"노동조합 역할"의 검색결과 입니다.

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"노동조합 역할" 검색결과 81-100 / 19,358건

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고성과작업시스템(HPWS)을 구축과 노동조합의 역할

노사관계론「고성과작업조직」을 구축하는데 있어 노동조합의 역할1. 고성과작업시스템의 의의와 구축세계화 차원에서의 경쟁격화로 인하여 경쟁우위의 달성이 점점 더 중요시되고 있다. 향후 ... . 노동조합의 역할고성과작업시스템은 근로자의 역할 확대를 요구하기 때문에 근로자가 이러한 역할을 효과적으로 수행하기 위해서는 담당 직무의 수행능력뿐만 아니라 자치능력 및 문제해결 능력 ... 체역할이 요구된다.노동조합은 또한 매개체역할에서 확장된 개념으로 노사간의 협력적 관계를 증진시키기 위해 노력해야한다. 공동이익이란 측면의 이해가 요구되기 때문이다. 근로자의 자율

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.30

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기업별 노조에서 노조전임자의 역할과 급여 지급

기업별 노조에서 노조전임자의 역할과 급여 지급1. 들어가며노조전임자는 근로자로서의 지위를 그대로 유지하지만 근로계약상의 노동을 제공하지 않으면서 노동조합의 업무에만 전념하는 것 ... 하는 경우를 말한다. 경우에 따라서는 상급단체에 파견하는 형태로 전임자가 활동하기도 하지만 기업 내부에서 노조업무를 전담하는 형태가 가장 일반적인 형태이다.대법원 판례도 “노동조합 전임 ... 이 다르기 때문에 전임자 급여금지에 대한 단 하나의 결론을 내리기는 불가능하다. 각 노사관계의 단계마다 역할이 다르고 또한 기업별노동조합이라 하더라도 기업마다 노사문화가 다양하기

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.10

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기업의 사회적 책임(CSR)과 노사관계의 변화 그리고 노조의 사회적 역할

목 차◆ 기업의 사회적 책임(CSR)과 노동조합운동 - 해외 노조단체들의 대응전략을 중심으로 ◆1. 머리말2. CSR에 대한 해외 노조단체들의 다양한 시각3. CSR에 대한 국제 ... 노동조합단체들의 정책 입장4. CSR에 대한 해외 노조들의 활동 사례5. 일본 노조의 CSR 실천 사례6. 국내 노조운동에 주는 시사점7. 맺음말◆ 기업의 사회적 책임(CSR ... 를점국제노동조합단체를 비롯하여 서구 및 일본의 노조들은 지난 10년동안 CSR과 관련하여 다양한 정책방침을 확정하였을 뿐 아니라 다국적기업들과의 국제산별협약(IFA)을 체결

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.03.14

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[노사관계] 노조의 역할

1. 노조의 기능은 어떠해야 하는가?노동조합은 노동자들의 권익을 보호하기 위해서 설립되는 비영리 단체이다. 노동조합은 법적으로 설립을 보장받고 있는 만큼 주어진 역할에 충실 ... 해야 한다. 즉 노조는 적극적으로 노동자들의 권익을 보호하고, 노동자들이 안고 있는 문제를 해결해 주기 위해서 최선의 노력을 다하여야 한다. 노동조합의 존재 이유는 바로 이것에 있는 것 ... 면서 그 역할을 해 나가야만 한다. 즉 노조의 존재 이유는 항상 노동자들을 위한 것이지 노조 집행부들의 생각을 펼쳐나가기 위한 집단이 아니라는 점을 잠시도 잊어서는 안 될 것이다.둘째

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.18

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[노동]임단협시, 노동조합 간부의 역할과 자세

[임단협시, 노동조합 간부의 역할과 자세]1. 노동조합에서의 간부란?①민주노조와 노동자의 권익을 지키고 노동해방의 큰길로 안내하는 조타수의 역할을하는 사람이 노동조합간부다 ... - 임단투 승리 보고대회등 배치3)임단협시 간부의 역할① 노조활동에서 잘못된 간부의 모습- 감투만 쓰고 있는 간부,- 조합원과 아무런 차이가 없는 간부- 자기 할 일이 없는 간부 ... 한 신념과 사상③자기 학습과 부단한 노력④싸울 때, 싸울 줄 아는 간부⑤자본과의 관계를 명확히 해야함3. 임단협과 간부의 역할1)임단협의 목표①노동자의 생활적인 요구 쟁취②노동자 의식

