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나를인정하지않는나에게 독후감 - 나를인정하지않는나에게 관련 독후감 2건 제공
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"나를인정하지않는나에게" 검색결과 9,821-9,840 / 220,858건

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    사회복지사2급 레포트과제 (사회복지실천기술론)
    이성형의 특성은 비인간적 객관성과 논리성의 소유자이며 남의 장점을인정하지 않는다.(4) 산만형 (irrelevant): 산만형은 초이성형의 정반대 유형이다. 끊임없이 말을 하기 ... 때문에 어디에 초점을맞추어야 하는지 상대방을 어리둥절하게 만든다. 주의집중을 제대로 할 수 없는 특성을 나타내며자신과 다른 사람, 상황 모두를 중요하게 생각하지 않는다.(5) 일치 ... ommunication): 사티어는 5가지 유형의 의사소통으로 분류하였다.*의사소통 유형(1) 회유형 (placating): 나 자신이 느끼는 감정보다는 다른 사람의 모든 요구를 거의 수용
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.11
  • 사회복지행정과 일반행정 비교(스키드모어) 및 인간본성 5가지 상담이론
    의 욕구와 동기를 파악하고 내 담자와의 대화에 임해야 한다.-남에게 도움을 주고 좋은 평가를 받고자 하는 욕구가 너무 강하지 않아야 한다.-상담자 자신의 일상적인 경험이나 판단 ... 하는 것을 의미한다3) 인정:직원 및 클라이언트 칭찬 및 인정을 몹시 희망한다4) 동기부여:마음을 움직여 행동하게 만들어야 한다5. 스키드모어의 실천관리 행동에 대한 생각: 나 ... 으로 인해 자신의 기대했던 부분이 원하는 대로 되지 않아서인지 굉장히 예민한 부분이 많았다. 나역시 그분과 처음 대화를 하고 문제 해결과정을 제시 했지만 역시 믿지 않았으며, 그냥
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.29
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    기분이 태도가 되지않게 독후감
    도 아픈 것만 같고, 나름 일하는 즐거움에 시간 가는 줄 몰랐던 나는 집에 빨리 가고 싶다는 생각이 들지 않으면 이상한 건가? 하며 이유 없이 기운이 빠지기도 했다. 언제는 친한 ... 적인 가치관을 중시하는 내 평소 태도와 모순된 부분이었다.하지만 저자의 책을 읽어보며 문득 그런 기대감과 신뢰가 상대가 나에게 베푸는 온정이자 신뢰, 애정의 표현이며 나는 그 ... 기분이 태도가 되지 않게레몬심리 지음[비합리적인 신념에 작별을 고하자]저자와 책의 초반부터 공감대가 형성되어 놀랐다.저자는 기분의 영향력에 대해서 말하고 삶에서 기분의 통제
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.04 | 수정일 2023.04.21
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    [호스피스] 삶과 죽음에 관한 북리뷰 - 유성호, '나는 매주 시체를 보러 간다' -
    들에 관해 읽으며, 이번 학기 수업에서 자세히 알게 된 이런 논제들을 이 책을 통해 한 번 더 생각해볼 수 있었다. 뇌사는 현재 사회적으로도 나도 죽음으로 인정하지만, 아직 안락사나 존엄 ... 하고 있다. 그리고 삶은 100년 정도면 충분히 산 것 같아 영생은 절대 원하지 않는다. 그래서 이 책을 읽고 나의 삶을 어떻게 마무리할 것인가, 어떻게 죽음을 대비할 것인가에 대해 ... 해주어야 하는 측면이 있는데, 나라면 내 상태가 더는 나을 기미가 보이지 않아 남은 삶이 내가 원하는 방식이 아니라면 남은 삶에서 고통만 받고 떠나기는 싫어서 안락사로 죽음을 선택
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.06
  • 남녀평등과법 2024년 2학기 기말과제물)기본교재(2022년 전면개정판) 제5강과 제7강을 참조하여 남성징병제에 대해 헌법재판소는 2014년에 어떠한 심사기준으로 어떻게 판단 결정했는지를 간략히 서술하고 이 결정에 대해 본인은 어떻게 평가하는지를 간략히 쓰시오. 제8강을 참조하여 대학교수가 여학생을 성희롱 제15강을 참조하여 근로자가 사용자로부터 성차별 등
    교사에게 교장이 따라준 잔을 비우고 교장에게 술을 따라 드리라는 발언에 대해 교감의 발언을 성희롱으로 인정하지 않았다. 대법원의 판결(2007. 6. 14. 선고 2005두646 ... 을정인의 진정에 의해 시작된다. 진정인은 “인권침해나 차별행위를 당한 사람 또는 그 사실을 알고 있는 사람이나 단체이다. 인권위는 접수한 진정이 각하 사유에 해당하지 않는다고 인정 ... 하는지를 간략히 쓰시오. 1) 남성징병제에 대한 헌법재판소의 판례 헌법재판소는 지금까지 일관되게 남성징병제가 성차별에 해당하지 않으며 평등권을 침해하지도 않는다고 결정해오고 있
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.30
  • 시민법의 지도원리와 함께 사회복지법의 등장배경에 대하여 서술해 봅시다.
