"동료의 안전분위기"의 검색결과 입니다.

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"동료의 안전분위기" 검색결과 81-100 / 7,317건

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[세특 예시] 중학교 체육 교과 세특 작성법 예문입니다. 학생의 학업에 관한 성취 수준과 교사의 총평으로 이루어져 있습니다. 세특 작성에 어려움을 겪는 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.

파이팅을 외치는 등 팀의 분위기를 주도적으로 이끌어 동료들에게 좋은 평가를 받음. 축구 경기 중 수비 상황에서 규칙을 몰라서 발생하게 된 모둠 간 마찰을 정확한 경기 규칙에 근거 ... 안전한 체육수업을 위해 노력하는 학생임. 운동 손상의 원인과 종류, 예방과 대처 방법을 정확하게 이해하고 적용하는 방법에 대해서 이해함. 운동 손상과 응급 상황을 유형별로 분류 ... 한 운동 손상과 대처 방법, 심폐소생술의 중요성을 인식하고 건전한 사회와 안전한 환경을 구성할 수 있는 능력이 향상됨.중학교 체육 세특 기재 예시 5평소 축구에 관심이 많고 다양

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.02

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건축가(사)의 책임과 직업윤리

를 수행하며 동료 건축사의 수임업무와 지식재산을 존중한다 . 8 건축사는 정당하게 사무소를 운영하며 , 적정한 실무수련 여건을 마련하고 유지한다 .1 건축사는 지구환경을 보존 ... 하고 무리하게 철거 건축 행위는 생명에도 영향을 미칠 수 있다 . 책임의 무게는 그만큼 무겁다 .상도초등학교 병설유치원 붕괴사고 전문가의 문제 제기를 무시한 안전불감증 . 지반 침 ... 하무를 이행한다 . 하나의 건축물을 설계하고 시공한다는 것은 수많은 생명을 책임지는 것임에도 불구하고 , 안전문제보다 ‘ 돈 ’ 에 중점을 두고 시간절약 , 비용절감을 우선시

리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.24

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집단상담 과정의 각 단계의 특징과 지도자의 역할에 대해서 서술하시오

다고 생각하는 경향성이 감소하도록 하고 다른 사람과의 상호교류로 인간적이면서도 생산적인 관계를 경험한다. 집단상담 장면은 덜 위협적이고 안전한 분위기에서 참여자가 새롭고 신축성 있 ... 으며 실제 생활에서 필요한 대인관계 기술을 습득할 기회를 제공한다. 집단상담에서 동료 사이 관심사나 감정을 마음껏 이야기할 수 있기에 쉽게 소속감과 동료 의식을 발전할 수 있고 집단 ... 과 성장, 적응에 초점을 둔다. 서로 존중하고 수용하는 분위기 안에서 자기 성장을 목표로 해 더 깊은 수준의 자기 이해, 자기 수용을 촉진하기 위해서 집단 사이 상호작용을 이용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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학습자 본인의 집단활동(동아리활동경험 등)의 경험을 얄롬의 집단사회사업의 치료적 장점요인 관점과

적 변화를 가질 수 있다.10) 감정정화집단 내의 안전한 분위기와 집단 내에서의 지지적인 분위기 속에서 집단성원들은 그동안 억압된 감정을 자유롭게 발산할 수 있다. 이를 통해서 구성 ... 대인관계기술과 의사소통기술이 발달하게 되며 문제가 되는 측면들을 해결해 나갈 수 있고 안전하고 보호받는 집단에서 지지를 받으며 필요한 기술을 학습하고 익혀나갈 수 있게 된다.본론 ... 다는 사실을 인식하게 된다.3. 나의 집단활동의 경험1) 회사 동료 취미 모임(1) 시작단계회사를 옮긴 지 얼마 되지 않았을 때, 회사에 잘 적응하지 못하고 있었는데 그 때 마침 나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22

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학교현장실습 교생실습 보고서

될 수 있도록 노력했으며 학생들의 적극적인 수업 참여를 위해 어떠한 수업 전략을 활용할 것인지 고민해보았다. 2주차에 먼저 수업을 시작한 다른 동료 교생선생님의 후기를 들어보니 반 ... 별로 학습 분위기가 다르다고 했다. 그래서 학급 담당 교생선생님과 이미 수업을 들어간 교생선생님께 미리 학급 분위기가 어떤지 들은 후에 수업의 분위기를 조금씩 달리 했다. 그리고 ... 도 빠짐없이 확인해야 했다. 그리고 건강상태 자가진단 어플과 체온일지 작성을 하도록 안내하며 건강안전과 관련하여 지도했다. 조회?종례 시간에는 주로 각종 학교행사 및 지시사항 등

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07 | 수정일 2022.08.22

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[공적조서][공적조서견본][퇴임교원공적조서][퇴임교사공적조서] 평교사로 지내다 정년퇴임이나 명예퇴임을 한 분들에 관한 공적조서 작성법입니다. 공적조서 작성하기가 죽기보다 귀찮은 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.