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.14

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[노사관리] 노동조합의 역할과 대안 모델 검토

하는 역할 및 행동으로 정의될 수 있을 것이다.근로조건 개선노동조합이 해야 할 가장 중요한 일은 무엇인가?(역점사업)임금 및 복리후생회사발전 동참 및 문화창조 선도경영 및 인사참여조합 ... 다. 노동조합은 쟁의에서 주장을 관철하기 위해 파업(strike), 태업(sabotage), 보이콧 등의 실력행사를 할 수 있다. 단체행동권이 있으므로 해서 노조는 단체교섭에 있어서 사용 ... 자. 아벌였고 이는 결국 아파트 관리회사의 계약해지로 이어지고 말았다.여기서 시사하는 바를 노동조합과 회사 그리고 정부의 관계로 확대 해석해보면 노조의 정치참여는 당연한 수순

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.01

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복수노조 허용 및 노조전임자 임금지급 금지제도 도입 이후, 노사협의회에 요구되는 기능과 역할에 대한 연구

의 시사점Ⅳ. 노사협의회에 요구되는 기능과 역할1. 제도검토 및 사례분석의 주요이슈 종합2. 향후 노사협의회의 개선방향Ⅴ. 결 론Ⅰ. 서 론노사협의회는 1963년 노동조합법 제6조 ... 다. 근로자 과반수로 조직된 노조가 있는 경우에는 노조대표자와 노조가 위촉하는 자로 하되(근참법 제6조 제2항), 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없거나 노동조합이 조직되어 있 ... 허용 및 노조전임자 임금지급 금지제2장 제1절에서 노사협의회의 개요 및 주요 기능을 살펴보고, 노사협의회와 노동조합(단체교섭)과의 차이점을 비교하였다. 서론에서 밝혔듯이 우리나라

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.07.20

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[노사관계론]노동조합의 기능과 역할

제13조 및 동법 시행령 제8조에 의거 설립 신고증을 교부 받은 단위노조, 지부·분회 및 (총)연합단체를 노동조합으로 지징하고 있다. 그런데 미국에서는 단체교섭을 행하고 근로자 ... 의 이익을 대표하는 등 노동조합과 유사한 역할을 수행하는 근로자단체(예를 들면, 간호사협회, 경찰·소방관협회 등)도 노동조합의 범주에 포함시키는 등 그 범위를 매우 포괄적으로 해석 ... 관계조정법 제24조를 말한다.둘째, 노조는 어디까지나 근로조건의 유지나 개선을 주목적으로 하는 단체이다.) 노동경제학, 박영사, 박일주 저, 서울, 1998, p.485.노동조합

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.04.28 | 수정일 2018.11.22

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[경제]노동조합의 역할에 대한 제도학파, 신고전경제학파의 관점 및 한계

노사관계론◇노동조합의 역할에 대한 제도학파, 신고전경제학파의 관점 및 한계1. 제도학파 & 신고전경제학파의 노동조합 시각 차이제도학파는 사람들의 습관화된 경제활동을 인식하고 경제 ... 도 관점의 차이를 야기한다.노동조합 또한 사회적제도이기 때문에 제도학파에서는 긍정적으로 본다. 노조가 노동자의 복리후생을 증가시키고 노동에 대한 적절한 보상하는 정책을 선택하도록 하 ... 시키기 위한 노동조합이 또 다른 사회적 약자인 노동시장의 새로운 진입자를 제약하거나 노조 구성원의 이익만을 과도하게 요구하는 것은 불합리한 처사이며 노동조합의 존재근거를 뒤흔들 것이다.

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.30

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[고용관계론 시리즈5]새로운 노사관계의 모색을 위하여 - 제5장 노동운동과 노동조합의 역할

제5장 노동운동과 노동조합의 역할새로운 기술은 근로자들에게 부담을 가중시킨다 노동의 의미는? 노동운동이 지향하는 바는 무엇인가? 노동조합의 역할은 어때야 하는가?제 2부 고용관계 ... 단계 발전론 5.4 노동조합의 역할 5.5 노동조합의 경제적효과 노동조합의 임금인상 및 고용보장 효과 노동조합과 생산성 향상제 2부 고용관계와 노동운동5.1 노동의 의미노동에 대한 ... 운동은 정치투쟁, 혁명투쟁적 방향으로 전개관리 및 경영 중심의 거대기업이 출현, 전문경영인 등장노조의 존재를 인정하고 노사간에 자율을 강조하기 시작노동조합은 단체교섭을 통해 생활수준

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.11

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직장내 성희롱의 의미, 직장내 성희롱의 성격, 직장내 성희롱예방의 필요성, 직장내 성희롱예방의 사업자의무, 직장내 성희롱예방의 노동조합역할, 직장내 성희롱예방의 근로자역할, 향후 직장내 성희롱예방의 과제