    내용을 수행하지 않을 시, 자유 계약 원칙을 위배하였으므로 그에 대한 손해배상을 해야 한다. 단, 자본가와 노동자는 평등한 관계가 아니었으므로 점차 불평등한 관계가 늘게 되 ... 도 인정해주어야 한다. 이 원칙에 따라 안전이 보장된 삶을 살아갈 수 있는 환경을 조성하는 것이다. 하지만, 자본이 상대적으로 많은 자본가들의 사유재산만 철저하게 보장되고, 시민 ... 었고, 시민사회의 질서를 유지할 만한 법 체계의 질서의 필요에 의해 시민법이 제정되었다.시민법의 주요 원리는 사유재산의 인정, 사적 자치 원칙, 과실 책임 원칙이 주요이다. 사유재산
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.08
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    누가 내 치즈를 옮겼을까
    에서 두려워하거나 주저하지 않고, 그것을 환영하며 새로운 기회와 가능성을 찾아 나아가는 것, 그것이 이 책에서 전하고자 하는 깊은 메시지라고 생각한다. "누가 내 치즈를 옮겼 ... 적으로 새로운 기회를 찾아 나선다. 하지만 중요한 것은 어떠한 상황에서든 변화의 중심에 선다는 것이다. 스펜서 존슨은 이 작품을 통해 변화의 흐름 속에서도 자신만의 방향성을 잃지 않 ... 으로만 보지 않게 되었다. 변화는 내 안에서의 성장과 발전의 원동력이며, 그것을 통해 나는 더 나은 인간이 되고, 더 풍요로운 삶을 살 수 있다는 것을 깨닫게 되었다. 변화 앞
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.05
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    레이첼카슨 <침묵의 봄> 독후감
    새기고 작은 것부터 실천하는 것으로 시작할 수 있다.무분별하게 사용하는 플라스틱 일회용품 줄이기, 필요하지 않은 물건 소비 줄이기 등 나부터 시작하는 개개인의 노력이 모여 우리 이후의 다음 세대는 부디 더 나은 환경을 맞이할 수 있길 바란다. ... 란 존재하지 않을 것이다.’지구 생명의 역사는 생명체와 그 환경의 상호 작용의 역사라고 본문에서 언급한다.지구상에 사는 생명체가 만들어지는 데는 수억 년이 걸렸다. 마치 영겁 ... 하게 경고한다.우리 후손들은 생명체를 지지하고 있는 자연계의 존엄성에 관한 우리의 관심 부족을 용서하지 않을 것이라고. (본문 37페이지)오늘날 사람들을 위협하는 것은 근대적 생활
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.09
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    신한은행 은행원 첨삭자소서
    로 마음먹었습니다. 사용하지 않는 물품을 치우고 학생들이 공강 시간에 쉴 수 있도록 소파를 비치했습니다. 또, 스터디나 과제를 할 때 유용하게 이용할 수 있는 테이블과 의자, 화이트 보드 ... 건전성을 실현했고, 독립적 지배구조로 되어 있어 경쟁은행에서 발생하는 각종 사건에 연루되지 않아 장기적으로 고객 신뢰도가 높기 때문입니다. 신한은행은 2014년 1사분기 순익이 전 ... 할 예정이라고 알고 있습니다. 하지만 위와 같은 대책에 앞서 본질적 문제인 기존의 해킹에 취약한 보안체계를 안정적으로 개선하는 것이 우선적으로 시행되어야 합니다.앞선 개인정보유출 사건
    자기소개서 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.03
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    직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명하시오.
    았다면 비율의 불공정성을 지각합니다.​ 2) 절차공정성:조직의 정책결정에 대한 이야기입니다. 임금동결은 이해하지만, 그것을 결정하는 과정에서 왜 나를 참여시키지 않았는가 입니다. 왜 ... 그 내용을 충분히 설명해주지 않는가입니다.​ 3) 상호작용공정성절차공정성이 회사의 정책결정과정 문제라면 상호작용은 리더, 정보전달자와 관련되어 있습니다. 왜 나를 존중하지 않 ... 하는 공정성 및 정당성을 갖추어야 한다. 만일 조직구성원들이 인정하지 못하는 불공정한 결정이 있을 경우에는 불공정성을 인식한 조직구성원들은 좌절이나 직무불만족 등의 소극적인 반응
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.22
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    코-패어런팅(Co-Parenting 공동육아부모)커플에 대한 본인의 의견을 작성해 보세요.
