"가치평가세미나"의 검색결과 입니다.

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"가치평가세미나" 검색결과 81-100 / 5,019건

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사회복지실습의 책임 ) 사회복지 현장에서 실습생에 대한 책임, 그리고 실습기관에 책임을 적으시고 나의 각오에 대해서 기술하시오.

거나 빼는 것도 없이 기록하여 자신을 평가할 기관과 지도자가 볼 수 있도록 하여야 한다. 실습생 간의 상호평가나 클라이언트로부터의 정의적 평가, 집단지도감독이 이루어지는 세미나 ... 째, 실습생은 자신의 업무 진행에 대해 평가받아야 한다. 또한 평가과정에 대해 두려워하거나 소극적이 되어서는 안 된다. 이는 실습이 역시 사회복지사를 양성하기 위한 교육과정으로서의 성격 ... 음으로서 이루어지는 결과물이다. 추상적인 과정으로서 외부의 인정이라는 표현을 하지만, 이는 사실상 실습생 본인이 경험하게 되는 다양한 방식의 평가와 기관, 지도관 등으로부터의 제언을 통

리포트 | 6페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2022.07.02

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영유아의 놀 권리 보장을 위해 가정과 사회에서는 어떻게 해야 할지 의견을 제시하고 토론해 보세요

의 가치를 인식하고, 자녀와 함께 놀이 시간을 적극적으로 마련해야 한다. 예를 들어, 평일 저녁이나 주말에 가족이 함께하는 놀이 시간을 설정하는 것이 필요하다. 또한, 놀이 환경 ... 를 강화해야 한다.둘째, 놀 권리와 관련된 인식을 높이는 캠페인과 교육이 필요하다. 예를 들어, 지역 사회와 학교에서는 부모와 교사를 대상으로 놀이의 중요성을 알리는 세미나를 개최 ... 하거나 관련 자료를 배포할 수 있다. 이를 통해 놀이의 가치를 이해하고, 영유아가 놀이를 통해 얻을 수 있는 다양한 긍정적 효과를 알리는 것이 가능하다.셋째, 국가적 차원에서 영

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.28

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최근 본인 가장 관심 가지고 있는 사회 문제 하나 선택, 해당 문제 해결 사회복지 프로그램 기획. 과제 수행 들었던 생각 예. 새롭게 알게 된 것, 어려웠던 점, 생각이 바뀌게 된 점 등 소회 251bsj

방송대20251학기프로그램개발과평가개설학과사회복지학과교과목명프로그램 개발과 평가개설학년3과제유형공통형프로그램개발과평가1. 최근 본인이 가장 관심을 가지고 있는 사회 문제 하나 ... 적 이 과정에서 가장 중요한 이해관계자인 학생들의 의견이 충분히 반영되지 않는 경우가 많다. 학생들은 여대의 정체성이 단순히 "여성만 다니는 학교"가 아니라, 여성주의적 가치 ... 되어 있는 경우가 많아, 여성 교육의 가치나 여대의 존재 의미에 대한 논의는 충분히 이루어지지 않았다. 또한 공학화 논의 과정에서 학생들이 체계적으로 정보를 접하고, 합리적인 논의

방송통신대 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.02.28 | 수정일 2025.03.03

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수업에서 배운 내용을 기반으로 조직의 훈련프로그램을 개발하고 시행하기까지

는 해당 조직의 특성과 리더의 가치관, 사회의 패러다임 등에 많은 영향을 받기 때문인데, 이처럼 조직이 각각 다른 모습을 띄기 때문에 각자의 조직엔 조직의 성향에 적합한 구성원을 채용 ... 하고 양성하는 과정이 필수적이다. 2. 본론 1) 조직 훈련프로그램이란 ? 교육훈련평가의 기초는 그 프로그램 필요성이 기업목표에 대한 관계와 중요성이 기업으로 하여금 교육훈련 ... 에서 높은 의의를 가진다. 2) 조직 훈련프로그램의 개발하고 시행하기까지의 단계별 설명 (1) 1단계 : 훈련 요구 평가수행 조직 훈련개발프로그램에서 제일 먼저 실시되는 단계이