직장내 성희롱의 의미, 직장내 성희롱의 성격, 직장내 성희롱예방의 필요성, 직장내 성희롱예방의 사업자의무, 직장내 성희롱예방의 노동조합역할, 직장내 성희롱예방의 근로자역할, 향후 ... 에 대한 불이익조치 금지6. 자율적 해결을 위한 장치 마련Ⅵ. 직장내 성희롱예방의 노동조합 역할1. 조합원에 대한 교육 및 상담2. 단체협약에의 반영3. 전담부서의 설치 등Ⅶ ... 이 명문롱 관련 예방교육, 상담 등을 하는 것이 필요하다.2. 단체협약에의 반영노동조합은 성희롱을 중대한 노동문제로 인식하고, 쾌적한 직장 만들기와 인권존중의 입장에서 성희롱과 관련

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.07

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[노사관계][노사관계 사례][노사][노동조합][노조][노사갈등][노동]노사관계의 기원, 노사관계의 역할, 노사관계의 특징, 노사관계의 현황, 노사관계의 문제점, 향후 노사관계의 전략 방향 분석(노사관계 사례 중심)

들은 우선 노동조합과 근로자들을 신뢰하지 못하고 있었으므로 기업경영에 대한 정보공개를 꺼려왔다. 즉, 경영정보가 외부에 노출될 우려가 있고, 이해도가 낮아 노조와 근로자들이 정보공유 ... 을 마련할 필요가 있다는 점이다. 고객만족은 종업원 만족에서부터 시작된다. 종업원 만족을 통한 종업원의 기업에 대한 헌신과 창의의 발현을 위해 노동조합을 기업발전의 전략적 파트너로 삼 ... 고 노동자의 참여기회를 확대하였다. 그리고 강한 노동조합이 기업경쟁력 강화에 장애가 되는 것만은 아니라는 인식도 중요하다. 이러한 점에서 경영자들도 강한 노동조합도 기업의 자산이 될

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.08.28

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직장내 성희롱 정의,원인, 직장내 성희롱 요건, 직장내 성희롱 판단기준, 직장내 성희롱 사내고충처리기구, 직장내 성희롱 노동조합역할, 직장내 성희롱 상담사례, 직장내성희롱 대응방법

직장내 성희롱의 정의, 직장내 성희롱의 원인, 직장내 성희롱의 요건, 직장내 성희롱의 판단기준, 직장내 성희롱의 사내고충처리기구, 직장내 성희롱의 노동조합역할, 직장내 성희롱 ... 희롱의 사내고충처리기구1. 30인 이상 사업장에 고충처리기구 설치2. 노사 동수, 10인 이내 위원으로 구성3. 10일 이내 처리하여 노동자에게 통보Ⅶ. 직장내 성희롱의 노동조합 역할 ... 하도록 되어 있다. 사업주는 고충접수 및 처리대장을 작성?비치하고 관련 서류를 3년간 보존해야 한다.Ⅶ. 직장내 성희롱의 노동조합 역할1. 직장내 성희롱 방지정책의 선언● 노동조합

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.11

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근골격계질환(직업병)과 현장운동, 근골격계질환(직업병)과 민주노총, 근골격계질환(직업병)과 노동조합, 근골격계질환(직업병)과 보건의료노조 및 산업안전보건, 근골격계질환(직업병)과 사업주 의무 및 역할 분석

근골격계질환(직업병)과 현장운동, 근골격계질환(직업병)과 민주노총, 근골격계질환(직업병)과 노동조합, 근골격계질환(직업병)과 보건의료노조 및 산업안전보건, 근골격계질환(직업병 ... )과 사업주의 의무 및 역할 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 근골격계질환(직업병)과 현장운동Ⅲ. 근골격계질환(직업병)과 민주노총Ⅳ. 근골격계질환(직업병)과 노동조합의 교육Ⅴ. 근골격계질환(직업병 ... )과 노동조합의 대응전략1. 사업의 목적을 명확히 설정할 것2. 준비되지 않은 노동조합의 대응전략1) 교육을 배치할 것2) 현장을 순회하여 문제점을 찾고 의견을 수렴할 것3) 증상조사

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.02.26

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[노사관계] 한국노사관계의 발전방향과 노조의 역할

경영과제 제시3.한국노동조합원들의 바람직한 역할방향제 Ⅲ 부1.협력적 노사공동체의 형성을 위한 경영학적 해결방안참고문헌 / 기타제Ⅰ부1.과거 한국노사관계의 문제점 제기오늘날 전 ... 한국노사관계의 발전방향과노조의 역할목 차제Ⅰ부1.과거 한국노사관계의 문제점 제기제 Ⅱ 부1.한국노사관계의 발전과정-시대별 분류(총 6단계)2.한국노사관계의 발전방향과 전망-5가지 ... 다. 그리고 이 시기의 노동쟁의의 대부분이 행정관청의 비공식적인 조정을 통하여 해결되었다.4)고도성장기의 노사관계(1972~80)1970년대 노동운동의 특징은 노동조합 차원의 활동

