B. 임금체계 설계C. 성과평가D. 직무분석84. 조직 ... 의 원칙8. 전략경영에서 SWOT분석의 외부환경 요인에 해당하는 것은?A. 강점B. 약점C. 기회D. 내부역량9. 포터의 5대 경쟁요인 분석에 해당하지 않는 것은?A. 기존기업 간
    시험자료 | 19페이지 | 4,300원 | 등록일 2025.09.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 기업들이 직원들의 업무능력 향상을 위하여 실시하고 있는 다양한 교육훈련 기법을 조사하고, 장단점을 제시하시오.
    . 기업 교육 훈련의 방향과 개인적 견해참고자료서론1. 기업 경쟁력 강화를 위한 교육 훈련 기법 분석현대 사회에서 기업은 경쟁력을 유지하고 성장을 도모하기 위해 다양한 방안을 모색 ... 훈련 기법 분석본론1. 직무 능력 향상 훈련 (On-the-Job Training, OJT)2. 리더십 및 관리 역량 훈련3. 온라인 학습 플랫폼 (e-Learning)결론1 ... 하는 중요한 역할을 한다.하지만, 다양한 교육 훈련 기법들이 존재하는 만큼 각 기법에는 장단점이 있을 수 있다. 예를 들어, 직무 능력 향상 훈련은 실용적이고 즉각적인 업무 성과를 도출
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    마이클 포터(Michael Porter)에 의해 제시된 가치사슬 모형(Value Chain Model)은 기업의 가치활동을 분석하기 위한 틀이다. 가치사슬 모형을 정의하고 설명하시오.
    않은 기업들에 비해 평균 15% 높은 수익성을 기록하였으며, 이는 가치사슬 분석이 기업의 재무적 성과 향상에 직접적으로 기여함을 보여준다. 이러한 통계 자료는 가치사슬 모형 ... 하는 방안을 심도 있게 논의하고자 한다. 이를 통해 기업 경영자들이 가치사슬 분석을 통해 실질적인 경영 성과를 도출할 수 있는 구체적인 방안을 제시하는 것을 목적으로 한다. 또한 ... 마이클 포터(Michael Porter)에 의해 제시된 가치사슬 모형(Value Chain Model)은 기업의 가치활동을 분석하기 위한 틀이다. 가치사슬 모형을 정의하고 설명
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    구성주의와 학습체제설계, 그리고 구성주의 교수-학습설계에 대한 설명을 체계적이고 논리적으로 서술하시오.
    고, 단계를 동일하게 수행하는 신뢰성, 분석-설계-개발-실행-평가의 과정이 순환적이며 자료에 기초한 의사결정은 경험적이라는 다섯 가지 특징을 나타낸다.현재 사용되는 학습체제설계의 모형 ... )로 본다. 그리고 그 체제 안에 존재하는 여러 요소들이 유기적으로 상호작용함으로써 학습성과라는 결과가 나온다는 것을 염두해두고 교육체제를 개발하는 과정이다. 변수로 작용하는 것 ... 은 IDI모형, ADDIE모형, Mager모형, Diamond모형 등이 있으며 ISD모형은 ADDIE(분석(Analysis)-설계(Design)-개발(Development)-실행
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    (승진비법서 - 강추자료) 승진의 비법 'CEO가 되는 승진의 법칙'을 읽고 - 핵심정리 요약 - 승진 테크닉, 성과의 법칙, 리더십 개발계획
    를 만들기 위해서는 자료 준비를 먼저 한다. 자료가 충분히 있어야 마음이 편하다. 하지만 자료가 많다고 좋은 보고서가 되는 것은 아니다. 자료는 상황 분석이나 논리를 뒷받침하기 위해 꼭 ... 승진의 비법 “CEO가 되는 승진의 법칙”을 읽고1. 들어가며 : 성과의 법칙“적성에 맞는 일을 하고, 성과를 냈을 때, 험난한 프로젝트가 끝나고 칭찬 한 마디를 들었을 때 ... , 열정을 다한 끝에 승진했을 때, 회사와 함께 성장하고 있다고 느낄 때 설렘은 찾아왔다.”이 책에서는 가슴 떨리는 승진을 달성하기 위한 ‘성과의 법칙’을 다음과 같이 설명하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.05 | 수정일 2021.06.29
  • [프로젝트 결과보고] 문화예술교육프로그램 운영성과 비판적 고찰, '2018 Tree Hug 안아줘요'를 중심으로 -
    자료2. 프로그램 호응도에 대한 성과분석‘2018 Tree Hug : 안아줘요’ 프로젝트에 대한 호응은 좋고 나쁨의 평가가 제법 엇갈린다. 20-30대 젊은 세대의 경우를 보 ... 에 대한 세부검토Ⅲ. 2018 Tree Hug : 안아줘요 운영성과1. 홍보효과에 대한 성과분석2. 프로그램 호응도에 대한 성과분석3. 거리의 활성화에 대한 성과분석Ⅳ. 결론참고문헌Ⅰ ... 을 비판모티브를 제공했던 국자인 회원들의 덕수궁 돌담길 Tree Hug 프로젝트 역시 함께 살펴보며 본 프로젝트와의 비교 분석자료로 활용하고자 한다.Ⅱ. 문화예술교육프로그램
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오.