리포트 | 4페이지 | 2,900원 (5%↓) 2755원 | 등록일 2023.02.11

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우리나라의 교육 방식이 토론 중심 위주의 교육 방식으로 변화해야 하는 까닭은 무엇인지 자신의 생각을 기술하시오

과 문제 해결 능력을 향상시키는데 많은 도움이 된다.미국: 토론 중심의 교육도 미국의 일부 학교에서 시도되고 있어. 예를 들어, 미국의 일부 학교들은 "소크라테스 세미나"라고 불리 ... 중심의 교육은 학생과 교육자 간의 의미 있는 대화와 적극적인 참여를 중심으로 학습이 이루어지는 접근 방식을 말한다.토론 중심의 교육은 학생들이 다양한 관점을 분석하고 평가 ... 하도록 장려하여 학생들이 비판적 사고 능력을 개발할 수 있도록 한다. 토론에 참여함으로써, 학생들은 가정에 의문을 제기하고, 증거를 평가하고, 합리적인 주장을 구성하는 법을 배운다.토론

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.12

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전략적 직무관리를 통하여 개인과 조직은 동반 성장할 수 있다는 이유와 구체적 사례

된다. 조직에 있어 직무평가를 통해 기업을 포함한 조직은 직무관리기준을 명확화하는데 활용할 수 있고 경영전략이나 조직 및 개인의 핵심역량 등에 대해 회사의 요구방안에 의해 직무가치 ... 를 수립해 구성원이 추구해야 될 가치에 대해 확실시 한다. 또한 평가와 보상기준을 정확히 함으로써 직무가치를 반영해 임금체계를 구축할 수 있다. 이는 급여의 형평성 향상에도 도움 ... 관리는 보상이나 평가와 같은 인력운용의 성격을 갖는다고 볼 수 있다. 인적자원개발은 개인의 특성이나 역량에 맞는 개발 계획을 세울 수 있도록 도와주는 일이지만 인적자원관리는 조직

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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유능한 사회복지사가 되기 위하여 사회복지사가 갖추어야 할 조건

으며, 이에 따라 사회복지사가 갖추어야 할 전문성과 자질도 더욱 강조되고 있다. 따라서 유능한 사회복지사가 되기 위해 필요한 조건을 전문적 지식과 기술, 윤리적 가치관, 대인관계 능력 ... 가 요구되는 것들이 있다고 생각한다.첫째, 사회복지사가 지향하는 가치의 내면화와 행동이다. 즉 인간 존엄성 가치의 구현화를 위해서 사회복지사는 그들의 자유와 평등을 존중해주고 사회 ... 적으로는 사회연대 및 우애의 가치를 행동화 하여야 한다.둘째, 사회복지지식, 즉 이론적 무장화를 토대로 서비스를 극대화시키는 것이 중요하다. 클라이언트의 문제를 사정하고 개입계획

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.30

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상담교사가 교실수업을 실시할 때 진로영역에서 교실수업의 구체적인 내용

직업을 선택하는 것 이상의 가치를 제공한다. 이는 학생들이 자신의 정체성을 이해하고, 개인적 가치와 열정을 발견하는 과정이기도 하다. 이를 통해 학생들은 미래의 직업 세계뿐만 아니 ... 이 필수적이다. 이 과정에서 학생들은 개인적 가치와 직업적 기대를 균형 있게 고려하며, 자신만의 장래를 계획할 수 있게 된다. 이것이 바로 학생들에게 제공되어야 할 핵심 교육의 목표 ... 도록 한다. 또한, 학생들은 자신의 성향과 흥미를 분석하는 다양한 자가 평가 테스트를 통해, 더 적합한 진로 선택을 할 수 있도록 지원받을 수 있다.뿐만 아니라, 진로 교육은 학생