    이 결혼을 하지 않은 상태에서 자녀를 공동으로 양육하는 것을 의미하며, 이러한 코패어런팅은 전통적인 핵가족 개념에서 벗어나, 다양한 형태의 가족을 구성하려는 시도의 일환으로 봐야 ... 기 어렵습니다. 예를 들어 자녀 양육권, 상속권 등의 문제에서 차별을 받을 수 있습니다. 또한 부부가 아닌 다수의 성인이 함께 살면서 자녀를 키우는 것이 법적으로 인정되지 않아 세금 ... 어런팅에 대한 나의 견해3. 참고자료코-패어런팅(Co-Parenting 공동육아부모)커플에 대한 본인의 의견을 작성해 보세요.코패어런팅(co-parenting)이란 두 명 이상의 성인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.13
  • 스트레스에 대한 행동적 반응
    합리적 사고를 다음과 같이 말합니다.1. 나는 주위의 모든 사람들로부터 항상 사랑과 인정을 받아야만 한다.2. 나는 타인에게 의존할 수밖에 없고 내가 의존할 만한 더 강한 누군가 ... 하였습니다. 하지만 탄원서도 받아들여지지 않았습니다. 그러자 저는 다른 대안행동을 모색하기 시작했습니다. 학교가 아닌 곳에서 학사 학위를 따기 위해서 어떤 방법이 있을지 찾아보 ... 적 사고, 자기 탐닉이 있고 장기적 행동반응에는 평가중심적 대처, 문제중심적 대처, 정서중심적 대처가 있습니다. 단기적 행동반응 중 포기는 스트레스원에 맞서지 않고 중도 포기하는 것
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.05
  • 에릭슨의 심리사회적 발달단계를 정리하고 현재 자신이 해당되어 있는 발달단계와 그 발달단계를 성공적으로 보내기 위한 발달과업을 제시하시오.
    을 받는 현실과 중년 이후 사망한 친구들, 직업에 대한 회의감 등이 드는 시기는 2~3년전에 지났다. 또 나의 지난 삶의 흔적을 부정하거나 의미 없음으로 치부하지 않는다. 나름 ... 의 세속적 철학으로 살아온 세월을 스스로 인정하고 있다. 나 자신에 대한 경멸의 시기가 있었으나 지금은 나 자신을 받아들이고 젊은 날의 실패가 더 나은 삶의 영양제라고 본다.그래서 정치 ... 활동을 하는 인사에게 기부하거나 나 자신이 시민단체의 회원이 되어서 활동하게 되었으니 인류에 공동선 등에 대한 단계라 하겠다. 노년기의 지혜와 경멸의 자아특성과 병리는 넘어섰
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.24
  • 가족에 대해 다양한 관점을 설명하고 학습자 개인이 생각하는 현대사회 가족에 가장 적절한 가족관점에 대해 서술하시오[A+리포트]
    가족 등 전통적 틀에 맞지 않는 가족이 점차 사회적 인정을 받고 있으며, 이에 따른 정책과 제도의 개선도 논의되고 있다. 즉, 가족의 다양성과 복잡성은 현대사회의 중요한 특징 중 ... 바라봐야 하는가? 이 질문은 단순히 이론적인 논쟁에 그치지 않고 실제 우리의 삶과 사회복지, 정책, 그리고 개인의 정체성 형성에도 깊은 영향을 미친다. 다양한 가족의 형태가 존재 ... 으로 한 ‘핵가족’ 또는 ‘확대가족’ 개념이 주류를 이루었다. 이 관점에서 가족은 생물학적 연관성과 법적 결합에 의해 구성된 집단으로 정의된다. 하지만 현대 사회에서는 이보다 더
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.06
  • 직장생활의 99는 관계다 독후감
    고, 실천기술의 기반이 되는 이론적 근거는 거의 제시하지 않고 있다. 이러한 특성으로 인해 마구잡이로 책을 읽어 나가다 보면 마지막에 가선 기억에 남는 게 거의 없을 수 있으므로 내용 ... 의 목적 달성을 위해 노력한다. 하지만 모든 대인관계 문제가 원만히 해결되는 것은 아니다. 갈등의 대상이 심각하게 공격적이거나 피해망상에 사로잡혀 있을 때, 혹은 갈등의 주제가 쌍방 ... 하고 기여해야 하는 수준이 높을수록 대인관계 문제의 복잡성이 증가한다. 이러한 조건에 해당하는 조직 체계는 다양하지만, 한국 사회에서는 직장만큼 이 조건에 완벽히 부합하는 조직 체계
    리포트 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2024.05.23
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    [독후감] 상자 밖에 있는 사람(아빈저연구소) - 위즈덤하우스