여 꾸준히 연수를 통해 확보된 대입 정보들을 동료 교원들과 공유하면서 학생들에게 필요한 진로·진학 프로그램을 준비하여 운영함으로써 학생들이 자기 적성에 맞는 역량을 증진하고 이를 바탕 ... 학생안전부장직을 맡아 학생들의 생활안전지도, 성폭력 예방, 학교폭력예방교육을 솔선수범하며 헌신적으로 역할을 다함. 담임교사와의 협업을 통해 사건 처리 위주가 아닌 예방 교육을 철저히 ... 함으로써 사건 사고 횟수를 눈에 띄게 줄여나가는 모습을 보여주었고 특히 안전한 등교를 위하여 아침 교문 지도를 몇 년 동안 매일 실시하였고, 점심과 저녁 시간 교내 외 학생 생활

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.06 | 수정일 2022.05.11

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전략적간호관리 2025년 1학기 방송통신대 중간과제물)업무위임 또는 권한위임 관련하여 어려움을 경험했던 사례를 제시하고 원인 분석 및 개선점 제안 현재 또는 과거에 소속된 조직(부서)의 조직분위기 등

과거에 소속된 조직(부서)의 조직분위기를 한 단어로 표현하는 무엇입니까? 이처럼 조직분위기를 표현하는 키워드(주제어)를 총 3개 선정하고, 각 키워드를 뒷받침하는 상황을 2가지 ... 씩 이야기해 보세요. (총 10점, 분량: A4 1페이지 이상) 1) 조직분위기(organizational climate) 2) 소속된 조직(부서)의 조직분위기, 키워드, 상황 3 ... 은 환자 안전과 효율적 간호 제공을 위해 꼭 필요했다. 특히 활력징후 측정과 같은 업무는 표준화되어 있고 간호조무사들이 자주 수행하는 일이므로, 적절한 지시만 있다면 문제가 없

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.25

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평택 제빵 공장 사고에 대한 나의 생각

된 안전 장비도 하지 않고, 안전 불감증이 크게 공장의 분위기를 지배하고 있는 현실이었는데, 사고가 난 SPL 평택공장은 2020년 정부의 '대한민국 일자리 으뜸기업'으로도 선정 ... 한 안전교육도 없었고 별 다른 조치도 없었기 때문에 일주일 후 이런 대형 사고가 일어났다. 원래의 근무 형태는 2인 1조로 작업을 해야 하는 형태였는데, 실제로는 죽은 당사자가 혼자 ... 은 작업을 계속해서 시켰다고 하는데, 사람이 기계도 아니고 동료가 죽은 곳 옆에서 똑같은 일을 해야만 하는 해당 노동자들의 심정은 감히 헤아려 지지도 않는다. 원가 절감 때문에 제대로

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.17

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로웬버그와 돌고프의 윤리원칙 7가지를 설명하고 각각의 원칙마다 적절한 사례를 들어보세요. 마지막으로 로웬버그와 돌고프의 윤리원칙에 대해 자신의 의견을 써보세요.

수도 있다. 또한 기관 간의 경쟁 구조 속에서 동료 기관의 실패를 기회로 삼으려는 분위기가 형성되기도 한다. 하지만 이런 태도는 장기적으로 전문직 전체의 신뢰를 해칠 수 있 ... . 본론가. 생명 존중의 원칙나. 평등과 차별 금지의 원칙다. 자기결정권 존중의 원칙라. 비밀 보장의 원칙마. 전문적 책임의 원칙바. 사회 정의 실현의 원칙사. 전문직 동료에 대한 ... 만 동시에 안전을 지켜야 하는 상황, 모든 사람을 공평하게 대우해야 하지만 제한된 자원을 어떻게 배분할지 결정해야 하는 상황, 이런 문제는 단순한 교과서 지식만으로는 답을 내리기 어렵

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.15

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간호사와 동료간의 윤리문제

건강과 안전에 위협이 예상될 때 적절한 조치를 취한다'고 밝혔다. 특히 간호행위를 하는 데 있어서 동료 간의 갈등이 일어날 때 윤리적 딜레마에 빠지지 않는 것이 중요하다. 실제 ... 가평가와 동료 평가의 기준으로서 목표와 가치를 명백히 해야 한다. 즉, 원활한 의사소통을 하도록 분위기를 개선해야 하고 업무에 대해 확실히 이해하며 성실히 임하는 자세가 필요 ... 하므로 어떤 것이든 대체하기 힘들다. 이런 업무 환경 속에서는 당연히 갈등 문제가 일어날 수밖에 없는데 그중 간호사와 동료 간의 갈등 문제를 소개해보겠다. 먼저 갈등 문제는 왜