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.02.29

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건강과 건강증진의 정의(협의, 광의)에 대하여 포괄적으로 기술하고, 자신이 생각하는 포스트 코로나(팬데믹) 시대의 건강증진에 대하여 견해를 기반으로 논하시오, 그린의 PRECEDE-PROCEED 모형의 특성을 간략히 기술하고, 보건교육을 위한 주 제 1가지를 선정 후 PRECEDE-PROCEED모형의 각 단계에 해당하는 적절한예시를 들어 서술하시오

문제와 관련된 성향요인(태도, 신념, 가치), 촉진요인(기술, 자원), 강화요인(타인의 행위, 피드백)을 분석하여 행동 변화에 영향을 미치는 요소들을 평가한다. 마지막으로 행정적 및 ... 아 있다.최근 국내 보건 정책 세미나와 학계 연구들 또한 건강을 단순한 질병 부재 이상의 개념으로 보고 있다. 2020년 국회 보건 교육 정책 세미나에서는 포스트 위드 코로나 시대 ... 의 다양한 관점을 제시하였다. 또한 2023년 발표된 한국보건사회연구원의 한 연구에서는 코로나19 팬데믹이 국민의 주관적 건강 평가와 정신건강, 그리고 사회적 지원 체계에 미친 영향

방송통신대 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.05.04

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우리나라가 당면한 사회문제로 저출생 문제를 극복하기 위한 목적으로 가족교육프로그램을 설계하시오

에 대한 긍정적 인식을 형성하고, 부모 역할을 강화하며, 가족 간의 소통을 증진시키는 것을 목표로 한다.가족교육프로그램은 온라인 및 오프라인 교육, 워크숍, 세미나, 상담 프로그램 등 ... 적 가족 가치도 약화되고 있다. 결혼과 출산이 필수가 아닌 선택으로 인식되고 있다. 청년층의 가치관 변화도 크다. 결혼과 출산보다 개인의 행복과 자아실현을 중요시하는 경향이 있 ... 가 개선된다는 긍정적인 평가를 받았다. 이러한 사례는 가족교육프로그램이 출산율 증가와 가족의 행복 증진에 기여할 수 있음을 보여준다.우리나라에 맞는 맞춤형 가족교육프로그램의 필요

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.09

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돈으로 살 수 없는 것들(마이클 샌델) 독후감

한 주장에 대해 시장주의자들은 설득력 있는 논리로 반박한다. 가령 "암표상"에 대하여 경제학자 그레고리 맨큐는 '재화의 가치를 가장 높게 평가하는 구매자에게 재화를 공급하는 것 ... 독서세미나 독서보고서이 름학 과학 번학 년연 락 처이 메 일도서 정보안기순, 마이클 샌델, 돈으로 살 수 없는 것들 , 와이즈베리, 2012내 용요 약※ 400자 이상 1000자 ... 부위에 문신을 새기는 것이 그 예이다. 둘째, 부패에 대한 반박에 따르면, 이런 상황은 재화의 가치를 감소시키거나 변질시킨다. 즉, 재화의 도덕적 중요성을 훼손한다는 것이다. 신체

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.31

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평생교육이란 무엇이며, 평생교육의 필요성에 대해 설명하고, 자신이 관심 있는 평생교육사의 기능에 대해서 설명하시오.

공식적 교육으로 구분될 수 있습니다.① 형식적 교육전통적인 교육 시스템을 말하며, 초등학교부터 대학까지의 과정이 포함됩니다.② 비형식적 교육직업 교육, 자기계발 세미나 등의 체계 ... 의 다문화화사회가 다양한 문화와 가치관을 포용하는 방향으로 발전함에 따라 서로 다른 배경과 가치관을 이해하고 존중하는 능력이 요구됩니다. 이 역시 평생교육을 통해 습득할 수 있 ... 을 촉진하고 지속적인 학습 의욕을 끌어올립니다.③ 교육 평가 및 품질 관리교육의 효과를 평가하고 지속적으로 향상시키기 위한 역할도 수행합니다. 이를 통해 교육의 질과 효율성을 높이고