    면서도 자신은 그런 행동을 하지 않는다고 믿으려 할 때 즉, 자기기만을 할 때 우리는 상자 안에 들어갑니다. 내가 가진 문제를 내가 스스로 깨닫지 못한다는 문제를 가지고 있었는데 사실은 내 ... 가 그것을 깨닫지 못했기 때문에 내가 상자 안에 갇히게 된 것이었죠. 그로 인해 내 자신의 왜곡되고 닫힌 시각으로 문제들을 바라보고 상황을 판단하고 사실은 그렇지 않을지도 모른다는 ... 은 모든 것이 못으로 보인다.? 마크 트웨인 -상자 안에 들어간다는 은유는 특정한 행동을 하면서도 자신은 그런 행동을 하지 않는다고 믿으려 하는 자기기만을 의미한다. 상자 안에 갇혀 있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간발달의 이론 중 정신분석 이론을 설명하고, 그 이론을 적용하여 자신의 성격 및 대인관계를 분석
    았다. 인간은 결정론적 존재로 생후 6년의 경험으로 결정되며 이러한 성격적 구조는 성인이 되더라도 변화하지 않고 축적되는 것으로 보았다. 인간의 행동은 어떠한 원인으로 미리 결정 ... 에 긍정적으로 생각하고 모든 일에서 나보다는 다른 사람을 먼저 생각하는 성격이다. 나는 사람과 대체로 잘 어울리는 편이기는 하지만 처음 만나는 사람과는 낯가림이 있는 편인데 홀로 생각 ... 만나는 사람과 낯가림이 있다는 측면에서 에릭슨의 신뢰감 대 불신감 측면에서 불신감을 획득했다고 볼 수 있다. 다른 사람과 만나는 자리에서 내게 도움이 될지 그렇지 않을지, 나와 맞
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10
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    나는 까칠하게 살기로 했다 독후감
    반납하지 아니하고 곁에두고 두 번세번 반복해서 읽어보는 데, 사실 그렇다고 해 나를 전부 다 이해하고 감정을 조절하는 것은 아니다. 그만큼 인간의 감정이 다양하고 조절이 쉽지 않 ... 에서는 실제 환자들의 사례를 통한 심리상태를 풀어놓았다. 많은 사람들이 정신과 상담을 필요로 하는 경우가 많은데 당사자들은 그것을 인정하기 싫어서 병원을 찾지 않는 경우가 많다고 한다 ... . 언제나 자기를 이해해주고 다독여줄 사람은 없는데 그것을 바라다가 그렇지 않을 경우에 상처를 입는 다고 한다. 상대를 이해하려고 들기전에 나를 이해해주기를 바라는 것이 보편적인 심리인
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.02
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    누구보다 자주 행복한 사람 특징
    다.진정한 후에는 하지 않길 잘 했다고 생각할 것이다.3. 내가 다른 사람의 뜻에 맞추어 살아가지 않듯이다른 사람들도 나의 뜻에 맞추어 살아가는 것이 아니다.4. 좋은 사람을 만나 ... 1. 썸탈 때 이 한 번 더 보고, 싶게 만드는 사람들 특징1. 절제미가 있음기분대로 행동하지 않는다. 일관적인 태도를 유지해 자기관리를 잘하고 있다. 는 인상을 줌.2. 완급 ... 조절마음 열었다고 한 번에 보여주지 않고, 하나씩 천천히 보여주면서 자기에게 집중하게 만듦.3. 쿨함내가 준 것 이상을 받으려 하지 않고, 의미 없는 기대를 하지 않는다.4. 눈눈이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.27
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    위대한 생각의 힘
    는 원리다. 아무 생각이 없는 사람은 아무것도 하지 않는다. 생각이 육체를 지배하는 법이다. 어떤 생각을 하느냐에 따라 내 몸이 반응하고 움직인다. 물론 내 생각대로 잘 되지 않 ... 없이 목표와 생각이 힘을 모으면 창조적인 힘이 된다. 자신의 나약함을 극복하고 모든 이기적인 생각을 몰아낸 사람이라면 남에게 억압받거나 남을 억압하지 않는다. 그 어느 쪽에도 속하지 ... 로 삼고, 위대하고 변하지 않는 선을 향해 신념이라는 손을 뻗는 쪽이 바람직하다.진정으로 선을 행하고 싶어하는 마음을 가지고 있다면 선을 행하기 전에 돈이 모이기를 기다리지 않
    리포트 | 8페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.01.24
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2025년 08월 29일 금요일
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- 작별인사 독후감