    조사에 따르면, 기업 교육훈련에 투자한 기업의 약 75%가 종업원의 업무 성과가 향상되었다고 응답하였으며, 이는 교육훈련의 효과를 실증적으로 보여주는 수치다. 더불어, 종업원 측면 ... 에서도 교육훈련은 개인의 직무 만족도와 직업 안정성에 긍정적인 영향을 미친다. 2023년 한국고용정보원의 자료에 따르면, 교육훈련을 받은 종업원의 약 68%가 자신의 경력 개발 ... 에서 분석하고, 양측의 기대효과가 조직 전체에 어떠한 시너지를 발휘하는지를 논의하고자 한다. 이를 통해 기업 교육훈련의 중요성을 재확인하고, 효과적인 교육훈련 프로그램의 설계와 운영 방안
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌마케팅론. 고성과 팀운영사례연구
    ’를 발족해 구글 내 팀장급 이상에 관한 자료 100종류, 1만건 이상을 수집해 분석했다.이로 인해 구글이 알게된 것은 직원들은 기술적인 우수성을 가진 리더보다 1대1 미팅을 자주 ... 를 늘리기 위해 공용 공간을 확대한 구글의 미국 마운틴뷰 신사옥 조감도구글은 인사 관련 데이터를 자체 분석해 생산성 문제를 풀기 시작했다. 수만 건의 인사 빅데이터를 분석한 결과 ... , 생산성이 좋은 상위25%, 하위25%인 팀을 구분 짓는 결정적 요인을 찾게 되었고, 그 것은 탁월한 리더십이라는 결론을 내리게 되었다.2009년 구글 인력분석팀은 ‘프로젝트 산소
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    구성주의 학습을 위해 교수자가 할 수 있는 역할은 무엇인지 작성하시오.
    한다. 이는 사회적 기술과 협력 능력을 향상시킨다.5. 비판적 사고와 창의성 증진- 구성주의 학습은 학습자가 다양한 관점에서 문제를 분석하고, 새로운 아이디어를 창출하며, 비판 ... 자는 학습자의 필요와 목표에 맞춘 명확하고 구체적인 학습 목표를 설정해야 합니다.2. 학습 자료 개발교수자는 다양한 학습 자료와 자원을 개발하고 제공하여 학습자들이 효과적으로 학습할 수 ... 하여 학습 과정을 지원하고 개선할 수 있도록 도와야 합니다. 피드백은 구체적이고 건설적이어야 합니다.3. 평가 및 성과 측정교수자는 학습자들의 학습 성과를 평가하고, 이를 통해 학습
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.24
  • 사회복지행정론 기말시험 족보
    1. 직무분석에 필요한 자료수집 방법(194~195p)설문지법조사자(직무분석자)가 조사대상자(근로자)에게 사전에 제작된 설문지를 배포하여 조사대상자가 수행하는 업무를 확인 ... 하다. 하지만 업무에 대한 관찰을 통해 수집된 자료는 집무분석에 충분치 않다는 약점이 있다. 특히 업무 내용에 정신적인 일이 포함되어 있을 경우 그렇다.면접법면접과 관찰을 통해 직무 ... 하는 방법으로서 많은 자료를 속하고도 경제적으로 수집할 수 있는 장점이 있다. 그러나 조사대상자가 자신의 업무에 관한 정보를 스스로 진술하는 것이기 때문에 사실과 다른 응답(과장된 응답
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    지식경영이란 무엇인지 논하시오
    경영을 위한 전제 조건 1) 조직문화 2) 성과 목표와의 연계 3) 명시적이고 표준화된 프로세스 4) 정보기술 III. 결론 IV. 출처 및 참고문헌 I. 서론 지식경영의 정의 ... 했던 지식의 변환 등등 이렇게 광범위하고 다양한 분야를 다루는 것은 지식경영이 단순한 이론이 아닌 성과를 얻기 위한 실무적 방법론에 및 전략에 가깝기 때문이다. 다만, 이렇게 광범위 ... 한 내용을 다루는 지식경영이라도 그 연구 및 전략이 어느 과정에서 지식을 다루는지를 기준으로 분류 할 수 있다. 1) 지식획득: 개인, 조직이 자료를 지식으로 변환시키는 과정은 ‘지식
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.25
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2025년 11월 04일 화요일
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