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.07

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A+건강한 가족생활교육이 될 수 있도록 본인이 관심있는 대상을 선정하여 평생교육과 가족생활에 대해서 논하시오

과 가정의 복지를 위하여 개발, 응용, 평가, 연수, 연구예방교육 프로그램을 말하며 노인 가정생활교육이란 노인이 노후 재정위기에 대처하고 적절한 경제생활을 유지하며 부모자녀 관계 ... 의 변화를 이해·유지하며 의사소통 능력을 키우는 등 은퇴생활에 적응하는 교육을 말합니다. 사회변화로 인한 가족가치관 혼란, 각종 스트레스로 인한 개인 긴장감 증대, 가정교육 부족, 가정 ... , 부모, 형제자매, 할아버지의 양자관계를 대상으로 합니다. 또한 가정생활교육은 집단모델, 대중매체모델, 개인모델로 구분되며 상담, 가족방문, 세미나, 세미나, 서적, 팜플렛

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.23

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현대사회의 다양한 변화양상에 비추어 가족생활교육의 필요성에 대해 설명하고, 학습자가 생각하는 가족생활교육이 전문성을 갖추기 위해 필요한 조건들은 무엇인지 기술하시오.

으며, 이러한 문제를 해결하기 위해서는 체계적인 가족생활교육이 필요하다.또한, 사회적 가치관의 변화와 함께 가족 내에서의 소통 방식도 변화하고 있다. 과거에는 권위적인 부모와 자녀 ... 30% 향상되는 것으로 나타났다. 이를 통해 가족생활교육이 보다 효과적이고 지속 가능한 형태로 제공될 수 있다.넷째, 평가와 피드백 시스템의 구축도 필요하다. 가족생활교육 프로그램 ... 의 효과성을 지속적으로 평가하고, 개선점을 도출하기 위한 체계적인 평가 시스템이 필요하다. 2023년 한국심리학회 연구에 따르면, 정기적인 평가와 피드백을 통해 교육 프로그램을 개선

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.02

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평생교육 경영론(제7장 프로그램 및 기관의 평가)

, 1983)미국 교육평가표준위원회 : 어떤 대상(object)의 가치에 관한 체계적인 조사■ 평가의 대상학습결과, 수업의 질, 마케팅 기능, 선발과 유지 노력 등과 같은 전체 ... 함.Ⅲ평생교육 프로그램의 평가1-1. 평생교육 프로그램 평가의 목적■ 프로그램 평가의 가치(1) 목표를 충실히 하는데 도움을 줌(2) 프로그램의 모든 면에 의사결정을 하는데 필요 ... 프로그램 평가의 목적? 개인으로 하여금 보다 나은 결정을 할 수 있도록 한다는 가정에 바탕을 둠? 평가는 무엇인가를 향상시키고 최종적인 판단을 위한 지표가 됨? 또 다른 가치 있

시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.30 | 수정일 2023.09.11

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평생교육과 학교교육을 비교하여 분석하고 제4차 산업혁명시대에 사는 자신의 삶에서 평생교육이 어떻게 연관되어 영향을 미치고 있는 지를 제시하시오. 그리고 자신의 가능성을 극대화할 수 있는 평생 (1)

을 통해 학습자의 삶의 질을 향상시키는 것을 목표로 한다. 평생교육은 자기주도적 학습, 문제 해결 능력, 창의성, 협업 등을 강조하여 학습자의 자아실현과 사회적 가치 창출에 기여 ... 화된 교육 방법을 가지고 있으며, 일정한 교육 기간을 거친다.학교교육의 목표와 가치학교교육의 주요 목표는 기본적인 학문적 지식의 습득과 학생의 인성과 사회적 능력을 발전시키는 것이 ... 다. 학교교육은 학생들에게 학문적인 지식과 사회적 규범, 문화적 가치 등을 전달하여 사회적으로 윤리적이고 책임감 있는 시민으로 성장할 수 있도록 지원한다. 또한, 학교교육은 사회적인 통합

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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사회복지현장실습의 필요성 및 중요성을 정리하고, 실습을 통한 사회복지이론과 실제 경험에서 느꼈던 차이점에 대한 의견을 제시하시오.