리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.04.11

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[노사관계][노사문화][노사갈등][노동운동][노동조합]노사관계의 유형, 노사관계의 위상, 노사관계의 역할, 노사관계의 특징, 노사관계의 문제점, 노사관계의 갈등 개선 사례를 통해 본 향후 노사관계의 개선 과제

유형2. 노사관계의 유형Ⅲ. 노사관계의 위상과 역할1. 노동조합에 대한 전반적 만족도2. 조합원들의 조합활동에 대한 참여의사3. 구조조정과 노조의 역할4. 구조조정기 노동조합 ... 된다. 물론 노조가 얼마나 조합원들의 기대에 호응적으로 행동하는지에 따라 다르겠지만, 일반적으로 노동조합이 의지할 수 있는 유일한 수단이라는 인식이 조합원들의 노조에 대한 충성도를 높일 ... 이 노조의 전문적 능력에 대해서 부정적으로 평가하고 있다. 물론 기업별 노동조합이 주류를 이루고 있는 조직구조상 노조가 동원할 수 있는 인적, 물적 자원이 제한되어 있다는 점을 고려

리포트 | 21페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.08.31

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노사관계론, 노사관계의 당사자인 노동조합, 사용자, 정부에 대해 간략히 정리하고, 대표적인 노동조합 한 곳과 대표적인 사용자단체 한 곳을 선정하여 소개하고 모든 당사자가 상생할 수 있는 방안에 대하여 논하시오.

등의 역할을 수행한다. 이러한 노사관계의 복잡한 역학관계를 분석하고, 각 당사자 간의 상호 이해와 협력 방안을 모색하는 것을 목적으로 한다. 특히 한국의 노동조합과 사용자단체 ... 다. 따라서 상호 존중과 이해를 바탕으로 한 대화와 협력의 중요성을 강조하고자 한다. 본론 노동조합 소개 - 정의와 역할 노동조합은 근로자들이 자신들의 공동 이익을 보호하고 증진하기 ... 위해 자발적으로 조직한 단체로, 노사관계에서 핵심적인 역할을 수행하는 사회적 조직이다. 노동조합의 법적 정의는 근로자가 자주적으로 조직하여 근로조건의 유지·개선과 근로자의 경제

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.07

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현재의 한국의 노사관계를 진단하고 향후 발전적 대안을 제시하시오

적인 역할이 파업이나 집회, 농성 등의 투쟁활동을 통해 노동자의 입장을 대변하는 것으로 인식되고 있다. 이러한 상황이 지속된다면 노동조합이 가지는 사회적 책임을 충분히 이행할 수 ... 되고 피고 병원에서 간호사로 근무하던 중 노조전임자로 2년 4개월간 종사하였으며, 이후 복직하였으나 주임간호사 승진시험에 있어서 부당한 인사고과점수를 부여받았다. 노동조합법 제39조 ... 에서는 노동조합 업무를 이유로 근로자에게 불이익을 주는 행위가 부당노동행위에 해당하는 것으로 판단하고 있고, 해당 사건의 원고 역시 노조전임자 활동으로 인해 인사고과에 부당한 처우

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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노사관계론4공통 쌍용자동차의 노사관계대하여 아래 순서대로 작성하시오

과정에서 노동조합이 했던 역할을 체계적으로 설명하시오 4. 쌍용자동차 노사관계로부터 얻는 교훈과 시사점을 체계적으로 적어보시오 Ⅲ. 결 론 참고자료 Ⅰ. 서 론 쌍용자동차 ... 과 노조원들 간에서 엄청난 물리적인 충돌이 발발하였고, 결과적으로는 노동조합의 지부장을 비롯해서 64명의 노조원들이 구속이 되는 사태로 치달았다. 당시에 물리적인 충돌과정에서의 심각 ... 조합이 했던 역할을 체계적으로 설명하시오 (1) 생활권, 노동3권 확립에 관한 사항. (2) 실질 임금의 향상과 공정한 성과 배분에 대한 사항. (3) 생계비 확보, 작업환경 등

방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 (5%↓) 5700원 | 등록일 2023.02.08

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인천광역시교육청 임기제공무원 공인노무사 직무수행계획서

하는 역할을 하는 노동조합이며, 교사와 교육 행정직 등 다양한 직종의 교육 종사자들로 구성되어 있습니다. 지난 몇 년간 노조는 교원인력 확충, 교원 평가제도 개선, 교원 복지 향상 ... 것입니다. 이것이 실현된다면, 인천광역시교육청과 노조의 상생이 가능할 것입니다.-인천광역시교육청 노동조합, 인천광역시교육청 상호간의 소통채널을 구축합니다.-노동정책, 권리 및 불만 ... 보건 및 중대재해 법무·노무자문 및 지원? 노동조합 대응 및 종사자 노무관리에 관한 상담?지도 및 민원업무목 차▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지▣ 직무수행 방향 및 비전▣ 구체

자기소개서 | 3페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.11.19

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