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.24 | 수정일 2023.04.12

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가까운 사람들(가족, 친구, 직장)의 애니어그램 성격 살펴보고 이해하기

, 부정적인 점검결과로 직장이 약해지는 것을 두려워하고 결과에 수긍하는 자신의 약한 면을 동료 직원들에게 보여지는 게 싫기 때문에 5번처럼 더 잘 알아서 상황을 완전하게 통제해서 힘 ... 들이 알아주지 못하더라도 실질적으로 더 나은 세상으로 바뀔 수 있도록 원하는 모습으로 보았을 때 보조성격은 7번으로 보인다. 힘으로 밀어 부치는 해피와 반대로 안전을 위해 울타리 ... 를 지키고 방어적으로 행동하는 6번을 힘들어 했었다. 해피가 자기 정의대로 행동하려고 할 때 6번의 사람들은 조금이라도 안전이라는 울타리가 훼손 될 거 같아서 조심스럽게 위험

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.02 | 수정일 2022.06.08

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[운영계획서] 학습공동체 운영계획서 예시입니다. 많은 이용 바랍니다.

학습공동체 운영 계획서1. 목적가. 교직원의 동료성과 전문성 신장을 바탕으로 학생들의 참된 학력 신장나. 공동연구, 공동실천을 통해 학생 중심의 교육과정 운영 및 수업을 실현다 ... . 교직원 스트레스 해소 및 공동체 의식 강화로 하나 되는 학교 분위기 형성2. 방침가. 교과별, 주제별, 학년별 전문적 학습공동체의 구성을 통해 수업 혁신 기반 마련나. 공동체 ... 수업 자료 개발9○○○6체육예술과 학습공동체교과다양한 스포츠 종목과 건강 안전 생활 수칙을 학생들에게 안내하여 즐거운 학교생활을 영위하도록 노력, 예술적 감각을 익히고, 학생

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.18

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비자발적이거나 폭력적인 클라이언트를 만날때는 어떻게 접근하고 개입해야 할지 논하시오.

할 수 있는 분위기가 아니다”라는 의미로 팔짱을 풀고 천천히 뒤로 후퇴했다. 동시에 동료에게 긴급 문자를 보냈다. 실제로 경찰 신고가 필요할 것 같았지만, 우선 현장 지원 가능한 동료 ... 비자발적이거나 폭력적인 클라이언트를 만날때는 어떻게 접근하고 개입해야 할지 논하시오.목차1. 서론2. 본론가. 초기 만남에서의 경청과 안전 확보나. 감정 조절과 공감적 개입 전략 ... 에서 비롯된 것임을 알기 때문이었다. 나는 경청만으로라도 상대의 불안을 조금 누그러뜨리고 싶었다.비자발적 상황에서는 상대와 나, 모두의 안전을 확보하는 것이 무엇보다 중요하다. 그

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.04

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간호관리학case based learning

의 안전하고 효과적인 치료를 지원한다.직무내용외상 환자 초기 평가: 환자상태를 평가하여 치료 및 간호계획을 수립한다.증상별 외상 환자 간호: 의사 처방에 따라 간호사정, 진단검사, 약물 ... 투여, 안전교육 등의 간호를 수행한다.정형외과 환자의 수술 전후 및 급성기 환자 간호: 환자의 증상 변화, 부작용, 합병증 등의 양상을 관찰하고 적절한 응급조치를 취한 후 의사 ... 변경, 투약, 측정과 관찰, 수면과 휴식, 침상정리 및 환의 교환, 체온 유지, 개인 위생, 안전 간호, 치료적 의사소통, 정서적지지 등직무환경정형외과 병동의 간호사는 3교대(Day

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.14

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[공적조서][공적 조서] 스승의 날 기념 우수 교사 표창 공적 조서 예문입니다. 공적 조서 작성은 매우 어렵고 까다롭습니다. 따라서 본 작품을 통해 그 같은 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.

분위기를 밝고 활기차게 조성하고 교실 환경 구성 자료를 동료 교사와 공유함.?시사성 있는 주제를 선택하여 주제를 정하고 장래 희망, 생일, 영어, 독서 활동, 미술 활동, 모둠활동 ... , 칭찬 코너 등을 마련하고 전체 아이들의 학습 결과물을 게시하여 자신감과 성취감을 높이도록 하고 놀거리가 없어 교실이나 복도를 뛰어다니다가 안전사고가 날 것을 우려하여 생활지도 ... 수업 개선을 위해 자료개발을 철저히 하여 본인과 동료 교사의 수업에도 좋은 아이디어를 제공하고 적극 협조함.?학년 부진아 지도를 담당하여 공부에 흥미가 없는 학생에게 양적인 교육