하시오.유의사항- 작성 분량은 2페이지 이내- 서식 변경없이 ▶ 다음부터 내용만 작성할 것★ 단, 세미나에서 교수님이 별도로 제시한 과제주제가 있으면상단의 ‘과제주제’를 제시된 주제 ... 들이 전문사회복지실천의 문화, 규범, 가치를 경험하는 과정이다.사회복지현장실습은 현장실습(field work), 실습교육 (field instruction), 실습 ... 복지사는 사회복지실천현장을 이해하고 사회복지에 대한 자신의 가치를 정립하여 자신의 진로를 결정할 수 있다.사회복지현장실습은 사회복지학 교육의 핵심을 이루고 있으며, 사회복지학

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.04.06

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평생직장이라는 개념이 사라지고 평생직업이라는 의미가 중요해지는 외부환경에서 경력개발관리는 개인뿐만 아니라 조직에서도 중요시 생각되는 부분입니다. 경력개발관리에 대하여 서술하십시오.

와 필요성경력개발은 개인이 직업생활을 통해 지속 성장하고 발전하도록 지원하는 과정입니다. 이는 직무 기술 습득이나 전문성 향상을 넘어, 개인의 직업적 가치관, 흥미, 역량을 종합 ... 발전을 위한 핵심 전략입니다. 그러기 위해선 명확한 목표 설정, 다양한 개발 프로그램 제공, 지속적 평가 및 피드백 시스템 구축이 필수적입니다. 우선 조직은 직원들의 경력 목표 ... , 조직의 장기 성장에도 기여합니다.경력개발 과정에선 직원 성장과 발전을 지속 모니터링하고 평가하는 것이 중요합니다. 그러기 위해 정기 성과평가와 피드백 시스템을 마련하고, 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.21

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인적자원관리_가장 효율적인 인적자원 관리 방안

을 연결하여 평가할 수 있어야 한다. 조직 내 어디에서 가장 큰 가치를 발생시킬 수 있을지 잠재적인 부분을 발견하고 그 가치를 실현하기 위해서 어떤 능력이 필요한지를 측정하는 것이 ... 의 시작이며, 실제 가치를 구현하기 위해서는 확보한 인력이 관련 직무를 잘 해내고 있는지 관리하고 살펴봄으로써 제대로 된 평가로 순환될 수 있도록 해야 한다. 이러한 평가를 통해 인 ... 다. 인적자원관리는 이러한 인력자원을 통해 조직의 목표를 달성하기 위한 인적자원을 확보하고 개발하며 평가 및 보상, 유지하는 것에 관련된 경영활동이다. 유형과 무형의 자원을 다루고 활용

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하고 이에 대해 서술하시오

내부과정으로서 인사제도, 평가제도, 보상제도, 경력개발제도 등을 뜻한다.기업 경쟁력 강화를 위한 HRD 전략 수립 시 고려해야 할 요소로는 조직문화, 구성원 특성, 교육훈련 ... 프로그램, 기업 내 인적자원관리 시스템 및 제도 등이 있다. 첫째, 조직문화란 그 조직만의 독특한 가치관, 규범, 행동양식 등을 의미하며 이러한 문화적인 요인들은 경영전략 실행에 영향 ... 는 인사평가제도, 보상제도, 승진제도, 복리후생제도 등을 의미한다.기업들은 인재 육성을 위해 다양한 교육 프로그램을 운영하고 있다. 국내 기업 중에는 삼성전자·현대자동차·LG전자·SK

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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