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.17

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전태일평전 독후감

의 성장은 험난했지만, 눈빛만큼은 포기하지 않는 힘을 보여주었다. 평화시장에 들어가 일하게 된 뒤부터는 재단사가 되어야겠다는 열망이 더 커졌다고 한다. 책에서 묘사된 그 분위기 ... 은 자신만의 방식을 찾아 다른 사람들과 함께 나아가려 애쓰게 된다. 내 몸 하나 가누기 벅찬 상황이었음에도 곁에 있는 사람들을 잊지 않았다. 당시 노동현장은 권리나 안전에 대한 ... 하지 않았고, 법적 권리를 외친다고 해서 쉽게 들어주지 않았다. 때로는 비웃고, 때로는 무시했다. 그래도 청년은 주변 동료들과 모여 대화를 시도했다. 조금씩 펜을 들고, 종이

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.02 | 수정일 2025.02.17

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(미디어심리학) 매슬로의 5단계 욕구를 단계별로 정리하고, 각 단계에 해당하는 최근 6개월 이내에 제작

기에는 친구들에게 도움을 받는 모습을 보여준다. 또한 성인기에는 회사에서 동료들에 의해 도움을 받고 있으며 중년기에는 이웃과 친구들에 도움을 받고 있다는 것을 보여준다. 이후 분위기 ... 아서 설명하시오. (배점 : 30점)- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 매슬로의 5단계 욕구1) 생리적 욕구2) 안전의 욕구3) 애정과 소속의 욕구4) 존경의 욕구5) 자아실현의 욕구 ... 2. 매슬로 5단계 욕구에 따른 광고 사례1) 생리적 욕구 광고 사례2) 안전의 욕구3) 소속과 애정의 욕구4) 존중의 욕구5) 자아실현의 욕구Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론매슬로

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26

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직무만족에 영향을 주는 다양한 요인들을 제시하고 작업동기 이론에서의 주요한 요소들 (동기부여, 작업효율성, 직무만족도)간의 관계를 자신의 경험을 바탕으로 서술하시오.

만족이 높아진다.5) 상사 및 동료와의 관계상사와의 신뢰 관계, 동료와의 협력적인 분위기, 원활한 커뮤니케이션은 긍정적인 조직문화 형성과 함께 직무만족에 영향을 준다.6) 조직문화 ... 및 분위기수평적이고 개방적인 조직문화, 직원들의 의견이 존중받는 분위기는 직무에 대한 긍정적 인식을 형성하게 한다.7) 업무량 및 근무환경과도한 업무량은 스트레스를 유발해서 직무 ... 만족도를 저하시킬 수 있으며, 물리적 근무환경(사무실 환경, 안전, 편의시설 등)도 중요한 요인이 된다.2. 작업동기 이론에서 주요한 요소 간의 관계에 대한 본인의 경험 서술1

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.13

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[A+레포트] 사회복지실천에서 가치갈등의 유형과 가치갈등의 해결책에 대해 논하시오.

모색해야 한다. 동료나 팀 내에서 발생하는 가치갈등은 열린 소통과 갈등조정 기술이 관건이다. 각자가 소중히 여기는 신념과 의견을 자유롭게 표현할 수 있도록 분위기를 조성하고, 중재 ... 가 많다. 이밖에도 동료 간 가치갈등이 발생하는 사례도 볼 수 있다. 여러 전문가가 팀을 이루어 협업할 때, 각 직종 혹은 동일 직종 내에서도 서로 다른 가치관을 지니고 있어 의사결정 ... 다. 클라이언트에게는 자기결정권이 있으며, 사회복지사는 이를 최대한 보장해야 한다. 다만 자기결정권이 다른 사람의 안전이나 권리를 크게 침해하는 방향으로 행사될 때는 윤리적 판단이 추가로 요구

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.05

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상담이론과실제_집단상담 과정의 각 단계의 특징과 지도자의 역할에 대해서 서술하시오.

에는 상담자가 집단의 주제와 인원, 진행 기간, 장소, 규정 등을 미리 정한다. 모집 및 면담 과정을 통해 참여자의 특성과 기대를 파악하고, 집단 분위기에 부정적 영향을 줄 가능성이 있 ... 에 느낀다. 초기단계에서 가장 중요한 과제는 참여자 간의 심리적 안전감과 신뢰를 형성하고, 집단이 원활히 작동하기 위한 규칙과 목표를 공유하는 것이다. 참여자들은 집단 속에서 자신이 어떤 ... 있다.지도자는 우선 환영과 지지의 분위기를 조성하는 동시에, 상호 존중과 비밀보장 같은 기본 규칙을 명확히 제시한다. 참여자 개개인이 스스로를 소개하고 간단한 활동을 함께 하

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01

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